VERGOEDINGEN INFONOTA
|
|
- Elisabeth Smeets
- 4 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 VERGOEDINGEN INFONOTA Algemeen Voor VLAMO willen we het combineren van vergoedingsmogelijkheden beperken. Enkel indien er geen andere mogelijkheid is, zal een combinatie toegelaten worden. Dat houdt in dat er bij de ingang van een nieuw jaar telkens gekozen zal moeten worden voor één (hoofd)manier van vergoeden. 1. KVR Formulier V1 De kleine vergoedingsregeling voor artiesten/kunstenaars (KVR) is een all-in kostenvergoeding die je niet kunt combineren met een andere kostenvergoeding (zoals afgelegde kilometers). De forfaitaire onkostenvergoedingen wordt toegekend wegens het leveren van (kleinschalige) artistieke prestaties en/of het produceren van artistieke werken voor rekening van een opdrachtgever. Onder de volgende voorwaarden 1 is de KVR vrijgesteld van sociale bijdragen en van belastingen 2 : maximaal 128, 93 euro per dag per opdrachtgever; niet meer dan 7 dagen na elkaar bij dezelfde opdrachtgever; niet meer dan 30 dagen per jaar; maximaal 2 578,51 euro per jaar. De KVR geldt dus enkel indien het gaat om prestaties van artistieke aard. Een definitie die de RSZ hieraan geeft: Onder het leveren van artistieke prestaties en/of het produceren van artistieke werken dient te worden verstaan de creatie en/of uitvoering of interpretatie van artistieke oeuvres in de audiovisuele en de beeldende kunsten, in de muziek, de literatuur, het spektakel, het theater en de choreografie. Duidelijker gesteld en toegepast op de werking van VLAMO gaat het om een concert, een toonmoment, een uitvoering en dus niet om een workshop of een play-in (tenzij het énkel gaat om het aansluitende concert). Let op: een artiest die via de KVR werkt heeft geen enkele verzekeringsplicht vanwege de opdrachtgever (in tegenstelling tot de vrijwilliger). Ze zijn dus niet verzekerd bij ongevallen. Artiesten en kunstenaars kunnen zich laten uitbetalen via de KVR indien ze in het bezit zijn van een kunstenaarskaart waarbij de vergoeding wettelijk 1 Voorwaarden gelden van 01/01/2019 tot en met 31/12/ De KVR moet dus niet aangegeven worden op de belastingbrief, net zoals de opdrachtgever geen fiscale fiche dient op te stellen.
2 beschouwd wordt als een terugbetaling van kosten. Ook minderjarigen 3 kunnen beroep doen op de KVR. Daarnaast kan de opdrachtgever elke persoon zijn; zowel een natuurlijke persoon als een rechtspersoon. VLAMO: wordt voornamelijk gebruikt voor artiesten en pianisten (begeleiding). Om van deze regeling gebruik te kunnen maken, dien je te beschikken over een kunstenaarskaart. Deze kunstenaarskaart wordt aangevraagd bij de Commissie Kunstenaar en wordt door het Secretariaat van de Commissie afgeleverd 4 samen met de kennisgeving van een positieve beslissing van de Commissie Kunstenaars. De Commissie Kunstenaars zal tevens een overzicht van prestaties afleveren, dat per kalenderjaar wordt bijgehouden. De kunstenaarskaart en het overzicht wordt door de kunstenaar op zijn werkplaats ter beschikking gehouden van de inspectiediensten (zie afzonderlijke documenten voor de kunstenaar en de opdrachtgever, opgemaakt in de VLAMO huisstijl. De kunstenaar vult uiterlijk wanneer de prestatie van start gaat op dit overzicht in: de aard van de prestatie; de datum van de prestatie; de duur van de prestatie bij eenzelfde opdrachtgever; het bedrag dat ontvangen werd als vergoeding; de naam van de opdrachtgever of diens KBO-nummer; de handtekening van de opdrachtgever. 2. Vrijwilligersvergoeding Formulier V2 Vrijwilligers mogen een vergoeding krijgen voor hun vrijwilligerswerk. Let op: het gaat hier over een kostenvergoeding, ongeacht of die forfaitair of reëel 5 van aard is. De maximale vergoedingen 6 hierbij bedragen 34,71 euro per dag en 1.388,40 euro per jaar. Sinds 11/04/2019 is er een nieuwe vrijwilligerswet van kracht die stelt dat de twee stelsels forfaitair en reëel vergoeden gecombineerd mogen worden: 3 Als student tellen de bedragen van de KVR of de gewerkte dagen niet mee voor sociale zekerheidsbijdragen studenten, kinderbijslag, verminderde sociale bijdragen 4 Het effectief ontvangen van de kaart kan wel even op zich laten wachten. Echter, in tussentijd is de bevestiging/goedkeuring die je ontvangt per mail/brief al wel voldoende om via de KVR vergoed te mogen worden. 5 Vergoedt het bedrag voor de kosten die werkelijk gemaakt werden; die uitgaven moeten dus bewezen kunnen worden (bijvoorbeeld a.d.h.v. een factuur, een aankoopbewijs of een busticket). 6 Voorwaarden gelden van 01/01/2019 tot en met 31/12/2019.
3 enerzijds mag de opdrachtgever een verplaatsingsvergoeding geven voor maximaal kilometer 7 per jaar en maximaal 714,6 euro per jaar; anderzijds mag de vrijwilliger eveneens de terugbetaling van zijn/haar reële verplaatsingskosten vragen. De forfaitaire kosten worden daarbij geraamd, en reële vervoerskosten worden berekend zoals bij de werknemers (ook voor verplaatsingen met de fiets): 8 auto: maximaal 0,3573 euro per kilometer; fiets: maximaal 0,23 euro per kilometer; openbaar vervoer: prijs van het ticket. Iedereen mag aan vrijwilligerswerk doen, ook minderjarigen (vanaf het jaar waarin hij/zij 16 jaar wordt). Daarbij is het geen vereiste om de Belgische nationaliteit te hebben; alle mensen uit de Europese Unie, mensen met een geldige verblijfsvergunning en bepaalde asielzoekers kunnen zonder problemen vrijwilligen. Sommige vrijwilligers hebben wel een meldingsplicht, of dienen zelfs de toelating te vragen, omdat ze een vervangingsinkomen ontvangen. Daarnaast kan elke organisatie die geen winst nastreeft als opdrachtgever fungeren. VLAMO: wordt voornamelijk gebruikt voor klerken en poetsvrouwen. Onder vrijwilligerswerk wordt verstaan: mensen die zich inzetten in een organisatie die geen winst nastreeft; vrijwilligerswerk is onbezoldigd vrijwilligers worden nooit betaald voor hun prestaties. Zij mogen wel een kostenvergoeding ontvangen, volgens de voornoemde regels; indien het op volledig vrijwillige basis gebeurt: niemand kan gedwongen worden om vrijwilligerswerk te doen. VLAMO: het formulier V2 doet dienst als forfaitaire kostenvergoeding voor de vrijwilligers. De vrijwilligers in kwestie zijn echter zelf verantwoordelijk om hun plafond (ontvangen vergoedingen) te monitoren vanuit VLAMO kan er immers niet gecontroleerd worden of zij nog voor andere organisaties vrijwilligen (en hier eveneens een vergoeding voor ontvangen). 7 Vrijwilligers die regelmatig personen vervoeren (zoals jonge sporters, en zieke of kwetsbare personen), kunnen boven die wettelijke gelimiteerde km gaan. 8 Geldigheid van 1 juli 2018 tot 30 juni 2019.
4 3. Verenigingswerk Formulier V3 Zie Wat? en Hoeveel? in de infonota over Bijklussen, of via: De nota zal nog geüpdatet worden naar de aangepaste regelgeving de herstelwet van 12/11/2018. Een overzicht van wat er nieuw is, of duidelijker dan voorheen: De inkomsten uit verenigingswerk en uit diensten aan burgers mogen niet meer dan 520,83 euro per maand bedragen. Voor activiteiten die met sport te maken hebben (nummers 1 en 2 op de lijst van toegelaten activiteiten), is er een uitzondering: daar ligt de limiet op 1.041,66 euro per maand. De jaarlimiet euro per kalenderjaar blijft wel dezelfde. Als werknemer mag je bijklussen voor een andere vereniging als je in de periode tussen 12 en 9 maanden voorafgaand aan de startdatum van de klus ten minste voor 4/5 werkte. Tenslotte werd ook opgenomen om de wachtperiode van één jaar tussen tewerkstelling als werknemer en verenigingswerker niet van toepassing te maken in geval van de 25-dagen regeling. Voor alle andere dienstverleningsovereenkomsten geldt die wachtjaar van één jaar wel. Bijvoorbeeld wanneer je als organisatie met freelance lesgevers zou werken, kunnen zij dus pas ná één jaar aan de slag als verenigingswerker. De functielijst werd aangepast. Een overzicht van de aanpassingen kan hier nagelezen worden: Zie Voor wie? in de infonota over Bijklussen, of via: Bij twijfel neem je het best contact op met de RSZ op het nummer 02/ , of via bijklussen@rsz.fgov.be en contact@rsz.fgov.be. Zie Hoe aangeven? in de infonota over Bijklussen. VLAMO voorziet een zowel een standaardcontract voor eigen gebruik, als een modelcontract voor onze verenigingen. Zie daarnaast de infonota bij de modelovereenkomst.
5 4. SBK = Sociaal Bureau voor Kunstenaars Als een artiest/kunstenaar korte opdrachten voor verschillende opdrachtgevers uitvoert, kan die (of de opdrachtgever) een beroep doen op Sociale Bureaus voor Kunstenaars (SBK s). Dat zijn uitzendkantoren met ervaring in de artistieke sector en treden hier tegen een vergoeding als werkgever op. SBK s fungeren als tussenpersoon tussen artiest en opdrachtgever en regelen alle papierwerk dat met een opdracht gepaard gaat. Ze spelen daarbij de rol van juridische werkgever als muzikant werk je dus eigenlijk als werknemer met alle gevolgen vandien. Vb. AMPLO als SBK: zij sluiten vanaf nu eveneens projectcontracten af; van bepaalde duur, óf voor de realisatie van een bepaald project (waarbij de einddatum nog niet vaststaat). Op die manier kan de werknemer duurzamer tewerkgesteld worden. Als artiest/kunstenaar kan een SBK helpen om de uitkoopsom te bepalen, en/of als werkgever op te treden (in uitzend-/projectverband). Als opdrachtgever kan een SBK instaan voor de werkgeversverplichtingen. Als artiest/kunstenaar vraag je aan het SBK hoeveel je moet aanrekenen om een bepaald nettoloon over te houden van een uitkoopsom. Die som is de totale prijs voor de opdrachtgever. Op dat bedrag worden nog sociale bijdragen (zowel van de werkgever als de werknemer), bedrijfsvoorheffing (voorschot voor de belastingen), commissieloon van het SBK enzovoort afgehouden. Van de totale uitkoopsom is je nettoloon ongeveer de helft. Als opdrachtgever dien je de uitkoopsom te storten aan het SBK. Het SBK wordt juridisch je werkgever en voert de werkgeversverplichtingen uit (Dimonaaangifte, betalen van sociale bijdragen en bedrijfsvoorheffing, sluiten van arbeidsongevallenverzekering enzovoort). Uiteraard komt het SBK niet tussen in de praktische afspraken over de aard van de prestatie, de duur van de opdracht en de hoogte van de vergoeding.
6 5. Honorarium Een honorarium, als vergoeding in de artistieke sector, is niet vaak voorkomend. Fiscaal kan het als een diverse inkomst bekeken worden; er zal ongeveer 33% (belasting, geen sociale bijdragen) van het nettoloon afgehouden worden. Binnen VLAMO wordt het vergoeden via honoraria enkel voor deskundigen en juryleden gehanteerd. Daarbij laat VLAMO een reiskostvergoeding toe, bovenop het honorarium. Zie de juiste formulieren voor honoraria. Kijk steeds na of het rijksregisternummer ingevuld werd VLAMO dient jaarlijks een overzicht van uitbetaalde honoraria aan te geven bij de overheid, inclusief rijkregisternummers. 6. Facturatie Als je werkt als zelfstandige, dan betekent dat dat je geen werkgever hebt die je doen en laten bepaalt. Je bent vrij om voor gelijk welke opdrachtgever gelijk welke prestatie te leveren tegen gelijk welke prijs. Daartegenover staat dan wel dat je zelf verantwoordelijk bent voor alle administratie, en dat je uiteraard ook zelf eerst voldoende opdrachten moet zien te vinden om te kunnen overleven. Zelfstandigen in hoofd- en in bijberoep. De zelfstandige factureert aan de opdrachtgever.
KLEINE VERGOEDINGSREGELING VOOR KUNSTENAARS (KVR)
KLEINE VERGOEDINGSREGELING VOOR KUNSTENAARS (KVR) VEELGESTELDE VRAGEN 2 1. INHOUD 4... 1. PRINCIPE 4 A. Wat is de kleine vergoedingsregeling voor kunstenaars (KVR)? 4... 2. VOORWAARDEN 4 A. Voor welke
Nadere informatieKleine vergoedingsregeling Voor kunstenaars (KVR) Veelgestelde vragen
Kleine vergoedingsregeling Voor kunstenaars (KVR) Veelgestelde vragen Januari 2018 Inhoud 1. Principe A. Wat is de kleine vergoedingsregeling voor kunstenaars (KVR)? 2. Voorwaarden A. Voor welke activiteiten
Nadere informatieKLEINE VERGOEDINGSREGELING VOOR KUNSTENAARS (KVR)
KLEINE VERGOEDINGSREGELING VOOR KUNSTENAARS (KVR) VEELGESTELDE VRAGEN MAART 2016 2 1. INHOUD 4... 1. PRINCIPE 4 A. Wat is de kleine vergoedingsregeling voor kunstenaars (KVR)? 4... 2. VOORWAARDEN 4 A.
Nadere informatieAan de slag in de dans. Kostenvergoedingen
Aan de slag in de dans Stijn Michielsen 4 maart 2019 Statuten en vergoedingen (Artistieke) Prestatie Zelfstandige Auteurs- en naburige rechten Werknemer Occasionele prestatie Kostenvergoeding Arbeidsovereenkomst
Nadere informatieHoe worden kunstenaars vergoed? Michael Van den Eynde 27 april 2013
Hoe worden kunstenaars vergoed? Michael Van den Eynde 27 april 2013 Overzicht 20 december 2012 1. Kunstenaarsstatuut 2. Wat is een artistieke prestatie? 3. Vergoeding voor een artistieke prestatie 3.1.
Nadere informatieAnimatoren en vergoeding
Animatoren en vergoeding Vrijwilliger Nooit betalen voor prestaties! Kunnen wel een vergoeding krijgen voor gemaakte kosten Ofwel reëel: bewijsstukken! (facturen, tickets, ) Ofwel forfaitair: (index dd
Nadere informatieWERKEN ALS KUNSTENAAR
KUNSTENAAR Wie is kunstenaar?... 1 Werken als kunstenaar... 2 Werken via Tentoo... 2 De kleine vergoedingsregeling... 2 Artistieke prestatie VS het kunstenaarsstatuut... 4 Het Kunstenaarsstatuut... 5 De
Nadere informatieKIEZEN VOOR HET JUISTE STATUUT
KIEZEN VOOR HET JUISTE STATUUT Vergoedingswijzen in de creatieve sector Christine Nozaradan STUK, Leuven 16 december 2014 Statuut? Beroepsactiviteit Werknemer Zelfstandige Ambtenaar 2 Statuut? Artistieke
Nadere informatieAan de slag in de dans. Statuten en vergoedingen
Aan de slag in de dans Statuten en vergoedingen Stijn Michielsen 4 maart 2019 Statuten en vergoedingen (Artistieke) Prestatie Auteurs- en naburige rechten Werknemer Occasionele prestatie Kostenvergoeding
Nadere informatieHet Statuut van de Kunstenaar
Het Statuut van de Kunstenaar 1 Het statuut van de kunstenaar Ik ontvang een vergoeding wat nu? Werkloosheidsreglementering + artistieke activiteit 2 België: 3 statuten in de Sociale Zekerheid - Werknemer
Nadere informatieHet statuut van de kunstenaar
Het statuut van de kunstenaar Een aantal voordelen en knelpunten juli 2012 www.kunstenloket.be Voorwoord Het kunstenaarsstatuut bestaat sinds 1 juli 2003. Een aantal specifieke regels maken het de kunstenaar
Nadere informatieWERKEN ALS KUNSTENAAR
KUNSTENAAR Wie is kunstenaar?... 1 Werken als kunstenaar... 2 Werken via Tentoo... 2 De kleine vergoedingsregeling... 2 Artistieke prestatie VS het kunstenaarsstatuut... 3 Het Kunstenaarsstatuut... 4 De
Nadere informatieAls vrijwilliger aan de slag?
Als vrijwilliger aan de slag? Dit kan, samen met (Samen Op Stap) Beste vrijwilliger, Eerst en vooral bedankt om als vrijwilliger aan de slag te willen gaan. Vrijwilligers maken echt wel het verschil!!
Nadere informatieInterim of SBK. Werken met een SBK (Sociaal Bureau voor Kunstenaars) of interimkantoor
Interim of SBK Werken met een SBK (Sociaal Bureau voor Kunstenaars) of interimkantoor Interim- of uitzendkantoren zoals Amplo (T-heater) hebben ervaring met de artistieke sector. Tip: let op met Interim
Nadere informatieBrochure vrijwilligerswerk
Brochure vrijwilligerswerk in samenwerking met INHOUDSTAFEL Richtlijnen vrijwilligerswerk binnen PVB/PAB p.3 Wat zegt de wet over vrijwilligerswerk? p.4 Wie mag vrijwilligerswerk doen? p.5 Hoe inschrijven
Nadere informatieBrochure vrijwilligerswerk. in samenwerking met
Brochure vrijwilligerswerk in samenwerking met INHOUDSTAFEL Richtlijnen vrijwilligerswerk binnen PAB en PGB p.3 Wetgeving rond vrijwilligerswerk p.4 Wie mag vrijwilligerswerk doen? p.5 Hoe inschrijven
Nadere informatieGECOÖRDINEERDE ONDERRICHTINGEN INZAKE KOSTENVERGOEDINGEN
1 Toepassingsgebied GECOÖRDINEERDE ONDERRICHTINGEN INZAKE KOSTENVERGOEDINGEN versie 1 januari 2013 Deze nota is opgesteld in overeenstemming met de wettelijke bepalingen betreffende de vergoedingen aan
Nadere informatieProvincieraadsbesluit
departement Personeel dienst Personeelsbeheer dossiernummer: 1306713 Provincieraadsbesluit betreft Vrijwilligerswerk aanpassing reglement verslaggever Eddy Couckuyt 1. Feitelijke en juridische gronden
Nadere informatiede vrijwilligers verzekeren?
de vrijwilligers verzekeren? Dit kan, samen met (Samen Op Stap) SOS Vrijwilligers INHOUDSTAFEL Inschrijven bij SOS Vrijwilligers Kostprijs De vrijwilliger betalen Hoe worden onkosten geregistreerd Wat
Nadere informatieJe vrijwilligers verzekeren?
Je vrijwilligers verzekeren? Dit kan, samen met (Samen Op Stap) INHOUDSTAFEL Inschrijven bij SOS Vrijwilligers p.3 Kostprijs p.4 De vrijwilliger betalen p.5 Hoe worden onkosten geregistreerd p.6 Wat zegt
Nadere informatieGECOÖRDINEERDE ONDERRICHTINGEN INZAKE KOSTENVERGOEDINGEN
GECOÖRDINEERDE ONDERRICHTINGEN INZAKE KOSTENVERGOEDINGEN versie 1 juli 2018 1 Toepassingsgebied Deze nota is opgesteld in overeenstemming met de wettelijke bepalingen betreffende de vergoedingen aan vrijwilligers
Nadere informatieEen occasionele activiteit is een activiteit die niet frequent gebeurt. Een allesbehalve eenduidige definitie
OCCASIONELE ACTIVITEITEN EN DE LINK MET ACTIVITEITEN IN BIJBEROEP, TIJDENS WERKLOOSHEID, VRIJWILLIGERSWERK Wat is een occasionele activiteit? Een occasionele activiteit is een activiteit die niet frequent
Nadere informatieBrochure vrijwilligerswerk
Brochure vrijwilligerswerk in samenwerking met INHOUDSTAFEL Richtlijnen vrijwilligerswerk binnen PVB p.3 Wat zegt de wet over vrijwilligerswerk? p.4 Wie mag vrijwilligerswerk doen? p.5 Hoe inschrijven
Nadere informatieFAQ Sociaal Statuut van de Kunstenaar
FAQ Sociaal Statuut van de Kunstenaar Sinds 1 juli 2003 is de wetgeving rond het sociaal statuut van de kunstenaar van kracht. Hieronder worden kort enkele prangende vragen beantwoord. Wie graag wat uitgebreidere
Nadere informatieBrochure vrijwilligerswerk
Brochure vrijwilligerswerk in samenwerking met INHOUDSTAFEL Richtlijnen vrijwilligerswerk binnen PVB p.3 Wat zegt de wet over vrijwilligerswerk? p.4 Wie mag vrijwilligerswerk doen? p.5 Hoe inschrijven
Nadere informatieEen themaschrift over beleid en regelgeving voor Cultuur- en Gemeenschapscentra
Een themaschrift over beleid en regelgeving voor Cultuur- en Gemeenschapscentra A R T I S J O K Niet: WIE gaat dat betalen? Maar wel: HOE moeten we betalen? Artiesten, losse medewerkers en (artistieke)
Nadere informatieFinanciële richtlijnen activiteitssubsidie
Financiële richtlijnen activiteitssubsidie Het invullen de aanvraag Op het aanvraagformulier voor een activiteitssubsidie vindt u een financieel plan. Hierop vult u de verwachte uitgaven de activiteit
Nadere informatieWERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP. Michael Van den Eynde 17 oktober 2016
WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP Michael Van den Eynde 17 oktober 2016 Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten
Nadere informatieWerken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde
15 november 2012 Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten
Nadere informatieInfo Vrijwilligerswerk
Info Vrijwilligerswerk Wat is vrijwilligerswerk? wanneer mensen zich inzetten in een organisatie die geen winst nastreeft; ze dit onbezoldigd doen: vrijwilligerswerk wordt nooit betaald. Vrijwilligers
Nadere informatieContracteren en vergoeden. met dirigenten, solisten en anderen.
Contracteren en vergoeden met dirigenten, solisten en anderen. Oliver Lenaerts 3 maart 2018 Wat bekijken we vandaag? A. Vergoedingen en statuten van amateur tot professioneel met mogelijkheden tot combinatie
Nadere informatieVrijwilligers en PAB
Vrijwilligers en PAB 1 Inhoud 1. Vrijwilligerswerk: wat en voor wie?... 3 1.1 Wat is vrijwilligerswerk?... 3 1.2 Wat mag een vrijwilliger doen?... 4 1.3 Wie kan vrijwillige assistent worden?... 4 2. Vrijwillige
Nadere informatieVerslag aan de Provincieraad
departement Personeel team MensEN dossiernummer:. 1902640 Verslag aan de Provincieraad betreft Personeel - sociale tewerkstelling Aangepaste reglementering vrijwilligers en losse medewerkers bevoegde gedeputeerde
Nadere informatieMis de train niet: tewerkstelling en fiscaliteit in de paardensport. Evert Van Mele Accountant Belastingconsulent EQUI CONSULT
Mis de train niet: tewerkstelling en fiscaliteit in de paardensport Evert Van Mele Accountant Belastingconsulent EQUI CONSULT INHOUD Fiscaal gunstregime lesgevers Aansprakelijkheden Nadelen van illegale
Nadere informatieHet kunstenaarsstatuut
Het kunstenaarsstatuut www.kunstenloket.be VOORWOORD Sinds 1 juli 2003 is er voor kunstenaars een nieuw sociaal statuut. Om tegemoet te komen aan de vragen over dit statuut, biedt het Kunstenloket je
Nadere informatieArtikel 10 MB spreekt van de artiest-muzikant en de artiest van het spektakelbedrijf.
Juridische analyse van de specifieke werkloosheidsregels van toepassing op kunstenaars en de interpretatie daarvan in de infobrief artiesten van 19.12.2011 van de RVA. Artikel 10 MB 26.11.1991: de regel
Nadere informatieFiscale aspecten van de vergoeding van officials. Jan LAMMENS
Fiscale aspecten van de vergoeding van officials Jan LAMMENS Vooraf: vrijwilligersvergoedingen Niet het voorwerp van vanavond want beperkte mogelijkheden tot vergoeding Principes - Gelegenheidswerk voor
Nadere informatieGELD. Tijs Vastesaeger,js@doenker.be. www.doenker.be
GELD Tijs Vastesaeger,js@doenker.be Hoeveel geld heb je nodig? Voor je zaak Om van te leven Om te investeren Om te starten Waar ga je geld halen? Uit je ac,viteiten Loon, winst, kosten vergoeding Leningen
Nadere informatieREGLEMENT ONDERSTEUNING
REGLEMENT ONDERSTEUNING Goedgekeurd door de Raad van Bestuur op 24 mei 2016 Binnen de perken van de budgettaire mogelijkheden ondersteunt Vlamo de artistieke, organisatorische en technische werking van
Nadere informatieinfobrochure voor de kunstenaar
kunstenaar? infobrochure voor de kunstenaar 1. Voor wie is deze brochure bestemd? Deze brochure is bestemd voor de uitvoerende, vertolkende of scheppende kunstenaar die zijn kunst beoefent als hoofdberoep,
Nadere informatieVRIJWILLIGERSWERK INFORMATIEPLICHT
VRIJWILLIGERSWERK Sinds 1 augustus 2006 is de hernieuwde wet op het vrijwilligerswerk van kracht. Deze wet legt vast wat onder de vorm van vrijwilligerswerk mogelijk is en op welke manier dit dient te
Nadere informatieProjectsubsidies organisaties: doel
Projectsubsidies organisaties: doel De projectsubsidiëring is erop gericht organisaties die niet structureel ondersteund worden, de kans te bieden om één project, afgerond in tijd en doelstelling, te realiseren.
Nadere informatieHet sociaal statuut van de kunstenaars
Het sociaal statuut van de kunstenaars Inhoud Het begrip kunstenaarsstatuut... 2 Welke statuten bestaan er in België?... 2 Hoe kan je weten onder welk sociaal stelsel een werker valt?... 3 Het principe...
Nadere informatieDE ARTIESTENSPECIAL BELASTINGSPECIAL: Loon- en inkomstenbelasting bij musici en
DE ARTIESTENSPECIAL BELASTINGSPECIAL: Loon- en inkomstenbelasting bij musici en artiesten met losse optredens Geschreven door Eloy Veldhuijzen, Fiscalist bij Bouwman & Veldhuijzen Disclaimer Druk- en typefouten
Nadere informatieVrijwilligerswetgeving
Vrijwilligerswetgeving Titel: Wet van 3 juli 2005 betreffende de rechten van vrijwilligers Wet houdende diverse bepalingen (B.S. 30-12-05) Wet van 19 juli 2006 tot wijziging van de wet van 3 juli 2005
Nadere informatieKosten eigen aan de werkgever
CLAEYS & ENGELS Advocaten Vorstlaan 280 1160 Brussel Tel +32 2 761 46 00 Fax +32 2 761 47 00 Kosten eigen aan de werkgever info@claeysengels.be www.claeysengels.be www.iuslaboris.com De bedragen die aan
Nadere informatieDe loonkosten in de land- en tuinbouw
De loonkosten in de land- en tuinbouw anno 2015 Een vast werknemer in dienst nemen is vaak minder duur dan gevreesd! Enkele weken geleden gaven we in een beeld van de te verwachten evolutie van de loonkosten
Nadere informatieHuidige regels gelegenheidsarbeid horeca
Huidige regels gelegenheidsarbeid horeca Definitie Extra's zijn werknemers die met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde duur of voor een bepaald werk in dienst worden genomen, voor een maximumduur van
Nadere informatieVREEMDELINGEN EN HET KUNSTENAARS- STATUUT. www.kunstenloket.be
VREEMDELINGEN EN HET KUNSTENAARS- STATUUT www.kunstenloket.be VOORWOORD Het Kunstenloket krijgt heel wat kunstenaars over de vloer. Zij hebben veel vragen over de zakelijke aspecten van het artistieke
Nadere informatieVerschillende geldigheidsperiodes zijn hierbij mogelijk: 1 week, 1, 3 of 12 maanden voor traject- en nettreinkaarten. 15 dagen voor Railflex.
Bijkomende toelichting bij de CAO van 12 januari 2010 inzake het woonwerkverkeer en de financiële bijdrage door de werkgever in de vervoerkosten van de werknemers in de sociale werkplaatsen. 1. Woonwerkverkeer
Nadere informatieHow To Tentoo. How to Tentoo voor medewerkers
How To Tentoo How to Tentoo voor medewerkers Tentoo biedt de perfecte combinatie van vrijheid en zekerheid Freelancen zonder zelfstandigenstatuut doe je met Tentoo! Jij bepaalt zelf bij wie je gaat werken,
Nadere informatieWerken met sociale bureaus voor kunstenaars
Werken met sociale bureaus voor kunstenaars Auteurs: Eric Galand, Federgon Greet Souvereyns, Kunstenloket Voorwoord Het nieuw sociaal statuut voor kunstenaars is inmiddels vier jaar oud. Het statuut
Nadere informatieI. De lesgever / sporttechnische of sport(para)medische medewerker wordt aangesteld met een arbeidsovereenkomst
Toelichting in verband met de tewerkstelling, de uitbetaling en de subsidiëring van de occasionele sporttechnische en sport(para)medische medewerkers binnen de facultatieve opdracht prioriteitenbeleid
Nadere informatieVERGOEDINGEN ERKENDE OFFICIALS 2019
VERGOEDINGEN ERKENDE OFFICIALS 2019 Sinds 2014 krijgen de erkende officials, die actief zijn op een VLP-wedstrijd een onkostenvergoeding door de Vlaamse Liga Paardensport. Er bestaat een convenant met
Nadere informatieTRANSPORTVERGOEDING. Owner : Human Resources. Location: NA
TRANSPORTVERGOEDING Owner : Human Resources Location : NA De inlichtingen van dit document zijn eigendom van en reproducties, toepassingen of mededelingen aan derden zijn streng verboden zonder schriftelijke
Nadere informatieExtra s. Arbeiders en bedienden van de hotelnijverheid (Horeca) paritair comité 302. Rechtsbronnen. Het begrip extra
Arbeiders en bedienden van de hotelnijverheid (Horeca) paritair comité 302 bijwerking: september 2013 - doc.nr. 204 Extra s Opgelet! Vanaf 1 oktober 2013 zullen belangrijke nieuwigheden van kracht worden
Nadere informatieVrijwilligerswerk en de wet - hoe zit dat weer?
Vrijwilligerswerk en de wet - hoe zit dat weer? Liliane Krokaert Studiedag Vlaams Welzijnsverbond Present Caritas vrijwilligerswerk vzw 27 februari 2019 Wet betreffende de rechten van de vrijwilliger Wet
Nadere informatieSoepele tewerkstellingsvormen in de sector. Oostende, 18 maart 2010
Soepele tewerkstellingsvormen in de sector Oostende, 18 maart 2010 1 Soepele tewerkstellingsvormen 1. Vrijwilligers 2. Freelancers 3. 25-dagenregel 4. Studenten 5. Bijverdienen tijdens pensioen 6. Bijverdienen
Nadere informatieDe werkgever kan zich er evenwel toe verbinden om deze verplaatsingskosten te laste te nemen.
Vorstlaan 280 1160 Brussel Tel +32 2 761 46 00 Fax +32 2 761 47 00 www.claeysengels.be info@claeysengels.be VERPLAATSINGSKOSTEN TUSSEN DE WOONPLAATS EN DE VASTE PLAATS VAN TEWERKSTELLING www.iuslaboris.com
Nadere informatieAssistent is jobstudent
Assistent is jobstudent 1 Inhoud 1 Mag een student werken als assistent?...3 2 Hoeveel mag een student werken?...3 3 Welke overeenkomst moet er gesloten worden met een student?...4 4 Hoe lang mag een student
Nadere informatieVrijwilligerswerk en PAB / PGB HANDLEIDING VOOR BUDGETHOUDERS DIE WERKEN MET VRIJWILLIGE ASSISTENTEN
Vrijwilligerswerk en PAB / PGB HANDLEIDING VOOR BUDGETHOUDERS DIE WERKEN MET VRIJWILLIGE ASSISTENTEN Laatst aangepast: 28/08/2012 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 1 1. Vrijwilligerswerk: wat en voor wie?...
Nadere informatieSessie 20 Verenigingswerk Vergoeden op een eenvoudige en voordelige manier. Joris De Wortelaer Advocaat-Vennoot Bloom Law Firm
Sessie 20 Verenigingswerk Vergoeden op een eenvoudige en voordelige manier Joris De Wortelaer Advocaat-Vennoot Bloom Law Firm Inleiding Wet van 18 juli 2018 betreffende de economische relance Bijkluswet
Nadere informatieNewsletter. Sociale actualiteit van Januari. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Januari. Solutions for Human Resources.
2013 Solutions for Human Resources. Newsletter PERSOLIS 23 rue de l orne 1435 Mont St Guibert www.persolis.be «De Persolis nieuwsbrief wordt verdeeld in samenwerking met Groep S sociaal secretariaat».
Nadere informatieHow To Tentoo. How to Tentoo voor opdrachtgevers
How To Tentoo How to Tentoo voor opdrachtgevers Tentoo neemt u de administratie uit handen Met Tentoo Payroll Services combineert u de voordelen van goed personeel met een efficiënte bedrijfsadministratie.
Nadere informatieModel 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen
1 / 3 1.1.1 Rijksdienst voor Pensioenen Controle ~ P132 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal nummer:.. -. 1 In te vullen
Nadere informatieParitair comité voor de ondernemingen waar teruggewonnen grondstoffen opnieuw ter waarde worden gebracht Terugwinning van papier
Paritair comité voor de ondernemingen waar teruggewonnen grondstoffen opnieuw ter waarde worden gebracht 1420300 Terugwinning van papier Ploegenarbeid... 2 Collectieve arbeidsovereenkomst van 31 augustus
Nadere informatieI. De lesgever / sporttechnische medewerker wordt aangesteld met een arbeidsovereenkomst
Toelichting in verband met de tewerkstelling, de uitbetaling en de subsidiëring van de occasionele sporttechnische medewerkers binnen de facultatieve opdracht jeugdsport Wie kan lesgever / sporttechnische
Nadere informatieNetwerkevent Cohesie - Werken met gidsen Inspiratiesessie Alles in orde? 11/12/2018
Netwerkevent Cohesie - Werken met gidsen Inspiratiesessie Alles in orde? 11/12/2018 Anne Roucourt, Legal Partner Yves Coppens, Individual Tax Partner Werken met gidsen - juridisch Overeenkomst Wie inschakelen?
Nadere informatiePROGRAMMA. Welkom en kennismaking Een goede PAB-administratie De PAB-kostenstaat Wat doet Onafhankelijk Leven voor mij?
KOSTENSTAAT PAB PROGRAMMA Welkom en kennismaking Een goede PAB-administratie De PAB-kostenstaat Wat doet Onafhankelijk Leven voor mij? Pauze Vragenronde EEN GOEDE PAB-ADMINISTRATIE Aparte PAB-rekening
Nadere informatienr. 154 van CATHY COUDYSER datum: 15 februari 2017 aan SVEN GATZ Kunstenaarsstatuut - Opvolging door Vlaamse Gemeenschap
SCHRIFTELIJKE VRAAG nr. 154 van CATHY COUDYSER datum: 15 februari 2017 aan SVEN GATZ VLAAMS MINISTER VAN CULTUUR, MEDIA, JEUGD EN BRUSSEL Kunstenaarsstatuut - Opvolging door Vlaamse Gemeenschap Wie in
Nadere informatieStudenten combineren voor tal van redenen hun studies met een job.
Werk en studies : een prima huwelijk Hoofdstuk 2 Studenten combineren voor tal van redenen hun studies met een job. Het maakt niet uit of die beslissing een vrije keuze is of gebeurt om financiële redenen,
Nadere informatieVerplaatsingskosten tussen de woonplaats en de vaste plaats van tewerkstelling
Vorstlaan 280-1160 Brussel - België T +32 2 761 46 00 F +32 2 761 47 00 info@claeysengels.be Advocaten Datum: Juli 2016 Onderwerp: Verplaatsingskosten tussen de woonplaats en de vaste plaats van tewerkstelling
Nadere informatieDe eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen!
RIZIV-contract Arts en tandarts De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! 2 RIZIV-contract voor artsen en tandartsen De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! Als geconventioneerde
Nadere informatieWIE IS STUDENT? SOCIALE ZEKERHEIDSBIJDRAGEN VOOR STUDENTEN STUDENT @ WORK
STUDENTENARBEID Wie is student?... 1 Sociale zekerheidsbijdragen voor studenten... 1 Student @ work... 1 Hoe inschrijven op student @ work?... 2 Belang van het attest!... 2 Wat na het afstuderen?... 2
Nadere informatiePARITAIR COMITE VOOR DE OPVOEDINGS- EN HUISVESTINGSINRICHTINGEN EN DIENSTEN VAN DE VLAAMSE GEMEENSCHAP (PC )
Informatief 2009/078 - bijlage 2 PARITAIR COMITE VOOR DE OPVOEDINGS- EN HUISVESTINGSINRICHTINGEN EN DIENSTEN VAN DE VLAAMSE GEMEENSCHAP (PC 319.01) Collectieve arbeidsovereenkomst van 29 mei 2009 inzake
Nadere informatieFiets je rijk. Financiële voordelen voor werknemer en werkgever
Fiets je rijk Financiële voordelen voor werknemer en werkgever Om te stimuleren dat werknemers op de fiets naar het werk rijden, stelt de wet van 8 augustus 1997 de vergoeding voor werknemers die met de
Nadere informatieINLICHTINGENFORMULIER ZELFSTANDIGHEIDSVERKLARING KUNSTENAAR
INLICHTINGENFORMULIER Inlichtingenformulier Kc ZELFSTANDIGHEIDSVERKLARING KUNSTENAAR art.1 Koninklijk besluit van 26 juni 2003 - B.S.17 juli 2003 DOOR DE KUNSTENAAR ZELF IN TE VULLEN Met dit formulier
Nadere informatieINFORMATIEDOCUMENT Jaarlijkse vakantie 2013 van de volledig werklozen
INFORMATIEDOCUMENT Jaarlijkse vakantie 2013 van de volledig werklozen 1. Op hoeveel vakantiedagen heeft u als volledig werkloze recht in 2013? In 2013 mag u 4 weken vakantie nemen, wat overeenkomt met
Nadere informatieDe vrijwilliger en de opleidingsclausule
De vrijwilliger en de opleidingsclausule Inleiding Sommige organisaties (sportclub/gemeente) willen het bekostigen van een opleiding voor een vrijwilliger koppelen aan het engagement van de vrijwilliger
Nadere informatieNIEUWSBRIEF FEBRUARI 2013
NIEUWSBRIEF FEBRUARI 2013 JAARVERSLAG INTERNE PREVENTIEDIENST Jaarverslag interne preventiedienst Elke werkgever dient een interne dienst voor preventie en bescherming te hebben. De preventieadviseur wordt
Nadere informatieTerugbetaling van kosten - RSZ
Terugbetaling van kosten - RSZ Uit het loonbegrip zijn uitgesloten de bedragen die een terugbetaling zijn van kosten die ten laste van de werkgever vallen. Het gaat hier uitsluitend om kosten die ten laste
Nadere informatie2. Algemeen 2.1. De aanvraag van een fietsvergoeding gebeurt één keer per jaar (in principe in december voor het daaropvolgende jaar), behalve:
Vlaamse overheid -97' 4 Omzendbrief DVO/BZ/P&0/2009/10 Aan de personeelsleden van de diensten van de ~laamse overheid Kabinet van de viceminister-president van de Vlaamse Regering en'de Vlaamse minister
Nadere informatieInformatienota : Rechten en plichten van de vrijwilliger
1 Organisatie Naam Adres Onafhankelijk Leven vzw Groot Begijnhof 14 A 9040 Sint-Amandsberg Tel.nr 09/395 55 10 e-mail info@onafhankelijkleven.be Onafhankelijk Leven wil ervoor zorgen dat alle personen
Nadere informatieModel 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen
1/3 STUREN NAAR: Federale Pensioendienst Beroepsactiviteit en betaalwijze - P3121 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal
Nadere informatieDe eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen!
RIZIV-contract Kinesitherapeut en apotheker De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! 2 RIZIV-contract voor apothekers en kinesitherapeuten De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend
Nadere informatieDirecte belastingen >> Circulaires >> Personenbelasting / Vennootschapsbelasting. Aan alle ambtenaren INHOUDSTAFEL
pagina 1 van 6 Directe belastingen >> Circulaires >> Personenbelasting / Vennootschapsbelasting CIRC 05.02.04/1 Circulaire nr. Ci.RH.241/561.364 (AOIF 8/2004) dd. 05.02.2004 BEDRIJFSVOORHEFFING Inkomen
Nadere informatieFocus op de Tax shift en de vermindering van de werkgeversbijdragen
Vorstlaan 280-1160 Brussel - België T +32 2 761 46 00 F +32 2 761 47 00 info@claeysengels.be Advocaten Datum: Mei 2016 Onderwerp: Focus op de Tax shift en de vermindering van de werkgeversbijdragen Tot
Nadere informatieOPLEIDINGSMODULES. Voor meer info en prijzen mail info@kunstenloket.be of bel 02/204 08 00.
OPLEIDINGSMODULES Om op veelvoorkomende vragen van creatieven en kunstenaars een een antwoord te geven, biedt het Kunstenloket een waaier van opleidingsmodules aan. Zowel scholen als culturele organisaties
Nadere informatieLesmodules KUNSTENLOKET VZW LESMODULES - 1 -
Lesmodules Om op veelvoorkomende vragen van (toekomstige) creatieven preventief een antwoord te bieden biedt het kunstenloket een waaier aan lesmodules aan. Hieronder vindt u een overzicht van deze verschillende
Nadere informatieTransit: nu en straks (u:themata/transit) A. Visie. 0. Inleiding: transit in feitelijke vereniging of in V.Z.W.
Transit: nu en straks (u:themata/transit) A. Visie 0. Inleiding: transit in feitelijke vereniging of in V.Z.W. De transitrekening dient om binnen de parochie gelden te ontvangen van oblaties en collectes
Nadere informatieDe fiscale regeling voor inkomsten uit de exploitatie van auteurs- en naburige rechten: een stand van zaken
De fiscale regeling voor inkomsten uit de exploitatie van auteurs- en naburige rechten: een stand van zaken Wat houdt deze regeling in? Lange tijd was er discussie in welk vak van de belastingaangifte
Nadere informatieDe werkgever kan zich er evenwel toe verbinden om deze verplaatsingskosten te laste te nemen.
CLAEYS & ENGELS Advocaten Vorstlaan 280 1160 Brussel Tel +32 2 761 46 00 Fax +32 2 761 47 00 info@claeysengels.be www.claeysengels.be Verplaatsingskosten tussen de woonplaats en de vaste plaats van tewerkstelling
Nadere informatieVrijwilligersovereenkomst stad Vilvoorde
Vrijwilligersovereenkomst stad Vilvoorde Proficiat U engageert zich als vrijwilliger voor de stad Vilvoorde. Wij appreciëren uw inzet enorm. Goeie afspraken maken goeie vrienden en daarom zetten we deze
Nadere informatieVrijwilligerswerk en PAB
Vrijwilligerswerk en PAB Waarvoor staat Onafhankelijk Leven vzw? 1. Visie Onafhankelijk Leven vzw gaat met volle kracht voor een samenleving waar alle personen met beperking controle hebben over hun leven,zodat
Nadere informatieTextielnijverheid uit het administratief arrondissement Verviers
Paritair comité voor de textielnijverheid en breiwerk 1200100 Textielnijverheid uit het administratief arrondissement Verviers Eénmalige premie... 1 Bijkomend vakantiegeld... 1 Maaltijdcheques... 1 Ecocheques...
Nadere informatieParitair comité voor de ondernemingen waar teruggewonnen grondstoffen opnieuw ter waarde worden gebracht Terugwinning van papier
Paritair comité voor de ondernemingen waar teruggewonnen grondstoffen opnieuw ter waarde worden gebracht 1420300 Terugwinning van papier Premie voor ploegenarbeid... 2 Collectieve arbeidsovereenkomst van
Nadere informatieEen nieuw sociaal statuut voor de kunstenaars
Een nieuw sociaal statuut voor de kunstenaars Uitgegeven door de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid Nieuw sociaal statuut kunstenaars WOORD VOORAF Op 1 juli 2003 wordt het nieuw sociaal statuut
Nadere informatieRIZIV-contract. Kinesitherapeut, apotheker, logopedist en zelfstandige verpleegkundige. De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen!
RIZIV-contract Kinesitherapeut, apotheker, logopedist en zelfstandige verpleegkundige De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! 2 RIZIV-contract voor apothekers, kinesitherapeuten, logopedisten
Nadere informatieNr. 219 4 februari 2016
Nr. 219 4 februari 2016 Belgisch Staatsblad Nieuwe fiscale indexgebonden bedragen voor 2016 De FOD Financiën heeft in het Belgisch Staatsblad van 28 januari 2016 een bericht gepubliceerd over de automatische
Nadere informatieJURIDISCHE ACTUA Studentenarbeid 2017 INHOUD. Het sluiten van een studentenovereenkomst. Fiscale aspecten van studentenarbeid
JURIDISCHE ACTUA Studentenarbeid 2017 INHOUD ALGEMENE INFO Het sluiten van een studentenovereenkomst Sociale zekerheid Fiscale aspecten van studentenarbeid Sociale uitkeringen voor een student 1 Studentenovereenkomst
Nadere informatie