MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 23 september 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
|
|
- Christa de clercq
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 23 september 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten Het vakantierooster 2013, versie 8 januari 2013, wordt door het MT goedgekeurd Het MT gaat akkoord met de beleidsnotitie Vervoer d.d. september Besloten wordt dat mevrouw Mostermans verantwoordelijk wordt voor de inhoudelijke opbouw van de zorgplansystematiek Het MT gaat akkoord met de aanvulling op de notitie Vervoer, waarin het vervoer van cliënten (kinderen) met leaseauto nader omschreven wordt Het MT gaat akkoord met het instellen van een tijdelijke werkgroep die zich gaat bezighouden met het ontwikkelen van meerdere versies van het cliëntvriendelijke zorgplan Het MT besluit dat vrijwilligers en begeleiders tijdens de vakantieweken georganiseerd door het Uitburo geen alcohol en drugs mogen gebruiken Het MT gaat akkoord met het aantrekken (jaarcontract) van een PMT-er voor 6 uur per week Dhr. Van Driel besluit, na uitgebreid overleg met MT en RvT, om met ingang van 1 oktober 2013 de regiogerichte indeling binnen De Lichtenvoorde te wijzigen in een sectorale indeling Het MT gaat akkoord met het vergaderrooster 2014, versie Het MT stemt ermee in dat in 2014 enkele leden van de werkgroep Zelfsturing de audits inzake voortgang zelfsturing zullen uitvoeren Het MT gaat akkoord met het vakantieschema 2014, versie 4 december Het MT besluit de applicatie Cliëntvriendelijk zorgplan door te ontwikkelen en te vertalen naar de behoefte van De Lichtenvoorde en vervolgens binnen 1 of 2 teams hiermee een pilot te draaien Het MT besluit dat mw. Trienekens de door het vertrek van dhr. Stoltenborg ontstane vacature binnen de Opleidingscommissie zal invullen Het MT besluit de taakverdeling van aandachtsgebieden onder de trajectbegeleiders, zoals besproken in de MT-vergadering van 22 april 2014, definitief vast te stellen Het MT besluit dat mevrouw Trienekens zal fungeren als privacyfunctionaris Cliëntdossiers en de heer Huitink als privacyfunctionaris Personeelsdossiers In verband met het vertrek van de heer Flipse worden de portefeuilles Vitaliteit en Inclusie overgeheveld naar mevrouw Scholten Het MT besluit dat de voorgestelde begrotingscyclus 2015 (conform de memo van de heren Huitink en Immens d.d. 21 augustus 2014) wordt toegepast, met dien verstande dat de in deze memo genoemde data, door de recente ontwikkelingen, naar een later tijdstip zijn verplaatst Het MT stemt in met de inhoud van de notitie Veiligheid & Risico s De Lichtenvoorde ter vervanging van de bestaande notities Veiligheid in en om het huis en Veiligheid bij De Lichtenvoorde. 1
2 Portefeuilles op alfabetische volgorde 2. Autisme (A. Scholten) Met inachtneming van de toevoegingen en opmerkingen gedaan in de MTvergadering van 24 september 2013 gaat het MT akkoord met de beleidsnotitie Wonen ASS Met ingang van 15 oktober 2013 neemt mw. Scholten te portefeuilles ASS en Gezinshuizen bij De Lichtenvoorde van dhr. Warmerdam over 3. Beheer Financiën Cliënten (E. Huitink) 4. BIG (A. Mostermans) 5. VBM/Bopz (A. Mostermans) Dhr. Van Driel stelt de taakomschrijving commissie VBM, de taakomschrijving psychiater commissie VBM, het protocol fixatie, de routing aanvraag art. 60 en de routing profiel VBM vast 6. Dagbesteding en Vrije Tijd (A. Scholten) Het MT gaat akkoord met de aanschaf van het systeem Smart Wheels ten behoeve van de planning van het vervoer van en naar de dagbesteding Het MT gaat akkoord met de voordracht van mw. M. Nijenhuis om als achterwacht te fungeren bij het systeem Smart Wheels (geautomatiseerd vervoersprogramma van en naar dagbesteding) Het MT stemt in met de beleidsnotitie sector Werken en Vrije Tijd d.d. januari Domotica/toegepaste zorgtechnologie (A. Scholten) Het MT gaat akkoord met een onderzoek in het kader van het project ondersteunende technologie in (nacht)zorg volgens het voorstel van de expertgroep d.d. 24 januari
3 8. Financieel- en risicobeleid (E. Huitink) 9. Fondsenwerving (A. Scholten) 10. Huisvestingsbeleid (E. Huitink) Het principebesluit wordt genomen om sectormanagement, sectorsecretariaten en trajectbegeleiders centraal te huisvesten. Besloten wordt te onderzoeken welke mogelijkheden hiervoor zijn 11. ICT/automatisering (E. Huitink) 12. Informatie/communicatie (E. Huitink/H. van Driel) Het MT besluit dat de pilot Yammer wordt afgesloten en dat Yammer tot medio 2014 organisatiebreed gebruikt wordt. Daarna volgt een evaluatie. 13. (j)-lvg (A. Scholten) 14. Jeugdzorg (A. Scholten) Met betrekking tot het programma Jouw omgeving wordt een aangepaste offerte aangevraagd om een pilot te kunnen draaien binnen 2 jeugd- of behandelteams. De uitkomst van de pilot wordt teruggekoppeld naar het MT, waarna besluitvorming plaatsvindt over wel of niet gebruikmaking van dit programma binnen alle daarvoor in aanmerking komende teams Het MT besluit dat De Lichtenvoorde in het kader van gezinshuizen zich aansluit bij gezinshuis.com en dat cliënten ook in professionele gezinshuizen kunnen worden opgenomen 3
4 15. Middelengebruik (alcohol en drugsproblematiek) (W. Warmerdam) 16. Ouderenzorg/verpleging 50+ (A. Trienekens) Het MT gaat ermee akkoord dat De Lichtenvoorde zich aansluit bij het Netwerk Palliatieve Terminale Zorg Oost-Achterhoek 17. Pedagogisch zorg- en behandelbeleid (A. Mostermans) 18. Seksualiteit (A. Mostermans) Met ingang van 1 december 2013 neemt mw. Mostermans de portefeuille Seksualiteit van dhr. Stoltenborg over. 19. Voeding en Vitaliteit cliënten (incl. HACCP) (A. Scholten) 20. Volwasseneducatie cliënten (W. Warmerdam) 21. Vrijwilligersbeleid (E. Huitink) De vergoeding voor vrijwilligers Uitburo wordt bepaald op 3,50 per dagdeel, uitgaande van 6 dagdelen per 24 uur tijdens begeleiding vakantieweken. Een vrijwilliger die een vakantieweek (5 dagen) van het Uitburo begeleidt ontvangt hiervoor een vergoeding van 105, Wijkgericht jeugd- en jongerenwerk, dak- en thuislozenproblematiek (W. Warmerdam) 4
5 23. Zorgformaat FPP (A. Trienekens) Besloten wordt dat mevrouw Trienekens verantwoordelijk is voor de coördinerende activiteiten rond het FPP Diverse organisatieonderdelen 24. Personeelsaangelegenheden (E. Huitink) 24.1 Academie 24.2 Medewerkerstevredenheid Naar aanleiding van uitkomst 3 e medewerkerstevredenheidsonderzoek Effectory wordt gezamenlijk met de ondernemingsraad besloten dat doorontwikkeling zelfsturing en vertrouwen, in combinatie met het aandachtspunt communicatie als verbeterpunten worden aangepakt Het MT besluit dat het volgende onderzoek inzake Effectory begin 2015 zal plaatsvinden 24.3 Notities vanuit P&O Het MT gaat akkoord met de notitie Werving en Selectie (versie juni 2013), mits de toevoegingen en wijzigingen vanuit de MT-vergadering d.d. 25 juni 2013 hierin worden verwerkt Het MT gaat akkoord de notitie Ruilen en Overplaatsen, versie juni Het MT gaat akkoord met de beleidsnotitie Visie & Beleid Ziekteverzuim De Lichtenvoorde, versie januari 2014, mits de wijzigingen zoals besproken in de MT-vergadering van 14 januari 2014 worden doorgevoerd Het MT gaat akkoord met de visie Ziekteverzuim De Lichtenvoorde, januari Het MT gaat akkoord met de geactualiseerde Klachtenregeling medewerkers De Lichtenvoorde, versie december Het MT gaat akkoord met de notitie Traumabeleid, versie januari Het MT stemt in met de notitie Werving en Selectie (versie concept juni 2014), zoals voorgelegd in de MT-vergadering van 9 september Opleiding/scholing Het MT gaat akkoord met de mogelijkheid voor BBL-ers die in het kader van de intensiveringsmiddelen zijn aangetrokken, om aansluitend aan de opleiding niveau 3, onder bepaalde voorwaarden, een verkorte opleiding niveau 4 te volgen Het MT gaat akkoord met het voorstel Handboek Hbo, mits hieraan de voorgestelde wijziging van het MT wordt verwerkt 5
6 Het MT besluit dat de afd. P&O, in overleg met de sectormanagers, de ingediende scholingswensen voor 2014 inventariseert en prioriteert. Scholingswensen die om budgettaire redenen niet in 2014 kunnen worden uitgevoerd, worden naar 2015 verschoven Per september 2015 zal De Lichtenvoorde opnieuw een orthopedagoog vanuit het BZE aanmelden voor de opleidingsplaats GZ-psycholoog 24.5 Roosteren 24.6 P&O Diversen Besloten wordt dat ook bij interne verplaatsing van medewerkers (FWG 40 en 45) naar een behandelgroep een assessment moet worden gedaan Het MT besluit dat met ingang van 1 januari 2014 er geen nieuwe 0-uren contracten (voor medewerkers en externen) worden aangegaan. Vacatures moeten zo veel mogelijk ingevuld worden door medewerkers die vanwege samenvoeging van teams of andere maatregelen, herplaatst moeten worden. Als een vacature intern niet opgevuld kan worden, wordt de situatie aan de bestuurder voorgelegd Besloten wordt om tot een nader te bepalen datum alle voorstellen tot wijziging in bestaande arbeidscontracten in het Planningsoverleg te bespreken Het MT gaat akkoord met de aanpassing van de notitie Representatiekosten (t.a.v. afspraken bloemetje voor zieke medewerker) Het MT besluit de salarisstructuur van voorgaande jaren voor vakantiekrachten te handhaven Het MT besluit inzake de salarisinschaling van de BBL-ers die op basis van de intensiveringsmiddelen zijn aangetrokken, voort te borduren op de inschalingsafspraken die bij hun aanstelling gemaakt zijn Het MT besluit zich te conformeren aan het advies van de FWG-commissie op de competentieprofielen niet toe te voegen aan de FWG-beschrijvingen 25. Ondernemingraad 6
MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 28 januari 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 28 januari 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 14 januari 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 14 januari 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 27 mei 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 27 mei 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 25 november 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2014, behorende bij de MT-vergadering van 25 november 2014 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 24 maart 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 24 maart 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 25 augustus 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 25 augustus 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 106 28.01.2014 Het MT besluit
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 14 april 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 14 april 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 75 08.01.2013 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 10 september 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 10 september 2015 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 106 28.01.2014 Het MT besluit
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2013, behorende bij de MT-vergadering van 10 september 2013 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2013, behorende bij de MT-vergadering van 10 september 2013 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel 23. Algemene MT-besluiten 37 10.01.2012 Het MT gaat
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2013, behorende bij de MT-vergadering van 22 oktober 2013 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2013, behorende bij de MT-vergadering van 22 oktober 2013 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 37 10.01.2012 Het MT gaat akkoord
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 26 januari 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2015, behorende bij de MT-vergadering van 26 januari 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 106 28.01.2014 Het MT besluit
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2016, behorende bij de MT-vergadering van 28 juni 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2016, behorende bij de MT-vergadering van 28 juni 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 106 28.01.2014 Het MT besluit de
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2016, behorende bij de MT-vergadering van 16 augustus 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2016, behorende bij de MT-vergadering van 16 augustus 2016 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 136 13.01.2015 Het vakantierooster
Nadere informatieMT-besluitenlijst 2017 behorende bij de MT-vergadering van 12 september 2017 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel
MT-besluitenlijst 2017 behorende bij de MT-vergadering van 12 september 2017 Gerubriceerd naar aandachtsgebied (portefeuille) of organisatieonderdeel Algemene MT-besluiten 168 09.02.2016 Het MT gehoord
Nadere informatieJaarbericht 2012. Inhoudsopgave. 2012 in vogelvlucht. Voorwoord. Ondernemingsraad De Lichtenvoorde jaarbericht 2012. Voorwoord 1.
Ondernemingsraad De Lichtenvoorde jaarbericht 2012 Inhoudsopgave Voorwoord 1 Inhoudsopgave 1 2012 in vogelvlucht 1 Zelfsturing 2 Contact met de achterban 3 De Opstelling 3 Werving BBL ers. 4 Verzuimbeleid
Nadere informatieStatus bouwprojecten en zorginnovaties 2015
Status bouwprojecten en zorginnovaties 2015 Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2015, portefeuillehouder de heer E. Huitink Sector Wlz Noord - Geen nieuwe informatie. Sector Wlz Zuid - Geen nieuwe informatie
Nadere informatieBouwprojecten De Lichtenvoorde 2013 Sector AWBZ Zuid, sectormanager dhr. W. Warmerdam
Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2013 Sector AWBZ Zuid, sectormanager dhr. W. Warmerdam Winterswijk: - In Winterswijk ontwikkelt De Lichtenvoorde samen met corporatie De Woonplaats aan de Meddosestraat een
Nadere informatieNotitie Invalpool De Lichtenvoorde
Notitie Invalpool De Lichtenvoorde P.R. Stroeve, adviseur personeelszaken Status Beleidsnotitie Auteur(s) Datum Datum bespreking MT Datum vaststelling bestuurder Datum bespreking Centrale Verwantenraad
Nadere informatieNotulen ondernemingsraad vergadering 20 oktober 2015
Concept Notulen openbare ondernemingsraadvergadering 20 oktober 2015 Aanwezig: Mevr. Kok Sector Jeugd/WMO Mevr. Houwers Sector WLZ-zuid voorzitter Mevr. Te Kronnie Sector Jeugd/WMO Mevr. Lammers Sector
Nadere informatieOR Jaaroverzicht 2013
OR Jaaroverzicht 2013 OR Jaaroverzicht 2013 Januari 2014 Colofon Teksten: Hemmy Avink Mirjam Houwers Jacqueline Jurjus Agnes Kok Sandra Nijland Veronie Lammers Ilze Overbeek Jaspert Nipius Willem Nijhuis
Nadere informatieStatus bouwprojecten en zorginnovaties 2016
Status bouwprojecten en zorginnovaties 2016 Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2016, portefeuillehouder de heer E. Huitink Sector Wlz Noord - Geen nieuwe informatie. Sector Wlz Zuid - Geen nieuwe informatie
Nadere informatieBouwprojecten De Lichtenvoorde 2013
Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2013 Sector AWBZ Zuid, sectormanager de heer. W. Warmerdam Winterswijk: - In Winterswijk heeft De Lichtenvoorde samen met corporatie De Woonplaats aan de Meddosestraat (naam
Nadere informatieStatus bouwprojecten en zorginnovaties 2015
Status bouwprojecten en zorginnovaties 2015 Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2015, portefeuillehouder de heer E. Huitink Sector Wlz Noord Groenlo: - Al geruime tijd is De Lichtenvoorde, samen met De Woonplaats,
Nadere informatieNOTITIE REPRESENTATIEKOSTEN
NOTITIE REPRESENTATIEKOSTEN De Lichtenvoorde Lichtenvoorde, mei 2013 E. Huitink Manager Bedrijfsbureau Versie: juni 2014 1 1 Status Beleidsnotitie Representatiekosten Auteur(s) E. Huitink, manager bedrijfsbureau
Nadere informatieNovember 2013 Lichtenvoorde, P & O R U I L EN & O V E R P L A A T S EN
Lichtenvoorde, P & O R U I L EN & O V E R P L A A T S EN Inhoud 1 STATUS... 3 2 INLEIDING... 4 3 BEGRIPPEN... 5 4 RUILEN... 6 4.1 PROCEDURE RUILINGEN... 6 5 OVERPLAATSEN... 8 5.1 PROCEDURE OVERPLAATSEN...
Nadere informatieJaaroverzicht Voorwoord. ...een handje helpen met een kritische blik Januari 2015
OR OR Jaaroverzicht 2013 2014 Januari 2015 Voorwoord Terugkijkend op 2014, kunnen we spreken van een bewogen jaar. Het nieuws van de maatschappelijke ontwikkelingen volgde elkaar in een razend tempo op.
Nadere informatiemeepraten bij nieuwbouw, verbouw en verhuizing
1 meepraten bij nieuwbouw, verbouw en verhuizing Sociaal statuut cliënten Cello, versie contactpersonen/medewerkers 2 Sociaal Statuut Cliënten Wonen bij Cello wordt individueler. Cello werkt aan groepsverkleiningen
Nadere informatieRaadsklankbordgroep herindeling DAL
Raadsklankbordgroep herindeling DAL Vergadering 31 oktober 2018 Nr. 6 Onderwerp: Inrichten werkgroepen raad-specifieke onderwerpen. Delfzijl/Appingedam/Loppersum, 24 september 2018 Aanleiding. In de raadsklankbordgroep
Nadere informatieWerkplan 2011. Cliëntenraad Stichting Pergamijn. Redactie: De secretaris H.A.Janssens
Werkplan 2011 Cliëntenraad Stichting Pergamijn Geactualiseerd op: 1 februari-2011 Redactie: De secretaris H.A.Janssens 1 Werkwijze van de Cliëntenraad De cliëntenraad van de Stichting Pergamijn stelt de
Nadere informatieN O T I T I E V O E D S E L V E I L I G H E I D/H A C C P
N O T I T I E V O E D S E L V E I L I G H E I D/H A C C P Lichtenvoorde, juni 2015 W. Warmerdam, sectormanager Wlz 1 Status Beleidsnotitie Auteur(s) Voedselveiligheid/Haccp W. Warmerdam, sectormanager
Nadere informatieInterne memo. De nadruk ligt dus op de behandeling van de perspectiefnota.
Interne memo Aan : Presidium Van : Lenneke van der van der Meer Afdeling : Griffie Datum : Maart 2013 Onderwerp : Behandeling jaarrekening / scenario's voor de toekomst / perspectiefnota en begroting 1.
Nadere informatieFunctionerings- en ontwikkelingsbeleid
Lichtenvoorde, H. van Driel, bestuurder en P.R. Stroeve, adviseur personeelszaken Functionerings- en ontwikkelingsbeleid Status Beleidsnotitie Auteur(s) Datum Datum bespreking MT 25 mei 2010 Datum vaststelling
Nadere informatieOfferte / Gemeente Breda / Versie 2.0
Gemeente Breda t.a.v. mevrouw J de Bruijn Postbus 90156 4800 RH BREDA Breda, 9 juli 2007 Betreft : Referentie: Offerte ontwerpfase websites GemeenteBreda002 Geachte mevrouw De Bruijn, Met plezier sturen
Nadere informatieDRAAIBOEK WERVING & SELECTIE SECRETARIS DIRECTEUR HOOGHEEMRAADSCHAP VAN DELFLAND
Concept DRAAIBOEK WERVING & SELECTIE SECRETARIS DIRECTEUR HOOGHEEMRAADSCHAP VAN DELFLAND Voor meer informatie: Mevrouw Angelika Stift, P&O adviseur, telefoon 015-26 08 239. Delft, 03 juli 2007 INHOUDSOPGAVE
Nadere informatieVrijwilligersbeleid Cavent
Vrijwilligersbeleid Cavent Datum vaststelling : 12112013 Eigenaar : Beleidsmedewerker Vastgesteld door : Directeur bestuurder Datum aanpassingen aan : 20012015 KD23 Vrijwilligersbeleid Cavent 20012015
Nadere informatieHuishoudelijk Reglement Raad van Toezicht NLPO
Huishoudelijk Reglement Raad van Toezicht NLPO Inhoud Inleidend Artikel: Status en inhoud van de regels Raad van Toezicht NLPO 1. Samenstelling Raad van Toezicht 2. Voorzitter Raad van Toezicht 3. (Her)benoeming,
Nadere informatieDe visie en doelen van de ondernemingsraad.
De visie en doelen van de ondernemingsraad. Juni 2013 1 1. Inleiding Blz. 3 2. Visie van de ondernemingsraad. Blz. 3 3. Hoofddoelen Blz. 4 4. Visie op Medezeggenschap Blz. 4 5. Aandachtsgebieden & Speerpunten
Nadere informatieBestuursstatuut...4. Begripsbepalingen...4 Artikel 1...4
Bestuursstatuut Datum : 3 maart 2008 Herzien : - Status : Definitief CvB : 19/05/2008 KD-PO : n.v.t. KD-VO : n.v.t. PMR : n.v.t. MR : n.v.t. GMR : n.v.t. RvT : n.v.t. Door : Bestuur De Basis en Willem
Nadere informatieCliëntenraad. Jaarverslag 2017
Cliëntenraad Jaarverslag 2017 Hunneveldweg 12 6903 ZN Zevenaar T 088-044 1999 Postadres : Postbus 12 6900 GA ZEVENAAR Internet www.liemerije.nl Mailadres clientenraad@liemerije.nl 1 Inleiding In dit jaarverslag
Nadere informatieReglement intern toezicht
Reglement intern toezicht De raad van toezicht van de Stichting Scala College en Coenecoop College besluit gelet op richtlijn 23 van de Code Goed Onderwijsbestuur VO d.d. 4 juni 2015 en artikel 2 lid 1
Nadere informatieA. Zorg Bespreken op afspraken
Werkplan Cliëntenraad Waalstaete (CRW) 2016 (versie 25-01-2016/ ES) A. Zorg Bespreken op afspraken 1. Plan van aanpak Waalstaete (PvA)2016. Het gaat hier om een dynamisch plan met de overgebleven punten
Nadere informatieREGLEMENT RAAD VAN TOEZICHT
Stichting Talent Westerveld Drift 1A 7991 AA DWINGELOO Tel. 0521 59 49 44 Email: info@talentwesterveld.nl Website: www.talentwesterveld.nl REGLEMENT RAAD VAN TOEZICHT Werkveld: Organisatie Beleidslijn:
Nadere informatieDe Lichtenvoorde. Opleidingsreglement. Mei 2010 P.R. Stroeve, adviseur personeelszaken
De Lichtenvoorde P.R. Stroeve, adviseur personeelszaken Status Beleidsnotitie Notitie Auteur(s) P.R. Stroeve, adviseur personeelszaken Datum Datum bespreking MT 11 mei 2010 Datum vaststelling bestuurder
Nadere informatieReglement Participatieraad Gemeente Heerenveen
Reglement Participatieraad Gemeente Heerenveen Inleiding. Preambule De Participatieraad heeft als visie: iedere burger van de gemeente Heerenveen moet zijn of haar leven op eigen wijze kunnen inrichten
Nadere informatieI. Doel vrijwilligersbeleid 3. II. Visie op vrijwilligerswerk 3. III. Uitgangspunten 3. IV. Rol vrijwilligerscoördinator 4
1 Inhoud I. Doel vrijwilligersbeleid 3 II. Visie op vrijwilligerswerk 3 III. Uitgangspunten 3 IV. Rol vrijwilligerscoördinator 4 V. Vrijwilligersvoorwaarden 4 VI. Bijlagen: Bijlage I: Vrijwilligersovereenkomst
Nadere informatiePrivacyverklaring voor sollicitanten
Privacyverklaring voor sollicitanten Ga snel naar: 1 ALGEMENE INFORMATIE 2 2 DE AVG, WAT IS DAT? 2 3 WAT ZIJN PERSOONSGEGEVENS? 2 4 WAT HOUDT VERWERKEN IN? 2 5 WAAROM WIJ GEGEVENS OVER JOU VERWERKEN 2
Nadere informatieGeraadpleegd
VOORSTEL AAN BURGEMEESTER EN WETHOUDERS Van: H. Steijn Tel.nr. : 06-35113525 Geraadpleegd consulent Datum: 13 november 2013 Team: JLV Financieel: Tekenstukken: Ja Bijlagen: 1 Afschrift aan: N.a.v. (evt.
Nadere informatie* *
*17.0001570* 17.0001570 Gemeente Noord-Beveland Besluitenlijst Burgemeester en Wethouders Aanwezige leden: M.A.J. Delhez MSc, A.G. van der Maas, P.L. de Putter, A.P.L.M. Slenter- Jamar en drs. D. Sinke,
Nadere informatieBijlage 2 Procedure werving en selectie managementteam bij implementatie robuust aansturen
Bijlage 2 Procedure werving en selectie managementteam bij implementatie robuust aansturen Een belangrijke stap in het implementatieproces van robuust aansturen is de benoeming van: Directeuren Schoolleiders
Nadere informatieAanstellingsbeleid Onderwijsgevenden Staf
Aanstellingsbeleid Onderwijsgevenden Staf Vastgesteld in CvB: 15-06-2015 Vastgesteld in Breed Overleg: 15-06-2015 De opbouw van dit aanstellingsbeleid is als volgt: Hoofdstuk 1 Hoofdstuk 2 Hoofdstuk 3
Nadere informatieDEFINITIEF Besluitenlijst van de vergadering van het college van burgemeester en wethouders d.d. 3 november 2015
DEFINITIEF Besluitenlijst van de vergadering van het college van burgemeester en wethouders d.d. 3 november 2015 Aanwezig: de dames J.M. Nieboer (wethouder) en C.P. Verrips (directiesecretaris) en de heren
Nadere informatieDe Lichtenvoorde Werktijdenregeling Nieuwe Stijl 2015
De Lichtenvoorde Werktijdenregeling Nieuwe Stijl 2015 1 Status Beleidsnotitie Notitie: werktijdenregeling nieuwe stijl Auteur(s) J.E.M. Abbink Datum Juni 2015 Datum bespreking MT Juli 2015 Datum vaststelling
Nadere informatieTransitieafspraken ICT Rijk van Nijmegen
Transitieafspraken ICT Rijk van Inleiding In de periode dat de module ICT Rijk van gebouwd wordt is het van belang een aantal concrete afspraken vast te leggen over wat wel en niet is toegestaan voor de
Nadere informatieBeleidsplan NBB district Delft
Beleidsplan NBB district Delft 2019-2022 Concept : april 2019 VERANTWOORDING Het beleidsplan van ons district is per 31 december 2018 beëindigd en moet opnieuw voor een aantal jaren worden vastgesteld.
Nadere informatieDe visie en doelen van de ondernemingsraad.
De visie en doelen van de ondernemingsraad. 1 1. Inleiding Blz. 3 2. Visie van de ondernemingsraad. Blz. 3 3. Hoofddoelen Blz. 4 4. Visie op Medezeggenschap Blz. 4 5. Aandachtsgebieden & Speerpunten van
Nadere informatieJAARVERSLAG MEDEZEGGENSCHAP CLIENTEN EN VERWANTEN ZOZIJN
JAARVERSLAG MEDEZEGGENSCHAP CLIENTEN EN VERWANTEN ZOZIJN Voor de Raad van Toezicht Zozijn Periode juni 2017 mei 2018 Inhoudsopgave Medezeggenschap bij Zozijn... 3 Centrale cliëntenraad (CCR) en centrale
Nadere informatieRaadsvoorstel Raadsvoorstel Voorstelnummer: Houten, 2 oktober 2014
Raadsvoorstel Raadsvoorstel Voorstelnummer: 2014-065 Houten, 2 oktober 2014 Onderwerp: Voordracht benoeming griffier Beslispunten: Ingaande 1 januari 2015 de heer W. van Zanen uit Amsterdam aanstellen
Nadere informatieJaarverslag 2011 van de ondernemingsraad SHDH.
1 Vergaderfrequentie De ondernemingsraad vergaderde in 2011 21 keer, waarvan 11 keer een ondernemingsraadvergadering en 10 keer een overlegvergadering. De vergaderingen werden genotuleerd door mevrouw
Nadere informatie10.0. Voordracht benoeming griffier
10.0. Voordracht benoeming griffier Inhoudsopgave 10.0. Voordracht benoeming griffier... 2 Raadsvoorstel voordracht benoeming griffier... 3 10.0. Voordracht benoeming griffier 10.0. Voordracht benoeming
Nadere informatieMedezeggenschapsraad o.b.s. De Vuurtoren Email: mrvuurtoren@obs-devuurtoren.nl
Medezeggenschapsraad o.b.s. De Vuurtoren Email: mrvuurtoren@obs-devuurtoren.nl Datum: 16-Juni-2015 Tijd: 20:00 22:30 Onderwerp: MR Vergadering obs De Vuurtoren Locatie West Aanwezig: Naam Aanwezig Afwezig
Nadere informatiedelegatie van taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden het contract van de Lichtenvoorde
delegatie van taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden het contract van de Lichtenvoorde Structuur 2016-2017 STATUS Beleidsnotitie structuur 2016-2017 Auteur(s) H. van Driel, bestuurder Datum december
Nadere informatieStatus bouwprojecten en zorginnovaties 2014
Status bouwprojecten en zorginnovaties 2014 Bouwprojecten De Lichtenvoorde 2014, portefeuillehouder de heer E. Huitink Sector AWBZ Noord Groenlo: - Reeds geruime tijd is De Lichtenvoorde, samen met De
Nadere informatieBenoeming: Iedere medewerker van Dynamiek Scholengroep heeft een benoeming bij de stichting Dynamiek Scholengroep.
Notitie invulling vacatures: Benoeming: Iedere medewerker van Dynamiek Scholengroep heeft een benoeming bij de stichting Dynamiek Scholengroep. Commissie Personeel (onderdeel van de taakgroep personeel):
Nadere informatieHHR MR Max Havelaar versie 22 januari 2015
HUISHOUDELIJK REGLEMENT MEDEZEGGENSCHAPSRAAD van de Max Havelaarschool behorend tot de Stichting Christelijke Onderwijs Delft e.o. Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. Doelstelling 3. De MR-leden 3.1 Aantal leden
Nadere informatieVan Telefoonnummer E-mailadres Kenmerk I.M. Vermeulen / J.J.Janse. invoering jeugd GGZ: gevolgen voor prestaties en tarieven 2015 3 april 2014
Memo Aan deelnemers technisch overleg jeugd-ggz Van Telefoonnummer E-mailadres I.M. Vermeulen / J.J.Janse Onderwerp Datum invoering jeugd GGZ: gevolgen voor prestaties en tarieven 2015 3 april 2014 Inleiding
Nadere informatiePlan van Aanpak woon-en zorgcentrum de Westerkim 2013 n.a.v. inspectiebezoek (20 september 2012) i.h.k.v. 2 e fase gefaseerd toezicht
Algemeen Op 20 september 2012 heeft de Inspecteur voor de Volksgezondheid, de heer C. Dekker, in het kader van de tweede fase van gefaseerd toezicht een inspectiebezoek gebracht aan de Westerkim. Doel
Nadere informatieAgendapunt Omschrijving Actie Door: 1. Opening Vergadering opent om Notulen vorige Geen opmerkingen over de notulen.
MR VCT Notulen 11 oktober 2016 Overleg: Aanwezig: Afwezig mk Notulen MR Vergadering Annette Matthee (voorzitter), Paul v. Haaren (lid), Mattanja Zonnenberg (secretar Rob Spanjaart (lid, GMR lid en secretaris),
Nadere informatieReorganisatieprocedure in een notendop
Reorganisatieprocedure in een notendop Typen reorganisaties Geen reorganisatie (type 1 en 2), voorbeelden: Kleine wijzigingen in de organisaties, zoals een individuele aanpassing van de functieomvang.
Nadere informatieNieuwbrief TOP Opleidingsplaatsen 15 februari 2019
Nieuwbrief TOP Opleidingsplaatsen 15 februari 2019 1. Aanmelden van opleidingsplaatsen voor 2020 Voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel maakt TOP Opleidingsplaatsen gebruik van de geïnventariseerde
Nadere informatieKaderbrief Strategie 2013-2017 De Lichtenvoorde, juli 2013
Kaderbrief Strategie 2013-2017 De Lichtenvoorde, juli 2013 In september 2012 werd voor De Lichtenvoorde het strategisch beleid voor de periode 2013-2017 vastgesteld. Dit beleid werd in maart 2013 nog bijgesteld
Nadere informatieOnderwerp: Inspraakreactie Jeugdplatform Amsterdam op het concept Nadere Regels op de Verordening op de Zorg voor Jeugd in Amsterdam
Gemeente Amsterdam Programmamakers Om Het Kind t.a.v. mevr. P. Helderman Jodenbreestraat 25 1011 NH Amsterdam Datum: 18 november 2014 Onderwerp: Inspraakreactie Jeugdplatform Amsterdam op het concept Nadere
Nadere informatieFAQ Schoolbesturen en schoolleiders
FAQ Schoolbesturen en schoolleiders Vraag Aanmelding en voorwaarden Antwoord 1 Kan het (voortgezet) speciaal onderwijs ook deelnemen aan VierSlagLeren? Ja, de regeling geldt voor het hele primair onderwijs,
Nadere informatieVoorstel raad en raadsbesluit
Voorstel raad en raadsbesluit Gemeente Landgraaf Programma Documentnummer: B.16.2112 B.16.2112 Landgraaf, 10 november 2016 ONDERWERP: Wijziging Verordening maatschappelijke ondersteuning gemeente Langraaf
Nadere informatieBeleidsnotitie. Werken met en verwerken van gegevens.
Beleidsnotitie Werken met en verwerken van gegevens. Status: Beleidsnotitie Gegevensverwerking Auteur T. Dries Datum September 2011 Datum vaststelling MT Datum vaststelling bestuurder Datum bespreking
Nadere informatieVerslag van de vergadering van burgemeester en wethouders van Den Haag op dinsdag, 16 mei 1995
Verslag van de vergadering van burgemeester en wethouders van Den Haag op dinsdag, 16 mei 1995 Aanwezig: de burgemeester, de heren Meijer, Noordanus *), Van der Putten en Luijten, de dames Engering en
Nadere informatieRichtlijn Protocol Deskundigheidsbevordering
Richtlijn Protocol Deskundigheidsbevordering De organisatie heeft een protocol waarin de afspraken staan omtrent de deskundigheidsbevordering van de begeleiders van de vakantieweken. o Aantal opleidingen;
Nadere informatieReglement van de Raad van Toezicht
Van de besluit gelet op richtlijn 23 van de Code Goed Onderwijsbestuur VO d.d. 4 juni 2015 en artikel 11 lid 4 van de statuten van de stichting tot vaststelling van het onderstaande Reglement van de Raad
Nadere informatie1. Opening en vaststelling agenda De vergadering is om uur geopend door de voorzitter. De agenda wordt vastgesteld.
VERSLAG 336e VERGADERING VAN HET EUROPA d.d. 15 oktober 2018 Plaats : Tijd : Aanwezig: Afwezig: AB-49 10.00 uur dhr. E. Hus (voorzitter, lid College van Bestuur a.i.), dhr. R. Pieterman (voorzitter personeelsvertegenwoordiging,
Nadere informatieJaarverslag 2014 van de ondernemingsraad SHDH.
1 Vergaderfrequentie De ondernemingsraad vergaderde in 2014 21 keer, waarvan 11 keer een ondernemingsraadvergadering en 10 keer een overlegvergadering. De vergaderingen werden genotuleerd door mevrouw
Nadere informatieGMR vergadering Leden GMR en CvB Vergaderzaal Jasmijnstraat
Soort vergadering Genodigden/doelgroep Vergaderruimte Vergaderadres vergadering Leden en CvB Vergaderzaal Jasmijnstraat Datum vergadering Aanvangs- en eindtijd Voorzitter Notulist 18-05-2016 19.30-20.15
Nadere informatieDBFM-CONTRACT PROJECT X
XIII. Consultatiefase Bijlage II Voorbeeld Consultatieprotocol DBFM-CONTRACT PROJECT X (EG 200X/XXX-XXXXXX) DATUM Uitsluitend voor intern gebruik projectorganisatie 2 Inhoudsopgave consultatieprotocol
Nadere informatieAandachtspunten Clientenraad Archipel Thuis in 2018
Aandachtspunten Clientenraad Archipel Thuis in 2018 Aan : de cliënten van thuiszorgorganisatie Archipel Thuis Van : de Cliëntenraad Archipel Thuis Datum : maart 2019 Geachte heer, mevrouw, U als cliënt
Nadere informatieHuishoudelijk regelement Oudervereniging Basisschool De Vlasbloem
Huishoudelijk regelement Oudervereniging Basisschool De Vlasbloem DEFINITIE Artikel 1 Dit Huishoudelijk Reglement van de Oudervereniging Basisschool De Vlasbloem is een aanvulling op de statuten zoals
Nadere informatieCommissienotitie. Onderwerp Alcohol 16 min geen goed begin. Status Informerend
Onderwerp Alcohol 16 min geen goed begin Status Informerend Voorstel 1. Kennis te nemen van de activiteiten die in Boxtel en Veghel worden ondernomen in het kader van het project Alcohol 16 min geen goed
Nadere informatieNummer 1* januari 2015
Nummer 1* januari 2015 Hallo collega s Buiten ligt er sneeuw en is het koud, dus een mooi moment om het nieuwe bulletin te lanceren. Met deze maand de volgende onderwerpen: - Interne mobiliteit - De verkiezingen
Nadere informatie1. FORMAT PLAN VAN AANPAK
INHOUDSOPGAVE 1. FORMAT PLAN VAN AANPAK 1.1. Op weg naar een kwaliteitsmanagementsysteem 1.2. Besluit tot realisatie van een kwaliteitsmanagementsysteem (KMS) 1.3. Vaststellen van meerjarenbeleid en SMART
Nadere informatieVerslag jaargesprek medewerkers De Lichtenvoorde
Verslag jaargesprek medewerkers De Lichtenvoorde Medewerker geboortenaam: Roepnaam: Leidinggevende: Teamnaam: Datum vorig jaargesprek: Personeelsnummer: Functie: Datum huidig jaargesprek: Iedere medewerker
Nadere informatieLeiding ontvangen van: De coördinator Hospice ontvangt leiding van de manager Hospice en legt verantwoording af aan de manager Hospice.
FUNCTIEBESCHRIJVING Functienaam: Coördinator Hospice ALGEMENE INFORMATIE Naam instelling Stichting Hospice Duin- en Bollenstreek Kern / doel van de functie: Het organiseren en coördineren van de zorg aan
Nadere informatieAfspraken over goede zorg Nabij
Afspraken over goede zorg Nabij Samenvatting Kwaliteitsrapport 2017 Jouw mening over de zorg die je krijgt De begeleiders praten over hun werk voor alle cliënten van 2 Nabij Samenvatting Kwaliteitsrapport
Nadere informatieVoorstel In te stemmen met de in dit voorstel opgenomen specifieke aandachtspunten voor de accountantscontrole op de jaarrekening 2016
Datum raadsvergadering Agenda nr. Onderwerp : specifieke controle onderwerpen voor de accountantscontrole van de jaarrekening 2016 Aan de leden van de raad. Mrt ETTEN LEUR Voorstel In te stemmen met de
Nadere informatieSamen leren en verbeteren
Samen leren en verbeteren Samenvatting kwaliteitsverslag 2017 Triade en Vitree Dit is een samenvatting (tevens cliëntversie) van het gezamenlijke kwaliteitsverslag van Triade en Vitree. Per 1 januari 2018
Nadere informatieGasten; Chris [ namens het bevoegd gezag ] Afwezig: Gerda, Natascha met kennisgeving, Jannie [ zie toelichting ]
MR Blinkertschool Soort vergadering MR. Plaats: Blinkertschool Arnhem Datum: 13-03-2014 Tijd: 19.30 21.30u Notulist: Anneke Aanwezig:, Lisanne, Anneke Meerkerkstraat 20 6843 MH Arnhem Telefoon 06-53957807
Nadere informatieJaaroverzicht Voorwoord. Samen vooruit met een scherp vizier 1. Januari 2018
OR OR Jaaroverzicht 2013 2017 Januari 2018 Voorwoord Als ik terug kijk op 2017, dan zie ik een jaar met een aantal vernieuwingen/veranderingen. De OR heeft daar een actieve rol in gespeeld door zitting
Nadere informatieNr. Afdeling Zaak Poho Onderwerp Samenvatting Advies Besluit BP 0.1 Secretaris B&W besluitenlijst 27 juni Secretaris Uitnodigingen:
besluitenlijst van de vergadering van burgemeester en wethouders. Dinsdag 4 juli 2017 om 9.30 uur in de kamer van de burgemeester, gemeentehuis te Neerijnen Aanwezig: Nr. Burgerparticipatie Burgemeester
Nadere informatieOnderhandelingsresultaat CAO APM Terminals Rotterdam, 1 januari 2018 tot en met 31 december 2019
1 Voorbehoud vakorganisaties: 1. De vakorganisaties hebben aangegeven overleg te willen voeren met de aandeelhouder van APMTR over een zekerheidstelling voor de schadeloosstelling bij mogelijk ontslag
Nadere informatie. Evaluatie moment : Januari. estuur in het te voeren (technisch) beleid.
DOELSTELLING EN TAKEN TECHNISCHE COMMISSIE Doelstelling TC: 1 Het voetbaltechnische gedeelte en tactisch/technische peil van de diverse elftallen te vergroten 2 Een betere aansluiting van de diverse elftallen
Nadere informatieGEMEENTE SCHAGEN. Afwezig: mevr. S. Ketelaar, mevr. Van der Salm en mevr. Overtoom.
GEMEENTE SCHAGEN Verslag van het Platform Wmo, gehouden op 9 januari 2008. Aanwezig: Dhr. A.M. Brand (interim-voorzitter), mevr. L. Bijwaard, mevr. Schilder, dhr. P. Groenveld, dhr. R. Stringer, dhr. P.
Nadere informatieAAN DE AGENDACOMMISSIE
AAN DE AGENDACOMMISSIE Agenda: 01-02-2018 Franeker, 10-1-2018 Onderwerp Herziene begroting 2018 Dienst SoZaWe Portefeuillehouder Wethouder B. Tol Steller T. Osinga-van der Zee, t.osinga@waadhoeke.nl Beoogd
Nadere informatieVrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013
Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013 1. Inleiding Voetbalvereniging MVV 29 bestaat dankzij vrijwilligers. De ene vrijwilliger besteedt meer tijd aan MVV 29 dan een ander, maar dat geeft niet. Iedere
Nadere informatieHUISHOUDELIJK REGLEMENT. van de. Stichting Duurzame Samenleving Papua Barat (SDSP)
HUISHOUDELIJK REGLEMENT van de Stichting Duurzame Samenleving Papua Barat (SDSP) Versie 4.1 2007 Vastgesteld in bestuursvergadering van 02 oktober 2007 1. ALGEMENE BEPALINGEN Artikel 1 Dit reglement verstaat
Nadere informatie