Deel in die wins van PPS PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel PPS Professional Life Provider PPS Professional Disability Provider

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Deel in die wins van PPS PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel PPS Professional Life Provider PPS Professional Disability Provider"

Transcriptie

1

2 Inhoud Deel in die wins van PPS PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel PPS Professional Life Provider PPS Professional Disability Provider PPS Professional Health Provider Kontrolelys van PPS Provider -voordele Gegradueerde professionele persone weet dat sukses harde werk verg. En dit geld ook vir finansiële welstand. Dit is belangrik om seker te maak dat u prestasies, u lewenswerk en u finansies bestuur en beskerm word, en met verloop van tyd groei. Sorgvuldige beplanning sal die beskerming en ontwikkeling van u finansiële toekoms verseker. PPS Provider TM se reeks voordele stel u in staat om te deel in die finansiële sukses van PPS, deur sy unieke Surpluskortingrekening. PPS Provider TM bestaan uit die PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel, PPS Professional Life Provider TM, PPS Professional Health Provider TM en Professional Disability Provider TM. Al die voordele bied gemoedsrus terwyl u oorsee reis of werk, en selfs as u besluit om na n ander deel van die wêreld te emigreer. U kry ook (sonder ekstra koste) dekking vir gevaarlike aktiwiteite soos valskermsweef en skubaduik. U kan gedurende elke fase van u professionele lewe finansiële sekuriteit geniet, en toegang hê tot ongeëwenaarde winsdeling!

3 Deel in die wins van PPS PPS is geskoei op n onderlinge struktuur, wat beteken dat ons suiwer tot voordeel van ons lede bestaan. Elke rand se waarde wat PPS skep, is tot voordeel van ons lede nou sowel as in die toekoms. As n lid van PPS en n PPS Provider -polishouer, kan u in PPS se wins deel, deur die unieke Surpluskortingrekening (SKR). Die SKR is ons manier om lede se lojaliteit te beloon. Toewysings aan die SKR is gegrond op die getal Voordeeleenhede wat in die PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel gehou word. Indien u ook enige van PPS se beleggingsprodukte kies, kan u bykomende jaarlikse toewysings aan u SKR kry. Wat belangrik is, is dat alle toewysings aan die SKR voortgaan, ongeag n lid se eisgeskiedenis of eisstatus. PPS sal die volle waarde van u SKR uitbetaal wanneer u ná ouderdom 60 aftree of indien u te sterwe kom. By aftrede ná ouderdom 60 kan u die SKR Retensie-opsie kies, wat u toelaat om u geld steeds by PPS te belê. Hierdie opsie bied u beleggingsbuigsaamheid en u bates kan by PPS bewaar word, en onttrek word na gelang u dit nodig het, sonder transaksiekoste of strafheffings. Baie lede het opgehoopte SKR-saldo s wat groter is as hul totale premiebetalings. Die geskiedenis het bewys dat die waarde van n SKR binne slegs sewe jaar gelyk kan wees aan die totale premiebetalings ten opsigte van die Voordeeleenhede wat gehou word. Dit is benewens die buitengewone risikodekking wat teen mededingende tariewe vir lede beskikbaar is. HET U GEWEET? Surpluskortingrekening (R m) 31 Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des Des 07 Surpluskortingrekening (R m) Inligting oor vorige prestasie is nie noodwendig n aanduiding van toekomstige prestasie nie Baie van ons lede het opgehoopte SKR-saldo s wat groter is as hul totale premiebetalings! Voorbeeld: Mnr Professionele Persoon, ouderdom 67, PPS-lid vir 37 jaar Totale premies betaal: R 639,825 Totale siekteloon ontvang: R 104,947 SKR-saldo op 31/12/2007: R 807,109 Mnr Professionele Persoon het dus baat gevind by toewysings van meer as R aan sy SKR wat aansienlik meer as sy totale premiebetalings aan PPS Versekering is! 3

4 PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel As n gegradueerde professionele persoon gebruik u u swaarverdiende professionele kennis en kundigheid om n inkomste te genereer. Indien u siek raak of n besering opdoen, of in die ergste geval permanent ongeskik raak, wil u seker wees dat u u daaglikse uitgawes kan betaal terwyl u nie kan werk nie. Dit is juis wat PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel doen, vir so lank as wat u u gekose professie beoefen. (1) Addisionele voordeel in geval van hospitalisasie (2) Betaal uit vir n besering of permanente ongeskiktheid voortspruitend uit n ongeluk 4

5 Kenmerke & Voordele Die lae risiko -profiel van ons ledepoel verseker uiters mededingende premietariewe Geen bewys van verlies van inkomste is nodig om te kan eis nie Betaal ongeag enige ander polisse of versekeringsdekking wat u moontlik het Dek Bruto Professionele Inkomste, wat besigheidsuitgawes insluit. Siektevoordeel word belastingvry betaal. Hoe jonger u is wanneer u Voordeeleenhede koop, hoe laer is u premies (gelykblywende premies). Lede wat nog studeer en jonger as 30 is, betaal verlaagde premies, vanaf slegs R18 p.m. U kan tydelik ophou om premies te betaal, sonder strafheffings.* Bonus-voordeeleenhede word jaarliks toegeken, wat die maandelikse voordeel van permanente onbevoegde polishouers verhoog. * Die tydelike staking van premies moet vooraf deur PPS Versekering goedgekeur word. Geen voordele is gedurende hierdie tydperk en die drie maande nadat premiebetalings hervat is, betaalbaar nie. Hoe werk die PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel? U Bruto Professionele Inkomste (BPI) bepaal op hoeveel Voordeeleenhede u kan inskryf. U betaal n gelykblywende premie vir hierdie Voordeeleenhede. Voordele word uitbetaal vir die tydperk waarin u weens siekte of besering nie u professionele pligte kan uitvoer nie. U kan op addisionele Voordeeleenhede inskryf na gelang u BPI groei. Die premie vir hierdie Voordeeleenhede word bepaal deur u ouderdom wanneer u inskryf. Gewone Voordeeleenhede is ons basiese voordeel-aanbod, wat dekking vir siekte, besering of permanente onbevoegdheid verskaf. Benewens Gewone Voordeeleenhede, kan lede op Aanvullende A-, Aanvullende B- en Uitgestelde Voordeeleenhede inskryf, wat hulle in staat stel om optimale dekking vir hul behoeftes saam te stel, met meer siekte- óf meer permanente ongeskiktheidssdekking. Die PPS Siekte- en Permanente Ongeskikitheidsvoordeel berus op die getal en tipe Voordeeleenhede wat op enige gegewe tydstip gehou word. Maak dus seker dat u u Voordeeleenhede aanvul elke keer wanneer u BPI toeneem. PPS Versekering sal ook elke jaar addisionele Voordeeleenhede sonder die vereiste van mediese bewyse uitreik om u voordele met inflasie te help tred hou. PPS Siektevoordeel: Betaal vanaf dag een vir n siekte wat sewe dae aaneen of langer duur (naweke en openbare vakansiedae ingesluit) Betaal vir n maksimum siektebetaaltydperk van altesaam 728 dae vir dieselfde, n voortspruitende of verwante siekte Dek op unieke wyse gedeeltelike siekte-eise, en bied n uiters waardevolle voordeel terwyl u herstel en weer op die been kom (betaalbaar selfs as u werk), onder sekere omstandighede Eenvoudige eisproses Dit word belastingvry uitbetaal

6 PPS Permanente Onbevoegdheidsvoordeel: Premies vir permanente ongeskiktheidsvoordele is belastingaftrekbaar Ongeskiktheid word bepaal met inagneming van onder meer u beroep Dit word ná die Siektevoordeel-tydperk betaal Dit word hersien en betaal op grond van hoe ernstig u ongeskiktheid is Bonus-voordeeleenhede word ook gewoonlik jaarliks aan permanent ongeskikite polishouers toegeken, om hul voordeelbetalings met inflasie te help tred hou Ongeluk-voordeeleenhede: Ongeluk-voordeeleenhede word aangebied vir lede wie se gesondheid hulle in normale omstandighede nie toelaat om dekking kragtens enige van die ander voordeelopsies te ontvang nie. Verbeter u dekking met. PPS Hospitaalvoordeel (opsioneel) Voordeel wat by die PPS Siektevoordeel gevoeg kan word Voorsien vanaf dag een dekking wat gelyk is aan die PPS Siektevoordeel, wanneer u vir 4 of meer opeenvolgende dae in die hospitaal is Dit is gegrond op die getal Voordeeleenhede wat u besit Dit word vir maksimum 6 maande in enige jaar uitbetaal Dit kan by Gewone, Aanvullende A-, Aanvullende B- en Ongeluk-voordeeleenhede gevoeg word Beroepspesifieke Byvoordeel (opsioneel) Voordeel wat by die PPS Permanente Ongeskiktheidsvoordeel gevoeg kan word Dit verhoog enige permanente ongeskiktheids-toekenning tot n 100%-voordeel Nadat dit toegeken is, word dit nooit hersien nie en n maandelikse permanente ongeskiktheidsvoordeel word betaal totdat u 66 word Dit betaal uit selfs as u herstel en u eie beroep hervat Dit begin betaal nadat die 728 dae van die siektevoordeel verstryk het Geen bewys van verlies van inkomste word vereis nie Bonus-voordeeleenhede word ook gewoonlik jaarliks aan permanent ongeskikte polishouers toegeken, om hul voordeelbetalings met inflasie te help tred hou Die premies is belastingaftrekbaar Gereelde Vrae Is dit soortgelyk aan inkomstebeskermingsdekking? Nee. Indien u n inkomstebeskermingspolis gehad het, sou u bewys van verlies van inkomste moes lewer wanneer u eis. Met die PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel hoef u nie bewys van verlies van inkomste te lewer nie. Al wat nodig is, is n geldige mediese sertifikaat* van u dokter en u ingevulde eisvorm. Hoe verseker ek dat ek n gebalanseerde dekkingsportefeulje het? Gewone Voordeeleenhede moet opgeneem word voordat u enige ander voordeelopsie opneem, behalwe in die geval van ongeluksvoordeeleenhede. Dit sal verseker dat u n gebalanseerde dekkingsportefeulje het, aangesien Gewone Voordeeleenhede u beide siekte- en permanente ongeskiktheidsvoordeel sal gee. Hoe eis ek? U moet n eisvorm invul en n geldige doktersertifikaat* verskaf. Die eis moet binne 6 maande na die aanvang van die siekte of besering by PPS Versekering ingedien word. Raak my siekte- of ongeskiktheidseis my deel van die wins in PPS? Nee. U deel steeds in die wins van PPS en u Surpluskortingrekening bly belê. U SKR-voordeel word nie verminder indien u eis nie. * Onderhewig aan PPS Versekering se eisvereistes.

7 PPS Professional Life Provider PPS Professional Life Provider is ontwerp om in geval van u dood of ongeskikraking beskerming te verleen en vir u geliefdes voorsiening te maak. Dit sal help om uitstaande skuld te dek, kinders se hoër onderwys te finansier en finansiële gemoedsrus te verskaf vir hulle wat agterbly. Kenmerke & Voordele U kan kies tussen termynlewens- en helelewensdekking U kan u termynlewensdekking op enige tydstip in helelewensdekking omskep* Terminale Siektevoordeel en Onmiddellike Behoefte-voordeel word outomaties ingesluit, sonder ekstra premie U kan u lewensdekking behou indien u na n beroep verander wat nie aan PPS se kwalifiseringskriteria vir lidmaatskap voldoen nie U kan die regte op u lewensdekking gedeeltelik of ten volle aan n derde party sedeer as sekuriteit vir n lening bv. om n huis te koop U kan meer dekking as PPS Versekering se standaard maksimum dekkingsbedrae verkry Terminale Siektevoordeel: Betaal 50% van u lewensdekking vooruit wanneer n terminale siekte by u gediagnoseer word en u lewensverwagting minder as 12 maande is** Oorblywende 50% van u lewensdekking word by sterfte uitbetaal Onmiddellike Behoefte-voordeel: Help om die onmiddellike finansiële las te verlig wat u begunstigdes ervaar, soos begrafnis-, repatriasie- en ander onmiddellike koste Betaal tot R aan u begunstigdes binne 2 werksdae nadat n geldige doodsertifikaat ingedien is Ongeskiktheidsvoordeel (opsioneel): Enkelbedragvoordeel wat bygevoeg kan word en betaal word wanneer die permanente aard van die ongeskiktheidstoestand wat aan die eisekriteria voldoen, bepaal word U kan tot 100% van lewensdekking kies Dit betaal n deel van u lewensdekking uit (versnelde/vervroegde voordeel), wat die totale lewensdekkingvoordeel-uitbetaling by sterfte verminder Die Beroepspesifieke Byvoordeel is n ongeskiktheidsvoordeel wat bygevoeg kan word. Dit betaal uit indien u nie u eie, gespesifiseerde beroep kan beoefen nie * Onderhewig aan bepalings en voorwaardes. ** Soos bepaal deur PPS Versekering. Let wel: Die Terminale Siekte-voordeel en Onmiddellike Behoefte-voordeel is versnelde of vervroegde voordele, wat beteken dat die beskikbare versekerde bedrag van lewensdekking by dood minder sal wees indien die versnelde voordele geëis word. 7

8 PPS Professional Disability Provider PPS Professional Disability Provider is ontwerp om n enkelbedragvoordeel te betaal indien u medies ongeskik raak. Dit betaal uit ongeag of u ook ander lewensdekking het. Die voordeel kan help om die koste te dek van noodsaaklike leefstylaanpassings wat weens die ongeskiktheid aangebring moet word. Kenmerke & Voordele Danksy die lae risiko -profiel van ons ledepoel het hierdie selfstandige ongeskiktheidsvoordeel uiters mededingende premietariewe Dit is n enkelbedrag-ongeskiktheidsvoordeel wat betaal word wanneer die permanente aard van die ongeskiktheidstoestand wat aan die eisekriteria voldoen, bepaal word Dit is beskikbaar vir PPS-lede wat jonger as 62 is U kan kies tussen n vaste termyn of n termyn tot op ouderdom 67 aanstaande verjaardag Die Beroepspesifieke Byvoordeel is n ongeskiktheidsvoordeel wat bygevoeg kan word. Dit betaal uit indien u permanent nie in staat is om u eie, gespesifiseerde beroep te beoefen nie Op ouderdom 66 of by vroeër aftrede (na ouderdom 60) word die voordeel in die Ernstige Siektevoordeel opskep en betaal dan uit indien u n ernstige siekte opdoen Gereelde Vrae Sal ek nog dekking hê as ek van beroep verander? U lewensdekking sal voortgaan indien u nuwe beroep nie vir PPS-lidmaatskap aanneemlik is nie. Geen verdere dekkingverhogings kan aangegaan word nie. U ongeskiktheidsvoordele kan slegs voortgaan indien u nuwe beroep vir PPS-lidmaatskap aanneemlik is. Hoe werk die Onmiddellike Behoefte-voordeel? By sterfte word bankrekenings gewoonlik gevries as deel van die boedel, wat dikwels n finansiële las op geliefdes plaas om uitstaande rekenings, begrafniskoste en daaglikse uitgawes te dek. Hierdie voordeel betaal tot R binne 2 werksdae uit, nadat n geldige doodsertifikaat by PPS Versekering ingedien is. Wanneer die Onmiddellike Behoefte-voordeel aan u begunstigdes betaal word, word die lewensdekking outomaties verminder en die oorblywende bedrag word uitbetaal nadat alle eisvereistes ooreenkomstig die polis nagekom is. Hoekom het ek PPS Professional Disability Provider nodig, as ek reeds die PPS Siekte- en Permanente ongeskiktheid het? Die twee is nie dieselfde nie. PPS Professional Disability Provider betaal n kontantenkelbedrag om byvoorbeeld skuld te delg, terwyl die PPS Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel n gereelde bedrag betaal wat afhang van die getal Voordeeleenhede wat u by PPS Versekering het, en die tydperk wat u weens siekte of besering nie u beroep kan beoefen nie. 8

9 PPS Professional Health Provider Die finansiële gevolge van n ernstige siekte of n verpletterende ongeluk kan dikwels erger wees as die gevolge van sterfte. U wil seker wees dat u genoeg fondse het vir die noodsaaklike leefstylaanpassings wat u en u gesin sal moet maak. PPS Professional Health Provider is een van die mees omvattende en innoverende ernstige siekte- en fisiese inkorting-enkelbedragvoordele wat tans vir gekwalifiseerde, gegradueerde professionele persone beskikbaar is. Dit dek die meeste bekende gevreesde siektes, insluitend kanker, leukemie, hartsiekte en beroerte. Fisiese inkortings soos verlamming, verlies van die gebruik van ledemate, blindheid en doofheid word ook gedek. Kenmerke & Voordele U kan kies tussen termynlewens- en helelewensdekking U kan u termyndekking op enige tydstip in helelewensdekking omskep* U kan u dekking behou indien u na n beroep verander wat nie aan PPS se kwalifiseringskriteria voldoen nie U kan verskeie kere vir n onverwante gebeurtenis of toestand eis (behalwe vir die kardiovaskulêre voordeel en CatchAll-dekking) Kraamdekking** (opsioneel) betaal n enkelbedrag vir swangerskapkomplikasies CatchAll-dekking** (opsioneel) dek alle bekende en onbekende ernstige en permanente mediese of fisiese toestande U kan tydelik ophou om premies te betaal, sonder strafheffings*** * Onderhewig aan bepalings en voorwaardes. ** Slegs beskikbaar by aanvang van PPS Professional Health Provider. *** Die tydelike staking van premies moet vooraf deur PPS Versekering goedgekeur word. Geen voordele is gedurende hierdie tydperk en die drie maande nadat premiebetalings hervat is, betaalbaar nie. 9

10 Gereelde Vrae Hoe beoordeel PPS Versekering n eis vir CatchAll-dekking? Beoordeling berus op die sogenaamde Whole Person Impairment (WPI) -konsep (inkorting van die hele persoon) wat deur die Amerikaanse Mediese Vereniging se Gids tot Permanente Inkorting geskep is. Hierdie metode is objektief en word wêreldwyd deur die mediese bedryf as standaardbeoordelingskriterium vir inkortingseise erken. Wat is die ernstigheidsvlakke? Daar is vier ernstigheidsvlakke. Hierdie vlakke is vasgestel ooreenkomstig die relatiewe ernstigheid van die gevreesde siekte of inkortingsgebeurtenis. Die ernstigheidsvlakke word volgens PPS Versekering se eiskriteria beoordeel. Persentasie van voordeel wat betaal word: Vlak A - 100%, Vlak B - 75%, Vlak C - 50% en Vlak D - 25%. Gevreesde siekte-polisse laat n mens gewoonlik wag voordat hulle uitbetaal. Hoe werk PPS Professional Health Provider? Om n geldige eis te hê, moet u n tydperk van 14 dae oorleef nadat die gebeurtenis voorgekom of die toestand gediagnoseer is. Verskillende oorlewingstydperke geld vir sekere toestande soos hartaanvalle, beroertes en verlamming. Dek PPS Versekering toevallige MIV-infeksie? Ja. Toevallige MIV-infeksie word sonder n addisionele premie ingesluit. Hierdie voordeel is veral waardevol vir mediese beroepslui. Hoe werk veelvoudige eise? Voorbeeld: Mnr Smit het dekking van R1 miljoen. Fase 1-prostaatkanker word by hom gediagnoseer, waarvoor hy 25% van die dekkingsvoordeel ontvang. Twee jaar later word Fase 1-longkanker ( n onverwante toestand) by hom gediagnoseer, en kry hy nog 25%, aangesien die dekking vir onverwante eise behou word. n Jaar later vorder hierdie kanker tot Fase 4. Hy kry die addisionele 75%-voordeel (100%-25%) vir hierdie toestand. Sy voordeel is egter nie uitgeput nie en indien sy onverwante prostaatkanker verder ontwikkel, sal hy vir hierdie toestand ook uitbetaal word. Dit beteken dat u dekking behou word, selfs al het u die volle voordeel geëis. En u kan weer vir n onverwante gebeurtenis of toestand eis. Dek PPS Professional Health Provider traumatoestande? Ja. Skietwonde, rekonstruktiewe chirurgie*, besering weens n ongeluk, koma en ernstige brandwonde word alles gedek. Hoe werk Kraamdekking? Kraamdekking is n byvoegingsvoordeel met sy eie versekerde bedrag, wat swangerskapkomplikasies tot op ouderdom 44 dek. Die voordeel betaal uit volgens vier ernstigheidsvlakke. U kan eis totdat 100% van die Kraamdekking**-voordeel betaal is, ongeag of u vir n verwante of onverwante toestand eis. Eise kragtens hierdie voordeel het nie n invloed op die versekerde bedrag van PPS Professional Health Provider nie. * Onderhewig aan bepalings en voorwaardes. ** Slegs beskikbaar by aanvang van PPS Professional Health Provider -dekking. 10

11 Kontrolelys van PPS Provider -voordele Kwalifiseringskriteria: PPS-lidmaatskap SPPI PLP PDP PHP Voordele vir self Voordele vir begunstigdes Helelewensvoordele Voordele met emigrasie of werk in buiteland Gevaarlike aktiwiteite gedek sonder addisionele premie (bv. skubaduik, privaat vlugte, valskermsweef ) Beskerming teen inflasie* 100% enkelbedrag-ongeskiktheidsdekking beskikbaar CatchAll-dekking beskikbaar Kraamdekking beskikbaar Terminale Siekte-voordeel Onmiddellike Behoefte-voordeel Beroepspesifieke Byvoordeel PPS Hospitaalvoordeel beskikbaar Tydelike staking van premies beskikbaar Sekuriteit op n lening beskikbaar Verlaagde premie vir polishouers onder 30 jaar * Jaarlikse verhogings word na goeddunke van die Direksie van PPS Versekering verklaar om die vreetkrag van inflasie te help verminder. Voordele word op 1 Januarie elke jaar met die verklaarde persentasie verhoog en premies neem dienooreenkomstig toe. SPPI PLP PDP PHP = Siekte- en Permanente Ongeskiktheidsvoordeel = PPS Professional Life Provider = PPS Professional Disability Provider = PPS Professional Health Provider 11

12 Raadpleeg n PPS-produkgeakkrediteerde finansiële adviseur of skakel vir n volledige finansiële behoefte-ontleding. Die keuse van PPS Provider -voordele is eksklusief beskikbaar vir lede van die Professionele Voorsieningsvereniging Beperk (PPS). Besoek vir kwalifiseringskriteria vir lidmaatskap. PPS Beperk (Beperk deur Garansie) Reg.nr. 2001/011016/09 (PPS) PPS Versekeringsmaatskappy Beperk Reg.nr. 2001/017730/06 (PPS Versekering) PPS Versekering is n Gemagtigde Verskaffer van Finansiële Dienste Lisensienr Alle inligting en menings wat gegee word, is van n algemene aard en nie bedoel om die omstandighede van enige spesifieke persoon aan te spreek nie. Ons tree nie op en gee nie voor om op enige wyse as n adviseur of in n vertrouenshoedanigheid op te tree nie. Enige voorstelling of mening word bloot ter inligting gegee. Die inligting wat in hierdie dokument verstrek word, is onderhewig aan die bepalings en voorwaardes van toepassing op enige polis wat deur PPS Versekering uitgereik word PPS. Alle regte voorbehou. PPSProvider 03/09

PPS Siekte- en Permanente ongeskiktheidsvoordeel

PPS Siekte- en Permanente ongeskiktheidsvoordeel PPS Siekte- en Permanente ongeskiktheidsvoordeel Wanneer die meeste van ons eerder die wat as van die lewe probeer vergeet,.. professionele persone vooruit en verkies om hulle toekoms te verseker. As `n

Nadere informatie

PPS die Krag van n Onderlinge Struktuur

PPS die Krag van n Onderlinge Struktuur PPS die Krag van n Onderlinge Struktuur PPS bestaan suiwer tot voordeel van sy lede. Mike Jackson, Uitvoerende Hoof Dit is juis die onderlinge karakter van PPS wat sorg dat hy suiwer tot voordeel van sy

Nadere informatie

Geldterugvoordeel. Beskikbaarheid

Geldterugvoordeel. Beskikbaarheid FlitsFeit Maart 2016 Geldterugvoordeel Beskikbaarheid Die Geldterugvoordeel is n opsionele voor deel wat by n kwalifiserende plan gevoeg kan word. Dit word per versekerde lewe geselekteer en is nie outomaties

Nadere informatie

Sanlam. Ernstige Siektevoordele. Oktober is Borskankerbewustheidsmaand. Statistieke van die voorkoms van borskanker in Suid-Afrika.

Sanlam. Ernstige Siektevoordele. Oktober is Borskankerbewustheidsmaand. Statistieke van die voorkoms van borskanker in Suid-Afrika. Verkoopshulpmiddel Oktober 2017 Sanlam Ernstige Siekte-voordele Sanlam se Ernstige Siektevoordele is omvattend, bemarkbaar en buigsaam, maar sonder om afbreuk te doen aan ons filosofie om altyd behoorlike

Nadere informatie

Statistieke met een oogopslag

Statistieke met een oogopslag Verkoophulpmiddel Februarie 2017 Sanlam Risikodekking Kankervoordele Statistieke met een oogopslag Die las van kanker wêreldwyd Kanker is wêreldwyd een van die grootste oorsake van dood*. In 2012 was daar

Nadere informatie

Optimaliseer voordele en bestuur u premies

Optimaliseer voordele en bestuur u premies Integrasie en premies Optimaliseer voordele en bestuur u premies Dié brosjure sal u help verstaan hoe premies vir Discovery Life verhoog word en wat u kan doen om die redelikste premies te betaal vir u

Nadere informatie

OPSIES WANNEER UIT DIENS TREE BY JOU WERK UMBRELLA FUNDS

OPSIES WANNEER UIT DIENS TREE BY JOU WERK UMBRELLA FUNDS OPSIES WANNEER UIT DIENS TREE BY JOU WERK UMBRELLA FUNDS 1 ALEXANDER FORBES OPSIES WANNEER JY AFTREE OPSIES wanneer jy uit jou werk aftree OPSIE A OPSIE B STEL UIT Wil nie dadelik n inkomste begin ontvang

Nadere informatie

Uittree-annuïteit en Bewaringsfondse

Uittree-annuïteit en Bewaringsfondse FLITSFEIT Februarie 2014 FLITS 2 Cumulus Echo Uittree-annuïteit en Bewaringsfondse NUWE BESIGHEID EN OMSKAKELINGS Omskakelings vanaf Legacy na Cumulus Echo Gee universele en ander ou generasie (Legacy)

Nadere informatie

Les 14: Entrepreneurskap

Les 14: Entrepreneurskap Les 14: Entrepreneurskap Aktiwiteit Beantwoord die volgende vrae deur die regte kolom te merk Altyd Gereeld Soms Nooit A Dryfkrag en motivering 1. Ek is nie seker wat ek van die lewe dink nie. 0 1 2 3

Nadere informatie

Wat word gedek? Plus-voordeel is. Sanlam Risikodekking Omvattende Ernstige Siekte- & Omvattende Ernstige Siekte. Die Omvattende.

Wat word gedek? Plus-voordeel is. Sanlam Risikodekking Omvattende Ernstige Siekte- & Omvattende Ernstige Siekte. Die Omvattende. FlitsFeit Februarie 2017 Sanlam Risikodekking Omvattende Ernstige Siekte- & Omvattende Ernstige Siekte Plus-voordele Die Omvattende Ernstige Siektevoordeel is deel van Sanlam se Impak-reeks van voordele

Nadere informatie

Een Stap Dekking. Mediese onderskrywing. Kwalifiserende kriteria/finansiële onderskrywing. Belangrik:

Een Stap Dekking. Mediese onderskrywing. Kwalifiserende kriteria/finansiële onderskrywing. Belangrik: is daarop gemik om aan kliënte in die algemene middelmark die geleentheid te bied om op die gerieflikste manier bekostigbare lewensdekking te kry. Kliënte kan kies of hulle slegs sterftedekking wil hê,

Nadere informatie

BELASTINGVRYE PLAN Kom ons kry Suid-Afrika aan die spaar.

BELASTINGVRYE PLAN Kom ons kry Suid-Afrika aan die spaar. DIE OLD MUTUAL INVEST BELASTINGVRYE PLAN Kom ons kry Suid-Afrika aan die spaar. BELASTINGVRYE PLAN Dink net hoeveel gemoedsrus n belegging jou kan gee wat jou toelaat om vir jou drome en doelwitte te

Nadere informatie

Opsies wanneer jy aftree PREDIKANTE PENSIOENFONDS VAN DIE NED. GEREF. KERK IN SUID-AFRIKA (PPF)

Opsies wanneer jy aftree PREDIKANTE PENSIOENFONDS VAN DIE NED. GEREF. KERK IN SUID-AFRIKA (PPF) Opsies wanneer jy aftree PREDIKANTE PENSIOENFONDS VAN DIE NED. GEREF. KERK IN SUID-AFRIKA (PPF) OPSIES wanneer jy aftree OPSIE A OPSIE B STEL UIT Wil nie dadelik n inkomste begin ontvang nie KRY PENSIOEN

Nadere informatie

besigheidsversekering finansiële onderskrywingsriglyne

besigheidsversekering finansiële onderskrywingsriglyne besigheidsversekering finansiële onderskrywingsriglyne maart 2015 besigheidsversekering finansiële onderskrywingsriglyne Persoonlike, mediese en finansiële inligting is noodsaaklik vir akkurate onderskrywing

Nadere informatie

SA INKOMSTEVERDIENERS MET R MILJARD ONDERVERSEKER VIR DOOD EN ONGESKIKTHEID

SA INKOMSTEVERDIENERS MET R MILJARD ONDERVERSEKER VIR DOOD EN ONGESKIKTHEID Mediaverklaring Vereniging vir Spaar en Belegging in Suid-Afrika (ASISA) 1 November 2016 SA INKOMSTEVERDIENERS MET R28 800 MILJARD ONDERVERSEKER VIR DOOD EN ONGESKIKTHEID Die gesinne van Suid-Afrika se

Nadere informatie

JOU OM VATTENDE VERSEKERINGS- OPLOSSING

JOU OM VATTENDE VERSEKERINGS- OPLOSSING JOU OM VATTENDE VERSEKERINGS- OPLOSSING VERSEKERING MET N VERSKIL By Old Mutual Insure is dit ons missie om aan ons kliënte voortreflike versekeringsoplossings te gee om hul bates te beskerm. Daarom stel

Nadere informatie

Ingevolge artikel 185 van die Wet op Arbeidsverhoudinge, Wet 55 van 1995, het elke werknemer die reg om nie onbillik ontslaan te word nie.

Ingevolge artikel 185 van die Wet op Arbeidsverhoudinge, Wet 55 van 1995, het elke werknemer die reg om nie onbillik ontslaan te word nie. Beëindiging van ʼn vastetermyndienskontrak 1 Uit FEDSAS se omgewingsontleding van ledeskole blyk dat 28% van opvoeders en 52% van nie-opvoeders deur die beheerliggaam aangestel word. ʼn Groot persentasie

Nadere informatie

????: Eienaar van I Do tydskrif. BESIGHEIDSVERSEKERING Finansiële Onderskrywingsriglyne

????: Eienaar van I Do tydskrif. BESIGHEIDSVERSEKERING Finansiële Onderskrywingsriglyne ????: Eienaar van I Do tydskrif BESIGHEIDSVERSEKERING Finansiële Onderskrywingsriglyne April 2014 1 Besigheidsversekering Finansiële Onderskrywings-riglyne Persoonlike, mediese en finansiële inligting

Nadere informatie

Gids vir Byvoordele eise

Gids vir Byvoordele eise Gids vir Byvoordele eise Om u te help eis In hierdie moeilike tyd wil ons dit vir u so maklik as moontlik maak om te eis. Die doel van hierdie dokument is om u deur die proses van ʼn eis vir enige van die

Nadere informatie

KONSTITUSIE. Van die. Hoedspruit Plaaswag. ( die Plaaswag )

KONSTITUSIE. Van die. Hoedspruit Plaaswag. ( die Plaaswag ) KONSTITUSIE Van die Hoedspruit Plaaswag ( die Plaaswag ) Aangesien die aanvanklike lede ondervermeld die plaaswag as n Vrywillige Assosiasie wil stig op voorwaardes hiervan: en Aangesien die Aanvanklike

Nadere informatie

Inkomstebeskermer. Unwrap 2015 Veldtog. Huidige inligting. Aansoekvorm April 2015

Inkomstebeskermer. Unwrap 2015 Veldtog. Huidige inligting. Aansoekvorm April 2015 Aansoekvorm April 2015 Inkomstebeskermer Unwrap 2015 Veldtog Hierdie aansoek vervang die gesondheidsverklaring in Aanhangsel 4(A), asook die verklarings in Aanhangsel 5(A) en (B) van die verkorte aansoekvorm

Nadere informatie

Opsies vir wanneer u u aftreefonds verlaat

Opsies vir wanneer u u aftreefonds verlaat Opsies vir wanneer u u aftreefonds verlaat Wat u met u fondskrediet kan doen wanneer u van werk verander Redes waarom u u aftreefonds sal verlaat U sal waarskynlik u fonds verlaat as u: 1. By u werkgewer

Nadere informatie

GRONDWET. Centurion Kunsvereniging (hierna genoem die Kunsvereniging) Die naam van die Kunsvereniging sal wees CENTURION KUNSVERENIGING.

GRONDWET. Centurion Kunsvereniging (hierna genoem die Kunsvereniging) Die naam van die Kunsvereniging sal wees CENTURION KUNSVERENIGING. GRONDWET Centurion Kunsvereniging (hierna genoem die Kunsvereniging) 1. NAAM Die naam van die Kunsvereniging sal wees CENTURION KUNSVERENIGING. 2. JURISDIKSIE Die area van jurisdiksie van hierdie Kunsvereniging

Nadere informatie

VOORBEELD VAN HOE ONS GAPING VOORDEEL VERSEKER DAT JOU MEDIESE TEKORTE GEDEK IS

VOORBEELD VAN HOE ONS GAPING VOORDEEL VERSEKER DAT JOU MEDIESE TEKORTE GEDEK IS 2016: ELITE-OPSIE MAANDELIKSE PREMIE: R275 ONS DEK: Jy en jou gade, selfs al behoort julle nie aan dieselfde mediese skema of mediese skema opsie nie Alle afhanklikes geregistreer op jou of jou gade se

Nadere informatie

BETAALSTROKIE : LENINGS MET RENTE

BETAALSTROKIE : LENINGS MET RENTE BETAALSTROKIE : LENINGS MET RENTE Lenings wat aan werkers gegee word se terugbetalings-paaiemente kan deur middel van die betaalstelselsel van hul vergoeding verhaal word. Indien 'n paaiement met die volgende

Nadere informatie

Goedere in Transito Module 6. Kopiereg Santam Bpk Kursuskode: ASSESS123 / Module 6

Goedere in Transito Module 6. Kopiereg Santam Bpk Kursuskode: ASSESS123 / Module 6 Goedere in Transito Module 6 Kopiereg Santam Bpk. 2007 Kursuskode: ASSESS123 / Module 6 1 Module inleiding Ons reken dat dit voordelig sal wees om met hierdie projek ook klem op Afdeling Goedere in Transito

Nadere informatie

INLIGTINGSTUK VRAE EN ANTWOORDE

INLIGTINGSTUK VRAE EN ANTWOORDE ** Bylae D ** INLIGTINGSTUK VRAE EN ANTWOORDE Hierdie inligtingstuk kan u help om n ingeligte besluit rakende die omvang van u sterftedekking te maak. U is welkom om met u finansiële adviseur en/of die

Nadere informatie

Die stories agter die syfers

Die stories agter die syfers Die stories agter die syfers Eisestatistieke 2008 Eisestatistieke Januarie tot Desember 2008 R2.03 miljard Totale Risikodekkingseise Januarie tot Desember 2008 Daar is elke dag mense wat polisse opneem

Nadere informatie

TERUG TE VEG GREENLIGHT ERNSTIGE SIEKTE-DEKKING

TERUG TE VEG GREENLIGHT ERNSTIGE SIEKTE-DEKKING ONS IS MET JOU AS DIT TYD IS OM TERUG TE VEG GREENLIGHT ERNSTIGE SIEKTE-DEKKING # OMfightback VERHAAL 1 WAT IS DIE GEHEIM VAN N VOL LEWE? DANE, 29, HODGKINS-LIMFOOM Kanker-oorwinnaar en bekroonde advertensieskepper

Nadere informatie

Leemte in Suid-Afrikaanse lewens- en ongeskiktheidsversekering is steeds benard

Leemte in Suid-Afrikaanse lewens- en ongeskiktheidsversekering is steeds benard Mediaverklaring Vereniging vir Spaar en Belegging in Suid-Afrika (ASISA) 17 November 2010 Leemte in Suid-Afrikaanse lewens- en ongeskiktheidsversekering is steeds benard Sowat 160 000 Suid-Afrikaanse inkomsteverdieners

Nadere informatie

HI E NUUSBRIEF. Hoofbeampte se kennisgewing. Geagte lid

HI E NUUSBRIEF. Hoofbeampte se kennisgewing. Geagte lid HI E AMPTELIKE KOMMUNIKASIE VAN DIE VERSO SAMBREEL AFTREEFONDS THE NUUSBRIEF APRIL 2017 Hoofbeampte se kennisgewing Geagte lid Een van die onderwerpe wat die afgelope jaar die meeste bespreek was, is die

Nadere informatie

REGLEMENT VAN DIE ADMINISTRATIEWE PERSONEELVERENIGING

REGLEMENT VAN DIE ADMINISTRATIEWE PERSONEELVERENIGING REGLEMENT VAN DIE ADMINISTRATIEWE PERSONEELVERENIGING 1. NAAM Die naam van die vereniging is die Administratiewe Personeelvereniging (hierna genoem "die Vereniging") van die Universiteit van Stellenbosch

Nadere informatie

VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE)

VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE) VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE) OMSKREWE GEBEURTENISSE n Ongeluk aan masjinerie gespesifiseer in Bylae II in gebruik deur die Versekerde op die perseel vir die doel van die besigheid en wat

Nadere informatie

Gids vir Lewende-voordeel eise

Gids vir Lewende-voordeel eise Gids vir Lewende-voordeel eise Om u te help eis In hierdie moeilike tyd wil ons dit vir u so maklik as moontlik maak om te eis. Die doel van hierdie dokument is om u deur die proses van ʼn eis vir enige

Nadere informatie

VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE)

VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE) VERLIES VAN WINSTE (MASJINERIE BREEKSKADE) OMSKREWE GEBEURTENISSE 'n Ongeluk aan masjinerie gespesifiseer in Bylae II in gebruik deur die Versekerde op die perseel vir die doel van die besigheid en wat

Nadere informatie

ARBEIDSREG ABR214. T:

ARBEIDSREG ABR214. T: ARBEIDSREG ABR214 Lesing 13 Die Wet op Vergoeding vir Beroepsbeserings en -siektes 130 van 1993 Hoofstuk 6 (par 6.1-6.8) in Du Plessis & Fouche Praktiese Gids tot die Arbeidsreg LexisNexis Butterworths:

Nadere informatie

MOENIE JOU LEWENSDEKKING KANSELLEER NIE, AL BARS DIT

MOENIE JOU LEWENSDEKKING KANSELLEER NIE, AL BARS DIT Mediaverklaring VERENIGING VIR SPAAR EN BELEGGING IN SUID-AFRIKA (ASISA) 8 Mei 2017 MOENIE JOU LEWENSDEKKING KANSELLEER NIE, AL BARS DIT Om jou lewensversekering te kanselleer, al is jy hoe diep in die

Nadere informatie

Belastingvrye Belegging. Planbeskrywing

Belastingvrye Belegging. Planbeskrywing Belastingvrye Belegging Planbeskrywing Die plan is 'n versekeringspolis soos beskryf onder, en gereguleer deur die Langtermynversekeringswet, 1998. Die plan is 'n kontrak tussen die planhouer en ons, Sanlam

Nadere informatie

SKOOL Eksamen - Gr 7 - EBW 3 Desember 2010

SKOOL Eksamen - Gr 7 - EBW 3 Desember 2010 SKOOL Eksamen - Gr 7 - EBW 3 Desember 2010 Les 12, 13, 14 & 16 Tyd: 120 min Totaal: 100 NAAM: Instruksies: 1. Vul eerstens jou naam en van op die vraestel in. 2. Lees jou vrae noukeurig voordat jy antwoord.

Nadere informatie

Bewaringsfondsplan. Planbeskrywing

Bewaringsfondsplan. Planbeskrywing Bewaringsfondsplan Planbeskrywing 'n Persoon wat aftreefondsvoordele in 'n bewaringsfonds wil bewaar, moet 'n lid van die bewaringsfonds wees. Die bewaringsfonds belê die voordele wat ontvang word namens

Nadere informatie

Sentraalbeplande stelsel

Sentraalbeplande stelsel Hoofstuk 1: Ekonomiese stelsels 1 Definisie van die konsep Ekonomiese stelsel: n Ekonomiese stelsel kan beskryf word as die manier waarop besluite geneem word oor: Hoe produksiefaktore / hulpbronne (kapitaal,

Nadere informatie

Les 11: Tegnologie in die sake-omgewing

Les 11: Tegnologie in die sake-omgewing Les 11: Tegnologie in die sake-omgewing Aktiwiteit Groot handelsbanke soos Absa, Standard Bank en Nedbank bied verskeie nuwe dienste aan hulle kliënte. Kliënte hoef nie meer soos in die verlede die bank

Nadere informatie

WAARDE- TOEVOEGINGS- DIENSTE VIR NOODGEVALLE. swiftcare

WAARDE- TOEVOEGINGS- DIENSTE VIR NOODGEVALLE. swiftcare WAARDE- TOEVOEGINGS- DIENSTE VIR NOODGEVALLE swiftcare swiftcare Suid-Afrika 0860 24 7 365 Internasionaal (+27) 11 374 4880 Jou persoonlike lyne produk sluit outomaties hierdie buitengewone waardetoevoegingsvoordele

Nadere informatie

DIENSKONTRAK MEMORANDUM VAN OOREENKOMS AANGEGAAN DEUR EN TUSSEN: hierin verteenwoordig deur behoorlik daartoe gemagtig (hierna die WERKGEWER genoem)

DIENSKONTRAK MEMORANDUM VAN OOREENKOMS AANGEGAAN DEUR EN TUSSEN: hierin verteenwoordig deur behoorlik daartoe gemagtig (hierna die WERKGEWER genoem) DIENSKONTRAK MEMORANDUM VAN OOREENKOMS AANGEGAAN DEUR EN TUSSEN: met adres te: hierin verteenwoordig deur behoorlik daartoe gemagtig (hierna die WERKGEWER genoem) EN met adres te: (hierna die WERKNEMER

Nadere informatie

KAAP AGULHAS MUNISIPALITEIT WERKNEMERBYSTANDBELEID

KAAP AGULHAS MUNISIPALITEIT WERKNEMERBYSTANDBELEID KAAP AGULHAS MUNISIPALITEIT WERKNEMERBYSTANDBELEID 26 Junie 2012 BELEID KONTROLE VEL Titel van Beleid Werknemersbystand beleid Beleid Toesighouer Jeffrey Diedericks Policy Author Bridget Salo Arbeidsforum

Nadere informatie

KONSTITUSIE VAN PRETORIA PAPEGAAI KLUB

KONSTITUSIE VAN PRETORIA PAPEGAAI KLUB KONSTITUSIE VAN PRETORIA PAPEGAAI KLUB 1. NAAM Die naam van die klub sal bekend wees as: Pretoria Papegaai Klub 2. Definisie Papegaai verwys na Psittaciformes dit is Alle spesies wat families van Cacatuidae

Nadere informatie

WAARDE- TOEVOUGINGS DIENSTE VIR GROEP SKEMAS. swiftcare

WAARDE- TOEVOUGINGS DIENSTE VIR GROEP SKEMAS. swiftcare WAARDE- TOEVOUGINGS DIENSTE VIR GROEP SKEMAS swiftcare swiftcare Suid-Afrika 0860 24 7 365 Internationaal (+27) 11 374 4880 Old Mutual Insure groep skema polisse wat swiftcare Waardetoe-voegingsdienste

Nadere informatie

DIENSKONTRAK VIR HUISWERKER. 1. Persoonlike besonderhede van huiswerker (hierna genoem die werknemer )

DIENSKONTRAK VIR HUISWERKER. 1. Persoonlike besonderhede van huiswerker (hierna genoem die werknemer ) DIENSKONTRAK VIR HUISWERKER Afdeling A: BESONDERHEDE VAN DIENS 1. Persoonlike besonderhede van huiswerker (hierna genoem die werknemer ) Van :... Voorname:.. ID-nommer: Woonadres:.. Tel.no.:.. Naasbestaande:..

Nadere informatie

Risikoprofielsamestelling op SanPort ipad- app

Risikoprofielsamestelling op SanPort ipad- app Risikoprofielsamestelling op SanPort ipad- app RISIKOPROFIELSAMESTELLING KAN NOU OP DIE SANPORT IPAD- APP GEDOEN WORD. DIS BESKIKBAAR VIR ALLE SANLAM- TUSSENGANGERS MET IPADS. Die nuwe risikoprofielsamestelling

Nadere informatie

MODULE 3: GEBOUE. Ja. Dit ís n huis. En hierdie is versekering. Eenvoudige, verstaanbare, duidelike versekering.

MODULE 3: GEBOUE. Ja. Dit ís n huis. En hierdie is versekering. Eenvoudige, verstaanbare, duidelike versekering. MODULE 3: GEBOUE Ja. Dit ís n huis. En hierdie is versekering. Eenvoudige, verstaanbare, duidelike versekering. 46 GEVALLESTUDIE AFDELING GEBOUE MODULE INLEIDING Die gevallestudie oor Afdeling Geboue spreek

Nadere informatie

ARBEIDSWETGEWING NUUSBRIEWE

ARBEIDSWETGEWING NUUSBRIEWE ARBEIDSWETGEWING NUUSBRIEWE ARBEIDSVERHOUDINGE (I) WET OP ARBEIDSVERHOUDINGE No. 66 van 1995 (soos gewysig) - Vakbonde 22/27 Hierdie nuusbrief handel oor vakbonde en is in n Vraag en Antwoord formaat.

Nadere informatie

Handleiding 11. Belangegroepbestuur. GKSA - Belangegroepbestuur

Handleiding 11. Belangegroepbestuur. GKSA - Belangegroepbestuur Handleiding 11 Belangegroepbestuur 1 11.1 INLEIDING Die kerk het n hele paar belangegroepe wat in ag geneem word, wor, en waarmee daar gereeld gekommunikeer moet word. Die kommunikasie met elk van hierdie

Nadere informatie

PLAASLIK. Uitkeerplan. 'n Uitkeerplan is 'n belastingdoeltreffende medium-tot langtermynbelegging wat na 'n spesifieke tydperk 'n enkelbedrag betaal.

PLAASLIK. Uitkeerplan. 'n Uitkeerplan is 'n belastingdoeltreffende medium-tot langtermynbelegging wat na 'n spesifieke tydperk 'n enkelbedrag betaal. PLAASLIK Uitkeerplan 'n Uitkeerplan is 'n belastingdoeltreffende medium-tot langtermynbelegging wat na 'n spesifieke tydperk 'n enkelbedrag betaal. Discovery Invest is voortdurend besig met vernuwing en

Nadere informatie

EIS OM VERGOEDING INGEVOLGE DIE WET OP MINERAAL- EN PETROLEUM-HULPBRONONTWIKKELING

EIS OM VERGOEDING INGEVOLGE DIE WET OP MINERAAL- EN PETROLEUM-HULPBRONONTWIKKELING EIS OM VERGOEDING INGEVOLGE DIE WET OP MINERAAL- EN PETROLEUM-HULPBRONONTWIKKELING INLEIDING 1. Die doel van hierdie dokument is om riglyne te verskaf aan mineraalreghouers wat die wettige houers van 'n

Nadere informatie

vonnisse tot 12 maande resorteer onder die Hoof van die Korrektiewe Sentrum vir plasing op parool. Artikel 76:

vonnisse tot 12 maande resorteer onder die Hoof van die Korrektiewe Sentrum vir plasing op parool. Artikel 76: -445- BYLAAG 11 Artikel 73 tot 82 en 117(e) van die Wet op Korrektiewe Dienste (wet 111 van 1998) Funksionering van die nuwe Korrektiewe toesig- en Paroolraad Artikel 73: - n gevonniste gevangene bly in

Nadere informatie

INVESTERING BELEID BELEID VAN DIE RAAD

INVESTERING BELEID BELEID VAN DIE RAAD INVESTERING BELEID BELEID VAN DIE RAAD ONDERWERP: INVESTERING BELEID DOELWITTE VAN BELEID: Om Bestuur en werknemers van die Raad te help om konsekwente, effektiewe en doeltreffende investering beginsels

Nadere informatie

VRYWARINGSVORM VIR JEUGKAMP:

VRYWARINGSVORM VIR JEUGKAMP: NG KERK VRYWARINGSVORM VIR KAMP: Ek, die ondergetekende, (Naam en Van) (Identiteitsnommer) gee hiermee toestemming dat my kind (Volle naam van deelnemer) aan die NG Kerk Jeugkamp naweek wat op die gehou

Nadere informatie

Finansiële Wiskunde ENKELVOUDIGE RENTE

Finansiële Wiskunde ENKELVOUDIGE RENTE Finansiële Wiskunde ENKELVOUDIGE RENTE Rente word slegs op die bedrag geld wat belê word, betaal. Die bedrag word ook die kapitaal of die aanvangsbedrag genoem. In die geval van n lening word rente gevra

Nadere informatie

Les 7: Uitdagings vir die Suid-Afrikaanse ekonomie

Les 7: Uitdagings vir die Suid-Afrikaanse ekonomie Les 7: Uitdagings vir die Suid-Afrikaanse ekonomie Lees die volgende stuk aandagtig deur en beantwoord die vrae: hierdie mense is woonagtig in ses lande naamlik China, Indië, die VSA, Indonesië, Brasilië

Nadere informatie

1. Gee TWEE voorbeelde van elk:

1. Gee TWEE voorbeelde van elk: 1. Gee TWEE voorbeelde van elk: a) Bevolking se insette. Geboortes Immigrante b) Bevolking se deursette. Natuurlike verandering Migrasie c) Bevolking se uitsette. Sterftes Emigrante 2. Wat is natuurlike

Nadere informatie

Die bydrae, minus heffings, sal belê word in ooreenstemming met die bestaande beleggingstoedeling.

Die bydrae, minus heffings, sal belê word in ooreenstemming met die bestaande beleggingstoedeling. pensioenversterker U is reeds n lid van die Central Retirement Annuity Fund (die Fonds). U doen namens die Fonds aansoek vir die wysiging van die polis by Sanlam Lewensversekering Beperk (Sanlam Lewens).

Nadere informatie

Persoonlike Ongeluksplan

Persoonlike Ongeluksplan Persoonlike Ongeluksplan Bepalings & Voorwaardes Wat deur die Persoonlike Ongeluksplan gedek word Die Persoonlike Ongeluksplan bied u dekking van onskatbare waarde as u as gevolg van n ongeluk beseer en

Nadere informatie

cumulus echo uittree-plan pensioenversterker

cumulus echo uittree-plan pensioenversterker cumulus echo uittree-plan pensioenversterker U is reeds n lid van die Central Retirement Annuity Fund (die Fonds). U doen namens die Fonds aansoek vir die wysiging van die plan met Sanlam Lewensversekering

Nadere informatie

Makelaarskommunikasie. Onderwerp: Gemeenregtelike Aanspreeklikheid Gebeurtenis vs Eise ingestel

Makelaarskommunikasie. Onderwerp: Gemeenregtelike Aanspreeklikheid Gebeurtenis vs Eise ingestel Onderwerp: Gemeenregtelike Aanspreeklikheid Gebeurtenis vs Eise ingestel Dit het onlangs onder ons aandag gekom dat hoewel die Eise ingestel-grondslag van die Gemeenregtelike Aanspreeklikheid versekering

Nadere informatie

NUUSBRIEF: DESEMBER 2010-FEBRUARIE 2011

NUUSBRIEF: DESEMBER 2010-FEBRUARIE 2011 NUUSBRIEF: DESEMBER 2010-FEBRUARIE 2011 BLADSY Inhoudsopgawe & Kersgroete 1 Aftrekbaarheid van mediese uitgawes 2 Is jou trust in orde? 4 Wie moet vir belasting registreer? 5 KERSGROETE Ons bedank graag

Nadere informatie

CUMULUS ECHO PENSIOEN- EN VOORSORGBEWAARDERS

CUMULUS ECHO PENSIOEN- EN VOORSORGBEWAARDERS CUMULUS ECHO PENSIOEN- EN VOORSORGBEWAARDERS Om n werkgewer te verlaat, is deel van loopbaanvooruitgang. Help jou kliënte om hul swaarverdiende spaargeld te bewaar en te laat groei in n produk wat hulle

Nadere informatie

Wat is Movember? 52% van die eise vir ernstige siekte wat aan mans uitbetaal is, was vir kanker.

Wat is Movember? 52% van die eise vir ernstige siekte wat aan mans uitbetaal is, was vir kanker. Verkoopshulpmiddel November 2017 Sanlam Ernstige Siekte-voordele Wat is Movember? Sanlam se Ernstige Siektevoordele is omvattend, bemarkbaar en buigsaam, maar sonder om afbreuk te doen aan ons filosofie

Nadere informatie

Bewaringsfondsplan. Planbeskrywing

Bewaringsfondsplan. Planbeskrywing Bewaringsfondsplan Planbeskrywing 'n Persoon wat aftreefondsvoordele in 'n bewaringsfonds wil bewaar, moet 'n lid van die bewaringsfonds wees. Die bewaringsfonds belê die voordele wat ontvang word namens

Nadere informatie

KAN SUID-AFRIKA SE GRAANBOERE OORSEE MEEDING? DEUR DR PHILIP THEUNISSEN COMPUTUS BESTUURSBURO

KAN SUID-AFRIKA SE GRAANBOERE OORSEE MEEDING? DEUR DR PHILIP THEUNISSEN COMPUTUS BESTUURSBURO - 1 - KAN SUID-AFRIKA SE GRAANBOERE OORSEE MEEDING? DEUR DR PHILIP THEUNISSEN COMPUTUS BESTUURSBURO Graanbedrywe in Suid-Afrika se winsgewendheid is tans onder groot druk. Die twee grootste graanoeste,

Nadere informatie

FAKTORE WAT LEI TOT DIE VEREENSAMING EN ARMOEDE VAN BEJAARDES

FAKTORE WAT LEI TOT DIE VEREENSAMING EN ARMOEDE VAN BEJAARDES FAKTORE WAT LEI TOT DIE VEREENSAMING EN ARMOEDE VAN BEJAARDES Inleiding... 2 Navorsingsmetode... 2 Opname deur Tuisgenote... 2 Resultate... 2 Profiel van n behoeftige bejaarde... 2 Die finansiële situasie

Nadere informatie

DIE RAAD BEHOU DIE REG VOOR OM N KORTING TOE TE STAAN, AL DAN NIE. AFDELING A

DIE RAAD BEHOU DIE REG VOOR OM N KORTING TOE TE STAAN, AL DAN NIE. AFDELING A DIE AAD BEHOU DIE EG VOO OM N KOTING TOE TE STAAN, AL DAN NIE. MEK BLOKKIE MET N KUISIE X WAT OP U VAN TOEPASSING IS. AFDELING A 1. Vul asseblief die volgende besonderhede in met betrekking tot die applikant:

Nadere informatie

SLAAPTYDSPELETJIE VIR DIE HELE GESIN

SLAAPTYDSPELETJIE VIR DIE HELE GESIN Skep Die Geleentheid Vir Veilige Kommunikasie Bou Vertroue & Dra Waardes Oor Versterk Verhoudings Ontwikkel Jou Kind Se Emosionele Intelligensie SLAAPTYDSPELETJIE VIR DIE HELE GESIN Created by REËLS VIR

Nadere informatie

DNK TRUST NASORG AANSOEKVORM 2017 n Aparte vorm moet vir elke kind voltooi word

DNK TRUST NASORG AANSOEKVORM 2017 n Aparte vorm moet vir elke kind voltooi word DNK TRUST NASORG AANSOEKVORM 2017 n Aparte vorm moet vir elke kind voltooi word GEBOORTEDATUM: GESLAG: LEERDERBESONDERHEDE GRAAD: HUISTAAL: FISIESE ADRES: VAN EN NAAM VAN MOEDER TELEFOON: BEROEP: SEL:

Nadere informatie

UNIVERSITEIT STELLENBOSCH AFTREDEFONDS GIDS VIR NUWE LEDE

UNIVERSITEIT STELLENBOSCH AFTREDEFONDS GIDS VIR NUWE LEDE 1 van 10 UNIVERSITEIT STELLENBOSCH AFTREDEFONDS GIDS VIR NUWE LEDE AFDELING 1 Die Universiteit van Stellenbosch Aftredefonds (USAF) verskaf aftree- en sterftevoordele aan lede. Die oogmerk van USAF is

Nadere informatie

Dit mag dalk vir ons eise-afdeling nodig wees om met hulle in verbinding te tree vir meer inligting.

Dit mag dalk vir ons eise-afdeling nodig wees om met hulle in verbinding te tree vir meer inligting. EIS VIR SIEKTEVOORDEEL (VERKLARING DEUR LID) Die Professionele Voorsieningsvereniging Beherende Trust Nr. IT 312/2011 (PPS Holdings Trust) is n geregistreerde Suid-Afrikaanse Trust. Die Professionele Voorsieningsvereniging

Nadere informatie

Welkom by die eerste uitgawe van ons nuusbrief oor Testamente en Boedel beplanning.

Welkom by die eerste uitgawe van ons nuusbrief oor Testamente en Boedel beplanning. Reg. 1999/016368/21 Saica Reg. No. 00246393 3 Judy Place, Cnr Shannon & Clew Roads, Monument, Krugersdorp P.O. Box 367 Paardekraal 1752 Tel: (011) 955-5112 Fax: (011) 955-5112 E-Mail: albertus@vbrakel.co.za

Nadere informatie

Vereistes vir Fica. Tipe dokumentasie wat vereis word

Vereistes vir Fica. Tipe dokumentasie wat vereis word Vereistes vir Fica Tipe dokumentasie wat vereis word Geen verskil bestaan tussen die tipe(s) dokumentasie wat vir Fica-doeleindes by Nuwe Besigheid, uitbetaling of enige ander stadium vereis word nie.

Nadere informatie

Nasionale Minimumloon: Wie, waar, hoekom en hoe?

Nasionale Minimumloon: Wie, waar, hoekom en hoe? Nasionale Minimumloon: Wie, waar, hoekom en hoe? Die Nasionale Minimumloon wetsontwerp, sowel as die NEDLAC ooreenkoms, blyk n groot bron van kommer te wees in die landbousektor. Hierdie dokument lig die

Nadere informatie

SONDAGSKOOL LES: Die hemel is n gratis geskenk

SONDAGSKOOL LES: Die hemel is n gratis geskenk SONDAGSKOOL LES: Die hemel is n gratis geskenk Doel van les: Voordat ons kan leer van ons nuwe identiteit in Christus, moet ons eers stil staan by wat Christus vir ons kom doen het. Vandag gaan ons gesels

Nadere informatie

Naäman en die dogtertjie wat nie bang was om van die Here te vertel nie

Naäman en die dogtertjie wat nie bang was om van die Here te vertel nie Ontmoeting 7 God gebruik n dogtertjie wat ver van haar eie huis af is, om n belangrike generaal in Hom te laat glo. Teks: 2 Konings 5: 1-14 Hulpmiddels: Sandboks met huise, paleis, rivier en karakters

Nadere informatie

UNIVERSITEIT VAN STELLENBOSCH AFTREDEFONDS

UNIVERSITEIT VAN STELLENBOSCH AFTREDEFONDS UNIVERSITEIT VAN STELLENBOSCH AFTREDEFONDS Lewende annuïteite binne die Fonds: Vrae en antwoorde In Julie 2015 het die Nasioenale Tesourie konsepregulasies uitgereik oor verstekstrategieë wat deur alle

Nadere informatie

DIENSKONTRAK vir TYDELIKE PERSONEEL. Universiteit Stellenbosch

DIENSKONTRAK vir TYDELIKE PERSONEEL. Universiteit Stellenbosch 1 van 8 DIENSKONTRAK vir TYDELIKE PERSONEEL Aangegaan deur en tussen Universiteit Stellenbosch (voorts na verwys as die Universiteit ) EN [NAAM EN VAN] Identiteitsnommer: (voorts na verwys as die werknemer

Nadere informatie

BELEID TEN OPSIGTE VAN OOV UITGAWES

BELEID TEN OPSIGTE VAN OOV UITGAWES LAERSKOOL DE TYGER BELEID TEN OPSIGTE VAN OOV UITGAWES INHOUD 1. Omvang van die beleid 2. Begroting vir uitgawes 3. Goedkeuring van uitgawes 4. Reëls rondom spesifieke uitgawes 5. Oorgangsmaatreëls 6.

Nadere informatie

Wiskunde Vraestel 1 Vrae Wiskunde Vraestel 1: Vrae. Kopiereg voorbehou

Wiskunde Vraestel 1 Vrae Wiskunde Vraestel 1: Vrae. Kopiereg voorbehou Wiskunde Vraestel 1: Vrae 1 Vraag 1 1.1 Los die volgende op vir x, korrek tot twee desimale plekke waar nodig. 1.1.1 x ( x + 5) = 1.1. 1.1. x < 0 x + 1. 1..1 Los gelyktydig op vir x en y as x y = 1 en

Nadere informatie

Persoonlike Ongeluksplan

Persoonlike Ongeluksplan Persoonlike Ongeluksplan VIRSEKER Persoonlike Ongeluksplan Dekking wat jy met die Persoonlike Ongeluksplan ontvang Die Persoonlike Ongeluksplan gee jou dekking van onskatbare waarde as jy as gevolg van

Nadere informatie

Uittree-Annuïteitsplan. Planbeskrywing

Uittree-Annuïteitsplan. Planbeskrywing Uittree-Annuïteitsplan Planbeskrywing 'n Persoon wat uittree-annuïteitsvoordele wil ontvang, moet 'n lid van 'n uittreeannuïteitsfonds wees. Die uittree-annuïteitsfonds het 'n plan vir die lid om die voordele

Nadere informatie

Les Plan Twee. Habitats

Les Plan Twee. Habitats Les Plan Twee Habitats KRITIEKE UITKOMSTE KU #1: Identifiseer en los probleme op op 'n manier wat getuig daarvan dat kritieke en vindingryke denke gebruik is om verantwoordelike besluite te neem. KU #7:

Nadere informatie

Maandagoggend Vooruitsig 10 April 2017

Maandagoggend Vooruitsig 10 April 2017 Maandagoggend Vooruitsig 10 April 2017 In hierdie Maandagoggend Vooruitsig bied Prestige Bulletin u die volgende: 1. Wat verlede week op die finansiële markte gebeur het en wat voorlê. 2. Verlede week

Nadere informatie

AFTREDE. Aftreeplan. n Aftree-annuïteit bied aansienlike belastingvoordele. is daartoe om geld te belê totdat hulle minstens 55 jaar oud is.

AFTREDE. Aftreeplan. n Aftree-annuïteit bied aansienlike belastingvoordele. is daartoe om geld te belê totdat hulle minstens 55 jaar oud is. AFTREDE Aftreeplan n Aftreeplan is n ideale struktuur om te spaar vir aftrede met herhalende bydraes of n enkelbydrae. Die mag van saamgestelde opbrengste, beteken dat dit belangrik is om so vroeg as moontlik

Nadere informatie

VLEISINVOERE VANAF NAMIBIË GERHARD SCHUTTE OOS-KAAP RPO JAARVERGADERING 20 MEI 2015

VLEISINVOERE VANAF NAMIBIË GERHARD SCHUTTE OOS-KAAP RPO JAARVERGADERING 20 MEI 2015 VLEISINVOERE VANAF NAMIBIË GERHARD SCHUTTE OOS-KAAP RPO JAARVERGADERING 20 MEI 2015 1 FUNKSIES ONDER PRODUKSIE-ONTWIKKELING INVOER - MONITERING 2 FUNKSIES ONDER PRODUKSIE-ONTWIKKELING INVOER - MONITERING

Nadere informatie

Huishoudelike GoedereAfdeling

Huishoudelike GoedereAfdeling PRODUK LIMIET VERGELYKING VIR DIE KLIENT SE GEBRUIK BESTAANDE AGRIPLUS EN NUWE PERSOONLIKE LYNE GROEPSKEMA POLISBEWOORDING (GREENBOX) HIERMEE VERGELYKING TUSSEN DIE PERSOONLIKE PRODUK GEDEELTE VAN DIE

Nadere informatie

HOOFSTUK 8 Die Nasionale Raad

HOOFSTUK 8 Die Nasionale Raad 40 HOOFSTUK 8 Die Nasionale Raad Artikel 68 - Instelling Daar sal n Nasionale Raad wees wat die bevoegdhede en werksaamhede het soos in hierdie Grondwet uiteengesit is. Artikel 69 - Samestelling (1) Die

Nadere informatie

TYGERBERG SKOOLFONDS 2015

TYGERBERG SKOOLFONDS 2015 HOERSKOOL TYGERBERG In belang van die kind Geagte Oue(s) 5 Novembet 2014 SKOOLFONDS 2015 Die skoolfonds vir 2015 is tydens die onlangse begrotingsvergadering gehou op 30 Oktober 2014 deur die meerderheid

Nadere informatie

HELPHETTA VERSLAG JULIE 2018

HELPHETTA VERSLAG JULIE 2018 HELPHETTA VERSLAG JULIE 2018 Inhoud WAT IS DIE #HELPHETTA-PROJEK?... 3 DOEL VAN DIE NAVORSING... 3 BEVINDINGE... 3 Demografie van meisies... 3 Ingesteldheid van meisies teenoor hulle siklus... 6 Die #HelpHetta-projek...

Nadere informatie

Geagte graad 9-Ouer/Voog en leerder VAKKEUSES VIR VOO-FASE

Geagte graad 9-Ouer/Voog en leerder VAKKEUSES VIR VOO-FASE Geagte graad 9-Ouer/Voog en leerder VAKKEUSES VIR VOO-FASE Die graad 9-leerders moet op 22 September 2017 hul finale vakkeuse vir hul VOO-fase (Verdere Onderrig en Opleiding) in hul hoërskoolloopbaan maak.

Nadere informatie

PERSOONLIK 1. Huishoudelike Geboue

PERSOONLIK 1. Huishoudelike Geboue PERSOONLIK 1 Of dit nou n verlore kamera, n stukkende waterpomp, n gebarste warmwatertoestel of skade weens n bufferbotsing is, kry jy dekking vir omtrent alles waaraan jy kan dink op jou CIB Persoonlike

Nadere informatie

Die horisontale as verteenwoordig die invoerveranderlike en die vertikale as die uitvoerveranderlike, en die twee asse sny by n gesamentlike nulpunt.

Die horisontale as verteenwoordig die invoerveranderlike en die vertikale as die uitvoerveranderlike, en die twee asse sny by n gesamentlike nulpunt. As jy na die volgende getal- masjien kyk: y = x +, sal jy sien wanneer ons verskillende waardes vir x invoer, ons elke keer n ander waarde sal hê vir y. Met ander woorde, gestel ons voer die volgende waardes

Nadere informatie

KLIËNT INLIGTING KLIËNT. Voornaam: Identiteitsnommer / Geboortedatum: Posadres: Kode: Woonadres: Kode: PERSOON AANSPREEKLIK VIR REKENING.

KLIËNT INLIGTING KLIËNT. Voornaam: Identiteitsnommer / Geboortedatum: Posadres: Kode: Woonadres: Kode: PERSOON AANSPREEKLIK VIR REKENING. KLIËNT INLIGTING KLIËNT Van: Voornaam: Identiteitsnommer / Geboortedatum: Posadres: Woonadres: Tel. Nr. (Sel): (W): (H): Huistaal: Graad in skool: Huwelikstatus: Naam van skool: Ouderdom: PERSOON AANSPREEKLIK

Nadere informatie

RESPECT 4 U. L e s 1 5. Bespreek hoe om n behulpsame, ondersteunende vriend/vriendin te wees waar geweld is of mag plaas vind

RESPECT 4 U. L e s 1 5. Bespreek hoe om n behulpsame, ondersteunende vriend/vriendin te wees waar geweld is of mag plaas vind L e s 1 5 Verantwoordelikheid en hoe om Hulp te kry Gedurende hierdie les sal jy: Bespreek hoe om n behulpsame, ondersteunende vriend/vriendin te wees waar geweld is of mag plaas vind Erken wanneer die

Nadere informatie

RESPECT 4 U. L e s 1. Jou vermoëns en sommige van jou verwagtinge en drome indentifiseer

RESPECT 4 U. L e s 1. Jou vermoëns en sommige van jou verwagtinge en drome indentifiseer WIE KIES EK OM TE WEES? WAT KIES EK OM TE WEES RESPECT 4 U Gedurende hierdie les sal jy: Leer oor die RESPEK vir jouself program en jou ontmoet onderwyser ontmoet Maniere identifiseer om RESPEK te wys

Nadere informatie