Strategisch Vendor Management



Vergelijkbare documenten
YouzQ Experts in Contractbeheer

Het gevolg van transitie naar de cloud SaMBO-ICT & KZA. 16 januari 2014 Doetinchem

Specialist in de financiële sector happy people, higher output

Whitepaper. Outsourcing. Uitbesteden ICT: Wat, waarom, aan wie en hoe? 1/6.

White paper. Uitbesteden van Werkzaamheden naar Suriname Alembo Administratieve diensten. Content management. Multichannel klantenservice

INTEGRAAL SAMENWERKEN BINNEN DBFMO-CONTRACTEN

Dé cloud bestaat niet. maakt cloud concreet

CMS Ronde Tafel. Cloud Continuity. Ir. Jurian Hermeler Principal Consultant

Regie uit een andere Branche. Hoe om te gaan met de vraag en de levering. Facto Magazine Congres 12 mei

Slimmer inhuren met een MSP. Ton Verschoor en Rob de Laat. Staffing Management Services. Slimmer Inhuren met een MSP VMS/MSP Event 10/11/2012

Servicedesking! Hot or Not? Egbert van der Steege MSc

We zien een datagedreven wereld vol kansen. Toepassingscentrum voor big data oplossingen

15 redenen om een Vendor Management Systeem te selecteren

Consistent, transparant én wendbaar inspelen op de klantwens via Dynamic Case Management. Case study DEKRA

LEARNING SERVICES WIJ HELPEN U VERDER ONE-STOP SHOP FOR LEARNING & DEVELOPMENT

Sourcing. Analyse Sourcing Management

THIS is IT! Kadaster en Sourcing Stella Kuin & Robert Schotman 3 februari 2011

De organisatie draait om het toedelen van

Onderhoud kan productieprocessen LEAN-er maken. LEAN en onderhoud in de voedingsmiddelen industrie 16 september Inhoud

IT beheer: zelf doen is geen optie meer. Ed Holtzer Jurian Burgers

Strategische inkoop. a. De behoefte en vraag van gebruikers is leidend bij de levering van. Door Henk Rietveld en Leon-Paul de Rouw Augustus 2004

Programme Power. De weg van Portfoliomanagement naar Programmaregie

Grip op inhuur van professionals en mobiliteit

Managed Service Provider Grip op inleen van extern personeel

Management. Analyse Sourcing Management

Naar aanleiding van Staying Connected. Opdrachtgever en Opdrachtnemer ontmoeten elkaar op het gebied van flexibele inhuur

Ordina ICT Talent Development. Zijn uw ICT medewerkers klaar voor de toekomst?

Bezoek Zorgnetwerk Limburg aan de High Tech Campus op initiatief van Lensen. 1 April 10, 2015 Philips Innovation Services

Dynamische arbeid & dienstverlening. Strategisch partnership in vast en flex

Outsourcing aanpak. Aanpak en leermomenten bij outsourcing Willem Klinkert

Advies. Advies over en ondersteuning bij het (initieel) inrichten/optimaliseren van de structuur van de(it Service Management)organisatie

TenneT. Vrijdag 18 september % kwalitatief aanbesteden inhuur!

Outsourcen, niet meer weg te denken.

Contractmanagement volgens CATS CM

Factsheet E COMMERCE BEHEER Managed Services

Het inhuurproces en uw inkoopdoelstellingen. 17 punten van aandacht bij uitbesteding.

20 mei Management van IT 1. Management van IT. Wat is dat eigenlijk? IT organisaties: overeenkomsten en verschillen

Workshop transitie naar de cloud SaMBO-ICT & KZA. 21 November 2013 Utrecht

Welkom bij de workshop Contractmanagement (CM) Rolf Zwart Kwaliteitszorgmedewerker IFV

Van Inkoop naar SCM: Naar een nieuw managementparadigma?

Marktonderzoek Uurtarieven Externe inhuur binnen het IT domein

contractmanagement PIANOo Congres 2011 Ir. Ing Harry Verkooijen Hoofd SBO-ICM

Circulaire inkoop: van droom naar werkelijkheid Inkoop heeft sleutel in handen

Test naam Marktgerichtheidsscan Datum Ingevuld door Guest Ingevuld voor Het team Team Guest-Team Context Overige

Straks gaat u weg... Met een beeld van de ontwikkelingen in duurzaam inkopen Met nieuwe inzichten & ideeën

Bonte Bij Aanbestedingen ehrm

In een keten gaat het om de verbindingen, niet om de schakels.

IT sourcing voor DE publieke sector

Building effective IT demandsupply

Uw ICT-systemen of -beheer EN BETROUWBAAR. transparantie en continuïteit.

bedrijfsfunctie Harm Cammel

Kansrijke Samenwerking. Presentatie In gesprek Elkaar ontmoeten

Mini-competities bij Outsourcing van ontwikkeling en beheer van Maatwerksoftware TReindienstInformatieSystemen. The Outsourcing Days, 31 oktober 2013

Prodware klantendag 2014 Service dienstverlening

Leveranciersbijdrage voor realisatie doelstellingen Ondernemende inkooprol nodig!

Managed Equipment Services pagina 1

OUTSOURCING In dit document wordt het begrip outscourcing of aanbesteding nader toegelicht.

Preview Performance Customer Interactions 2011

uw bedrijf ook in acconditie? Ruimte voor ondernemen. Adequate bedrijfsvoering Gedegen administratieve organisatie

Rabobank vertrouwt op HeadFirst voor tijdelijke professionals

Eén, twee of alle disciplines op weg naar één centraal self service portaal

Best practices voor diepgaand innoveren in een complexe IT context. Sander Nijenhuis Fortes Solutions BV

Even voorstellen. Clemens Huis in t veld Directeur. Niels Huismans Business Development

Onderzoeksresultaten Cloud Computing in Nederland. Alfred de Jong Principal Consultant Practice Leader Architectuur & Innovatie

BluefieldFinance Samenvatting Quickscan Administratieve Processen Light Version

2014 KPMG Advisory N.V

Stop met procesgericht ICT-beheer. Betere resultaten door eigen verantwoordelijkheid

TRADECLOUD SUPPLY CHAIN PLATFORM Voorspelbaar inkopen & produceren

Maximaliseer uw bedrijfsresultaat door te focussen op uw core business

Factsheet CMS & DIGITAL MARKETING BEHEER Managed Services

Ontwikkelingen in ICT-functies. Gebaseerd op e-cf en het Ngi-competentiemodel ir. Johan C. Op de Coul

Het sturend niveau: onderlinge afstemming en jaarplannen Een whitepaper van The Lifecycle Company

Zaandam, November Albert Heijn

Bedrijfsprofiel. Constant Jurgens

De Next Practice. Wilbert Teunissen Management Consultant Informatiemanagement

SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING VINCO ENGINEERING

Business Service Management Eén ERP-oplossing voor al uw beheer

Samenwerken aan resultaat met product-portfoliomanagement

Sourcing een keuze met vele mogelijkheden. Han Wijns Groningen

ENTERPRISE LINKED DATA WORKSHOP

Optimaliseer het gebruik van uw IT en Telecom infrastructuur

myprequest The new generation Workplace Management Solution

Incore Solutions Learning By Doing

Supplier Kit verzenden elektronische facturen voor leveranciers van SITA Nederland

Trends & Ontwikkelingen in RPO & Recruitment

Ketensamenwerking: Bedrieglijk simpel & onverwacht krachtig

Samenwerking vanuit het perspectief van de Shared Service Organisatie

ITIL en/of eigen verantwoordelijkheid

Brochure BX MRO. Oplossingen gebaseerd op SAP Business One

Strategische wendbaarheid

Transcriptie:

Strategisch Vendor Management Visie op Strategisch Vendor Management en wat betekent het voor uw organisatie? Door: YouzQ B.V.

Introductie Het aansturen van meerdere leveranciers door 1 partij verdeeld over meerdere competentie kavels (single vendor), vraagt om andere competenties, dan het aansturen van 1 competentie kavel (multi-vendor) Het ontwikkelen van een Vendor Strategie is niet eenvoudig, aangezien uiteenlopende factoren van belang zijn, als bijvoorbeeld het volwassenheidsniveau van de organisatie. In deze presentatie zetten we verschillende aspecten uiteen die de keuze, van single- en multi-vendor en de evolutie naar Strategisch Vendor onderbouwen.

Keuze Single- of Multi Vendor? De aansturing van leveranciers is vaak belegt in een regie of service organisatie. Deze organisatie bepaalt de afstemming van de klantwensen(demand)naar de wensen van de leverancier(supply) en visa versa. Bij de keuze voor single- of multi vendorschap zien we de volgende criteria: 1. Hoe willen we onze leveranciers aansturen? 2. Hoe volwassen zijn we in onze aansturing? 3. Hoe (on-)afhankelijk willen we als organisatie zijn? 4. Hoeveel mogen de kosten zijn, gemoeid met de aansturing? 5. Hoe flexibel wil ik zijn in mijn keuze van leverancier?

Gewenste manier van aansturing Het grootste verschil tussen single- of multi vendor is de manier van aansturing. Single-vendor is de kracht van bestuurlijke eenvoud; er hoeft slechts 1 partij te worden aangestuurd en de behoefte (wensen) van slechts 2 partijen dienen op elkaar te worden afgestemd. Er is een heldere verantwoordelijkheidsverdeling. De hoofdafnemer is end-to-end verantwoordelijk voor het proces. Bij multi-vendor dient de organisatie een regie in te vullen die meerdere partijen kan aansturen: Leveranciers zijn allemaal verantwoordelijk voor hun eigen deel. Voor de coördinatie hiervan dienen functies in de organisatie belegt te worden die de afstemming verzorgen.

Volwassenheid Het aansturen van een single-vendor vergt minder ervaring dan het aansturen van multi-vendor. Doordat er onderlinge afhankelijkheidsrelaties zijn bij multi-vendor, kan geconcludeerd worden dat de inrichting van de regie hiervan complexer is. Het aansturen van een multi-vendor vraagt van de organisatie invulling van meerdere functionaliteiten om de onderlinge afstemming vlot te laten verlopen (zie ook kosten).

Kennis en onafhankelijkheid Hoeveel regie kennis wilt u als organisatie opbouwen? Ziet u dit als een speerpunt van uw organisatie? Als u als organisatie niet volwassen genoeg bent, is het gevaar aanwezig dat uw single-vendor meer kennis heeft van uw supply. Bij multi-vendor bent u erg afhankelijk van de kwaliteit van diverse partijen. Alleen als de specialiteiten van de leveranciers dicht bij elkaar liggen, ontstaat er een gezonde onderlinge concurrentie (scherp zijn en houden).

Kosten Zowel bij single- als bij multi-vendor is er sprake van een concurrerende markt. Het verschil in kosten zit grotendeels in de wijze van aansturing: Multi-vendor vraagt een complexere (dus meer kosten) inrichting Het contracteren van een single-vendor is vaak goedkoper dan wanneer er los ingekocht wordt.

Flexibiliteit Organisaties willen graag makkelijk kunnen switchen van leverancier. Bij multi-vendor is het makkelijker te switchen, of afscheid te nemen van een partij zonder daarmee alle vendors te verliezen. Bij Single-vendor wordt bij opzegging van het contract, alle onderliggende contracten opgezegd, daar een single-vendor als hoofdaannemer fungeert. Echter de contractuele flexibiliteit blijkt in de praktijk in beide gevallen niet makkelijk.

Keuzes Naast lagere kosten en betere dienstverlening zijn organisaties ook op zoek naar: Flexibiliteit Innovatie Business drive Vaak kiest men daarom voor multi-vendor, de complexiteit, de onderlinge afhankelijkheden voor lief nemende. YouzQ heeft een visie ontwikkeld en draagt deze uit als Broker Nieuwe Stijl. Deze visie worden in de volgende sheets uiteen gezet.

YouzQ als Strategisch Vendor

Leveranciers organisatie De laatste jaren laat de markt zien, dat bedrijven zich inspannen om een Preferred Supplier landschap te creëren. Deze leveranciers zijn gescreend(sociaal- en fiscaal)en werken veelal met eigen personeel, ingedeeld in competentie kavels als IT, Financiën e.d. Voor de externe expertise die onder de categorie ZZP-er of zelfstandigen valt, wordt er gebruik gemaakt van een Broker partij.

Broker oude stijl Een Broker partij zorgt er voor dat externe expertise sociaal- en fiscaal gescreend is en verzorgt de contractuele inregeling. De Broker partij dient ketenlevering te elimineren. Een Broker partij kan zorg dragen voor marktontsluiting en totale administratieve verwerking. YouzQ : Broker oude stijl is niet transparant. De benefits van keteneliminatie (marge op marge toepassing)verdwijnen met het toepassen van de zogenaamde black box aansturing.

Broker nieuwe stijl - YouzQ Een Broker dient te klant te ontlasten door op een transparante wijze invulling te geven aan het matchen van Demand en Supply wensen voor expertisen. Inhuur van externen is voor ons ook het aansturen van Service Providers (SP-s), het ontsluiten van de markt en de contractuele inregeling. Om dit te kunnen dient er een vertrouwensbasis gecreëerd te worden met de klant, dit kan alleen door transparantie te bieden. Transparantie bieden we door directe inzage in onze contractuele verplichtingen met derden en door vaste prijs afspraken voor onze services met u af te spreken. Marge op marge is niet mogelijk!

Klant ontwikkelingen Na de ontwikkelingen van Preferred Supplier landschappen, uitbestedingen van kavels zien we de klanten zoeken naar de juiste aansturing van dit alles. Gaan we van meerdere leveranciers (Preferred en Broker)naar een Single- vendor? Maar dan wel een partij die ons kan helpen bij de match van Demand en Supply (business drive). Een partij die op Service Provider niveau, de aansturing op zich kan nemen. Welke op hoofdaannemerschap transparant voorziet in de invulling, en daarmee de organisatie ontlast van alle niet kernactiviteiten.

Visie YouzQ Een gezond bedrijf kent een dynamiek van ontwikkeling, vooruitstrevend vermogen om zichzelf te laten groeien. Een bedrijf laat hierdoor een karakteristiek zien wat opgebouwd is uit 2 elementen: Vraag naar ondersteuning voor het dagelijkse bedrijfsproces (dit zijn ook projecten die bijvoorbeeld de kwaliteit hiervan borgen) Vraag naar ondersteuning bij het innoveren van een organisatie YouzQ is er van overtuigt dat een Strategische inrichting van Vendor Management succesvol is indien er invulling wordt gegeven aan deze karakteristiek Strategisch Vendor

Strategisch Vendor YouzQ ziet 2 hoofdactiviteiten in het proces bij de uitvoering van Strategisch Vendor Management: 1. Verzorgen ondersteuning dagelijkse operatie van organisaties. 2. Verzorgen ondersteuning innovatie behoefte van organisatie Knowledge board ( de beste in het vak bieden een gezamenlijke oplossing voor uw vraag).

Ondersteuning dagelijkse operatie Functionele wensen en eisen Business Regie Hoofdafnemer Demand Hoofdaannemer Supply YouzQ SP- s Uitbestedings -partners en leveranciers

Ondersteuning innovatie Functionele wensen en eisen Business Hoofdafnemer Demand Regie Hoofdaannemer Supply YouzQ Knowledge board de beste in het vak werken samen

Voor meer informatie of voor het maken van een afspraak neem contact op met: YouzQ Postbus 6490 5600 HL Eindhoven Nederland Tel: +31 (0)88-9993999 info@youzq.com www.youzq.com