Strategische visie op allianties Make, Buy, Ally

Vergelijkbare documenten
Iedere manager in Nederland kent het vraagstuk: Make or Buy

Sourcing. Analyse Sourcing Management

Strategisch samenwerken: Open Innoveren met partijen. 26 mei 2011 Pepijn Vos

De AlliantiePerformanceScan

Visie. Rules of Engagement. B. Backers en V. Veehof MSC MBA

HR outsourcing, kans of bedreiging?

Strategische allianties

Bantopa Terreinverkenning

DE AFDELING STRATEGIE MANAGEMENT VAN STRATEGIE NAAR EXECUTIE STRATAEGOS.COM

Movares Duurzaamheidsscan

Verandermanagement. Hoofdstuk 5 Strategie en ondernemingsdoelstellingen

Bantopa Kennismaken met Samenwerken

Duurzame strategische keuzes Strategische keuze buiten de organisatie

Strategisch Vendor Management

De crisis en Outsourcing. Business as usual or change of roads

Fusies en overnames. Fusies en overnames

New kid. in de financiële sector STRATEGISCHE ALLIANTIES

Bantopa (Samen)werken aan Samenwerken

Sourcing realiseert u onder andere met behulp van een van de volgende oplossingsrichtingen:

Programma 4 april. Aanpak en valkuilen SPP van theorie en onderzoek Break SPP in de praktijk door Ilse Huizinga (PWN)

Procesmanagement over organisatiegrenzen heen

WHITE PAPER STAKEHOLDERMANAGEMENT

Bonte Bij Aanbestedingen ehrm

Functiefamilie ES Experten organisatieondersteuning

Waardecreatie in industriële markten

Samenwerkende ziekenhuizen West - NVMA: 28 mei 2009

Effectieve marketing door focus

Sturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE. 24 sept 2015; Jurgen Bomas

De toekomst van consultancy

Leren werken in netwerken

Ontwikkelen en implementeren van Artikelgroep / Categorie strategieën Anil Joshi Associate Trainer

HOOFDSTUK 14 INNOVEREN ORGANISEREN

Michigan State University inkoopbenchmarkmodel

Toelichting ISO Milieuprestatiemeting versie 15 mei 2018

Leren samenwerken tussen organisaties

Denkt u dat mensen gedreven worden door hun managers? Ik niet!

What to do voor strategisch management?

Logo organisatie. EFQM Excellence. Organisatie naam

Inhoudsopgave. 1. Inleiding Eisen aan competentiemodellen...14

Van. Opdrachtgever leverancier. naar. Samen ondernemen. Jeroen Kingma 19 april 2011

Professionals in het hart van uw organisatie

Verder in Fusie & Overnames

Leren samenwerken tussen organisaties

Masterclass Recruitment Klantwaardenmodel en accountmanagementstrategie

Inhoud. Voorwoord 04 Terugblik en toekomst 06 Ons Heembouw huis 08 Onze visie 10 Onze missie 12 Strategische keuzes 16 Cultuur 22 Structuur 26

Outsourcing ICT & Sales India

contractmanagement PIANOo Congres 2011 Ir. Ing Harry Verkooijen Hoofd SBO-ICM

Praktijkervaringen met een zorgcoöperatie

Beleidsplan Tellus Film Fundering

Aan de leden van High Tech NL en Brainport Industries. Betreft: workshop Outsourcing Development and Life Cycle Management.

19 mei Wat is de waarde van een bedrijf?

MASTERCLASS STRATEGIE

Wat is jouw grootste uitdaging als ondernemer?

Transitie naar een duurzame BBE CBBE-docentendag te Wageningen

Masterclass Digitale strategie

Key success actors. De rol van middenmanagement bij strategische veranderingen. Onderzoek door Turner en de Rotterdam School of Management

De transities, een samenwerkingsvraagstuk van jewelste

ere ). Maar zeker niet altijd de goed kant op.

De motor van de lerende organisatie

STRATEGISCHE MARKETINGPLANNING 02

Artificial Intelligence in Business

6. Project management

De gemeente van de toekomst

SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING VINCO ENGINEERING

Ontwikkeling van processen en medewerkers binnen uw organisatie

Aanvullende informatie over elke mindset krijgt u door te klikken op de vlakken in de roadmap.

Lokaal, Europa en Internationaal

ASSOCIATE DIRECTOR STRATEGIC PARTNERSHIPS

Training Marketing. Marketing, bouwen aan een sterk merk

HRM SCORECARD. PRESENTATIE/WORKSHOP WATCH-Consultancy in samenwerking met REEF/deelt kennis Woensdag 17 november 2010

Visie op duurzaam Veranderen

Nog meer meerwaarde? Dan moet inkoop strategisch worden. Noord Nederlands Inkoop Congres 26 april 2007

Circulaire economie voor bedrijven en bedrijventerreinen. Naar bevordering van samenwerking en verduurzaming op bedrijventerreinen

OUTSOURCING In dit document wordt het begrip outscourcing of aanbesteding nader toegelicht.

Puberbrein als Innovatiekans. Beschrijving van de 4 basiscompetenties

Handleiding whitepaper schrijven. Handig stappenplan en tips om zelf aan de slag te gaan

ICT als aanjager van de onderwijstransformatie

Samenvatting Flanders DC studie Internationalisatie van KMO s

STRATAEGOS CONSULTING

Onderzoek over zaken doen in Duitsland. Januari 2014

Antwoordmodel. Meerkeuzevragen (40 punten)

Strategische samenwerking in het MKB: waarom en hoe pakken we dat aan?

In 7 stappen naar geïntegreerd rapporteren. Naar een toekomstbestendig mkb-bedrijf

Agendapunt 5b (besluitdocument)

Algemene Economie (micro)

Lean Six-Sigma. HealthRatio Operational Excellence

DIE EXTRA STAP MAAKT HET VERSCHIL

SWOT-ANALYSE. SWOT en confrontatiematrix aangeboden door 1

Concept uitgeefgroep Bouwstenen van Management en Organisatie

Value Creation en innovatie aan de verkoop- en inkoopzijde

De initiële vraag van USG People ten behoeve van De Speeddates

Professioneel opdrachtgeverschap? Over keuzes & eigen professionaliteit

The digital transformation executive study

Informatie de sleutel tot Excellente Service Logistiek! Zijn we er klaar voor?

Ordina ICT Talent Development. Zijn uw ICT medewerkers klaar voor de toekomst?

26 en 27 januari

MASTERCLASS LEIDINGGEVEN AAN HOSPITALITY

Ondernemingsraad Secretariaat: Hoge ham 68, 5104 JH Dongen Telefoon:

De wereld verandert. En in die transitie liggen kansen. Wij maken bedrijven blijvend beter.

Transcriptie:

Strategische visie op allianties Make, Buy, Ally

De wereld verandert Van Make or Buy Naar Make, Buy or Ally

Gemiddeld gaan corporates 15 allianties per jaar aan Bron: prof. Dr. G.M. Duijsters Afbeelding: Texas Industries

Waarom meer aandacht voor Ally? Allianties zijn niet voorbehouden aan coporates Geen enkele organisatie doet alles zelf of alleen; groot of klein Innovatie wordt in de meeste gevallen per definitie niet meer alleen gedaan Schaalgrootte voordelen kunnen ook door samenwerking bereikt worden en niet alleen door fusies of overnames Organisaties worden steeds afhankelijker van het slagen van partnerships De netwerkeconomie stimuleert het toenemend aantal verbindingen tussen organisaties Er is (weer) een toenemend besef dat de kerncompetenties van een organisatie leidend moeten zijn De snelheid waarmee de wereld en economie veranderd is zelfstandig niet bij te benen De snelheid van (technische) ontwikkelingen en de consequenties hiervan, zijn als zelfstandige organisatie niet meer voldoende zichtbaar

Definitie alliantie Er bestaan verschillende definities van allianties. Bij het ontwikkelen van je eigen alliantiestrategie is de eerste stap om een eigen definitie te ontwikkelen waardoor duidelijkheid ontstaat binnen de organisatie. Ervaring leert dat dit bij het ontbreken van een definitie, iedereen binnen de organisatie zijn/haar eigen interpretatie geeft aan dit begrip waardoor verwarring ontstaat. Onderstaand de definitie die wij als AlliantiePartners hanteren. Een alliantie is..een samenwerking op een bepaald gebied tussen twee of meer zelfstandige organisaties.die zelfstandig individuele doelstellingen nastreven.die daarnaast gezamenlijke doelstellingen hebben.of doelstellingen die in elkaars verlengde liggen.die in enige mate rendement en risico delen.die sturen op lange termijn succes NB. Verschillende organisaties benaderen strategische leveranciers ook als allianties

Alliantiedoelen Er zijn vijf mogelijke doelen van alliantievorming: Gezamenlijk een grotere producten/dienstencatalogus aan kunnen bieden Markten ontsluiten (nieuw of bestaand) door distributiekanalen van de partner te gebruiken Klantwaarde vergroten door samen in specifieke behoeften te voorzien Innovatiekracht vergroten en de risico s ervan verkleinen/kennisdeling Door schaalgroottevoordelen kostenvoordelen behalen (goedkoper produceren of distribueren, outsourcing) Voor een alliantie kunnen meerdere alliantiedoelen van toepassing zijn. Het onderscheid in doelen wordt gemaakt omdat de verschillende doelen consequenties hebben voor de besturing. Zo vraagt innovatiekracht vergroten om andere besturingselementen dan het realiseren van schaalgrootte voordelen

De basis: organisatiestrategie De organisatiestrategie geeft inzicht in drie dingen: Strategische doelen Kerncompetenties van organisatie Beperkingen of kaders, bijvoorbeeld wetgeving, financiële eisen of marktdruk Vanuit deze organisatiestrategie ontstaat de vraag: welke activiteiten en kerncompetenties willen we zelf in huis houden, wat kunnen we inkopen en waarin voorzien we door allianties? Ofwel: Make, Buy, Ally?

Referentiekader Marketingstrategie Productstrategie Make-strategie Alliantiedoelen en vormen Organisatiestrategie - Doelen - Kerncompetenties - Beperkingen Sourcingstrategie Beleid Management Portfolio Buy-strategie Beleid Management Control of Trust Taken en competenties HR-strategie Alliantiestrategie Portfolio management Overige strategieën

Make, Buy, Ally; een sourcing vraagstuk We behandelen de Sourcingstrategie vanuit strategisch perspectief en niet op detailniveau. Het gaat hier om onderbouwing van alliantievorming als optie. Sourcingstrategie Beleid Management Portfolio Daarom geven we je inzicht in het proces en de criteria voor de keuze tussen zelf doen, inkopen of een alliantie sluiten. Het begint met wat je als organisatie zelf al doet of wil doen. Je vraagt je vervolgens af: Welke van deze activiteiten zou ik kunnen en willen inkopen of via een alliantie realiseren? Je voert deze analyse uit op samenhangende activiteiten. Let op; ook in het geval de inkoop strategisch te noemen is, zal in veel gevallen een alliantiebenadering de voorkeur genieten. Er is dus in de praktijk geen zuivere scheiding tussen Buy en Ally

Analyse en activiteiten Prioriteitsstelling Selectie van de meest belovende activiteiten Analyse activiteit Kwantitatieve en kwalitatieve interne analyse Marktanalyse Sourcingopties Selectie van relevante en haalbare sourcingopties Detailanalyse Bijvoorbeeld financiële- en risicoanalyse Sourcingstrategie Beslissing per object Portfolio & prioriteitsstelling

Sourcingopties: Make Groeien door dingen zelf te doen 1. Greenfield: Investering in activiteiten of competenties waar je nog geen ervaring mee hebt. 2. Acquisitie: Overname van een organisatie die beschikt over activiteiten of competenties die je zelf nog mist. Prioriteitsstelling Analyse activiteit Sourcingopties Detailanalyse 3. Fusie: Samengaan met andere organisatie met complementaire activiteiten of competenties. 4. Meerderheidsdeelneming in organisatie die beschikt over activiteiten of competenties die je zelf mist. Sourcingstrategie

Sourcingopties: Buy 1. (Preferred) supplier: Binnen een traditionele klant-leverancier relatie spreek je af dat partijen een lange termijn relatie nastreven en ze investeren daartoe in wederzijdse kennis en contacten. NB: een preferred supplier kan natuurlijk wel uitgroeien tot een alliantie. 2. Outsourcing: Je besteedt specifieke activiteiten (mensen, processen, middelen) uit aan een derde partij die hierin gespecialiseerd is. De activiteiten worden daarna van deze partij ingekocht. 3. Spin off: Je brengt bepaalde activiteiten en competenties onder in een nieuwe organisatie waardoor meer kans op groei en succes bestaat. Prioriteitsstelling Analyse activiteit Sourcingopties Detailanalyse Sourcingstrategie

Sourcingopties: Buy bij strategische leveranciers 1. Zowel bij preferrred suppliers als bij outsourcing is het van belang te bepalen of er sprake is van strategische leveranciers 2. Een optie is om als hulpmiddel gebruik te maken van de Kraljic matrix die gebruikt wordt binnen inkoopmanagement Prioriteitsstelling Analyse activiteit 3. Ingeval van een strategische leveranciers is het van belang te bepalen op welke onderdelen van de relatie alliantiemanagement toegepast zou moeten worden Sourcingopties Detailanalyse Sourcingstrategie

Sourcingopties: Ally Minderheidsdeelneming: in een organisatie die beschikt over activiteiten of competenties die je zelf mist. Joint Venture: Juridische entiteit waarin activiteiten van partners gecombineerd worden om synergie te bereiken. Strategische alliantie: Contractuele, lange termijn samenwerking tussen partijen om synergie te bereiken. Coöperatie: Formele vereniging van partijen die lange termijn samenwerking beogen om synergie te creëren. Prioriteitsstelling Analyse activiteit Sourcingopties Detailanalyse Sourcingstrategie Consortium: Contractueel vastgelegde, tijdelijke samenwerking tussen partijen om gezamenlijk deel te nemen aan activiteiten of resources bijeen te brengen voor het realiseren van een bepaald doel. Co-branding: Overeenkomst waarin vastgelegd is dat een product of dienst met één of meerdere merken geassocieerd gaat worden. Synergie tussen de merken leidt tot hogere omzet. Franchise: Het in gebruik geven van bewezen methoden van zakendoen, merknamen, logo s etc. waarbij de franchisee aan de franchisor een vast bedrag betaalt plus een gedeelte van de omzet. Strategische leveranciers: samenwerking met leveranciers die cruciaal zijn voor de eigen bedrijfsvoering. Focus op die delen van de relatie waarin naar de toekomst veranderingen te verwachten zijn. Of die gebieden waarin gezamenlijk innovatie gewenst is.

Selectie van relevante opties Leeswijzer: als je relatief veel moet investeren om een nieuw type activiteit op te zetten, kies je eerder voor Ally dan voor zelf doen. Behalve als de producten/diensten van die nieuwe activiteit al standaard op de markt te koop zijn, dan is Buy ook mogelijk. Het model geeft een denkrichting aan en geeft geen absolute uitkomsten. Bovendien gaat het om de uiteindelijke afweging van alle criteria

Tips! Doe deze analyse niet eens per jaar maar laat het een continu proces zijn met een constante update van je portfolio Durf verschillende sourcingopties naast elkaar te implementeren. Dat zorgt voor kruisbestuiving en biedt je organisatie een enorm arsenaal aan ervaringen. Varieer tussen vraaggedreven (nieuwe producten/nieuwe technologie) en aanbodgedreven (schaalgrootte creëren) beslissingen. Communiceer in je organisatie over de gemaakte keuzes, vooral het waarom. Versterk de competenties van je medewerkers op dit terrein, zeker als ze vooral gewend zijn aan alles zelf doen. NB: In deze presentatie hebben we een aantal denkbeelden en ideeën uit het uitstekende boek Make, Buy or Ally van Ivar Davids en H. Hendriks gebruikt

AlliantiePartners Postbus 40262 8004 DG Zwolle Tel. 085-401 17 20 www.alliantiepartners.nl info@alliantiepartners.nl 17