Brunssum Strategische visie Brunssum

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Brunssum Strategische visie Brunssum"

Transcriptie

1 Brunssum 2025 Onder het mtt Brunssum 2025, denk mee, praat mee hebben wij met nze inwners, bedrijven, instellingen en talrijke rganisaties nagedacht ver de tekmst van Brunssum. Waar staan we nu en wat kmt er p ns af? Wat maakt ns uniek in Zuid-Limburg? He ziet Brunssum er uit in het jaar 2025? Wat hebben we daarvr ndig? Waar meten wij met z n allen (gemeente, burgers, bedrijfsleven en instellingen) nze energie in steken? Waar meten we p buwen? Wat betekent dat vr nze huidige vrzieningen? Wat zijn nze belangrijkste uitdagingen en delstellingen vr de kmende jaren? We hebben deze Strategische Visie Brunssum 2025 pgesteld m een beeld te geven van de gewenste tekmst. Vanuit de kennis en wetenschap van nu hebben we met elkaar naar mrgen gekeken. Deze Strategische Visie is de richting waarin we met elkaar verder willen werken. Na vaststelling dr de gemeenteraad wrdt deze uitgewerkt in cncrete acties en actieplannen. In het eerste deel van deze visie staan wij krt stil bij het prces m tt deze visie te kmen. In het tweede deel zijn de resultaten van dit prces samengevat. April Strategische visie Brunssum

2 1. Een tekmstvisie van ns allemaal Deze tekmstvisie is tt stand gekmen in samenspraak met gemeenteraad, inwners en maatschappelijk middenveld. Eerst zijn de sterkten en zwakten van de gemeente Brunssum in kaart gebracht. Ok is een analyse gemaakt van de belangrijkste maatschappelijke ntwikkelingen en trends. Tevens is een inventarisatie gemaakt van het bestaande beleid. In gesprekken en bijeenkmsten met inwners, vertegenwrdigers van bedrijven en instellingen en de gemeenteraad zijn de ntstane inzichten verder verdiept en uitgewerkt. Tegelijkertijd zijn via publicaties, scial media en internet inwners uitgendigd hun inhudelijke bijdrage te leveren aan de tekmstdiscussie. Via internet is een enquête verspreid. Dit alles heeft geleid tt een eerste glbale beeldvrming ver Brunssum in Naar aanleiding van deze inzichten zijn tekmstscenari s uitgewerkt, die intern zijn besprken. Op basis van deze glbale visie heeft Het tekmstdebat plaatsgevnden in ntmetingscentrum De Brikke Oave. De inbreng van de aanwezige inwners was zeer divers en is in deze visie meegenmen 1. Ok hebben leerlingen van de basisschlen en het Rmbutscllege hun kijk p Brunssum 2025 p creatieve wijze vertaald in pakkende tekeningen, werkstukken en studiepdrachten, die tijdens Het tekmstdebat zijn tentngesteld respectievelijk zijn gepresenteerd aan een vertegenwrdiging van de gemeenteraad. De ntwerpversie is p 26 september 2012 besprken met een afvaardiging van gemeenteraad, cllege van B en W en MT. De pmerkingen, die tijdens deze bijeenkmst zijn gemaakt, zijn verwerkt in de nu vrliggende definitieve versie. Met de frmele vaststelling van de visie is gewacht tt na het aantreden van burgemeester Winants. Hij is immers als verantwrdelijk prtefeuillehuder het begbeeld van Brunssum Middels teveging van enkele passages, die zijn afgeleid van zijn specifieke kijk p de tekmst van Brunssum klinkt k zijn stem dr in het visiedcument. En daarmee heeft hij eveneens een bijdrage geleverd aan dit dcument, dat de basis vrmt m gezamenlijk de kracht en psitie van Brunssum binnen het grtere geheel te versterken. 1 De aard van een strategische visie leent zich niet vr een al te gedetailleerde invulling. Het was dan k niet mgelijk alle reacties en suggesties p te nemen in de uiteindelijke visie. Deze zijn echter wel vastgelegd in de bijlagen. In de verdere uitwerking van de visie naar cncrete prjecten zal meer ruimte zijn m de vele nuttige suggesties en pmerkingen p te nemen. - Strategische visie Brunssum

3 2. Strategische Visie Brunssum 2025 Brunssum is in 2025 een geznde gemeente (zwel fysiek als financieel), waar het ged wnen is. Een gemeente die sciaal is, die bruist. Brunssum is een cmpacte en grene gemeente, die nauw samenwerkt met de mliggende gemeenten. De inwners zijn zelfstandig, denken actief mee ver hun leefmgeving en geven deze mede vrm. Brunssum is een ged bestuurde en gastvrije gemeente. Het is de tuinstad in de regi, waar mensen van alle leeftijden en alle bevlkingsgrepen graag wnen, leven, verblijven en recreëren. Brunssum git de mantel van bescheidenheid van zich af en werkt zelfbewust en vanuit de eigen kracht aan de tekmst van nze gemeente en in het verlengde hiervan aan het versterken van de psitie van Zuid Limburg. Brunssum deelt met de Parkstadgemeenten een verleden. De vraag is met wie we de tekmst delen. Die tekmst ligt beslten in de kracht van Zuid Limburg. Deze delstellingen zijn ambitieus, maar realistisch. De afgelpen decennia is al veel bereikt, zals nder meer te zien is aan de fysieke uitstraling, het vrzieningenniveau en de sciale verbndenheid in nze gemeente. De sterke sciale samenhang en het bleiende verenigingsleven maken k in de tekmst nze gemeenschap. Als we met zijn allen met dezelfde energie verdergaan, kan het geschetste tekmstbeeld werkelijkheid wrden. Die energie en inzet zijn wel ndig! Er zijn natuurlijk bedreigingen. De bevlkingskrimp, en de daarmee gepaard gaande ntgrening en vergrijzing in nze regi, trekken een wissel p bijvrbeeld de wningmarkt, de arbeidsmarkt en het nderwijs. Ok kent nze gemeente nu ng, net als de rest van Parkstad, een sciaalecnmisch zwakke psitie. Vr enkele wijken dreigt achteruitgang als we hierin niet blijven investeren. Het pleidingsniveau is relatief laag en teveel mensen leven ng van een uitkering. Tegelijkertijd zien we k kansen. Een betere benutting van de nabijheid van het vele gren. Nauwere samenwerking met nze partners in de regi, zeker als het ver werkgelegenheid gaat. Een betere bereikbaarheid van nze gemeente. De Ostflank biedt mgelijkheden vr een grte teristische en/f duurzame ntwikkeling die van grt ecnmisch belang kan wrden. Samen (burgers, bedrijven, instellingen en gemeente) kunnen we realiseren dat Brunssum in 2025 ng meer dan nu dé grene gemeente is in Zuid Limburg, waar we met z n allen trts p zijn. Deze Strategische Visie is uitgewerkt in een missie en vijf strategische pijlers waarin de gemeente Brunssum de kmende jaren binnen de beschikbare middelen wil investeren. Met daadkracht en aandacht en samen met nze partners binnen en buiten de gemeente, en k met geld. We kijken daarnaast k naar nze gemeentelijke rganisatie. Deze strategische pijlers vrmen een samenhangend geheel en versterken elkaar nderling. - Strategische visie Brunssum

4 Onze missie luidt: Brunssum beschikt ver een prettig en veilig wnmilieu, en heeft een levensvatbaar vrzieningenniveau. Met burgers en andere partners versterkt Brunssum haar functie van aantrekkelijke leefgemeente. Buiten de bebuwde km is ruimte vr het ntwikkelen van een gede balans tussen ecnmische impulsen uit de teristische sectr, recreatieve mgelijkheden en behud van waardevlle natuur. De pijlers waar we ns p richten zijn achtereenvlgens: Brunssum leeft! Brunssum dr en vr elkaar! Brunssum, dé tuinstad in Parkstad Limburg! Brunssum werkt! Brunssum is er vr u! - Strategische visie Brunssum

5 Brunssum leeft! Van udsher is Brunssum een internatinale, gastvrije gemeente. De mijnen, de parade en het JFC: Brunssum heeft bezekers en nieuwe inwners altijd verwelkmd. Het zijn deze mensen, die Brunssum mede hebben gemaakt tt de gemeente die wij nu zijn. Een internatinaal geriënteerde gemeente met veel gren. Ok in 2025 liggen de vrzieningen ng p bereikbare afstand vr nze inwners. Het rijke verenigingsleven en de vele sprtieve en culturele evenementen maken Brunssum tt een aantrekkelijke gemeente. De gemeente heeft g vr de menselijke maat. Brunssum beschikt ver een aansprekend winkelcentrum. Dat is belangrijk, mdat de kwaliteit van de wn- en leefmgeving vr eigen en nieuwe inwners steeds belangrijker wrdt. Dit prettige en grene wnklimaat willen wij versterken met een passend vrzieningenniveau. De tekmstige bevlkingsntwikkeling speelt hierbij een grte rl. In de prvincie Limburg, en zeker in Parkstad, vergrijst de bevlking de kmende jaren en krimpt deze zelfs. Dit geldt k vr Brunssum. Onze bevlking neemt de kmende jaren af. Dit zal vral blijken uit een daling van het aantal jngeren en een slinkende berepsbevlking; het aantal 65-plussers is in 2025 gestegen. Aandacht vr de vergrijzing wil echter niet zeggen dat de jngeren uit het g wrden verlren. In 2025 is Brunssum ng steeds een levendige plek vr alle leeftijdsgrepen en vr bezekers van binnen en buiten de regi. De gemeente Brunssum investeert daarm in: herstructurering van de wningvrraad, waarbij veel wningen wrden geslpt en veel bestaande wningen p duurzame wijze wrden aangepast aan de veranderende samenstelling van de Brunssumse bevlking. Nieuwe pen plekken krijgen een hgwaardige, bij vrkeur grene invulling. Zwel bij slp als bij (ver-)nieuwbuw werken we samen met crpraties en andere marktpartijen. verdere ntwikkeling van een levensvatbaar vrzieningenniveau, vr jng en ud, waarbij kwaliteit in principe belangrijker is dan nabijheid. Creatieve plssingen, zals multifunctineel ruimtegebruik en ICT, zetten we in m de negatieve gevlgen van cncentratie van vrzieningen te beperken. Vrtgezet nderwijs vrmt de basis in de nderwijsketen, waarin vrzien wrdt. behud en pwaardering van de cultuurhistrische waarden van de mijnklnieën. een gede digitale infrastructuur, bijvrbeeld via glasvezel en wifi. het faciliteren van vrijwilligers en bevrderen van maatschappelijke samenhang; het verenigingsleven en initiatief van inwners wrdt daar waar mgelijk ndersteund, zdat een duurzame bijdrage aan de gemeenschap gebrgd is. handhaving en verbetering van de kwaliteit van het vele gren in en m de gemeente. - Strategische visie Brunssum

6 Brunssum dr en vr elkaar! Brunssum kent nu ng een relatief hge werklsheid, gezndheidsprblemen en sciale achterstanden. Hewel er veel wrdt geïnvesteerd in de aanpak van de sciale prblemen, is er ng steeds sprake van een kern van sciale prblematiek die meilijk bereikbaar is. De aanpak hiervan blijft een pririteit. In 2025 zijn nze inwners in belangrijke mate verantwrdelijk vr hun eigen leven. Burgers maken de samenleving, dus meten zij daarte k de vrijheid en de mgelijkheden krijgen. Daarm blijven wij investeren in de gemeenschap en de sciale samenhang. Dr burgers te activeren m zich in te zetten vr de lkale samenleving en hen psitief te prikkelen m ptimaal gebruik te maken van hun eigen kracht. In veel delen van nze gemeente bestaat een sterk gemeenschapsgevel en daarp kunnen wij vrtbrduren. Digitale netwerken kunnen hier k een rl bij spelen. Initiatieven in de wijken en buurten blijven we stimuleren en faciliteren. De gemeente Brunssum investeert daarm in: het vergrten van de zelfredzaamheid van nze inwners en een fcus p de eigen verantwrdelijkheid van nze burgers. een ged vangnet vr jng en ud die ndersteuning ndig hebben dr afstand tt de arbeidsmarkt, gezndheidsprblemen en/f sciaalecnmische achterstand in het algemeen. Iedereen kan meeden. Lukt dat niet (vlledig) p eigen kracht, dan helpen we hen (p maat) m binnen de mgelijkheden tch een (maatschappelijke) bijdrage te kunnen leveren. meer samenhang binnen de gemeentelijke rganisatie en tussen de samenwerkende partners bij de aanpak van sciale prbleemgevallen. Als iemand mee wil den maar daar niet ged te in staat is, dan zal de gemeente dit middels maatwerk en een integrale aanpak zveel mgelijk faciliteren. het stimuleren en faciliteren van initiatieven en evenementen. De gemeente is niet vanzelfsprekend de rganisatr en risicdrager. Vraaggericht werken hudt in dat we niet z zeer initiëren, maar vral meeden als dat gevraagd wrdt. - Strategische visie Brunssum

7 Brunssum, dé tuinstad in Parkstad Limburg! Brunssum is, vanuit de histrie en het mijnbuwverleden, nlsmakelijk verbnden met de andere gemeenten binnen Parkstad. Parkstad en Brunssum vullen elkaar aan: samen staan wij sterker. Er is een nauwe relatie met deze regi, in wnen, werken, vrzieningen en winkels. Maar Brunssum wil daar waar mgelijk k kansen grijpen in andere regi s van Zuid Limburg. Buiten Parkstad ligt de tekmst van Brunssum immers zwel in Sittard-Geleen (Chemelt Campus, grte bedrijven), Maastricht (culturele hfdstad, internatinale aantrekkingskracht) en het 5- sterrenlandschap van Vaals tt Eijsden. Brunssum pakt samen met de andere gemeenten in Zuid Limburg de tekmstige uitdagingen p en blijft daarin investeren. We gaan p zek naar nieuwe vrmen van krachtenbundeling binnen een grter schaalniveau en zullen daarbij slim kersen p samenwerking nder het mtt vitale calities en tegewijde uitvering binnen een inspirerende rganisatie. In 2025 is een uitstekende bereikbaarheid van de grte diversiteit aan vrzieningen binnen geheel Parkstad vr nze inwners gerealiseerd. Prima wegen en fietsrutes, ged penbaar verver en een ptimale digitale snelweg bieden de infrastructuur die hiervr ndig is. Zij maken immers de verbinding met de hele regi mgelijk. Het wegennet binnen de gemeente wrdt daarmee ntlast, hetgeen bijdraagt aan een prettige leefmgeving. De penbare ruimte is van ns allemaal en beleven we k gezamenlijk. We velen ns beter als nze leefmgeving de juiste kwaliteit heeft. Dat is een verantwrdelijkheid van ns allemaal. De bebuwing, de gevarieerde wnmgeving met nder meer de fraaie mijnklnieën en het vele gren bieden in 2025 vr elk wat wils. De Ostflank heeft een ingrijpende ntwikkeling (f transfrmatie) drgemaakt en speelt ecnmisch (terisme, recreatie en natuur) een rl van betekenis in de hele regi. De gemeente Brunssum investeert daarm in: een uitstekende bereikbaarheid. In Parkstad-verband maken wij ns sterk vr een ged wegennet, veilige fietsrutes en een ged en betaalbaar penbaar verver. actieve samenwerking met bewners, wningbuwcrpraties, welzijnswerk, plitie en andere partners bij de invulling van de leefmgeving. Vr de inrichting van de penbare ruimte dragen we met zijn allen verantwrdelijkheid. We werken wijkgericht met g vr duurzaamheid en veiligheid. bescherming van gebieden met een bijzndere kwaliteit, zals de mijnklnieën en de parken. duurzaamheid. De gemeente vervult een vrbeeldfunctie dr het p duurzame wijze ntwikkelen van wningen en werkgelegenheid en het benutten van grene energie en stimuleert duurzaam gedrag bij inwners en bedrijven. - Strategische visie Brunssum

8 Brunssum werkt! De berepsbevlking in Brunssum is relatief laag pgeleid, leeft vaak van een uitkering en heeft een naar verhuding zwakke gezndheid. Inspanningen p sciaal maatschappelijk gebied, maar k p ecnmisch terrein zijn van grt belang. Ecnmische ntwikkelingen wrden in samenwerking met de gemeenten in Parkstad pgepakt. Veel inwners werken buiten de eigen gemeente, maar wnen er graag. Ok lkaal blijft de werkgelegenheid p peil. Omdat de bevlking gaat krimpen en ntgrenen zal p termijn de vervangingsvraag p de arbeidsmarkt tt tekrten leiden. Er kmen niet alleen meer banen aan de nderkant van de arbeidsmarkt, maar we willen k nadrukkelijker investeren in het creëren van banen vr MBO- en HBO-ers. Dit biedt nieuwe perspectieven vr nze inwners en kan jngeren, die nu in verband met hun pleidingsniveau elders empli zeken, aan Brunssum binden. We denken hierbij vral aan werkgelegenheid in de greisectren van de tekmst: de (uderen)zrg, het terisme, de dienstverlening en kleinschalige bedrijvigheid. Vr een geznde (sciaal-) ecnmische ntwikkeling van nze gemeente is de bereikbaarheid van werkgelegenheid in en rnd Brunssum van grt belang, evenals een gede mix van lager en hger pgeleiden binnen nze berepsbevlking. Een gede ntsluiting maakt teristische attracties in Parkstad als geheel (waarnder nze Ostflank!) beter bereikbaar vr bezekers uit binnen- en buitenland. De gemeente Brunssum investeert daarm in: reginale samenwerking binnen Parkstad, Zuid-Limburg en de Euregi p ecnmisch gebied en in het kader van het arbeidsmarktbeleid. De (eu)reginale arbeidsmarkt draagt bij aan de begde grei van werkgelegenheid vr nze inwners. de ntwikkeling van het ecnmische ptentieel van de Ostflank p teristischrecreatief vlak en/f duurzame energie. Duurzaamheid, terisme en recreatie in de nabije mgeving van ns centrum, waarbij de Ostflank in ecnmische zin een duidelijk speerpunt vrmt en nieuwe werkgelegenheid creëert. het p peil huden van de kwaliteit en bereikbaarheid van de bestaande bedrijventerreinen, waardr het aantrekkelijk blijft m te ndernemen binnen nze gemeente. het creëren en verbeteren van een veilig en nderscheidend ndernemers- en vestigingsklimaat, vral vr kleinschalige bedrijvigheid. Denk hierbij aan vldende (gratis) parkeergelegenheid, een gede bereikbaarheid en een gede verkeersdrstrming in de directe nabijheid van de vrzieningen in het centrum. Hierdr investeren zwel cmmerciële als niet-cmmerciële instellingen en rganisaties graag in nze gemeente. Brunssum blijft daardr het tweede winkelcentrum van Parkstad Limburg. behud van JFC Headquarters, k p de langere termijn. - Strategische visie Brunssum

9 Brunssum is er vr u! We zien dat er steeds meer taken p de gemeenten afkmen. De gemeente Brunssum wil een zelfstandige en ged bestuurde gemeente blijven en investeert cntinu in een uitstekende kwaliteit van de gemeentelijke dienstverlening en in bestuurskracht. De schaalgrtte van nze gemeente draagt bij aan actieve betrkkenheid en participatie van nze inwners. In 2025 is Brunssum ng altijd een zelfstandige gemeente. Zelfstandigheid is alleen reëel in cmbinatie met nauwe samenwerking met andere gemeenten, zwel binnen Parkstad Limburg als elders in de regi. Uitgangspunt is dat uitverende taken, bvenlkale vraagstukken en uitdagingen p het juiste niveau en dus niet altijd alleen binnen de eigen gemeente - pgepakt wrden. De kwaliteit blijft daarmee p peil. Samen kunnen we meer. Bij het pstellen van nieuw beleid beperkt de gemeente zich tt hfdlijnen. We werken vraaggericht en laten ruimte vr het initiatief van nze inwners. We zien dat als verheidsparticipatie: het bestuur wrdt bij de burger betrkken, in plaats van andersm. Dit in het besef dat de gemeente niet alles vr iedereen kan zijn (en met willen zijn). De lkale verheid is sterk gericht p een juiste priritering van gemeentelijke taken in het algemeen belang. De gemeente Brunssum investeert daarm in: uitbreiding van de digitale dienstverlening. Dit is klantvriendelijk en duurzaam en beperkt de administratieve lasten. In 2025 verlpt 90% van de dienstverlening via internet. Vr cmplexe zaken en vr burgers die daar behefte aan hebben blijft gericht persnlijk cntact met de gemeente mgelijk. een andere rlverdeling tussen gemeente en inwners. Brunssum is een stad van actieve mensen. Met inwners, instellingen en bedrijven bepalen we vanuit de beleidsinhud het takenpakket van de gemeentelijke verheid. We spreken af waarvr burgers, maatschappelijke instellingen en bedrijven zelf verantwrdelijkheid nemen en wanneer en he de gemeentelijke verheid een bijdrage blijft f gaat leveren. de kwaliteit en flexibiliteit van de ambtelijke rganisatie m z te kmen tt een excellente gemeentelijke dienstverlening, aan het bestuur, aan het bedrijfsleven en aan de burgers. meer samenhang tussen de verschillende beleidsterreinen waarp de gemeente pereert en betere mnitring van de resultaten van de gestelde bestuurlijke ambities. - Strategische visie Brunssum

Bijlage 4. Toetsingskader ontwerp levensloopbestendig Zeist-Oost

Bijlage 4. Toetsingskader ontwerp levensloopbestendig Zeist-Oost Bijlage 4 Tetsingskader ntwerp levenslpbestendig Zeist-Ost 1. Opzet Het tetsingskader Levenslpbestendig Zeist-Ost bestaat uit een aantel nderdelen. Een algemeen deel gaat ver de levenslpbestendige wijk:

Nadere informatie

Bij leefbaarheid gaat het er om hoe mensen hun omgeving ervaren en beoordelen.

Bij leefbaarheid gaat het er om hoe mensen hun omgeving ervaren en beoordelen. 1 Leefbaarheid is een belangrijk, z niet hét thema van de laatste jaren. De wnmgeving wrdt vr mensen steeds belangrijker vr de ervaren wn. Ok vanuit het perspectief van sciale chesie, veiligheid en sciaal-ecnmische

Nadere informatie

Projectaanvraag Versterking sociale infrastructuur t.b.v. burgerkracht in Fryslân

Projectaanvraag Versterking sociale infrastructuur t.b.v. burgerkracht in Fryslân 1 Prjectaanvraag Versterking sciale infrastructuur t.b.v. burgerkracht in Fryslân 1. Aanleiding Eind 2012 heeft Prvinciale Staten van de prvincie Fryslân keuzes gemaakt mtrent de 'kerntakendiscussie'.

Nadere informatie

Samenvatting Deelprojecten Ouderen Samen

Samenvatting Deelprojecten Ouderen Samen Samenvatting Deelprjecten Ouderen Samen Vughtse Ouderen aan het Wrd In januari 2007 zijn dr het Prject Ouderen Samen vier bijeenkmsten gerganiseerd waarvr alle Vughtse inwners van 55 jaar en uder waren

Nadere informatie

OVER-gemeenten Afdeling Beleid en regie M. ten Brink Juni 2012 CULTUURNOTA GEMEENTE WORMERLAND 2013-2016

OVER-gemeenten Afdeling Beleid en regie M. ten Brink Juni 2012 CULTUURNOTA GEMEENTE WORMERLAND 2013-2016 OVER-gemeenten Afdeling Beleid en regie M. ten Brink Juni 2012 CULTUURNOTA GEMEENTE WORMERLAND 2013-2016 INHOUDSOPGAVE Inhudspgave...pag. 1 1. Inleiding...pag. 2 1.1 Kernachtig cultuurbeleid.pag. 2 1.2

Nadere informatie

Hoe kan uw overheidsorganisatie professionalisering en verduurzaming van het inkoopproces bewerkstelligen

Hoe kan uw overheidsorganisatie professionalisering en verduurzaming van het inkoopproces bewerkstelligen He kan uw verheidsrganisatie prfessinalisering en verduurzaming van het inkpprces bewerkstelligen He kan uw verheidsrganisatie prfessinalisering en verduurzaming van het inkpprces bewerkstelligen UITWERKING

Nadere informatie

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie Duurzaam inzetbaar in een vitale rganisatie Vitaliteit en bevlgenheid vrmen sleutelbegrippen vr het ptimaal en duurzaam inzetten van medewerkers. Vitale medewerkers bruisen van energie, velen zich fit

Nadere informatie

Startnotitie Visie Wonen-welzijn-zorg

Startnotitie Visie Wonen-welzijn-zorg Startntitie Visie Wnen-welzijn-zrg 2016-2020 1 Waarm hebben we het hierver? De wereld van wnen, zrg en welzijn is vlp in beweging. Regelgeving en financieringsstrmen veranderen, maar k maatschappelijk

Nadere informatie

Sociaal en Verantwoord

Sociaal en Verantwoord Sciaal en Verantwrd Calitieakkrd 2014-2018 VVD CDA D66 Brielle Sciaal en Verantwrd Calitieakkrd 2014-2018 15 mei 2014 CDA D66 Sciaal en Verantwrd Inleiding De gemeenteraadsverkiezingen vnden plaats p 19

Nadere informatie

4.8 Gemeente Halderberge

4.8 Gemeente Halderberge 4.8 Gemeente Halderberge De gemeente Halderberge bestaat uit vijf kernen: Stampersgat, Bsschenhfd, Heven, Oud Gastel en Oudenbsch. 4.8.1 Stampersgat Stampersgat is de kleinste kern van de gemeente Halderberge.

Nadere informatie

Communicatie voor beleid Interactie (raadplegen, dialoog, participatie) en procescommunicatie; betrokkenheid, betere besluiten en beleid

Communicatie voor beleid Interactie (raadplegen, dialoog, participatie) en procescommunicatie; betrokkenheid, betere besluiten en beleid Samenvatting BEELDEN OVER COMMUNICATIE TEYLINGEN Bevindingen gesprekken ver Cmmunicatie, raad- en cllegeleden, rganisatie en samenleving In deze ntitie zijn de resultaten van zwel de gesprekken van 9 ktber

Nadere informatie

Sociaal akkoord arbeidsmarkt Zorg en Welzijn Stedendriehoek en Noord-Veluwe

Sociaal akkoord arbeidsmarkt Zorg en Welzijn Stedendriehoek en Noord-Veluwe Sciaal akkrd arbeidsmarkt Zrg en Welzijn Stedendriehek en Nrd-Veluwe De aanleiding tt het vrmen van een sciaal akkrd In 2013 waren ruim 57860 (brn: WGV Zrg en Welzijn) inwners in de regi s Stedendriehek

Nadere informatie

4.4 Gemeente Woensdrecht

4.4 Gemeente Woensdrecht 4.4 Gemeente Wensdrecht De gemeente Wensdrecht bestaat uit vijf kernen: Wensdrecht, Hgerheide, Hui j- bergen, Putte en Ossendrecht. Er wnen circa 21.500 mensen in ngeveer 8.900 wningen, waarvan ruim 75%

Nadere informatie

VGSO Nieuwsbrief extra editie over komende gemeenteraadsverkiezingen

VGSO Nieuwsbrief extra editie over komende gemeenteraadsverkiezingen VGSO Nieuwsbrief extra editie ver kmende gemeenteraadsverkiezingen Hierbij ntvangt u een extra nieuwsbrief van de VGSO. Deze nieuwsbrief staat vrijwel geheel in het teken van de gemeenteraadsverkiezingen

Nadere informatie

GS brief aan Provinciale Staten

GS brief aan Provinciale Staten GS brief aan Prvinciale Staten Pstadres Prvinciehuis Pstbus 90602 2509 LP Den Haag T 070-441 66 11 www.zuid-hlland.nl Datum zie verzenddatum Aan Prvinciale Staten Bijlagen 2 Onderwerp Infrmatie ver het

Nadere informatie

18 april 2012. Jan Joost Flim adviseur

18 april 2012. Jan Joost Flim adviseur 18 april 2012 Jan Jst Flim adviseur Prgramma draaijer+partners Ontwikkelingen Het Nieuwe Werken Vragen De uitgangspunten Ervaringen Prces 2 De feiten ver draaijer+partners 2 vestigingen, in Bunnik en Grningen

Nadere informatie

Beleidsplan 2014 tot en met 2016

Beleidsplan 2014 tot en met 2016 Blessed Generatin Nederland Falkejacht 25 9254 EJ Hurdegaryp Beleidsplan 2014 tt en met 2016 Blessed Generatin Nederland (0511) 47 21 37 - www.blessedgeneratin.nl - inf@blessedgeneratin.nl KvK 01100560

Nadere informatie

Jaarverslag cliëntenraad. Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening

Jaarverslag cliëntenraad. Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening Jaarverslag 2015 cliëntenraad Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening Vrwrd Gewaardeerde lezer, Graag bieden we u hierbij ns jaarverslag 2015 aan zdat u geïnfrmeerd bent ver nze inbreng in het beleid

Nadere informatie

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica Prgramma Welzijn en Zrg Nieuwe Zrg en Dmtica Aanleiding De mgelijkheden vr het langer zelfstandig thuis blijven wnen, meten wrden verbreed. Technlgische ntwikkelingen die zrg p afstand en het participeren

Nadere informatie

Cursussen CJG. (samenwerking tussen De Meerpaal en het onderwijs in Dronten) Voortgezet Onderwijs

Cursussen CJG. (samenwerking tussen De Meerpaal en het onderwijs in Dronten) Voortgezet Onderwijs Cursussen CJG (samenwerking tussen De Meerpaal en het nderwijs in Drnten) Vrtgezet Onderwijs 1 Faalangst (vrtgezet nderwijs) Faalangsttraining is vr jngeren die gespannen zijn en (te) veel nadenken ver

Nadere informatie

Procesdocument Klankbordgroep Schakenbosch

Procesdocument Klankbordgroep Schakenbosch Prcesdcument Klankbrdgrep Schakenbsch Tijdens de klankbrdgrepvergadering van 23 juni 2010 is de afspraak gemaakt met de leden van de klankbrdgrep m duidelijkheid te geven ver het prces, de kaders, de verschillende

Nadere informatie

Situatie: Aanzet casebeschrijving Molenwaard. Inleiding

Situatie: Aanzet casebeschrijving Molenwaard. Inleiding Aanzet casebeschrijving Mlenwaard Situatie: Inleiding In het nrden van de Alblasserwaard, nder de rk van de gemeente Rtterdam, ligt de gemeente Mlenwaard. Een gemeente die zich kenmerkt dr uitgestrekte

Nadere informatie

Er kan voor sponsoring worden gekozen om twee verschillende redenen:

Er kan voor sponsoring worden gekozen om twee verschillende redenen: Ntitie Onderwerp Prvinciale richtlijn spnsring 1. Inleiding Het financieel ndersteunen van Brabantse evenementen is een ged instrument vr de prfilering en zichtbaarheid van de prvincie. Daarnaast draagt

Nadere informatie

Onderwerp Vervolg Programma Eigen Kracht - het stimuleren van laagopgeleide vrouwen naar werk

Onderwerp Vervolg Programma Eigen Kracht - het stimuleren van laagopgeleide vrouwen naar werk Cllegevrstel Openbaar Onderwerp Vervlg Prgramma Eigen Kracht - het stimuleren van laagpgeleide vruwen naar werk Prgramma / Prgrammanummer Werk & Inkmen / 1061 BW-nummer Prtefeuillehuder T. Tankir Samenvatting

Nadere informatie

Kenneth Smit Consulting -1-

Kenneth Smit Consulting -1- Versneld en cntinu verbeteren van de perfrmance en de resultaten van uw medewerkers en rganisatie. Perfrmance en rendementsverbetering van uw rganisatie is de fcus waarp de activiteiten van Kenneth Smit

Nadere informatie

Projectomschrijvingen van het Uitvoeringsprogramma 2012-2015 Visie Openbaar Vervoer 2020

Projectomschrijvingen van het Uitvoeringsprogramma 2012-2015 Visie Openbaar Vervoer 2020 Vrdracht Prvinciale Staten van Nrd-Hlland Vrdracht Haarlem, juli 2012 Onderwerp: Uitveringsprgramma 2012-2015 Visie Openbaar Verver 2020 Bijlage: Prjectmschrijvingen van het Uitveringsprgramma 2012-2015

Nadere informatie

Meerjarenbeleidsplan Stichting ZwolleFonds

Meerjarenbeleidsplan Stichting ZwolleFonds Meerjarenbeleidsplan 2017-2021 Stichting ZwlleFnds 1. Inleiding en prbleemstelling Er is sprake van een aantal ntwikkelingen die m een slagvaardige aanpak van de binnenstad vragen en waarbij ndernemers

Nadere informatie

Veel gestelde vragen huurbeleid 18 oktober 2012

Veel gestelde vragen huurbeleid 18 oktober 2012 Veel gestelde vragen huurbeleid 18 ktber 2012 Algemeen: 1. Waarm kmt er een nieuw huurbeleid? Een aantal ntwikkelingen heeft ervr gezrgd dat wij ns huurbeleid hebben aangepast. Deze ntwikkelingen zijn:

Nadere informatie

Huurdersvereniging In De Goede Woning ACTIVITEITENPLAN

Huurdersvereniging In De Goede Woning ACTIVITEITENPLAN ACTIVITEITENPLAN 2014 Activiteitenplan 2014 : INLEIDING In 1997 werd de in Zetermeer pgericht met als del het behartigen van de belangen van huurders van de cmplexen van R.K. Wningbuwstichting De Gede

Nadere informatie

Belang van cliënten- en inwonersparticipatie en onderlinge samenwerking

Belang van cliënten- en inwonersparticipatie en onderlinge samenwerking Belang van cliënten- en inwnersparticipatie en nderlinge samenwerking Petra van der Hrst, directeur Kepel 11 april 2019 Prgramma Huidige situatie adviesraden sciaal dmein De Kepel in het krt Wat betekent

Nadere informatie

Beleidsregels voorziening jobcoaching Participatiewet 2015

Beleidsregels voorziening jobcoaching Participatiewet 2015 Beleidsregels vrziening jbcaching Participatiewet 2015 1-7-2015 Jbcaching Reginale beleidsregels jbcaching Participatiewet regi Achterhek Inleiding Jbcaching gaat ver het ndersteunen van mensen bij het

Nadere informatie

Pedagogische Civil Society

Pedagogische Civil Society Pedaggische Civil Sciety Nieuwkmer in het cntinuüm van pvedndersteuning? 4 juni 2010 Drs. Cécile Winkelman Irene Sies, MSc Welkm Drs. Cécile Winkelman Irene Sies, MSc Werkzaam bij SO&T: kwaliteit in Opveden

Nadere informatie

Beleidsnotitie 2013-2016. 100, uw welzijns- en zorgnetwerk. Vastgesteld op 26 april 2013

Beleidsnotitie 2013-2016. 100, uw welzijns- en zorgnetwerk. Vastgesteld op 26 april 2013 Beleidsntitie 2013-2016 100, uw welzijns- en zrgnetwerk Vastgesteld p 26 april 2013 1 1 Inleiding Begin 2012 maakte 100, uw welzijns- en zrgnetwerk een drstart, na vier jaar nder de naam Zwel NN vanuit

Nadere informatie

Collegeprogramma Kerkrade 2014-2018

Collegeprogramma Kerkrade 2014-2018 Cllegeprgramma Kerkrade 2014-2018 Inleiding Vr u ligt het cllegeprgramma vr de bestuursperide 2014-2018. In dit cllegeprgramma hanteren we de gemeentelijke structuurvisie, de verschillende stadsdeelvisies

Nadere informatie

SOCIALE VEERKRACHT INNOVATION GAMES DEAR FUTURE SEPTEMBER 2017

SOCIALE VEERKRACHT INNOVATION GAMES DEAR FUTURE SEPTEMBER 2017 SOCIALE VEERKRACHT INNOVATION GAMES DEAR FUTURE 23 28 SEPTEMBER 2017 1.WAARDENKAARTEN Hiernder wrden de waardenkaarten weergegeven. Uit 24 kaarten zijn er 6 gekzen die centraal staan bij dit team en het

Nadere informatie

Ondersteuning gericht op kwaliteit van leven en maatschappelijke participatie van personen met een beperking. Een wetenschappelijke stand van zaken.

Ondersteuning gericht op kwaliteit van leven en maatschappelijke participatie van personen met een beperking. Een wetenschappelijke stand van zaken. Ondersteuning gericht p kwaliteit van leven en maatschappelijke participatie van persnen met een beperking. Een wetenschappelijke stand van zaken. Bea Maes KU Leuven Een veld in beweging Vlwaardig burgerschap

Nadere informatie

Jaarverslag Cliëntenraad. Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening

Jaarverslag Cliëntenraad. Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening Jaarverslag 2016 Cliëntenraad Juvans Maatschappelijk Werk en Dienstverlening Vrwrd Gewaardeerde lezer, Graag bieden we u hierbij ns jaarverslag 2016 aan zdat u geïnfrmeerd bent ver nze inbreng in het beleid

Nadere informatie

Start duurzame inzetbaarheid

Start duurzame inzetbaarheid Start duurzame inzetbaarheid Een praktijkcasus Dr: Rlf Weijers, Pauline Miedema Hewel duurzame inzetbaarheid een veelbesprken thema is, blijft het lastig m het cncreet te maken en er handen aan veten aan

Nadere informatie

Checklist Veranderaanpak Inhoud en Proces

Checklist Veranderaanpak Inhoud en Proces list Veranderaanpak Inhud en Prces AdMva 2011 www.admva.nl www.arbcatalgusvvt.nl list Veranderaanpak Inhud en Prces www.arbcatalgusvvt.nl Clfn Sturen p Werkdrukbalans en Energie AdMva 2011 Erna van der

Nadere informatie

Verslag visiebijeenkomst Sint Agatha (15 mei 2019)

Verslag visiebijeenkomst Sint Agatha (15 mei 2019) Verslag visiebijeenkmst Sint Agatha (15 mei 2019) Welkm Iedereen wrdt welkm geheten dr de gespreksleider. Na een krte uitleg ver de avnd, wrdt stilgestaan bij het herindelingstraject. Herindelingstraject

Nadere informatie

.1-4- gemeente Eindhouen

.1-4- gemeente Eindhouen .1-4- gemeente Eindhuen Inleiding 3 3 Vr u ligt het Jaarverslag Leerplicht en Straks.nu 2008-2009. Qua vrm en pmaakeen ander jaarverslag dan u gewend bent. De vrij uitgebreide weergave van allerlei zaken

Nadere informatie

Boschveld on Tour. Herijking Sociale Visie Boschveld 2015-2019

Boschveld on Tour. Herijking Sociale Visie Boschveld 2015-2019 Bschveld n Tur Herijking Sciale Visie Bschveld 2015-2019 Inleiding Vr u ligt het verslag van de herijking van de sciale visie van Bschveld vr de peride 2015 2019. In 2007 is de sciale visie van Bschveld

Nadere informatie

Cottage Industries Grensverleggend ondernemen voor een economische vitaal en leefbaar platteland. Groningen, maart 2012.

Cottage Industries Grensverleggend ondernemen voor een economische vitaal en leefbaar platteland. Groningen, maart 2012. Cttage Industries Grensverleggend ndernemen vr een ecnmische vitaal en leefbaar platteland Grningen, maart 2012 Pagina 1 van 53 Verantwrding Prject Cttage Industries Opdrachtgever Kamer van Kphandel Nrd-Nederland

Nadere informatie

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012 Resultaten penbare marktcnsultatie Verkp klster Grt Bijstervelt Gemeente Oirscht BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012 1. Inleiding 1.1 Aanleiding De gemeente Oirscht is sinds nvember 2009 eigenaar

Nadere informatie

Beschermd Wonen met een pgb onder verantwoordelijkheid van gemeenten

Beschermd Wonen met een pgb onder verantwoordelijkheid van gemeenten Beschermd Wnen met een pgb nder verantwrdelijkheid van gemeenten Een factsheet vr cliënten, cliëntvertegenwrdigers en familievertegenwrdigers 1 februari 2016 Sinds 1 januari 2015 valt Beschermd Wnen (vrheen

Nadere informatie

Draagvlak Dorp Wierum

Draagvlak Dorp Wierum Draagvlak Drp Wierum Op 25 januari 2017 zijn de inwners van Wierum geïnfrmeerd ver de plannen vr een strand en pier bij Wierum. De reacties waren p die avnd ver het algemeen psitief. Op die avnd is afgesprken

Nadere informatie

4.7 Gemeente Roosendaal

4.7 Gemeente Roosendaal 4.7 Gemeente Rsendaal Rsendaal kern is het centrum van de gemeente en heeft het hgste vrzieni n- genniveau. De vijf drpen Merstraten, Heerle, Wuwse Plantage, Wuw en Nispen zijn van udsher typische drpen

Nadere informatie

4.9 Gemeente Moerdijk

4.9 Gemeente Moerdijk 4.9 Gemeente Merdijk 4.9.1 Fijnaart In de gemeente Merdijk wrden 11 kernen nderscheiden. In 9 daarvan heeft Brabantse Waard wningen: Fijnaart, Heijningen, Helwijk, Merdijk, Klundert, Langeweg, Willemstad,

Nadere informatie

Maak van 2015 jouw persoonlijk professionaliseringsjaar

Maak van 2015 jouw persoonlijk professionaliseringsjaar Maak van 2015 juw persnlijk prfessinaliseringsjaar en wrd Nlc erkend Register Lpbaanprfessinal (RL) Nlc erkend Register Lpbaanprfessinal (RL) Deze status wrdt bereikt na certificering dr het nafhankelijke

Nadere informatie

Openbare raadpleging over de evaluatie van de Europese strategie inzake handicaps 2010/2020

Openbare raadpleging over de evaluatie van de Europese strategie inzake handicaps 2010/2020 Openbare raadpleging ver de evaluatie van de Eurpese strategie inzake handicaps 2010/2020 Er zijn in de EU ngeveer 80 miljen mensen met een handicap. Vr deze mensen is het, dr allerlei belemmeringen, vaak

Nadere informatie

Visie op de webpresentatie. gemeente Eindhoven

Visie op de webpresentatie. gemeente Eindhoven Visie p de webpresentatie gemeente Eindhven Inhud 1 Inleiding 3 2 Basisgedachte beheften ntvanger centraal 3 2.1 Onderscheidende kwaliteiten websites 3 2.2 Verbinding essentieel 4 2.2.1 Verbinding extern

Nadere informatie

ENQUÊTE LEVEN IN HEILIG LANDSTICHTING

ENQUÊTE LEVEN IN HEILIG LANDSTICHTING ENQUÊTE LEVEN IN HEILIG LANDSTICHTING Beste drpsgent, Vr u ligt een enquête ver de ntwikkeling van ns drp in de kmende jaren. Deze enquête is een initiatief van de Drpsvereniging Heilig Landstichting,

Nadere informatie

Training Effectief Monumentenbeheer

Training Effectief Monumentenbeheer Training Effectief Mnumentenbeheer Naast kennis is een gevel van ged vakmanschap ndig. He km je tt een effectief en kwalitatief hgwaardig beheer van mnumenten? TEM 2019 Training Effectief Mnumentenbeheer

Nadere informatie

Projectvoorstel gemeente Leeuwarden voor de kandidaatstelling van Leeuwarden/Ljouwert als Europese Hoofdstad van Cultuur 2018

Projectvoorstel gemeente Leeuwarden voor de kandidaatstelling van Leeuwarden/Ljouwert als Europese Hoofdstad van Cultuur 2018 Prjectvrstel gemeente Leeuwarden vr de kandidaatstelling van Leeuwarden/Ljuwert als Eurpese Hfdstad van Cultuur 2018 Inleiding. Het cllege van burgemeester en wethuders heeft samen met Gedeputeerde Staten

Nadere informatie

Op naar Zorgeloos Wonen in 2015! Visie op een toekomstig Zeist-Oost

Op naar Zorgeloos Wonen in 2015! Visie op een toekomstig Zeist-Oost Bijlage 2 Op naar Zrgels Wnen in 2015! Visie p een tekmstig Zeist-Ost (plaats vr kaartje van de wijk) Zeist, 29 januari 2008 1 Inleiding De gemeente Zeist en de prvincie Utrecht hebben in 2005 samen beslten

Nadere informatie

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hera? De rl van de OR bij de invering van Het Nieuwe Werken De kans is grt dat er in uw rganisatie al wrdt gesprken ver de invering van Het Nieuwe Werken. En z niet, dan

Nadere informatie

Beleidsplan 2014 Versie Zomer 2014

Beleidsplan 2014 Versie Zomer 2014 Beleidsplan 2014 Versie Zmer 2014 Pagina 1 van 6 Beleidsplan 2014 Supprt t Cnnect Vraf Vr u ligt het beleidsplan van de Stichting SUPPORT TO CONNECT. Het plan mvat een verzicht van de delstellingen, activiteiten

Nadere informatie

Ambitiedocument toekomst TT Festival Assen vanaf 2019

Ambitiedocument toekomst TT Festival Assen vanaf 2019 Ambitiedcument tekmst TT Festival Assen vanaf 2019 Dr een aantal partijen is p 17 maart 2013 een Ambitiedcument tekmst TT-Festival Assen getekend. Daarin is dr de betrkkenen gefrmuleerd welke ambities

Nadere informatie

BREDA BASIS KADER SUBSIDIE UITVRAAG 2016

BREDA BASIS KADER SUBSIDIE UITVRAAG 2016 BREDA BASIS KADER SUBSIDIE UITVRAAG 2016 Inleiding Wij zijn de stad. Dat wil zeggen dat bewners, maatschappelijke rganisaties, initiatieven, ndernemers, nderwijs en gemeente, samen vrm en inhud geven aan

Nadere informatie

Alle secundaire scholen, binnen de regio MidLim, met een klasgroep in de 2de of 3de graad waarin: o o o o o

Alle secundaire scholen, binnen de regio MidLim, met een klasgroep in de 2de of 3de graad waarin: o o o o o Klas-in-zicht Een negatieve grepsdynamiek, leerlingen die niet met elkaar vereen kunnen kmen, een vertrebelde relatie tussen leerlingen en leerkrachten, meilijk les kunnen geven dr strend gedrag, zijn

Nadere informatie

Handleiding. Het opstellen van een diaconaal beleidsplan

Handleiding. Het opstellen van een diaconaal beleidsplan Handleiding Het pstellen van een diacnaal beleidsplan Versie 1.0 Generale diacnale cmmissie Datum: augustus 2015 Generale diacnale cmmissie Vendelier 51-D 3905 PC VEENENDAAL Telefn (0318) 505541 Website:

Nadere informatie

Pedagogisch beleidsplan 2011-2013. Christelijke Peuterspeelzaal Lotje

Pedagogisch beleidsplan 2011-2013. Christelijke Peuterspeelzaal Lotje Pedaggisch beleidsplan 2011-2013 Christelijke Peuterspeelzaal Ltje Inhudspgave 1. Inleiding 2. Visie 3. Delen 4. Uitwerking van de delen 4.1 Liefdevlle benadering 4.2 Bijbelse waarden en nrmen 4.3 Emtinele

Nadere informatie

STEM VOOR EEN SOCIAAL GEZICHT

STEM VOOR EEN SOCIAAL GEZICHT 1 VERKIEZINGSPROGRAMMA PvdA/Gren Links Thlen STEM VOOR EEN SOCIAAL GEZICHT 2018-2022 PvdA 2 SAMENWERKEN EN VERBINDEN Ok de kiezers van de gemeente Thlen staan bij de gemeenteraadsverkiezingen vr fundamentele

Nadere informatie

Lokale ketensamenwerking

Lokale ketensamenwerking Lkale ketensamenwerking Lkale ketensamenwerking He kunnen we de ketensamenwerking een (kwaliteits) impuls geven? Wat is ndig? Wat heb jij ndig en kan jij als buurtsprtcach de (kwaliteit van) samenwerking

Nadere informatie

Ruimtelijke toekomstvisie dorp (discussiestuk)

Ruimtelijke toekomstvisie dorp (discussiestuk) Ruimtelijke tekmstvisie drp (discussiestuk) Waarm dit vrstel De behefte aan een tekmstvisie vr de verdere ruimtelijke ntwikkeling van ns drp is ntstaan naar aanleiding van de bijeenkmsten met bewners ver

Nadere informatie

Verslag Platformbijeenkomst Wonen Welzijn Zorg 20 Maart 2013 Regio Brabant Noordoost-oost

Verslag Platformbijeenkomst Wonen Welzijn Zorg 20 Maart 2013 Regio Brabant Noordoost-oost Verslag Platfrmbijeenkmst Wnen Welzijn Zrg 20 Maart 2013 Regi Brabant Nrdst-st Op 20 maart vnd de platfrmbijeenkmst Wnen Welzijn Zrg plaats. Ok deze platfrmbijeenkmst stnd geheel in het teken van de Transitie

Nadere informatie

Uitvoeringsconvenant Binnenstad Den Haag 2014-2018

Uitvoeringsconvenant Binnenstad Den Haag 2014-2018 Uitveringscnvenant Binnenstad Den Haag 2014-2018 De partijen 1. Den Haag, vertegenwrdigd dr de wethuder CBI 2. Stichting Binnenstad Den Haag, vertegenwrdigd dr de vrzitter van de Stichting Binnenstad Den

Nadere informatie

Voortgangsrapportage project Sociale Economie

Voortgangsrapportage project Sociale Economie Vrtgangsrapprtage prject Sciale Ecnmie December 2007 Prject Sciale Ecnmie Pagina 1 van 5 Inleiding Het prject Sciale Ecnmie is per september 2006 van start gegaan ter invulling van het thema sciale ecnmie

Nadere informatie

Missie, visie en organisatiedoelstellingen GHOR organisaties Gooi & Vechtstreek en Flevoland In het kader van de intensivering van de samenwerking

Missie, visie en organisatiedoelstellingen GHOR organisaties Gooi & Vechtstreek en Flevoland In het kader van de intensivering van de samenwerking Missie, visie en rganisatiedelstellingen GHOR rganisaties Gi & Vechtstreek en Flevland In het kader van de intensivering van de samenwerking Afdeling GHOR Flevland/ GHOR Gi & Vechtstreek Datum 7 juni 2010

Nadere informatie

Onderwerp Wijziging van de Verordening tot het kunnen verlenen van een alleenrecht voor Concern voor Werk. Aan de raad. Status: ter besluitvorming

Onderwerp Wijziging van de Verordening tot het kunnen verlenen van een alleenrecht voor Concern voor Werk. Aan de raad. Status: ter besluitvorming N. 218419-1 Emmelrd, 14 januari 2014. Onderwerp Wijziging van de Verrdening tt het kunnen verlenen van een alleenrecht vr Cncern vr Werk. Advies raadscmmissie [ ] Aan de raad. Status: ter besluitvrming

Nadere informatie

Visie en actieplan Wonen, Welzijn en Zorg voor ouderen en mensen met beperkingen

Visie en actieplan Wonen, Welzijn en Zorg voor ouderen en mensen met beperkingen Visie en actieplan Wnen, Welzijn en Zrg vr uderen en mensen met beperkingen Netwerk Zrg, Ouderen Netwerk en Netwerk Handicap&Beleid 1. Inleiding De cnferentie van het Netwerk Zrg en het Ouderen Netwerk

Nadere informatie

Verslag visiebijeenkomst Wanroij (16 mei 2019)

Verslag visiebijeenkomst Wanroij (16 mei 2019) Verslag visiebijeenkmst Wanrij (16 mei 2019) Welkm Iedereen wrdt welkm geheten dr de gespreksleider. Na een krte uitleg ver de avnd, wrdt stilgestaan bij het herindelingstraject. Herindelingstraject De

Nadere informatie

NOORD-NEDERLAND 2030: Europees koploper klimaatambitie

NOORD-NEDERLAND 2030: Europees koploper klimaatambitie NOORD-NEDERLAND 2030: Eurpees kplper klimaatambitie Nrd-Nederland 2030: Eurpees kplper klimaatambitie Onze tekmstvisie Als het aan ns ligt is Nrd-Nederland in 2030 dé regi waar we ged kunnen leven, ged

Nadere informatie

Verslag werkconferentie Sociaal domein en toegang, donderdag 19 juni 2014

Verslag werkconferentie Sociaal domein en toegang, donderdag 19 juni 2014 Verslag werkcnferentie Sciaal dmein en tegang, dnderdag 19 juni 2014 Inleiding Z n 70 persnen bezchten dnderdag 19 juni de werkcnferentie Sciaal Dmein en tegang. Het ging m een breed en divers gezelschap

Nadere informatie

VOEL OOK DE MAGIE VAN KINDEROPVANG EN NATUUR!

VOEL OOK DE MAGIE VAN KINDEROPVANG EN NATUUR! Ontwikkeling van kinderen, stagnatie van de ntwikkeling en drverwijzen Wij prberen er vr te zrgen dat kinderen zich bij nze pvang plezierig velen en zich kunnen ntwikkelen. Om te kunnen berdelen f dit

Nadere informatie

MedewerkerMonitor Benchmark in de Zorg

MedewerkerMonitor Benchmark in de Zorg MedewerkerMnitr Benchmark in de Zrg Telichting pzet vragenlijst en invulinstructies U heeft een inlgcde ntvangen per brief f per e-mail. Mcht u geen inlgcde ntvangen hebben, dan kunt u terecht bij de benchmarkcördinatr

Nadere informatie

W I M D Beleidsplan Versie 1 februari 2013

W I M D Beleidsplan Versie 1 februari 2013 W M I D Beleidsplan Versie 1 februari 2013 Vraf Vr u ligt het beleidsplan van de Stichting Wninitiatief Midden-Delfland (Stichting WIMD). Het plan mvat een verzicht van de delstellingen, activiteiten en

Nadere informatie

Partij Westvoorne - WAT WE HEBBEN GEREALISEERD

Partij Westvoorne - WAT WE HEBBEN GEREALISEERD Partij Westvrne - WAT WE HEBBEN GEREALISEERD In de plitiek realiseer je delen samen. Naast vele rganisaties en persnen die een bijdrage hebben geleverd, waren nze plitieke partners hierbij nder meer de

Nadere informatie

Risicomanagement in zorgbouwprojecten. Centrum Zorg en Bouw

Risicomanagement in zorgbouwprojecten. Centrum Zorg en Bouw Risicmanagement in zrgbuwprjecten Centrum Zrg en Buw Inhud Zelfscan; Rl CZB bij risicmanagement; Wat kunt u verwachten? Vraag Past uw initiatief in het strategisch huisvestingsplan van de rganisatie? Het

Nadere informatie

Sterk in Wonen. Koersplan Havensteder 2013 tot en met 2017. CONCEPT, 20 september 2013

Sterk in Wonen. Koersplan Havensteder 2013 tot en met 2017. CONCEPT, 20 september 2013 Sterk in Wnen Kersplan Havensteder 2013 tt en met 2017 CONCEPT, 20 september 2013 1 KOERSPLAN 2013 2017 Inhud 1. Inleiding 4 2. Trends en ntwikkelingen 5 3. Missie, visie en kernwaarden 6 3.1. Missie en

Nadere informatie

Projectplan Peel en MaasNet

Projectplan Peel en MaasNet Prjectplan Peel en MaasNet Prjectnaam : Peel en MaasNet Datum : 4 februari 2014 Opsteller : Stuurgrep Peel en MaasNet 1. Aanleiding In de gemeente Peel en Maas is er sprake van een greiende behefte aan

Nadere informatie

FAQ Innovatieve bedrijfsnetwerken versie 18 november 2015

FAQ Innovatieve bedrijfsnetwerken versie 18 november 2015 FAQ Innvatieve bedrijfsnetwerken versie 18 nvember 2015 Wanneer kan het IBN effectief van start gaan? De steun aan een innvatiecluster kan p zijn vregst starten p de eerste werkdag van de maand die vlgt

Nadere informatie

De huidige wijze waarop de subsidiegelden worden uitgegeven is een verdeling van de subsidie ten behoeve van:

De huidige wijze waarop de subsidiegelden worden uitgegeven is een verdeling van de subsidie ten behoeve van: Stichting Ontwikkelingssamenwerking Lingewaard Inhudelijk en financieel jaarverslag ver 2012 Was het jaar 2011 een jaar van nzekerheid en verleg met de gemeente he in de tekmst met ntwikkelingssamenwerking

Nadere informatie

AGE Algemene Vergadering 2013 Declaratie 17 May 2013

AGE Algemene Vergadering 2013 Declaratie 17 May 2013 AGE Algemene Vergadering 2013 Declaratie 17 May 2013 De Eurpese Unie is p een cruciaal mment gekmen en nderzekt de hervrming van haar visie en haar bij vrrang belangrijkste dmeinen, in het licht van de

Nadere informatie

in de kern kan het beter

in de kern kan het beter Terneuzen Gemeentelijk verkiezingsprgramma 2014-2018 in de kern kan het beter SAMENSTELLING Cmmissie Verkiezingsprgramma 2014-2018 Leden: Edwin Advcaat Erik Beumer Michael Beverwijk Evert Jan van Exter

Nadere informatie

Startnotitie Integraal veiligheidsbeleid (IVB) 2016-2020. Gemeente Tynaarlo

Startnotitie Integraal veiligheidsbeleid (IVB) 2016-2020. Gemeente Tynaarlo Startntitie Integraal veiligheidsbeleid (IVB) 2016-2020 Gemeente Tynaarl Team Leefmgeving - Veiligheid April 2015 INHOUDSOPGAVE Inhudspgave... 1 1. waarm... 2 2. wat... 3 2. wie... 4 3. he... 6 4. wanneer...

Nadere informatie

Actieplan leeftijdsbewust personeelsbeleid 2013-2023

Actieplan leeftijdsbewust personeelsbeleid 2013-2023 Nvember 2013 Actieplan leeftijdsbewust persneelsbeleid 2013-2023 Actie 1: Ontwikkelen van een stagebeleid. Stagiaires zijn ptentiële nieuwe cllega s. Een stageperide kunnen we aanzien als een inwerkperide.

Nadere informatie

Ouderen en cultuur. Dit convenant komt voort uit de overtuiging van de ondertekenaars dat:

Ouderen en cultuur. Dit convenant komt voort uit de overtuiging van de ondertekenaars dat: Ouderen en cultuur Cnvenant Ministerie van OCW, Ministerie van VW, tichting RCOAK, Fnds luyterman van L, Landelijk Kennisinstituut Cultuureducatie en Amateurkunst (LKCA), Fnds vr Cultuurparticipatie (FCP),

Nadere informatie

Decreet bovenlokaal jeugdwerk

Decreet bovenlokaal jeugdwerk Decreet bvenlkaal jeugdwerk Vernieuwende prjectsubsidies (via decreet hudende een vernieuwd jeugd- en kinderrechtenbeleid) 2019 Vernieuwende prjecten vr werkingen met maatschappelijke kwetsbare kinderen

Nadere informatie

Voorstel voor deelname

Voorstel voor deelname Vrstel vr deelname Infrmatie zrgaanbieder Naam rganisatie Adres rganisatie Namen bestuurders Cntactgegevens bestuurders Naam cntactpersn Thebe Liesbslaan 2, 4813 EC te Breda Drs. R. Stam en Drs. K. Verweij

Nadere informatie

Beleidsplan 2012 Versie Februari 2012

Beleidsplan 2012 Versie Februari 2012 Beleidsplan 2012 Versie Februari 2012 Pagina 1 van 5 Beleidsplan 2012 Supprt t Cnnect Vraf Vr u ligt het beleidsplan van de Stichting SUPPORT TO CONNECT. Het plan mvat een verzicht van de delstellingen,

Nadere informatie

1. Een wereld te winnen!

1. Een wereld te winnen! 1. Een wereld te winnen! We hebben als KWBN een wereld te winnen. Wandelen is znder twijfel een van de meest tegankelijke vrmen van bewegen en daarmee bereikbaar vr velen. Ruim 10 miljen mensen in Nederland

Nadere informatie

Dynamische jaaragenda 2017

Dynamische jaaragenda 2017 Dynamische jaaragenda 2017 Deze agenda is pgebuwd uit de werkagenda's van de vier Prtefeuillehudersverleggen Ecnmie, Wnen, Duurzaamheid en Mbiliteit. December 2016 > PORTEFEUILLEHOUDERSOVERLEG MOBILITEIT

Nadere informatie

Aanvraagformulier cofinanciering LEF

Aanvraagformulier cofinanciering LEF Aanvraagfrmulier cfinanciering LEF 1. Aanvraag vr delstelling: Welke delstellingen uit het Ecnmisch Actieprgramma 2016 2019 zijn delstellingen die u met uw prject gaat realiseren f aan bij gaat dragen?

Nadere informatie

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting MatchWinners Rermnd jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting Matchwinners Rermnd 1. Intr Sinds 2009 biedt

Nadere informatie

Beleidsplan Natuur, Landschap, Infrastructuur en Gebouwen 2010-2015 consistent actief beheer

Beleidsplan Natuur, Landschap, Infrastructuur en Gebouwen 2010-2015 consistent actief beheer Beleidsplan Natuur, Landschap, Infrastructuur en Gebuwen 2010-2015 cnsistent actief beheer Hfdlijnen van beleid, delstellingen en randvrwaarden Vastgesteld p 11 december 2009 1. 1. Inleiding Het Beleidsplan

Nadere informatie

Wie zijn we? Kernwaarden in ons handelen zijn:

Wie zijn we? Kernwaarden in ons handelen zijn: Wie zijn we? Zrggrep Kans is een zrginstelling die ptimale zrg, begeleiding en huisvesting biedt aan zwel jngvlwassenen met psychiatrische strnissen en daarmee samenhangende gedragsprblematiek, als aan

Nadere informatie

Registratienummer: GF Datum: 6 september 2011 Agendapunt: 7

Registratienummer: GF Datum: 6 september 2011 Agendapunt: 7 Aan de gemeenteraad Registratienummer: GF11.20079 Datum: 6 september 2011 Agendapunt: 7 Prtefeuillehuder: De heer L. Buwalda Behandelend ambtenaar: Mevruw K.J. Bij Onderwerp: De Kanteling Wm Vrstel: -

Nadere informatie

Bibliotheek en basisvaardigheden. Handreiking voor een structurele aanpak op lokaal niveau

Bibliotheek en basisvaardigheden. Handreiking voor een structurele aanpak op lokaal niveau Biblitheek en basisvaardigheden Handreiking vr een structurele aanpak p lkaal niveau 1 Inhud Een structurele aanpak van laaggeletterdheid p lkaal niveau 3 1. Draagvlak bij de gemeente 3 2. Draagvlak in

Nadere informatie

Beter voor elkaar. Beleidsplan Sociale Agenda 2014-2018. Voorbereiding op de decentralisaties Werk, Wmo en Jeugd

Beter voor elkaar. Beleidsplan Sociale Agenda 2014-2018. Voorbereiding op de decentralisaties Werk, Wmo en Jeugd Beter vr elkaar Beleidsplan Sciale Agenda 2014-2018 Vrbereiding p de decentralisaties Werk, Wm en Jeugd Versie 1.0 april 2014 Vrwrd Vr u ligt het beleidsplan Beter vr elkaar. Een beleidsplan dat een belangrijke

Nadere informatie