In deze editie: Nieuwjaarsboodschap van de Managing Director. Alcoa Foundation doneert aan Villa Zapakara. Year-end celebration Suralco Cook-out
|
|
- Sebastiaan Peters
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 07 januari e jaargang no. 12 In deze editie: Pag. 2 Nieuwjaarsboodschap van de Managing Director Pag. 3 Alcoa Foundation doneert aan Villa Zapakara Pag. 4 Year-end celebration Suralco Cook-out Pag. 6 Jubilee Party 2010 Pag. 7 Personele mededelingen Pag. 8 Presentatie Suralco Port Rules and Regulations Colofon Redactie: Public Relations & Communications Paranam Operations Tel: # 512 P.O. Box 1810 Suriname-Paramaribo Uitgave: Suralco L.L.C. Drukwerk:Westfort 1
2 Nieuwjaarsboodschap van de Managing Director Na een turbulent jaar in 2009 vanwege de wereldwijde crisis, waaronder ook Suralco gebukt ging, kunnen wij thans met trots spreken van een succesvol Om de crisis te kunnen overleven heeft Suralco een aantal drastische maatregelen moeten treffen waaronder het uitstellen van niet urgente onderhoudsuitgaven, het stopzetten van alle kapitaalinvesteringen en verlaging van de aluinaardeproductie. We waren genoodzaakt alles in het werk te zetten om efficiënter te werk te gaan teneinde de kosten voor het produceren van aluinaarde te verminderen. De overname van de BHP Billiton mijnoperaties in Suriname door Alcoa in augustus 2009 is een belangrijke stap geweest, waarbij Suralco weer volledige controle heeft verkregen en in staat is geweest om de bauxietkosten te verlagen. Met jullie inzet en het gestelde vertrouwen in het bedrijf, is het ons gelukt om efficiënter te opereren en deze crisis te overleven. Als we terugkijken naar de resultaten van 2010 moet het onderwerp safety natuurlijk ook aan de orde komen: Safety gaat voor productie! In 2010 is enorm veel werk verzet om zonder incidenten te werken. Het stemt mij goed dat we bij de Safety C9 Cross audit, die in december heeft plaatsgehad, goed hebben gescoord en dat de integratie van de mijnen in het Suralco EHS systeem een feit is. Gelet op de veiligheidsdata van de andere Alcoa raffinaderijen, staat Suralco thans op de derde plaats. Op het gebied van People hebben we dit jaar ook een aantal mijlpalen behaald. Een hiervan is de integratie van de AMS employees in Suralco s Compensation & Benefitstructuur. Noemenswaardig is ook de aanpassing/verbetering van Suralco s compensatie- en benefitpakket met als doel dit meer in lijn te brengen met de verwachtingen van onze employees en om zodoende concurrend te blijven op de Surinaamse arbeidsmarkt. Wat betreft milieu is er in 2010 aandacht besteed aan het in kaart brengen van alle land dat onder beheer staat van Suralco. Met de overname van BMS, heeft Suralco momenteel meer dan ha grond onder haar beheer, waarbij niet alle grond de eigendom van Suralco is. In tegenstelling tot het verleden heeft Suralco thans als beleid om stukken grond die niet meer voor mijnactiviteiten zullen worden gebruikt te rehabiliteren en de concessierechten terug te geven aan de Staat. In 2010 werd reeds een start gemaakt met het ontwikkelen van een geïntegreerd Land Management Programma om te komen tot een effectief landgebruik, waarvan de duurzaamheid ook gegarandeerd moet kunnen worden na sluiting van de uitgemijnde en andere operationele gebieden. Het vrijwilligerswerk, vooral tijdens de Month of Service (MOS), was dit jaar duidelijk merkbaar in de samenleving. Tijdens MOS heeft zeker 38% van de workforce als vrijwilliger geparticipeerd in de activiteiten. Ondanks de beperkte beschikbare financiële middelen is Suralco de gemeenschappen blijven ondersteunen door hulp en medewerking van Suralco vrijwilligers aan te bieden. Wat zijn de uitdagingen voor Suralco de komende jaren? Suralco staat aan het begin van 2011 voor drie grote uitdagingen: het veiligstellen van de bauxietleveranties op korte en lange termijn, het behoud van professionals en talent en het behouden van onze social license to operate. Om de bauxietleveranties op korte en lange termijn veilig te stellen, werkt Suralco op vier fronten tegelijk: Green field bauxite exploration. Hiertoe is er een speciale afdeling bauxite exploration opgenomen in de mijnorganisatie. Op dit moment is de focus gelegd op het vinden van additionele bauxietvoorkomens in het Moengo gebied. Ontginnen van bauxietreserves van een lagere kwaliteit waardoor langer gemijnd kan worden in de bestaande Successor Mines. Opnieuw mijnen van de oude mijngebieden, waarbij door te wassen de bauxietkwaliteit verbetert. Het ontwikkelen van 3 nieuwe mijnen t.w. Nassau plateau (35 Mt), Para & Kankantrie North (15 Mt) en Lelydorp 1 (3 Mt). Ten aanzien van het behoud van professionals en talent gekoppeld aan de ontwikkelingen op de lokale arbeidsmarkt, kan vermeld worden dat wij als plant een plan (A3) hebben ontwikkeld waarin structurele en duurzame initiatieven/projecten/acties zijn opgenomen die dit jaar uitgevoerd zullen worden. Dit moet uiteindelijk ertoe leiden dat Suralco als werkgever haar concurrentiepositie op de arbeidsmarkt met betrekking tot het behoud van talent en het aantrekken van nieuw kader continu kan verbeteren. Het behoud van onze social license in de gemeenschappen waarin we opereren zal ook een uitdaging zijn de komende jaren. Als gevolg van de overname van BMS opereert Suralco nu op meerdere locaties met elk zijn eigen karakteristieken en uitdagingen, waarvoor een structurele aanpak nodig is. Door partnerschap te ontwikkelen met de gemeenschap en de overheid ben ik ervan overtuigd dat we voldoende aandacht zullen besteden aan onze social responsibility. Gezien onze startpositie in augustus 2009, zijn we zeer succesvol geweest in We hebben de crisis overleefd en zijn in de overgangsfase naar een duurzame operatie zal geen gemakkelijk jaar worden gezien de uitdagingen, maar er is alle reden om optimistisch te blijven gegeven wat we tot nu toe hebben bereikt! Het citaat van Franklin Feder, onze BU President wens ik hierbij te gebruiken: Alcoa is bijna 100 jaar in Suriname...en we zijn van plan om hier voor nog eens 100 jaar te zijn! Tot slot, Grantangi en een veilig en gezond 2011 toegewenst! Peter de Wit
3 Alcoa Foundation doneert aan Villa Zapakara Om de nieuwe, interactieve en educatieve tentoonstelling Ster in de Stad Mumbai - India, te helpen verwezenlijken, heeft Villa Zapakara Kindermuseum een schenking ontvangen van Alcoa Foundation ter waarde van $ 78,250. Mede dankzij deze genereuze gift kunnen alle kinderen van Suriname vanaf medio 2011 deelnemen aan een duizelingwekkende reis door Mumbai, stad van dromen. Een stad waarin iedereen stiekem hoopt op een rol in een Bollywoodfilm. Het paleis van de Ashantikoning, waar de huidige interactieve tentoonstelling Paleisgeheimen over de Ashanticultuur in Ghana zich afspeelt, sluit na de paasvakantie van 2011 definitief de deuren. De symbolische overhandiging van de cheque ter waarde van $ 78,250 vond plaats op 22 december tijdens de Ghanatour. Nadat de 7 en 8-jarige tweedeklassers van de Sint Jozefschool hun nieuwe Ashantikoning hadden gekroond en hun eer aan hem hadden betuigd, stapte Managing Director Peter de Wit van Suralco het koninklijke podium op om de cheque te overhandigen aan de nieuwe Ashantikoning. Op dat moment onderbrak een museummedewerker, verkleed als de producer van de nieuwe tentoonstelling, de plechtigheid door luid bellend het podium op te wandelen, de cheque te grijpen en iedereen uitvoerig te bedanken met de woorden: De Ashantikoning, die nog tot en met april zijn koninkrijk in Villa Zapakra heeft, en ik zullen ervoor zorgdragen dat er rond medio juli 2011 een geheel nieuwe tentoonstelling komt voor alle kinderen van Suriname. Dankuwel dankuwel meneer de Wit. ren zijn de Nederlandse Ambassade, die de opstartfase alsook de exploitatie van Villa Zapakara voor de eerstkomende jaren mogelijk maakte, en Tropenmuseum Junior, dat de huidige tentoonstelling Paleisgeheimen cadeau deed aan Villa Zapakara. Villa Zapakara Kindermuseum is een non-profit stichting gevestigd aan de Prins Hendrikstraat (op het terrein van Ons Erf), die cultuur-educatie verzorgt voor Surinaamse kinderen in de vorm van interactieve tentoonstellingen waarin telkens een ander land centraal staat. Op schooldagen ontvangt het museum schoolkinderen die in klassenverband deelnemen aan de Ghanatour; in totaal bezoeken per maand schoolkinderen het Ashantipaleis. In het weekend is het kindermuseum ook open voor het publiek. Alcoa Foundation is hiermee een van de hoofdsponsoren geworden van Villa Zapakara. Andere hoofdsponso- 3
4 Year-end celebration Suralco Cook-out Het concept van een bescheiden owru yari viering op de afzonderlijke afdelingen en daarna in CMS voor alle employees is in 2010 losgelaten voor een Suralco Year End Cook Out 2010 te PCC. Dit evenement was een daverend succes. Al kokend, dansend en chillend hebben Suralconiers 2010 vaarwel gezegd en 2011 verwelkomd. Dit verdient navolging. Tot nu toe zijn het alleen positieve opmerkingen die je hoort. Het geheel was ook goed georganiseerd en de plek was uitstekend. Ik denk dat de employees met dit succes niet terug willen naar het oude, vindt Faizal Ilahibaks, die de leiding had van de hele organisatie. Het is de eerste keer dat de employees samen met het managementteam op deze manier het jaar hebben afgesloten. De trigger was dat de employees in de internal follow-up survey gerelateerd aan de Global Voices Survey hebben aangegeven dat ze graag een andere aanpak van de viering wensen te hebben. Hieraan is door het managementteam gehoor gegeven. Met het grote succes van het Suralco team tijdens de Quota International Cook-out op de Pier van Torarica eerder in het jaar, werd het besluit toen genomen. Het Suralco team had toen ook gezorgd voor de meeste opbrengsten tijdens de Quota International Cook-out. Dus waarom niet koken voor het eigen personeel? De jaarafsluitingsactiviteit op 30 december begon met een kawinaband die door de Paranam plant ging en die voor iedere building een optreden weggaf. Hierna werd traditiegetrouw de pagara afgeschoten door de Managing Director, Peter de Wit, bij de hoofdingang van de plant. Daarna vertrok de groep naar PCC, alwaar de employees konden genieten van de goed georganiseerde Suralco Cook out Iedereen werd voorzien van drank en van snacks en maaltijden die klaargemaakt waren door de employees. Geheel volgens programma heeft de Managing Director ook een toespraak gehouden waarbij hij teruggeblikte op het jaar 2010 en kort inging op de uitdagingen voor Suralco de komende jaren. Hij bedankte tevens alle em4
5 ployees voor hun inzet waardoor Suralco het jaar 2010 succesvol heeft kunnen afsluiten. Na de toespraak werd er tot laat in de namiddag gefeest en gedanst op de tonen van onze eigen Suralco houseband. Het was supergezellig. Wij zijn vroeg in de ochtend begonnen, zodat wij het eten op tijd af konden hebben. De Suralco houseband was opperbest, er werd flink gedanst, er was volop eten en drinken en de sfeer zat er helemaal in. Het leuke was ook dat je veel employees tegenkwam en dat wij elkaar een zalig uiteinde en een gelukkig nieuwjaar konden wensen, aldus een tevreden Faizal. Hij wil een ieder bedanken die heeft bijgedragen tot dit geslaagd feest. Hieronder enkele indrukken. 5
6 Jubilee Party 2010 In Cornerhouse heeft op 18 december jl. de huldiging van de jubilarissen van het jaar 2010 plaatsgevonden. In een gezellige en aangename sfeer hebben de jubilarissen met hun gezinsleden en collega s een leuke avond gehad. Ook hebben ze een presentje ontvangen van hun leidinggevende. 6
7 Personele mededelingen Welcome to the Suralco Family!! Naam: Winston Thurnim Functie: Sr. Training Instructor Dept: Training Naam: Rigillio Bansie Functie: Environmental Engineer Dept.: Environment Naam: Clarence Arsadiwirja Functie: Mine Operator I Dept: Mine General Adm. Naam: Rakishkoemar Bachoe Functie: Mine Operator I Dept: Mine General Adm. Naam: Stefano Sariman Functie: Mine Operator I Dept: Mine General Adm. Naam: Ewald Loswijk Functie: Mine Operator I Dept: Mine General Adm. Promoties Naam Department Oude functie Huidige functie Leo Biswane Digestion Master General Mechanic Peter Bardan Digestion General Mechanic I General Mechanic II Stuart Karijokromo Clarification Master General Mechanic Raymond Ngasirin Clarification Process Operator Refining II Control Operator Refining Marcel Mertowidjojo Precipitation Control Operator Refining Master Refining Operator Henk Morris Precipitation General Mechanic II Ricky Sapoen Calcination E/I Mechanic II E/I Mechanic III Humphrey Aroeman Calcination E/I Mechanic II E/I Mechanic III Raoul Wijnaldum Calcination Control Operator Refining Shift Crewleader Jeetendra Barhoe Calcination Process Operator Refining I Process Operator Refining II 7
8 Promoties Naam Department Oude functie Huidige functie Sonny Tempo Haulroad Maintenance Equipment Operator I Equipment Operator II Jor-El Saeroon Powerhouse Power Engineering Technician ABS/BPAP Area Coordinator Maikel Arah Powerhouse E/I Mechanic II E/I Mechanic III Maikel Pawiroredjo Powerhouse Master General Mechanic Wendell Flu Fall Production Power System Operator I Power System Operator II Bennit Mak Residue Lake Bauxite Residue Shift Foreman Residue Lake Foreman Remy Lo Kioeng Shioe Residue Lake Bauxite Residue Shift Foreman Residue Lake Foreman Jubilarissen Naam Department Functie Indiensttr. Dienstjr Gerrit Kartopawiro Central Enginering (Design) Planner 03-Dec Frank Kroes Laboratories Laboratory Specialist 15-Dec Armand Tjong A Hung Reliability Engineering & Maint. Service Division Reliability Engineering & Maint. Ser- 15-Dec- 80 vice Manager 30 Waldi Tanoeleksono Mechanical Dec- 80 Presentatie Suralco Port Rules en Regulations Op 17 december is een workshop georganiseerd waarbij de Suralco Paranam Port Rules & Regulations werd gepresenteerd aan de loodsen, de scheepsagenten en de Maritieme Autoriteit Suriname. Deze regels en veiligheidsvoorschriften voor schepen/leveranciers/bezoekers/ die de Paranam havenfaciliteiten betreden zijn allemaal opgenomen in de Suralco Port Rules & Regulations booklet. Volgens Timothy Lees van de Paranam Port Department was de presentatie ook bedoeld om de brochure waar nodig aan te passen. De brochure behandelt een aantal belangrijke veiligheidsthema s zoals personele kledingvoorschriften en de technische instructies bij het aan- en ontmeren van schepen in relatie tot de capaciteiten van het schip. In dit alles spelen de scheepsagenten een voorname rol; zij zijn het eerste contact naar de schepen. Suralco heeft hen daarom benaderd om de brochures te verstrekken aan de direkte leidinggevenden aan boord van de schepen en deze verder te communiceren met hun bemanningsleden, zodat zij bij aankomst in de SURALCO paranam port op de hoogte zijn van de regels. Om ervan verzekerd te zijn dat de bemanningsleden op de hoogte zijn van de regels m.b.t. Personal Protective Equipment, worden de borden geplaatst in de directe nabijheid van de gangboord (ladder die toegang biedt tot het schip) nadat het schip is aangemeerd. De gasten kregen op deze dag een exemplaar van de brochure. De brochure werd overhandigd aan een vertegenwoordiger van MAS (links) door Timothy Lees van de afdeling Port (rechts). 8
MULO NATUURKUNDE OLYMPIADE WEDEROM EEN GROOT SUCCES
28 augustus 2009-59 e jaargang no. 10 MULO NATUURKUNDE OLYMPIADE WEDEROM EEN GROOT SUCCES Aan de eerste ronde van de MULO Natuurkunde Olympiade hebben dit jaar 1400 scholieren afkomstig van 46 MULO scholen
Nadere informatieOPENBARE BIJEENKOMST Heropening van de Lelydorp I Bauxietmijn
OPENBARE BIJEENKOMST Heropening van de Lelydorp I Bauxietmijn October 2011 Programma 5 min. Welkom en mededelingen 5 min. Doel van de bijeenkomst en introductie 10 min. De voorgenomen Lelydorp 1 bauxietmijnproject
Nadere informatieSTAKEHOLDERS MEETING Nassau Plateau Bauxietmijnproject
STAKEHOLDERS MEETING Nassau Plateau Bauxietmijnproject Juni 2011 Programma 1. Welkom en mededelingen 2. Doel van de vergadering en introductie 3. Het Nassau Plateau bauxietmijnproject & de weg van Nassau
Nadere informatieFinanciering voor FEL2 Nassau. studie goedgekeurd. Verder in deze editie: Pag. 2 (vervolg) Finan ciering FEL2 Nassau
29 januari 2010-60e jaargang no. 1 Financiering voor FEL2 Nassau studie goedgekeurd Suralco begon in november 2008 met de evaluatie van de haalbaarheid van de ontwikkeling van een bauxietmijn op de Nassau
Nadere informatieVerder in deze editie:
07 februari 2011-61e jaargang no. 01 Mijnrehabilitatie activiteiten opnieuw gestart Met de overname van de BHPBilliton (BMS) activiteiten in Suriname door Alcoa in augustus 2009 is het management van de
Nadere informatieBauxco Nieuws. Colofon. Jan 2012-62 e Jaargang. Pagina 2 Nieuwjaarsboodschap Managing Director Peter de Wit
Jan 2012-62 e Jaargang 01 Bauxco Nieuws Inhoudsopgave: Happy New Year Pagina 2 Nieuwjaarsboodschap Managing Director Peter de Wit Pagina 3 Viering Suralco 95 jaar (tekst) te Moengo Pagina 4 Indrukken viering
Nadere informatieVerder in deze editie: Sustainability Assessment met stakeholders over transportroute Nassau Plateau Bauxite Mine project.
28 mei 2010-60 e jaargang no. 5 Workshop Work Stoppage te Moengo Te Moengo mines vond op 22 april jl. de workshop Work Stoppage plaats waaraan 105 employees hebben deelgenomen. Het doel van deze workshop
Nadere informatieWorkshop Land Management Programma
01 december 2010-60e jaargang no. 11 Workshop Land Management Programma Verder in deze editie: Pag 2 Caustic Cleaning van Flash tanks Precipitation Pag 3 -Bezoek Bauxiet Instituut Suriname aan Suralco
Nadere informatieNassau Plateau Bauxietmijn Project mag doorgaan naar de volgende studiefase
31 maart 2011-61e jaargang no. 03 Nassau Plateau Bauxietmijn Project mag doorgaan naar de volgende studiefase Verder in deze editie: Pag 2 Community Relations Workshop voor Management Pag 3 - Certificaat
Nadere informatiePR Supervisor Lindsey Donokarijo overhandigt de small grant aan de voorzitter van het bestuur van het Kinderhuis Samuel, Remie Oosterwolde.
21 december 2007-58 e jaargang no. 38 PR Supervisor Lindsey Donokarijo overhandigt de small grant aan de voorzitter van het bestuur van het Kinderhuis Samuel, Remie Oosterwolde. De bewoners van het tehuis
Nadere informatie24 december 2008-59 e jaargang no. 26 FIJNE FEESTDAGEN VOORSPOEDIG 2009
24 december 2008-59 e jaargang no. 26 FIJNE FEESTDAGEN VOORSPOEDIG 2009 1 Een terugblik van de Managing Director Beste Suralcoans, Dit is de tijd van het jaar dat we terugkijken naar het bijna afgelopen
Nadere informatieDINEREN IN DE HOFTRAMMM
DINEREN IN DE HOFTRAMMM De bijzondere creatie van Bobby van Galen en Pierre Wind Foto s en tekst: Martien Versteegh Eigenaar en gastheer Bobby van Galen heet u van harte welkom Het begon met een droom
Nadere informatieSuralco Mining Focus Plant Event succesvol uitgevoerd
01 november 2010-60e jaargang no. 10 Suralco Mining Focus Plant Event succesvol uitgevoerd Verder in deze editie: Pag 2 Suralco Iron Chefs in actie tijdens Men Cook Out Pag 3 Suralco Peer Educators getraind
Nadere informatie7 januari 2005-56e jaargang no. 1
7 januari 2005-56e jaargang no. 1 Een truck, beladen met een container van Aggreko rijdt voor het Powerhouse langs naar de omgeving van de Main Switch Yard om daar zijn vracht af te leveren. Vanaf de vorige
Nadere informatieMANAGEMENTTEAM ONTVANGT EERSTE EAP RAPPORT
26 maart 2010-60 e jaargang no. 3 MANAGEMENTTEAM ONTVANGT EERSTE EAP RAPPORT Het Employee Assistance Program (EAP) is een programma dat hulp biedt aan employees die persoonlijke en werkgerelateerde problemen
Nadere informatie24 december 2009-60 e jaargang no. 14
24 december 2009-60 e jaargang no. 14 1 2 Year End boodschap van de Managing Director Beste medewerkers, Met het nieuwe jaar in het vooruitzicht is het goed om het jaar 2009 te evalueren en vooruit te
Nadere informatieHoreca en Facility 2016/2017
novacollege.nl/horecafacility Facilitair management Gastheer/gastvrouw Horeca management en ondernemen Kok Horeca en Facility 2016/2017 Op het Nova College leer ik niet alleen veel over eten, drinken en
Nadere informatieREDUCING COST BY INCREASING EFFICIENCY!! Status ReX in Clarification. een staging area opgezet;
16 januari 2009-59 e jaargang no. 1 Status ReX in Clarification een staging area opgezet; Verandering van Work Approval. Dit proces, waarbij opgemaakte Work Request voortaan door de departmenthead wordt
Nadere informatieACTIVITEITEN VAN SURALCO IN VERBAND MET WERELDAIDSDAG
27 november 2009-60 e jaargang no. 13 ACTIVITEITEN VAN SURALCO IN VERBAND MET WERELDAIDSDAG Jaarlijks wordt op 1 december Wereldaidsdag herdacht. De dag waarop we herinnerd worden aan de omvang van een
Nadere informatievrijdag 22 december 2006-57 e jaargang no. 50
vrijdag 22 december 2006-57 e jaargang no. 50 Eén van de hoogtepunten in de viering van 90 jaar Suralco is een expositie, die in het Congresgebouw bij het Onafhankelijkheidsplein wordt gehouden. Minister
Nadere informatieMONTH OF SERVICE 2009 IN AANTOCHT
25 september 2009-59 e jaargang no. 11 MONTH OF SERVICE 2009 IN AANTOCHT Verder in deze editie: Jaarlijks organiseert Alcoa wereldwijd het Month of Service programma. Gedurende de maand oktober worden
Nadere informatieuitvoeren. Ook is tijdens de training een praktijkopdracht uitgevoerd bij verschillende afdelingen.
24 september 2004, 55e jaargang no. 38 uitvoeren. Ook is tijdens de training een praktijkopdracht uitgevoerd bij verschillende afdelingen. Clovis Evangelista EHS Audit Manager South America Een Alcoa Self
Nadere informatieJaarverslag Stichting jij bent TOV! 2015. Auteur: Wendy Verkerk- Klein
Jaarverslag Stichting jij bent TOV! 2015 Auteur: Wendy Verkerk- Klein Voorwoord Voor u ligt het eerste jaarverslag van TOV te Tiel. Februari 2015 is stichting Jij bent TOV opgericht waardoor we dit jaar
Nadere informatieBegin jaren 90 was er een uitwisseling tussen Dart Club Sport en één Engels dartsteam.
Begin jaren 90 was er een uitwisseling tussen Dart Club Sport en één Engels dartsteam. Gezellig met ongeveer 15 personen naar Engeland om daar een lang weekend tegen elkaar te gaan darten en uiteraard
Nadere informatieOverhaul Hydro unit #5 Afobaka krachtcentrale
01 oktober 2010-60e jaargang no. 9 Overhaul Hydro unit #5 Afobaka krachtcentrale Verder in deze editie: Op maandag 30 augustus 2010 is een aanvang gemaakt met de grote overhaul van Hydro unit # 5 van de
Nadere informatieWerkzoekende van de maand februari
1e jaargang nummer 4, Netwerkgroep JobRunners Rijswijk bestaat uit gemotiveerde maart 2015 40+ leden die elkaar ondersteunen bij het vinden van werk. Uitgangspunt is het versterken van de positie om zodoende
Nadere informatieVerder in deze editie: Pag 2 Goud voor het inte- gratieproces van AMS in het Alcoa systeem
25 juni 2010-60e jaargang no. 6 Publieke bijeenkomsten Nassau Plateau Bauxietmijn Project afgerond Suralco en Environmental Resource Management (ERM) hebben in de periode van 7-10 juni een serie publieke
Nadere informatieMilieu- en Sociale Effectenstudie (ESIA) voor Suralco s bauxietmijn projecten Lelydorp I & Para Noord / Kankantrie Noord.
Milieu- en Sociale Effectenstudie (ESIA) voor Suralco s bauxietmijn projecten Lelydorp I & Para Noord / Kankantrie Noord Paranam, Suriname 1 Doel van deze presentatie ERM introduceren: de consultant die
Nadere informatiePraatjes De Vleer / Hasselbraam uitgave 4: april 2015
Belangrijke data: April / mei: VVE thema De Vleer: Hoera een baby VVE thema Hasselbraam: Dit ben ik 4 t/m 15 mei meivakantie Bso: vakantieprogramma Pto: gesloten 5 mei Bevrijdingsdag Kindercentrum gesloten
Nadere informatieNIEUWSBRIEF Jaargang 13 Nummer 5 3 december 2012. 1.Beste ouders,
NIEUWSBRIEF Jaargang 13 Nummer 5 3 december 2012 1.Beste ouders, December is altijd een drukke maand op school. We zijn op school druk in de weer met allerlei activiteiten rondom Sinterklaas en Kerst.
Nadere informatieHoreca & Commercie klas 3 nu echt begonnen
Horeca & Commercie klas 3 nu echt begonnen Aan het begin van het schooljaar mochten we als opleiding een zeer grote groep Horeca & Commercie leerlingen begroeten in klas 3. Nog nooit was een klas voor
Nadere informatieNIEUWSBRIEF Deltaweg Jaargang 10 Uitgave 4: 16 november 2017
NIEUWSBRIEF Deltaweg Jaargang 10 Uitgave 4: 16 november 2017 UITGAVES SCHOOLJAAR 2017-2018 Uitgave 5: Donderdag 14 december 2017 Uitgave 6: Donderdag 11 januari 2018 Uitgave 7: Donderdag 2 februari 2018
Nadere informatieOp 1 mei 2012 begon ons Europese avontuur, we kregen te horen dat we de kans hadden om Europacup te gaan spelen. Ik sprong een gat in de lucht, dat
Op 1 mei 2012 begon ons Europese avontuur, we kregen te horen dat we de kans hadden om Europacup te gaan spelen. Ik sprong een gat in de lucht, dat ik dit in mijn volleybalcarrière nog mee zou maken had
Nadere informatieVerder in deze editie: Pag. 2 Stakeholders Meeting Nassau Bauxiet Plateau Mijnproject. Pag. 3 ESS uitreiking te SM
15 juli 2011-61e jaargang no. 05 Public Meeting Lelydorp en Para Noord/ Kankantrie Noord projecten Op woensdag 22 juni werd de eerste public meeting gehouden voor de lokale gemeenschap en belanghebbenden
Nadere informatie4 februari 2005-56 e jaargang no. 5
4 februari 2005-56 e jaargang no. 5 In het laatste kwartaal van het afgelopen jaar is een aanvang gemaakt met de rehabilitatie van de eerste 12 hectare te Jones 1, deel van de zogenaamde legacy area in
Nadere informatieWij danken allen die het mogelijk hebben gemaakt om deze Conferentie te houden.
Voorwoord Dit concept document is tot stand gekomen vanuit presentaties, discussies en overwegingen met verschillende belangengroepen bij de Organisatie van de Conferentie Ordening Goud sector in Suriname
Nadere informatieNieuwsbrief Oktober 2015
Nieuwsbrief Oktober 2015 Vooraf Nu het nieuwe studiejaar goed en wel is begonnen en iedereen weer een beetje in het ritme zit, zijn de leden van de Hanze Racing Division druk in de weer om alle werkzaamheden
Nadere informatieUw persoonlijke dienstverlening op maat
Uw persoonlijke dienstverlening op maat Het beste van twee werelden Kemp & Van Egeraat Medioren Senioren Woon en Zorg Makelaardij, biedt alles wat u nodig heeft om tot op zeer hoge leeftijd zelfstandig
Nadere informatieDE CLUB MET DE BESTE DIXIELAND EN JAZZ OUDE STIJL
DE CLUB MET DE BESTE DIXIELAND EN JAZZ OUDE STIJL SCHIEHAVEN 11 TEL. 010 476 02 12 3024 EC ROTTERDAM www.c5jazz.nl INTRO NIEUWSBRIEF U ontvangt hier de eerste nieuwsbrief van C5 Jazz. Wij gaan ook moderniseren.
Nadere informatieHet gaf mij veel energie om een eigen evenement te organiseren.
Het Cruyff Foundation Community Program De Johan Cruyff Foundation wil jongeren langdurig binden aan het Cruyff Court en de wijk. Wij willen jongeren meer zelfvertrouwen geven, kansen bieden om hun talent
Nadere informatieDe1350W. Verder in deze editie: Pag 2 Crew leaders krijgen certificaat
30 juli 2010-60e jaargang no. 7 Ontmanteling 1350W Verder in deze editie: dragline De 1350W dragline in de oude Lelydorpmijn werd op 2 en 3 juli volledig ontmanteld. Vanaf het jaar 2007 na sluiting van
Nadere informatie23 december 2016 Nieuwsbrief 4 BS Titus Brandsma
23 december 2016 Nieuwsbrief 4 BS Titus Brandsma Beste lezers, De afgelopen weken is er weer hard gewerkt en veel geleerd door de kinderen. In de klassen, maar ook daarbuiten zijn verschillende activiteiten
Nadere informatieDEZE WEEK: Beste ouders en kinderen, HET WAREN TWEE GEWELDIGE WEKEN!
Roerdompstraat 76 6601DL Wijchen Jaargang 24 No. 35 5 juni 2015 Inforedactie: Thea Wilbrink Tel: (024) 6452881 Fax: (024) 6452879 www.paulus-school.nl E-mail: directie@paulus-school.nl inforedactie@paulus-school.nl
Nadere informatieVan de Groep Olsthoorn Finding Excellence
Van de Groep Olsthoorn Finding Excellence technology / industry / logistics 2 1 Management search Executive search International management search Interim management Missie Van de Groep & Olsthoorn staat
Nadere informatieTriade nieuwsbrief Editie
Triade nieuwsbrief Editie 4 09-09-2016 DE ZOMERVAKANTIE IS VOORBIJ, DUS NIEUW SEIZOEN IS BEGONNEN! We hopen dat jullie allemaal een goede, leuke en vooral ontspannende zomervakantie hebben gehad en dat
Nadere informatie29 oktober 2004-55 e jaargang no. 43. Alumina Dock.
29 oktober 2004-55 e jaargang no. 43 Alumina Dock. De havenfaciliteiten van Suralco L.L.C. te Paranam - Alumina Dock, General Dock en LPG Dock - zijn per 13 oktober j.l. gecertificeerd. Dat betekent dat
Nadere informatie5 november 2004, 55 e jaargang no. 44. secondary tank
5 november 2004, 55 e jaargang no. 44 secondary tank De constructieactiviteiten van de Suralco - expansie bevinden zich in de eindfase. Alle agglomerator tanks in Precipitation zijn al afgebouwd. De nieuwe
Nadere informatieDit document, waarachter alle fracties in de Nationale Assemblée zich hebben geschaard, wordt U hierbij aangeboden.
DNA no: 1942/15 Paramaribo, 30 Ney. 2015 De President van de Republiek Suriname, de heer D.D. Bouterse Heer President, De Nationale Assemblée heeft in de Huishoudelijke Vergadering van donderdag 26 november
Nadere informatieTineke Boudewijns VERSTAG
Tineke Boudewijns VERSTAG Colofon Eindredactie Joost Pool Redactie Boris Goddijn Vormgeving Pien Vermazeren Fotografie Boris Goddijn Beeldbewerking Pien Vermazeren Copyright en disclaimer Het overnemen
Nadere informatie3 augustus 2007-58 e jaargang no. 28
3 augustus 2007-58 e jaargang no. 28 Op woensdag 18 juli jl. heette de heer Allan Li Fo Sjoe, waarnemend voorzitter van het Bestuur van de Anton de Kom Universiteit, ruim 160 studenten en een vertegenwoordiging
Nadere informatieMascha Pijnenborg. Naast een nieuwe outfit, hoort daar ook een natuurlijk ook nieuwe fiets bij. Deze fiets kon ik begin januari op gaan halen!
Nieuwsbrief Mascha Pijnenborg Uitgave 1, 2011 Nieuw jaar, nieuwe ploeg, nieuwe fiets Een nieuw jaar is begonnen! Mijn oude ploeg bestaat nu écht niet meer en ik start nu officieel bij het nieuwe Dolmans
Nadere informatieHealth and Vitality. Een optimale samenwerking van HSE & HR. Colloquium 25 oktober 2016
Health and Vitality Een optimale samenwerking van HSE & HR Colloquium 25 oktober 2016 Kirsten Rutten SHE Manager Katia Van Humbeeck HR Manager DESSO Geschiedenis De lange & rijke geschiedenis van Desso
Nadere informatiePostadres: Plein Emaus 6 3135 JN Vlaardingen website: www.janligthartvld.nl
Locatie Plein Emaus (PE) Plein Emaus 6 3135 JN Vlaardingen telefoon: 010 434 70 07 Postadres: Plein Emaus 6 3135 JN Vlaardingen website: www.janligthartvld.nl Locatie Goudsesingel (GS) Goudsesingel 100
Nadere informatieVerder in deze editie:
26 juni 2009-59 e jaargang no. 8 Verder in deze editie: De Global Primary Products (GPP) heeft een business case voor Plant Total Caustic Control en Plant Volume Control geformuleerd die moet resulteren
Nadere informatie2 Jaarverslag 2014 Gertjan van de Groep. Jaarverslag 2014
Jaarverslag 2 Jaarverslag Gertjan van de Groep 3 Jaarverslag ligt alweer een maand achter ons. Voor ons een bijzonder jaar, omdat we ons 35-jarig bestaan als Executive Search bureau hebben gevierd, met
Nadere informatieZoveel verschillende. mensen,. zoveel verschillende. uitvaarten...
Zoveel verschillende. mensen,. zoveel verschillende. uitvaarten... Training Authentiek in de uitvaart door Het Tiende Huis Jan Dop Uitvaartverzorging Het was niet voor het eerst dat ik mij meer dan ooit
Nadere informatieJaarverslag 2014. Contact www.sirinia.nl info@sirinia.nl. Rekeningnummer: Rabobank 111.1361.05.
Jaarverslag 2014 Rekeningnummer: Rabobank 111.1361.05. Contact www.sirinia.nl info@sirinia.nl Bestuur: Lennert Onvlee Evert v. Herwijnen Tine de Bruin Inhoud Inleiding... 3 Activiteiten... 4 Acties in
Nadere informatieToday black, tomorrow green
Today black, tomorrow green Begin jaren negentig hield ik me bezig met het verhuren van machines voor bedrijven in de recyclingbranche. Een fascinerende sector met veel potentie. Als eerste in Nederland
Nadere informatieGPP leadership team op bezoek bij Suralco
24 februari 2011-61e jaargang no. 02 GPP leadership team op bezoek bij Suralco Verder in deze editie: Op 8 februari heeft het Alcoa GPP leadership team Suralco bezocht. GPP staat voor Global Primary Products.
Nadere informatieREX Change Management Training
20 maart 2008-59 e jaargang no. 06 REX Change Management Training In het kader van de implementatie van Reliability Excellence (REX) op Suralco, is van 19-21 februari de tweede Change Management sessie
Nadere informatieVerslag stage ID-dance
Verslag stage ID-dance 1 Gabriëlle van Tussenbroek, 4D Inhoud Motivatie (pagina 3) Algemene gegevens (pagina 4) Gesprek werkplanning (pagina 5) Verloop stageperiode (pagina 6) Afsluitende beschouwing en
Nadere informatieDe Pollewop NR 4. In deze nieuwsbrief: AGENDA
Nieuwsbrief mei 2010 Uitgave van Stichting Polliewollie De Pollewop NR 4 AGENDA 23 AUGUSTUS 1 e dag open! SEPTEMBER Openingsfeest In deze nieuwsbrief: Polliewollie Spring SALE groot succes! Verbouwing
Nadere informatieSuralco krijgt Award voor participatie aan Suriname Business Coaliton activiteiten
12 december 2008-59 e jaargang no. 25 Suralco krijgt Award voor participatie aan Suriname Business Coaliton activiteiten In het kader van Wereldaidsdag op 1 december vond in het Best Western hotel een
Nadere informatieSuralco participeert in career day
16 mei 2008-59 e jaargang no. 10 Suralco participeert in career day De oudervereniging van de International Academy of Suriname (IAS) heeft op 06 mei j.l. een informatiebeurs georganiseerd met het doel
Nadere informatieOude Glorie. Evenementen. Nieuwsbrief jaargang 1, nummer 7. Onregelmatig (als er iets te melden valt) 10 september 2015. Website Oude Glorie
Oude Glorie Nieuwsbrief jaargang 1, nummer 7 Onregelmatig (als er iets te melden valt) 10 september 2015 Website Oude Glorie De een is op weg naar het volgende evenement, de ander ligt al weer in de thuishaven.
Nadere informatie7 december 2007-58 e jaargang no. 37. Deelnemers van Jamalco, Point Comfort, San Ciprián en Suralco
7 december 2007-58 e jaargang no. 37 Deelnemers van Jamalco, Point Comfort, San Ciprián en Suralco In het kader van de ABS Acceleration Network activiteiten is van 5 tot 9 november j.l. een workshop gehouden
Nadere informatieSuriname: een potentiële outsourcing
Suriname: een potentiële outsourcing en offshoring bestemming Business process outsourcing in de financiële sector 27 October 2009, Banquet Hall Hotel Torarica Drs. J.D. Bousaid, CEO Hakrinbank N.V. Overzicht
Nadere informatieKoppeling tussen Business en productie. Bas van der Velde
Koppeling tussen Business en productie Bas van der Velde 1 2 Proces Automatisering HISTORIE HUIDIGE SITUATIE 70 begin 90 Eind 90 -begin 2000 2005 en later Productie Productie optimalisatie Business optimalisatie
Nadere informatieTekst: Judice Ledeboer Foto s: Brett Russel
Iedereen die over de Julianabrug rijdt ziet aan de zeekant de wapperende stars en stripes van de Verenigde Staten. Op die plek is het Amerikaanse consulaat gevestigd. De residentie van de consul-generaal
Nadere informatieLOCATIE PARKWIJK 13 MAART 2015 AGENDA:
LOCATIE PARKWIJK JAARGANG 14, 9 13 MAART 2015 Montessori Dag : groot succes. Zie verslag in Dichtbij http://dicht.by/a3926860? utm_source=newsitem&utm_medium=email&utm_campaign=shares http://dicht.by/a3933491?
Nadere informatieHet jaar 2012 in beeld. Stichting Kwaliteit door iedereen
Het jaar 2012 in beeld. Verslag van 2012 Stichting Kwaliteit door iedereen Voor u ligt ons jaarverslag en ons financiële verslag over 2012. De stichting Kwaliteit door iedereen heeft als hoofddoel het
Nadere informatieMinister President Balkenende op bezoek
30 mei 2008-59 e jaargang no. 11 Minister President Balkenende op bezoek v.l.n.r: Managing Director BHP Billiton John Sew A Tjon, Premier Jan Peter Balkenende, Ambassadeur van Nederland in Suriname Tanya
Nadere informatieArbeidsmarktonderzoek Baanopeningenmonitor. Kenniscentrum Arbeid
Arbeidsmarktonderzoek Baanopeningenmonitor Kenniscentrum Arbeid Onderzoek Baanopeningenmonitor Wat: Doel: Hoe: onderzoeksproject lectoraat Human Capital van KCA van de Hanzehogeschool zicht krijgen op
Nadere informatieNieuwsbrief nr. 6. Voorwoord KALENDER INHOUD. Maart 2015. Hallo allemaal. 19 maart
1 KALENDER 9 maart Vergadering oudervereniging 12 maart Studiemiddag groep 1 t/m 4 13 maart Schoolfeest 14 maart Oud papier 19 maart Boomplantdag groep 8 Zie ook de kalender op www.bsodaschool.nl INHOUD
Nadere informatieKarin de Galan. Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach.
Karin de Galan Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach. Ze heeft zich gespecialiseerd in het trainen van trainers en richtte in 2007 de galan school voor training op. Eerder werkte ze als
Nadere informatieDe basis. VanMeijel 3.0: Kwaliteit door productontwikkeling vanuit lange termijn visie. Waardegedreven
VanMeijel 3.0: De basis Wij zijn er van overtuigd dat bouwondernemingen een betere kwaliteit en een hoger rendement kunnen realiseren door meer grip op de complexiteit en dynamiek van het bouwproces te
Nadere informatieIn deze nieuwsbrief. Bouwactiviteiten! De metselprofielen zijn gesteld, de stenen zijn gearriveerd, zodat;
In deze nieuwsbrief Bouwactiviteiten! Karten Mag ik mij even voorstellen? Zonnepanelen? Rijksmuseum en scouting Ridderkerk? Decemberlekkers Buitenterrein Bouwactiviteiten! Donderdag 13 november was het
Nadere informatieJOBHULPMAATJE. Workshop Studiedag Kerk-Werk
JOBHULPMAATJE Workshop Studiedag Kerk-Werk Even voorstellen Wat heb jij met kerk(en)werk? Onderwerpen 1. Werkloos: ramp of kans? Twee perspectieven 2. Werkloosheid in Nederland 3. Persoonlijke gevolgen
Nadere informatieWHERE SUCCESS MEETS QUALITY
WHERE SUCCESS MEETS QUALITY EXECUTIVE SEARCH INTERIM SOLUTIONS WIJ ZIJN PPM Select is een bureau gespecialiseerd in Executive Search, Interim Solutions en complexe management en engineering functies voor
Nadere informatieUTILITIES (1 of 28) - ADMINISTRATION
UTILITIES (1 of 28) - ADMINISTRATION City / County Utilities Director 001270 Senior Administrative Assistant 001450 Utilities Capital Project Engineer 002423 Deputy Utilities Director 003046 Assistant
Nadere informatieJaarverslag oudervereniging werkgroepen schooljaar 2013 / 2014
Jaarverslag oudervereniging werkgroepen schooljaar 2013 / 2014 Inloopavond / open school Dit jaar waren wij weer aanwezig op de inloopavond en hebben ons daar gepresenteerd om u en andere ouders enthousiast
Nadere informatieNummer 4* mei 2015. Hallo collega s OUD EN NIEUW
Nummer 4* mei 2015 Hallo collega s De kop is er af, de nieuwe OR is begonnen en inmiddels hebben we de taken en rollen verdeeld. In dit 4 de bulletin blikken we terug op de afgelopen periode van de nieuwe
Nadere informatieBeleidsplan TOV Auteur: Wendy Verkerk Klein
Beleidsplan TOV 2017 Auteur: Wendy Verkerk Klein Voorwoord Voor u ligt het nieuwe beleidsplan voor 2017 van stichting jij bent TOV! TOV eten en TOV boeken zijn onlosmakelijk verbonden met de stichting.
Nadere informatieAllereest de beste wensen voor 2014. Hopelijk wordt het voor jullie allemaal een goed, gezond en natuurlijk een sportief turnjaar.
Vogelwaarde, januari 2014. Beste ouders/verzorgers en leden, Allereest de beste wensen voor 2014. Hopelijk wordt het voor jullie allemaal een goed, gezond en natuurlijk een sportief turnjaar. Even terugkijken
Nadere informatieLekkere Lezing - met Amuses & Wijn
Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn Korte interactieve lezing over een boeiend onderwerp. Lekker Luisteren! Locatie: Het Kook College Wijchen, Nieuwe weg 303(Woondrôme Wijchen) Datum: Dinsdag 30 augustus
Nadere informatieQuotes TFG & FRIENDS 2015
Xander de Buisonje: Rob de Nijs: The Future Group & Friends! Alleen de naam al! Het was een warm bad top organisatie en fijne sferen. Ik kus jullie! Zoveel liedjes uit het verleden, op het feest van de
Nadere informatieWie dit niet kan lezen, is niet gek! Laaggeletterdheid bij SITA
Wie dit niet kan lezen, is niet gek! Laaggeletterdheid bij SITA Het ervaringsverhaal Start met vragen aan u, kort SITA algemeen Laaggeletterdheid bij SITA Afronding met vragen aan u 2 Vraag 1 Heeft u medewerkers
Nadere informatieNieuwsbrief Prins Clausschool. nr. 01 week 40 29 september 2014
Nieuwsbrief Prins Clausschool nr. 01 week 40 29 september 2014 29 september intro-gesprekken (groep 3-8) 30 september intro-gesprekken (groep 3-8) 01 oktober feestelijke opening Kinderboekenweek Theatervoorstellen
Nadere informatieWorkshop Slimmere ICT Sales 11 oktober 2012
Workshop Slimmere ICT Sales 11 oktober 2012 Doelstelling Fun (misschien) iets leren van mij (misschien) iets leren van een collega Reflecteren over what s next? En natuurlijk uiteindelijk meer deals winnen!!
Nadere informatieBorstkanker ''Angst voor het onbekende''
Borstkanker ''Angst voor het onbekende'' Borstkanker ''Angst voor het onbekende'' Ellen Wagter-Streep Schrijver: Ellen Wagter-Streep ISBN: 9789402129663 Ellen Wagter-Streep Inhoud Inhoud... 05 Voorwoord...
Nadere informatieHuman Resources en Continu Verbeteren
Human Resources en Continu Verbeteren PAVO/VMT Congres Continu meer geld verdienen Rian Wijdeveld, 9 oktober 2014 Inleiding Bakkersland In 1999 opgericht vanuit 10 familiebedrijven die krachten wilde bundelen
Nadere informatieDe Kraanvogel Vluchtnieuws 1
Aug. 2013 Vanuit de directie Beste ouders en verzorgers, De kop is er af! Vol enthousiasme zijn we gestart. Hopelijk heeft u dat ook zo ervaren.. Een nieuw schooljaar, nieuwe kinderen, een nieuwe juf/meester
Nadere informatieAgenda. Mededelingen. Verjaardagen. 18 december 2015 - nummer 7 Jaargang 35
18 december 2015 - nummer 7 Jaargang 35 Agenda 21-12-15 t/m 01-01-16 Kerstvakantie 04-01 Luizencontrole 06-01 Inloop van 08.15 uur 08.30 uur Mededelingen Onze Facebookpagina heeft inmiddels ruim 100 volgers.
Nadere informatievoor talent in beweging
voor talent in beweging Waarom een regionaal mobiliteitscentrum De veeleisende omgeving en veranderende samenleving leidt tot een overheid die steeds verandert om aan de maatschappelijke opdracht te voldoen.
Nadere informatieJOBHULPMAATJE. Workshop Netwerkdag Een naaste zijn voor werkzoekenden
JOBHULPMAATJE Workshop Netwerkdag Een naaste zijn voor werkzoekenden Even voorstellen Wat vind jij van kerk(en)werk? Onderwerpen 1. Inzoomen op werkloosheid 2. Motivatie: Omzien naar en zorgen voor elkaar
Nadere informatieDat ze klaarstaat voor haar vrienden. Als ze samen is met haar vriendinnen, is er veel gein
Oefening 5 Persoon 1: Annet Kok (moeder) Talent: Prestatiegericht Betrouwbaar Humoristisch Optimistisch Vasthoudend Concreet voorbeeld: Tijdens de hockeywedstrijden Dat ze klaarstaat voor haar vrienden
Nadere informatieNieuwsbrief febr. 2013
Nieuwsbrief febr. 2013 Vertrokken! Op zondag 10 februari stroomt het plein in het centrum van Bakel vol met volgepakte barrels. Het is koud maar de zon schijnt! De bestuurders staan te trappelen om te
Nadere informatieNieuwsbrief april 2015 3e jaargang nr. 1
Nieuwsbrief april 2015 3e jaargang nr. 1 Beste leden, Heb je vragen, opmerkingen of leuke, anekdotes? Laat het aan ons weten via nieuwsbriefsvs@hotmail.com. Wellicht zullen wij het plaatsen in de nieuwsbrief!
Nadere informatiePRESIDENT van de REPUBLIEK SURINAME
PRESIDENT van de REPUBLIEK SURINAME Telefoon: 420102 e-mail: secretariaatlapresident.gov.sr Onderwerp: aanbieding Ontwerpwet houdende toestemming tot wijzigen van de overeenkomst tussen de Republiek Suriname
Nadere informatieQ1 Hoe beoordeelt u de informatieverstrekking voorafgaand aan uw event?
Q1 Hoe beoordeelt u de informatieverstrekking voorafgaand aan uw event? Beantw oord: 53 Ov ergeslagen: 1 Duidelijk en v olledig Duidelijk maar onv olledig Onduidelijk en onv olledig Duidelijk en volledig
Nadere informatie