Bedrijfsconcept Brochure voor praktijken
|
|
- Fanny Claessens
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Bedrijfsconcept Brochure voor praktijken Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 1
2 Inhoudsopgave Inleiding H1. Diensten InPraktijk Bedrijfsconcept 1.1. Database bedrijfsconcept 1.2. Curatieve individuele dienstverlening 1.3. Leefstijl dienstverlening 1.4. Preventieve dienstverlening H2: Hoe komen we tot opdrachten? Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 2
3 Inleiding. In deze brochure maak je kennis met het InPraktijk bedrijfsconcept. In onze ogen is er voor bedrijven de meeste winst te behalen wanneer er gestructureerd aandacht besteed wordt aan primaire preventie. Een van de belangrijke peilers van onze dienstverlening is dan ook Preventieve dienstverlening op groepsniveau en preventieve dienstverlening op individueel niveau (leefstijl en risicofactoren van individuele medewerkers). Daarnaast is snelle actie bij beginnende klachten de sleutel tot succes in het streven naar gezonde medewerkers en een lager verzuim. Verzuim kan in veel gevallen zelfs voorkomen worden door een goede analyse en adequate maatregelen. Korte lijnen met de werkgever (leidinggevende) zijn daarbij van groot belang. Bij arbeidsuitval kijken we niet alleen naar de beste interventie om de klachten te verhelpen, maar ook naar een zo snel mogelijke terugkeer naar werk. Eventueel met aanpassingen in werkzaamheden of training in een andere manier waarop het werk wordt uitgevoerd. Zware multidisciplinaire trajecten laten we graag aan andere daarvoor gespecialiseerde multidisciplinaire centra. In onze begeleiding staat ons allen 1 bekend feit voor ogen: Slechts 15% van het verzuim is aan te merken als wit verzuim. Slechts 5% van het verzuim is aan te merken als zwart verzuim. 80% van het verzuim is gemiddeld gezien zogenaamd GRIJS VERZUIM. Dit betekent dat de ene medewerker in die situatie wel gaat werken en een andere medewerker niet. Er zijn dus belangrijke andere factoren dan pure fysieke factoren die bepalen of een medewerker met klachten wel of niet van het werk verzuimt, daar liggen grote mogelijkheden voor bedrijven en wij kunnen daarbij zorg dragen voor de uitvoer. Onze missie: InPraktijk heeft voor dienstverleners in de fysiotherapie het ideale bedrijfsconcept waaruit de individuele praktijk informatie en methodieken kan putten die daarmee niet allemaal zelf opgezet en uitgevonden hoeven te worden. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 3
4 In hoofdstuk 1 tref je de dienstverlening aan zoals die door InPraktijk is uitgewerkt. In hoofdstuk 2 tref je aan op welke wijze we met elkaar tot opdrachten komen Indien je na het lezen van deze brochure geïnteresseerd geraakt bent in het afnemen van het InPraktijk bedrijfsconcept, bel of mail ons dan. InPraktijk: Mail: info@praktischontzorgen.nl Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 4
5 H1. Diensten InPraktijk Bedrijfsconcept 1.1. DataBase Bedrijfsconcept Alle producten die InPraktijk levert staan overzichtelijk uitgewerkt in een Database (productbeschrijvingen). Hier vindt je per product ook alle overige documenten die bij de uitvoering van het Bedrijfsconcept van belang (kunnen) zijn, zoals: Werkplek onderzoeksformulieren, lay-out verslaglegging, voorbeeld verslaglegging, layout offertes, voorbeeld offertes, uitgewerkte presentaties, stroomdiagrammen en dergelijke Curatieve individuele dienstverlening Om een interessante partner te zijn in de curatieve dienstverlening voor bedrijven en voor de collectieve ziektekostenverzekeraars, is het belangrijk dat de kosten voor een bedrijf overzichtelijk zijn, dat er niet betaald wordt voor zaken die ook op een andere wijze gefinancierd kunnen worden en dat het systeem eenvoudig is. Ook dient behandeling/begeleiding, indien mogelijk, dicht bij de cliënt geleverd te kunnen worden. Om die reden is er gekozen voor een model waarin bij verwijzing/aanmelding vanuit een bedrijf altijd gestart wordt met een reguliere fysiotherapeutische intake. Na de intake wordt bepaald in hoeverre er een specialist ingezet moet worden voor het beoordelen en interveniëren op arbeidsgerelateerde contextfactoren. Fysiotherapeutische intake Na aanmelding van een werknemer, wordt binnen 2 werkdagen een intake fysiotherapie uitgevoerd. In veel gevallen is er in relatie tot de aandoening van de medewerker geen specifieke expertise nodig op het gebied van arbeidsfysiotherapie en hoeven er dus ook geen kosten gemaakt te worden. In de intake wordt altijd specifiek aandacht besteedt wordt aan de relatie tussen de aanwezige klachten en de werksituatie. Aan de hand van de gegevens uit de intake wordt bepaald in hoeverre een Arbeidsfysiotherapeutisch consult waardevol is. De intake fysiotherapie wordt in vrijwel alle gevallen vergoed via de zorgverzekering van de medewerker. Hieraan zijn voor de werkgever geen kosten verbonden. Arbeidsfysiotherapeutisch consult Indien na de intake blijkt dat een arbeidsfysiotherapeutisch consult waardevol is, dan wordt deze binnen 2 dagen na aanmelding uitgevoerd door een gespecialiseerde arbeidsfysiotherapeut. (die in de praktijk aanwezig is, of waarmee wordt samengewerkt). Dit consult wordt indien mogelijk uitgevoerd op de werkplek. Werkgebonden factoren in relatie tot Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 5
6 de aandoening worden opgespoord en er worden adviezen gegeven aan medewerker en indien nodig aan bedrijfsleiding en aan de behandelend fysiotherapeut. Een van de adviezen die ook naar voren kan komen is het uitvoeren van werkplektraining naast de normale fysiotherapie. De kosten van het eenmalige arbeidsfysiotherapeutisch consult worden door de werkgever geïnvesteerd. (eventueel deelfinanciering via de verzekering van het bedrijf). Fysiotherapeutische interventie De medewerker wordt liefst behandeld in de praktijk waar ook de fysiotherapeutische intake gehouden is. Indien er sprake is van arbeidsverzuim, zal zo snel mogelijke adequate werkhervatting een van de doelen in het behandelplan zijn. Behandeling fysiotherapie wordt in vrijwel alle gevallen vergoed via de zorgverzekering van de medewerker. Hieraan zijn voor de werkgever dus veelal geen kosten verbonden. Er worden in de samenwerking vooraf afspraken gemaakt hoe omgegaan wordt indien de aanvullende verzekering van de medewerker ontoereikend is. Ten overvloede: Omdat er veelal proactief ingegrepen wordt en er indien nodig ook begeleiding op de werkplek plaats vindt zal het aantal fysiotherapiebehandelingen veelal beperkt zijn. Daarbij wordt zelfmanagement bevorderd! Om ook de fysiotherapeutische interventie vooraf transparant te maken voor de opdrachtgever, kan gewerkt worden met de specifieke producten: korte, middellange en lange fysiotherapie interventie. Werkplektraining Indien geïndiceerd, zal er uiterlijk 1 week na het arbeidsfysiotherapeutisch consult gestart worden met de werkplektraining. Uit onderzoek blijkt dat juist training op de werkplek een zeer gunstige bijdrage levert aan een optimale en snelle werkhervatting c.q. het voorkomen van arbeidsuitval. Tijdens de training is er aandacht voor bewustwording en het trainen van veilige en gezonde werktechnieken. Waar nodig zullen kleine aanpassingen aan de werkplekergonomie verricht worden, dan wel adviezen worden gegeven om de werkplek te optimaliseren. De werkplektraining omvat 3 trainingen van 1 uur op de werkplek. De kosten van de werkplektraining worden door de werkgever geïnvesteerd, waarbij er afhankelijk van zijn verzekeraar eventueel (deel)financiering mogelijk is. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 6
7 Adviesspreekuur Een adviesspreekuur is een beleidsinstrument voor een bedrijf. Voor medewerkers wordt hiermee een laagdrempelige voorziening getroffen, die voorziet in de behoefte aan informatie, gericht advies en vaak ook geruststelling, op het moment van dreigende of beginnende klachten. In de meeste gevallen is een bedrijf te klein om het adviesspreekuur op het bedrijf te organiseren. In dat geval kan de praktijk de mogelijkheid bieden (en binnen het bedrijf promoten) om rechtstreeks contact op te nemen met de praktijk om binnen 2 dagen een afspraak te maken (benutten van de DTF mogelijkheden). FysioFitness: Veel mensen hebben een hekel aan echte fitnesscentra. Soms laat ook de begeleiding in fitnesscentra te wensen over. In fysiotherapiepraktijken is het veelal mogelijk om medewerkers deel te laten nemen in een FysioFitness groep. De groepen zijn veelal wat kleiner en de begeleiding is in handen van een fysiotherapeut. In onderling overleg wordt de regeling besproken en vastgelegd, waarbij een deel van de kosten door de werkgever geïnvesteerd wordt en een deel van de kosten door de medewerkers zelf. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 7
8 1.3. Leefstijl dienstverlening HealthCheck: InPraktijk heeft een mooi eigen softwareprogramma beschikbaar waarmee een uitgebreide gezondheidscheck bij medewerkers kan worden afgenomen. Naast individuele rapportage voor de medewerker genereert de software ook managementrapportage op afdelingsniveau en op bedrijfsniveau! Naast de HealthCheck zijn er vervolgmodules ontwikkeld om een goed vervolg te kunnen geven aan de HealthCheck, te weten: Het Fit en Gezond gewicht programma. Als laatste is een service ontwikkeld die laagdrempelig bij bedrijven in te zetten is en via gestructureerde informatievoorziening een bijdrage levert aan bewustwording op het gebied van beweging(sactivering), voeding (en afvallen), ontspanning (en stress). Deze webbased tool is als optie extra af te nemen bij het Bedrijfsconcept Preventieve dienstverlening QuickScan InPraktijk Een Quick Scan is een korte en krachtige analyse van de huidige situatie, gericht op het beantwoorden van de vraag waar de wensen, kansen en (on)mogelijkheden liggen voor gezond en winstgevend werken met betrekking tot fysieke arbeidsomstandigheden. Het accent is gericht op gedrag/attitude/beleving van de medewerkers, werkplekergonomie en werkorganisatie. Het is geen beknopte RI&E. De meerwaarde t.o.v. de RI&E is dat de quick scan zich richt op aspecten die een duidelijke relatie kunnen hebben met ziekteverzuim, motivatie en betrokkenheid van medewerkers. Het is dus geen opsomming van afwijkingen van wet- en regelgeving. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 8
9 Ergonomisch onderzoek en advies Een specifiek ergonomisch onderzoek naar risicofactoren voor fysieke overbelasting gelegen op de werkplek zal veelal aangevraagd worden op basis van: Uitkomsten uit de risico-inventarisatie Uitkomsten van de InPraktijk Quickscan Een hoog ziekteverzuim op bepaalde afdeling(en). Het is dan uiteraard van groot belang om duidelijk in kaart te brengen welke factoren hierin meespelen. De focus tijdens het onderzoek is enerzijds gericht op de aanwezige werkplekergonomie (waaronder ook inzet van hulpmiddelen) en anderzijds op de wijze waarop medewerkers met hun werk(plek) omgaan. Als laatste worden ook factoren in de werkorganisatie, die fysieke arbeidsrisico s kunnen veroorzaken, gescand. Trainingen Gezond werken InPraktijk heeft voor zowel productiewerk als kantoor/beeldschermwerk programma s ontwikkeld om werkelijk te komen tot gedragsverandering. Onderdelen in een totaalaanpak zijn in ieder geval: Gericht vooronderzoek. Voorlichting en informatie. Werkplekbezoek en werkplektraining. Borging gezond werken. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 9
10 H2. Hoe komen we tot opdrachten? Het midden en kleinbedrijf vormen verreweg de grootste groep van bedrijven en werknemers in Nederland. Dit zijn ook veelal de bedrijven waarbinnen nog geen gestructureerd beleid gevoerd wordt rondom Gezondheidsmanagement. Hier liggen in onze ogen dan ook de grootste kansen. We praten dan over de groep van bedrijven met tussen de 25 en 250 medewerkers. Dit zijn ook veelal de bedrijven die lokaal c.q. regionaal georganiseerd zijn met 1 of enkele vestigingen. Deze groep bedrijven heeft sterke behoefte aan herkenbaarheid en directheid van dienstverlening. De beste manier waarop deze bedrijven benaderd kunnen worden is middels rechtstreekse benadering door de fysiotherapiepraktijk zelf. 2 belangrijke wegen waarlangs de eigen acquisitie vormgegeven kan worden: * Via patiënten die voor behandeling in de praktijk komen. * Via andere lauwe/warme acquisitie zoals deelname aan businessclubs, regionale beurzen, sponsoring van evenementen e.d. InPraktijk heeft via de Database een aantal ondersteunende materialen ter beschikking zoals Brochures voor (potentiële) opdrachtgevers. Leaflets van alle diensten. Voorbeeld offertes e.d. Voorbeeld SLA naar bedrijven Daarnaast kunnen wij tegen zeer scherpe tarieven de volgende materialen voor een praktijk verzorgen: Bedrijfsflyer voor snelle promotie op beurzen e.d. Posters Belangrijk: Focus op mogelijkheden in de hele praktijk! Alle medewerkers krijgen clienten in behandeling waar een mogelijke kans ligt, wanneer dit ook opgepakt wordt. Zorg dat de hele praktijk de nieuwe dienstverlening en financieringsmogelijkheid omarmt en actief meeweegt. Brochure InPraktijk Bedrijfsconcept 10
Informatiebrochure voor bedrijven en intermediairs. Versie: januari 2012-1 -
Informatiebrochure voor bedrijven en intermediairs - 1 - Inhoudsopgave Inleiding Fys Optima, wie zijn we? Werkwijze Diensten en producten in leaflets Diensten en producten, korte omschrijving - 2 - Inleiding
Nadere informatieInterventies Houdings- en Bewegingsapparaat
Interventies Houdings- en Bewegingsapparaat 2013 Re. Entry is samenwerkingspartner binnen FIT Return (zie www.fit-return.nl) 1 Arbeid en Belastbaarheid Intake Fysiek (Arbeids- Bedrijfsfysiotherapeut) De
Nadere informatieIZA Bedrijfszorg. De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener. Informatie voor werkgevers
De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener IZA Bedrijfszorg Informatie voor werkgevers Goed voor elkaar D3742-201311 IZA Bedrijfszorg: beste aanpak van
Nadere informatiePoliklinische revalidatie programma s
Poliklinische revalidatie programma s Mensen met chronische pijn van het bewegingsapparaat (rug, nek, schouder, knie) kunnen revalideren met behulp van gespecialiseerde revalidatieprogramma s. Er is meer
Nadere informatieIZA Bedrijfszorg. De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener. Informatie voor werkgevers
De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener IZA Bedrijfszorg Informatie voor werkgevers Goed voor elkaar D3742-201502 IZA Bedrijfszorg: beste aanpak van
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg werkt altijd!
VGZ Bedrijfszorg werkt altijd! De beste aanpak van preventie en verzuimbeheersing VGZ Bedrijfszorg Verzuim en vitaliteit van medewerkers blijft voor werk gevers een belangrijk aandachtspunt. Klachten en
Nadere informatieIZA Bedrijfszorg. De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener. Informatie voor werkgevers
De kracht van Bedrijfszorg is dat medewerkers snel contact hebben met de juiste hulpverlener IZA Bedrijfszorg Informatie voor werkgevers Goed voor elkaar D3042-201502 IZA Bedrijfszorg: beste aanpak van
Nadere informatieMedewerkers gezond aan het werk houden
Medewerkers gezond aan het werk houden CZ Interventie Expert 2016 Uw medewerkers krijgen de beste interventies op maat Medewerkers gezond aan het werk houden Medewerkers kunnen door gezondheidsklachten
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg werkt altijd!
VGZ Bedrijfszorg werkt altijd! De beste aanpak van preventie en verzuimbeheersing VGZ Bedrijfszorg Verzuim en vitaliteit van medewerkers blijft voor werk gevers een belangrijk aandachtspunt. Klachten en
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg werkt altijd!
VGZ Bedrijfszorg werkt altijd! De beste aanpak van preventie en verzuimbeheersing VGZ Bedrijfszorg Verzuim en vitaliteit van medewerkers blijft voor werk gevers een belangrijk aandachtspunt. Klachten en
Nadere informatieArbeidsrevalidatie. Huizen en Almere
Arbeidsrevalidatie Huizen en Almere Arbeidstraining bij De Trappenberg is voor werknemers met chronische pijnklachten aan het houdings- en bewegingsapparaat zonder duidelijke oorzaak, al dan niet gecombineerd
Nadere informatieDe arbeidsdeskundige en PSA. Patrick Ox - arbeidsdeskundige
De arbeidsdeskundige en PSA Patrick Ox - arbeidsdeskundige Expereans: even voorstellen Expertisecentrum voor verzuim-, re-integratievraagstukken en Arboconcepten Nieuwe Stijl. Onafhankelijk, landelijk,
Nadere informatieINFORMATIE VOOR WERKGEVERS
INFORMATIE VOOR WERKGEVERS DÉ SPECIALIST IN NAZORG! Copyright MHS-01102017 Behoudens uitzonderingen door de Wet gesteld mag zonder schriftelijke toestemming van de rechthebbende(n) op het auteursrecht,
Nadere informatieNEEM KLACHTEN SERIEUS. Wij helpen u daar graag bij! stac.nl
NEEM KLACHTEN SERIEUS Wij helpen u daar graag bij! Waarom naar STAC Beter functioneren? IK HEB LICHAMELIJKE KLACHTEN We hebben specialisten in het complete (para) medische spectrum. IK BEN WERKGEVER STAC
Nadere informatiePoliklinische revalidatie programma s
Poliklinische revalidatie programma s Mensen met chronische pijnklachten van het bewegingsapparaat (rug, nek, schouder, knie) kunnen revalideren met behulp van gespecialiseerde revalidatieprogramma s.
Nadere informatieArbeidsrevalidatie bij klachten aan houding- en bewegingsapparaat. Informatie voor de verwijzer
Arbeidsrevalidatie bij klachten aan houding- en bewegingsapparaat Informatie voor de verwijzer Arbeidsrevalidatie bij De Trappenberg is voor werknemers met chronische pijnklachten aan het houdings- en
Nadere informatieArbeidsrevalidatie bij klachten aan houding- en bewegingsapparaat. Informatie voor de verwijzer, werkgever en werknemer
Arbeidsrevalidatie bij klachten aan houding- en bewegingsapparaat Informatie voor de verwijzer, werkgever en werknemer De werkgever heeft in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter een grote verantwoordelijkheid
Nadere informatiewie zijn wij Resultaatgericht voorspelbaar betrouwbaar innovatief doelmatig gepassioneerd
1 Resultaatgericht voorspelbaar betrouwbaar innovatief doelmatig gepassioneerd wie zijn wij? is de nieuwe naam van een van de grootste fysiotherapiepraktijken in de regio Venlo. Al sinds 1974 lopen wij
Nadere informatieMedewerkers gezond aan het werk houden
Medewerkers gezond aan het werk houden CZ Interventie Expert 2017 1 Medewerkers gezond aan het werk houden Medewerkers kunnen door gezondheidsklachten minder goed functioneren of zelfs (gedeeltelijk) uitvallen.
Nadere informatieKartonnage en Flexibele Verpakkingen: Vitaal de toekomst in! Investeren in duurzame inzetbaarheid? Dat hoeft u niet alleen te doen.
Kartonnage en Flexibele Verpakkingen: Vitaal de toekomst in! Investeren in duurzame inzetbaarheid? Dat hoeft u niet alleen te doen. Een overzicht van ons aanbod in 2017-2018 Inhoud Inleiding: Samen investeren
Nadere informatieKenmerken BedrijfsMaatschappelijk Werk:
De bedrijfsmaatschappelijk werker helpt bij het tot stand laten komen van gezondere arbeidsverhoudingen en meer welzijn binnen het bedrijf of de instelling. Op die manier ontstaat bij werknemers een grotere
Nadere informatieModule Verzuim en Re-integratie 2015
Module Verzuim en Re-integratie 2015 Re. Entry is samenwerkingspartner binnen FIT Return (zie www.fit-return.nl) Inhoudsopgave Kennismakingsgesprek Re. Entry... 1 Fysiek 1: Wachtlijstbemiddeling voor consult
Nadere informatieVerzuim management. Re-integratieondersteuning en vergoedingen. Samen met u werken aan re-integratie. Verzuimmanagement en uw verzekering(en)
Verzuim management Re-integratieondersteuning en vergoedingen Verzuimmanagement van Nationale-Nederlanden is gericht op het snel en duurzaam aan het werk helpen van uw zieke werknemer. Hiervoor bieden
Nadere informatieBedrijfs- en Arbeidsfysiotherapie. Samen werken aan gezond werk!
Bedrijfs- en Arbeidsfysiotherapie Samen werken aan gezond werk! Samen werken aan gezond werk De vitaliteit van een bedrijf of organisatie is voor een groot deel afhankelijk van de werknemers. Gezonde werknemers
Nadere informatieDental Experience Special
Dental Experience Special ERGONOMIE ACADEMy Maak van gezond werken een routine Marleen Diemel, ergonomisch adviseur voor Dental Union en bedrijfsfysiotherapeut bij Ergo Exam www.dentalunion.nl Beleef het
Nadere informatieThuiszorg. Mobiliteitspunt personeel. Verpleging / verzorging. Uitlenen / verkopen hulpmiddelen. Huishoudelijke hulp. Prosano Jobcenter.
Thuiszorg Verpleging / verzorging Het kan gebeuren dat uw werknemer of een familielid voor korte tijd thuis, naast de geïndiceerde zorg, meer verpleging/verzorging nodig heeft. Of uw werknemer heeft een
Nadere informatieBEDRIJFSZORG WERKT ALTIJD!
BEDRIJFSZORG WERKT ALTIJD! De beste aanpak van preventie en verzuimbeheersing BEDRIJFSZORGPAKKET Belangrijk aandachtspunt Verzuim en vitaliteit van medewerkers blijven voor werkgevers een belangrijk aandachtspunt.
Nadere informatiePresent! Gemak in gezondheidsmanagement
Present! Gemak in gezondheidsmanagement Present Met Present! krijgt u toegang tot een ruime keuze aan gezondheidsdiensten en vitaliteitsproducten. Via één tool kunt u alles regelen: van inzicht, advies
Nadere informatieProductblad. Vitaliteit. in beeld
Productblad Vitaliteit in beeld onze expertise uw winst Waarom Bent u in gesprek met uw medewerkers over duurzame vitaliteit en inzetbaarheid? En wordt de eigen verantwoordelijkheid hierin benoemd en
Nadere informatieDienstenoverzicht Philips Health support 2017
Dienstenoverzicht Philips Health support 2017 Overzicht van de diensten D9791-201610 Samen voor een perfect verzekerde toekomst DigiDocs Philips Health support 2017 2 Leeswijzer Wij geven u op de volgende
Nadere informatieIntroductie interventiebedrijf. Contactpersonen interventiebedrijf. Locatiegegevens. Naam interventiebedrijf. Algemene introductie
Introductie interventiebedrijf Naam interventiebedrijf BAG Beheer (Bureau Arbeid en Gezondheid). Tweede handelsnaam BAG Nederland Algemene introductie BAG Nederland is een onafhankelijke organisatie voor
Nadere informatieGericht op de vitaliteit en het welzijn van uw werknemers
Gericht op de vitaliteit en het welzijn van uw werknemers wat bieden wij? wat kunt u als klant van ons verwachten? Stelt u zich eens voor. De regie voeren over uw eigen Arbodienstverlening. Met de beschikking
Nadere informatieZorgen voor is vooruitkijken. CZ Diensten en tarieven 2014. Gezondheids- en verzuimmanagement
CZ Diensten en tarieven 2014 Zorgen voor is vooruitkijken Gezondheids- en verzuimmanagement Hier vindt u een overzicht van alle diensten van CZ op het gebied van arbo-, gezondheids- en verzuim management.
Nadere informatieniet de klacht wordt behandeld, maar de persoon met de klacht
niet de klacht wordt behandeld, maar de persoon met de klacht Voor een goede gezondheid is een snelle professionele interventie afgestemd op de persoon van groot belang Kwaliteit Bij Elshout Fysio ben
Nadere informatieRSI beleid NIKHEF RSI beleid NIKHEF
Arbocatalogus Nikhef Nummer RSI0004V1SVM Versie 1 Bestandsnaam: Arbo-management Occupational Health & Safety RSI beleid NIKHEF RSI beleid NIKHEF blz. 2 t/m 6 Inleiding blz. 2 Beschrijving problematiek
Nadere informatieWij zorgen voor uw medewerkers
Wij zorgen voor uw medewerkers Menukaart bedrijfszorg Menzis WerkGezond Bij Menzis geloven we in de solidariteitsgedachte dat ieder mens toegang moet hebben tot kwalitatief goede zorg. Dit betekent dat
Nadere informatieDuurzame Inzetbaarheid: Vitaliteitprogramma Levensmiddelenindustrie. Bijeenkomst Innofood 5 juli 2016 Benno Hermelink en Jennifer van der Voorn
Duurzame Inzetbaarheid: Vitaliteitprogramma Levensmiddelenindustrie Bijeenkomst Innofood 5 juli 2016 Benno Hermelink en Jennifer van der Voorn Waarom HumanCapitalCare? Wij zijn een innovatieve onafhankelijke
Nadere informatieSalbar Health Concept op de werkvloer.
Salbar Health Concept op de werkvloer. Salbar Health Concept op de werkvloer: voor bedrijven die gezonde werkomstandigheden willen scheppen Over de toename en de gevolgen van ziekteverzuim, RSI, burn-out
Nadere informatieZW ARBO dienstverlening voor het UWV
ZW ARBO dienstverlening voor het UWV Even voorstellen DHC Wij zijn een expertise bedrijf gericht op het thema duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Goed en gemotiveerd je werk kunnen doen, nu en in de
Nadere informatieWerken aan effectief en doelgericht. herstel. Bedrijven
Werken aan effectief en doelgericht herstel Bedrijven BeLife centrum voor bewegen Medische specialistische revalidatiezorg Gezonde en vitale medewerkers zijn productiever, verzuimen minder en zijn beter
Nadere informatieMotionCare heeft zich gespecialiseerd in preventie van ziekteverzuim en reïntegratie.
MotionCare MotionCare heeft zich gespecialiseerd in preventie van ziekteverzuim en reïntegratie. Psychische klachten zijn een van de voornaamste oorzaken op het gebied van langdurig ziekteverzuim. Klachten
Nadere informatieINFORMATIEFOLDER FYSIOTHERAPIE BIJ: CROSSFIT BLESSURES
INFORMATIEFOLDER FYSIOTHERAPIE BIJ: CROSSFIT BLESSURES CROSS FIT BLESSURES U heeft een Crossfitblessure opgelopen, wat nu? De folder die voor u ligt is bedoeld om u informatie te verschaffen over de aanpak
Nadere informatieDigitaal gezondheidsmanagement. voor uw hele organisatie. IZA Bedrijfszorg. Voor werkgevers. Goed voor elkaar D3253-201311
Digitaal gezondheidsmanagement voor uw hele organisatie IZA Bedrijfszorg Voor werkgevers Goed voor elkaar D3253-201311 IZA Bedrijfszorg gaat digitaal! Ook voor gezondheidsmanagement biedt internet nieuwe
Nadere informatieArbeidsrevalidatie bij NAH
Arbeidsrevalidatie bij NAH Diagnostisch traject voor mensen met nietaangeboren hersenletsel gericht op arbeid Informatie voor patiënten Quickscan NAH Werknemers met niet-aangeboren hersenletsel, die (dreigen)
Nadere informatieSamen werken aan gezonde medewerkers. Collectieve zorgverzekeringen voor bedrijven via uw tussenpersoon
Samen werken aan gezonde medewerkers Collectieve zorgverzekeringen voor bedrijven 2017 via uw tussenpersoon 1 Werken aan een gezonde onderneming Medewerkers gezond en duurzaam inzetbaar houden Wij helpen
Nadere informatieStap voor stap weer aan het werk
Stap voor stap weer aan het werk Re-integratie en diagnose van arbeidsbelastbaarheid Volwassenenrevalidatie Kinderrevalidatie Arbeidsrevalidatie Rijndam Rijndam is hét medisch geneeskundig revalidatiecentrum
Nadere informatieDental Experience Special
Dental Experience Special ERGONOMIE academy Maak van gezond werken een routine Marleen Diemel, ergonomisch adviseur voor Dental Union en bedrijfsfysiotherapeut bij Ergo Exam www.dentalunion.nl Beleef het
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg Direct/Select Informatie voor medewerkers
VGZ Bedrijfszorg Direct/Select Informatie voor medewerkers Gezond en plezierig blijven werken met VGZ Bedrijfszorg Uw werkgever maakt gebruik van VGZ Bedrijfszorg. VGZ Bedrijfszorg bestaat uit een pakket
Nadere informatieHome MUTSAERS & SLOOT. Zelfstandige bedrijfs- en verzekeringsartsen. Langvennen Oost DR Oisterwijk Tel:
Home MUTSAERS & SLOOT Zelfstandige bedrijfs- en verzekeringsartsen Langvennen Oost 147 5061 DR Oisterwijk Tel: 013-5210488 e-mail: info@mutsaers-sloot.nl Mutsaers & Sloot - Langvennen Oost 147-5061 DR
Nadere informatieFysio- en Psychopol 2013 Bijlage 13
Fysio- en Psychopol 2013 Bijlage 13 Naam bedrijf: Top-Care Health Services B.V. 1. Kort voorstellen: Wie zijn wij? Top-Care Health Services BV (hierna: Top-Care) is een organisatie die zich enerzijds profileert
Nadere informatieDelta Lloyd Zorg voor werkgevers
Delta Lloyd Zorg voor werkgevers WerkgeversZorgPakket Hebt u een collectiviteit zorgcontract met meer dan 25 premiebetalende verzekerden? Dan kunt u een verzekering afsluiten die zorg betaalt om verzuim
Nadere informatieWorkshop Pijnmanagement? Eerst beter bewegen, dan pas minder pijn. Congres Het venijn van pijn; een veelzijdige benadering. Drachten 2 februari 2012
Congres Het venijn van pijn; een veelzijdige benadering Drachten 2 februari 2012 Missie: integrale en evidence-based diagnostiek en probleemanalyse op reïntegratie gerichte behandeling cliënten met klachten
Nadere informatieArbeidsrevalidatie bij NAH
Arbeidsrevalidatie bij NAH Diagnostisch traject voor mensen met niet-aangeboren hersenletsel gericht op arbeid Informatie voor patiënten Quickscan NAH Werknemers met niet-aangeboren hersenletsel, die (dreigen)
Nadere informatieDelta Lloyd Zorg voor werkgevers
Delta Lloyd Zorg voor werkgevers WerkgeversZorgPakket Hebt u een collectief zorgcontract? Dan kunt u een verzekering afsluiten die zorg betaalt om verzuim te voorkomen of korter te laten duren. Dit noemen
Nadere informatieTopsportbehandeling voor ondernemers Nieuw: ONVZ Zó-fit
Topsportbehandeling voor ondernemers Nieuw: ONVZ Zó-fit U hoeft geen topsporter te zijn om snel weer op de been te zijn na een blessure of operatie. Met Zó-fit zorgen wij voor een snelle bemiddeling naar
Nadere informatieOrganisatiekracht. Mentale veerkracht. Teamkracht. Werkkracht. Menskracht MEER VEERKRACHT, MEER ENERGIE, BETERE PRESTATIES
Mentale veerkracht MEER VEERKRACHT, MEER ENERGIE, BETERE PRESTATIES In de (top)sport is het een vast gegeven; wil je succesvol zijn als sporter dan investeer je in techniek en conditie, maar ook in mentale
Nadere informatiePresent. Van verzuim naar gezondheidsmanagement
Present Van verzuim naar gezondheidsmanagement 2 SamenWerken aan Gezond Ondernemen Gezond Ondernemen is investeren in de gezondheid van mensen. Het is een investering die altijd winst oplevert. Gezonde
Nadere informatieCyril Litjens & Mohamed Mekkaoui MediWerk bv. MediWerk bv
Cyril Litjens & Mohamed Mekkaoui Wie zijn wij Onze dienstverlening Verzuim aanpak Gezondheidsmanagement: Keuringen & PMO s Safety & Consultancy Bedrijf in oprichting(16 april operationeel) Onze professionals:
Nadere informatieBEDRIJFSFITNESS ALS UNIEKE ARBEIDSVOORWAARDE OPTIMALE KEUZEVRIJHEID MAXIMAAL FISCAAL VOORDEEL LANDELIJK NETWERK VAN FITNESSCENTRA
NATIONAAL BEDRIJFSFITNESS PLAN BEDRIJFSFITNESS ALS UNIEKE ARBEIDSVOORWAARDE OPTIMALE KEUZEVRIJHEID MAXIMAAL FISCAAL VOORDEEL LANDELIJK NETWERK VAN FITNESSCENTRA ORGANISATIE GEHEEL KOSTELOOS BEDRIJFSFITNESS
Nadere informatieSamen aan de slag. Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg
Samen aan de slag Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg Wij helpen medewerkers om hun mentale balans te behouden of terug te vinden! Shared Ambition is gespecialiseerd
Nadere informatieSamen aan de slag. Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg
Samen aan de slag Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg Wij helpen medewerkers om hun mentale balans te behouden of terug te vinden! Shared Ambition is gespecialiseerd
Nadere informatieWerken aan effectief en doelgericht. herstel. Verwijzers
Werken aan effectief en doelgericht herstel Verwijzers BeLife centrum voor bewegen Medische specialistische revalidatiezorg BeLife biedt medische specialistische revalidatiezorg en reïntegratieprogramma
Nadere informatieGEZOND WERKEN INDIGO BRABANT. Training en ondersteuning in mentaal fit werken
GEZOND WERKEN INDIGO BRABANT Training en ondersteuning in mentaal fit werken 2 Gezond Werken Gezonde werknemers gaan met plezier naar het werk. Ze zijn geestelijk fit en blijven fit. Gezonde werkdruk biedt
Nadere informatiePsychologische expertise Maarsingh & van Steijn
Psychologische expertise Veel verzuim op het werk wordt veroorzaakt door psychische problemen. Maarsingh & van Steijn heeft zich gespecialiseerd in de diagnostiek en behandeling van problemen op het vlak
Nadere informatieInspiratie voor een gezondere leefstijl! Gezondere werknemers! Gezonder bedrijf!
Gezondere werknemers! Gezonder bedrijf! Iedereen gezonder. Als iedereen de 15 thema s (op gebied van voeding en bewegen) van het Nieuwe Gezondheid model toe zou passen, dan zouden we, volgens de WHO en
Nadere informatiePresent. Gezond en vitaal aan het werk
Present Gezond en vitaal aan het werk Uw werkgever heeft naast de collectieve zorgverzekering ook Present afgesloten bij Zilveren Kruis Achmea. Present biedt een compleet pakket aan diensten en maatregelen
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorgpakket Basis
VGZ Bedrijfszorgpakket Basis U kunt nu gebruikmaken van VGZ Bedrijfszorg, om gezond en plezierig te blijven werken! Uw werkgever maakt gebruik van VGZ Bedrijfszorg van Zorgverzekeraar VGZ. VGZ Bedrijfszorg
Nadere informatieVan inzicht naar actie. Vitaliteitvoordezorg.nl. Nu met benchmark voor Ziekenhuizen, VVT, GGZ en GHZ!
Vitaliteit voor de zorg 3 Vitaliteitvoordezorg.nl Nu met benchmark voor Ziekenhuizen, VVT, GGZ en GHZ! Gericht sturen op vitaliteit en inzetbaarheid van zorgmedewerkers Van inzicht naar actie Veel zorginstellingen
Nadere informatieGezond omgaan met (langdurig) zieke werknemers. Katrien Bruyninx Prevent Mario Verzele - Jobcentrum
Gezond omgaan met (langdurig) zieke werknemers Katrien Bruyninx Prevent Mario Verzele - Jobcentrum www.prevent.be Investing in Human Capital 1. Inleiding verzuim 2. Hoe aanpakken theoretisch kader 3. Aan
Nadere informatieWerkplekadvies en -begeleiding. Kort multidisciplinaire aanpak (2 mnd) Lang multidisciplinaire aanpak (3 mnd) Kort psychologische aanpak (2 mnd)
WorkWell 1. Intake en diagnostiek 2. (Secundaire) Preventie 3. Re-integratie Z1 Z2 Z3 Expertise Consult WoW ZR Intake door WoW ZR Diagnostiek: P1 P2 P3 Werkplekadvies en -begeleiding Back to Work Kort
Nadere informatiePresent De integrale aanpak van gezondheidsmanagement. Altijd zeker van goede Zorg
Present De integrale aanpak van gezondheidsmanagement Altijd zeker van goede Zorg Samenwerken aan gezond ondernemen Voorkom en verkort verzuim Gezond ondernemen is investeren in de gezondheid van mensen.
Nadere informatieQuickscan Revalidatiecentrum Breda
Quickscan Revalidatiecentrum Breda Inleiding U bent door uw arts (huisarts, specialist of bedrijfsarts) naar Revant Revalidatiecentrum Breda verwezen om een observatie te laten uitvoeren. Door de klachten
Nadere informatieRichtlijnen aanpak verzuim om psychische redenen
Richtlijnen aanpak verzuim om psychische redenen HR&O november 2014 Opgesteld door: Asja Gruijters, adviseur HR&O 1 1. Inleiding Om te komen tot een integraal PSA-beleid is het belangrijk richtlijnen op
Nadere informatieKENT U PSYCHOSOMATISCHE FYSIOTHERAPIE? Psychosomatische Fysiotherapie (PSF) is een 3-jarige specialisatie binnen de reguliere fysiotherapie.
KENT U PSYCHOSOMATISCHE FYSIOTHERAPIE? Psychosomatische Fysiotherapie (PSF) is een 3-jarige specialisatie binnen de reguliere fysiotherapie. De Psychosomatisch Fysiotherapeut heeft zich gespecialiseerd
Nadere informatieMet Arbo West meer aanwezig
Productinformatie Met Arbo West meer aanwezig benut uw mogelijkheden Ons product We onderscheiden ons door vakmensen aan uw bedrijf te koppelen en niet een aansluitcontract. We willen het verlengstuk zijn
Nadere informatieVoeding. Orthomoleculaire Geneeskunde
Voeding Orthomoleculaire Geneeskunde Fysiotherapie in combinatie met nieuwe wetenschappen Paramedisch Centrum Luxor combineert diverse vormen van (sport)fysiotherapie met nieuwe wetenschappen voor een
Nadere informatieBRAVO Company Check. 1. Algemeen gezondheidsmanagement
BRAVO Company Check Ter informatie Met deze vragenlijst kunt u nagaan aan welke leefstijl factoren aandacht besteedt kan worden voor uw bedrijf. Gezonde en vitale werknemers verzuimen minder en zijn productiever.
Nadere informatieZorg & Revalidatie. Werken aan optimaal herstel
Werken aan optimaal herstel Over BeLife Wij geloven in de kracht van mensen. Je hoeft tenslotte niet ziek te zijn om beter te worden. BeLife biedt medisch-specialistische revalidatiezorg aan mensen die
Nadere informatieVan verzuim naar duurzame inzetbaarheid. Truus van Amerongen Directeur medische zaken ArboNed Dean my-academy Bedrijfsarts
Van verzuim naar duurzame inzetbaarheid Truus van Amerongen Directeur medische zaken ArboNed Dean my-academy Bedrijfsarts Wat komt aan bod? Positie bedrijfsarts en juridisch kader Rol van en samenwerking
Nadere informatieVitaliteit, een gezonde leefstijl betekent een duurzame organisatie
Workshop Vitaliteit Vitaliteit, een gezonde leefstijl betekent een duurzame organisatie Vitaliteit staat steeds vaker bij bedrijven op de prioriteitenlijst. En terecht, vitale medewerkers zijn onder andere
Nadere informatieMentaalrijk voor verwijzers. Integrale aanpak tot verhoogde mentale weerbaarheid. Voorkomt en reduceert verzuim.
Mentaalrijk voor verwijzers Integrale aanpak tot verhoogde mentale weerbaarheid. Voorkomt en reduceert verzuim. duurzaam resultaat wetenschappelijk onderbouwd Verminderde productiviteit en verzuim Iedere
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorgpakket Optimaal
VGZ Bedrijfszorgpakket Optimaal U kunt nu gebruikmaken van VGZ Bedrijfszorg, om gezond en plezierig te blijven werken! Uw werkgever maakt gebruik van VGZ Bedrijfszorg van Zorgverzekeraar VGZ. VGZ Bedrijfszorg
Nadere informatieHandleiding Presentatie t.b.v. informeren en samenwerken met verwijzers
Handleiding Presentatie t.b.v. informeren en samenwerken met verwijzers Wat is ClaudicatioNet en hoe kunt u gebruik maken van dit netwerk? Wat is het doel van deze presentatie? Deze presentatie is een
Nadere informatieHartrevalidatie Waarom hartrevalidatie De belangrijkste doelen van hartrevalidatie zijn:... 1
Hartrevalidatie Inhoudsopgave Hartrevalidatie... 1 Waarom hartrevalidatie... 1 De belangrijkste doelen van hartrevalidatie zijn:... 1 Hoe komt u in aanmerking voor hartrevalidatie... 2 Hartrevalidatie
Nadere informatieThuis in Behandelen. Behandelcentrum. Vrijthof, Tiel.
Thuis in Behandelen Behandelcentrum Vrijthof, Tiel www.szr.nl/behandelcentrum THUIS IN BEHANDELEN Wanneer inschakelen U kunt het behandelteam inschakelen voor advies en behandeling bij ouderdomsklachten,
Nadere informatieKalkdijk. fysio en manuele therapie. algemene informatie
Kalkdijk fysio en manuele therapie algemene informatie Welkom bij Kalkdijk Fysio en Manuele Therapie U kunt bij ons terecht voor fysiotherapeutische en manueel therapeutische behandelingen en andere gespecialiseerde
Nadere informatieWij helpen medewerkers en organisaties (financieel) gezonder te worden.
Wij helpen medewerkers en organisaties (financieel) gezonder te worden. Inhoudsopgave Contact 3 Gezonder Nederland 4 Kennisgebieden 5 Werkwijze 6 Cijfers 8 Resultaten 9 Contact Yentl Westerbaan Leefstijlcoach
Nadere informatieUW BEDRIJF IN TOPVORM
UW BEDRIJF IN TOPVORM Veel bedrijven hebben een hoger ziekteverzuim dan nodig is. Een gezonde levensstijl is daarom van belang. Belangrijk is dan om te bewegen onder deskundige begeleiding, zodat klachten
Nadere informatieTop-Care Health Services. Prijslijst 2008 1 / 5
Prijslijst 2008 1 / 5 1. FYSIOTHERAPIE: DIAGNOSTIEK & INTERVENTIES klachten van fysieke aard geen verzuim of verzuim < 6 weken of klachten < 3 maanden Fysiotherapeutisch onderzoek Fysiotherapeutisch onderzoek,
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg Informatie voor medewerkers
VGZ Bedrijfszorg Informatie voor medewerkers Gezond en plezierig blijven werken met VGZ Bedrijfszorg Uw werkgever maakt gebruik van VGZ Bedrijfszorg. VGZ Bedrijfszorg bestaat uit een pakket van diensten
Nadere informatieVerminder locomotorische klachten en optimaliseer het welzijn van uw werknemer met LocoMotion Solution Flow
Verminder locomotorische klachten en optimaliseer het welzijn van uw werknemer met LocoMotion Solution Flow De uitdaging Ziekteverzuim door fysieke klachten Fysieke klachten* 1-7 dagen33% 19% 10% 1 maand
Nadere informatieWat kunt u verwachten?
Hartrevalidatie In de tijd die achter u ligt is er veel gebeurd. U bent in het ziekenhuis voor hartklachten behandeld. Een hartaandoening is een ingrijpende gebeurtenis. Problemen met het hart kunnen angst
Nadere informatieINVESTEREN IN MENSELIJK KAPITAAL
PREVENTIEF MEDISCH ONDERZOEK INVESTEREN IN MENSELIJK KAPITAAL Is uw verzuimbegeleiding goed geregeld? Uw bedrijfsarts en arboarts bij u in de buurt, binnen en buiten kantoortijden. Stationsstraat 16 4041
Nadere informatieUITDAGINGEN IN TIMEMANAGEMENT & WERKORGANISATIE NAAR EEN SLIMMERE WERKBELASTING, STRESSHANTERING & SAMENWERKING
UITDAGINGEN IN TIMEMANAGEMENT & WERKORGANISATIE NAAR EEN SLIMMERE WERKBELASTING, STRESSHANTERING & SAMENWERKING Voorkom uitval Heeft u te maken met medewerkers die (tijdelijk of chronisch) een of meer
Nadere informatieVitaal Verzuimmanagement De arbodienst van VGZ
Vitaal Verzuimmanagement De arbodienst van VGZ Ziek zijn overkomt je, hoe je hiermee omgaat, is gedrag. Gedrag is grotendeels beïnvloedbaar. Er is altijd een keuzemoment om met klachten (beperkingen) te
Nadere informatieDuurzame Inzetbaarheid. Plan van Aanpak. Verstarring erger dan vergrijzing
Duurzame Inzetbaarheid Plan van Aanpak Verstarring erger dan vergrijzing Energiek zijn en blijven is motivatie x competenties x conditie Definitie: Duurzame inzetbaarheid is de mate, waarin medewerkers
Nadere informatieSTARTNOTITIE AMSTERDAMS NETWERK ONCOLOGISCHE ZORG IN DE EERSTE LIJN
STARTNOTITIE AMSTERDAMS NETWERK ONCOLOGISCHE ZORG IN DE EERSTE LIJN Missie & visie Het Amsterdams Netwerk Oncologische Zorg (ANOZ) heeft de volgende visie: Patiënten met kanker krijgen een zo optimaal
Nadere informatieDienstverlening om de inzetbaarheid van uw werknemers te verbeteren
Dienstverlening om de inzetbaarheid van uw werknemers te verbeteren Verzuimpakket Werkgever. Het voorkomen en verkorten van verzuim en het verbeteren van inzetbaarheid. Steeds meer werkgevers willen naast
Nadere informatieVGZ Bedrijfszorg. Informatie voor medewerkers
VGZ Bedrijfszorg Informatie voor medewerkers Gezond en plezierig blijven werken met VGZ Bedrijfszorg Uw werkgever maakt gebruik van VGZ Bedrijfszorg. VGZ Bedrijfszorg bestaat uit een pakket van diensten
Nadere informatieVITAAL VERDER. Kartonnage- en Flexibele Verpakkingen: Vitaal verder!
Kartonnage- en Flexibele Verpakkingen: Vitaal verder! Investeren in duurzame inzetbaarheid? Dat hoeft u niet alleen te doen. Een overzicht van ons aanbod 2019/2021. VITAAL VERDER fcb-verpakkingen.nl 1
Nadere informatie