Health and Vitality. Een optimale samenwerking van HSE & HR. Colloquium 25 oktober 2016

Transcriptie

1 Health and Vitality Een optimale samenwerking van HSE & HR Colloquium 25 oktober 2016 Kirsten Rutten SHE Manager Katia Van Humbeeck HR Manager

2

3 DESSO

4 Geschiedenis De lange & rijke geschiedenis van Desso heeft haar wortels in Oss (Nederland) & Dendermonde (België). Het bedrijf bestaat bijna 80 jaren en produceert in Dendermonde, Waalwijk en Goirle.

5 Geschiedenis Tot /2007 4/ /2015 Op de Amsterdamse Beurs Van Beurs gehaald door DLW Overname door Armstrong Overname door NPM Capital Overname door Enia Overname door Bencis Capital Partners Overname door Tarkett

6 Onze producten DESSO GROUP Contract Tapijt (Onderwijs, Kantoren & Zorg) Leisure and Travel Home Tapijt Sport Systems m m m ton 6

7 Enkele cijfers m 2 bebouwd m 2 onbebouwd 341 werknemers

8 Desso Dendermonde We willen de interne & externe competitiviteit verhogen. Hiertoe streven we naar Operationele Excellence, dit doelt op: Continue procesverbetering Gezonde en veilige omgeving Duurzaamheid en milieu Organisatorische & technische wendbaarheid Continue product innovatie Kwaliteit & klantgerichtheid Continue kosten/baten balans 8

9 Een noodzakelijke samenwerking HSE HR Creatie gezonde/veilige omgeving Veiligheidsbewuste werknemers Veilige handelingen stellen Tevreden & gemotiveerde werknemers Hoogste performantie/vaardigheden Op de juiste plaats

10 HSE HR Streeft naar 0 ongevallen 100% Compliance 100% Training Streeft naar 0 ziekten Tevreden werknemers 100% Training Werknemers op hun beste performantie Vaardigheden & competenties

11 HSE HR Betrokkenheid Doorzettingsvermogen Teamwork Respect Verantwoordelijkheid Resultaatgericht Communicatie

12 HSE HR Duidelijke doelen Management commitment Effectieve training Geïntegreerde aanpak Communicatie

13 Safety & Working Environment Cost Deployment Focused improvement Autonomous Activities Professional Maintenance Quality Control Supply Chain & Customer Service Early Product & Equipment Management People Development Environment World Class Manufacturing HSE HR World Class Manufacturing Managemen t Commitmen Clarity of Objectives Route Map of WCM Highly Qualified People Organizatio n Commitmen Organizatio n Competence Time and Budget Level of Detail Level of Expansion Motivation of Operators

14 HSE HR Ongevallencijfer: - 50% Systeem: + 1 fase Audits: + 50% Compliance: 100% Training: 100% Ziektecijfer: - 25% Verhoging medewerkers motivatie Opvolgen performantie niveau Vaardigheidsmatrix up-to-date Training: 100%

15 HSE HR Film: Cursus voor leidinggevenden: Talent Monitor Enquête: Wat kan beter op vlak van veiligheid? Onderzoek: Medewerkersmotivatie

16 Voor HSE Safety Familiedag Fier de werkplek aan familie tonen Leren over veiligheid (quiz) Foto s nemen met het gezin Tekeningen voor kinderen rond veiligheid

17 Voor HSE Maandelijkse toolboxmeeting/afdeling

18 Voor HR Samen bepalen we onze normen 18

19

20 HSE HR Film: We hebben een voorbeeldfunctie naar onze kinderen toe. Onze kinderen kennen de regels soms beter dan hun ouders. Hoe handelen, gedragen we ons nu naar veiligheid? (voor & na) Cursus: Communicatietechnieken

21 HSE HR THE DESSO BATTLE Onder tijdsdruk, kwalitatief goede antwoorden geven over veiligheidsvragen. Dit door op een goede en respectvolle manier met elkaar te communiceren.

22

23 HSE HR HEALTH AND VITALITY Je kan bijdragen tot het groter geheel door jouw persoonlijke doelstelling te realiseren.

24 Individueel doel Individuele motivatie Team doel Incentive vr de coach Team motivatie Workshop planning werkgroep Desso doel Incentive iedereen Ondersteuning van iedereen Desso doel

25

26

27 Bedankt voor uw aandacht Health and Vitality Een optimale samenwerking van HSE & HR Colloquium 25 oktober 2016 Kirsten Rutten SHE Manager Katia Van Humbeeck HR Manager Presentatie door STARB