Beter Samen in Noord (BSIN)



Vergelijkbare documenten
REGIONALE VERNIEUWING ZORG & WELZIJN HET INNOVATIENETWERK BSIN

Thematafel Regiefunctie in de wijk

Op het snijvlak van Zorg en Welzijn. De eerste lijn, alle facetten in beeld leergang Jan van Es instituut 5 januari 2015

Utrecht Gezond! Een succesvolle aanpak tussen gemeente en zorgverzekeraar

Ronde 2: sessie 1 Verbinding tussen eerstelijnszorg en sociaal werk: winst voor ouderen

RIBW werkt in & met sociale wijkteams

Wijkgezondheidsteams Arnhem. 1 November 2013

Gemeentelijke monitor sociaal domein. Maart 2015

WELKOM CONFERENTIE WIJKGERICHT WERKEN

Van theorie naar de dagelijkse praktijk van de Wmo, De Kanteling en Welzijn Nieuwe Stijl in Wielwijk

Wijkverpleegkundigen in sociale teams; spin in het web of vijfde wiel aan de wagen? Sonja Liefhebber, Movisie Cees Oprins, Vilans, In voor zorg!

Betekenisvol, integraal en effectief samenwerken rond oudere inwoners

Ontstaan Dementie Zorgketen Amsterdam Zuidoost en Diemen tot heden

Sociale wijkteams. Wensen en ervaringen van bewoners en zorgvragers centraal

HET BESTE THUIS! TOEKOMST VOOR DEMENTIEZORG. Jan Vuister (directeur / bestuurder Geriant)

Teamplan samenwerking huisarts - wijkteam

Veldraadpleging Dementienetwerk Netwerk Kwetsbare ouderen

Dé oplossing voor alle vraagstukken rondom informatie, advies en ondersteuning

Aanvraag VEZN Pro Vita

Ronde 2: sessie 1 Verbinding tussen eerstelijnszorg en sociaal werk: winst voor ouderen

Van een smalle blik naar een brede basis.

Toegang Sociaal Domein

Toegang Sociaal Domein & Sociaal wijkteam Velsen

Signalering en zorgcoördinatie bij begeleiding in de Wmo voor specifieke groepen

Datum: 13 januari 2015 Kenmerk: /AW/HKT Onderwerp: Reactie op de evaluatie wijkzorg 2014

Werkconferentie Kwetsbare ouderen. 31 mei 2016

Analyse Jeugdhulp Tiel mei 2019, LPBL: Merei Lubbe en Veroni Larsen -

SAMEN KIEZEN VOOR EEN WIJKGERICHTE AANPAK

Psychosociale oncologische zorg. Afstemming en communicatie tussen eerste- en tweedelijn

Opening WijkInformatiePunt Wielwijk

Toezicht op netwerkzorg aan kwetsbare ouderen in de wijk

Welkom. Presentatie wijkteams in de gemeente Leeuwarden en hoe zij de financiële hulpverlening hebben ingericht

Lezing Evaluatie Wijkteams en Jeugdhulp Ervaringen met vormen en aansturing van wijkteams

DURF020 ZORG IN DE WIJK. Kees Manager? Casemanager, zorgregisseur, aanspreekpunt: Geen functie maar een houding

Ontwikkelplan Vernieuwd Ambulant Geriatrisch Team (AGT)

Samenwerken en verbinden in Amsterdam Zuidoost en Diemen. Stakeholdersmeeting ZiZo 15 april

Zorgprogramma Kwetsbare Ouderen

Opleidingsprogramma De Wmo-professional

Toegang tot zorg voor kinderen met een beperking. Hier komt tekst Gemeente Utrecht. Hier komt ook tekst. Marlies Kennis. Floris Fonville. Utrecht.

Integraal en ontschot werken; kan het? Divosacongres 17 november 2016

Drs. Cindy Caanen Onderzoeker, projectleider implementatietraject 3 (gemeenten) Wmo-werkplaats Zuyd Lectoraat Sociale Integratie, CESRT Zuyd

Indicatiestelling bij de wijkverpleegkundige

Sociale wijkteams

Kwaliteit van casemanagement in de regio Haarlemmermeer. Anita Peters en Esther Tetteroo Ketenzorg dementie Haarlemmermeer,

Generalistische Basis GGZ De rol van en voor de zorgaanbieder

Verbinden van zorg en welzijn

Echte innovatie van de ouderenzorg vraagt om paradigmaverandering!

Multidisciplinaire ouderenzorg

We worden steeds ouder. Notitie Ouderen

Werksessie verantwoording

Maatschappelijke ondersteuning

Informatiebijeenkomst aard en omvang van de cijfers sociaal domein

Onderwijs - Zorg. Wensen en knelpunten vanuit het voortgezet onderwijs

PREVENTIE/VROEGSIGNALERING

STAND VAN ZAKEN ONTWIKKELING SOCIALE WIJKTEAMS GEMEENTEN IN DRENTHE

Havenpolikliniek: van bedreiging naar kans. 6 december 2018 SRZ Congres

Prestatie integrale ouderenzorg

OCE NIJMEGEN PRAKTIJKONDERSTEUNING. Profiel POH-GGZ in het sociaal wijkteam. Een omschrijving van de rol, verantwoordelijkheden en taken

SAMENVATTING BOUWSTENEN ZELFMANAGEMENT EN PASSENDE ZORG

Blauwe zorg in de wijk. Anita Vermeer, GGD Zuid Limburg Ingeborg Wijnands, ZIO, Zorg in Ontwikkeling

Gezonde wijk Overvecht (GWO)

programma Langer Thuis Rotterdam

Kcoetz Wijkgerichte Zorg. 4 oktober 2018 Congres samenwerking eerstelijnszorg en wijkteams

Zorg en welzijn voor mensen met dementie in uw gemeente

Naar een samenhangende aanpak van MPH

Jaarplan 2017 Veiligheidshuis Bonaire, Sint Eustatius en Saba

Bijeenkomst Wmo adviesraden. Welkom. 4 november 2013

De zin en onzin van sociale wijkteams Najaarscongres 2014 Zaanstad

Integrale dienstverlening in wijken: werk, inkomen, zorg en opvoeden

Workshop: Hoe informeer ik mijn klant over de Wmo?

De innovatie ZWIP. Zorg & welzijn informatie portaal voor kwetsbare burgers

Gezond op Urk Sandra Lips & Robin Haverkamp. Regionale startbijeenkomst samenwerken in de wijk

Informatiebijeenkomst Wijkverpleging 25 - juni 2014 Gewijzigde versie. De Friesland Zorgverzekeraar

De Leeuwarder privacyaanpak: doen wat nodig is. Tea Bouma Fettje Nolles

Amaryllis: Welzijn nieuwe stijl in Fryslân. Oebele Herder Mei 2011

Veranderingen op het gebied van de Wmo/AWBZ. Bijeenkomst KBO Alverna 13 maart 2014

Plan organisatie ouderenzorg in de wijk of gemeente Regio Zwolle

Presentatie casemanagement Eindhovens model Huidige ontwikkelingen Discussie

Netwerkbijeenkomst. Wijkverpleging, heringevoerd en nu?

Beter oud in West-Friesland en de Wieringermeer

Generalistische Basis GGZ gevolgen voor de zorgaanbieder

Regionale visie op welzijn. Brabant Noordoost-oost

2 Arkin BasisGGz. altijd in de buurt.

Sociale Gebiedsteams gemeente Nijkerk. 16 maart 2016

Zorgpad voor Kwetsbare Ouderen Presentatie Heerenveen 18/11/2014

Gemeente Lansingerland: aanpak 3 decentralisaties

Wijkzorgnetwerken & Sociale wijkteams

Factsheet Afhankelijkheden. Trekker: gemeente Groningen

Ketenzorg Dementie Midden-Brabant. Samenwerking tussen gemeenten en zorgverzekeraars 6 februari 2017

FACT. Informatie voor verwijzers en professionals

Uitwerking Module sociale infrastructuur binnen bekostiging wijkverpleging

IJburg in de voorhoede van de stedelijke ontwikkeling! Uitwerking scenario voor IJburg, Definitieve versie 19 april 2013

Met het nieuwe welzijnsbeleid werkt de gemeente Tiel vanuit de volgende uitgangspunten:

Prestatieveld WMO. Het geven van informatie, advies en cliëntondersteuning

OCE NIJMEGEN PRAKTIJKONDERSTEUNING. Profiel POH-GGZ in het sociaal wijkteam. Een omschrijving van de rol, verantwoordelijkheden en taken

Netwerk Dementie Drenthe. Datum: 4 oktober 2018 Naam: Astrid van der Schot

Sociaal Wijkteams in de gemeente Haarlem. Projectleider Sociaal Wijkteams Lizzy van der Kooij

Programmabegroting

INTEGRALE OUDERENZORG DRENTHE & CONGRES SAMENWERKING EERSTELIJNSZORG EN WIJKTEAMS 4 OKTOBER 2018

We zijn het eens en hebben het helder. Samenvatting van onze ambitie. 1. Ambitie

Transcriptie:

Beter Samen in Noord (BSIN) Integrale zorg voor bewoners met meervoudige en/of complexe problemen in Amsterdam Noord 3 april 2014 Hanneke Keus, Projectleider BSiN Ronny Bohnenn, kwartiermaker BSiN Hanneliek de Sonnaville, Projectleider SAG

Agenda Doelstelling: informeren over BSiN Uitleg BSiN: - Populatie - Doelstelling en aanpak - Werkwijze Resultaten BSiN Wat goed/ fout Casuistiek

Stadsdeel Amsterdam Noord 8.300 Minimahuishoudens; ruim 18.000 personen (20 % v.d. bevolking) 80 % Minimahuishouden 3 jaar of langer afhankelijk van uitkering 60% Minimahuishoudens in collectieve zorgverzekering van Achmea Bij langdurige minima stapeling problemen: sociaal, financieel, gezondheid Stapeling dienstverlening welzijn, sociale zekerheid, zorg Tientallen tafels om dienstverlening af te stemmen

Partijen en doelgroep Krijtmolenalliantie (KMA): aanbieders van eerstelijns & tweedelijns zorg, GGZ, thuiszorg & welzijn: (Doras, Evean, Combiwel,BovenIJ, Cordaan, Amstelring, SAG, Arkin, MEE, Gemeente Adam) Gemeente Amsterdam: stadsdeel Noord en Dienst Werk & Inkomen Achmea, Gemeente Amsterdam TNO en Krijtmolenaliantie (KMA)

Doelstelling Ondersteuning in de integrale aanpak voor kwetsbare huishoudens Voor cliënten in Amsterdam Noord met meervoudige en/of complexe problematiek (ca. 3.600 personen). Te weten: kwetsbare ouderen en mensen met dementieklachten, minima, kwetsbare huishoudens huishoudens met multiproblematiek kinderen met overgewicht

Aanpak: 1. Focus op eigen kracht 2. Afstemming professionals 3. Generalistische blik 4. 2-1-0 principe

Uitgangspunten Bejegening van bewoners: van ZZ naar GG Werkwijze 1-1-1-1 en 0-1-2 Cure, Care en Community Gezondere populatie minder kosten

Procedure Beter Samen in Amsterdam Noord Zelfredzaamheid assessment Monitoring Frieslab 4 e kwadrant Leefactieplan

Waarom casemanagement? Beter Samen in Noord gaat uit van het Frieslab model Eenvoudige zorgvraag I II Eigen kracht Cliëntondersteuning Organisatorisch eenvoudig III IV Organisatorisch complex Zorgcoördinatie Casemanagement Complexe zorgvraag

Werkwijze 0. Wijkscan (problematiek en aanbod) 1. Signaleren (multiproblem, geen crisis!) 2. Aanmelding professionele verwijzer 3. 1 e Triage door kwartiermakers 4. Triage kernteam 5. Toewijzing casemanager obv hoofdproblematiek 6. Terugkoppeling verwijzer

Kernteam obv behoefte wijk! Huisarts Maatschappelijk werk / consulent Wijkverpleegkundige Welzijn P&A POH GGZ Kwartiermaker Jeugdzorg

Resultaten 2013 voor bewoners Afstemming binnen Beter Samen Doen: eenduidige werkwijze, afstemming met stedelijke programma s, voorbereidingen 5e BSD team begin 2014 Passend ICT en cliëntregistratie dat voldoet aan privacy eisen Klankbordgroep voor bewoners- en cliëntenparticipatie Positieve effecten van aanpak voor bewoners (ZRManalyse TNO) 537 bewoners op het oog voor de aanpak BSiN

Wat willen we bereiken voor bewoners? Snelle doorstroming bewoners in hulp proces: binnen 4 weken leefactieplan Verhoogde participatiegraad bewoners Inzicht in eigen hulpvraag, zelf regie Niet 10 verschillende hulpverleners ongecoördineerd aanwezig Tevredenheid over de aanpak van BSiN

Resultaten professionals in 2013 Training professionals opgezet en uitgevoerd; intervisie gestart Handreiking met uitwerking integrale aanpak BSiN Evaluatie en monitoring TNO; tevredenheidsonderzoek AMC/UvA Website voor professionals voor communicatie en informatie Inzet door 30 professionals voor BSiN van 12 verschillende aanbieders, 2 kwartiermakers + werkgroep triage

Wat willen we bereiken voor professionals? Verandering beroepsmatig handelen Ontwikkelen en toepassen methode geïntegreerde dienstverlening Eenduidige taak en functiebeschrijving generalistische professional Hogere werktevredenheid (oa door meer effect van behandeling) Lagere administratieve lasten

Wat gaat er goed Betrokkenheid huisarts Kernteam Aanmeldingen Wegzetten bij casemanagers

Waar loop je tegen aan? Betrokkenheid huisarts Generalistische blik casemanagement Tijd Aanmelding Ambitie versus werkelijkheid

Casuistiek

Samenwerking Samenwerking tbv client Voldoende draagvlag Gezamenlijke doelstellingen Gemeenschappelijke doelgroepen Ambassadeurs Duidelijkheid in afspraken Best practices

Vragen?