TIJDSKREDIET EN LANDINGSBANEN CAO 103 De in de Natinale ArbeidsRaad afgeslten CAO nr. 103 vervangt vanaf 1 september 2012 de CAO nr. 77bis. Deze CAO beschrijft de rechten p tijdskrediet en landingsbanen in de privésectr. Daarnaast bestaan k de zgenaamde thematische verlven. Deze verlven laten je te m in specifieke mstandigheden je arbeidsprestaties vlledig te nderbreken f te verminderen : uderschapsverlf, verzrging van een zwaar ziek gezins- f familielid en palliatieve zrgen (zie de specifieke rubrieken hierver in Wegwijs). Tijdskrediet Elke werknemer kan, nder bepaalde vrwaarden, vlledig f halftijds f 1/5 tijdskrediet pnemen. Reglementering vanaf 1/4/2017 Vanaf 1/4/2017 is het recht p tijdskrediet znder mtief afgeschaft. Het recht p tijdskrediet met mtief zrg werd uitgebreid. Je hebt recht p tijdskrediet met mtief vr maximaal 51 maand, indien je één van de vlgende mtieven kan inrepen : zrg vr zijn kind tt 8 jaar palliatieve zrgen zrg vr f bijstand aan een zwaar ziek gezins- f familielid m zrg te dragen vr zijn gehandicapt kind tt 21 jaar m een eigen f inwnend zwaar ziek minderjarig kind bij te staan f te verzrgen Het tijdskrediet met mtief bedraagt maximaal 36 maand : vr het vlgen van een pleiding De duur van 51 f 36 maanden wrdt niet prprtineel berekend in geval van halftijds f 1/5 tijdskrediet. Met andere wrden, de duur van 51 f 36 maanden is dezelfde ngeacht de vrm van het tijdskrediet (vltijds, halftijds f 1/5). Tewerkstellingsvrwaarden Op het genblik waarp je een aanvraag det bij je werkgever, met je ten minste 2 jaar in dienst zijn bij deze werkgever. Indien het tijdskrediet nmiddellijk aansluit p een vlledige pname van je rechten p uderschapsverlf, geldt deze vrwaarde niet. Als je vltijds tijdskrediet wil nemen, speelt het arbeidsregime waarin je werkt (vltijds, deeltijds) geen enkele rl. Wanneer je halftijds tijdskrediet neemt, met je in de 12 maanden vrafgaand aan je aanvraag effetief ten minste driekwart van een vltijdse betrekking gewerkt hebben. Wanneer je 1/5 tijdkrediet wil nemen, met je in de 12 maanden vrafgaand aan je aanvraag effectief gewerkt hebben in een vltijdse arbeidsregeling, WEGWIJS rubriek, blz. 1 21 juni 2017
Minimumduur, maximumduur Het vlledig en halftijds tijdkrediet kan je aanvragen vr een minimumperide van 3 maand (p AM Gent vr minimaal 6 maand), het 1/5 tijdkrediet vr minimaal 6 maand. Maximaal kan je een aanvraag den waarmee je de rechten uitput die je (ng) hebt binnen het tijdkrediet. Op bvenstaande termijnen bestaan twee uitznderingen : Het mtief palliatieve zrgen met je pnemen vr één maand, verlengbaar met één maand per patiënt; De mtieven zrg vr een zwaar ziek gezins- f familielid en zrg vr een zwaar ziek kind vr minimaal één maand en maximaal 3 maanden; Landingsbanen (= tijdskrediet eindelpbaan) Halftijdse en 1/5 vermindering vanaf 60 jaar f 55 jaar Landingsbanen geven werknemers vanaf 60 f 55 jaar het recht hun lpbaan met 1/5 f tt een halftijdse baan te verminderen. Dit recht is nbeperkt in duur en kan dus lpen tt aan je pensien. Tewerkstellingsvrwaarden Op het genblik van je aanvraag, met je een lpbaan kunnen aantnen van : 25 jaar vr landingsbaan vanaf 60 jaar 35 jaar vr landingsbaan vanaf 55 jaar Je met tenminste 2 jaar in dienst zijn bij je werkgever. Van deze vrwaarde kan in wederzijds akkrd wrden afgeweken. Bvendien met je vr een 1/5 landingsbaan gedurende de 24 maanden die de aanvraag vrafgaan vltijds tewerk zij geweest. Vr de halftijds landingsbaan met je gedurende de 24 maanden die de aanvraag vrafgaan minimum in een regime van ¾-de van een vltijds jb werken. Zware (knelpunt-)berepen Landingsbanen, zwel 1/5 als ½ vermindering blijven mgelijk vanaf 50 jaar vr werknemers met een zwaar knelpuntberep. Op AM Gent zijn er echter geen knelpuntberepen. Als zwaar berep wrdt aanzien.a. het werken in wisselende plegen. Bvendien met dit zwaar berep fwel gedurende minstens 5 jaar in de peride van 10 kalenderjaren vrafgaand aan de aanvraag, fwel gedurende minstens 7 jaar in de peride van 15 kalenderjaren vrafgaand aan de aanvraag uitgeefend zijn. Vr zware berepen die geen knelpuntberep zijn, is er enkel recht p 1/5 landingsbaan vanaf 50 jaar. WEGWIJS rubriek, blz. 2 21 juni 2017
Bedragen uitkeringen Tijdskrediet met mtief Het recht p uitkeringen in het kader van een tijdskrediet met mtief kan wrden bekmen m : 1. een erkende pleiding te vlgen, 2. te zrgen vr zijn kind dat jnger is dan 8 jaar, 3. te zrgen vr een ernstig ziek gezins- f familielid tt de 2 de graad; 4. palliatieve zrgen te verstrekken 5. te zrgen vr zijn gehandicapte kind dat jnger is dan 21 jaar. Vanaf 1/1/2015 kunnen de uitkeringen tegekend wrden : gedurende maximum 36 maanden m een erkende pleiding te vlgen f gedurende maximum 48 maanden vr de andere mtieven Tijdskrediet eindelpbaan Vanaf 1/1/2015 zal het recht p uitkering enkel wrden tegekend aan de werknemers die ten minste 60 jaar ud zijn p de aanvangsdatum van de vermindering van prestaties. Als uitzndering p de algemene regel wrdt de leeftijd bepaald p 55 jaar vr de werknemers die zich in een van de vlgende situatie bevinden : 1. U bent tewerkgesteld in een nderneming in herstructurering f in meilijkheden 2. U heeft 35 jaar berepsverleden als lntrekkende 3. U efent f efende een zwaar berep uit : fwel gedurende minstens 5 jaar in de vrafgaande 10 jaar; fwel gedurende minstens 7 jaar in de vrafgaande 15 jaar. Er zijn drie categrieën van zware berepen : arbeid in wisselende plegen, arbeid in nderbrken diensten en nachtarbeid. 4. U werkt f werkte ten minste 20 jaar in een stelsel met nachtarbeid 5. U bent tewerkgesteld in de buwsectr en u bent, wegens gezndheidsredenen, niet in staat m uw activiteit vrt te zetten. Die tegangsleeftijd (vr het recht p uitkering) zal evenwel gebracht wrden p : 56 jaar vanaf 1/1/2016; 57 jaar vanaf 1/1/2017; 58 jaar vanaf 1/1/2018; 59 jaar vanaf 1/1/2019. Dr de sectr CAO blijft de leeftijd p 55 jaar vr de peride 2017-2018 indien u 35 jaar berepsverleden heeft. Vltijds tijdkrediet Er is geen federale uitkering (via de RVA) indien men minder dan 2 jaar anciënniteit heeft. Behalve indien de aanvraag nmiddellijk vlgt na gebruik van alle rechten p uderschapsverlf. Arbeidsregime bij aanvang 1/1 4/5 1/2 < 5 j anciënniteit 500,45 400,36 250,23 > 5 j anciënniteit 667,28 533,82 333,64 > 5 j anc. aanvraag na 31/5/2017 583,87 467,10 291,94 WEGWIJS rubriek, blz. 3 21 juni 2017
1/2-tijds tijdskrediet algemeen stelsel Er is geen federale uitkering (via de RVA) indien men minder dan 2 jaar anciënniteit heeft. Behalve indien de aanvraag nmiddellijk vlgt na gebruik van alle rechten p uderschapsverlf. Arbeidsregime bij aanvang 1/1 4/5 < 5 j anciënniteit 250,22 200,18 > 5 j anciënniteit 333,63 266,90 > 5 j anc. aanvraag na 31/5/2017 291,93 233,54 1/5-tijds tijdskrediet algemeen stelsel Samenwnend Alleenstaand 164,78 212,65 1/2-tijds tijdskrediet einde lpbaan Arbeidsregime bij aanvang 1/1 4/5 Samenwnend 498,41 398,73 Alleenstaand 498,41 398,73 1/5-tijds tijdskrediet einde lpbaan Samenwnend Alleenstaand 231,51 279,38 Belastingen en afhudingen p de uitkeringen De RVA-uitkeringen zijn brut belastbare bedragen. Er meten geen sciale zekerheidsbijdragen p betaald wrden en er wrdt 10,13 % bedrijfsvrheffing ingehuden bij vltijdse nderbreking en 35% (17,15 % indien alleenstaand met kinderlast) bij deeltijdse nderbreking. De uitkeringen meten aangegeven wrden als belastbaar vervangingsinkmen. Vlaamse aanmedigingspremie Wanneer men tijdskrediet neemt met het g p het verlenen van zrg f het vlgen van een pleiding heeft men nder bepaalde vrwaarden recht p een Vlaamse aanmedigingspremie (zie k afznderlijke rubriek) min. 75 % werken 0 % : 197,93 (nett 176,16 ); min. 50 % werken 0 % : 131,95 (nett 117,44 ); min. 75 % werken 50 % : 131,95 (nett 117,44 ). Vr alleenwnenden wrdt de premie verhgd met 48,82 (nett 43,45 ). Berekening financiële impact U kan p ns syndicaal bureau terecht vr een exacte berekening. Sciale zekerheidsrechten Dit zu ns hier te ver leiden, maar wie vragen heeft ver de weerslag p de ziekteverzekering, de kinderbijslag, het wettelijk pensien, het brugpensien, de werklsheid en de vakantie, neemt best cntact p met zijn syndicale afvaardiging. WEGWIJS rubriek, blz. 4 21 juni 2017
Mdaliteiten ArcelrMittal Gent Tijdstip aanvraag / ingang Een aanvraag kan ten vregste 4 maanden p vrhand, ten laatste 3 maanden vr de aanvang wrden ingediend. Indien een aanvraag vrlpig niet kan wrden tegestaan, is er een peride van maximaal 12 maanden m tt een plssing te kmen, binnen f buiten de dienst, in een andere functie, in een ander arbeidsregime. Plegbedienden Tijdskrediet kan in principe niet vr plegbedienden. De eventuele tekenning kmt er pas na een individueel nderzek dr de persneelsdienst en eigen afdeling. Lpbaancëfficiënt stelsel van werklsheid met bedrijfsteslag (SWT) (=brugpensien) Het SWT wrdt berekend p de laatste vlle maanwedde. Er wrdt echter een lpbaancëfficiënt tegepast gelijk aan : Hierbij is : (a 100%) ( b80%) ( c 50%) ( d 0%) a b c d a = het aantal maanden vltijdse tewerkstelling b = het aantal maanden tewerkstelling aan 80 % c = het aantal maanden tewerkstelling aan 50 % d = het aantal maanden vltijds tijdskrediet De eventuele maanden vltijdse berepslpbaannderbreking (ud stelsel tt 31.12.2001) wrden gelijkgesteld met vltijdse tewerkstelling en zitten dus vervat in a. Eindejaarspremie De eindejaarspremie wrdt berekend vlgens de frmule : [ a + (b x 0,8) + (c x 0,5) ] / 12 * maandwedde december Hierbij is : a = aantal maanden vltijdse tewerkstelling b = aantal maanden deeltijdse tewerkstelling aan 80 % c = aantal maanden deeltijdse tewerkstelling aan 50 % WEGWIJS rubriek, blz. 5 21 juni 2017