Fundamentele Innovatie

Vergelijkbare documenten
FIT-traject onderwijsvernieuwing met ICT en sociale media. draagvlak inspiratie motivatie vernieuwing 21st century skills borging

Onderwijs van de 21ste eeuw:

De externe ICT-coach

ONDERWIJSONTWIKKELING - ACTIVERENDE DIDACTIEK

Waarom Wetenschap en Techniek W&T2015

Lerarenopleidingen voor de 21 ste eeuw

Inleiding. Start met proefabonnement. acadin 1

Het huis van JBC. Stap 1 op weg naar een gezamenlijke beleving van het nieuwe schoolgebouw

Werken aan kwaliteit oog voor onderwijs in de 21e eeuw

OnderWIJS met ICT. hoe gaan WE dit digitaal veroorzaken? KICK-OFF 4 juni 2014

Onderwijsvernieuwing. We doen er allemaal aan mee.

21st Century Skills Training

ICT als aanjager van de onderwijstransformatie

opleiding Leergang Train de Trainer Trainers in

Isaac Asimov. marnix academie

Beleidsnotitie ICT Onderwijsteam: Datum vaststelling: Versie:

1. Ik zorg voor een inspirerende leeromgeving waarin de leerlingen zelfstandig leren

JAARPLAN PANTA RHEI Francis van Dijk en Natasja Peters VASTGESTELD OP 6 JULI 2017

Ondernemend werken in welzijnsorganisaties

Inhoud: Schoolplan Verantwoording. Motto, missie, visie, overtuigingen. Doelen. Samenvatting strategisch beleid van de vereniging

Bovenschools Jaarplan 2018

Werkdocument Montessori voor een nieuwe tijd

Onderwijs van de 21ste eeuw:

ACADEMIE. Professionalisering Leren en lesgeven met ict

Uitwerkingen van Brainpower sessies

april 2019 Stichting leerkracht Elke dag samen een beetje beter

projectplan professionaliseringstraject Technisch College Velsen Samenwerkingsverband VO Zuid-Kennemerland

Plan van Aanpak. IIO-op-maat project. In opdracht van : Auteur : Status : versie 0.2

Onderwijs en ICT Beleidsplan

OPLEIDING LEIDINGGEVEN IN DE KINDEROPVANG. Een opleiding om hoger op te komen

Training Creatief denken

Samsung Onderwijs Innovatiefonds

ACADEMIE. Professionalisering Leren en lesgeven met ict

Professionaliseringsaanbod

Visie ICT bij de SJB. Waarom, wie, wat, wanneer en hoe? Werkgroep ICT Jenaplanscholen Bollenstreek

HAALT MEER UIT ONDERWIJS. Uw partner in Brede School activiteiten

Cultuureducatie, geen vak apart

Samen het onderwijs verbeteren met behulp van onderzoek: Heeft jouw school een onderzoekscultuur?

Onze Trainingen en Diensten

Met de referentieniveaus naar schoolsucces

De workshop Leiderschap wordt incompany gegeven en op maat aangeboden en is geschikt voor zowel beginnende- als doorgewinterde leidinggevenden.

Samenvatting en aanbevelingen van het onderzoek onderwijs & ICT voor School X

Aanbod O2G2 Academie

REMIND. Bij u op SCHOOL?

Herinnert u zich dit plaatje nog?

MISSIE - VISIE - MOTTO

werkwijze PLG werkkaart

Opleiding. De wereld van de klant. Een programma voor Helpdesk Agents in klantgericht communiceren

Strategisch beleidsplan Stichting Promes

Piter Jelles Strategisch Perspectief

FiT. Mastering Financiality. In tien maanden tijd je circle of influence vergroten

Training Leiderschap. Nederland

Feb. Maart. 2 Differentiatie door instructie en toetsen op niveau (convergent waar nodig, divergent waar mogelijk)

Strategisch beleidsplan O2A5. De dialoog als beleid

september 2017 Stichting leerkracht Elke dag samen een beetje beter

ICT-competenties van lerarenopleiders - Visievormende studiedag - Studiedag 24/05/ okt okt 2013,

TREND RAPPORTAGE KWALITEITSVRAGENLIJST RAPPORTAGE 2E MONTESSORISCHOOL HET WINTERKONINKJE,

Levend Project Leiderschap

Routekaart Didactische ICT-vaardigheden

Evaluatie Jaarplan Doel (specifiek formuleren)

Handleiding bij het opstellen van een Persoonlijk ontwikkelingsplan (POP)

Thermometer leerkrachthandelen

Ruimte voor Talent in Gelderland Professionaliseringstrajecten Excellentie, Wetenschap en Techniek

Beeldvorming als Leidraad voor Leiderschap

Vragenlijst deelnemers Vlaams Lerend Netwerk STEM SO

E-Learning, Workshops en begeleidings trajecten. Professionaliseringsaanbod. Door Sander Gordijn van MeesterSander.nl

Gespreksformulieren LA personeel Dommelgroep

RESULTATEN. Rapportage De Kinkerbuurt, Amsterdam. Externe Benchmark

Manual: handleiding opstarten Skills Lab

Leren & ontwikkelen. doe je samen

Scholingsplan Samen in ontwikkeling

KINDEREN LATEN LEREN Strategisch beleidsplan SKO Flevoland en Veluwe. Ontwerpers van onderwijs voor de 21ste eeuw

Van Industrieel tijdperk Kennis/Netwerk tijdperk

Het stimuleren van professioneel gedrag. CNV Schoolleiders. Myriam Lieskamp

De Businesscase Light

Medezeggenschap verzilveren

Masterclass: Van visie op talentontwikkeling. Nora Steenbergen-Penterman 9 december 2012

KRAUTHAMMER YOUNG PROFESSIONAL PROGRAMMA

Bijlage C behorende bij artikel 2 lid 3 Besluit personeel veiligheidsregio

Beoordelingsformulier projectvoorstellen KFZ

Onderwijskundige Visie

Versnellingskamer Productblad

STRATEGISCH BELEIDSPLAN

AUTHENTICITEIT IS DE SLEUTEL TOT EEN GELUKKIGE ORGANISATIE

De school is mijn tuin. Claudia Diepstraten, directeur onderwijsteam DHKT. gekomen na 4 sessies met de gezamenlijke teams van de vier

Sint Gerardusschool. Schooljaarplan

Samenwerking. Betrokkenheid

Arrangementen en maatwerktrajecten. Voor kinderen, individuele onderwijsprofessionals en teams. de dolfijn

Onderwijs op het Cals College Nieuwegein

Op weg naar persoonlijk leren

Op expeditie naar waarde(n)

Alle ondersteuning is voor deelnemende scholen aan het BSL project gratis. Fase Activiteit Betrokkenen Ondersteuning

Onderwijskundig Jaarplan. CBS de Ark September 2013

Onderwijskundig jaarplan Jaar

Training Leeractiviteiten ontwikkelen Gevorderd

HANDELINGSGERICHT WERKEN BELEIDSVOEREND VERMOGEN BELEIDSVOEREND VERMOGEN. Onderwijsbehoeften van de leerling 11/09/2013

Onderwijs met ict Tabellen ict-management

Welkom op de informatieavond

Transcriptie:

Fundamentele Innovatie onderwijsvernieuwing met ICT en sociale media draagvlak inspiratie motivatie vernieuwing 21st century skills borging Mark Froger 06-11-2015 Wij geloven in: Leren in een uitdagende leeromgeving Leren door samenwerking, kennisdeling Leren door creëren Leren met ICT en sociale media

Geef leerlingen de onmisbare kennis voor de kenniseconomie

??????? In hoeverre is lesgeven en leren geëvolueerd naar de 21e eeuw?

Gefaseerd innoveren met sociale media Substitutie Inspireren / succes vieren Experimenteren / fouten durven maken Trainen Doorbreken Transitie Visie verrijken Ambassadeurs Didactiek verbreden Infrastructuur aanpassen Professionaliseren Transformatie Transitie + Nieuwe didactiek invoeren Organisatie onderwijs aanpassen ICT & sociale media integreren Professionaliseren + Peddelen Staan Inbedden in schoolvisie Surfen

EEN VRUCHTBARE VOEDINGSBODEM CREËREN OM EFFECTIEF GEBRUIK TE MAKEN VAN ICT EN SOCIALE MEDIA

Stippel uw route uit Een visie zonder actie blijft een droom, met actie zonder visie blijf je in de waan van de dag. Een visie met een gedegen plan en uitvoering verandert de wereld Nelson Mandela FIT TRAJECT, REISPLAN MET 5 STAPPEN U bepaalt de richting, Innofun begeleidt en inspireert

Uitgekiend stappenplan Stap 1 UW VRAAG IDENTIFICEREN EN SPECIFICEREN Stap 2 ONTDEKKEN EN VERDIEPEN Stap 3 Stap 4 VISIE, BELEID EN ACTIEPUNTEN Optioneel: studiedag / kickoff sessie voor interne communicatie en draagvlak ACTIEPUNTEN REALISEREN EN VAARDIGHEDEN TRAINEN Stap 5 Stap 5 EVALUEREN EN BIJSTUREN Optioneel: training-on-the-job, observatie en feedback bij u op school

Stap 1 UW VRAAG IDENTIFICEREN EN SPECIFICEREN

1 uw uitgangspunten helder op een rij zetten Persoonlijke intake U krijgt een helder en diepgaand beeld van aanwezige kennis, ervaring, inzichten en wensen door het afnemen van een individuele intake. Interview leerlingen Hoe kijken uw leerlingen tegen uw onderwijs aan! ICT-scan en CBAM scan Daarnaast voeren we een scan uit die inzicht geeft in de mate van ICT-gebruik, vaardigheden, houding en aanwezige faciliteiten. Aan het einde van deze fase staan uw kwaliteiten, faciliteiten, doelen en wensen helder op een rij.

Stap 2 ONTDEKKEN EN VERDIEPEN

2 kansen van ICT en sociale media voor uw school Deze innovatiesessie bestaat uit 2 dagdelen, die aansluitend ingepland worden. Het werkt het beste als u deze fase met een multidisciplinaire groep doorloopt. U creëert draagvlak als u direct leraren, directie en (bovenschools) management laat samenwerken. Vraag ook input van uw leerlingen. dagdeel 1, Eye-opener U krijgt inzicht in de (technologische) ontwikkelingen in de maatschappij en de invloed daarvan op het onderwijs. U ervaart de toegevoegde waarde van ICT en social media. dagdeel 2, Out-of-the-box U schetst met uw team de contouren van uw ideale school. Een toekomstbeeld van het onderwijs dat u wilt vormen.

Stap 3 VISIE, BELEID EN ACTIEPUNTEN

3 u stelt prioriteiten en formuleert haalbare actiepunten Deze 2 dagdelen vormen een aansluitend geheel met de voorafgaande innovatiesessie. De samenstelling van uw groep blijft hetzelfde. dagdeel 3, Realiteitssessie Welke idealen zijn haalbaar en welke zijn moeilijker te realiseren? Welke stappen moet u zetten en hoeveel doorlooptijd is er nodig? dagdeel 4, Plan van aanpak U heeft een helder beeld van wat u wilt bereiken. Nu stelt u de prioriteiten en formuleert u de actiepunten die uitgewerkt worden. Daarnaast krijgt u handreikingen om uw ideeën en enthousiasme over te dragen aan uw collega s. De leraren die betrokken zijn geweest bij het maken van alle plannen, blijven betrokken in de volgende fase. Zij nemen alle opgedane kennis en inzichten mee naar de uitwerkingsfase. Directie en (bovenschools) management volgen de verdere verrichtingen op de voet via een virtuele leeromgeving. Zo blijft de afstemming optimaal.

Stap 4 ACTIEPUNTEN REALISEREN EN VAARDIGHEDEN TRAINEN

4 uw leraren geven handen en voeten aan alle plannen Een tweeledigheid Een afvaardiging van leraren van uw scholen volgt de Training Excellente Leraar in Sociale media (TELS). Deze opleiding is zo ingericht dat de individuele deelnemers diepgaand inzicht, kennis en vaardigheden verwerven om ICT en sociale media in te zetten in het onderwijs. Iedere deelnemer krijgt een persoonlijke intake. TELS bestaat uit 40 uur training, waarvan 1 dag in het elab. Tijdens TELS werken de deelnemers de actiepunten uit, die u heeft geformuleerd. Daardoor snijdt het mes aan twee kanten. De training is zeer praktijkgericht. De deelnemers leren aan de hand van opdrachten die daadwerkelijk in de praktijk worden gebracht. Hierdoor is het leereffect groot en blijvend. Uw leraren zijn direct en intensief betrokken bij de uitwerking van het beleid. Daardoor creëert u het draagvlak dat u zoekt om de onderwijsvernieuwing te borgen.

Via het Klavertje 4 Model zet u sociale media en ICT breed in Didactische meerwaarde ICT en SoMe integreren in uw lessen zodat het toegevoegde waarde heeft. - eigenaarschap en meer motivatie leerlingen - hoger leerrendement - Leren leren - stimuleren 21st century skills Externe communicatie ICT en Sociale media stellen in staat in direct met al uw stakeholders te communiceren en reacties te krijgen. Digitaal Burgerschap Technologische ontwikkelingen zijn onderdeel van onze maatschappij en dwingen ons om na te denken over - (online) omgangsvormen - mediawijsheid en mediavaardigheid - protocol / richtlijnen Samenwerking ICT en Sociale media maakt (online) kennisdeling en tijd- en plaats-onafhankelijk werken mogelijk. - profileren van de eigen school - werven van nieuwe leerlingen of personeel - contact onderhouden met de buurt - slimme inzet van ICT verlaagt werkdruk - samenwerking in netwerken rond school - ouderparticipatie

Stap 5 IMPLEMENTEREN, EVALUEREN EN BIJSTUREN

5 actiepunten implementeren, evalueren en bijsturen In een gezamenlijke sessie met alle deelnemers worden de opbrengsten geëvalueerd. Daarnaast bespreken we met uw team hoe alle actiepunten binnen de scholen kunnen worden geïmplementeerd. Bij de implementatie zet u instrumenten in als observatie, coaching en training-onthe-job. Zo ontdekt u of alle acties soepel geïmplementeerd worden en kunt u bijschaven en bijsturen als de praktijk daarom vraagt welke successen geboekt worden en kunt u daarover communiceren om te stimuleren en motiveren Indien gewenst ondersteunt Innofun u hierbij.

Creëer goede randvoorwaarden In het FIT traject schept u een aantal belangrijke voorwaarden om sociale media en ICT op succesvolle wijze te verankeren in uw onderwijs. Zoals: - Een duidelijke visie en helder beleid - Vertaling in concrete actiepunten - Draagvlak bij uw leraren - Kennis en vaardigheden bij een kerngroep Daarnaast is uw ICT infrastructuur van belang. Denk aan uw (wifi-) netwerk, digiborden, computerlokalen e.d. En het is belangrijk dat binnen afzienbare termijn al uw leraren kennis en vaardigheden opbouwen (didactisch, mediawijsheid en mediavaardigheid)

Wat heeft het opgeleverd Deborah van der Kuijl Laurentius Stichting Delft op school- en stichtingsniveau Angst weggenomen om Social Media te gaan gebruiken Het onderschrijven van het belang om het ICT-beleidsplan van de stichting rondom 21th Century Skills en Social Media aan te passen en SMART te formuleren Specifiek, Meetbaar, Acceptabel, Realistisch en Tijdgebonden Inzicht tot het breder aanpakken, advisering Strategisch beleidsplan Laurentius Stichting 15 ambassadeurs Sociale Media binnen onze scholen (TELS leerkrachten) Bewustere keuzes bij de vervanging van hardware

Wat heeft het opgeleverd Deborah van der Kuijl Laurentius Stichting Delft op leerkrachtniveau Angst voor het onbekende weggenomen Kennis van Social Media applicaties Mogelijkheden en nut van het toepassen van Social Media tijdens de lessen Bewustwording behoefte kinderen 21 e eeuw Bewustwording benodigde vaardigheden 21 e eeuw Excellente collega s Social Media voor expertise Kant en klare projecten en les ideeën voor de overige scholen via SharePoint van de Laurentius Stichting Innovatiever gebruik tablets

Opbrengsten Een voorbeeld van Olievlekwerking door leerkrachten (STICHTING RONDUIT): http://www.youtube.com/watch?v=nx-0ggw6taa Een voorbeeld van een oudere leerkracht met laag instapniveau die enthousiast is geworden http://www.youtube.com/watch?v=eh3udltlkxg Een voorbeeld van een leerkracht die al op een hoog instapniveau zat http://www.youtube.com/watch?v=86r819rbsn0 Een voorbeeld met foto s en video s van uitvoer in de klas http://www.glogster.com/sanderboer/7-tels-some-in-de-klas/g-6kn5igk9jn6er99vimi5la0

Opbrengsten Tijdens het FIT traject werken de leerkrachten aan de volgende competenties die gerelateerd zijn aan Training Excellente Leerkracht in SoMe; Zij zijn in staat om de mogelijkheid van ICT, en sociale media in een leercontext te interpreteren Zij zijn in staat om te adviseren en grotendeels te inspireren over de mogelijkheden en het resultaat van ICT, educatieve- en sociale media voor de onderwijspraktijk Gebruikt daadwerkelijk ICT en Educatieve Media in de onderwijspraktijk Gebruikt daadwerkelijk Sociale Media in de onderwijspraktijk (op een didactisch verantwoorde manier, mbv 6- stappen didactiek) het ontwerpen van een les is met Sociale Media en deze daadwerklelijk uitvoeren is zeer belangrijk onderdeel. Hier worden ook reacties van kinderen gevraagd. Kan digitaal leermateriaal en passende oefeningen mbv sociale media ontwerpen voor de onderwijspraktijk Kan ICT en Sociale Media zo toepassen dat er sprake is van een veilige en betrouwbare leeromgeving

FIT TRAJECT = MAATWERK!

FIT staat voor FIT = passend bij iedere school FIT = getraind en klaar voor de toekomst FIT = Fundamenteel Innovatie Traject Maar het belangrijkste is dat u uw leerlingen voorbereid op een leven in de 21 e aansluit bij hun belevingswereld. eeuw en Onze werkwijze past bij teams die willen doorontwikkelen vanuit eigen kracht. Innofun werkt op basis van co-creatie, waarbij alle deelnemers zich verantwoordelijk voelen voor het eigen leerproces. U blijft dicht bij de identiteit van uw school en uw leraren zijn van begin tot eind betrokken bij het traject. De vernieuwing die u inzet heeft daardoor een blijvend effect.

BON VOYAGE!

Stap 1 UW VRAAG IDENTIFICEREN EN SPECIFICEREN Stap 2 ONTDEKKEN EN VERDIEPEN Stap 3 VISIE, BELEID EN ACTIEPUNTEN Stap 4 ACTIEPUNTEN REALISEREN EN VAARDIGHEDEN TRAINEN Stap 5 IMPLEMENTEREN EN EVALUEREN

Over Innofun We bieden duurzame, passende oplossingen aan op basis van co-creatie, waarbij de scholen eigenaar blijven van het eigen leerproces. We geloven in kennisconstructie, meer dan in kennisoverdracht. Wij kijken met een integrale blik naar kansen en (on)mogelijkheden van ICT en sociale media.