Innovatie met impact. De methode SURF
|
|
- Heidi Lemmens
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Innovatie met impact De methode SURF
2 De Nederlandse instellingen voor hoger onderwijs bundelen al 25 jaar hun krachten binnen SURF om ICT-innovatie vorm te geven. Innovatie gaat om verandering, en verandering vraagt om een goede strategie. De methode SURF helpt de instellingen om verandertrajecten zo succesvol mogelijk vorm te geven. Belangrijk uitgangspunt van de methode SURF is dat de instellingen zelf bepalen welke onderwerpen relevant zijn om gemeenschappelijk aan te pakken. SURF ontwerpt vervolgens samen met de instellingen innovatieprogramma s rondom die thema s. Omdat de onderwijsinstellingen een focus kiezen binnen thematische innovatieprogramma s en daarin gericht gezamenlijk optrekken, versterken de resultaten elkaar, en kunnen er conclusies worden getrokken op basis van de verschillende experimenten die binnen de programma s zijn uitgevoerd. De Nederlandse instellingen voor hoger onderwijs investeren gezamenlijk in de innovatieve inzet van ICT om de kwaliteit van onderwijs en onderzoek te verbeteren, in de overtuiging dat samenwerking zorgt voor een hoger rendement van de investeringen. In de innovatieprogramma s creëren zij gezamenlijk een ruimte waar creativiteit en eigenzinnigheid een plek krijgen, waardoor zij resultaten kunnen behalen die zij afzonderlijk niet zouden kunnen bewerkstelligen. De methode SURF biedt uitgangspunten en randvoorwaarden om verandertrajecten in het hoger onderwijs op een effectieve manier vorm te geven. faciliteren van en participeren in netwerken Om een innovatief klimaat te creëren is het van cruciaal belang dat pioniers elkaar kunnen vinden om ideeën uit te wisselen en elkaar te inspireren. Binnen instellingen is innovatiekracht vaak versnipperd aanwezig. Vernieuwers met verschillende expertises opereren vaak geïsoleerd in hun eigen omgeving en hebben weinig mogelijkheid om kennis uit te wisselen met collega s. Daarom wordt er geïnvesteerd in landelijke netwerken van experts, de special interest groups (SIG s). Leden van een SIG maken deel uit van een community waarin zij met collega s uit andere instellingen kunnen samenwerken en kennis kunnen delen rondom een specifiek onderwerp. Binnen de SIG s ontstaan nieuwe ideeën en worden projecten uitgevoerd. Resultaten van projecten vinden via de SIG s hun weg naar een bredere groep gebruikers. Dit leidt tot versnelling in het innovatieproces. Instellingen creëren hiermee gezamenlijk een innovatief klimaat. SIG s spelen een belangrijke rol in innovatieprogramma s, als leverancier van kennis, uitvoerder van projecten en bron van nieuwe ideeën. Daarnaast participeren de instellingen via SURF ook in internationale netwerken, zodat ook internationale ontwikkelingen een plek in de innovatieprogramma s kunnen vinden. Bouwstenen voor innovatieprogramma s In elk innovatieprogramma wordt aandacht gegeven aan het creëren en faciliteren van netwerken, het verzamelen en beschikbaar stellen van informatie, het voorzien in technische randvoorwaarden, het experimenteren, ontwikkelen en stimuleren van gebruik, professionalisering, en het evalueren en bewaken van kwaliteit. Uit ervaring blijkt dat innovatietrajecten kansrijker zijn als al deze elementen een plek krijgen in innovatieprogramma s, en elkaar versterken. De innovatieprogramma s van SURF zijn opgebouwd uit verschillende elementen: FACILITEREN VAN EN PARTICIPEREN IN NETWERKEN VOORZIEN IN TECHNISCHE RANDVOORWAARDEN KENNIS OPBOUWEN EN INFORMATIE DELEN Verbreden van netwerk en kennis Robert Schuwer Open Universiteit, voorzitter elkaar attenderen op ontwikkelingen elders en van de special interest group Open Educational Resources: Binnen het hoger onderwijs om OER in Nederland verder te brengen. Wat het vastleggen van best practices essentieel groeit de belangstelling voor open educational mij betreft wordt de SIG OER dé plek waar resources (OER), via internet vrij beschikbare personen uit het HO, van beleidsmakers tot leermiddelen. SURF startte eind 2010 een docenten, vragen kunnen stellen, discussies special interest group OER. Voor mij is dit hét kunnen voeren en informatie kunnen vinden platform om ervaringen te delen en belangstellenden te voorzien van antwoorden op de meerwaarde van de SIG moeten zijn voor over OER in al haar facetten. Dat zou dan ook allerlei vragen die er leven rondom OER. OER het HO. Het uiteindelijke doel van dit alles is bevindt zich nog in de pioniersfase en dan is een optimale toepassing van OER bereiken het leren van elkaar, uitwisselen van ervaringen, in het HO. Maar voor we zover zijn hebben we nog veel werk te doen. Aan de discussies binnen de SIG over verschillende aspecten van OER neemt een gestaag groeiende groep deel, bijvoorbeeld via de SURFacademybijeenkomsten over OER. Voor mij persoonlijk heeft de SIG me vooral kennis gebracht over toepassing van OER in het hbo. Dat was voorheen voor mij nog een terra incognita. Ook heb ik een helderder beeld gekregen van de belangrijkste vragen die er leven in het HO over OER, en is mijn netwerk verbreed. Dat geeft voldoende aanknopingspunten om de activiteiten voor de OER voor de komende tijd te bepalen. kennis opbouwen en informatie delen EXPERIMENTEREN, ONTWIKKELEN EN STIMULEREN VAN GEBRUIK Een belangrijke bouwsteen van de innovatieprogramma s is het opbouwen van kennis, en het op een laagdrempelige en toegankelijke manier presenteren en verspreiden van die kennis en verzamelde informatie. Door samen kennis op te bouwen wordt ook duidelijk waar nog lacunes in kennis zitten, en te identificeren op welke onderwerpen nog kennis moet worden opgebouwd. Dat gebeurt in nauwe samenspraak met de special interest groups. Binnen programma s werken experts aan papers, artikelen of kennisbanken. Doordat experts vanuit verschillende instellingen samenwerken, kan in relatief korte tijd veel bereikt worden. Op basis van de opgebouwde kennis kunnen instellingen conclusies trekken voor hun eigen instelling. Waar samenwerking meerwaarde biedt zoeken instellingen in die conclusies naar convergentie en afstemming. EVALUEREN EN BEWAKEN VAN KWALITEIT PROFESSIONALISEREN
3 Samen naar een hoger plan Hans de Brouwer, voorzitter van het Netwerk Veel hogescholen en universiteiten hebben Auteursrechten HBO en lid van de special binnen hun instelling een eigen informatiepunt auteursrechten ingericht, als eerste interest group Digitale Rechten: Iedere hogeschool heeft te maken met vragen rondom aanspreek punt voor hun studenten, docenten auteursrechten. We werken allemaal onder en onderzoekers. Die informatiepunten kunnen dezelfde CAO en met dezelfde auteurswet, beschikken over kennis die al is opgebouwd wat betekent dat de antwoorden op die en verzameld op bijvoorbeeld de site www. vragen voor alle instellingen gelijk zijn. Om surf.nl/auteursrechten. Vragen die door de niet allemaal afzonderlijk het wiel uit te informatiepunten niet kunnen worden beantwoord, worden in eerste instantie voorgelegd vinden, bouwen we samen kennis rondom auteursrechten op en wisselen we kennis uit. aan het netwerk auteursrechten, waarin veel HBO-instellingen zijn vertegenwoordigd. De ervaring leert dat er dan binnen een week een antwoord ligt dat kan worden toegevoegd aan de body of knowledge. De vraag kan ook worden voorgelegd aan SURFdirect, een expertgroep waarin gespecialiseerde juridische kennis is samengebracht. Op deze manier bouwen we samen op een gestructureerde manier aan kennis die noodzakelijk is voor het Nederlands hoger onderwijs. SURF functioneert hierin als smeermiddel door deze structuur te faciliteren. voorzien in technische randvoorwaarden Voor elk innovatieprogramma onderzoekt SURF samen met de instellingen welke technische randvoorwaarden nodig zijn in het oppakken van een thema. Dat geldt ook voor de vraag of SURF de instellingen kan ondersteunen in het voorzien van die randvoorwaarden, of zelfs een rol kan spelen in het aanbieden van een nationale service. Als die meerwaarde voor instellingen evident is, kan het ontwikkelen van zo n nationale service onderdeel uitmaken van een innovatieprogramma. Die meerwaarde kan bijvoorbeeld liggen in de uitwisselbaarheid van gegevens, in voordelen van schaalbaarheid en lagere kosten door gezamenlijk onderhoud. Na afloop van een programma wordt het onderhoud en beheer van zo n service de verantwoordelijkheid van de instellingen. professionaliseren Ook actieve verspreiding van kennis draagt bij aan het scheppen van een innovatief klimaat. SURFacademy biedt medewerkers van instellingen voor hoger onderwijs een professionaliseringsprogramma op het gebied van ICT en onderwijs & onderzoek. Dat gebeurt door de kennis binnen de instellingen te bundelen en aan te bieden in workshops, seminars, schools, masterclasses en webinars. Medewerkers kunnen zowel spreker als deelnemer zijn en delen zo kennis en ervaringen over producten, diensten en projectresultaten. De bijeenkomsten versterken de SURF-programma s en -projecten en bieden ruimte voor nieuwe trends en ontwikkelingen. Voordelen zichtbaar maken Heino Logtenberg, Saxion, contactpersoon gaan als instellingen voor hoger onderwijs ICT en Onderwijs: Ik ben ervan overtuigd dat samenwerken aan itembanken met kwalitatief de kwaliteit van toetsen in het hoger onderwijs goede toetsvragen. Als we samenwerken aan kan stijgen als we samenwerken en de kracht itembanken en gezamenlijk kunnen putten uit benutten van het samen optrekken met 60 een grote hoeveelheid goede toetsvragen, ligt instellingen. Docenten zijn en blijven verantwoordelijk voor de inhoud van hun onderwijs aan één toetsomgeving voor het uitleveren het voor de hand om ook samen te werken en toetsen, maar voor het maken van betrouwbare en valide toetsvragen is specifieke experling, maar ik denk dat we dat kunnen bereiken van toetsen. Dat is een ambitieuze doelsteltise nodig. Die expertise moeten we betrekken als we de beschikbare kennis en de financiële in het proces van toetsontwikkeling. Ik geloof middelen bundelen. Binnen het programma dat de kwaliteit van toetsen flink omhoog zal Toetsing en Toetsgestuurd Leren wordt er binnen projecten al veel samengewerkt; ik denk dat we die samenwerking op nationaal niveau kunnen verbreden. Het is voor instellingen lastig om afscheid te nemen van hun eigen omgeving, maar in SURF-verband kunnen we samen onderzoeken wat we nu hebben, waar we naar toe willen en wat we samen kunnen. De tijd is er rijp voor, en het SURF-programma Toetsing en Toetsgestuurd Leren biedt ons de mogelijkheid om de voordelen van samenwerking op dit gebied te onderzoeken en waar mogelijk zichtbaar te maken. Daarnaast biedt het jaarlijkse nationale congres Dé Onderwijsdagen een podium voor de resultaten van innovatieprogramma s en ontwikkelingen op het gebied van ICTinnovaties voor het hoger onderwijs. De hogeronderwijsinstellingen hebben op deze manier een scala aan instrumenten en samenwerkingsvormen tot hun beschikking die op verschillende momenten in het innovatieproces een rol spelen. experimenteren, ontwikkelen en stimuleren van gebruik Goede aansluiting op de praktijk Natasa Brouwer, Universiteit van Amsterdam: SURFacademy organiseert diverse de praktijk. SURFacademy maakt het mogelijk bottom up ontstaat, en daarmee aansluit bij workshops en trainingen voor onderzoekers, om stappen voorwaarts te kunnen maken. De docenten, en docentondersteuners. Het zijn workshops zijn praktijkgericht en afgestemd bijeenkomsten voor en vanuit de instellingen. op een specifieke doelgroep zodat je kennis In de workshops komt zo een mooie mix van goed bij kunt houden. Inspirerende werkvormen geleid door experts in het veld, een expertise samen. Ik heb zowel als deelnemer als ontwerper van een bijeenkomst deelgenomen aan SURFacademy. Dan bouw je ook het mogelijk om nieuwe kennis mee te nemen prettige sfeer en hands-on activiteiten maken mee aan de policy van een bijeenkomst. Het naar de onderwijspraktijk. Nieuwe technologieën vormen de basis van de mooie is dat de inhoud van de bijeenkomsten bijeenkomsten. Maar voor innovatie in het onderwijs is kennis over technologie niet voldoende. Welke onderwijsvorm het beste bij een technologie past of hoe de inhoud van het onderwijs door de inzet ICT kan worden verbreed of verdiept zijn ook relevante vraagstukken. Dat gebeurt ook binnen SURFacademy. Tijdens bijeen komsten heb ik collega s van andere instellingen met gelijke interesses kunnen ontmoeten. Er worden ervaringen en ideeën uitgewisseld, en zo ontstaan nieuwe netwerken. Experimenteren en ontwikkelen zijn andere belangrijke bouwstenen in innovatieprogramma s van SURF. Omdat SURF namens alle instellingen voor hoger onderwijs optreedt, en thema s agendeert die voor alle instellingen relevant zijn, investeert de overheid vaak in innovatieprogramma s van SURF, zodat het uitvoeren van experimenten mogelijk wordt. Binnen innovatieprogramma s van SURF kunnen instellingen voor hoger onderwijs innovatieprojecten uitvoeren. Innovatieprojecten vormen daarmee een van de elementen van een innovatieprogramma. Hogescholen en universiteiten kunnen binnen innovatieprogramma s projectvoorstellen indienen die aansluiten bij hun eigen wensen en behoeften; zij bepalen zelf hoe zij projecten binnen een thema willen invullen. De kansrijkheid van innovaties is het grootst als projecten aansluiten op de behoefte op de werkvloer. Om ruimte te bieden aan verschillende stadia van innovatie, van eerste idee tot implementatie van nieuwe technieken, worden vier typen subsidieprojecten onderscheiden, afhankelijk van het doel en de fase van innovatie in de onderwijspraktijk of binnen afzonderlijke onderwijsinstellingen.
4 Grassrootsprojecten Ontwikkelprojecten Opschalingsprojecten Implementatieprojecten evalueren en bewaken van kwaliteit DOEL: kleinschalige experimenten met nieuwe technieken in onderwijspraktijk DOEL: ontwikkelen en ontwerpen van kansrijke technieken in onderwijspraktijk DOEL: op grotere schaal inzetten van succesvolle technieken in onderwijspraktijk In meerjarige programma s kunnen verschillende soorten subsidieprojecten elkaar in de loop van een programmaperiode opvolgen. Zo kunnen succesvolle ideeën de verschillende stadia van groei naar volwassenheid doorlopen: van grassrootsproject naar ontwikkelproject naar opschalingsproject naar implementatieproject. Omdat de investeringen in de kleinschalige grassrootsprojecten relatief klein zijn, vormen deze projecten een veilige omgeving om te experimenteren met nieuwe ideeën. Alleen methoden en technieken die in kleinere context succesvol zijn gebleken, kunnen doorgroeien naar stadia waar grote investeringen worden gedaan. Grassrootsprojecten kunnen ook worden ingezet als aanjagers in opschalings- en implementatietrajecten. DOEL: succesvolle technieken implementeren in staande organisatie De stap van experiment naar dienst is een grote, en vergt naast een lange adem ook aandacht en zorg. Over het algemeen vraagt implementatie om andere capaciteiten dan de creativiteit die nodig is voor het ontwikkelen van nieuwe ideeën. SURF probeert die twee werelden bij elkaar te brengen: een implementatie- en exploitatieplan is een verplicht onderdeel van ontwikkel- en opschalingsprojecten. Projecten kunnen een beroep doen op een groep van deskundigen om hen daarin bij te staan, en succesvolle resultaten uit innovatieprogramma s kunnen gebruikt worden als inspiratie en voorbeeld voor anderen. Een andere bouwsteen van de methode SURF is de bewaking van kwaliteit. De Wetenschappelijk Technische Raad (WTR) van SURF, een onafhankelijk adviesorgaan, bestaat uit erkende autoriteiten die niet alleen de nieuwste ontwikkelingen op hun specifieke expertisegebied kennen maar ook letterlijk thuis zijn in de wereld van het hoger onderwijs. De WTR beoordeelt projectvoorstellen van instellingen op kansrijkheid en kwaliteit. Deze kwaliteitsbeoordeling door de WTR waarborgt dat alleen kansrijke voorstellen voor financiering in aanmerking komen. De Commissie Projectbewaking (CP) bewaakt de voortgang van gesubsidieerde projecten die de instellingen uitvoeren. Dat doen zij op basis van de projectplannen, zodat er tijdig op planning en budget gestuurd kan worden en ontsporingen worden voorkomen. Het is een onafhankelijke commissie bestaande uit adviseurs met specifieke expertise op het gebied van onderwijs- en onderzoeksinnovaties, ervaring met grote onderwijsorganisaties en het uitvoeren en begeleiden van grote projecten. Aangezien inhoudelijke evaluatie van projecten minstens zo belangrijk is, is het meten van de impact van een innovatieproject een voorwaarde voor SURF-projecten. Dat is niet altijd gemakkelijk: innovatieprojecten leggen kiemen voor de toekomst, maar na het zaaien kan er niet altijd direct worden geoogst. De vraag welke rol een project precies speelt in een verandertraject is vaak moeilijk te beantwoorden, laat staan te kwantificeren. Toch is het belangrijk om te onderzoeken wat de toegevoegde waarde van projecten is, en wat succes- en faalfactoren zijn. Het inzichtelijk maken van de toegevoegde waarde vergroot de kans dat instellingen de resultaten uit het project ook adopteren en duurzaam inzetten. Evaluatie-uitkomsten zijn ook essentieel om onderbouwd te kunnen besluiten of een experiment kansrijk genoeg is om door te groeien naar een volgend stadium: van grassrootsproject naar ontwikkelproject, naar opschalingsproject en naar implementatieproject. Een groeiend samenwerkingsverband rondom toetsen In 2005 startten drie hogescholen binnen Leerstation Zorg met een toetssysteem met een toetsbank, ontwikkeld voor ziekenhuizen. Wil de Groot-Bolluijt, projectleider van Hogeschool Rotterdam: Een groep early adopters merkte dankzij kleinschalige experimenten dat het toetssysteem heel goed bruikbaar was in de onderwijspraktijk. Omdat we konden voortbouwen op de eerste experimenten, sloten steeds meer instellingen zich aan. Dankzij de geleidelijke opbouw hebben we het consortium van instellingen kunnen opbouwen, en inmiddels werken zestien hogescholen en ruim twintig ziekenhuizen en zorginstellingen samen. In de loop der jaren is de toetsbank gebruikt om de aansluitproblematiek tussen onderwijs en praktijk, die met name tijdens stages manifest werd, aan te pakken. De samenwerking tussen opleidingen en ziekenhuizen heeft geleid tot stagetoetsen, die alle opleidingen nu zelf in kunnen zetten. Omdat we al jarenlang samenwerken is er zoveel vertrouwen tussen de partners opgebouwd, dat zestien HBO-Verpleegkunde opleidingen het maken van kwalitatief goede toetsen als een gezamenlijke verantwoordelijkheid zien. In een landelijk overleg voor de HBO-V opleidingen (LOOV) worden hiervoor gezamenlijke beleidsafspraken gemaakt. Inmiddels wordt in een nieuw project gewerkt aan de inzet van de toetsbank voor summatieve toetsen. De instellingen die in het consortium samenwerken profiteren in de projecten van elkaars deskundigheid, en bundelen hun krachten om de toetsbank met kwalitatief goede toetsvragen te onderhouden en te ontwikkelen. Dat geeft een belangrijke kwaliteitsimpuls aan het onderwijs. Voor subsidieprojecten van SURF gelden de volgende criteria: projecten worden door verschillende instellingen uitgevoerd, met uitzondering van grassrootsprojecten; projecten sluiten aan bij het beleid van de uitvoerende instellingen; instellingen leveren zelf een financiële bijdrage aan het project; resultaten van het project zijn vrij te gebruiken door alle instellingen voor hoger onderwijs en onderzoek. Een passende evaluatiemethode Projectleiders moeten realistische keuzes maken over wat zij binnen de scope van het innovatieproject willen en kunnen evalueren, en prioriteiten stellen in wat ze precies gaan meten. Projectleiders sluiten steeds vaker allianties met onderzoeksgroepen en lectoraten binnen hun instelling om een deel van de evaluatie uit te voeren. Bij het kiezen van een onderzoeksmethode kan gekozen worden voor kwalitatieve en kwantitatieve methoden. Kwalitatief onderzoek, bijvoorbeeld in de vorm van observaties, interviews, enquêtes en focusgroepen, kan een indicatie geven over de waarde van de interventie, en geeft inzicht in de ervaringen van gebruikers. In het algemeen geldt dat naarmate een project meer richting opschaling en implementatie gaat, er meer gebruik kan worden gemaakt van kwantitatieve methodes en van evaluaties met controlegroepen. Meten op langere termijn Een project vormt vaak een eerste stap in een veranderingsproces. De echte effecten van die verandering (zoals hogere studenttevredenheid, of meer efficiëntie en effectiviteit van het onderwijs) zijn meestal pas op langere termijn zichtbaar, als de implementatie is afgerond en er dankzij de ICT-interventie een nieuwe situatie is ontstaan. Het meten van effecten op langere termijn valt buiten het bereik van projecten die met subsidie van SURF worden uitgevoerd. Die duren vaak maximaal twee jaar. Idealiter worden evaluaties van geïmplementeerde methoden en technieken opgenomen in de reguliere instellingsevaluaties. Deze criteria vergroten de kans dat succesvolle projecten uiteindelijk ook daadwerkelijk hun weg naar de onderwijspraktijk vinden, omdat zij vanuit de praktijk zijn ontworpen en aansluiten bij het beleid van de instellingen. Samenwerking tussen instellingen zorgt niet alleen voor vruchtbare kruisbestuiving van kennis en ideeën, maar ook voor resultaten die generiek genoeg zijn om ook door andere instellingen te kunnen worden overgenomen.
5 Effectmeting als nuttig instrument Marcel Penners, Hogeschool van Arnhem en wat levert een project op aan bijvoorbeeld het Nijmegen en projectleider van het SURFproject Kies Actief: Het feit dat een project- die sneller afstuderen leveren geld op, en een verbeteren van het rendement. Meer studenten format van SURF vraagt om een businesscase instrument dat daaraan bijdraagt rechtvaardigt en effectmeting, zorgt ervoor dat je binnen een investering. Het had voor mij als projectleider echt een toegevoegde waarde dat ik als een project minder vrijblijvend werkt aan je project. Voor mij hangen effectmeting en de onderdeel van het project zowel een effectmeting als een businesscase moest opleveren. Ik businesscase ook erg met elkaar samen. Het is belangrijk om al meteen te onderzoeken wat kon er daardoor op sturen dat alle benodigde het (financieel) betekent om projectresultaten gegevens boven tafel kwamen. Al blijft het wel echt te implementeren. Maar om voldoende heel lastig om aan te tonen welk effect een draagvlak te creëren voor het vrijmaken van project precies heeft. Kwalitatief onderzoek is die middelen, is onderbouwing heel nuttig: erg zinvol en goed uitvoerbaar, bijvoorbeeld in de vorm van vragenlijsten en interviews. De uitkomsten van zo n onderzoek kunnen echt iets zeggen over de bruikbaarheid van een instrument. Maar kwantitatief onderzoek is lastiger. In de eerste plaats omdat echte effecten op studierendement pas op lange termijn zichtbaar worden, maar ook omdat er zoveel factoren invloed hebben op het onderwijsproces, dat er nauwelijks een causale relatie is te leggen tussen rendementen en een ICT-project. Dat neemt niet weg dat ik zowel de effectmeting als de businesscase zinvolle instrumenten vind op weg naar het doelgericht werken aan daadwerkelijke implementatie van projecten. In de ruim tien jaar dat de `methode SURF wordt ingezet om onderwijsinnovatie te stimuleren is een intensief netwerk ontstaan van onderwijsvernieuwers. Er zijn begin special interest groups (SIG s) actief. Binnen deze SIG s vinden experts een klankbord bij elkaar. De lijnen tussen de verschillende netwerken zijn kort. SURFacademy, het professionaliseringsprogramma van SURF, bereikt een grote groep belangstellenden met een breed opleidingsaanbod. Jaarlijks nemen ruim mede werkers van instellingen voor hoger onderwijs als spreker of cursist deel aan een aanbod dat bestaat uit meer dan 100 trainingen. Ruim 700 professionals bezoeken jaarlijks Dé Onderwijsdagen. Ook de reikwijdte van de innovatieprojecten is groot. Bij de opschalingsprojecten van het Nationaal Actieplan e-learning waren ruim medewerkers, docenten en studenten betrokken. Omdat de beschikbare instrumenten binnen innovatieprogramma s heel gericht op één thema worden ingezet en elkaar daarmee versterken, kan in korte tijd veel bereikt worden. De methode SURF heeft bewezen dat instellingen voor hoger onderwijs innovatieprocessen kunnen versnellen door de juiste elementen in samenhang vorm te geven. Daarmee biedt de methode ruimte aan kleinschalige innovatieprojecten om uit te groeien tot business as usual. SURF Graadt van Roggenweg 340 Postbus GG Utrecht T +31 (0) F +31 (0) info@surf.nl beschikbaar onder de licentie Creative Commons Naamsvermelding 3.0 Nederland.
Van duizend bloeiende bloemen tot geleide groei
Sinds eind jaren negentig stimuleert SURF de samenwerkingsorganisatie van instellingen in het hoger onderwijs en onderzoek ICT-innovatie in het hoger onderwijs, met als doel de kwaliteit van het onderwijs
Nadere informatieDrieluik over innovatie met impact
TH & MA themahogeronderwijs.org Sinds eind jaren negentig stimuleert SURF de samenwerkingsorganisatie van instellingen in het hoger onderwijs en onderzoek ICT-innovatie in het hoger onderwijs, met als
Nadere informatieINHOUDSOPGAVE... 2 INLEIDING...
Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2 INLEIDING... 3 1. OMGEVING EN CONTEXT... 7 2. INNOVATIEPROGRAMMA S... 8 2.1 TOETSING EN TOETSGESTUURD LEREN... 9 2.2 OPEN EDUCATIONAL RESOURCES... 12 2.3 DIGITALE LEER-
Nadere informatieSIG Digitaal Toetsen Jaarplan 2015
SIG Digitaal Toetsen Jaarplan 2015 Mission statement Bevordering van kwantiteit en kwaliteit van digitale toetsing in het Hoger Onderwijs, door het bij elkaar brengen van experts en belangstellenden en
Nadere informatieINNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: PROEFTUIN
INNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: PROEFTUIN ACTIVITEITENPLAN 2015 WWW.SURF.NL/ONDERWIJS Innovatieprogramma Onderwijs op Maat Project: Proeftuin 2 INHOUD 1. Proeftuin 3 1.1 Doelen 3 2. Werkwijze
Nadere informatieINNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: COMMUNITY MANAGEMENT
INNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: COMMUNITY MANAGEMENT ACTIVITEITENPLAN 2015 WWW.SURF.NL/ONDERWIJS Innovatieprogramma Onderwijs op Maat Project: Communitymanagement 2 INHOUD 1. Community management
Nadere informatieE-health: geef de zorgprofessional een centrale rol Waarom het noodzakelijk is dat bestuurders nieuwe zorgmethoden faciliteren
1/5 E-health: geef de zorgprofessional een centrale rol Waarom het noodzakelijk is dat bestuurders nieuwe zorgmethoden faciliteren Joren Roelofs en Wijnand Weerdenburg E-health heeft de toekomst, daar
Nadere informatieTheo Koot Ivo de Nooijer Raffi Balder
HUBspot is een plek waar innoverende studenten, ondernemers, investeerders, docenten en bedrijven elkaar ontmoeten en inspireren, kennis opdoen en samen ondernemen. Met als doel om Leiden innovatiever
Nadere informatieWe zien een datagedreven wereld vol kansen. Toepassingscentrum voor big data oplossingen
We zien een datagedreven wereld vol kansen Toepassingscentrum voor big data oplossingen We zien succesvolle organisaties groeien door big data 50% van de meest succesvolle organisaties Volg ons op twitter:
Nadere informatieStartbijeenkomst Special Interest Group (SIG) Groene ICT. 4 februari 2011 Gerard van Westrienen, SURFfoundation Platform ICT & Bedrijfsvoering
Startbijeenkomst Special Interest Group (SIG) Groene ICT 4 februari 2011 Gerard van Westrienen, SURFfoundation Platform ICT & Bedrijfsvoering Agenda 10.00 10.05 Welkom 10.05 10.20 Ontwikkelingen Groene
Nadere informatieSUCCESVOL INNOVEREN GAAT SNELLER MET DE JUISTE PARTNERS!
Innovatieplatform voor industrieel oppervlaktebehandelend Nederland SUCCESVOL INNOVEREN GAAT SNELLER MET DE JUISTE PARTNERS! VOORSPRONG DOOR INNOVATIEGERICHTE SAMENWERKING Dat Nederland er economisch goed
Nadere informatiezeven basiselementen duurzame organisatie instellingsoverstijgende toetsen
zeven basiselementen duurzame organisatie instellingsoverstijgende toetsen 1. Organisatie instellingsoverstijgende toetsbank De nationale kennistoetsbank met 13.000 toetsitems Zorginstellingen & Onderwijsinstellingen
Nadere informatieINNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: TOETSING EN TOETSGESTUURD LEREN
INNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: TOETSING EN TOETSGESTUURD LEREN ACTIVITEITENPLAN 2015 WWW.SURF.NL/ONDERWIJS Innovatieprogramma Onderwijs op Maat Project: Toetsing en Toetsgestuurd Leren 2
Nadere informatieEXPERTS MEET THE. Seminars voor financials in de zorg WWW.BAKERTILLYBERK.NL/FINANCE4CARE DE ZORG: ANDERS DENKEN VOOR EFFICIËNTERE ZORG
MEET THE EXPERTS KENNISMAKING MET LEAN IN DE ZORG: ANDERS DENKEN VOOR EFFICIËNTERE ZORG DOOR DR. VINCENT WIEGEL OP 16 OKTOBER 2014 VERBINDENDE CONTROL DOOR MR. DR. HARRIE AARDEMA OP 6 NOVEMBER 2014 INKOOP
Nadere informatieSamenwerken aan een toekomstbestendige retailsector
Samenwerken aan een toekomstbestendige retailsector Wie wij zijn Het Retail Innovation Platform helpt de innovatie- en concurrentiekracht van de retailsector te versterken. Samen met retailers en andere
Nadere informatiePlatform ICT en Onderwijs Jaarplan 2011. OW 10.1674 Versie 2 - definitief
Platform ICT en Onderwijs Jaarplan 2011 OW 10.1674 Versie 2 - definitief Inhoudsopgave INLEIDING... 3 1. INNOVATIEPROGRAMMA S EN PROJECTEN... 6 1.1 TOETSING EN TOETSGESTUURD LEREN... 7 1.2 STUDIEKEUZEGESPREKKEN...
Nadere informatieICT als aanjager van de onderwijstransformatie
ICT als aanjager van de onderwijstransformatie ICT als aanjager van de onderwijstransformatie Technologische innovatie biedt het onderwijs talloze mogelijkheden. Maar als we die mogelijkheden echt willen
Nadere informatiede pilotstarter Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening deelnemersbrochure
de pilotstarter Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening deelnemersbrochure de pilotstarter werk je ook aan innovaties om gemeentelijke dienstverlening te optimaliseren?
Nadere informatieStichting Empowerment centre EVC
I N V E N T A R I S A T I E 1. Inleiding Een inventarisatie van EVC trajecten voor hoog opgeleide buitenlanders in Nederland 1.1. Aanleiding De Nuffic heeft de erkenning van verworven competenties (EVC)
Nadere informatieAfbeelding: TriamFloat Effectmetingsmodel
Het meten van het effect van leren en ontwikkelen is een belangrijk thema bij onze klanten. Organisaties willen de toegevoegde waarde van leren weten en verwachten een professionele aanpak van de afdeling
Nadere informatieJaarplan special interest group onderwijslogistiek (SIG OL) maart #SIG_OL tijdens bijeenkomsten
Jaarplan 2014 special interest group onderwijslogistiek (SIG OL) maart 2014 #SIG_OL tijdens bijeenkomsten www.surfspace.nl/onderwijslogistiek/ 1 1. Inleiding Een special interest group (SIG) is een kennisgemeenschap
Nadere informatiePitstop Een onderzoek naar innovatie binnen het TT-Instituut
Pitstop Een onderzoek naar innovatie binnen het TT-Instituut A S S E N E M M E N M E P P E L De aanleiding Innovatie in het mbo moet omdat: - Technologie en digitalisering leiden tot andere (inhoud van)
Nadere informatieBoKS nationale itembank ontwikkeling HBO-V. SIG Digitaal Toetsen 3 oktober 2013
BoKS nationale itembank ontwikkeling HBO-V. SIG Digitaal Toetsen 3 oktober 2013 Dit project is tot stand gekomen met steun van Stichting SURF, de organisatie die ICT vernieuwingen in het hoger onderwijs
Nadere informatieDIGI-ZORG. Jaarplan 2008 Informatie en activiteiten. Management DIGI-ZORG: Wil de Groot-Bolluijt MScN. wil@grootbolwerk.nl. Penvoerende instelling:
Jaarplan 2008 Informatie en activiteiten. DIGI-ZORG Management DIGI-ZORG: Wil de Groot-Bolluijt MScN. wil@grootbolwerk.nl Penvoerende instelling: Hogeschool Rotterdam Directeur Instituut Gezondheidszorg:
Nadere informatieInnovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem
Innovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem Eind juli is de eerste ronde afgerond voor de besteding van het regionale Innovatiebudget Sociaal Domein. In deze ronde is niet het volledige beschikbare
Nadere informatieWerksessie DLWO. 25 juni 2013. Nico Juist, Danny Greefhorst en Lianne van Elk
Werksessie DLWO 25 juni 2013 Nico Juist, Danny Greefhorst en Lianne van Elk Aanleidingen programma Mogelijkheden van SURFconext Ontwikkelingen rondom cloud Kansen voor samenwerking kennisinstellingen Behoeften
Nadere informatieInformatie Innovatietraject Voortgezet Leren Serie 1
Informatie Innovatietraject Voortgezet Leren Serie 1 1 Inhoudsopgave Over het programma Voortgezet Leren... 3 Aanleiding... 4 Bouwstenen van het innovatietraject... 5 Bouwstenen op de school: wat vraagt
Nadere informatieSpecial interest group Blended learning KICK-OFF BIJEENKOMST
Special interest group Blended learning KICK-OFF BIJEENKOMST 18 april 2016 Welkom en inleiding Wat is een SIG? Special interest groups (SIG's) van SURF zijn kennisgemeenschappen (communities) rondom specifieke
Nadere informatieRealisatie. Indienersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening
Realisatie Indienersbrochure DE PILOTSTARTER Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening DE PILOTSTARTER Werk je ook aan innovaties om gemeentelijke dienstverlening
Nadere informatieUitkomsten CFO-bijeenkomst Prestatieafspraken in het HBO
Uitkomsten CFO-bijeenkomst Prestatieafspraken in het HBO Eind september ging Deloitte met CFO s uit het hoger onderwijs in gesprek over de uitdagingen om de prestatieafspraken te realiseren, ook al is
Nadere informatieCall 1: Meer Veerkracht, Langer Thuis
Call 1: Meer Veerkracht, Langer Thuis Programma voor alleenstaande ouderen met een beperking om hen langer zelfstandig te kunnen laten wonen, zonder verlies van kwaliteit van leven. Oproep tot het indienen
Nadere informatieOpen & Online. De (mogelijke) rollen van bibliotheken. Onderwijs
Open & Online De (mogelijke) rollen van bibliotheken Onderwijs Enthousiasme om mee te werken aan het onderzoek De opkomst hier vandaag Vragen en nieuwsgierigheid Leidraad met vragen opgesteld Telefonische
Nadere informatieSpecial Interest Group Community Weblectures
Special Interest Group Community Weblectures Jaarverslag 2013 Inleiding De Community Weblectures is op 19 februari 2009 opgericht als deelcommunity van WEBstroom. De community richt zich op het delen,
Nadere informatieDe student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen.
Competentie 1: Creërend vermogen De student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen. Concepten voor een ontwerp te ontwikkelen
Nadere informatieproject Voortgangstoetsen in de propedeuse - Lessons Learned
project Voortgangstoetsen in de propedeuse - Lessons Learned Onderzoek naar het effect op studiesucces Universiteit van Amsterdam (maart 2011 - december 2012) Het onderzoeksproject Voortgangstoetsing in
Nadere informatieSitugram: uw voorkeuren in het leren
Situgram: uw voorkeuren in het leren Language of Learning Datum Naam M/V Leeftijd Functie Organisatie Afdeling Aantal jaren werkervaring Opleiding MBO HBO WO Anders Afstudeerrichting De gegevens uit deze
Nadere informatieRealisatie. Deelnemersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening
Realisatie Deelnemersbrochure DE PILOTSTARTER Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening DE PILOTSTARTER Werk je ook aan innovaties om gemeentelijke dienstverlening
Nadere informatieHoe kan uw bedrijf immersieve technologie inzetten om de effectiviteit en efficiëntie van trainingen en opleidingen te verhogen?
OPROEP PROJECTDEELNAME IMMERSIVE TRAINING Hoe kan uw bedrijf immersieve technologie inzetten om de effectiviteit en efficiëntie van trainingen en opleidingen te verhogen? Doelstelling: Met dit onderzoeks-
Nadere informatievan toezicht en handhaving
1 inleiding voor beslissers veiligheid door samenwerken Effecten van toezicht en handhaving meten Een inleiding 2 inleiding voor beslissers Na elke calamiteit neemt de roep om strenger toezicht en harder
Nadere informatieStimuleringsregeling Open en Online Onderwijs 2015 VOORLICHTINGSBIJEENKOMST 16 OKTOBER 2015
Stimuleringsregeling Open en Online Onderwijs 2015 VOORLICHTINGSBIJEENKOMST 16 OKTOBER 2015 Livestream https://blog.surf.nl/open-online/ Programma 10.00 Achtergrond en doelstellingen Janina van Hees, SURFnet
Nadere informatieKRACHTENBUNDELING VOOR 2009 Corporate Identity BM-Support.org STICHTING BUSINESS MANAGEMENT SUPPORT STICHTING BUSINESS MANAGEMENT SUPPORT
STICHTING BUSINESS MANAGEMENT SUPPORT STICHTING BUSINESS MANAGEMENT SUPPORT OPEN BUSINESS INNOVATIE KRACHTENBUNDELING VOOR SUCCES OPEN BUSINESS INNOVATIE KRACHTENBUNDELING VOOR 2009 Corporate Identity
Nadere informatieHet projectplan en het SMART evaluatie model
Het projectplan en het SMART evaluatie model Inleiding Elk umc heeft een viertal projectplannen opgesteld binnen de programmathema s om aan het einde van het e-health programma de beoogde deliverables
Nadere informatieZoek het uit! Opdrachten. Studiekeuze123.nl
Zoek het uit! Opdrachten Studiekeuze123.nl Wat denk je zelf? Het maken van een studiekeuze is niet gemakkelijk. Er zijn zoveel mogelijkheden, maar welke studie past goed bij jou? Misschien weet je al jaren
Nadere informatieLeve de competente coach!
Silvia van Schaik-Kuijer Leve de competente coach! Van competentieanalyse naar ontwikkelplan Inhoud Voorwoord 9 Inleiding 11 Deel 1 Algemene informatie over Leve de competente coach! Coachen en coachcompetenties:
Nadere informatieICLON Powerpoint sjabloon
ICLON Powerpoint sjabloon Een voorbeeld van een ICLON presentatie Piet Presentator & Co Copresentator (ICLON) Coby Collega (Leiden University) Max Medewerker (Instituut voor Cooperatie) [Congresnaam, Plaats,
Nadere informatieInformatiepakket Leerlabs
Informatiepakket Leerlabs Informatiepakket Leerlabs De vraag naar gepersonaliseerd onderwijs en het gebruik van ict in de klas groeit. Veel scholen werken aan initiatieven gericht op gepersonaliseerd leren
Nadere informatie24-10- 2012. INDIVIDU Veranderingsleiderschap. METHODE Een aanpak om verandering te managen. NOOD Gewenste uitkomst of resultaten
1 Intro docent en module Nieuwe media (niet) in mijn organisatie Opdracht: opstart veranderproject Persoonlijke probleemoplossingsstijlen Knelpuntonderzoek (diagnose, concurrentie-, SWOT-analyse) Creatieve
Nadere informatieVAN BELEID NAAR BUSINESS Een methode om écht te gaan ondernemen
VAN BELEID NAAR BUSINESS Een methode om écht te gaan ondernemen AANLEIDING De creatieve industrie is een sector die de economische en culturele waarde van betekenis centraal stelt en exploiteert. Deze
Nadere informatie1. De Vereniging - in - Context- Scan... 2. 2. Wijk-enquête... 3. 3. De Issue-scan en Stakeholder-Krachtenanalyse... 4. 4. Talentontwikkeling...
Meetinstrumenten De meetinstrumenten zijn ondersteunend aan de projecten van De Sportbank en ontwikkeld met de Erasmus Universiteit. Deze instrumenten helpen om op een gefundeerde manier te kijken naar
Nadere informatieStichting SURF Jaarplan en Begroting 2011
Stichting SURF Jaarplan en Begroting 2011 Utrecht, 18 november 2010 SURF 10.2010 Versienummer 1.0 Inhoud Jaarplan 2011 Voorwoord 5 Inleiding 7 1 Platform ICT en Onderwijs 9 Inleiding 9 1.1 Innovatieprogramma
Nadere informatieH ckathon Real Life Leren Scrum Agile Design Thinking
Donderdag 9 & vrijdag 10 november 2017 Opdrachtgever: KLM Learning Real Life Leren Scrum Agile Design Thinking Met een krachtig leerresultaat: > Leren door ervaren (de 70 van 70:20:10) > Agile ontwerpen,
Nadere informatieMAC Midden-Brabant platform voor zorginnovaties
platform voor zorginnovaties Ontwikkeling Business Case MAC 25 november 2010 Dit project is mede mogelijk gemaakt door een bijdrage van De Ideale Connectie (REAP) Pagina: 2 Business Case De business case
Nadere informatieINNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: OPEN EN ONLINE ONDERWIJS
INNOVATIEPROGRAMMA ONDERWIJS OP MAAT PROJECT: OPEN EN ONLINE ONDERWIJS ACTIVITEITENPLAN 2015 WWW.SURF.NL/ONDERWIJS Innovatieprogramma Onderwijs op Maat Project: Open en Online Onderwijs 2 INHOUD 1 Open
Nadere informatieInnovatiebudget Sociaal Domein regio Arnhem
Innovatiebudget Sociaal Domein regio Arnhem Eind juli is de eerste ronde afgerond voor de besteding van het regionale Innovatiebudget Sociaal Domein. In deze ronde is niet het volledige beschikbare budget
Nadere informatieTalentgerichte benadering
Talentgerichte benadering 4. Strengths-based development (*) Noordelijke Hogeschool Leeuwarden Hoe creëren we een stimulerend leerklimaat waarin studenten het beste uit zichzelf kunnen halen? Dit was de
Nadere informatie3D Design Academy S4C Programma Amsterdam Oost, 2014
3D Design Academy S4C Programma Amsterdam Oost, 2014 Myrthe Lanting Tijdens mijn studies textielontwerp en Design Cultures ben ik me gaan interesseren in hoe ik ontwerp in kan zetten voor sociale innovatie.
Nadere informatieONZE AGENDA OPLEIDEN IN ROTTERDAM VOOR DE WERELD VAN MORGEN STRATEGISCHE AGENDA
ONZE AGENDA OPLEIDEN IN ROTTERDAM VOOR DE WERELD VAN MORGEN STRATEGISCHE AGENDA VOORWOORD Hoe leiden we elke student op tot de professional voor de wereld van morgen? Met de blik op 2025 daagt die vraag
Nadere informatieAkhMa at. Vraag en aanbod, ICT-alignment Paul van Uffelen
Vraag en aanbod, ICT-alignment Paul van Uffelen Het domein wil een digitale leer- en werkomgeving (DLWO) Achtereenvolgens Enkele ervaringen vooraf en hoe deze een rol speelden bij de opzet van het project
Nadere informatieSIG Research Information & SURF programma Open Access OPTIMAAL BENUTTEN DOOR AFSTEMMING
SIG Research Information & SURF programma Open Access OPTIMAAL BENUTTEN DOOR AFSTEMMING Samenwerken, Open Access en Data voor onderzoek 23 maart 2015 SIG Research Information: stand van zaken De SIG-RI
Nadere informatieEuropese projecten in de praktijk. Maandag 8 december, Provincie West-Vlaanderen
Europese projecten in de praktijk Maandag 8 december, Provincie West-Vlaanderen Europese projecten in de praktijk Waarom een Europees project? Hoe begin je aan een Europees project? Hoe stel je de aanvraag
Nadere informatieUitkomsten survey. Hamptonga.gov
Uitkomsten survey Hamptonga.gov Respons 27 ingevulde surveys Wat zou de belangrijkste meerwaarde van een SIG Blended Learning voor jou zijn? theorievorming onderzoeksresultaten uitwisselen gezamenlijk
Nadere informatieManifest Communities of Practices HR bedrijvennetwerk
Manifest Communities of Practices HR bedrijvennetwerk Netwerkjaar 201-2018 Reinventing HR Het is de intentie van het HR Bedrijvennetwerk om via uitwisseling het HR vakmanschap te professionaliseren en
Nadere informatiePortal Planning Process
BROCHURE Portal Planning Process SAMENWERKEN AAN EEN WAARDEVOL PORTAAL BROCHURE PORTAL PLANNING PROCESS 2 Axians PORTAL PLANNING PROCESS BROCHURE Inhoud Introductie 4 3 Portal Planning Process 5 4 Uitdagingen
Nadere informatieBOOST YOUR CAREER, COMPANY AND KNOWLEDGE
BOOST YOUR CAREER, COMPANY AND KNOWLEDGE 1 Boeiend en verrijkend. Ook verschillend van invalshoeken en belangen Het was mijn doel om van de ervaringen van anderen te leren en dat is geslaagd De rondetafelsessies
Nadere informatieFunctieprofiel: Directeur Service Eenheid Functiecode: 0206
Functieprofiel: Directeur Service Eenheid Functiecode: 0206 Doel Voorbereiden en uitvoeren van het beleid van in het algemeen en van de eigen service in het bijzonder, alsmede het leidinggeven aan de werkzaamheden
Nadere informatieWMO-WERKPLAATS TWENTE
WMO-WERKPLAATS TWENTE nieuwe werkvormen voor zorg en welzijn d e juni 2010 Dit is de tweede nieuwsbrief in een serie van vier over het programma Wmo-werkplaats Netwerkregio Twente. De nieuwsbrieven geven
Nadere informatiezestien bewezen werkvormen voor corporaties
zestien bewezen werkvormen voor corporaties Traditionele aanpak: wat gaan we doen? Informatie halen (naast brengen) - Breng belanghouders bijeen - Stel de vraag wat wil je dat ik doe? - Verken de antwoorden,
Nadere informatieLandelijk programma voor kennisontwikkeling, innovatie en professionalisering schuldhulp
Schouders eronder Schouders eronder Landelijk programma voor kennisontwikkeling, innovatie en professionalisering schuldhulp Schouders eronder Er gaat veel goed in de schuldhulpverlening, maar het kan
Nadere informatieRapportage online marktonderzoek Wat maakt succes?
Rapportage online marktonderzoek Wat maakt succes? December 2007 / Januari 2008 Door: Marco Bouman, Impulse, Strategie & Marketing Februari 2008 2008 Marco Bouman, alle rechten voorbehouden Het is niet
Nadere informatieOndernemend werken in welzijnsorganisaties
Training & Advies Ondernemend werken in welzijnsorganisaties Betere resultaten met nieuwe competenties Ondernemend werken in welzijnsorganisaties De welzijnssector is sterk in beweging, dat weet u als
Nadere informatieBUSINESS INNOVATION. BE TOMORROW, CHALLENGE TODAY > Waarom innoveren? > Innovation drivers > Succes- en faalfactoren
BUSINESS INNOVATION BE TOMORROW, CHALLENGE TODAY > Waarom innoveren? > Innovation drivers > Succes- en faalfactoren EEN MASTERCLASS VAN MASTERCLASS INSTITUTE IN SAMENWERKING MET: BUSINESS INNOVATION Be
Nadere informatieProjectplan Monitor bevordering arbeidsparticipatie (2009-2012)
-1- Projectplan Monitor bevordering arbeidsparticipatie (2009-2012) 1 Aanleiding voor het project Arbeidsparticipatie is een belangrijk onderwerp voor mensen met een chronische ziekte of functiebeperking
Nadere informatieEenzaamheid is de situatie waarin sprake is van een pijnlijk gemis aan contacten of gebrek aan kwaliteit van contacten.
Activiteiten Coalitie Erbij 2018 Inhoud Algemeen... 3 Coalitie Erbij in 2018... 3 Visie... 3 Missie... 3 en... 3 Kernactiviteiten van Coalitie Erbij in 2018... 4 Kernactiviteit 1: Versterken lokale aanpak...
Nadere informatieJa, ik wil graag leren hoe ik ondernemend onderwijs binnen mijn school kan vormgeven! ATOR Opleidingen
Ja, ik wil graag leren hoe ik ondernemend onderwijs binnen mijn school kan vormgeven! Grijp de Buitenkans: een zwarte zwaan www.grijpdebuitenkans.nl Ondernemend onderwijs? Ondernemend onderwijs is NIET
Nadere informatieSCALA: Efficiënt tussentijds feedback geven op schriftelijke werkstukken
SIG Digitaal Toetsen 5 juni 2012 SCALA: Efficiënt tussentijds feedback geven op schriftelijke werkstukken Patris van Boxel (p.van.boxel@vu.nl) Sanne Gratama van Andel (r.gratamavanandel@uu.nl) Patris van
Nadere informatieMedisch Applicatie Centrum Midden-Brabant. januari 2010
januari 2010 Pagina: 2 Missie Het Medisch Applicatie Centrum (MAC) is een onafhankelijk Midden Brabants samenwerkingsverband van gezondheidszorginstellingen, verzekeraars, kennisinstellingen en bedrijven
Nadere informatieEen korte handleiding
Een korte handleiding Inleiding Je gaat deelnemen of bent in elk geval geïnteresseerd in deelname aan een kennisuitwisseling gefaciliteerd door E-motive. Zo n uitwisseling kan bestaan uit het bijwonen
Nadere informatieSamenvatting. Nationaal Actieplan
Samenvatting Reviewrapport Nationaal Actieplan e-learning 1 2 Samenvatting Reviewrapport Nationaal Actieplan e-learning 3 Nationaal Actieplan e-learning (2006-2011) In 2006 ging het Nationaal Actieplan
Nadere informatiePreffi 2.0: Preventie Effectmanagement Instrument. Ontwikkeling,validiteit, betrouwbaarheid en bruikbaarheid
Preffi 2.0: Preventie Effectmanagement Instrument Ontwikkeling,validiteit, betrouwbaarheid en bruikbaarheid De gebruikers 1200 gezondheidsbevorderaars, voorlichters en preventiewerkers, werkzaam bij: GGD
Nadere informatieGelderland Arbeidswijs
Gelderland Arbeidswijs Inspiratiedocument 2018 v1.0 Heb jij een goed idee voor Gelderland Arbeidswijs? 1 Inhoud 1. Inleiding... 3 2. Gelderland Arbeidswijs in het kort... 4 3. Gelderland Arbeidswijs...
Nadere informatieVragen pas gepromoveerde
Vragen pas gepromoveerde dr. Maaike Vervoort Titel proefschrift: Kijk op de praktijk: rich media-cases in de lerarenopleiding Datum verdediging: 6 september 2013 Universiteit: Universiteit Twente * Kun
Nadere informatieStappenplan inzet video s voor gezondheidsboodschappen
Stappenplan inzet video s voor gezondheidsboodschappen VIDEO S IN 8 STAPPEN Voorliggend document beschrijft de stappen die professionals, werkzaam in de jeugdgezondheidszorg, kunnen nemen als zij video
Nadere informatieProjectplan MKB Roadmaps 3.0
Projectplan MKB Roadmaps 3.0 In 2013 is MKB Roadmaps voor het eerst opgestart, met als doelstelling om (aspirant) ondernemers te helpen om de zakelijke kant van hun innovatie te ontwikkelen. Wegens succes
Nadere informatieEen praktijkgerichte opleiding naast je baan......durf jij het aan? inhollandacademy.nl
Een praktijkgerichte opleiding naast je baan......durf jij het aan? inhollandacademy.nl Starten met een opleiding naast je baan? Daar is durf voor nodig en dat begrijpen we bij Inholland Academy als geen
Nadere informatienformatie» Solidariteit» Geluk Ogen en oren amen» Collega's» Minder werkdruk Balans uisterend oor Hulp» Klaarstaan voor elkaar
Werkplezier» Samenwerken Samen Collega's choolcontactpersoon Tijd Gezelligheid» T isterend oor Hulp» Klaarstaan voor elkaar I st» Overzicht Steuntje in de rug Goed Prachtig vak» Geluk Betrokken Solidariteit
Nadere informatieEindrapport Stimulering beveiliging
indi-2009-12-024 Eindrapport Stimulering beveiliging Project : SURFworks Projectjaar : 2009 Projectmanager : Maurice van den Akker Auteur(s) : Maurice van den Akker Opleverdatum : december 2009 Versie
Nadere informatieStrategische Personeelsplanning. Basisdocument
Strategische Personeelsplanning Basisdocument Strategische Personeelsplanning Basisdocument SPP als pijler van hr-beleid Om als organisatie in een dynamische omgeving met veel ontwikkelingen en veranderingen
Nadere informatieAandacht voor voedsel bij Gelderse gemeenten. Resultaten digitale verkenning 22 september 14
Aandacht voor voedsel bij Gelderse gemeenten Resultaten digitale verkenning 22 september 14 In het kort Doelgroep: Gelderse gemeenten Doel: verkennen behoefte aan provinciale ondersteuning bij faciliterende
Nadere informatieOp weg naar EUR-strategie online leren
Op weg naar EUR-strategie online leren SURF Symposium Open en Online Education, 11 maart 2014 Dr. Gerard Baars Directeur Risbo en projectleider deelprogramma online leren EUR Bouwstenen strategie online
Nadere informatieNieuwe serie Workshops! met het Co-Creatie-Wiel. Succesvol innoveren. Drie workshops Najaar 2018
Nieuwe serie Workshops! Succesvol innoveren met het Co-Creatie-Wiel Drie workshops Najaar 2018 Met de ontwerper van het Co-Creatie-Wiel dr. Corry Ehlen 2 Succesvol innoveren! Een hele uitdaging! In de
Nadere informatieFunctieprofiel: Manager Functiecode: 0202
Functieprofiel: Manager Functiecode: 0202 Doel Zorgdragen voor de vorming van beleid voor de eigen functionele discipline, alsmede zorgdragen voor de organisatorische en personele aansturing van een of
Nadere informatieBantopa (Samen)werken aan Samenwerken
Bantopa (Samen)werken aan Samenwerken Masterclass - Alliantievaardigheden Een praktische leidraad voor toekomstige alliantiemanagers Samenwerken als Kerncompetentie De complexiteit van producten, processen
Nadere informatieMassive Open Online Courses voor de professionele ontwikkeling van medewerkers. Wilfred Rubens http://www.wilfredrubens.com
Massive Open Online Courses voor de professionele ontwikkeling van medewerkers Wilfred Rubens http://www.wilfredrubens.com EMMA Pilots MOOCs Meerdere talen #EUMoocs Aggregator http://europeanmoocs.eu/
Nadere informatieEen beweging staat niet vast
Jaarplan 2018-2019 Een beweging staat niet vast Missie: waar gáát IKOOK voor? De vereniging IKOOK steunt en verbindt pionierende praktijken die toewerken naar één pedagogisch klimaat voor 0-13 jaar, de
Nadere informatieExpert Groep Toetsing. Summatieve toetsing HO Februari 2016. Noordhoff Health
Expert Groep Toetsing Summatieve toetsing HO Februari 2016 een project in het kader van Kwaliteit van zorg: aantoonbaar bekwaam pagina 1 een project in het kader van Kwaliteit van zorg: aantoonbaar bekwaam
Nadere informatieDe kracht van innoveren van binnenuit
De kracht van innoveren van binnenuit Tenzij uitdrukkelijk anders vermeld is op de inhoud van deze brochure een Creative Commons Naamsvermelding 4.0-licentie van toepassing. De volledige licentievoorwaarden
Nadere informatieBasiselementen duurzame organisatie instellingsoverstijgende toetsen. Opbouw Workshop. 1. Organisatie instellingsoverstijgende toetsbank
Basiselementen duurzame organisatie instellingsoverstijgende toetsen Sprekers: Wil de Groot-Bolluijt MScN wil@grootbolwerk.nl Marcel van Brunschot m.van.brunschot@leerstationzorg.nl Toetsbank: Stichting
Nadere informatie