VOORWOORD... 2 RESULTATEN SPEERPUNTEN...

Transcriptie

1 Inhoudsopgave VOORWOORD RESULTATEN SPEERPUNTEN HUURBELEID PARTICIPATIE PROFESSIONALISERING PUBLICITEIT CONTACT HUURDERS ALGEMENE LEDENVERGADERING BEWONERSCOMMISSIES NETWERKEN HUISBEZOEKEN EXTERNE CONTACTEN HUURDERSCOLLECTIEF EN COLLEGA HBV S HEUVELRUG WONEN GEMEENTE WOONBOND INTERNE ORGANISATIE HUISVESTING BESTUUR SCHOLING JAARREKENING INKOMSTEN UITGAVEN TOELICHTING OP DE AFWIJKINGEN ALV PR Bestuurskosten Administratiekosten Scholing Lidmaatschap Bewonerscommissie Participatie huurders Huisvesting Onvoorzien RESULTAAT CONCLUSIES Huurverhoging Bewonersparticipatie Professionalisering...12 AFSCHEID DOORKIJKJE INSPELEN OP ACTUELE ONTWIKKELINGEN OPTIMALISEREN VAN DE COMMUNICATIE Samenwerking Heuvelrug Wonen en de gemeente Contact met huurders Samenwerking Doorn en Driebergen Samenwerking tussen Heuvelrug Wonen en de drie HBV s Aansluiting zoeken met lokale netwerkpartners...14

2 Voorwoord 2015 het jaar van de nieuwe Woningwet. Veranderingen voor de verhuurder Heuvelrug Wonen, maar zeker ook voor huurders en woningzoekenden. Als Huurdersorganisatie worden wij nu echt erkend als een volwaardige partij. Een stem bij het maken van verplichte prestatieafspraken tussen gemeenten en corporaties én een vinger in de pap van de diverse beleidsterreinen. Wat ons betreft een goede ontwikkeling, passend bij deze tijd. In het afgelopen jaar werkten wij als huurdersvertegenwoordiging verder aan onze professionalisering. Bijvoorbeeld het opnieuw inrichten van formele structuren, denk aan het overleg tussen Het Huurderscollectief en Heuvelrug Wonen en scholing. Hier ligt een taak voor ons om met elkaar tot werkbare afspraken te komen. Overladen met zoveel overleg- en bespreekzaken dat het bijna een dagtaak is voor ons als vrijwilliger. Uw hulp is hierbij onontbeerlijk, wij horen graag wat u bezighoudt. Of wellicht voelt u zich geroepen om ook uw steentje bij te dragen. Ten slotte zijn wij een Huurdersbelangenvereniging (HBV), Voor en Door huurders van Heuvelrug Wonen. Helaas hebben wij in 2015 ook afscheid moeten nemen van twee huurders die zich actief hebben ingezet om de belangen van huurders te behartigen: de heer Rikkert en de heer Mulder. Later in het verslag treft u een foto van hen ter nagedachtenis. Remi Smit Voorzitter HBV Leersum 2

3 1. Resultaten speerpunten In de begroting 2015 staat onze drie speerpunten: huurbeleid, participatie en professionalisering zijn. De resultaten hiervan treft u hieronder Huurbeleid In november 2014 is een werkgroep ingesteld van bestuursleden van de HBV Doorn, Driebergen en Leersum. Zij hebben diverse stukken gelezen en ontdekt dat de rijksoverheid bepaalt wat de maximale toegestane huurverhoging is en dat het belangrijk is om inzicht te hebben in de financiële situatie van Heuvelrug Wonen om met een goed advies te komen. Wij hebben in onze brief ook verwezen naar filmpjes op diverse websites, waarin is te zien wat de gevolgen van huurverhoging voor huurders kunnen zijn. In de brief stonden ook voorbeelden van Woningcorporaties die weinig tot geen huurverhoging vragen. In februari heeft Heuvelrug Wonen onderstaand voorgenomen besluit kenbaar gemaakt. Voorgesteld huurbeleid 2015 Huishoudinkomen Lager dan Huishoudinkomen Hoger dan en lager dan Huishoudinkomen Hoger dan Huur< 403,06 2,5% 3,0% 5,0% tot max. 403,06 403,06<Huur< 618,23 2,5% 2,75% 5,0% tot max. 618,23 618,23 <Huur< 710,68 2,5% tot max. 710,68 2,5% tot max. 710,68 5,0% tot max. 710,68 Huur> 710,68 2,5% tot 93,9% maximaal redelijke huur Na deelname aan het landelijke actie café van de Woonbond hebben wij besloten om ook zelf een actie café te organiseren op 9 maart in Leersum. Wij hebben daar vele huurders gesproken. Hun ideeën om in gesprek te gaan met Heuvelrug Wonen om ervoor te zorgen dat er geen huurverhoging zou plaats vinden, hebben wij goed kunnen gebruiken. 3

4 Op 12 maart hebben wij onze bevindingen schriftelijk kenbaar gemaakt aan Heuvelrug Wonen en deze op 18 maart met hen besproken. Op basis van deze informatie is besloten om in het definitieve advies aan Heuvelrug Wonen te melden dat wij van mening zijn dat huurverhoging niet nodig is. Wij vinden dat door de gezonde financiële situatie van Heuvelrug Wonen huurverhoging niet nodig is en dat wonen betaalbaar moet blijven voor alle huurders van Heuvelrug Wonen. Het advies is deels overgenomen, waardoor de voorgenomen verhogingen toch nog iets verlaagd zijn. Dit heeft geleid tot het volgende: Vastgesteld huurbeleid 2015 Huishoudinkomen Lager dan Huishoudinkomen Hoger dan en lager dan Huur< 403,06 2% 3,0% 5,0% tot max. 403,06 403,06<Huur< 618,23 1% 2,5% 5,0% tot max. 618,23 618,23 <Huur< 710,68 1% tot max. 710,68 2,0% tot max. 710,68 Huur> 710,68 2,5% tot 93,9% maximaal redelijke huur Huishoudinkomen Hoger dan ,0% tot max. 710, Participatie De belangrijkste taak van een huurdersbelangenvereniging is het onderhouden van contact met huurders die een woning huren bij Heuvelrug Wonen. De afgelopen jaren was dit minimaal. Voor ons reden om ons in 2015 extra in te zetten om in gesprek te komen met huurders (bewonersparticipatie). Wij hebben ons laten zien tijdens bijeenkomsten van andere partijen in Leersum, Doorn en Driebergen. Wij hebben nieuwe huurders bezocht en zijn in gesprek gegaan met groepen huurders. De algemene ledenvergaderingen hebben een meer interactief karakter gekregen om het aantrekkelijker te maken voor huurders. Helaas heeft dit nog niet geleid tot een hogere opkomst, maar door het gebruik van de website zijn er wel meer huurders die ons weten te vinden Professionalisering Het jaar 2015 stond ook in het teken van professionalisering. Dit bestond onder andere uit het volgen van cursussen. De kennis die wij hiermee hebben opgedaan hebben wij in de praktijk kunnen gebruiken. Dit heeft ertoe geleid dat wij eerder betrokken waren bij beleid en plannen van Heuvelrug Wonen en adviezen van een betere kwaliteit konden geven. Bijzonder was de training met de HBV s en medewerkers van Heuvelrug Wonen. Samen hebben wij gebrainstormd over de samenwerking en onderwerpen waarover wij met elkaar in gesprek gaan. Op ons voorblad treft u een foto van deze bijeenkomst. Wij hopen in 2016 hier de vruchten van te plukken. 4

5 2. Publiciteit In het eerste kwartaal van het jaar was de lokale HBV veelvuldig in de publiciteit, van nieuwsartikelen (ook op de websites) van regionale en provinciale dag- en weekbladen tot diverse radio interviews (Radio 90FM en RTV Utrecht). Met verhuurder hebben samengewerkt aan enkele persberichten en op onze eigen website hebben wij een zogenaamde weblog (blog) toegevoegd waar de huurder een indruk kan krijgen van wat er zoal in een vergadering tussen het Collectief en Heuvelrug Wonen besproken wordt. Daarnaast streven wij er naar om onze nieuwsbrief minimaal 2x per jaar uit te brengen, in print en online. Twitterberichten Regelmatig kon u ons volgen op Twitter over landelijke ontwikkelingen en activiteiten die wij hebben verricht. Hieronder treft u een voorbeeld. HBV Leersum@HBVLeersum Gadget voor huurders die maandag naar ALV komen om uur in de Binder Stukken vindt u op pic.twitter.com/mccierjf2m 5

6 3. Contact huurders 3.1 Algemene Ledenvergadering Conform het regelement zou de HBV 2x per jaar een Algemene ledenvergadering moeten houden. Dit jaar hebben wij de keuze aan de huurder overgelaten en is ervoor gekozen om dit bij 1 vergadering te houden. 3.2 Bewonerscommissies Begin van dit jaar kende HBV Leersum slechts 1 bewonerscommissie, die van het complex De Keiheuvel. Door bestuurswisselingen aldaar is het geen bewonerscommissie meer zoals vereist. Onze hoop is dat een nieuwe groep enthousiaste huurders dit initiatief zal voort zetten. Vanwege de renovatie van het complex zijn er ook dit jaar enkele vergaderingen en bijeenkomsten geweest, waar wij bij aanwezig waren om eventuele moeilijkheden met de verhuurder glad te strijken. Er is sprake geweest van een bewonerscommissie voor het complex Groenbergen. Vooralsnog zijn er geen huurders die zich hebben aangemeld. 3.3 Netwerken Als HBV streven wij er naar om te weten wat er leeft onder de huurders van Heuvelrug Wonen in onze kern. Hiertoe zijn wij nog actiever op zoek gegaan naar onze huurders. Zo waren wij met een stand bij De Binder Bindt, hielden wij een actiecafé, kon u ons vinden op Het Bloemencorso en ook bij Leersum Live. 3.4 Huisbezoeken Bijna alle nieuwe huurders hebben wij bezocht om hen te informeren over ons werk. Ook is onze technische expert (Willem van den Boogert, op de foto hiernaast) op huisbezoek geweest bij huurders die klachten hadden over het onderhoud van hun woning. 6

7 4. Externe contacten In 2015 hadden wij intensief contact met collega s HBV uit Doorn en Driebergen, Heuvelrug Wonen, de gemeente Utrechtse Heuvelrug en de Woonbond. 4.1 Huurderscollectief en collega HBV s Samen met de collega s uit Doorn en Driebergen hebben wij regelmatig gesproken over de ontwikkelingen rondom huurzaken. Wij hebben samen afspraken gemaakt over beleidszaken. Ook zijn wij gestart in de werkgroepen woonruimtebeleid, technische zaken, financiën en communicatie. Via Twitter heeft u kunnen lezen dat de Statuten van het Collectief formeel zijn vastgelegd en ondertekend bij de notaris. Wij hebben dit met elkaar gevierd onder het genot van een glaasje Jip en Janneke champagne. 4.2 Heuvelrug Wonen Het Huurderscollectief spreekt niet alleen met de directeur, manager en medewerkers van Heuvelrug Wonen, maar hebben ook contact met de Raad van Toezicht. Met hen en de directeur is gesproken over de invulling van de algemene ledenvergaderingen, professionalisering van de huurdersbelangenverenigingen, de samenwerking met Heuvelrug Wonen en andere (huurders)zaken. In 2015 is de frequentie van het contact aanzienlijk toegenomen vanwege de invoering van de Woningwet. Naast de gebruikelijke vergaderingen over de jaarrekening, het jaarverslag, de begroting, woonruimtebeleid en huurverhoging is ook gesproken over de prestatieafspraken en gewerkt aan deskundigheidsbevordering. Nieuw in 2015 was een extra gesprekspartner voor het Huurderscollectief namelijk de gemeente. 4.3 Gemeente Samen met Heuvelrug Wonen en andere Woningcorporaties en collega s HBV van Heuvelrug, Maarn en Amerongen waren wij in gesprek over de prestatie afspraken. De voorzitter van het Huurderscollectief informeerde aanwezigen over de gevolgen van de Woningwet 2015 voor Huurdersorganisaties. 7

8 4.4 Woonbond Elke kwartaal was er een provinciale vergadering van de landelijke vereniging voor huurders en huurdersorganisaties: de Woonbond. Hier zijn wij op de hoogte gesteld van de landelijke ontwikkelingen, hebben ervaring uitgewisseld met collega s HBV en hadden wij inspraak op het beleid van de Woonbond. De Woonbond attendeerde ons op de demonstratie in Amsterdam tegen de huurverhoging. Uiteraard hebben wij daar onze gezichten laten zien. Ook hebben wij deelgenomen aan de landelijke huurderdag op 10 oktober. Aangezien dit het 25-jarig jubileum van de Woonbond was, kwam Koningin Maximaal een kijkje nemen en ging in gesprek met enkele huurders. Zij werd hartelijk ontvangen door Minister Blok Het Kennis en Adviescentrum van de Woonbond (WKA) gaf vele trainingen. In 2015 hebben wij samen met een collega uit Doorn en Driebergen de tweedaagse training over prestatie afspraken gevolgd. Hier ontmoette wij ook collega s uit andere delen van het land en van hen ook veel geleerd. 8

9 5. Interne Organisatie 5.1 Huisvesting Door een reorganisatie is de ruimte die de HBV deelde met Welnúh in de Binder niet meer beschikbaar. Het afgelopen jaar hebben wij onze bestuursvergaderingen in de publieke ruimte van de Binder gehouden. Het voordeel was dat wij meer zichtbaar zijn, maar vanwege de akoestiek zijn wij op zoek naar een andere locatie. 5.2 Bestuur Sinds april 2014 bestaat het bestuur van de HBV Leersum uit drie vrijwilligers. Remi Smit als voorzitter, Lea Luijten als secretaris /penningmeester en Nancy Mahulette als bestuurslid Communicatie. In de nieuwsbrief van het eerste kwartaal van 2015 en tijdens de algemene ledenvergadering is er een oproep gedaan voor twee nieuwe bestuursleden in de functie van penningmeester en bouwtechnisch expert. Naar aanleiding van deze oproep heeft Willem van den Boogert nu zitting in het bestuur als bouwtechnisch expert. Hij heeft met diverse huurders contact en hen voorzien van advies. Ook heeft Willem meegedraaid in de bestuursvergaderingen. Hans van den Hoek heeft zich kandidaat gesteld als penningmeester en heeft eind van dit jaar voor het eerst deelgenomen aan onze vergaderingen. 5.3 Scholing Ook dit jaar hebben wij weer ingezet op een gedegen scholing van de bestuursleden. Zo is er een tweedaagse cursus gevolgd met een algemene introductie in de wereld van de huurdersorganisatie en tevens een tweedaagse cursus over de prestatie afspraken. Beiden verzorgd door de Woonbond. Samen met Heuvelrug Wonen zijn er sessies geweest over de nieuwe Woningwet en participatie (zie 1.3). Naast deze broodnodige scholing zijn er ook diverse workshops gevolgd tijdens de landelijke huurdersdag van de Woonbond (zie 4.4). 9

10 6. Jaarrekening 6.1 Inkomsten Op 1 januari was een restantbedrag van het jaar 2014 van 290,11 beschikbaar voor het jaar Tevens heeft Heuvelrug Wonen van 7.700, = beschikbaar gesteld voor het HBV werk. 6.2 Uitgaven post begroot realisatie afwijking Algemene Leden Vergadering ,67 316,33 PR ,44-120,44 Bestuurskosten ,35-137,35 Administratie ,24-248,24 Scholing ,90 165,10 Lidmaatschap ,65 121,35 Bewonerscommissie ,05 37,95 Participatie huurders ,38-11,38 Huisvesting ,15 499,85 Onvoorzien ,00-519,00 totaal ,83 104, Toelichting op de afwijkingen ALV De begrote kopieer en drukkosten (uitnodiging/ agenda) waren 100,=. Deze kosten waren uiteindelijk twee keer zo hoog. Twee keer een advertentie in de krant was 420,=. Hiervoor was per vergadering 120,= begroot. Overige ALV kosten waren de zaalhuur, consumpties, attenties voor de spreker en onkostenvergoeding. De kosten van de ALV geen 670 maar 1023,67. Doordat er geen 2 e ALV is gehouden, is er een overschot van 316, PR Er is veel geïnvesteerd in PR. Hierdoor was er een tekort van 120,44. Het totale bedrag van iets meer dan 800 is besteed aan twee nieuwsbrieven (1000 exemplaren van vier kleurenpagina s voor 396,=) zes bedrukte poloshirts met het HBV Leersum logo ( 218) visitekaartjes ( 114), een banner van 60,= en kopieën Bestuurskosten De bestuurskosten waren 137,35 hoger dan begroot. Dit heeft te maken met de hoeveelheid vergaderingen met de HBV leden in Leersum, Heuvelrug Wonen en de vergaderingen met Doorn en Driebergen. Ook is er veel tijd in geïnvesteerd in de voorbereidingen van trainingen en de training zelf. 10

11 Administratiekosten Ook waren de administratiekosten hoger dan begroot. Dit gaat om een bedrag van 248, 24. De uitgaven van 588, 24 zijn voornamelijk besteed aan kopieerkosten. Inmiddels heeft elke HBV een printer van Heuvelrug Wonen in bruikleen ontvangen, waardoor de kopieerkosten de komende jaren zullen dalen Scholing In 2015 zijn drie individuele cursussen gevolgd en één met alle HBV leden. Uitgave waren iets hoger dan begroot Lidmaatschap Dit betreft alleen de kosten voor hosting van de website. Doordat een overstap is gemaakt in 2014 zijn deze kosten lager uitgevallen dan begroot Bewonerscommissie Ondanks dat de bewonerscommissie van de Keiheuvel veel heeft geïnvesteerd in het informeren van huurders en Heuvelrug Wonen over de renovatiewerkzaamheden, waren de uitgaven veel lager dan begroot. Alle huurders hebben regelmatig schriftelijke informatie ontvangen. Verder heeft de bewonerscommissie vergaderd met Heuvelrug Wonen en met elkaar om een bijeenkomst voor bewoners te organiseren Participatie huurders Om (nieuwe) huurders te attenderen op de diensten die de HBV verricht zijn er winkelwagenmuntjes gekocht. Nieuwe huurders die een bezoek van ons ontvingen en huurders die onze ALV hebben bezocht, hebben een muntje ontvangen. Wij hebben een schouw gehouden bij de Keiheuvel om huurders te spreken en de bewonerscommissie te ondersteunen in hun voorstel aan Heuvelrug Wonen om renovatie werkzaamheden te laten verrichten. Verder is er een bijeenkomst voor bewoners georganiseerd voor de Keiheuvel en een actiecafé om met huurders in gesprek te gaan over huurverhoging Huisvesting Aanvankelijk zouden de bestuursvergaderingen plaats vinden in een afgesloten vergaderruimte in de Binder. Uiteindelijk is ervoor gekozen om in het open gedeelte te vergaderen o.a. om onze zichtbaarheid te vergroten. Er zijn wel kosten gemaakt voor het nuttigen van consumpties. Hierdoor zijn de huisvestingskosten aanzienlijk lager dan begroot Onvoorzien Ter ondersteuning van de onderhandelingen met Heuvelrug Wonen over de huurverhoging zijn er diverse gesprekken gevoerd met een accountant. Ook is er een analyse van de financiën van Heuvelrug Wonen gemaakt door de accountant Resultaat De totale uitgaven waren 104,17 minder dan begroot. Dit overschot wordt meegenomen naar Aangezien er nog een restant van 290,11 was, stond er op 31 december 2015 nog 394,28 op de bank. 11

12 7. Conclusies 2015 was een hectisch jaar. Wij hebben veel werk verricht en vele contacten onderhouden om op de hoogte te zijn van ontwikkelingen en goede afspraken te maken voor de huurders. Hieronder de conclusies over onze inzet rondom de speerpunten. 7.1 Huurverhoging Het is ons gelukt om de huurverhoging iets meer naar beneden te krijgen voor huurders met de laagste- en middeninkomens dan de plannen van Heuvelrug Wonen, maar de hoogste inkomens betaalden toch de volle huurverhoging van 5%. 7.2 Bewonersparticipatie Wij hebben u toegezegd om ons dit jaar extra in te zetten om in gesprek te komen met huurders (bewonersparticipatie) door ons te laten zien tijdens bijeenkomsten van andere partijen in Leersum, nieuwe huurders te bezoeken, in gesprek te gaan met groepen huurders (schouw ) en spreekuren te houden en algemene ledenvergaderingen aantrekkelijker maken voor u om de opkomst te verhogen. Wij hebben ons aan deze belofte gehouden, maar het blijft een punt van aandacht. 7.3 Professionalisering Ook wilde wij graag professionaliseren in samenwerking met de HBV s in Doorn en Driebergen en eerder betrokken zijn bij beleid en plannen van Heuvelrug Wonen en adviezen van een kwalitatief hoog niveau geven. Hiervan kunnen wij zeggen dat wij hier in 2015 hard aan hebben gewerkt. Kortom wij zijn onze afspraken nagekomen, maar willen in 2016 blijven werken aan de aanpak van huurverhoging, bewonersparticipatie en professionaliseren. Afscheid In 2015 hebben wij afscheid moeten nemen van twee belangrijke huurders, die zich actief hebben ingezet om de belangen van huurders te behartigen. De heer Rikkert en de heer Mulder. Deze foto was de laatste bijeenkomst dat wij hen samen hebben ontmoet in de Keiheuvel. 12

13 8. Doorkijkje 2016 In de Nieuwsbrief van november 2015 hebben wij aangekondigd dat wij in 2016 aan de volgende speerpunten willen werken: 8.1. inspelen op actuele ontwikkelingen Sinds juli 2015 hebben huurdersorganisaties de volgende (extra) rechten en bevoegdheden: recht van enquête: Bij ernstig vermoeden van wanbeleid mogen wij de rechter verzoeken onderzoek te laten verrichten. visitatieplicht: Betrokkenheid bij het controleren van de prestaties van Heuvelrug Wonen door onafhankelijk bureau. formele gesprekspartner bij opstellen prestatieafspraken met de gemeente en Heuvelrug Wonen: Dit zijn afspraken over betaalbaarheid, beschikbaarheid, duurzaamheid, zorg en wonen en bijzonder groepen tussen de gemeente, Woningcorporaties en HBV s in de Utrechtse Heuvelrug. recht op huurdersraadpleging: Wij mogen huurders vragen om hun mening te geven over volkshuisvestingsvraagstukken. recht op informatie: Wij hebben recht op dezelfde informatie als de gemeente over Heuvelrug Wonen. recht op overleg: Wij mogen overleg voeren over het vijfjarenplan van Heuvelrug Wonen en de voortgang daarvan. sociaal statuut: Heuvelrug Wonen moet ons betrekken bij het opstellen van een sociaal statuut (document met afspraken voor huurders die (tijdelijk) hun woning moeten verlaten vanwege renovatie of sloop). recht op voordracht van leden van de Raad van Toezicht (in 2016 komen er 2 nieuwe leden) instemmingsrecht bij fusieplannen recht op zienswijze bij voorgenomen verkoop van sociale huurwoningen deskundigen inschakelen om advies uit te brengen en recht op scholing recht op een financiële bijdrage voor de werkzaamheden van het HBV werk. Wij realiseren ons dat wij niet alle onderwerpen kunnen behandelen en zullen daarom keuzes moeten maken. Bovendien is het ook niet nodig om in te spelen op alle ontwikkelingen omdat sommige zaken zich waarschijnlijk niet voor zullen doen. 13

14 8.2 Optimaliseren van de communicatie Heuvelrug Wonen Gemeente Huurders HBV Leersum Netwerk Partners Collega HBV s Uit dit plaatje blijkt dat wij met vele partijen contact hebben. Ook hebben partijen onderling contact met elkaar. In 2016 gaan wij ons richten op de volgende communicatiestromen Samenwerking Heuvelrug Wonen en de gemeente Heuvelrug Wonen krijgt verzoeken en klachten binnen. Dit kan zijn omdat huurders verhuizen, klachten hebben over hun woning of buren of vragen over nieuwe regelgeving. Wij zijn van mening dat de dienstverlening aan de huurders beter kan en gaan hierover blijvend in gesprek met hen. Ook treden wij met de gemeenten en Heuvelrug Wonen in overleg over de prestatieafspraken. Hier zijn ook de HBV s uit Maarn en Amerongen partij Contact met huurders Wij hebben het afgelopen jaar veel ondernomen om ons contact met huurders te verbeteren. Wij zijn van mening dat wij meer zichtbaar zijn doordat wij aanwezig waren bij diverse Leersumse bijeenkomsten. Ook was veel lezen over ons werk op onze website en in onze Nieuwsbrief. Helaas heeft dit niet geleid tot veel meer bezoekers tijdens onze Algemene Leden Vergadering, mailtjes of aanmeldingen om mee te helpen met ons vrijwilligerswerk. Wij blijven daarom extra investeren in het contact met huurders Samenwerking Doorn en Driebergen Veel huurders uit Doorn en Driebergen huren een woning bij Heuvelrug Wonen. Onze collega s uit Doorn en Driebergen verrichten bijna hetzelfde werk als wij. Voor ons reden om de samenwerking te zoeken en in werkgroepen gezamenlijk onderwerpen op te pakken, zodat wij bepaalde werkzaamheden kunnen verdelen onder elkaar Samenwerking tussen Heuvelrug Wonen en de drie HBV s Om tijdig onze mening en advies te geven is het belangrijk om goede afspraken te maken over de onderwerpen waarover wij in gesprek gaan met Heuvelrug Wonen maar ook over de manier waarop wij communiceren met Heuvelrug Wonen Aansluiting zoeken met lokale netwerkpartners Dit betreft contact met de dorpscoördinator en medewerkers van bijvoorbeeld Welnúh. Ook laten zij ons weer zien tijdens bijeenkomsten van netwerkpartners voor inwoners in Leersum, zoals Leersum Live en de bloemencorso. 14