Persoonlijk Ontwikkelingsplan

Vergelijkbare documenten
Persoonlijk Ontwikkelingsplan

Persoonlijk ontwikkelingsplan

Persoonlijk ontwikkelingsplan.

Persoonlijk ontwikkelingsplan.

Persoonlijk ontwikkelingsplan. 1. Introductie. Michael Botermans Studienummer: Datum:

Persoonlijk Ontwikkelingsplan Laurens Roos

Blok 1 - Introductie

Persoonlijk studie plan. Versie 1. Ramon Bené HZ UNIVERSITY OF APPLIED SCIENCES

Kernkwadranten. Kernkwaliteit. Valkuil. Wispelturigheid. Goede. Positief tegenover Gesteld. Negatief tegenover Gesteld. Allergie.

Ik stel veel 'doe-ik-het-goed' vragen. Ik weet hoe ik mezelf kan verbeteren, maar het lukt mij nog niet.

Eindverslag SLB module 12

Persoonlijk ontwikkelingsplan. (Format) Martijn van Wijngaarden Studienummer Datum Theinert, J.F. 1. Reflectie

IK WIJZER. Ik wil graag weten wie ik ben

Reflectieverslag. Richard Van

Pop- formulier. Circa. 30 tot 40 minuten

Dit portfolio is eigendom van: Naam: Adres: Postcode en woonplaats: Telefoon: Naam studieloopbaanbegeleider: Telefoon:

Cosis Begeleid Leren

Studieplan Naam Nr. Klas Datum

Reflectieverslag Zonnepomp

SLB reflectie eindverslag. Docent: Mieke Vissers Naam: Lynn Duijs Studentnummer: Datum: Vak: SLB.

Persoonlijk OpleidingsPlan (POP)

Reflectieverslag Erik Oord. Taakuren realiseren

[PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster

360 feedback 2.2. Studentnummer: Datum: Personen welke de formulieren hebben ingevuld: M. Camp

Portfolio Miguel Agterberg

Competenties Luuk van Paridon. Analyseren

Voortgangsverslag. Semester 2

POP. Persoonlijk ontwikkelingsplan. Robin van Heijningen

Leraar, je wist dat je het was.

360 graden feedback formulieren

Initiatief Ik heb niet vaak t initiatief genomen, omdat ik niet snel op nieuwe ideeën opkwam.

Voortgangsverslag. Opleiding : AD projectleider techniek. Blok : 2. Datum : 11 januari Naam student : Ramish Haideri. Studentnummer :

STUDIEVAARDIGHEID LOOPBAANLEREN - 1 HOOFDSTUK 1

ASSESSMENTS VAN DE BACHELOR LGL en GPW

Fontys Economische Hogeschool Tilburg. SLB Rapport. Dinsdag, 24 November. Carolien Boers

STUDIEVAARDIGHEID LOOPBAANLEREN HOOFDSTUK 1

Uit het resultaat van mijn test kwamen voornamelijk de doener en beslisser naar voren.

: je weet hoe je nu plant en hoe je jouw manier van plannen kunt verbeteren.

Handleiding Digitale Informatievoorzieningen

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Handleiding Digitale Informatievoorzieningen

PAP. Persoonlijk Activiteiten Plan. Opleiding : AD projectleider techniek. Blok : 4. Datum : 7 juni Naam student : Ramish Haideri

360 graden Peerfeedback

Darling Dong :49 Formatted: Position:Horizontal: Right, Relative to: Margin, Vertical: 0 cm, Relative to: Paragraph, Wrap Around

Pop- formulier. ( 2 jaar Havo 2 jaar Vmbo ) thuiswonend. Ja, soort van. Werkervaring Bedrijf Functie Taken. Bediening, serveren

Namens Max: Tops: Tips: soms had je een beetje een houding van dat komt wel, probeer volgend project daar op te letten.

Studeren aan het hbo. W i n d e s h e i m z e t k e n n i s i n w e r k i n g

Reflectieverslag. Jeroen Tennis Today

VRAGENLIJST: DIENEND LEIDINGGEVEN

COVA 2. Naam: Sanne Terpstra. Studentennummer: Klas: 2B2. Lerares: L. te Hennepe

SLC opdrachten. Opdracht 1-6. Student: Chi-Wai Ip Studentennr.: Klas: MT1C Docent: Jan van der Horst Versie 1

PAP. Naam student: Anne-Wicher van der Heide Studentennummer:

Workshop Portfolio. Linsey Meenken CMD2D

InHolland Haarlem REFLECTION PAPER MINOR ICT DEEL 2. Elianne van t Veld 3B

Dat ze klaarstaat voor haar vrienden. Als ze samen is met haar vriendinnen, is er veel gein

'Ik merkte dat het mij meer moeite kostte' NIEUWS. Published on advalvas ( 28 februari 2017

Vormgeving van SLB in de praktijk

Samenwerken. Samenwerken. Samenwerken. Samenwerken. Dit kan ik al goed... Dit kan ik al goed... Hier moet ik nog aan werken...

Ga direct naar een thema:

Evaluatie Beeld en beroep

Sterkte-Zwakte Analyse

Individueel reflectieverslag Roel Daatselaar Semester 1 Persoonlijke cluster

INTRODUCTIE PERSOONLIJKE GEGEVENS. Naam: Leeftijd: Geslacht: m / v. Begindatum:

Feedback Project Ergonomisch Ontwerpen

SWOT. Werkblad 1 Sterke punten. 1.Omgevingsgericht heid

Naam: Datum: Ik-Wijzer

Portfolio Miguel Agterberg

Ontwerpen 5. Bankschroef

7Omgaan met faalangst

Ik-Wijzer Naam: Sander Geleynse Datum: 27 januari 2016

Kwaliteitszorgverslag Threewise zorgacademie dd.

Samen Zichtbaar Verbeteren. kort cyclisch verbeteren van het onderwijsleerproces

Reflectieverslag Projectmanagement 1

Veel plezier en succes!

Feedback van de groep aan Bart van Biemen:

EVALUATIEVERSLAG - LEERLINGEN -

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

M2 Pop-formulier

Persoonlijk Krachten Plan

Eindreflectie. Taakbekwaam bovenbouw. Anouk Bluemink Vr2B Datum: 21 mei 2014 SLB er: Agnes Hartman

Huiswerk tips! Speciaal voor jou! Praktijk voor reflexintegratie & kindercoaching

Handleiding voor E-learning

Misschien VIND je het vervelend, maar het is wel echt nodig om hier goed mee bezig te zijn. Waarom? Daarover hieronder en op de volgende dia s meer!

Persoonlijk Ontwikkelingsplan

Begrippenkader Studieloopbaanbegeleiding en Reflectie

Wat is belangrijk? ik kan me niet concentreren. ik heb geen zin. ik ben de helft weer vergeten. ik snap er niets van

Toetsanalyse. "Van je fouten kun je leren." Maar dan moet je eerst wel fouten gemaakt hebben. Die kans krijg je bij toetsen.

Tijdens en voor mijn studie Projectleider Techniek verwerf ik competenties door specifieke taken en werkzaamheden te verrichten.

Reflectieverslag mondeling presenteren

SLC. Opdracht 3 & 4. Soulia Moor CMD- 1B 29/11/ 11

Video directe instructie

Mechanica 8 Wb1217 Sterkteleer Wb Dynamica Wb Niet Lin. Mechanica 2 3. Projecten 6 Project 6 doorlopend Totaal 41

Portfolio Miguel Agterberg

Zomerboekje voor nieuwe. Lumion leerlingen

Vierdejaars en de kennisbasistoets zwakke rekenaars in pabo 4

Van mbo-er naar succesvolle hbo-student Workshop doorstroom HBO - KNMP/SBA platformdag AA

Transcriptie:

Persoonlijk Ontwikkelingsplan Naam Erik Oord Studienummer 16086600 Datum (versie) 20-06-2017 SLB-er Mevr. Hollegien 1. Reflectie Wie ben ik? Ik ben Erik Oord, eerstejaars student aan de Haagse Hogeschool te Delft. Ik volg hier de opleiding werktuigbouwkunde. Als iets voor school af moet zijn haal ik dat bijna altijd wel. Ik werk bij een supermarkt. Ik vind het heel leuk om dingen te ontdekken. Als ik iets van apparatuur vind op zolder of iets dergelijks vind ik het leuk om het werkende te krijgen. Ook als er iets in huis kapot is maak ik dat of als ik iets moet maken o.i.d. vind ik het leuk om dat te doen. Ik ben zeer perfectionistisch en niet snel tevreden. Als ik iets maak of doe wil ik nooit dat het aan de opmaak of netheid ligt of ik het wel of niet af krijg/haal. Wat zijn mijn kwaliteiten? De volgende vijf woorden geven een korte omschrijving van mijn kwaliteiten: Creatief Behulpzaam Leergierig Perfectionistisch Zelfstandig Wat heb ik bereikt? Vorig jaar heb ik mijn havodiploma gehaald. Wat wil ik? Wat ik wil bereiken is het halen van mijn diploma. Dit is nodig om aan de slag te kunnen bij een bedrijf. Welk bedrijf en wat voor beroep weet ik nog niet. Misschien dat ik na deze studie nog een master ga doen, ook dat weet ik nog niet.

2. POP Lange termijn ambities - Propedeuse halen Inmiddels weet ik dat het halen van mij propedeuse niet mogelijk meer is. - Opleiding afronden Korte termijn leerdoelen - Ik zou graag beter willen worden in statica. Ik merk dat ik veel moeite heb met het vak. Inmiddels heb ik dit vak met een voldoende afgerond, dit betekend dat ik beter ben geworden in statica. Meer discipline Beter in berekeningen 3. PAP Propedeuse halen Ik wil mijn propedeuse halen binnen 1 jaar, en dat kan ik bereiken door de volgende acties: - Naar de lessen gaan Dit heb ik gedaan. - De huiswerkopgaven maken Dit heb ik (te) weinig gedaan. - Verslagen inleveren Dit heb ik gedaan. - Digitaal portfolio bijhouden Dit heb ik gedeeltelijk gedaan. Opleiding afronden Ik wil mijn opleiding afronden binnen 4 jaar, en dat kan ik bereiken door de volgende acties: - Propedeuse halen binnen 1 jaar Dit gaat helaas niet meer lukken. Nu wil ik gewoon het jaar halen zodat ik niet volgend jaar niet meer op deze school zit. - Werk voortzetten zoals dat nu gaat - Stages en minor afronden - Scriptie schrijven

Beter worden in statica Ik wil dit semester alle punten hebben voor het vak statica. En dat kan ik bereiken door de volgende acties: - Oefenen met de opgaven - De eerste toets onder de knie krijgen - De oefentoets onder de knie krijgen Na dit semester ben ik erachter gekomen dat ik inderdaad beter ben geworden in statica. Dit is zeer fijn, want nu heb ik de punten binnen die ik moest halen. Meer discipline Ik zou heel graag meer discipline hebben en meer motivatie. Ik merk al dat dit beter gaat in groepen. En nu gaat het persoonlijke werk ook beter. Als ik dit zo doorzet vind ik het fijn. Dit geldt redelijk voor zowel de korte als lange termijn. Het staat bij korte termijn, omdat ik dit zo snel mogelijk goed wil hebben. Dit ga ik doen door: Beter te plannen => Voor elke week een planning maken per dag. Wanneer: Zondag Andere dingen geen voorrang meer te geven => Ik doe eerst school, dit hoeft niet alles te zijn maar als ik elke dag een beetje doe is het vanzelf af. Wanneer: Gelijk uit school en niet eerst andere dingen zodat motivatie zakt Op school werken => Als ik toch al op school ben kan ik langer blijven om zo werk te doen. Wanneer: Na de laatste les wanneer ik geen andere verplichtingen heb Met medestudenten werken => Ik merk dat wanneer ik samen met iemand werk en als ik daarmee kan samenwerken dat dat goed werkt voor mij. Hier heb ik al veel voldoendes mee gehaald en daar ga ik nu met meer vakken gebruik van maken. Wanneer: Voor toetsen en opdrachten Wanneer dit niet werkt kijk ik met mijn SLB er naar een optie die wel werkt. Deze persoon heeft hier meer verstand van en heeft ervaring met meerdere studenten. Beter worden in berekeningen Ik wil ook graag beter worden met berekeningen. Dit gaat in de lessen al steeds beter maar ik wil me nu ook meer bezig gaan houden in projecten met de berekeningen, zodat niet steeds dezelfde dat doen, maar ook ikzelf. Dit ga ik doen door: Meer betrokken te zijn bij de berekeningen => Bij projecten bij de mensen gaan zitten die de berekeningen doen. Wanneer: Tijdens de daarvoor bestemde uren en zo nodig buiten de lessen In de lessen meer diepgaande opdrachten te maken => Niet blijven hangen bij de fundamentele onderwerpen. Wanneer: Wanneer ik het net in de les er uitleg over gehad heb zodat het nog vers in het geheugen zit. Door deze acties ga ik waarschijnlijk ook gelijk beter scoren bij de theorievakken. Als ik voor mechanica een onvoldoende haal ga ik naar bijles. Ik merk snel genoeg wanneer het niet goed gaat.

4. 360 graden Feedback Semester 1: De Davit Als eerst wil ik het hebben over de positieve feedback. Hierbij ga ik aangeven wat Ik zelf vind van deze feedback. 1. Discipline: Als Erik begint aan een taak, dan werkt hij daar met volle overtuiging aan. Dit herken ik wel, als duidelijk is wat ik moet doen is het ook wel redelijk snel geregeld. 2. Flexibiliteit: Erik kan veel taken uitvoeren. Hij is overal inzetbaar. Herken ik gedeeltelijk. Qua verslag kan ik redelijk veel doen. Berekeningen zijn niet per se mijn sterkste kant omdat dat altijd uitbesteed wordt aan andere teamleden als ik in een project zit, omdat zij daar praktisch beter in zijn. Daarnaast ben ik in de werkplaats geen held en kan ik daar niet alles uitvoeren. 3. Systeemdenken: Erik is perfectionistisch tegen het autistische aan. Hij denkt aan alle stappen. Dit herken ik wel ik wil altijd alles wel perfect hebben. Zeker hoe iets eruit ziet. Als ik mijn stappen duidelijk zet is het voor een ander duidelijk te volgen. Ten slotte wil ik het hebben over de negatieve feedback. 1. Stressbestendigheid: Erik kan nogal paniekerig raken als er enige druk is. Dit herken ik niet heel erg. Ik snap wel dat dat zo overkomt. Ik neem meestal niet heel erg de leiding, maar als ik erachter kom dat er weinig tijd is en er moet nog veel gebeuren dan neem ik snel de leiding en verdeel ik taken zodat heb op tijd af is. 2. Omgang met details: Erik is misschien wel perfectionistisch, maar als hij even niet oplet maakt hij nog wel een paar fouten. Bijv. het aangeven van foute maten. Ik denk dat dit gedeeltelijk een momentopname was. Ik herken wel dat ik af en toe een foutje kan maken. Als er een tekening is met 20+ maten dan kan er eentje niet kloppen door slordigheid. 3. Concentratie: Erik kan snel afgeleid raken. Dit herken ik heel erg. Als ik bijvoorbeeld niet precies weet wat ik moet doen of ik weet gewoon dat ik ergens niet goed in ben, dan kan ik soms snel aan iets anders denken.

Semester 2: De Zonnepomp Als eerst wil ik het hebben over de positieve feedback. Hierbij ga ik aangeven wat Ik zelf vind van deze feedback. Eén iemand heeft mij beoordeeld 1. Voelt zich verantwoordelijk voor de groep Dit herken ik wel. In een groep heb ik altijd veel meer motivatie. Hier wil ik graag dat alles goed is, omdat dan niet alleen ik maar heel de groep er gezeur mee krijgt als het niet goed is. 2. Werkt hard Dit herken ik ook wel door die extra motivatie. Omdat ik het dan samen doe kan ik ook overleggen hoe het moet gebeuren en hoef ik niet in m n eentje alles uit te zoeken. 3. Staat open voor andere ideeën Als een idee goed onderbouwd wordt kan ik daar zeker goed in mee gaan als ik er mee eens ben. Ten slotte wil ik het hebben over de negatieve feedback. 1. Meer kennis hebben van de stof Dit herken ik wel. Zoals ik eerder al aangaf zijn berekeningen tot nu toe altijd uitbesteed aan mensen die de TU gedaan hebben. Hierdoor ben ik er niet tot nauwlijks mee bezig.