Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden."

Transcriptie

1 Rijn IJssel Technicus Human Technlgy BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de praktijk kunt leren en he we je begeleiden en berdelen. Krtm he zit juw nderwijs in elkaar? Ok vertellen we je he je examen kunt den en uiteindelijk je diplma kunt behalen. Naast de studiegids bevat deze digitale infrmatie k de Onderwijs- en Examenregeling, afgekrt OER. In het dagelijks gebruik binnen Rijn IJssel heet het dcument dan k St-OER: de studiegids en Onderwijs- en Examenregeling in één dcument. De St-OER bestaat uit de bvenstaande 15 delen. Wij vinden het belangrijk dat je weet wat je kunt verwachten tijdens je pleiding en wat je rechten en plichten zijn. Dat is k in de wet pgenmen. Wat we van elkaar mgen verwachten, is k pgenmen in het studentenstatuut en de nderwijsvereenkmst. Iedere student heeft zijn persnlijke St-OER. Ok juw St-OER is afgestemd p de pleiding die je vlgt en p de lcatie waar jij nderwijs vlgt. De St-OER is een srt handleiding vr je pleiding. Veel studenten lezen de handleiding niet en gaan aan de slag. Dat is jammer, want er staat veel handige infrmatie in. Niet alleen ver je pleiding, maar k bijvrbeeld ver zaken als verzekeringen. Maak er een prachtige nderwijsperide van! Onze dcenten en ndersteuners staan klaar m je daarbij te begeleiden. We wensen je een fijne tijd bij Rijn IJssel en veel succes bij je pleiding. Arnhem, april 2017 Cllege van bestuur Rijn IJssel

2 3. Over Rijn IJssel 4. De rganisatiestructuur met directie van Rijn IJssel Rijn IJssel is een middelgrt reginaal pleidingscentrum in Arnhem en mgeving met verschillende pleidingen p diverse lcaties. 5. Wie zijn wij? Rijn IJssel staat als reginaal pleidingscentrum vr educatie en berepsnderwijs midden in de maatschappij. Wil je weten he Rijn IJssel zijn rl als pleidingsinstituut ziet en he Rijn IJssel die rl vrm wil geven, klik dan p de nderstaande link f ga naar nze website. 6. Lcaties en bereikbaarheid Rijn IJssel verzrgt zijn pleidingen p verschillende lcaties. Km je met de aut, vrkm dan nndige verlast vr de mensen in de wijk. Parkeer bij vrkeur p grtere, penbare parkeerplaatsen in de buurt van het schlgebuw. Vr bereikbaarheid via penbaar verver klik p: 7. De pleidingen Een grt pleidingsinstituut als Rijn IJssel verzrgt veel verschillende pleidingen p diverse niveaus. Wil je weten welke pleidingen studenten bij Rijn IJssel kunnen vlgen, klik dan p deze link. 8. Leren vr een berep 9. Het kwalificatiedssier In het mb, dus k bij Rijn IJssel, staat juw tekmstige berep in de pleiding centraal. Alle middelbare berepspleidingen in Nederland meten vlden aan dezelfde eisen. Deze eisen staan in een zgenemd kwalificatiedssier. Een kwalificatiedssier staat beschreven wat een mb-student aan het eind van zijn pleiding met kennen en kunnen. Op basis daarvan maken schlen hun nderwijs- en examenprgramma. De Samenwerkingsrganisatie Berepsnderwijs Bedrijfsleven (SBB) ntwikkelt en nderhudt de kwalificatiedssiers. De minister van OCW stelt ze vast. Alle kwalificatiedssiers van alle pleidingen samen nemen we de kwalificatiestructuur van het Nederlandse middelbare berepsnderwijs. Wat is een kwalificatie eigenlijk? Met een kwalificatie geef je aan f iemand geschikt en bekwaam is vr het uitveren van een bepaald berep, in het vervlgnderwijs en in de maatschappij. In het kwalificatiedssier van juw berep is aangegeven wat je met weten en ver welke vaardigheden en berepshuding je met beschikken. Je kunt het kwalificatiedssier van je pleiding bekijken p de website van SBB. Klik p nderstaande link: Alle pleidingen zijn p dezelfde manier beschreven. Een kwalificatiedssier bestaat uit een basisdeel en prfieldelen. Samen vrmen zij de kwalificatie. Keuzedelen zijn de 'plus' p de kwalificatie en maken de pleiding cmpleet.

3 Een kwalificatiedssier bestaat uit de vlgende nderdelen: 1. Het basisdeel dat gevrmd wrdt dr de berepsspecifieke nderdelen (de gemeenschappelijke kerntaken en werkprcessen vr het gehele kwalificatiedssier) én de generieke nderdelen (Nederlandse taal, rekenen, Lpbaan en Burgerschap en zver het een mb- 4-pleiding betreft Engels) 2. Eén f meerdere prfieldelen; een prfieldeel bestaat uit één f meerdere kerntaken en werkprcessen die specifiek gelden vr de kwalificatie. Het basisdeel en het prfieldeel vrmen samen de kwalificatie. Juw pleiding is gebaseerd p de kwalificatie en één f meerdere keuzedelen. Met behulp van keuzedelen kan je je verder specialiseren in je berep (verbreden f verdiepen) f bereiden ju vr p een betere dr- f instrm naar een vervlgpleiding in het mb f hb. In de paragraaf 'Keuzedelen' in dit hfdstuk vind je meer infrmatie. 10. Wat kun je met juw pleiding en wat zijn de werkzaamheden In het kwalificatiedssier staat de typering van het berep. Daarin kun je lezen wat je werkzaamheden zijn, wat er van je berepshuding gevraagd wrdt en wat het resultaat van de werkzaamheden zijn. Dit staat beschreven in het basisdeel en het prfieldeel. Ga vr meer infrmatie ver je berep en de werkzaamheden die daarbij hren, naar de website van: 11. Kerntaken en werkprcessen Kerntaken In het kwalificatiedssier staan vr het berep specifieke kerntaken en werkprcessen genemd. Kerntaken zijn taken die tijdens de berepsbeefening vaak vrkmen f veel tijd in beslag nemen. Met andere wrden, het berep bestaat vr een grt deel uit deze taken. Alle kerntaken samen beschrijven de essentie van de berepsuitefening. Werkprcessen Om de kerntaken ged te kunnen uitveren, heb je kennis en vaardigheden ndig. De specifieke werkzaamheden die bij een kerntaak hren wrden p basis van kennis en vaardigheden samengesteld in zgenaamde werkprcessen. In het kwalificatiedssier wrdt k aangegeven he ingewikkeld de kerntaken zijn (cmplexiteit) en de mate waarin je uiteindelijk verantwrdelijk bent (met je het helemaal zelf den f met begeleiding). Vr meer infrmatie klik p de vlgende link: Generieke nderdelen De generieke nderdelen zijn pgenmen in het basisdeel van het kwalificatiedssier. De generieke nderdelen zijn Nederlandse taal, rekenen, Lpbaan en Burgerschap en wanneer je een mb-4- pleiding vlgt k Engels. 13. Nederlands, Engels mb-4 en rekenen Nederlandse taal en rekenen generiek In de lessen wrd je vrbereid p het centraal examen (Lezen en Luisteren) en de instellingsexamens (Spreken, Gesprekken veren en Schrijven) vr Nederlandse taal en het centraal

4 examen rekenen. Vr deze examens heeft de minister de referentieniveaus vastgesteld. Afhankelijk van het niveau van je pleiding met je aan de vlgende eisen vlden: Niveau 1 2F Niveau 2 en 3 2F Niveau 4 3F Het is mgelijk m het examen Nederlandse taal en/f rekenen p een ander niveau af te leggen. Je lpbaancach kan je hier meer infrmatie ver geven. Engels generiek Vlg je een mb-4-pleiding? Dan de je k examen in Engels. Hiervr leg je een centraal examen Lezen en Luisteren Engels af en instellingsexamens vr Spreken, Gesprekken veren en Schrijven Engels. De eisen vr Engels zijn als vlgt: Lezen en luisteren B1-niveau Spreken, gesprekken veren en schrijven A2-niveau Het is mgelijk m je examen Engels p een hger niveau af te leggen. Je lpbaancach kan je hier meer infrmatie ver geven. Lcatie centrale examens De centrale examen vr Nederlandse taal, rekenen en Engels wrden afgenmen p de Utrechtsestraat in Arnhem. Klik p nderstaande link vr meer infrmatie: Klik hier vr de link naar het referentiedcument Nederlands en rekenen. Klik hier vr de link naar de Handreiking MVT MBO. 14. Lpbaan & Burgerschap (sprt) Je leert bij Rijn IJssel vr een berep. Daarnaast is er k aandacht vr ged burgerschap en juw persnlijke lpbaan. Wat hudt Lpbaan en Burgerschap in? Met het nderdeel Lpbaan leer je ged m te gaan met je studie en leer je he je met plannen. Ok verken je juw mgelijkheden p de arbeidsmarkt en in het vervlgnderwijs. Ok ben je burger in Nederland. Je wnt in een buurt, een drp f een stad in Nederland. Je mag stemmen, je werkt f je bent vrijwilliger bijvrbeeld bij een sprtclub. Krtm, je bent een burger in de Nederlandse samenleving. Daarm is Burgerschap nderdeel van je pleiding. Vr meer infrmatie ver de kaders van Lpbaan en Burgerschap klik hier. 15. Keuzedelen Je hebt iets te kiezen in je pleiding! Een mb-pleiding bestaat uit een basis- en een prfieldeel. Het basisdeel zijn de berepsgerichte vakken en de algemene vakken rekenen, Nederlands en lpbaan en burgerschap en vr niveau 4 k Engels. In het prfieldeel kmen de specifieke taken van je tekmstige berep aan bd. Daarnaast zijn er keuzedelen. Keuzedelen mag je zelf kiezen. Ze zijn bedeld ter verbreding f verdieping van je vak f gericht p drstrm naar een vervlgpleiding. Een student Particuliere

5 Beveiliging kiest bijvrbeeld een keuzedeel ICT, zdat hij zijn cmputervaardigheden vergrt en daardr breder inzetbaar is. Vlg je een pleiding Allrund kapper, dan liggen de keuzedelen visagie f nagelstyling vr de hand. Een student verpleegkunde kan vr een vreemde taal kiezen, bijvrbeeld Duits, en daardr makkelijker een baan ver de grens vinden. Wil je drstrmen naar een andere mb-pleiding f naar het hb, dan is het lgisch de drstrmgerichte keuzedelen te vlgen. Je lpbaancach kan je helpen kiezen. Opleidingen bieden sms een keuze uit verschillende grepen keuzedelen aan f er kan gekzen wrden uit lsse keuzedelen. De keuzedelen van Rijn IJssel zijn tegankelijk vr alle studenten. Je heft niet per se vr een keuzedeel van je eigen pleiding te kiezen. Ze mgen alleen niet verlappen met één f meerdere nderdelen van juw studierichting. De examencmmissie berdeelt dit. Kiezen is niet vrijblijvend Het aantal uren dat je aan de keuzedelen besteedt, is afhankelijk van de pleiding die je vlgt. Dat zie je in nderstaande tabel. Heb je een keus gemaakt en ben je tegelaten, dan wrdt dit vastgelegd in een nderwijsvereenkmst. Kwalificatieniveau Srt pleiding Keuzedeelverplichting Niveau 1 Entreepleiding Studielast: 240 klkuren Niveau 2 Basisberepspleiding Studielast: 480 klkuren Niveau 3 Vakpleiding Studielast: 720 klkuren Niveau 4 Middenkaderpleiding 3 jaar Studielast: 720 klkuren Niveau 4 Middenkaderpleiding 4 jaar Studielast: 960 klkuren Niveau 4 Specialistenpleiding 1 jaar Studielast: 240 klkuren Zelf kiezen wil niet zeggen dat het vrijblijvend is. Keuzedelen zijn verplicht. Heb je een keuzedeel met een vldende afgernd, dat wrdt dit p je diplma vermeld. Heb je een nvldende, dan kmt het er niet p te staan. Je heft geen vldende vr de keuzedelen te halen m te kunnen slagen. Het cijfer kmt wel p je resultatenlijst te staan. Ok als het een nvldende is. Studenten die vanaf schljaar instrmen, krijgen met andere eisen te maken. Vr hen geldt wel dat zij de keuzedelen (nderling) gemiddeld met een vldende meten afrnden m een diplma te krijgen.

6 Als je na je pleiding gaat werken Als je na je pleiding gaat werken, kun je jezelf met keuzedelen nderscheiden van je medestudenten. Keuzedelen die je met een vldende afgernd hebt, kmen p je diplma te staan. Met je diplma in de hand kun je aan je tekmstige werkgever laten zien wat je allemaal te bieden hebt. Als je na je pleiding verder gaat leren Als je na je pleiding een vlgende mb-pleiding gaat vlgen f start met een hb-pleiding, kan je kiezen vr keuzedelen die je daarp vrbereiden. De keuzedelen die je gedaan hebt, kunnen in je vlgende pleiding zrgen vr vrijstellingen f kunnen zrgen vr een makkelijkere start. Over de grenzen van je pleiding heen kijken? Met je pleiding leer je alles vr een berep. Misschien zie je wel keuzedelen bij andere pleidingen van Rijn IJssel die je heel interessant lijken. Je kunt k die keuzedelen aanvragen. Z n keuzedeel mag dan geen verlap hebben met juw pleiding en de schl met het kunnen rganiseren dat je dat keuzedeel gaat vlgen. Vragen? Wil je meer weten ver keuzedelen? Kijk dan in het hfdstuk mijn pleiding in deze gids f infrmeer bij je lpbaancach. Je lpbaancach kan je infrmatie geven ver de manier waarp een keuzedeel (f een cmbinatie van keuzedelen) juw pleiding kan verbreden, verdiepen f van waarde kan zijn vr de vervlgpleiding. Welke keuzedelen? De schl mag alleen keuzedelen aanbieden die zijn gekppeld aan een kwalificatie. Deze gekppelde keuzedelen zijn pgenmen in een landelijk register. De schl mag uit deze lijst kiezen welke keuzedelen ze aanbieden. In het leerplan kan je zien welke keuzedelen juw pleiding aanbiedt. In het leerplan en meer gedetailleerd in de nderwijscatalgus (sms in een andere vrm) is aangegeven (f verwezen naar) wanneer en he je de keuzedelen kunt kiezen, vlgen en examen aflegt. Keuzedelen wrden in een blk van vijf weken f als lint (ver meerdere periden) aangebden. 16. Juw tekmst Bij de keuze vr een berep, drstuderen f een baan vinden, heb je infrmatie ndig. Welke vervlgpleiding kan ik na deze pleiding den? He grt is de kans p werk in deze regi? Wat verdien ik met dit werk? Je kunt met al deze vragen terecht bij je lpbaancach. Meer infrmatie vind je p de site bij desbetreffende pleiding van Rijn IJssel: Leren bij Rijn IJssel (RIJk nderwijs) 18. Talent ntwikkelen is leren Wat is talent? Een talent is iets waar je ged in bent (gave f aanleg), waarvan je vindt dat het bij je past. Je

7 talenten leren kennen en (verder) ntwikkelen heet leren. Iedereen heeft talenten, jij k. Je kunt bijvrbeeld talent hebben vr sprt, creatief bezig zijn, muziek maken, hard werken f heel nauwkeurig zijn. Talenten zijn eigenschappen die een persn ntwikkeld heeft, iets heel eigens dus. Iedereen heeft talenten en ze zijn er in allerlei srten en maten. Bij een passende berepskeuze kun je je talenten gebruiken. Juw talenten Het gaat Rijn IJssel niet m één ding waar jij ged in bent, maar m al juw talenten. Bij Rijn IJssel kun jij je talenten ntwikkelen. We bekijken samen met ju wát je leert, je leertemp en je manier van leren. Dit stemmen we zveel mgelijk af p juw wensen, mgelijkheden én talenten. Talent ntwikkelen is niet alleen werken met de talenten die jij al ntwikkeld hebt, maar k het pspren en ntwikkelen van ng verbrgen talenten. Dr een passende berepspleiding te vlgen bij Rijn IJssel, ntwikkel jij je talenten en daarmee jezelf. Dr juw ntwikkeling greit je vakmanschap en grei jij als mens. Het is belangrijk dat je det waar je ged in bent f ged in wilt wrden. Als je dat det, gaat het leren vaak vanzelf. Waarschijnlijk heb je zelf ziets al eens meegemaakt: iets ging heel ged en daarm kn je er geen geneg van krijgen. Je was ten blijkbaar heel gemtiveerd m ng beter te wrden. Rijn IJssel rganiseert het nderwijs p een manier dat jij gemtiveerd wrdt m te leren. 19. RIJk-nderwijs Rijn IJssel heeft het nderwijs z vrm gegeven dat jij ruimte krijgt m juw talenten te ntdekken en te ntwikkelen. Deze vrm van nderwijs nemen wij RIJk Onderwijs. RIJk Onderwijs is nderwijs: gericht p de berepspraktijk. waarin je leert je eigen ntwikkeling te sturen en zveel mgelijk (in verleg met je lpbaancach) je eigen leerrute bepaalt. dat aansluit bij juw manier van leren. dat ju leert te leren van je eerdere ervaringen. dat aantrekkelijk en uitdagend is. 20. Werken met berepstaken Een berepstaak is in feite een set werkzaamheden (werkprcessen) die een lgische en integrale (leer)mgeving creëert waarin de student aan leereenheden gaat werken. 21. Fasen in de pleiding Er zijn drie fases in juw pleiding. 0. de riëntatiefase hierin maak je kennis met alle aspecten van het berep en de pleiding. De pdrachten zijn weinig cmplex en je krijgt (veel) begeleiding. 1. de ntwikkelfase hierin leer je alles wat je ndig hebt m het berep te kunnen uitefenen. Je traint je vaardigheden, je berepshuding en leert alles wat je met weten vr het berep. 2. de uitstrmfase hierin verbreed je en verdiep je juw kennis en vaardigheden en werk je te naar het niveau van een beginnend berepsbeefenaar. De pdrachten

8 zijn cmplex (zals je die k in het berep met uitveren) en je werkt zelfstandig(er). Je laat zien dat je klaar bent vr de arbeidsmarkt f drstrm naar een vervlgpleiding in het mb f hb. 22. Leereenheden, leeractiviteiten en brnnen Elke fase bestaat uit meerdere leereenheden. Je leert en werkt in blkken van vijf weken (f in uitznderlijke gevallen tien weken). Een leereenheid is een grte pdracht, zals je die in juw tekmstige berep k met uitveren. Elke vijf weken lever je een berepsprduct p. Je krijgt leeractiviteiten aangebden ver de kennis, vaardigheden en huding die je ndig hebt m het berepsprduct te kunnen pleveren. In veel gevallen kun je binnen juw pleiding zelf kiezen in welke vlgrde je de leereenheden vlgt. Binnen elke pleidingsfase bepaal jij, samen met juw lpbaancach, p basis van je leervraag (f leervragen) welke leereenheid je wilt vlgen. Om de pdracht te kunnen uitveren, vlg je leeractiviteiten. Leeractiviteiten zijn bijvrbeeld instructies, lessen, wrkshps, simulaties en hrclleges die je kunt vlgen. Hierdr train je je vaardigheden f de je kennis p die ndig is m de pdracht van de leereenheid uit te kunnen veren. Tijdens je pleiding gebruik je verschillende brnnen. Brnnen zijn nder meer dcenten, medestudenten, beken, websites en filmpjes. Vaak kun je een keuze maken uit verschillende brnnen bij een leeractiviteit f een cmbinatie daarvan. Dit betekent dat jij kunt leren p de manier die het beste bij je past. 23. Backbne Backbne is een ander wrd vr leerplan. In de backbne kun je zien he de structuur van juw pleiding is. In de backbne herken je de leereenheden. de generieke nderdelen en de keuzedelen die de pleiding aanbiedt. In paragraaf juw pleiding vind je de backbne van juw pleiding. Hiernder zie je een schematisch vrbeeld van een backbne. 24. Digitale nderwijscatalgus Alle leereenheden (inclusief de keuzedelen), leeractiviteiten en brnnen staan in de digitale nderwijscatalgus. Drdat de nderwijscatalgus 24 uur per dag beschikbaar is, kun je waar en wanneer je wilt werken aan je ntwikkeling. De nderwijscatalgus is beschikbaar wanneer je rechtstreeks inlgt in SBIS. Er is k een zekfunctie in de nderwijscatalgus, waardr jij kunt zeken welke leereenheden en leeractiviteiten bij juw leervraag passen. 25. Leren in het leerbedrijf, p schl en digitaal In een leereenheid werk je aan berepstaken. Dit kan in een leerbedrijf (berepspraktijkvrming), maar k p schl. De berepspraktijk wrdt dan gesimuleerd. Ervaring pden in de praktijk is heel belangrijk. Daarm is de praktijk altijd een nderdeel van juw pleiding. Meer infrmatie vind je in het hfdstuk 'leren in de praktijk'. Leren kun je k in een digitale leermgeving met bijvrbeeld een cmputerprgramma. Digitaal werken kan thuis, p schl, bijvrbeeld in het pen leercentrum (OLC) f mgelijk in het leerbedrijf f tijdens een buitenlandse stage. 26. Vrijstelling van nderwijs In principe geven wij geen vrijstelling van nderwijs. Dat betekent dat je alle lessen met vlgen. Dit heeft te maken met het aantal uren nderwijs dat een schl wettelijk verplicht is m aan te bieden.

9 Dat wil niet zeggen dat je eerdere pleidingen f ervaringen geen waarde hebben. Jij legt namelijk de accenten in juw pleiding waar jij ze het meeste ndig hebt. En dat wat je al nder de knie hebt, krijgt minder nadruk. Juw ntwikkeling staat centraal en daarmee k het temp waarin jij je ntwikkelt. Het kan zijn dat jij je snel(ler) ntwikkelt, drdat je bijvrbeeld: ervaring hebt (uit werk f eerdere pleiding); extra leeractiviteiten vlgt; twee leereenheden tegelijkertijd vlgt. Je vlgt juw ntwikkeling dr middel van vrtgangsinfrmatie (sms in de vrm van niveaumeters). Staan alle rdelen (niveaumeters) na het vlgen van leereenheden uit de uitstrmfase p 'bekwaam'? Dan kun je je examen den, misschien wel p een eerder mment! Wil je vrijstelling aanvragen vr een examen, dan verwijzen we je dr naar het hfdstuk Examinering. 27. Tpsprtregeling Beefen je tpsprt? Dan biedt Rijn IJssel ju verschillende faciliteiten m tpsprt ged met je studie te kunnen cmbineren. Of je hiervr in aanmerking kmt, is afhankelijk van een aantal factren en criteria en is altijd maatwerk. Wil je hiervr in aanmerking kmen? Kijk p de website en bespreek dit met je lpbaancach. 28. Rijn IJssel internatinalisering Wil jij ver de grens van Nederland kijken? Je hrizn verbreden? Een nieuwe taal, cultuur en een nieuw land ntdekken? Rijn IJssel vindt het belangrijk dat je kennismaakt met de berepscultuur, de taal en het nderwijssysteem van een ander land. Dr internatinale ervaring vergrt je immers je kansen p de arbeidsmarkt. Bij Rijn IJssel zijn er verschillende mgelijkheden m internatinale ervaringen p te den. Wil je meer infrmatie? Ga dan naar de site van Rijn IJssel, klik hier Of stuur je vraag aan: internatinalisering@rijnijssel.nl 29. Internatinalisering in het cluster Het streven is dat alle studenten van Creatieve Industrie tijdens hun schltijd een berepsactiviteit in internatinaal verband hebben uitgeverd. Internatinalisering heeft pririteit. Uitgangspunten Internatinalisering Creatieve Industrie zijn: internatinalisering is nderdeel van het nderwijs, vastgelegd in het curriculum. Fcus internatinale cntacten ligt p Eurpa, pbuwen structurele relaties en netwerken. Htspts: Grt Brittannië en Duitsland (verder k België, Spanje, Scandinavië). Internatinalisering wrdt een nderdeel van RIJk Onderwijs in elk curriculum. Vr elke student mgelijkheid vr internatinale activiteit. Buitenlandstage gebaseerd p kwaliteitseisen Rijn IJssel t.a.v. rganisatie en begeleiding.

10 Aansluiten bij ntwikkeling EQF en ECVET. Opgemerkt dient te wrden dat Creatieve Industrie p dit mment reeds veel internatinaliseringactiviteiten uitvert. We nemen hier enkele vrbeelden: 2-weekse stage in Lnden vr Pdiumkunsten; 2-weekse stage in Berlijn vr diverse pleidingen werkweek in Duitsland vr Events; reis naar Milaan vr Interieurdesign; samenwerking met Finland; expsitie Sign in Gera 30. Lestijden Hiernder zie je het rster met cntacturen. Cntacturen zijn die uren waarbij cntact met schl (nderwijsgevenden - grep) ndzakelijk is. De cntacturen zullen zveel mgelijk aaneengeslten gegeven wrden. Drdat we met veel verschillende grepen te maken hebben, zijn tussenuren vaak nvermijdelijk. Een tussenuur van 30/60 minuten kan bewust ingersterd zijn. Dit is dan een (kffie/middag)pauze m je even wat rust en tijd vr andere dingen te gunnen. De tussenuren kunnen k gebruikt wrden vr zelfstudie. De zelfstudie is nderdeel van de zgenemde studielast. De studielast is per leerjaar 1600 uur. Slechts een deel hiervan wrdt ingevuld dr cntacturen. Vr heel Rijn IJssel geldt een 30-minutenrster. Een uitzndering geldt vr de labratriumpleidingen die met een 45-minutenrster werken. Rster dag Rster avnd 01e lesuur uur 19e lesuur uur 02e lesuur uur 20e lesuur uur 03e lesuur uur 21e lesuur uur 04e lesuur uur 22e lesuur uur 05e lesuur uur 23e lesuur uur 06e lesuur uur 24e lesuur uur

11 07e lesuur uur 25e lesuur uur 08e lesuur uur 09e lesuur uur 10e lesuur uur 11e lesuur uur 12e lesuur uur 13e lesuur uur 14e lesuur uur 15e lesuur uur 16e lesuur uur 17e lesuur uur 18e lesuur uur Per nderwijsperide van vijf weken krijg je een nieuw/vernieuwd rster. Dit rster krijg je tijdig, in ieder geval vrdat de peride begint. Je kunt de rsterinfrmatie in SBIS inzien. Op de startpagina met je juw lginnaam en wachtwrd in te vullen. De rsterwijzigingen wrden dagelijks via SBIS gepubliceerd. Het is dus van belang dat je regelmatig p de rstersite kijkt. Let p: natuurlijk blijft het mgelijk dat er nverhpt tch wijzigingen ntstaan, bijvrbeeld wegens calamiteiten die de rstermakers niet p tijd kunnen verwerken. Daarvr vragen we je begrip.

12 31. Vakantierster Wil je een verzicht van het Rijn IJssel-jaarrster klik dan hier 32. Jaarkalender p maat Vr Creatieve Industrie is een jaarkalender beschikbaar. Klik hier m de kalender te penen. 33. Juw pleiding 34. De backbne /het leerplan Juw pleiding is gericht p het leren van een berep. De pleiding is z ingericht dat je leert dr aan echte berepstaken te werken. Daarnaast is er aandacht vr de zgenaamde generieke nderdelen zals Nederlands, Engels, burgerschap en rekenen. De generieke nderdelen vind je vaak terug p je rster maar het is k mgelijk dat ze zijn pgenmen in de nderdelen die berepsgericht zijn. De berepsgerichte nderdelen zijn pgebuwd uit leereenheden. In een leereenheid werk je gedurende 5 weken (f in uitznderlijke gevallen een veelvud daarvan) aan een cncrete pdracht. Het resultaat wrdt na 5 weken berdeeld. De pleiding wrdt verdeeld in 3 fasen: de riëntatiefase, de ntwikkelfase, de uitstrmfase. Iedere fase heeft zijn eigen leereenheden. Naast de leereenheden en generieke nderdelen kent de pleiding k keuzedelen. In het vlgende figuur is de pleiding schematisch weergegeven. Op dit schema wrden k keuzedelen genemd als deel van de pleiding. 35. Berepstaken Het kwalificatiedssier (KD) is een wettelijk dcument waarin staat wat je in de pleiding met leren. In het KD staan de kerntaken en de werkprcessen die ndig zijn m de kerntaken uit te kunnen veren. Binnen RIJk-Onderwijs zijn deze kerntaken vertaald naar taken die vr juw berep belangrijk zijn, de zgenaamde berepstaken. Klik hier vr een juw KD. 36. Leereenheden Een leereenheid is een grte pdracht, zals je die in juw tekmstige berep k met kunnen uitveren. Je levert elke vijf weken een berepsprduct f dienst p. Wat je in een leereenheid kunt leren staat in de beschrijving van de leereenheid die je in de nderwijscatalgus terug kunt vinden. In de nderwijscatalgus staan k de leeractiviteiten die aan de leereenheid gekppeld zijn. De leereenheid rnd je af dr een dienst f prduct. 37. Leeractiviteiten De leereenheden bestaan p hun beurt weer uit leeractiviteiten. Aan leeractiviteiten kun f met je deel nemen m het resultaat van de leereenheid p te kunnen leveren. Leeractiviteiten kunnen cursussen, wrkshps, trainingen e.d. zijn. De leeractiviteiten zijn pgenmen in de

13 nderwijscatalgus. Er zijn k pleidingen die een aantal leereenheden in de vrm van lintlessen/lintmdulen aanbieden. Deze lintlessen ndersteunen dan meerdere leereenheden. 38. Brnnen Brnnen zijn de middelen die je gebruikt m je leeractiviteiten en pdrachten binnen de leereenheden te kunnen realiseren. Denk aan beken, infrmatiefilmpjes, de dcent/trainer etc. Ok de brnnen kun je vinden in de nderwijscatalgus. 39. Generieke nderdelen en keuzedelen Tijdens je pleiding kmen nderdelen als Nederlands, Engels, rekenen, burgerschap en lpbaan aan bd. Dit nemen we generieke nderdelen. Naast berepsgerichte leereenheden en generieke nderdelen vlg je keuzedelen. Keuzedelen zijn een verbreding f verdieping vr juw pleiding. Keuzedelen kunnen k de in- f drstrm naar een vervlgpleiding vergemakkelijken. Juw pleiding biedt een aantal keuzemgelijkheden en zal aangeven he en wanneer je kunt kiezen. Rijn IJssel als geheel biedt veel meer keuzedelen aan. Onder vrwaarden is het mgelijk deel te nemen uit andere dan dr de pleiding aangebden keuzedelen. Ben je benieuwd uit welke berepstaken, leereenheden, leeractiviteiten, generieke nderdelen en keuzedelen juw pleiding bestaat? Klik hier vr een verzicht van de berepstaken. Klik hier vr een verzicht van de leereenheden. Klik hier vr een verzicht van de leeractiviteiten. Klik hier vr een verzicht van de generieke nderdelen. Klik hier vr infrmatie ver keuzedelen. 40. BPV 41. Berepspraktijkvrming Leren in een bedrijf f instelling nemen we berepspraktijkvrming (BPV). In de nderwijsvereenkmst staat beschreven dat de BPV een nderdeel is van de pleiding. Leren in een bedrijf f instelling is een belangrijk nderdeel van juw pleiding, want daar ervaar je en leer je wat juw berep in het echt inhudt. Vlg je een BOL-pleiding? Dan helpt de pleiding je bij het vinden van een BPV-plaats. We kennen binnen Rijn IJssel verschillende vrmen van BPV. Welke vrm vr juw geldt, hangt van de pbuw van juw pleiding af. Bijvrbeeld: BPV in de vrm van een lint : elke week heb je één f meer dagen BPV BPV in de vrm van een blk : gedurende een aantal weken heb je elke dag BPV, waarbij er vaak terugkm-mmenten zijn p schl; cmbinatie van beide vrmen. Het bedrijf f de instelling waar je stage lpt, met als leerbedrijf erkend zijn vr de pleiding die jij vlgt.

14 Juw leervragen staan k in de BPV centraal, net als in de leereenheden p schl. Je werkt tijdens de BPV aan leereenheden en je kunt de eindpdracht(en) vaak in je BPV uitveren. Je hebt een praktijkpleider (sms k aangegeven met de term leermeester) tijdens de BPV die ju binnen het leerbedrijf begeleidt en die cntact heeft met schl. Vanuit schl begeleidt de BPV-begeleider (sms k leermeester) je in de BPV. Wil je meer infrmatie ver de BPV, vraag dan je BPV-begeleider f je lpbaancach naar infrmatiebrnnen van juw pleiding. Vrbeelden van infrmatiebrnnen zijn: Vrlichtingsmateriaal ver de BPV; Het werkbek BPV waarin nder andere aan de rde kmt welke pdrachten je met uitveren en he je wrdt berdeeld. Berepspraktijkvereenkmst Je bent verplicht vr de duur van de BPV een berepspraktijkvereenkmst te tekenen. Ok het leerbedrijf met de BPV-vereenkmst tekenen. Je kunt pas starten met de BPV nadat de BPVvereenkmst getekend en gedgekeurd is dr de schl. De datum waarp de BPV-vereenkmst p schl aanwezig met zijn, vertelt juw BPV-begeleider. 42. BPV in het cluster Per pleiding wrden de stages f BPV verzrgd dr de BPV-begeleider waarvr je met alle vragen terecht kunt. Tijdens de stage werk je natuurlijk verder aan je berepspleiding en daarm met je vr je BPV k vldende scren m je diplma te halen. Creatieve Industrie heeft naast een uitgebreid stagenetwerk vr deze nrmale stages een eigen geaccrediteerd leerbedrijf ingericht nder de naam Kunststf. In de markt van creatieve industrie kmen vaak krtdurende pdrachten vr. Kunststf behandelt alle krtdurende BPV-pdrachten en zrgt vr vldende BPV-uren vr studenten die het vral daarvan meten hebben. Denk hierbij aan ptredens en evenementen van een avnd f een dag. Dit srt activiteiten kmt bij het cluster veel vr. Opdrachtgevers verstrekken een pdracht aan Kunststf en Kunststf zekt hier de studenten bij, die de pdracht uitveren. Kunststf zrgt vervlgens vr de begeleiders die de pdracht begeleiden en berdelen. 43. Juw BPV Del van de BPV Het belangrijkste del van de BPV (stage) is je kennis, vaardigheden en berepshuding te leren tepassen in de reële berepspraktijk. Denk daarbij aan: technische vaardigheden efenen; jezelf presenteren, kennismaken en leren werken in een bedrijf; mgaan met cllega s, leidinggevenden en andere persnen; samenwerken; gesprekken veren met cllega s en leidinggevenden;

15 je persnlijke ntwikkeling; Het leerbedrijf Je werkt f lpt stage in een erkend leerbedrijf. Via het BPV-bedrijf krijg je begeleiding van een praktijkbegeleider. Stagevergeding Bij je BPV-begeleider kun je infrmeren naar een eventuele stagevergeding. Er wrdt niet altijd een stagevergeding betaald. Vakanties tijdens de BPV Ok tijdens de vakantie kan je BPV-uren maken. Dit is in verleg met het stagebedrijf en je BPVbegeleider. Ziekte tijdens de BPV Je bent verplicht je tijdens een stagedag ziek te melden p schl en p je stageplek. Je pleegt dus twee telefntjes als je ziek bent: één naar je leidinggevende van je stagebedrijf en één naar schl. Ok als je weer beter bent meld je dit bij je leidinggevende van je stagebedrijf en p schl. Vragen en nduidelijkheden Mcht je ng vragen hebben die in deze tekst niet beantwrd wrden, neem dan cntact p met de BPV-begeleider. BPV-administratie Om de BPV inzichtelijk te huden, werken we met een aantal frmulieren. Hiernder wrden deze besprken: Berepspraktijkvrmingsvereenkmst (BPV-vereenkmst) Het BPV-bureau maakt de BPV-vereenkmst en deze ntvang je in drievud. Werkwijze: Ben je 18 jaar f uder dan teken jij de vereenkmsten, z niet dan laat je één van juw uders/verzrgers tekenen. Je laat de praktijkpleider van je stagebedrijf ndertekenen. Je stuurt 1 ndertekend exemplaar terug naar het BPV-bureau van schl, de tweede vereenkmst is vr het BPV-bedrijf en de derde is vr ju. Het afsluiten van een vereenkmst is wettelijk verplicht. Het regelt de afspraken tussen ju, het leerbedrijf en de schl. LET OP: Pas wanneer schl het ndertekende exemplaar ntvangen heeft mag je BPV van start gaan. BPV-uren verantwrden Dit kan p twee manieren (verleg met je BPV-begeleider he juw pleiding werkt):

16 digitaal p papier via een urenregistratiefrmulier: Urenregistratiefrmulier: Deze wrdt meegestuurd met BPV-vereenkmst en is verkrijgbaar bij het BPV-kantr Werkwijze: Op dit frmulier nteer je alle uren die je gewerkt hebt. Wanneer je het urenregistratiefrmulier vl hebt laat je hem ndertekenen dr je praktijkpleider. Wanneer die getekend heeft laat je hem ndertekenen dr je BPV-begeleider p schl. Bewaar de drslag zelf ged. Aan het einde van de pleiding met je aantal uren kunnen verantwrden, znder dit bewijs ntvang je geen diplma. 44. Juw BPV-begeleiding Tijdens de BPV heb je met verschillende begeleiders te maken: De BPV-begeleider begeleidt je vanuit schl De praktijkpleider begeleidt je vanuit het leerbedrijf BPV-begeleider Je hebt je eigen BPV-begeleider. De BPV-begeleider bezekt je afhankelijk van de duur van de BPV een f twee keer p de BPV-plek. Tijdens dit bezek kan er een vrtgangsfrmulier wrden ingevuld. Daarin staan de bevindingen van de praktijkpleider ver juw stage. Praktijkpleider In het leerbedrijf begeleidt een medewerker van het leerbedrijf ju. Dit is de praktijkpleider. Neem tijdig cntact p met je BPV-begeleider als je stage niet ged verlpt. Na elke stage met je vldaan hebben aan je inspanningsverplichting. Dat wil zeggen dat je vldende BPV-uren gemaakt met hebben en dat je 100% inzet tnt. De BPV-begeleider en/f je praktijkpleider zullen je aanspreken als je je in de BPV nvldende inspant. Een stage is en blijft een leersituatie. Je mag dus futen maken. Mcht je meite hebben met het werkniveau p je stage, laat het tijdig weten aan je praktijkpleider. Bespreek met je praktijkpleider wat je anders kunt den. 45. BPV met vldende resultaat afrnden Om vr een diplma in aanmerking te kmen met.a. de BPV met een vldende afgernd zijn. 46. Juw BPV- prgrammering Het schema waarin staat he de BPV ver de leerjaren is verdeeld vind je hier.

17 47. Begeleiding bij het leren 48. Het leerprces van de student centraal Als student ben je zelf verantwrdelijk vr je leerntwikkeling. Juw ntwikkeling staat centraal in het leerprces. Daar maken de schl en jij en/f je uders f vgd afspraken ver die in de nderwijsvereenkmst staan. In de nderwijsvereenkmst en het studentenstatuut staan de rechten en plichten van ju als student. studentenstatuut. 49. Inspanningsverplichting Met de ndertekening van je nderwijsvereenkmst geef je aan de rechten en plichten rndm nderwijs en examinering te respecteren. Aan de ene kant betekent dit dat Rijn IJssel verplicht is m ged nderwijs te verzrgen binnen de wettelijke kaders. Aan de andere kent ben jij verplicht z ged mgelijk je best te den. Dit laatste nemen we de inspanningsverplichting. Inspanningsverplichting betekent dat je aan alle nderwijsactiviteiten (werken aan pdrachten en deelnemen aan leeractiviteiten, generieke delen en keuzedelen) die met ju afgesprken zijn, met deelnemen (zie hfdstuk 'Presentie, verlf en verzuim' ver gerlfd en ngerlfd verzuim). Je met actief leren en je mag de nderwijsactiviteiten niet (ver)stren. In de gesprekken met de lpbaancach bespreek je f je vldende inspanning tnt tijdens het nderwijs. Mcht dit nvldende het geval zijn, dan is het mgelijk dat de pleiding verbeterafspraken met je maakt. Mcht je huding niet veranderen, dan kan dit uiteindelijk leiden tt verwijdering van de pleiding en/f de schl. 50. De leercyclus Plannen: Jij bepaalt aan de hand van juw leervraag en samen met juw lpbaancach welke leereenheid, generieke delen en/f keuzedelen je gaat vlgen. Uitveren: Elke 5 weken werk je aan de pdracht van een leereenheid. De pdracht van een leereenheid is er één zals je die binnen het berep k tegen kunt kmen. Het is een cmplex geheel van werkprcessen en de huding/gedrag, kennis en vaardigheden die daarbij hren. Je vlgt leeractiviteiten die bij de leereenheid hren. Leeractiviteiten kun je p verschillende manieren vlgen, waarbij je de keuze hebt uit verschillende brnnen: begeleid (bijvrbeeld in een wrkshp, instructie f training) met begeleiding p afstand (bijvrbeeld via de mail) zelfstandig (je maakt bijvrbeeld pdrachten in een bek f kijkt een filmpje) Sms zijn leeractiviteiten ingepland f kun je jezelf inschrijven, sms wrden ze 'just in time' aangebden. Dit wil zeggen dat een leeractiviteit pas wrdt aangebden p het mment dat jij de infrmatie ndig hebt. Evalueren en reflecteren: Jij ntwikkelt jezelf en levert het prduct f de dienst p juw niveau p. Je kunt geen nvldende halen vr leereenheden, maar je krijgt wel feedback en feed frward p wat je hebt laten zien. Hierbij is juw tekmstige berep het uitgangspunt. Tijdens je studie met je nadenken ver wat jij wilt, wat bij je past en wat er ndig is m dit berep te kunnen den. Dit de je dr te

18 reflecteren p juw ervaringen binnen je pleiding en de BPV. Waar met je meer van weten? Wat met je kunnen? He kun je dit leren? Verder leren: Als je juw vrtgang in beeld hebt (wat kun je en weet je al en he weet je dit in de berepssituatie te te passen) en je weet wat je ndig hebt m je verder te ntwikkelen, denk je na ver he het verder met. 51. Begeleiden van het leerprces en bij leeractiviteiten Rijn IJssel is een middelgrt instituut met een kleinschalige structuur van pleidingsteams. Je maakt hierdr deel uit van een pleiding waar jij je snel thuis zult velen. Rijn IJssel schenkt veel aandacht aan de studentenbegeleiding. Vral in het eerste leerjaar zal de begeleiding intensief zijn. Je krijgt begeleiding van nder meer dcenten en instructeurs. Zij berdelen je leerprestaties. Zij geven je feedback: ze vertellen wat je ged f minder ged gedaan hebt en waarm dit z is en geven aan he je jezelf kunt verbeteren. In de paragraaf Juw begeleidingsteam vind je een lijst met de dcenten en verige begeleiders van je pleiding. 52. Begeleiden dr de lpbaancach De vakdcent begeleid je binnen een leereenheid. De lpbaancach begeleid je bij je schlcarrière. Je lpbaancach heeft verzicht ver de pleiding en kijkt vanaf een afstand samen met ju naar je lpbaanwensen, leervragen en ntwikkeldelen. Daarbij zal juw lpbaancach je uitdagen m uiteindelijk zelf je lpbaan te sturen en te plannen, zdat je ged vrbereid bent p de tekmst. Hiervr neem je deel aan leergesprekken die regelmatig wrden gehuden. Lpbaancaching bestaat uit drie gebieden: Studiebegeleiding Bij studiebegeleiding staat juw studie centraal. Je lpbaancach hudt samen met ju je studievrtgang in de gaten. Jullie bespreken samen juw leervragen en vertalen dit naar te vlgen leereenheden en leeractiviteiten. Elke vijf weken hebben jullie een gesprek m je vr een vlgende leereenheid in te schrijven dit nemen het leergesprek. Lpbaanbegeleiding Bij lpbaanbegeleiding staan juw talenten en ambities centraal. Binnen Rijn IJssel zijn er veel mgelijkheden en pleidingen. Juw lpbaancach begeleid je bij het uitstippelen van een leerrute die bij ju past. Persnlijke begeleiding Bij persnlijke begeleiding staat wie je bent en wat je meemaakt tijdens je gehele pleiding centraal. Je lpbaancach vlgt je en begeleid je. Indien ndig, verwijst je lpbaancach je naar tweede- f derdelijnszrg als de lpbaancach bepaalde hulp niet kan bieden. In de afbeelding is het drverwijzen weergegeven met het ruitje met TB (trajectbegeleiding). 53. Begeleiden bij de berepspraktijkvrming Tijdens je pleiding vlg je BPV (Berepspraktijkvrming) bij een leerbedrijf. Een praktijkpleider f leermeester van het bedrijf f de instelling begeleid je hierbij. Een BPV-begeleider begeleidt je vanuit Rijn IJssel. Hij f zij bezekt je p het leerbedrijf en nderhudt cntact met het leerbedrijf. Met de BPV-begeleider bespreek je het leren in het bedrijf f de instelling waar je stage lpt f werknemer bent. Samen bespreken jullie he je de kwaliteit

19 van je werk kunt verbeteren. De BPV-begeleider stelt je vragen die het vr ju makkelijker maken de juiste plssing te vinden. 54. Juw begeleidingsteam Aan het begin van het schljaar krijg je een lpbaancach tegewezen die ju gedurende het schljaar begeleidt. 55. Waarderen en vlgen van je ntwikkeling De ntwikkelingsgerichte waardering geeft inzicht in je berepshuding, wat je kunt, wat je weet en waar je ng aan met werken. Je wrdt in dit prces betrkken dr te reflecteren p je leer- en werkervaringen en je krijgt hierbij feedback en feed frward van je dcenten en begeleiders. Rijn IJssel vlgt je ntwikkeling. Je prestaties wrden sms berdeeld met een cijfer, sms met vldende f ged f met niveaumeters. Waar het m gaat, is dat we betekenis geven aan juw leerresultaten en daarmee kun jij je ntwikkelingsprces bijsturen. 56. Juw studievrtgang Je studievrtgang zal regelmatig met je besprken wrden, de aangewezen persn hiervr is je lpbaancach. Ok vakdcenten zullen resultaten met je bespreken, dit gebeurt p verzek van de dcent maar je kan natuurlijk altijd zelf k hierte het initiatief nemen. De registratie van je vrtgang is terug te vinden in de digitale leermgeving. 57. Verwijdering van de pleiding Tijdens de pleiding ga je regelmatig met je lpbaancach in gesprek ver je persnlijke studielpbaan- en prfessinele ntwikkeling (presentie, inzet en resultaten). Het is mgelijk dat je lpbaancach tijdens het vlgen van juw ntwikkelprces tt de cnclusie kmt dat deze pleiding niet het gewenste resultaat plevert en het advies geeft m te stppen. De lpbaancach gaat hierver met je in gesprek en hij kan vervlgens besluiten zijn advies ver te dragen aan de teamleider. Wanneer de teamleider dit advies verneemt, na raadpleging van het nderwijsteam, ntvang je hiervan schriftelijk bericht. De lpbaancach maakt vervlgens met ju cncrete afspraken ver het verbeteren van je prestaties en binnen welke termijn en he dit zichtbaar met zijn. Jij geeft aan welke (extra) inspanning jij gaat leveren m de studieachterstand f andere ntwikkelpunten, bijvrbeeld huding, gedrag f mtivatie, te verbeteren. Deze afspraken wrden schriftelijk vastgelegd en samen met ju ndertekend. Namens de pleiding ndertekent de lpbaancach, teamleider f trajectleider. Aan het eind van de afgesprken termijn bekijken de lpbaancach, het nderwijsteam en de teamleider f het je gelukt is m je ntwikkeling te verbeteren p de afgesprken punten. Als dat z is, vervalt het vrlpig negatief studieadvies. Hiervan ntvang je k schriftelijk bericht. Wanneer je de verbeteringen niet f nvldende hebt ingezet, kan de clusterdirecteur aangeven van plan te zijn ju definitief van de pleiding te verwijderen. Deze mededeling ntvang je per aangetekende brief. Ok wrden je uders f wettelijk vertegenwrdiger geïnfrmeerd als je minderjarig bent. Tegen dit vrnemen tt verwijdering kan bezwaar wrden aangetekend. Wie dat kunnen, he dat met en de termijn waarbinnen dat kan, vind je terug in het studentenstatuut. De clusterdirecteur besluit vervlgens f je definitief van de pleiding wrdt verwijderd. Het betekent

20 dat je met stppen met de pleiding. Als dat z is, kijken wij vervlgens samen met ju naar andere pleidingsmgelijkheden, binnen f buiten Rijn IJssel. Als je het niet eens bent met dit besluit van de clusterdirecteur, zijn er mgelijkheden m in berep te gaan. Ok die prcedure is beschreven in het studentenstatuut. 58. Bindend studieadvies in entreepleiding De verheid stelt een studieadvies vr de entreepleiding verplicht. Vier maanden na aanvang van de pleiding krijgt iedere student van ns dit advies. Is het advies psitief ver de vrtzetting van de pleiding, dan kan het k aanwijzingen bevatten vr de berepspraktijkvrming f extra aandacht vr een bepaald aspect van de pleiding. Bij gebrek aan studievrderingen ver de hele linie kan Rijn IJssel k een negatief advies geven. Dit betekent dat de student de entreepleiding met verlaten. Dit advies is bindend. 59. Een extra steuntje in de rug 60. Vertruwenspersn Rijn IJssel wil dat je je veilig velt binnen schl en accepteert geen ngewenst gedrag. Pesten, (seksuele) intimidatie, geweld en discriminatie zuden niet vr mgen kmen. Gebeurt dit wel, dan pakken we het z snel en z ged mgelijk aan. Daar hebben we elkaar vr ndig. Hud dus gen en ren pen. Meld ngewenst gedrag en pesterijen, k als je er zelf niet mee te maken hebt. En bedenk, het verkmt niet alleen anderen, het zu k ju kunnen verkmen! Bij wie kun je terecht? Je kunt bij iedere medewerker van Rijn IJssel terecht die je vertruwt. Die medewerker verwijst je dr naar cllega's met een speciale taak, bijvrbeeld je lpbaancach f trajectbegeleider. Daarnaast zijn er bij Rijn IJssel vertruwenspersnen. Met hen kun je rechtstreeks cntact pnemen. Klik hier vr meer infrmatie. 61. Trajectbegeleiding Drverwijzen Kun je dr persnlijke prblemen je pleiding niet p een gede manier afrnden? Dan kan je lpbaancach je verwijzen naar een trajectbegeleider. Trajectbegeleiders zijn gespecialiseerd in het begeleiden van studenten die meer ndersteuning ndig hebben. Denk aan financiële prblemen, leerprblemen, sciale prblemen en/f psychische prblemen. Daarnaast begeleidt de trajectbegeleider je bij het uitschrijven en het drstrmen naar een andere pleiding. Als de trajectbegeleider ju niet verder kan helpen, wrd je drgestuurd naar specialistische hulp binnen f buiten Rijn IJssel. Een trajectbegeleider kan het vlgende vr je den: begeleidt je individueel bij privéprblemen, leerprblemen f bijvrbeeld dreigende schluitval; cördineert trainingen p het gebied van nder meer leren plannen, faalangstreductie en sciale vaardigheden;

21 verwijst je dr naar Studentzaken vr testen en nderzeken p het gebied van capaciteiten, interesse en berepskeuze, persnlijk functineren, dyslexie en dyscalculie; is er vr ju als je vrtijdig met de pleiding wilt f met stppen. Bij uitstrm zal er altijd een gesprek met de trajectbegeleider plaatsvinden. Je wrdt z ged mgelijk gehlpen bij de keuze vr een andere pleiding f werk! In de nderwijsvereenkmst is sprake van maatwerk. Met studenten die extra ndersteuning ndig hebben, kunnen aanvullende afspraken gemaakt wrden in het zgenemde ndersteuningsplan. 62. Juw trajectbegeleiding De begeleiding per student vindt plaats tijdens de SLB-lessen. Elke student krijgt minimaal 2 uur per week SLB-les. Daarnaast is er vr elke student individueel 4 uur per jaar vr begeleiding beschikbaar. Vr verdergaande begeleiding in specifieke gevallen is er trajectbegeleiding beschikbaar. Verwijzing naar de trajectbegeleiders gebeurt altijd via de SLB-er 63. Studentzaken Studentzaken is er vr alle studenten die hulp en/f ndersteuning ndig hebben. Deze steun kan ndig zijn p het gebied van studie- en lpbaanbegeleiding maar k steun in de persnlijke sfeer. Naar Studentzaken wrd je drverwezen. Vral de trajectbegeleider heeft hierin een belangrijke rl. Telefn: studentzaken@rijnijssel.nl Of zie nze website. Schlarts Bij gezndheidsklachten (die mgelijk langdurig f vaak verzuim verrzaken) kun je dr Studentzaken f de trajectbegeleider wrden drverwezen naar de schlarts van Rijn IJssel. De schlarts kijkt samen met ju he je m kunt gaan met je gezndheid in relatie met je pleiding. Ok kan de schlarts beginnende gezndheidsprblemen signaleren. 64. Studie & Handicap Het Steunpunt Studie & Handicap van Rijn IJssel ndersteunt de gehandicapte studenten met het verbeteren en verbreden van het pleidingsaanbd en de tegankelijkheid van het nderwijs. Kijk hier vr meer infrmatie. 65. Jngeren met autisme Het expertise- en behandelcentrum vr autisme, dr. Le Kannerhuis, en Rijn IJssel werken binnen het zgenemde prgramma KAIRO samen. Het dr. Le Kannerhuis traint en begeleidt de jngeren zdat ze beter zijn vrbereid p het vlgen van een berepspleiding. Rijn IJssel maakt pleidingen geschikter vr jngeren met autisme. Samen werken het dr. Le Kannerhuis en Rijn IJssel aan het trainen van dcenten en het aanpassen van de lessen en de leermgeving. Op deze manier wrdt het

22 vr jngeren met autisme tch beter mgelijk m een berepspleiding te vlgen. Hier kun je meer lezen. 66. Examinering 67. Centrale examencmmissie De centrale examencmmissie stelt het examenbeleid vr Rijn IJssel vast. Dit examenbeleid is een vertaling van de landelijke regelgeving naar afspraken binnen Rijn IJssel. 68. Examencmmissie generieke examens De examencmmissie generieke examens zrgt dat de instellingsexamens Nederlandse taal en Engels (v00r mb-4) beschikbaar zijn vr heel Rijn IJssel. Daarnaast zrgt deze examencmmissie vr een gede gang van zaken bij de afname van centrale examens Nederlandse taal, rekenen en Engels. 69. Instellingsexamenbureau Het Instellingsexamenbureau ndersteunt de examencmmissies bij de rganisatie van de centrale examens. De uitndigingen vr de centrale examens ntvang je van het Instellingsexamenbureau. 70. Juw examencmmissie Alle pleidingen van het cluster Creatieve Industrie vallen nder de examencmmissie Creatieve Industrie. De examencmmissie zrgt ervr dat alles p juw cluster rndm examinering ged verlpt en ged kan verlpen. Wat de examencmmissie ng meer det kun je vinden in het Examenreglement. Examencmmissie Creatieve Industrie, Velperweg 39, Arnhem Vrzitter: mevruw S. Huijsmans Secretaris: mevruw J. Ludwig-Heersping Je kunt de examencmmissie bereiken via het adres: examencmmissie.ci@rijnijssel.nl 71. Juw examenbureau Het examenbureau van juw cluster is verantwrdelijk vr de administratieve ndersteuning van de examencmmissie. Zij verwerken nder andere aanvragen vr herkansingen, aangepaste examinering, etc. Zij zrgen ervr dat je examenresultaten wrden verwerkt. Ok versturen zij namens de examencmmissie brieven. Examenbureau Creatieve Industrie, Velperweg 39, Arnhem Je kunt het examenbureau bereiken via het adres examenbureau.ci@rijnijssel.nl 72. Diplma eisen Alle eisen waaraan je met vlden m je diplma te halen, heten diplma-eisen. Diplma-eisen zijn: Berepsspecifieke eisen. Dit zijn kerntaken, eventuele wettelijke berepsen branchevereisten. Generieke eisen vr Nederlandse taal, rekenen en Engels (mb-4). Je hebt vldaan aan de inspanningsverplichting vr Lpbaan en Burgerschap.

Rijn IJssel Assistent logistiek BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Assistent logistiek BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25254 Assistent lgistiek BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25491 Verzrgende IG BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de

Nadere informatie

Rijn IJssel Fietstechnicus BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Fietstechnicus BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25231 Fietstechnicus BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25189 ICT-beheerder BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de

Nadere informatie

RijnIJssel Assistent horeca voeding of voedingsindustrie BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

RijnIJssel Assistent horeca voeding of voedingsindustrie BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) RijnIJssel - 25252 Assistent hreca veding f vedingsindustrie BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25490 Tandartsassistent BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in

Nadere informatie

Rijn IJssel Monteur elektrotechnische installaties BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Monteur elektrotechnische installaties BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25333 Mnteur elektrtechnische installaties BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je

Nadere informatie

Rijn IJssel Medewerker marketing en communicatie BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Medewerker marketing en communicatie BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25148 Medewerker marketing en cmmunicatie BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je

Nadere informatie

Rijn IJssel Assistent horeca, voeding of voedingsindustrie BOL

Rijn IJssel Assistent horeca, voeding of voedingsindustrie BOL Rijn IJssel - 25252 Assistent hreca, veding f vedingsindustrie BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25409 Handhaver tezicht en veiligheid BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij

Nadere informatie

Rijn IJssel Manager retail BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Manager retail BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25162 Manager retail BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25498 Helpende Zrg & Welzijn BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl

Nadere informatie

Rijn IJssel Mbo-Verpleegkundige BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Mbo-Verpleegkundige BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25480 Mb-Verpleegkundige BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en

Nadere informatie

Rijn IJssel Mbo-Verpleegkundige BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Mbo-Verpleegkundige BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25480 Mb-Verpleegkundige BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en

Nadere informatie

Rijn IJssel Sport en Bewegen BOL

Rijn IJssel Sport en Bewegen BOL Rijn IJssel - 23163 Sprt en Bewegen BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in

Nadere informatie

Rijn IJssel Sociaal-cultureel werker BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Sociaal-cultureel werker BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25488 Sciaal-cultureel werker BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25044 Allrund labrant BOL 1. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de praktijk kunt leren en he we je begeleiden

Nadere informatie

Rijn IJssel Ondernemer Retail BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Ondernemer Retail BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25166 Ondernemer Retail BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in

Nadere informatie

Rijn IJssel Verkoopspecialist BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Verkoopspecialist BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25155 Verkpspecialist BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25491 Verzrgende IG BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de

Nadere informatie

Rijn IJssel Eerste monteur woning BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Eerste monteur woning BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25349 Eerste mnteur wning BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en

Nadere informatie

Rijn IJssel Vakman-ondernemer BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Vakman-ondernemer BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25165 Vakman-ndernemer BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in

Nadere informatie

Rijn IJssel Middenkaderfunctionaris Bouw BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Middenkaderfunctionaris Bouw BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25104 Middenkaderfunctinaris Buw BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p

Nadere informatie

Rijn IJssel Pedagogisch Werk (Pedagogisch medewerker kinderopvang) BOL

Rijn IJssel Pedagogisch Werk (Pedagogisch medewerker kinderopvang) BOL Rijn IJssel - 25486 Pedaggisch Werk (Pedaggisch medewerker kinderpvang) BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We

Nadere informatie

Rijn IJssel Persoonlijk begeleider gehandicaptenzorg BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Persoonlijk begeleider gehandicaptenzorg BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25477 Persnlijk begeleider gehandicaptenzrg BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25408 Cördinatr beveiliging BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl

Nadere informatie

Rijn IJssel Tekenaar werktuigkundige installaties BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Tekenaar werktuigkundige installaties BBL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25316 Tekenaar werktuigkundige installaties BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je

Nadere informatie

Rijn IJssel Applicatie- en mediaontwikkelaar BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Applicatie- en mediaontwikkelaar BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25187 Applicatie- en mediantwikkelaar BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25128 Timmerman BBL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de praktijk

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25167 Verkper BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de praktijk

Nadere informatie

Rijn IJssel Begeleider specifieke doelgroepen BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Begeleider specifieke doelgroepen BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25476 Begeleider specifieke delgrepen BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25407 Beveiliger BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je bij ns p schl en in de praktijk

Nadere informatie

WAT IS BEROEPSPRAKTIJKVORMING

WAT IS BEROEPSPRAKTIJKVORMING WAT IS BEROEPSPRAKTIJKVORMING In dit deel staat wat berepspraktijkvrming is en algemene regels waaraan je je met huden. De pleiding die je nu vlgt bestaat uit twee delen: berepspraktijkvrming en nderwijs

Nadere informatie

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden.

Maak er een prachtige onderwijsperiode van! Onze docenten en ondersteuners staan klaar om je daarbij te begeleiden. Rijn IJssel - 25145 Juridisch-administratief dienstverlener BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he

Nadere informatie

Rijn IJssel Financieel administratief medewerker BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek)

Rijn IJssel Financieel administratief medewerker BOL. 1. Welkom (alle informatie op één plek) Rijn IJssel - 25139 Financieel administratief medewerker BOL 1. Welkm (alle infrmatie p één plek) 2. Je leest nu de studiegids waarmee wij je wegwijs willen maken binnen Rijn IJssel. We vertellen he je

Nadere informatie

Het BSA bij het team Financieel Administratieve beroepen.

Het BSA bij het team Financieel Administratieve beroepen. Het BSA bij het team Financieel Administratieve berepen. Beste student, Je bent p 1 augustus 2018 aan een pleiding begnnen. Halverwege peride 4 zal je een bindend studieadvies ntvangen. Dit hudt in dat

Nadere informatie

Memo. Regeling bindend studieadvies

Memo. Regeling bindend studieadvies Mem Betreft: Datum: Prcedure bindend studieadvies 19 Van: Hillie Blmmers Regeling bindend studieadvies Aanleiding: Vanaf 01-01-2018 is de wet vregtijdig aanmelddatum en telatingsrecht mb van kracht. Een

Nadere informatie

Maatschappelijke Stage

Maatschappelijke Stage Maatschappelijke Stage 2 Inhud 1. Wat is MAS? 1.1 MAS algemeen. 1.2 MAS p het Gren van Prinstererlyceum 1.3 Deadlines 2. Stage zeken 2.1 De stage cördinatr p schl. 2.2 Masactief 3. De frmulieren 3.1 Aanvraagfrmulier

Nadere informatie

LOGBOEK van: klas: 1

LOGBOEK van: klas: 1 LOGBOEK van: klas: 1 Inhudspgave Inleiding en inhud van het lgbek Wat is de maatschappelijke stage? Delen van de maatschappelijke stage Waar de je maatschappelijke stage? Kaders waarbinnen de maatschappelijke

Nadere informatie

Servicedocument vrijstelling generieke examinering Nederlandse taal, rekenen en Engels

Servicedocument vrijstelling generieke examinering Nederlandse taal, rekenen en Engels Servicedcument vrijstelling generieke examinering Nederlandse taal, rekenen en Engels In dit dcument vindt u een verzicht van de regelgeving ver het verlenen van een vrijstelling van deelname aan de examens

Nadere informatie

Verkorte Handleiding Versie Medewerker Januari 2013

Verkorte Handleiding Versie Medewerker Januari 2013 Verkrte Handleiding Versie Medewerker Januari 2013 Starten met OTIB-skillsmanager OTIB-skillsmanager is een instrument m het gesprek dat u gaat veren met uw leidinggevende vr te bereiden. U wrdt gevraagd

Nadere informatie

Huiswerk Informatie voor alle ouders

Huiswerk Informatie voor alle ouders Nummer 6 mei 2010 Huiswerk Infrmatie vr alle uders Huiswerk en efening Ged leren lezen en rekenen is belangrijk, want je hebt deze vaardigheden in het dagelijks leven veral ndig. Kinderen ged leren lezen

Nadere informatie

Mochten er problemen zijn, neem dan altijd contact op met jouw begeleider.

Mochten er problemen zijn, neem dan altijd contact op met jouw begeleider. VOORWOORD Vr je ligt de handleiding vr het maken van juw prfielwerkstuk. Zals je weet is het maken van een prfielwerkstuk één van de nderdelen van het schlexamen in de vierde klas vmb-tl/gl. Daarm met

Nadere informatie

Contact maken en relaties aangaan

Contact maken en relaties aangaan B Cntact maken en relaties aangaan B1 : 7 Weekverslagen Inleiding Je hebt een fijne stageplek gevnden waar je de kmende maanden aan de slag gaat met pdrachten, taken en een stuk reflectie. Omdat wij het

Nadere informatie

Ter voorbereiding op uw aanvraag vindt u in dit document de criteria en vragenlijst voor het themacertificaat Relaties en seksualiteit.

Ter voorbereiding op uw aanvraag vindt u in dit document de criteria en vragenlijst voor het themacertificaat Relaties en seksualiteit. Criteria en vragenlijst themacertificaat Relaties en seksualiteit Primair nderwijs Ter vrbereiding p uw aanvraag vindt u in dit dcument de criteria en vragenlijst vr het themacertificaat Relaties en seksualiteit.

Nadere informatie

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting MatchWinners Rermnd jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting Matchwinners Rermnd 1. Intr Sinds 2009 biedt

Nadere informatie

Beschermd Wonen met een pgb onder verantwoordelijkheid van gemeenten

Beschermd Wonen met een pgb onder verantwoordelijkheid van gemeenten Beschermd Wnen met een pgb nder verantwrdelijkheid van gemeenten Een factsheet vr cliënten, cliëntvertegenwrdigers en familievertegenwrdigers 1 februari 2016 Sinds 1 januari 2015 valt Beschermd Wnen (vrheen

Nadere informatie

Informatie voor scholen

Informatie voor scholen Infrmatie vr schlen Niet alleen studenten, maar k schlen kunnen rekenen p een gede samenwerking met Travel2Cnnect als partner. Dr nze jarenlange persnlijke ervaring met stagiaires, vrijwilligers en lkale

Nadere informatie

Maak van 2015 jouw persoonlijk professionaliseringsjaar

Maak van 2015 jouw persoonlijk professionaliseringsjaar Maak van 2015 juw persnlijk prfessinaliseringsjaar en wrd Nlc erkend Register Lpbaanprfessinal (RL) Nlc erkend Register Lpbaanprfessinal (RL) Deze status wrdt bereikt na certificering dr het nafhankelijke

Nadere informatie

Inleiding. Veel succes met het maken van jouw profielkeuze! S. Koningsveld, decaan Havo H. Lubberdink, decaan Vwo - 1 -

Inleiding. Veel succes met het maken van jouw profielkeuze! S. Koningsveld, decaan Havo H. Lubberdink, decaan Vwo - 1 - Inleiding Dit schljaar sta je vr een belangrijke keuze: het kiezen van je prfiel. De ervaring leert dat het maken van deze keuze niet altijd even gemakkelijk is. Het prfiel en de eventuele extra vakken

Nadere informatie

Leer / ontwikkelingslijnen. Opleiding Helpende Zorg en Welzijn. BOL en BBL NAAM STUDENT:..

Leer / ontwikkelingslijnen. Opleiding Helpende Zorg en Welzijn. BOL en BBL NAAM STUDENT:.. Leer / ntwikkelingslijnen Opleiding Helpende Zrg en Welzijn BOL en BBL NAAM SUDEN:.. 1 2 Uitleg van het leerlijnenbekje Vr je ligt het leerlijnenbekje van je pleiding Helpende Zrg & Welzijn niveau 2. ijdens

Nadere informatie

Huiswerk. Waarom geven wij op school huiswerk? Wij vinden huiswerk zinvol, omdat we denken daar het volgende mee te kunnen bereiken :

Huiswerk. Waarom geven wij op school huiswerk? Wij vinden huiswerk zinvol, omdat we denken daar het volgende mee te kunnen bereiken : Versie: ktber 2016 Huiswerk Op nze schl wrdt in diverse grepen huiswerk gegeven. Onder huiswerk verstaan we werk dat vanuit de schl meegegeven wrdt en waarvan verwacht wrdt dat het dr de kinderen thuis

Nadere informatie

Beleidsregels voorziening jobcoaching Participatiewet 2015

Beleidsregels voorziening jobcoaching Participatiewet 2015 Beleidsregels vrziening jbcaching Participatiewet 2015 1-7-2015 Jbcaching Reginale beleidsregels jbcaching Participatiewet regi Achterhek Inleiding Jbcaching gaat ver het ndersteunen van mensen bij het

Nadere informatie

LOOPBAANORIËNTATIE VMBO-4 Periode 1 t/m periode 3

LOOPBAANORIËNTATIE VMBO-4 Periode 1 t/m periode 3 LOOPBAANORIËNTATIE VMBO-4 Peride 1 t/m peride 3 In leerjaar 4 met je de keus gaan maken; wat wil jij gaan den wanneer je het vmbdiplma hebt? Om te laten zien dat je uiteindelijk een studie, die bij je

Nadere informatie

HANDLEIDING PROFIELWERKSTUK. Goese Lyceum, locatie Bergweg

HANDLEIDING PROFIELWERKSTUK. Goese Lyceum, locatie Bergweg HANDLEIDING PROFIELWERKSTUK Gese Lyceum, lcatie Bergweg 2018-2019 1 INHOUDSOPGAVE Het prfielwerkstuk algemeen pagina 3 Wat is een prfielwerkstuk? Waar met een prfielwerkstuk aan vlden? Algemene infrmatie

Nadere informatie

Rietschans College Overgangsnormen 2013-2014

Rietschans College Overgangsnormen 2013-2014 Rietschans Cllege Overgangsnrmen 2013-2014 Deel 1 vmb Deel 2 hav/vw 1 Inhudspgave Inhudspgave... 2 Deel 1 Overgangsnrmen 2013-2014 vmb... 3 ALGEMEEN BEVORDERING PER LEERJAAR... 3 Bevrdering van vmb-tl

Nadere informatie

Je loopbaanplan in vijf stappen. Handleiding voor het schrijven van je loopbaanplan. 2018, Mariska Hidding

Je loopbaanplan in vijf stappen. Handleiding voor het schrijven van je loopbaanplan. 2018, Mariska Hidding Je lpbaanplan in vijf stappen Handleiding vr het schrijven van je lpbaanplan 2018, Mariska Hidding Inhudspgave Vrwrd 3 Del en nut van het lpbaanplan 4 Lpbaanplan vlgens CAR-UWO 4 Maak je eigen lpbaanplan

Nadere informatie

MedewerkerMonitor Benchmark in de Zorg

MedewerkerMonitor Benchmark in de Zorg MedewerkerMnitr Benchmark in de Zrg Telichting pzet vragenlijst en invulinstructies U heeft een inlgcde ntvangen per brief f per e-mail. Mcht u geen inlgcde ntvangen hebben, dan kunt u terecht bij de benchmarkcördinatr

Nadere informatie

IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT

IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT BIJLAGE 1 IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT 1. Inleiding Op 1 juli 2013 is de Wet verplichte meldcde huiselijk geweld en kindermishandeling

Nadere informatie

OVERSTAP 4VMBO- 4HAVO 2016-2017. Bertrand Russell College havo en vwo

OVERSTAP 4VMBO- 4HAVO 2016-2017. Bertrand Russell College havo en vwo OVERSTAP 4VMBO- 4HAVO 2016-2017 Bertrand Russell Cllege hav en vw Overstap vmb naar 4-hav infrmatie 2016-2017 Waarm drstrmen naar 4hav? Stel, je zit in 4 VMBO-t. Je haalt gede resultaten, het ziet ernaar

Nadere informatie

Wie verkoopt uw huis?

Wie verkoopt uw huis? Wie verkpt uw huis? Accuntnet Verkp Vertruwens Persn Service Accuntnet V V P Service Wie verkpt uw huis? Als u uw huis wilt verkpen, schakelt u k in Spanje een makelaar in. Echter in Spanje geeft men nrmaal

Nadere informatie

Cursussen CJG. (samenwerking tussen De Meerpaal en het onderwijs in Dronten) Voortgezet Onderwijs

Cursussen CJG. (samenwerking tussen De Meerpaal en het onderwijs in Dronten) Voortgezet Onderwijs Cursussen CJG (samenwerking tussen De Meerpaal en het nderwijs in Drnten) Vrtgezet Onderwijs 1 Faalangst (vrtgezet nderwijs) Faalangsttraining is vr jngeren die gespannen zijn en (te) veel nadenken ver

Nadere informatie

o o o BIJLAGE PEDAGOGISCHE VISIE A. Gedragsindicatoren personeel in relatie tot leerlingen (vice versa)

o o o BIJLAGE PEDAGOGISCHE VISIE A. Gedragsindicatoren personeel in relatie tot leerlingen (vice versa) PEDAGOGISCHE VISIE A. Algemeen De pedaggische visie vertelt he de schl met leerlingen, persneel en uders van leerlingen wil mgaan en wat de schl verwacht ten aanzien van de relatie tussen leerlingen en

Nadere informatie

Plaatsingsrichtlijnen Dr. Nassau College

Plaatsingsrichtlijnen Dr. Nassau College Plaatsingsrichtlijnen Dr. Nassau Cllege vr schljaar 2014-2015 Plaatsingsrichtlijnen p het Dr. Nassau Cllege In de kmende jaren zal de Cit eindtets in het basisnderwijs niet meer afgenmen wrden in februari,

Nadere informatie

Stage in de opleiding tot podoposturaal therapeut

Stage in de opleiding tot podoposturaal therapeut Stage in de pleiding tt pdpsturaal therapeut Stage in de pleiding tt pdpsturaal therapeut Pagina 1 van 9 Inhud Inleiding... 3 Del... 4 Kaders... 4 Oefening... 4 Berdeling... 4 Aanwezigheid... 5 Begeleiding...

Nadere informatie

Matching bij de HAN Oriëntatie en verwachtingen

Matching bij de HAN Oriëntatie en verwachtingen Matching bij de HAN Oriëntatie en verwachtingen In deze vragenlijst geef je aan wat je hebt gedaan m te kmen tt je keuze vr deze studie. Ok kun je hier beschrijven waarm je denkt dat deze studie bij ju

Nadere informatie

Stap 1 : Oriënteren op jongerenparticipatie en maatschappelijke stage

Stap 1 : Oriënteren op jongerenparticipatie en maatschappelijke stage >> Stappenplan vr stagebieders Wilt u als rganisatie aan de slag met MaS? Neem dan het stappenplan stapsgewijs dr, zdat u weet f u er echt klaar vr bent m met jngeren te werken en maatschappelijke stage

Nadere informatie

Informatiebrief over deelname aan het onderzoek Food2Learn

Informatiebrief over deelname aan het onderzoek Food2Learn Infrmatiebrief ver deelname aan het nderzek Fd2Learn Beste leerlingen, uders en/f wettelijk vertegenwrdigers, Dat het eten van vis (rijk aan mega- 3 vetzuren) ged is vr het functineren van de hersenen

Nadere informatie

INHOUD. Hoofdstuk 1 Inleiding 2

INHOUD. Hoofdstuk 1 Inleiding 2 INHOUD Hfdstuk 1 Inleiding 2 Hfdstuk 2 Wat hudt die extra begeleiding in? 4 LWOO Praktijknderwijs Wie kmt ervr in aanmerking? Wie beslist daarver? Hfdstuk 3 Wat hudt het nderzek van het COB in? 7 Welke

Nadere informatie

Criteria Plusklassen Samenwerkingsverband WSNS Kop van Noord-Holland

Criteria Plusklassen Samenwerkingsverband WSNS Kop van Noord-Holland Criteria Plusklassen Samenwerkingsverband WSNS Kp van Nrd-Hlland Er is sprake van hgbegaafdheid, blijkens uit: Een ttale intelligentie gelijk f hger dan 130 N.B.: bij een intelligentienderzek wrdt nrmaliter

Nadere informatie

Pestprotocol. 1 Achtergrond. 1.1 Uitgangspunt. 1.2 Pesten in het cluster-4-onderwijs. Onderwijs. Pestprotocol Versie: 1.0 Datum: 20 mei 2014

Pestprotocol. 1 Achtergrond. 1.1 Uitgangspunt. 1.2 Pesten in het cluster-4-onderwijs. Onderwijs. Pestprotocol Versie: 1.0 Datum: 20 mei 2014 Pestprtcl Onderwijs Pestprtcl Versie: 1.0 Datum: 20 mei 2014 1 Achtergrnd 1.1 Uitgangspunt Beleid tegen pesten valt binnen het veiligheidsbeleid van Yulius Onderwijs. Ons uitgangspunt is dat nze schl een

Nadere informatie

Conceptkader Begeleiding in de opleidingsschool BELEIDSKADER BEGELEIDING IN DE SCHOOL STARTENDE LERAREN WAT JE VAN ONS KUNT VERWACHTEN:

Conceptkader Begeleiding in de opleidingsschool BELEIDSKADER BEGELEIDING IN DE SCHOOL STARTENDE LERAREN WAT JE VAN ONS KUNT VERWACHTEN: Pagina1 Cnceptkader Begeleiding in de pleidingsschl BELEIDSKADER BEGELEIDING IN DE SCHOOL STARTENDE LERAREN WAT JE VAN ONS KUNT VERWACHTEN: 1. SCHOOLCULTUUR Lerende rganisatie Gezamenlijke verantwrdelijkheid

Nadere informatie

Verzuim Beleid. www.smallsteps.info. Opgemaakt door Human Resource Management. Doelgroep Alle werknemers. Ingangsdatum 4 juli 2014. Versie 0.

Verzuim Beleid. www.smallsteps.info. Opgemaakt door Human Resource Management. Doelgroep Alle werknemers. Ingangsdatum 4 juli 2014. Versie 0. Verzuim Beleid Opgemaakt dr Human Resurce Management Delgrep Alle werknemers Ingangsdatum 4 juli 2014 Versie 0.1 www.smallsteps.inf clfn Verzuimbeleid Visie en aanpak verzuim Delgrep: alle werknemers Versie:

Nadere informatie

Beleidsplan Sociale Veiligheid

Beleidsplan Sociale Veiligheid Beleidsplan Sciale Veiligheid Basisschl t Klkhuis Hazelaar 47 5664VE Geldrp Ieder kind det erte! t Klkhuis is in schljaar 2016-2017 gestart met de invering van De Vreedzame Schl. De Vreedzame Schl vrziet

Nadere informatie

Pieter Swager/ Jos Fransen lectoraat elearning

Pieter Swager/ Jos Fransen lectoraat elearning 1 Pieter Swager/ Js Fransen lectraat elearning Scenari: 1 e deel afstudeerfase (1 e semester): schrijven nderzeksplan (vrbeeldscenari/ blauwdruk van een leerpraktijk) Vraf Onderwijskundig kader waarbinnen

Nadere informatie

Protocol bij het overlijden van een gezinslid van een leerling

Protocol bij het overlijden van een gezinslid van een leerling Prtcl bij het verlijden van een gezinslid van een leerling Algemeen: Er wrden geen mededelingen aan de pers gedaan. Het lcatie aanspreekpunt f de directeur meldt alleen dat nze 1 ste zrg de nabestaanden

Nadere informatie

Meldcode bij een vermoeden van kindermishandeling voor scheidingsbegeleiders [versie 28-04-2009]

Meldcode bij een vermoeden van kindermishandeling voor scheidingsbegeleiders [versie 28-04-2009] 1 Algemeen Meldcde bij een vermeden van kindermishandeling vr scheidingsbegeleiders [versie 28-04-2009] 1.1 Iedere ScS Scheidingsspecialist, ScS Zandkasteelcach, ScS OKEE-cach, hierna te nemen scheidingsbegeleider,

Nadere informatie

Wie zijn we? Kernwaarden in ons handelen zijn:

Wie zijn we? Kernwaarden in ons handelen zijn: Wie zijn we? Zrggrep Kans is een zrginstelling die ptimale zrg, begeleiding en huisvesting biedt aan zwel jngvlwassenen met psychiatrische strnissen en daarmee samenhangende gedragsprblematiek, als aan

Nadere informatie

Handreiking functionerings- en beoordelingsgesprekken griffiers

Handreiking functionerings- en beoordelingsgesprekken griffiers Handreiking functinerings- en berdelingsgesprekken griffiers September 2014 Functineringsgesprek Als de griffier is aangesteld, is het verstandig m met elkaar te blijven reflecteren p het functineren.

Nadere informatie

Onze school gebruikt hierbij naast het SPCO veiligheidplan, in ieder geval de volgende hulpmiddelen:

Onze school gebruikt hierbij naast het SPCO veiligheidplan, in ieder geval de volgende hulpmiddelen: Graaf Jan van Mntfrtschl Beleid ter vrkming en/f regulering van pestgedrag 1. 1 Inleiding: Iedere schl heeft een veilig schlklimaat ndig. Op de Graaf Jan van Mntfrtschl zijn wij ns ervan bewust dat veiligheid

Nadere informatie

PEST PROTOCOL. Prins Willem-Alexanderschool

PEST PROTOCOL. Prins Willem-Alexanderschool PEST PROTOCOL Prins Willem-Alexanderschl Wat is een pestprtcl? Een pestprtcl is een aantal vereenkmsten ver het tegengaan van pesten. Een afspraak tussen de schl, de kinderen en de uders. Waarm een pestprtcl?

Nadere informatie

Wegwijzer. Dagbehandeling in Behandelcentrum Heideheuvel Informatie voor kinderen en ouders

Wegwijzer. Dagbehandeling in Behandelcentrum Heideheuvel Informatie voor kinderen en ouders Wegwijzer Dagbehandeling in Behandelcentrum Heideheuvel Infrmatie vr kinderen en uders WELKOM! De kmende tijd kmen jij en je uders een dagbehandeling vlgen in Heideheuvel. In Heideheuvel werken we in een

Nadere informatie

VOEL OOK DE MAGIE VAN KINDEROPVANG EN NATUUR!

VOEL OOK DE MAGIE VAN KINDEROPVANG EN NATUUR! Ontwikkeling van kinderen, stagnatie van de ntwikkeling en drverwijzen Wij prberen er vr te zrgen dat kinderen zich bij nze pvang plezierig velen en zich kunnen ntwikkelen. Om te kunnen berdelen f dit

Nadere informatie

pgb-uitvoeringsplan Zijn er meerdere gezinsleden die gebruik maken van een pgb? Maakt u dan een uitvoeringsplan voor het hele gezin.

pgb-uitvoeringsplan Zijn er meerdere gezinsleden die gebruik maken van een pgb? Maakt u dan een uitvoeringsplan voor het hele gezin. pgb-uitveringsplan U wilt vr uzelf f vr een ander met een persnsgebnden budget (pgb) ndersteuning inkpen. Een van de vrwaarden m vr een pgb in aanmerking te kmen is dat u een uitveringsplan maakt. In het

Nadere informatie

Producten en prijzen 2012

Producten en prijzen 2012 TypeWrld Pstbus 38 2410 AA Bdegraven Nederland Tel. 0172-65 09 83 Fax 0172-61 83 15 www.instruct.nl instruct@instruct.nl België www.instruct.be instruct@instruct.be Prducten en prijzen 2012 TypeWrld Leren

Nadere informatie

Matching bij de HAN - Oriëntatie en verwachtingen

Matching bij de HAN - Oriëntatie en verwachtingen Matching bij de HAN - Oriëntatie en verwachtingen Naam Studentnummer Opleiding In deze vragenlijst geef je aan welke activiteiten je hebt ndernmen p weg naar je vervlgstudie. Ok kun je hier beschrijven

Nadere informatie

Werken met de CONTENT-bibliotheek in Quayn

Werken met de CONTENT-bibliotheek in Quayn Quayn Werken met de CONTENT-biblitheek De Rde Planeet bv 2018 Werken met de CONTENT-biblitheek in Quayn Deze handleiding is enkel bedeld vr gebruikers van Quayn met de licentie Quayn CONTENT. Binnen deze

Nadere informatie

handleiding voor begeleiding van mbo-jongeren met eergerelateerde problemen

handleiding voor begeleiding van mbo-jongeren met eergerelateerde problemen handleiding vr begeleiding van mbo-jngeren met eergerelateerde prblemen HANDLEIDING OMGAAN MET EERGERELATEERDE ISSUES VOOR BEGELEIDING VAN MBO-JONGEREN MET EERGERELATEERDE PROBLEMEN Jngeren gaan naar schl

Nadere informatie

Solliciteren bij bnr. Selectiecriteria juniormedewerker

Solliciteren bij bnr. Selectiecriteria juniormedewerker Slliciteren bij bnr Fijn dat je wilt slliciteren p de functie van junirmedewerker bnr. Dat kan dr nderstaande vragen te beantwrden, die gebaseerd zijn p de selectiecriteria vr junirmedewerkers. Het eindprfiel

Nadere informatie

Stap 1. Wat wil jij?

Stap 1. Wat wil jij? Stap 1. Hi Iemand heeft het idee dat jij wel wat supprt kunt gebruiken. Dat kunnen je uders zijn, een vriend/vriendin een therapeut f iemand anders die ju ged kent. Die iemand wil graag dat jij hulp krijgt

Nadere informatie

Rapport. Bekend maakt bemind Onderzoek naar de bekendheid van en waardering voor het Expertisecentrum Veilige Publieke Taak

Rapport. Bekend maakt bemind Onderzoek naar de bekendheid van en waardering voor het Expertisecentrum Veilige Publieke Taak Rapprt Bekend maakt bemind Onderzek naar de bekendheid van en waardering vr het Expertisecentrum Veilige Publieke Taak Over het CAOP Het CAOP is hét kennis- en dienstencentrum p het gebied van arbeidszaken

Nadere informatie

Evaluatierapport Scalda - Groep 3 29 januari 26 maart 2014

Evaluatierapport Scalda - Groep 3 29 januari 26 maart 2014 Evaluatierapprt Scalda - Grep 3 29 januari 26 maart 2014 1. Inleiding, deelnemers en activiteiten In dit dcument wrden de bevindingen weergegeven van begeleiders en deelnemers die betrkken waren bij de

Nadere informatie

Voorbehouden en risicovolle handelingen binnen het primair onderwijs. Protocol Medisch Handelen

Voorbehouden en risicovolle handelingen binnen het primair onderwijs. Protocol Medisch Handelen Vrbehuden en risicvlle handelingen binnen het primair nderwijs Prtcl Medisch Handelen J.C. v.d. Wal September 2013 INHOUD Inleiding... 3 1 De leerling wrdt ziek p schl... 4 2 Het verstrekken van medicatie

Nadere informatie

Gespreksleidraad WOII geïnteresseerden

Gespreksleidraad WOII geïnteresseerden Gespreksleidraad WOII geïnteresseerden Delstellingen Diepgaand inzicht krijgen in infrmatiebehefte m.b.t. WOII persnlijke betekenis WOII ntstaan interesse in WOII beiende/interessante thema s gebruik en

Nadere informatie

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hera? De rl van de OR bij de invering van Het Nieuwe Werken De kans is grt dat er in uw rganisatie al wrdt gesprken ver de invering van Het Nieuwe Werken. En z niet, dan

Nadere informatie

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) AVANS HOGESCHOOL Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik p een van nderstaande linken m direct naar het betreffende

Nadere informatie

Verantwoording Loopbaan en Burgerschap

Verantwoording Loopbaan en Burgerschap Verantwrding Lpbaan en Burgerschap Opleiding: Apthekersassistent BOL Chrt: 2013-2016 Creb: 91300 Waar gaat het m? Wat is daarvr ndig? Kennis elementen Peride en afrnding Activiteiten/begeleiding Betrkkenen

Nadere informatie

Scenario Onderwijstijd. Thuisles

Scenario Onderwijstijd. Thuisles Scenari Onderwijstijd Thuisles Erik Mndriaan en JaapJan Vrm ROC Deltin Cllege, Zwlle ktber 2013 Scenari: Thuisles Algemeen Dit scenari is ntwikkeld mdat er gedacht wrdt dat het elementen bevat die ervr

Nadere informatie