Voornemen bestuur tot liquidatie pensioenfonds Vergadering van deelnemers en pensioengerechtigden Almelo, 5 juli 2017 Presentatie Niek Mol,

Vergelijkbare documenten
Pensioenregeling Meest Gestelde Vragen

Klantprofiel en inventarisatiemodel Werkgever

HERSTELPLAN PENSIOENFONDS VERVOER 2016

Pensioencommunicatie. na overgang naar een nieuw contract. Jeroen van den Bosch, Senior Toezichthouder Pensioenuitvoerders

Stichting Pensioenfonds Coram. Crisisplan. November 2018

Toekomst Pensioenfonds AZL & De Nationale APF. Elke Op het Veld Judith Kochen Jos Gubbels

CHECKLIST ADVIESTRAJECT TWEEDEPIJLER PENSIOENPRODUCT

U heeft ons verzocht, om gezamenlijk, een gedegen voorstel ten aanzien van uw hypotheek uit te brengen.

[Groen gearceerd betreft wijzigingen a.g.v. aangenomen amendementen.] Wet van 7 december 2006 houdende regels betreffende pensioenen(pensioenwet)

Sectorvoorstel voor een toekomstbestendig salderingsmodel

Factsheet. 2 e Nationale Vergadering. Versterken governance van IT & Innovatie. Factsheet Nationale Vergadering 2014

BELEGGINGSSTATUUT VOOR HET COLLEGE VAN DIAKENEN VAN DE PROTESTANTSE GEMEENTE HOORN-ZWAAG-BLOKKER (PG HZB)

Wij Beatrix, bij de gratie Gods, Koningin der Nederlanden, Prinses van Oranje-Nassau, enz. enz. enz.

Zijn in de aanvraag bijlagen genoemd en zijn die bijgevoegd? Zo ja, welke? Nummer desgewenst de bijlagen.

De Vereniging van Gepensioneerden van SABIC Europe

Deelnemersvergadering mogelijkheden PMA. Amsterdam, 26 augustus 2013

Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling

Veel gestelde vragen huurbeleid 18 oktober 2012

Profielschets voor (nieuwe) leden van de raad van toezicht Stichting Pensioenfonds Wolters Kluwer Nederland

Asbestbeleidsplan. Beleid en beheer asbest

Regeling: strategisch plan duurzame ontwikkeling werknemer

Eenheidsstatuut arbeiders - bedienden

Toelichting Checklist Optimale informatie beleggingsverzekering

Uw pensioen in onzekere tijden

Convenant brancheorganisatie beroepsverenigingen in het kader van: Versterking beroepsvereniging Beroepenregister en Beroepsregistratie

Onderhandelaarsakkoord 13 juni 2017

WELKOM. Algemene Vergadering voor Deelnemers en Gepensioneerden 14 september 2016

Risicomanagement in zorgbouwprojecten. Centrum Zorg en Bouw

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica

Kenneth Smit Consulting -1-

Serieuze zaken voor het VO

1.1 Verantwoording Indeling Treasurystatuut 2

21/02/2017. Voorkomen graafschade ligt nutsbedrijven nauw aan het hart. Hilde Beeckmans, voorzitter

Wijziging uitvoerder & pensioenregeling november 2014

Nieuwsbrief 19 april / mei2015

Overgang naar Bpf Detailhandel 27 September 2017

Deelnemersvergadering. Stichting Pensioenfonds Mercurius Amsterdam. Amsterdam, 12 december 2013

juli nieuwe hoofdstuk 3 CAR: Selecteren en aanleveren relevante lokale regelingen beloningsbeleid

Memo aan de heer Coerts van de provincie Noord-Holland over varianten in samenwerken en tot nu toe behaalde resultaten OVER-gemeenten

U heeft ons verzocht, om gezamenlijk, een gedegen voorstel ten aanzien van uw hypotheek uit te brengen.

Onderhandelingsakkoord cao Ecoson, Rendac Son, Sonac Son, Darling Ingredients Nederland, Sonac Burgum en Sonac Vuren.

HART4DOORNENBURG. Presentatie café avond 28 november 2015

Toelichting Uniforme Pensioen Aangifte

Meer koopkracht door echte banen

van Samen werken naar Samenwerken Kernteam Platform Water Vallei en Eem

Top-Hat Plus Plan 1. Type levensverzekering. Waarborgen

Vrijwilligersbeleid voetbalvereniging N.B.S.V.V.

In september 2016 werd het contract met Syntrus Achmea Pensioenbeheer opgezegd. In 2017 werd een nieuwe pensioenuitvoeringsorganisatie

Leden Verantwoordingsorgaan: Ron Versendaal (per 28 januari 2019 benoemd) Wim Zwetsloot Gepensioneerden Lejo van Marrewijk (namens gepensioneerden

De toezichtstaken van de Partijen Het doel van dit convenant

Wie verkoopt uw huis?

VOOR AL UW VRAGEN EN PROBLEMEN KAN U IN EERSTE INSTANTIE TERECHT BIJ ONS KANTOOR.

APF toekomstbestendige oplossing voor pensioenfondsen 13:30 14:45

Deelnemersbijeenkomst

Maak van 2015 jouw persoonlijk professionaliseringsjaar

Meerjarenbegroting Stichting Spaarnesant

Het financieel crisisplan

Notitie Evaluatie Dienstverlening en Financiën Antwoord

Stichting Alcatel Lucent Pensioenfonds (in liquidatie) Stichting Alcatel-Lucent Pensioenfonds (in liquidatie) Vergadering van Deelnemers

Toekomst Stichting Pensioenfonds SMIT

Verbeterd onderhandelingsresultaat Sociaal Plan, cao- VGZ en pensioenregeling

Deelnemersbijeenkomst Stichting Jan Huysman Wz fonds 27 September 2016

Wat betekent de taxshift voor u als zelfstandige of KMO?

Checklist verzekeringen en vrijwilligerswerk

HUISHOUDELIJK REGLEMENT OKTOBER 2013

Toekomst Nederlands zorglandschap

Samenvatting van de Jaarrapportage Welzijn AKROS: ISO gecertificeerd Kwaliteit in dienstverlening en organisatie

Zwembadplan Wijk Zwemt! - UITGANGSPUNTEN

Regiobijeenkomst Limburg

Confidentieel. 16 januari / Sectorbrief Themaonderzoek Uitbesteding Vermogensbeheer. Geacht bestuur,

VOORSTEL WIJZIGING STRUCTUUR EN GOVERNANCE ERASMUS TRUSTFONDS

Beste geïnteresseerde,

INVESTEREN IN EXCELLEREN. Energiefonds Brabant. Marktconform investeren in duurzame energie

Bericht van de Raad van bestuur van uw Fonds

Toelichting Uniforme Pensioen Aangifte

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken

Draagvlak Dorp Wierum

1. Waarom heeft SPUN in 2015 een werkgroep toekomstverkenning ingesteld?

Vragenformulier Klanten Profiel

Werken met uitzendkrachten

Beleidsplan 2014 Versie Zomer 2014

NTA 8009:2007. Veiligheidsmanagementsysteem voor ziekenhuizen en instellingen die ziekenhuiszorg verlenen

07 A Rolverdeling arbodienst / Amsterdam Thuiszorg, maart 2003

Tussenrapportage: plan van aanpak raadsenquête grondexploitatie Duivenvoordecorridor.

AANVRAAG TEGEMOETKOMING CHRONISCH ZIEKEN EN GEHANDICAPTEN 2018

Informatiemap Hypotheken & Aankoopbemiddeling

Jaarverslag Cliëntenraad. Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening

Schadeverzekeringen Zakelijk Zorgverzekeringen. o o

PROFIELSCHETS LID VERANTWOORDINGSORGAAN Vastgesteld 28 maart 2019.

Toelichting Uniforme Pensioen Aangifte

Functie-eisen coördinatoren

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie

SPUN deelnemersbijeenkomst

Beleidsplan. Stichting Agri Facts

5.2.3 Klimaatbestendigheid ontwikkelen

OOGwerkt webinar. Kijkt vanuit ervaring en expertise Ziet welke kandidaat past Kijkt verder. Bekijk onze vacatures online

Alterim Arbeidsmarktindex Publicatie voorjaar 2015

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012

o pps staat al een tijd stil is dat toch tot 62 wettelijk stilgelegd

Transcriptie:

Vrnemen bestuur tt liquidatie pensienfnds Vergadering van deelnemers en pensiengerechtigden Almel, 5 juli 2017 Presentatie Niek Ml, vrzitter bestuur

Agenda 1. Opening 2. Vrnemen bestuur tt liquidatie pensienfnds 3. Rndvraag 2

Inhud presentatie Waarm liquideren? Uitgangspunten tekmstige uitvering Waar gaan nze pensienen naar te? Gemaakte afspraken met werkgever Wat verandert er vr de deelnemer? Wat zijn de vervlgstappen? 3

Aanleiding herriëntatie tekmst pensienfnds Ontwikkelingen bij TenCate TenCate begin 2016 verkcht aan Gilde cnsrtium Grepen wrden autnmer Risic p minder draagvlak vr behud eigen pensienfnds Ontwikkelingen bij pensienfndsen Zelfstandig vrtbestaan staat nder druk dr Sterk tenemende eisen t.a.v. prfessinaliteit binnen het pensienfnds Meite m gewenste bezetting in diverse fndsrganen te handhaven Fcus p lage ksten (dr schaalgrtte) Strenger en meer tezicht dr.a. DNB Ongewenste effecten p ndernemingsresultaten (IFRS) Cnslidatietrend in pensienland 4

Tekmstbestendigheid eigen pensienfnds Kwetsbaarheden Ontwikkelingen bij de werkgever waardr cmmitment vr eigen pensienfnds afneemt Grepen wrden autnmer Bezetting pensienfndsrganen wrdt lastiger Vereiste deskundigheid Tijdsbesteding Ontwikkelingen bij werkgever Vr administratie afhankelijk van klein pensienbureau Meer aandacht vr ksten uitvering en beleggen 5

Uitgangspunten vr tekmstige uitvering Hard PENSIOENFONDS Geen pensienverlies bij eventuele vergang naar nieuwe uitverder Indexatieperspectief en risic van krten gelijkwaardig aan Pf TenCate Cmpensatie bij vervallen herstelbijdrage nderneming/ifrs-verplichting Zacht PENSIOENFONDS Eén uitverder vr actieven en gepensineerden Serviceniveau aan deelnemers en gepensineerden handhaven Zeggenschap/betrkkenheid bij uitvering Tekmstbestendige uitverder WERKGEVER WERKGEVER Tijdsbesteding werknemers aan pensienfnds verminderen Marktcnfrme en stabiele premie Pensienuitvering geen belemmering vr splitsing Ten Cate IFRS-verplichting van balans 6

Onderzchte andere uitveringsvrmen Verzekeraar Premiepensieninstelling (PPI) Algemeen pensienfnds (Apf) Bedrijfstakpensienfnds (Bpf) Bpf MITT (pensienfnds van eigen branche) XYZ (grt fnds vr meerdere bedrijfstakken) Bpf MITT en XYZ geselecteerd vr nader nderzek 7

Cnclusies nader nderzek XYZ Prfessineel grt pensienfnds Financieel minder aantrekkelijk p krte termijn (krting bij vergang) Bpf MITT Financieel aantrekkelijk (verdrachtskpsm en jaarlijkse premie) Aandachtspunten zijn tekmstbestendigheid en bestuursndersteuning Bpf MITT is eerste vrkeur van bestuur 8

Afspraken met werkgever Werkgever en pensienfnds trekken gezamenlijk p Werkgever betaalt 10 miljen aan pensienfnds Uitgangspunt is dat pgebuwde pensienen bij vergang niet wrden gekrt Herstelpremie vervalt vr werkgever Werkgever vergedt tt 3 miljen vr ksten vergang en liquidatie Werkgever neemt financiële afwikkeling werknemers pensienbureau vr zijn rekening 9

Gevlgen deelnemers vergang naar Bpf MITT Vrlpige berekeningen tnen een verscht na waardeverdracht Een eventueel verscht wrdt aangewend vr verhging van alle pgebuwde en ingegane pensienen Verhging is afhankelijk van de ntwikkelingen van de dekkingsgraad van beide fndsen Het risic van krten is niet geheel uit te sluiten 10

Belangrijkste kenmerken Bpf MITT en Pensienfnds TenCate Opf TenCate Bpf MITT Omvang 0,4 miljard 2,7 miljard Administratie Beleggingen Pensienbureau BlackRck, Pimc, BNP AZL MN services Dekkingsgraad mei 2017 101,6% 102,5% Pensienresultaat (HBT) 94% (68%) 90% (68%) Pensienbeerksten Vermgensbeheerksten Pensienregeling Premie 329 per deelnemer 0,34% van belegd vermgen 1,75% pbuw Anw-hiaatpensien Pensiensparen Lninflatie actieven Prijsinflatie inactieven Standaard 27% van PG +3% herstel waarvan werknemer 9% 96 per deelnemer 0,49% van belegd vermgen 1,75% pbuw 30% tijdelijk PP Geen pensiensparen Prijsinflatie actieven Prijsinflatie inactieven 26,3% van PG waarvan werknemer 8,76% 11

Vervlgstappen Instemming Centrale ndernemingsraad Raadpleging vergadering van deelnemers en pensiengerechtigden Vanwege qurum is tweede bijeenkmst (19 juli) ndzakelijk Liquidatiebesluit bestuur Melding liquidatie aan DNB Binnen drie maanden plan van aanpak naar DNB Verzek vr geen bezwaar van DNB ten aanzien van de waardeverdracht en liquidatie fnds Nieuwe pensienpbuw bij Bpf MITT vanaf 1 januari 2018 Cllectieve waardeverdracht pgebuwde pensienen per 31 december 2017 Afwikkeling waardeverdracht en liquidatie in 2018 12