Excellente werving, Excellente studenten. Studentenwerving



Vergelijkbare documenten
Communicatie voor beleid Interactie (raadplegen, dialoog, participatie) en procescommunicatie; betrokkenheid, betere besluiten en beleid

Matching bij de HAN Oriëntatie en verwachtingen

Matching bij de HAN - Oriëntatie en verwachtingen

LOGO Fontys HS xxx DELIVERABLE 1-07 VRAGENLIJST KENNISMAKEN

Naam van de organisatie: Uw naam: Wat is uw functie? Tot welke sector behoort uw organisatie? Wat is de omvang van uw organisatie?

OVERSTAP 4VMBO- 4HAVO Bertrand Russell College havo en vwo

Van analoog via dialoog naar digitaal. Proteion Thuis: Paraat voor de toekomst

Projectaanvraag Versterking sociale infrastructuur t.b.v. burgerkracht in Fryslân

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: vzw De Lovie, afdeling 1, jongerenproject (SI)

Handleiding. Het opstellen van een diaconaal beleidsplan

Uitstroomprofiel opleiding Klinisch Informatica September 2014

IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT

Subsidietoetsingskader VVE gemeente Raalte Doelstelling subsidie:

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return

Passend onderwijs. Passend onderwijs. SWV PO Twente Noord 1

Communicatieplan vrijwilligerswerving

Pestprotocol basisschool Pieter Wijten

Evaluatierapport Scalda - Groep 3 29 januari 26 maart 2014

Rapport. Bekend maakt bemind Onderzoek naar de bekendheid van en waardering voor het Expertisecentrum Veilige Publieke Taak

Protocol bij het overlijden van een gezinslid van een leerling

Werkblad ontwikkelwijzer Gouden Standaard

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie

Beweeg Mee! De gecombineerde leefstijlinterventie (GLI) 1 in de collectieve verzekering voor de minima van de gemeente Den Haag

Succesvol samenwerken met ouders. Onderzoek Ouderbetrokkenheid. Bundel in te kijken in de leraarskamer.

Beleidsplan 2014 tot en met 2016

Eerstelijns ServicePunt B.V.

Bij leefbaarheid gaat het er om hoe mensen hun omgeving ervaren en beoordelen.

NOTITIE REGIONAAL REPRESSIEF DEKKINGSPLAN FASE 2 BESTUURLIJKE UITGANGSPUNTEN. 1. Inleiding

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012

Het Muiswerkprogramma Basisgrammatica bestrijkt de grammatica die nodig is voor het leren van de Nederlandse spelling en zinsbouw.

Gefaseerde implementatie projectbeheersing methodiek Hogeschool van Utrecht

Stichting de Wielborgh Wonen, zorg en welzijn. Van harte welkom. Training Meten moet! Casper van der Most

Contract gedragsverandering

De huidige wijze waarop de subsidiegelden worden uitgegeven is een verdeling van de subsidie ten behoeve van:

Convenant brancheorganisatie beroepsverenigingen in het kader van: Versterking beroepsvereniging Beroepenregister en Beroepsregistratie

GPS naar werk. Wat is het doel van uw organisatie? - (Huistaak-)begeleiding organiseren voor GOK-leerlingen (en hun ouders) in Zele.

VAN OUDERCOMITÉ NAAR OUDERRAAD

Visie op de webpresentatie. gemeente Eindhoven

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: Windekind Leuven. Adresgegevens: Schapenstraat Leuven

Stap 1 : Oriënteren op jongerenparticipatie en maatschappelijke stage

van gebruikers, en het toekennen van lees- en schrijfrechten (zie hiervoor ).

Observatielijst: Zelfregulatie in het onderwijs

DiabeteszorgBeter. Let op: Een gedrukte versie is beschikbaar bij uw regio-secretariaat

o o o BIJLAGE PEDAGOGISCHE VISIE A. Gedragsindicatoren personeel in relatie tot leerlingen (vice versa)

18 april Jan Joost Flim adviseur

Vergaderen Informatieblad (VP) IEV1 Bladzijde 1 van 7. Vergaderen

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica

Plan van Aanpak Solidariteitswerk in sectoren.

IB/Directiedag - 21 mei 2014

handleiding voor begeleiding van mbo-jongeren met eergerelateerde problemen

HANDLEIDING: AANVRAAG VOOR EEN SUBSIDIE IN HET ZUIDEN INVULFORMULIER

Bijlage 4. Toetsingskader ontwerp levensloopbestendig Zeist-Oost

Het Grote Geldonderzoek: hoe ga je met je geld om?

Alle secundaire scholen, binnen de regio MidLim, met een klasgroep in de 2de of 3de graad waarin: o o o o o

Kenneth Smit Consulting -1-

Visie op toezicht Raad van Toezicht Deventer Ziekenhuis

Handleiding Handleiding Communicatie voor. Promotoren. Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling VLAANDEREN

: Subsidieaanvraag Transformatie en innovatieplannen SW bedrijf (Motie Kerstens cs.)

Enquête dienstverlening en kosten accountant in primair en voortgezet onderwijs

Voor- en Vroegschoolse Educatie (VVE) Winterswijk

VISIE OP LEREN. De uitgangspunten van de samenwerking; Het opleiden binnen het partnerschap; Het leren binnen het partnerschap.

Een nieuwe werken-bij website

1. SW OFFICE (ALGEMEEN)

Handreiking invulling zorgniveau 2 en 3 bij vermoeden ernstige enkelvoudige dyslexie (EED) RSV Breda e.o. OOK

Functie-eisen coördinatoren

RMC-regio 37 Zuidoost Brabant vsv/jongeren in een kwetsbare positie

Actie keuze 5. a. Campagne rookvrij schoolplein. b. Hoofd- en deelvragen. Hoofdvraag: 1: Wat zijn de gevolgen en gevaren van roken?

Transcriptie:

Excellente werving, Excellente studenten Studentenwerving

Ondersteuningstraject werving Vraag vanuit de Centres en Centra Gebaseerd p ndersteuningsvraag Individuele benadering, inzichten vr iedereen 2

Werving als prces Studentenwerving beheft een gedegen aanpak De 4 fases van de kwaliteitscyclus drlpen Alleen z garandeer je succesvlle werving 3

De 4 fases 4

Analyse en rganisatie Studentenwerving met in de business plan fase uitgebreid aan bd kmen De gedegen nderzek naar realistische instrmcijfers Maak bindende afspraken met rc s en hb s ver psitinering, wnership en invlvement 5

Analyse/rganisatie: business plan fase Beleg studentenwerving bij een ervaren marketing manager Werving is niet iets wat je erbij det Stel iemand fulltime hier vr aan Zrg vr eigenaarschap p het hgste niveau in de rganisatie laat k aan je partners zien dat dit belangrijk is Neem werving structureel p in de begrting ACE marketing en cmmunicatie budget = 160K 6

Vrbeeld: marketing budget Brchure en website Ontwikkelen en updaten Delgrep benadering Decanen/Dcenten + acties Studiekiezers + acties Bedrijven + acties Mailings/DMs en verige advertising Prjecten Ttaal 130K 7

Analyse: instrmcijfers Ga niet af p vacatures in een sectr De gedegen nderzek naar trends Kijk naar vraag en aanbd kant Gebruik bijv. cijfers Vereniging Hgeschlen Kijk naar televerende schlen in de regi Betrek demgrafische ntwikkelingen in de regi Maak een gedegen delgrep analyse Raadpleeg huidige studenten 8

Vrbeeld: delgrepanalyse 2007-2008 2008-2009 2009-2010 2010-2011 2011-2012 Televerende schlen in Friesland Havisten met N-prfiel 1.255 1.302 1.556 1.533 1.567 Vw ers met N-prfiel 1.951 2.077 2.031 2.055 1.997 Afgestudeerden mb techniek 1.949 1.778 1.860 1.898 1.900 Ttaal 5.155 5.157 5.447 5.486 5.464 VHL >50% beta/techniek 419 413 414 464 463 VHL 50%< beta/techniek 518 512 527 555 493 NHL >50% beta/techniek 484 550 606 533 564 NHL 50%< beta/techniek 120 113 123 137 197 Ttaal 1.541 1.588 1.670 1.689 1.717 8

Analyse/rganisatie: psitinering center Wat is de rl van het center (in de werving) in relatie tt hb/rc? Actief werven versus ndersteuning bieden Wat betekent dit cncreet? Werk dit uit in de business plannen 10

Vrbeeld: psitinering center HBO/ROC Center 11

Analyse/rganisatie: wnership en invlvement Hb/rc en Center zijn samen verantwrdelijk leg vast wie welke effrt levert bijvrbeeld: hb s rganiseren eens per jaar een minren markt waar centers bij aanwezig zijn Opleidingsmanagement c.q. dcenten wrden betrkken in planvrming afspraken die znder betrkkenheid van pleidingen zijn gemaakt hebben in de praktijk nauwelijks waarde hb s en rc s meten zrgen vr draagvlak 12

Delen en strategie Frmuleer een heldere wervingsstrategie en stem deze af met de hb s/rc s Frmuleer een marketing strategie vr beide fases (jaar 1 en jaar 3-4) van het wervingsprces Kppel delen aan deze strategie Denk in dit stadium ng niet in cncrete middelen! 13

Strategie: delgrepen Zrg ervr dat helder is welke delgrepen je wilt bereiken Studiezekers, uders, decanen, bedrijven Maak deze specifiek (c.q. niet te breed) Stem dit af met de hb s/rc s Werk cmplementair aan elkaar 14

Vrbeeld: strategie instrm jaar 1 Del > X aantal schlen in de regi (decanen en Techniek dcenten) infrmeren ver Autmtive He > via decanen netwerk Gewenst resultaat > decanen hebben beter beeld van autmtive en kunnen leerlingen beter infrmeren 15

Vrbeeld: strategie instrm jaar 1 Del > X aantal studiekiezers (met technische interesse) infrmeren ver Autmtive He > via nline campagne Wat > interesse vr vakgebied EN aanmeldingen vr pen dag genereren Resultaat > cncrete bijdrage aan de instrm in jaar 1 16

Vrbeeld: strategie en aanpak instrm jaar 3 en 4 Del > studiekiezers infrmeren ver Talenten Prgramma. Cnversies realiseren He > deelname aan minren markt, campus en bedrijven-bezek Wat > Huidige studenten en/f f alumni en bedrijven infrmeren studiekiezers Resultaat > studiekiezers hebben beter beeld van specialisatie. Kans dat zij vr specialisatie kiezen wrdt vergrt 17

Delen: wees specifiek Vb. Instrm jaar 1: Del: X aantal vmb leerlingen in regi X hebben de site bezcht. X aantal website drverwijzingen Vb. Instrm jaar 3-4: Del: X aantal hb studenten hebben aan een vrlichting deelgenmen X% schrijft zich in vr specialisatie 18

Uitvering Ga in dit stadium pas ver tt het ntwikkelen van marcm middelen De een berep p je partners. Zij hebben vaak veel materiaal Zrg vr psitieve beeldvrming Je maakt middelen vr de delgrep, niet vr de directie 19

Vrbeeld: materiaal van partners Maak gebruik van de merkwaarde van je partners Bijvrbeeld DSM 20

Vrbeeld: beeldvrming Laat een prject leven Vrbeeld DSM: Baking with Enzymes 21

Vrbeeld: delgrep benadering Vrbeeld: Website ACE Overzichtelijk Intuïtieve navigatie 22

Vrbeeld: delgrep benadering Vrbeeld: Website ACE Zet aan tt actie Bedien iedere delgrep p maat 23

Evaluatie Stel aan het begin van het traject targets p Stuur cntinue bij p basis van deze kpi s Zrg ervr dat je inspanningen/activiteiten en delen meetbaar zijn. Zwel nline als ffline 24

Vrbeeld: kwalitatieve targets 60% van de vmb-leerlingen met Chemie gerelateerde (vr-)pleiding in regi X is binnen een jaar bereikt en weet wat de studie mgelijkheden zijn 30% van de vmb-leerlingen met Chemie gerelateerde (vr-)pleiding in regi X heeft binnen een jaar een psitief beeld van werken in de Chemie 25

Vrbeeld: kwantitatieve targets X aantal unieke bezekers per maand in een specifieke regi X% CTR p nline campagnes X percentage drverwijzingen per maand naar hb/rc website X aantal aanmeldingen vr Open Dag f Tur 26

Meetbaar maken van activiteiten Online activiteiten Ggle Analytics - Unieke bezekers, drverwijzingen, aanmeldingen Offline activiteiten Enquêtes Zrg vr unieke url (p psters etc.) 27

Vrbeeld: Evaluatie Auttechniek HAN Website bezek per regi 28

Vrbeeld: Evaluatie Auttechniek HAN Aanmeldingen per regi 29

Analyse/rganisatie Haal learnings uit de evaluatie Stel je delen hierp bij Kijk naar samenwerkingsmgelijkheden met andere centra Deel kennis met elkaar 30

Vrbeeld: samenwerken ACE MAC en IJ5Lab CHiLL hebben veel met elkaar gemeen vakgebied delgrep Dr gezamenlijke campagnes p te zetten bereik je een veel grtere delgrep en beperkt je de ksten Daarnaast is de uitstrm van de 1 de instrm van de ander 31

Vrbeeld: kennis uitwisselen Niet alle centers zijn even ver f hebben dezelfde ervaring Dr elkaar regelmatig te spreken kunnen ervaringen uitgewisseld wrden 32