BOEREN MET AMBITIE. Ambitie Rendement

Vergelijkbare documenten
Ambitie om grenzen te verleggen

Jaarverslag 2012 ForFarmers Group B.V. 18 maart 2013

BOEREN MET AMBITIE. Informatiebijeenkomst Coöperatie FromFarmers 11 december 2012

AvA ForFarmers Group B.V. 10 april, 2013

BOEREN MET AMBITIE. Vitale coöperatie. Ledenbijeenkomsten januari - februari 2014

Onderdeel van een krachtige cooperatie: Agrifirm Group

Welkom Algemene Vergadering van Aandeelhouders Attero Holding NV. 26 april 2012

Het vermogen te delen. Mei 2007

Analisten conference call

SNS Securities Small & Midcap Seminar Amsterdam

Algemene Vergadering van Aandeelhouders

Algemene vergadering van aandeelhouders ROTTERDAM,23 APRIL 2008

Resultaten Goede voortgang in transformatiejaar. Eelco Blok, CEO Jan Kees de Jager, CFO. Den Haag, 4 februari 2015

Presentatie halfjaarcijfers 2013

BOEREN MET AMBITIE. Welkom, 4 april 2012

19 mei Wat is de waarde van een bedrijf?

Halfjaarcijfers Henk Bierstee, CEO Jan Slootweg, CFO. Agenda. 1 e halfjaar Ambitie. Financieel overzicht. -pag 2-

BESLUIT. file://e:\archief1998\besluiten\bcm\bcm htm

Nettoresultaat Aalberts Industries stijgt met 34%

Agrifirm Feed als schakel in succes. Wim Maaskant, algemeen directeur

Halfjaarcijfers Amsterdam 18 juli, 2002

Algemene Vergadering van Aandeelhouders. Beter Bed Holding N.V.

Titel presentatie. Inhoud. 1. Even voorstellen 2. Bedrijfsovernames het proces 3. Inzoomen: de waardering 4. Tips & Tricks bijovernames

Betreft zaak: 1603/ Coperatie Cehave - Coperatie Landbouwbelang

Algemene Vergadering van Aandeelhouders. Beter Bed Holding N.V. 28 april 2011

Amsterdam, 6 april Algemene Vergadering van Aandeelhouders

Strategische review mei 2013

Rekenvoorbeeld Management Buy Out

H l a f l j f aa a r a c r ij i fe f rs r augustus, 2003

De kunst van het bepalen van de optimale transactiestructuur

CTAC SLAAT DE BRUG TUSSEN MENS EN TECHNIEK

Stern Groep N.V. Analistenbijeenkomst 19 augustus 2015

Hydratec Industries N.V.

Algemene Vergadering van Aandeelhouders. 23 april 2015

VIKARIËN B.V. Financieel resultaat

Halfjaarcijfers Amsterdam, 24 juli René J. Takens, CEO Hielke H. Sybesma, CFO

Algemene vergadering van aandeelhouders AMSTERDAM, 13 MEI 2009

Algemene vergadering van aandeelhouders. Hydratec Industries NV. Amersfoort 20 mei 2010

KOETSIER EXECUTIVE SEARCH

Financiering van de coöperatie

Presentatie jaarcijfers 2009

AANDEELHOUDERSVERGADERING ROYAL REESINK N.V.

P E R S B E R I C H T

Algemene Vergadering van Aandeelhouders Novisource N.V. NBC Nieuwegein, 03 juni 2015

#kpnjaarcijfers2011. Eelco Blok CEO KPN Eric Hageman CFO KPN a.i.

BOEREN MET AMBITIE. Algemene vergadering van aandeelhouders 18 april 2012

Halfjaarcijfers Accell Group N.V.

Algemene vergadering van Aandeelhouders Koninklijke Reesink N.V.

René J. Takens/CEO 11 februari 2004

Algemene Vergadering van Aandeelhouders 29 mei 2019

Presentatie halfjaarcijfers 2012

Algemene vergadering van Aandeelhouders Royal Reesink

Resultaten H Analistenbijeenkomst 18 augustus 2016

Oefenvragen Ondernemerskunde B - Financieel management & bedrijfscalculaties

Resultaten tweede kwartaal 2012

Jaarresultaten Ir. H.L.J. Noy, Bestuursvoorzitter Amsterdam, 5 maart Hoofdkantoor Sabic Europe

Algemene Vergadering van Aandeelhouders. Beter Bed Holding N.V.

Bedrijfskunde. H4 Samenwerking

Presentatie Halfjaarcijfers 2001

Algemene Vergadering van Aandeelhouders. Beter Bed Holding N.V. 24 april 2003

Netto resultaat H1 163 miljoen Actieve benadering klanten beleggingsverzekeringen in volle gang

Profielschets Directeur Supply Chain Stamhuis

SNS Securities & ForFarmers. 11 december 2012

Risicomanagement in de industrie Ben Dankbaar

Algemene Vergadering van Aandeelhouders

verloren klanten CONCURRENTIEKRACHT Brutowinstmarge 15,3% 14,6% 14,2% 15,0%

Algemene Vergadering van Aandeelhouders Stern Groep NV. 26 mei 2009

Jaarcijfers Amsterdam 25 februari, 2002

Buitengewone vergadering van aandeelhouders. 11 maart 2010

KEY ACCOUNT MANAGER. Account Management #VACANCY

Gids voor werknemers. Rexel, Building the future together

Examen HAVO. Management & Organisatie. Hoger Algemeen Voortgezet Onderwijs. Tijdvak 2 Woensdag 21 juni uur. Boekje met informatie

Bedrijfseconomische Aspecten Examennummer: Datum: 14 april 2012 Tijd: 13:00 uur - 14:30 uur

MTY wordt IEX Group NV, leider in online beleggersinformatie

Creëer succes door samen te werken

Eindexamen m&o vwo I

Jaa a r a c r ij i fe f rs r maart, 2003

Algemene Vergadering van Aandeelhouders

Inzicht in het inkomen van de ondernemer. 20 maart 2019

BEDRIJFSRESULTAAT BETER BED HOLDING IN LIJN MET VERWACHTINGEN

Benchmark zuivelondernemingen 2005 t/m 2007

FysioHolland Zorgobligatie

De Knab Participatie in het kort

Stern Groep N.V. Algemene Vergadering 13 mei2015

Gevolgen voor de werkgelegenheid

SnowWorld operationele nettowinst stijgt 31%

Presentatie halfjaarcijfers 2010

Tijdig Starten met Stoppen Praktijkoverdracht. Henri Brom T: E: Senior Adviseur Opvolging en Overdracht

the total feed business ForFarmers Persbijeenkomst EuroTier Hannover 12 November 2014

Tijdig Starten met Stoppen Praktijkoverdracht. Workshop overdracht KNGF. Overnames. Booming business?? Programma

VOORSTEL. college van burgemeester en wethouders

Rendementseis preferente aandelen bij bedrijfsopvolging

Samen bereiken we meer Mei 2019

TA3290 Life-Cycle Modeling and Economic Evaluation

Buitengewone Algemene Vergadering van Aandeelhouders 9 maart 2011

Stern Groep. Henk van der Kwast Analisten meeting 27 augustus 2010

Koninklijke BAM Groep nv Jaarcijfers Persbijeenkomst Amsterdam, 7 maart 2013

Tradealot Obligatie II van Tradealot B.V.

9 Uitwerkingen proefwerktrainingen deel 2

Nieuwe financiering van de coöperatie

Transcriptie:

BOEREN MET AMBITIE Ambitie Rendement Duurzaamheid

INFORMERENDE BIJEENKOMST AVA Forfarmers GROUP 25 NOVEMBER 2011

PROGRAMMA Opening Jan Markink - voorzitter Overname voorstel Bert-Jan Ruumpol - algemeen directeur Markt & bedrijven Jan Potijk - commercieel directeur Operationeel, kennis & innovatie Financiën en onderbouwing SamenvatTing Nico de Vos - operationeel directeur Arnout Traas - financieel directeur Bert-Jan Ruumpol - algemeen directeur Pagina 3

2005: Onze ambitie om grenzen te verleggen Ambitie om grenzen te verleggen UITNODIGING LEDENVERGADERINGEN 15 November 2005, Partycentrum De Olde Beth, Wehl 17 November 2005, Zalencentrum De Radstake, Varsseveld 21 November 2005, HCR Stegeman, Laren 22 November 2005, Hotel van der Valk, Hengelo (Ov.) 24 November 2005, De aanvang Zalencentrum op Zwakenberg, alle vergaderingen Raalte is om 20.00 uur Interview uit de Boerderij. 6 ONDERNEMEN ABCTA wijzigt haar structuur ingrijpend. De leden krijgen in 2006 gemiddeld 20.000 in vrij verhandelbare aandelen op naam gesteld. Het bedrijf wil de voerproductie verdubbelen. Leden worden aandeelhouders A BCTA wil hard groeien, maar het vermogen per lid mag niet afnemen. Dus kiest ze voor een andere structuur: ze zet het vermogen in de dode hand op naam van de leden. Die krijgen gemiddeld voor zo n 20.000 aan vrij verhandelbare aandelen uitgekeerd. Aanleiding voor deze structuurwijziging is het feit dat de mengvoercoöperatie bij verdergaan op de huidige weg op termijn doodbloedt, ondanks het ijzersterke eigen vermogen. In haar traditionele werkgebied, grofweg de provincies Gelderland en Overijssel, zal de afzet jaarlijks met 2,5 procent of 30.000 ton krimpen. Dat is te compenseren door klanten te winnen. Vanwege het hoge marktaandeel in het eigen gebied zal dit vooral moeten gebeuren in Noord- en Zuid-Nederland en het westen van Duitsland. Maar daardoor stijgen de transportkosten aanzienlijk en krimpen de marges. Daardoor is op termijn voortzetting van alle fabrieken moeilijk. Het op peil houden van kennis en het overdragen ervan op de boer worden dan te duur en zijn uiteindelijk niet langer mogelijk. Daarom wil de directie het bedrijf sterk laten groeien. Het eigen vermogen wordt dan niet langer grotendeels belegd, maar volledig ingezet in de kerncompetenties: voer maken en kennis leveren. Daardoor is meer rendement te maken op het eigen vermogen en blijven de kennisvorming en investeringen in fabrieken wel mogelijk. Het bedrijf wil in 3 à 5 jaar groeien tot een omvang van 2,5 tot 3 miljoen ton door overnames, fusies en nieuwbouw van mengvoerbedrijven in Duitsland, Denemarken, Polen en Hongarije. Met het huizenhoge eigen vermogen, naar verwachting eind 2005 krap 115 miljoen of zo n 80 procent van het balanstotaal, is dat een prima uitgangssituatie. Eigen vermogen per lid verwatert Bij voortgang op coöperatieve basis met een open lidmaatschap voor buitenlandse afnemers verwatert echter het eigen vermogen per lid. Dat is nu grofweg 20.000 per huidig lid; dat kan bij snelle groei dalen tot onder 10.000. Dat vinden de Raad van Commissarissen en de directie ongewenst. Toch willen ze de groeistrategie inzetten, om partij te zijn richting zuivelaars en vleesverwerkers en om aantrekkelijk te zijn voor fusie- of overnamepartners. Dus kiezen ze voor splitsen in een onderneming, ForFarmers, en een coöperatie, FromFarmers. Het coöperatiebestuur zou daarbij vooreerst de Raad van Commissarissen van het bedrijf ForFarmers kunnen vormen. Het vermogen in de huidige coöperatie wordt daarom op naam van de leden gesteld. Overigens is de manier van toedeling van dit vermogen nog niet ingevuld. De groei van het bedrijf wordt daarna gefinancierd met nieuw aan te trekken vermogen. Dat kunnen bankleningen zijn, het kan ook in de vorm van uitgifte van nieuwe aandelen. De directie sluit een beursgang op termijn niet uit. Van ABCTA s eigen vermogen is krap 22 miljoen geïnvesteerd in de kernacti- ABCTA gaat ForFarmers heten en heeft Europese expansieplannen. Groot worden is geen doel op zich, zegt directeur Bert-Jan Ruumpol. Groot zijn wordt een voorwaarde De grootste worden kan het resultaat zijn van de grote structuurverandering bij ABC- TA. Maar het is geen doel op PROFIEL: zich, benadrukt algemeen directeur Bert-Jan Ruumpol. Het nieuwe ForFarmers moet een vooraanstaande voerle- Naam: Bert-Jan Ruumpol (47). Organisatie: ABCTA. Functie: algemeen directeur. BOERDERIJ 91 no. 6 (8 november 2005) viteiten: voerproductie en handelsartikelen voor de akkerbouw. Ook zit 31 miljoen in deelnemingen als grondstoffenhandel Cefetra en Cebeco, 61 miljoen is vrij beschikbaar doordat het bedrijf de laatste jaren deelnemingen buiten de core-business en het onroerend goed afstootte. Het is in liquide middelen beschikbaar. Inzetten van dit nu laagrenderende vermogen in mengvoerproductie FOTO: ABCTA verancier in Noordwest- Europa worden. Een efficiënt gerunde onderneming, die daardoor een lage voerprijs voor de boer bereikt en tevens geld vrij heeft om te werken aan kennis voor de afnemers. Groot zijn wordt een voorwaarde voor kennisuitwisseling in de kolom en cruciaal voor de optimalisering ervan, vindt Ruumpol. Willen we straks bij Vion, Campina en Friesland Foods nog meepraten, dan moeten we zelf ook iets voorstellen. Nog maar 2 jaar geleden was de strategie: de coöperatie is tevreden met 0-resultaat en een lage voerprijs. Wat is er veranderd? Deelnemingen en onroerend goed zijn afgestoten. We hebben onze handen nu volledig vrij voor onze kernactiviteiten: vooral voer en daarnaast handelsartikelen. We hebben nu zo n 60 miljoen vrij om te investeren. We hebben laten zien dat we kunnen groeien, van 1,1 miljoen ton mengvoer in 2003 naar 1,25 in 2005. Dat moet betrekkelijk makkelijk zijn met zoveel geld achter de hand. Inderdaad, we beschikken over veel eigen vermogen. Maar potverteren of met de BOERDERIJ 91 no. 6 (8 november 2005) ABCTA wordt op 2 januari ForFarmers. De vier lijnen in de 'F' in het logo symboliseren de sectoren rundvee, varkens, pluimvee en akkerbouw & loonwerk. zal 8 à 12 procent rendement opleveren. Voerprijs zal dalen benen op het bureau zitten, is niet onze uitdaging. We handelen niet omdat het water ons aan de lippen staat, maar omdat we het gezicht naar de toekomst hebben gericht. Doen we niets, dan groeien we tot 2010 langzaam naar 1,4 miljoen ton voer, daarna krimpt onze afzet. Niet alle deelnemingen zijn weg. Die bij Cebeco is er nog. Die blijft. Het management heeft er geen verwevenheid Onze voerprijs zal tot de scherpste in de markt blijven behoren mee. Cebeco zit ons bij het dagelijkse werk niet in de weg. U wordt rendementgedreven, gaat de voerprijs omhoog? Nee, zeker niet. Onze voerprijs zal tot de scherpste in de markt blijven behoren. Maar we zijn geen discounter en worden het ook niet. We brengen een totaalpakket van voer en kennis, met een goede waarde-prijsverhouding. In 2003 vreesden de leden een fiscale aanslag als ze het Onder de reeds door de Raad van Commissarissen en de ledenraad geaccordeerde koers zal de voerprijs fractioneel, naar verwachting met enkele dubbeltjes per 100 kilo, dalen. Nu werkt ABCTA volgens de nul-plusstrategie: de voerprijs moet de directe kosten dekken, rendement is niet nodig vanwege het rendement op beleggingen. Vanaf januari, als de structuurwijziging definitief is, is er wel een eis voor volledig rendement. Dat moet komen uit een hogere efficiëntie, schaalgroottevoordelen en het beter inzetten van beschikbaar vermogen. Voor de huidige 600 afnemers die geen lid zijn daalt daardoor de voerprijs iets. De 6.000 leden-aandeelhouders hebben dan bovendien rendement op hun aandelen. ForFarmers kan de eerste grote aankopen cash betalen. Die liquide middelen renderen nu nauwelijks en renderen na een aankoop tegen 8 tot 12 procent. Op termijn levert dit zo n 0,40 per 100 kilo op. De voerprijs zal uiteindelijk dalen, de onderneming heeft toekomst en het gemiddelde lid heeft voor 20.000 aan vrij verhandelbare aandelen op naam. Robert Bodde en Marcel Henst vermogen op naam kregen en stemden dit idee weg. Haalt u het nu? We hebben het bewust nog niet onderzocht; er is geen overleg geweest met de belastingdienst of zo. Eerst de strategie neerzetten. De fiscus mag nooit de enige leidraad voor handelen zijn. Ik kijk naar de optimale vorm voor ForFarmers. De ledenraad zal oordelen over fiscale consequenties. En het spreekt voor zich dat in ons land belastingen worden geheven. Maar de fiscus denkt mee met groeiende ondernemingen. De aandelen zijn straks vrij verhandelbaar. De concurrent kan uw bedrijf opkopen. Ja, dat kan. We hebben geen beschermingsconstructie ingebouwd. Die willen we in beginsel ook niet. We zijn immers trouw aan ons uitgangspunt dat we er zijn voor de boer. Centraal staat dat die er beter van moet worden. Ook als de onderneming in andere handen overgaat? Ook dan. Als het beter is voor onze klanten, is zelfstandigheid geen voorwaarde. Welk rendement verwacht u? Tussen de 8 en 12 procent. We gebruiken nu 10 procent, want dat rekent makkelijk. De leden kunnen het plan nog tegenhouden? Zij beslissen dit najaar. Ruim 90 procent actieve boerenleden moet er achter staan, anders moeten de plannen aangepast worden. We willen over dit plan geen twijfel. Moeten we bij een overname denken aan één grote vis in één keer, of tal van kleintjes? Eén grote stap kan makkelijk lijken, maar het mogen ook drie stappen zijn. In elk geval geen 20. Let wel: we houden tevens een fusie open en kunnen ons vrijgemaakte vermogen ook inzetten voor nieuwbouw. We kunnen op eigen kracht verder, maar zijn ook een aantrekkelijke partner. Stel dat uw plan niet doorgaat, trekt u als architect van deze ambitie dan conclusies voor uzelf? De Raad van Commissarissen beslist over mijn functioneren, niet ik. Los daarvan zou een antwoord op deze vraag door de leden opgevat kunnen worden als drukmiddel. Daarom zwijg ik liever. Dan ben ik voor de leden betrouwbaar, en dat is naast rendement en ambitie een van onze kernwaarden. 7 Pagina 4

AMBITIE GAAN VOOR GROEI Ledenraad september 2005 Pagina 5

Constateringen nu Gevolg: ABCTA heeft een hoog eigen vermogen en veel liquide middelen Willen de huidige leden dit zo maar blijven delen, zonder individuele aanspraken? Verdere autonome groei 5 jaar mengvoeders 150.000 ton (1,4 mln ton) VRAAG: IS DIT ONZE AMBITIE?????? Pagina 6

Waarom groei Schaalgroottevoordelen Kosten Kennis Gesprekspartner kolom (NWE) Aantrekkelijke werkgever Groeien door investeren in activiteiten waar we goed in zijn extra rendement Pagina 7

Ambitie mengvoeders Binnen 3 jaar 2,5 mln ton Binnen 6 jaar 5 mln ton? Binnen 10 jaar 10 mln ton??? Of een beperktere groei kernvoeders Groei handelsartikelen door koppeling? Pagina 8

Voorstel: kaderdoorbreking Naar vermogen op naam Gevolgen: Aansturing op rendement (i.p.v. transactie) Vrije verhandelbaarheid Zeggenschap op basis van vermogen Einde collectieve vermogen Pagina 9

Pagina 10

Pagina 11

Overname voorstel Bert-jan Ruumpol

ForFarmers Ontwikkeling van kengetallen 2010: Omzet: x 4.16 mrd Resultaat na belasting: x 40,4 mln Totaal activa: x 651 mln Groepsvermogen: x 312 mln 4,16 Ontwikkeling Omzet (mrd) 1,95 0,33 0,59 0,74 2000 2003 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011a Ontwikkeling Groepsvermogen (mln) 275,2 312,5 138,1 169,9 195,6 Pagina 13

Overname versus fusie - Overname - Formeel proces via Rabobank, wel exclusief - Dataroom en schriftelijke vragen - Op basis van eigen oordeel naar prijs op basis van eigen inschatting rendement - Openheid met beperkingen (voorschriften etc.) - Fusie - Diepgaande wederzijdse verkenning - Vooraf duidelijkheid op naam, top, hoofdkantoor, integratie inclusief synergetische effecten Pagina 14

In 1 sheet: - ForFarmers en Hendrix - Ambitie; een van de beste en grootste klantgerichte ondernemingen voor diervoeders in Europa zijn - Partner Nutreco, know how en producten - Prijs, ondernemingswaarde 92,5 mln - Voldoet aan rendementseis, positieve bijdrage - Hendrix UTD, veel gebruik dealers - Aanpak - Geleidelijk, integratieplan - Start na goedkeuring mededingingsautoriteiten - Basis: overleg en respect Pagina 15

Pagina 20

medewerkers in fte s ForFarmers 640 Cefetra 193 Hendrix UTD, excl. transport en dealers 665 Totaal 1498 Pagina 21

Totaal afzetten in mln ton ForFarmers Hendrix Totaal Mengvoeders 2,4 2,1 4,5 Overig 0,5 1,1 1,6 Totaal 2,9 3,2 6,1 Pagina 22

Positie ForFarmers - Eenmalige kans - Bij no go - ForFarmers nr 3 in NL - Bij go - ForFarmers + Hendrix: gedeeld nr 1 Europa Pagina 23

Fundamentele keuze - Uitstekende positie voor verdere groei, structuur biedt mogelijkheden voor: - aanhaken andere partijen - additioneel eigen vermogen Pagina 24

Bijzondere kenmerken - Dealernetwerk - Uitbesteed transport en planning - Positionering productleadership versus operational excellence bij ForFarmers - Posities Zuid-Nederland en België - Broilers inclusief dieren - Productie concentraten in oosten Duitsland - Bijproducten - Paardenvoeders - A-merk - Kantoor Boxmeer Pagina 25

Markt en bedrijven Jan Potijk

Merken Bij de transactie inbegrepen Licentie-overeenkomst Pagina 27

Taken en waarde dealers - Waardetoevoeging door - locale binding - ondernemerschap - stabiliteit / continuïteit - Dealer is accountmanager - vasthouden en werven - gezicht Hendrix in de regio - Voorlichters en specialisten in dienst bij Hendrix (2 op 1 model) - Verantwoordelijk voor incasso en debiteurenbeheer Pagina 32

Pagina 33 Maximale efficiency

Pagina 34 Optimale kennis benutting

Optimale kennis benutting Maximale efficiency Beste waarde/ prijs verhouding Pagina 35

operationele zaken, kennis en innovatie - Nico de vos

Pagina 37

Nieuw produktieplan - Geen nieuwbouw Oss - Betere benutting capaciteit, lagere kosten - Meer mogelijkheden specialiseren, lagere grondstofkosten. - Verlagen transportkosten. - Meer mogelijkheden om aan marktvraag te voldoen. - Produktie concentraten. Pagina 38

Strategisch partner Nutreco Kennis: - Nieuwe kennisbron - Gezamenlijk onderzoek op proeffaciliteiten Nutreco R&D. - Gezamelijke produktontwikkeling voor markt NL, DE en BE. Producten: - Premixen - Boerenmineralen - Jongdiervoeders - Toevoegingen Pagina 39

Financiën en onderbouwing Arnout traas

Voorgenomen Transactie ForFarmers & Nutreco - Aandelen ondernemingen Hendrix in Nederland en Duitsland - Activa / passiva transactie Belgische activiteiten - Verrichte werkzaamheden - Input: - Onderzoeksrapport KPMG in opdracht van verkoper - Management presentaties - Elektronische data room - Vraag- en antwoordlijsten - Onderzoek - Financieel / belastingen / pensioen - Fabrieksbezoek / milieu - Commercieel - Juridisch - Ondersteuning - Ernst & Young (NL, B, D) - Nauta Dutilh (NL, B, D) - Reinier Steen Pagina 41

Beoogde Transactie - Profiel: - Omzet 2010 830 mln - Mengvoer volume 2,1 mln ton - Overige voeders 1,1 mln ton - Medewerkers 665 fte s - Koopprijs : Ondernemingswaarde (zonder schulden) 92,5 mln Plus / Min werkkapitaal tov norm Pagina 42

Onderzoek - Synergetische effecten - Herallocatie productie waardoor besparing transportkosten - Specialisatie fabrieken - Normering personele bezetting naar ForFarmers doelstellingen - Versterking inkoop positie, benutten schaalvoordelen - Optimalisatie producten assortiment - Financiële consequenties - Eenmalige kosten voor herstructurering - Extra investering in specialisatie fabrieken - Extra investering computer systemen (SAP) - Extra kosten voor ondersteuning - Integratie plan wordt opgesteld voor de komende jaren - Meer informatie nodig - Participatie vanuit Hendrix organisatie nodig Pagina 43

Rendementsverwachtingen - Acquisitie voldoet aan ForFarmers rendementsdoelstelling - Positieve bijdrage aan de winst per aandeel - Winst per aandeel stijgt in de komende jaren - Eerste jaar druk door de mogelijke herstructuringskosten - Fasering afhankelijk van implementatie integratieplan Pagina 44

Financiering: huidige situatie - Faciliteit: (excl. Cefetra) - ABN AMRO 15 mln - Zekerheden: - pandrecht voorraden / vorderingen - pandrecht inventaris - Hypothecaire zekerheid OG - Ratio: - Schuld: EBITDA Pagina 45

Financiering: voorstel voor goedkeuring Faciliteit;(excl. Cefetra) RABO en ABN AMRO 110 mln voor 5 jaar Aflossing - per kwartaal 3,3 mln vanaf 2013 - na 5 jaar 60,5 mln 50 mln Rekening courant - Zekerheden van grote dochters - pandrecht voorraden / vorderingen - pandrecht inventaris / aandelen - hypothecaire zekerheid OG - Ratio s: markt conform - Schuld: EBITDA - Rente dekkingsratio Pagina 46

Samenvatting Bert-jan Ruumpol

In 1 sheet: - ForFarmers en Hendrix - Ambitie; een van de beste en grootste klantgerichte ondernemingen voor diervoeders in Europa zijn - Partner Nutreco, know how en producten - Prijs, ondernemingswaarde 92,5 mln - Voldoet aan rendementseis, positieve bijdrage - Hendrix UTD, veel gebruik dealers - Aanpak - Geleidelijk, integratieplan - Start na goedkeuring mededingingsautoriteiten - Basis: overleg en respect Pagina 48

Redenen voor acquisitie - Behorend tot de top in Europa - Afdeling inkoop inclusief risk management - Optimalisatie - Groei in positie bij belangrijke ketenpartners - Uitwisseling producten - R&D - partnership met Nutreco - Aantrekkelijkheid voor medewerkers - Betere inzet financiële middelen ForFarmers - Automatisering Pagina 49

Samenvoegen organisaties - Noodzakelijk voor synergetische effecten - Betekent gevolgen voor de medewerkers - Hoofdkantoor Lochem - Samenstelling directieteam Pagina 50

Hoe nu verder? Uitwerken integratieplan na 16 11 Adviesaanvraag (C)OR Overeenkomst financiering Goedkeuring mededingingsautoriteiten Ondertekening overeenkomsten Completion Pagina 51