NIEUWSBULLETIN NIEUWS VAN- EN VOOR PLATEAU OPENBAAR ONDERWIJS ASSEN AAN: PERSONEEL / DIRECTIES / GMR / MEDEWERKERS BUREAU ONDERWIJS / BESTUUR

Transcriptie

1 NIEUWSBULLETIN website: NIEUWS VAN- EN VOOR PLATEAU OPENBAAR ONDERWIJS ASSEN AAN: PERSONEEL / DIRECTIES / GMR / MEDEWERKERS BUREAU ONDERWIJS / BESTUUR JAARGANG 12,nr. DATUM: 4 oktober 2011.

2 Algemeen directeur Onderwijsbeleid De ontwikkelingen in het onderwijs staan landelijk in de belangstelling. Ambitie om tot de top van de wereld te willen behoren, crisis in de Euro-zone en bezuinigingen op de Rijksbegroting lijken met elkaar in botsing te komen. Voor een eenvoudig schoolbestuur is het lastig om in deze roerige tijd een vaste koers te houden. Toch wil Plateau dat doen. Wij vertalen de landelijke ambitie naar de Asser situatie: kwalitatief goed Openbaar Onderwijs, toegankelijk voor alle kinderen, zoveel als mogelijk thuis-nabij. Het belang van Openbaar Onderwijs en de openbare identiteit van alle Plateau-scholen staat op de agenda van de teamvergaderingen en op 2 november is er samen met Pro Assen en het dr. Nassau-college een gezamenlijke studiedag over de Openbare Identiteit. Bij ons streven naar goed onderwijs past dat alle scholen het basis-arrangement van de inspectie hebben, waaraan onze interne visitatie-commissie een bijdrage levert. Onderwijskundig wordt in de werkgroepen Passend Onderwijs en Opbrengstgericht Werken gewerkt aan diverse deelaspecten, zoals bijvoorbeeld de pilot teamonderwijs, het (voorlopig) ontwikkelingsperspectief en de Plato-stroom. In maart 2012 zal de voortgang worden besproken op de studiedag Passend Onderwijs. Ook het personeelsbeleid draagt met de verdere uitrol van de functiemix bij aan de verdere professionalisering van ons onderwijs. Het komend schooljaar zal de invulling van Passend Onderwijs in onze nieuwe regio-indeling verder vorm moeten krijgen. We gaan met de (nieuwe) samenwerkingspartners in gesprek en kijken intussen binnen de eigen Plateau-organisatie welke stappen we kunnen nemen om klaar te zijn voor de toekomst. Bij de Meander en de W.A. van Lieflandschool wordt nauwere samenwerking gezocht en met o.a. RENN4 gaan we nadenken over de toekomstige vorm van het Speciaal Onderwijs binnen Plateau. Het tempo van de invoering van Passend Onderwijs is dankzij de inspanningen van veel bevlogen collega s voor ons nog goed bij te houden. We blijven echter steeds op zoek naar mensen die mee willen denken in diverse werkgroepen. Elders in dit nieuwsbulletin daarom nog maar eens het overzicht van de vacatures die we op dit moment willen vervullen. Ik hoop dat 2011/2012 weer een inspirerend schooljaar mag worden met doorgaande ontwikkeling voor onze leerlingen, maar ook voor onze medewerkers. Paul Moltmaker, algemeen directeur 2

3 Bureau Onderwijs Periodieken per 1 augustus (60 dagen) Werknemers die in het voorgaande schooljaar meer dan 60 dagen in het onderwijs hebben gewerkt, hebben per 1 augustus recht op een periodiek. Om dit goed te kunnen beoordelen, dient het aantal gewerkte dagen bij de salarisadministratie bekend te zijn. Dit is niet altijd het geval. Door verloning via andere salarissystemen beschikt de personeels- en salarisadministratie niet altijd over deze informatie. Het is met name voor personeelsleden die geen doorlopend dienstverband hebben (onder andere invalkrachten) belangrijk om te controleren of de betalingen vanaf 1 augustus plaatsvinden in de juiste salarisschaal. Is ten onrechte geen periodiek toegekend op grond van te weinig dagen, dan dient een aanvullende opgave plaats te vinden door de werknemer, onderbouwd met bewijsstukken. Deze opgave met bewijsstukken kunt u sturen naar: OSG, t.a.v. Fokke Kracht, Postbus 10098, 9400 CB ASSEN of via f.kracht@osg.nl. Arbeidsongeschiktheidsverzekering. Een ongeluk zit in een klein hoekje! Een arbeidsongeschiktheidsverzekering. Misschien hebt u er al eens over nagedacht, maar hebt u nog steeds geen actie ondernomen. Toch is het belangrijk dat u stilstaat bij de mogelijke financiële gevolgen van arbeidsongeschiktheid. Waarom is een arbeidsongeschiktheidsverzekering belangrijk? Zolang er niets aan de hand is, realiseren veel mensen zich niet dat het inkomen drastisch kan dalen. Maar stel nou dat u iets overkomt? Een ongeluk thuis of op het werk. Of een ziekte waardoor u arbeidsongeschikt raakt. Dan wilt u zich niet ook nog zorgen maken over uw financiën. En of u bijvoorbeeld de hypotheek nog wel kunt betalen. Of leuke dingen kunt blijven doen. Een aanvullend inkomen is dan een welkom extraatje. Of u nu fulltime of parttime werkt. Wat houdt de verzekering in? Met de arbeidsongeschiktheidsverzekering van Loyalis kunt u ervoor zorgen dat uw inkomen bij arbeidsongeschiktheid nooit onder 70% van uw verzekerde inkomen daalt. Zodat u, samen met uw gezin, in ieder geval financieel kunt blijven doorleven zoals u gewend bent. Wat kost zo'n verzekering? Omdat wij speciale afspraken met Loyalis hebben gemaakt, krijgt u 20% korting op de premie. Bovendien profiteert u van fiscaal voordeel. Zo bent u bij een bruto maandinkomen van 2000,-- al voor 4,74 netto per maand verzekerd tegen forse inkomensdaling bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. Hoe regel ik een arbeidsongeschiktheidsverzekering? Wij hebben met Loyalis afspraken gemaakt over een actie rondom hun arbeidsongeschiktheidsverzekering. Zodat u al voor slechts een paar euro per maand financiële zekerheid voor u en uw gezin kunt regelen. In november ontvangt iedereen die momenteel geen arbeidsongeschiktheidsverzekering bij Loyalis heeft een aanbod voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering, gevolgd door een herinnering in december. Ook als u in het verleden al eens een aanbod voor deze verzekering hebt gehad, krijgt u post van Loyalis. 3

4 Geen post van Loyalis? Stelt u geen prijs op een aanbod voor de arbeidsongeschiktheidsverzekering van Loyalis? Neem dan vóór 10 oktober 2011 contact op met de Klantenservice van Loyalis. Op werkdagen bereikbaar van 8 tot uur via Cafetariaregeling Net als afgelopen jaar kunnen personeelsleden gebruik maken van de zogenaamde cafetariaregeling reiskosten woon-werkverkeer. De regeling is bedoeld om op een fiscaal voordelige manier uw woon- werkkilometers uit te laten betalen. Het aanvraagformulier en een uitleg op de regeling staan op de site van Plateau ( onder het kopje cafetariaregeling.) Wat moet u doen? U moet het aanvraagformulier volledig invullen, laten ondertekenen door de directeur van uw school en voor 20 november 2011 inleveren bij OSG Assen. Sommige scholen verzamelen eerst alle aanvragen en sturen ze in één keer op naar OSG. OSG zorgt voor de verwerking in het salarissysteem. Heeft u nog vragen? Indien u - na het lezen van de toelichting nog vragen heeft, kunt u Fokke Kracht van OSG bellen. Hij is te bereiken op telefoonnummer Einde spaarloonregeling Vanaf januari 2012 kunt u niet meer inleggen in de spaarloonregeling. Voor de bedragen die voor deze datum ingelegd zijn, blijven de fiscale regels binnen de spaarloonregeling gelden. De ingelegde bedragen blijven 4 jaar geblokkeerd en worden daarna vrij opneembaar. Eerder opnemen blijft mogelijk, mits de bedragen voor bepaalde doeleinden opgenomen worden. Na afloop van 2015, na vier jaar, wordt de spaarloonregeling in zijn geheel opgeheven. Uiteindelijk moet de spaarloonregeling, samen met de levensloopregeling, opgaan in de vitaliteitsregeling. Deze nieuwe regeling gaat vanaf 2013 in en is bedoeld om werknemers vrij te kunnen laten nemen voor zorgtaken, scholing, het opzetten van een eigen bedrijf of deeltijdpensioen. Wanneer er meer informatie over de overgang, dan wel de nieuwe regeling zelf komt, informeren wij u verder. 4

5 Vakbondscontributie Voor werknemers die lid zijn van een vakbond is het mogelijk om voor het voldoen van de vakbondscontributie in december de structurele eindejaarsuitkering en/of de eindejaarsuitkering OOP in te zetten. De procedure omtrent deze fiscale regeling ziet er als volgt uit: De werknemer ontvangt de verklaring van zijn vakvereniging. De werknemer moet vóór 14 november 2011 de verklaring van zijn vakvereniging over de betaalde vakbondscontributie, inleveren bij de directie van de school. De school stuurt het geaccordeerde aanvraagformulier (zoveel mogelijk gebundeld per school) vervolgens voor 25 november 2011 naar OSG. OSG verwerkt de aanvraag in de salarisadministratie. Geld terug krijgen van Plateau? Gebruik een declaratieformulier! De snelste en enige manier om bedragen terug te krijgen van Plateau is door een declaratieformulier te gebruiken. Op onze website staan ze in het menu personeelszaken allemaal klaar om gedownload te worden. Je kunt op de website formulieren vinden voor reiskosten, studiekosten en overige kosten. Op een declaratie moeten in ieder geval staan: je naam, je woonplaats, je bankrekeningnummer en een handtekening van de schooldirecteur. Alleen volledige declaraties kunnen we in behandeling nemen. Als onduidelijk is aan wie er betaald moet worden, worden de documenten retour gezonden. Jonge Risico Kinderen van Plateau Graag wil ik jullie informeren over de huisvesting van de jongste groepen (de kleuters) van SBO de Meander. Tot aan de zomervakantie waren de beide kleutergroepen gehuisvest op dislocatie in obs Driemaster. Dit is steeds naar volle tevredenheid en in prettige samenwerking met de collega s van de Driemaster verlopen. Bij deze nogmaals onze dank daarvoor. Sinds de zomervakantie zijn de beide kleutergroepen gehuisvest in MFA Het Schakelveld in Baggelhuizen bij SO W.A. van Lieflandschool. Ook hier zijn we zeer gastvrij ontvangen en is de samenwerking met de collega s van de W.A. van Lieflandschool goed van start gegaan. Een andere groep jonge risico kleuters, namelijk de kleuters die bij Yorneo 0 12 (MKD) zijn geplaatst, krijgen ook onderwijs van Plateau. Dit behoeft enige toelichting. De kleuters van Yorneo 0 12 die 4 jaar of ouder zijn, staan als leerling ingeschreven bij SO W.A. van Lieflandschool en krijgen onderwijs van leerkrachten die in dienst zijn van de W.A. van Lieflandschool. Uiteraard wordt het onderwijs gegeven in het gebouw van Yorneo 0 12 alwaar de kleuters ook behandeld worden in de behandelgroepen van Yorneo Tot voor kort waren die kleuters ingeschreven bij de W.A. van Lieflandschool en verzorgden leerkrachten van de Meander het onderwijs. Deze constructie mocht volgens de wet niet meer. De coördinatie van het onderwijs aan de kleutergroepen van de Meander en de kleuters van Yorneo 0 12 werd en wordt verzorgd door ondergetekende. Catharina Hoiting, adjunct directeur SBO de Meander. 5

6 GMR GMR verkiezingen. Voor de zomervakantie heeft de GMR verkiezingen gehouden. De verkiezingsuitslag heeft er toe geleid dat met ingang van dit schooljaar Cor Scholte en Henk Kemper tot de oudergeleding van de GMR zijn toegetreden. Beide hebben kinderen op OBS Kloosterveen. Passend Onderwijs Gezocht werkgroepleden passend onderwijs Plateau gaat gestaag verder op weg naar passend onderwijs. Hoe, dat staat beschreven in het projectplan Passend onderwijs voor de periode Dit plan is of wordt besproken in de teamvergadering van iedere school. De afgelopen jaren is een aantal resultaten geboekt; denk aan de invoering van de 1-Zorgroute en de groepsplannen, het ontwikkelingsperspectief, de Plato-stroom, het beredeneerde aanbod voor de kleuters en het terugplaatsingsbeleid vanuit de Meander. Veel van deze ontwikkelingen zijn in gang gezet door een Plateau werkgroep. Ook dit schooljaar zijn er weer verschillende werkgroepen actief. Plateau zoekt voor enkele werkgroepen nog nieuwe collega's. Werkgroep studiedag passend onderwijs. Op 21 maart 2012 is er weer een Plateau studiedag passend onderwijs. Lijkt het je leuk om mee te denken over de invulling en mee te helpen met de organisatie? Meld je aan! Werkgroep doorgaande lijn groep 1 t/m 4 Deze werkgroep heeft de opdracht om de doorgaande lijn van groep 1 t/m groep 4 te verbeteren. Voor deze werkgroep zoeken we een leraar met ervaring in de groepen 1-4. Platostroom Ook voor het verbeteren van het onderwijs aan hoogbegaafde kinderen worden leraren gezocht. Zie hiervoor de aparte oproep in het nieuwsbulletin. Voor meer informatie en aanmelding kun je contact opnemen met Renate Schenk r.schenk@plateau-assen.nl,

7 Passend onderwijs aan (meer) begaafde leerlingen. Vorig schooljaar zijn er diverse mogelijkheden aangeboden om aan het Plateau beleid voor (meer) begaafde kinderen uitvoering te geven. Het aanbod op de eigen school van het kind is de basis, waarbij gewerkt wordt met eigen leerlijnen, verrijkings- en verdiepingsstof. Daarnaast zijn voor de groepen 8 en 6/7 extra modules aangeboden, bestemd voor door de scholen geselecteerde leerlingen. Na de geslaagde pilots van vorig schooljaar wil Plateau het aanbod aan (meer) begaafde kinderen in het schooljaar uitbreiden. groep 8: In samenwerking met het Dr. Nassau college worden op Quintus op 16 dinsdagen in de periode vanaf 1 november tot en met 20 maart de volgende 4 modules aangeboden: Filosofie, creatief denken Spaans Geschiedenis Wiskunde/Natuurkunde/Scheikunde/Biologie groep 6/7: Geselecteerde leerlingen van Plateauscholen krijgen op 16 vrijdagen in de periode van 18 november tot en met 30 maart de volgende 4 modules aangeboden: Filosofie Rekenen/Wiskunde Techniek/Chemie Spaans/Geschiedenis Docenten gezocht, De modules voor groep 8 worden verzorgd door eigen leraren van Plateau in samenwerking met docenten van het Nassaucollege. Voor de module Spaans zoeken we nog een Plateau leraar, die belangstelling heeft om vier middagen de module (mede) voor te bereiden en de lessen te geven. De lessen worden gegeven op dinsdagmiddag. Eventuele vervanging in de eigen groep wordt geregeld. De modules voor groep 6/7 worden verzorgd door eigen leraren van Plateau. We zijn op zoek naar leerkrachten, die belangstelling hebben om een module van vier lessen voor te bereiden en te verzorgen. De lessen worden gegeven op vrijdagmiddag in de Emmaschool. Eventuele vervanging in de eigen groep wordt geregeld. Leraren, die belangstelling hebben voor één van de modules kunnen per reageren: m.weegh@plateau-assen.nl Reageren vòòr zaterdag 15 oktober a.s.. Voor verdere informatie kunt u contact opnemen met Martin op de Weegh, tel Martin op de Weegh Jan Hartlief. 7

8 Wetenswaardigheden Stage PABO s Plateau Ook dit jaar zijn nagenoeg alle studenten weer ingedeeld om stage te lopen binnen Plateau. Alleen de namen van de HH Groningen TOP 1 en P1 studenten moeten nog bekend worden. Via de nieuwsbrief nog wat informatie over de stagiaires. Stenden Hogeschool: Begeleiding van studenten: De derde en vierde jaars studenten van de Stenden Hogeschool Assen worden naast begeleiding van de mentor en de stagebegeleider (of SLB-er, StudieLoopBaan) ook begeleid door de OIDS (OpleiderInDeSchool). Dit is voor de Dalton studenten Naomi Klompmaker en voor de andere studenten Margreet Langen. De derde jaars studenten lopen hun stage in een OLS team. Een team van rond de 5 studenten die een aantal zaken gezamenlijk doen, zoals bijv. onderzoek. Mocht je nog interessante onderwerpen voor een onderzoek weten, dan kun je dat bij ondergetekende via de mail aangeven. De derde jaars beginnen allemaal met hun stage bij de kleuters. Hier krijgen ze ook gericht les over, op de opleiding, tijdens deze periode. De eerste en tweede jaars studenten krijgen naast de begeleiding van de mentor stagebegeleiding van hun stagebegeleider (SLB-er) vanuit de PA. De Stenden Hogeschool is gefuseerd met een aantal PA s en dit jaar is er voor P1 een nieuw curriculum, die voor nagenoeg alle Stenden PA s hetzelfde is. Hanzehogeschool: Begeleiding van studenten: Studenten van de Hanzehogeschool Groningen van jaar 1 t/m 4 worden naast de begeleiding van de mentor en de stagebegeleider (leerwerkplekbegeleider) van de PA ook begeleid door de OPLIS (OPleiderIndeSchool) van Plateau: Margreet Langen. De stagebegeleider van de PA is Chieneke van den Brug. De studenten van jaar 1 en jaar 2 hebben een nieuw curriculum. Dit curriculum is ontwikkeld, omdat dit moet zorgen voor een kwaliteitsverbetering van de PA. Dit is een opdracht van de regering. Sommige mentoren hebben al ervaring met eerste jaars studenten en n.a.v. de feedback van de mentoren is het één en ander aangepast. Veelal was de feedback dat de papierenwinkel wel erg veel was. Hier heeft de PA aanpassingen aan gedaan en hopelijk is dit nu iets minder geworden. De PA moet zich wel kunnen verantwoorden naar de accreditatie (soort HBO inspectie) toe. Ze moeten hard kunnen maken, dat mentor Pietje uit Appelscha net zo beoordeelt als mentor Marieke uit Groningen. Dan ontkom je niet aan wat invulwerk. Ze proberen dit zo werkbaar mogelijk te maken voor de mentoren. De PA s worden gecontroleerd op hun toetsing en mocht dit onder de maat zijn, dan kunnen ze per direct de opleiding sluiten. De Hanzehogeschool heeft een aantal evaluatiemomenten voor de nieuw curricula ingesteld. Mocht je feedback hebben, dan kun je dat via de mail aangeven bij ondergetekende. Margreet zal naar deze bijeenkomsten gaan. Stagemap: Binnen Plateau is er een stagemap. Hier staat allerlei interessante informatie per leerjaar per PA in. Deze is te vinden op iedere school, maar ook op het intranet van Plateau. Mocht je nog vragen hebben over de stage dan kun je terecht bij ondergetekende. Rest mij nog iedereen te bedanken, die een stagiaire heeft of gaat begeleiden. Margreet Langen Coördinator Stage Plateau margreet@sterrenschip.nl,

9 Conferentie PArels uit het werkveld. Margreet Langen wil nog even het volgende onder jullie aandacht brengen (de brief hierover heeft ze in juli 2011 naar directeuren en stagecoördinatoren verzonden). De Pedagogische Academie met haar lectoraten organiseert 26 oktober a.s. voor u de conferentie PArels uit het werkveld. Het thema van de middag is Op weg naar de excellente school. Op deze middag zijn er interessante PArels uit het werkveld; PArels op weg naar excellentie. Kees Vernooy, Lector Doorlopende leerlijnen: Effectief taal- en leesonderwijs zal deze middag een inspirerende bijdrage leveren. Meer informative op: 9

10 BUREAU PLATEAU OPENBAAR ONDERWIJS ASSEN. adresgegevens en samenstelling Bezoekadres : Obrechtlaan 3B, 9402 TB Assen Postadres : Postbus 136, 9400 AC Assen Telefoon/Fax : / h.tuik@plateau-assen.nl en/of a.prakken@plateau-assen.nl Algemeen Directeur Dhr. P. Moltmaker Telefoon/ p.moltmaker@plateau-assen.nl Aanwezig : maandag t/m vrijdag Taakvelden : - ondersteuning/advisering bestuurscommissie (vorming, uitvoering, evaluatie van het beleid). - vertegenwoordiger van de bestuurscommissie bij interne en externe contacten. - advies aan de schooldirecties - het vragen van verantwoording aan schooldirecties over gevoerd beleid. - functionerings- en beoordelingsgesprekken met de schooldirecteuren Controller Dhr. G. Visser Telefoon/ Aanwezig Taakvelden : / g.visser@plateau-assen.nl : maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag : - periodieke rapportages en jaarrekening - financieel advies en beleid - planning- en controlcyclus Huisvesting en formatie Dhr. J. Hoeksema Telefoon/ /j.hoeksema@plateau-assen.nl Aanwezig : maandag t/m vrijdag Taakvelden : - advies huisvestingszaken - planning gebouwenonderhoud - formatieplanning Personeelsadviseur openbaar onderwijs Mw. P. Pelupessy Telefoon/ /p.pelupessy@plateau-assen.nl Aanwezig : maandag t/m vrijdag P & O spreekuur : elke woensdag van uur Taakvelden : - werving en selectie - personeelsadvies - mobiliteit / (over-/her-)plaatsing personeel - bedrijfsgezondheidszorg - ziekteverzuim Onderwijskundig beleidsmedewerker Mw. R. Schenk Telefoon/ /r.schenk@plateau-assen.nl Aanwezig : maandag, dinsdag en donderdag Taakvelden : - kwaliteitsbeleid en kwaliteitszorg - Weer Samen Naar School - onderwijskansenbeleid Adviseur rechtspositie en juridische aangelegenheden Mw. B. van den Berg Telefoon/ /b.berg@plateau-assen.nl Aanwezig : dienstverband van 24 uur Taakvelden : - toepassing rechtspositionele regelingen en CAO (aanvragen ouderschapsverlof, etc) - juridische advisering - personeelsadministratie/contactpersoon OSG Financieel medewerker/assistent-controller Dhr. W. Voermans Telefoon/ /w.voermans@plateau-assen.nl Aanwezig : maandag t/m vrijdag Taakvelden : - financiële werkzaamheden (rapportages e.d.) - boekhouding, debiteuren/crediteuren - subsidiestromen - jaarrekening 10

11 Secretariaat Mw. H. Tuik Telefoon/ Aanwezig Mw. A. Prakken Telefoon/ Aanwezig Taakvelden : /h.tuik@plateau-assen.nl : maandag en dinsdag van uur woensdag van uur : /a.prakken@plateau-assen.nl : woensdagochtend/middag donderdag en vrijdag van ca uur : - secretariaat voor bureau onderwijs, bestuurscommissie en (ged.) GMR en directieberaad. - notulering vergaderingen bestuurscommissie en directieberaad. - redactie Nieuwsbulletin. Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad (GMR) Postadres: Postbus 136, 9400 AC Assen gmr.plateau@gmail.com 11