Corporate presentatie. Berenschot in vogelvlucht



Vergelijkbare documenten
HR Accounting sommige vakgenoten zijn er bang voor, anderen lopen er mee weg

Belangrijk voor uw business case: stimuleringsregelingen. Bertus Postma

Berenschot. Evaluatie wet VTH. Op weg naar een volwassen stelsel BIJLAGE 4: NORMENKADER BRZO

Berenschot. Evaluatie wet VTH. Op weg naar een volwassen stelsel BIJLAGE 1. EVALUATIEPROTOCOL. 22 mei 2017

Berenschot. Evaluatie wet VTH. Op weg naar een volwassen stelsel BIJLAGE 3 ANALYSE FINANCIËLE RATIO S OMGEVINGSDIENSTEN

De smaak van HRM. Kosten reduceren zonder verlies arbeidsmarktpositie. HR Executive juni Ludwig Hoeksema. 12 juni 2014

4 september 2017 Hans van der Werff / Frederik van Dalfsen Sofie Dreef / Dieuwertje Smit. BIJLAGE 1: Ambities, Opgaven en Uitdagingen per gemeente

Berenschot. Bijlage 4. Bewonersenquête gemeente Langedijk

Berenschot. Bijlage 4. Bewonersenquête gemeente Langedijk

BIJLAGE 1: Ambities, Opgaven en Uitdagingen per gemeente

Appendix. Kansen voor zonnewarmte in het hart van de energietransitie. Position Paper

21 juli 2017 Hans van der Werff / Frederik van Dalfsen Sofie Dreef / Dieuwertje Smit. BIJLAGE 1: Ambities, Opgaven en Uitdagingen per gemeente

Lean denken en werken. Dé manier om effectief te bezuinigen

Change. Making Change Happen!

4-daagse training HR Analytics in de praktijk

Strategie SEIN

BENCHMARK OVERHEAD ZAKELIJKE DIENST VERLENERS

LEEFBAAR LOON. Loonniveau in internationale handelsketens

Berenschot. Ingrijpende veranderprocessen in de langdurige zorg LEERGANG

Technisch productontwerper gezocht. met een passie voor slimme constructies en het ontwerpen van gebruiksvriendelijke producten

Benchmark overhead zakelijke dienstverleners Zakelijke dienstverleners efficiënter door afslanken van de overhead

Profiel. Opleidingsmanager HBO-Rechten. 10 mei Opdrachtgever Hogeschool van Amsterdam Faculteit Maatschappij en Recht

Uitstroom zorgmedewerkers: sluit de achterdeur!

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER TALENT ACQUISITION & DEVELOPMENT

De rol van HR rondom de vernieuwde wetgeving gegevensbescherming

Hoe AMBITIEUS. Werken bij Witlox Van den Boomen. Zo zien wij het.

4-daagse training HR Analytics in de praktijk

HR-kennissessie 6 februari 2018

Integraal Hoger Onderwijs. Haal het beste uit jezelf en anderen!

Zorgeloos uitbesteden!

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER STRATEGY & BRAND ACTIVATION

Voorwoord. In deze brochure geven wij u inzicht in de branche en de rol van NLingenieurs als haar vertegenwoordiger.

Professional Learning & Development. Executive Education. Leergang Bedrijf

Executive Search & Interim Management

Monitor Fair Tarief. Notitie. Monitor fair tarief voor Jeugdbescherming en Jeugdreclassering Vertrouwelijk. 5 november 2018

MKB Monitor Onderzoek. Leer ondernemers echt kennen en weet wat er speelt in ondernemend Nederland!

Professionele en persoonlijke groei?

Succesvol samenwerken in de Regio Eindhoven. Plaats voor een heading

Recovery & Uw bedrijf snel weer op krachten

FINANCE DIRECTOR EMEA

DE BEZIELDE ORGANISATIE Quick scan. thechangecollective.nl

CATEGORY LEAD HOME & LIVING

Eigen en WIJze buurten

Search, werving en selectie

Nieuwe HBH-loonschaal en verhoging cao VVT 4% Cao-afspraken. Extra tussenrapportage Openbaar. 18 februari 2019

Betreft: Gratis adviseur voor de dag van de verpleging

uitbesteden Zonder gedoe Zo haalt u uw taakstelling

PROGRAMMAMANAGER M&A. Consulting Exit #VACATURE

Hoofd Vastgoed & Huisvesting UMC Utrecht

Van Weeghel Doppenberg Kamps Notarissen

Bedrijven die investeren in sociale innovatie hebben minder last van de crisis

FINANCE DIRECTOR EMEA

Een kennis- en netwerkorganisatie voor professionals¹ >>

Rabobank Cijfers & Trends

Kennisteam Business Innovation. Masterclasses Nieuwe Ingenieur. Leiderschapsprogramma voor young potentials in de technische sector

Hoe kan Hogeschool Utrecht social media inzetten om een duurzame relatie op te bouwen met haar (oud) studenten?

Nysingh. lid raad van bestuur

Academisch leiderschap, kennisuitwisseling

Programma technische briefing

PROGRAMMAMANAGER CORPORATE DEVELOPMENT

Heating Solutions International BV

HEAD OF MERCHANDISING ELEKTRONICA

STRATAEGOS CONSULTING

Route KOERS. Woningbouwvereniging Vecht en Omstreken. gericht op oplossingen. samen met klanten en partners. met begrip voor hun situatie

Subsidie- & innovatieadvies. De brug tussen kans en succes

Projectopdracht PAR in oprichting in het Pilotjaar 2015

Profiel NWO. Lid raad van bestuur tevens domeinvoorzitter Sociale en Geesteswetenschappen

Als het goed is bent u onze interimmer weer snel vergeten

Position leadership development consultant

DE INDUSTRIE: MOTOR VAN VERNIEUWING. Drie acties voor een nieuw Kabinet. Manifest 2017

Onderzoeksrapportage Leadership Connected 2016

Profiel Concernmanagers

profiel Open Universiteit Voorzitter en leden raad van toezicht

Profielschets Directeur-bestuurder Catharina Stichting

VRIJWILLIGE VERTREKINTENTIES. Een onderzoek onder managers en directeuren in techniek en industrie

HR professionaliseringstraject het nieuwe aanbod 2016

Profiel. Hoofd Communicatie Spaarne Gasthuis. 21 mei Opdrachtgever Spaarne Gasthuis

Sterk in Ontwikkeling

GLOBAL TALENT SOLUTIONS HEALTHCARE PHARMACEUTICALS & MEDICAL DEVICES

Young Executive bij Boer & Croon

Kadernotitie Platform #Onderwijs 2032 SLO, versie 13 januari 2015

De ESF-scan laat de mogelijkheden zien.

Slimmer werken met mensen

DE ORGANISATIE POSITIE KANDIDAAT PROFIEL PROCEDURE. Functie profiel. Algemeen Directeur

>Profiel. GITP Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht

CATEGORY LEAD FASHION

Subsidietekort IW4. Deelopdracht 1. Drie varianten voor het bepalen van de gemeentelijke bijdrage A mnh. 19 juli 2018

Profielschets. Directeur-bestuurder Woningstichting Putten

Programmamanager SITUATIESCHETS/CONTEXT

Gedragscode Bureau Financieel Toezicht

WERKGEVERS- DIENSTVERLENING IN DE PRAKTIJK

Plusprogramma Februari 2019 Juni Openbaar. Februari 2019 Juni 2019

#VACATURE CHRO. Brede board level positie bij snelgroeiende. van traditioneel familiebedrijf tot digital-first multinational

Water Treatment. Gateway to Altijd solutions. een oplossing verder

Europese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie

Profielschets Controller/aankomend manager Financiën & ICT

Netwerk organisatie. Toekomst voor succesvolle professionals? Netwerkorganisaties - Alita de Haan

Bisnez Management voor opdrachtgevers Een kennismaking

HUDSON TALENT MANAGEMENT PARTNER BIJ HET SELECTEREN, MOTIVEREN EN ONTWIKKELEN VAN MENSEN

Transcriptie:

Corporate presentatie Berenschot in vogelvlucht 2015

Opmerkelijke inzichten, opmerkelijke resultaten Al ruim 75 jaar verrassen wij onze opdrachtgevers in de publieke én private sector met slimme en nieuwe inzichten die leiden tot opmerkelijke resultaten. 3

Wij houden van organiseren Ingewikkelde vraagstukken omzetten in werkbare constructies. Organisaties beter laten presteren door toevoeging van opmerkelijke inzichten. Dat mag je van ons verwachten. Want zonder inzichten geen vernieuwing. 4

Facts & figures Meer dan 75 jaar Berenschot Onafhankelijk organisatieadviesbureau Opgericht in 1938 Nederlands bureau met een internationale oriëntatie 350 medewerkers Omzet ± 50 miljoen 53,3% man/46,7% vrouw Gemiddelde leeftijd mannen: 42 jaar Gemiddelde leeftijd vrouwen: 37 jaar 5

Ir. B.W. Berenschot (1895-1964) 1938: oprichting van het Raadgevend Bureau Ir. B.W. Berenschot Centraal stond verbetering van werkmethoden in de industrie Opmerkelijk feit: Berenschot haalde uit Amerika kennis over het organisatieadviesvak dat in Nederland nog in de kinderschoenen stond www.berenschot.nl/historie 6

Brede expertise Bedrijfsvoering en Operational Excellence Beleidsonderzoek en evaluaties Benchmarking Bestuurlijk-juridisch organiseren Communicatie HR-strategie en -beleid Interim-management en search Informatiemanagement Leiderschapsontwikkeling Organisatieontwikkeling Organisatieontwerp en -inrichting Performancemanagement, functiewaardering en belonen Proces-, project- en programmamanagement Psychologisch Advies & Assessment Recovery & Restructuring Strategie Subsidie- en Innovatieadvies Verandermanagement 7

in veel markten en sectoren Openbaar bestuur Onderwijs, kunst, cultuur en media Werk, inkomen, zorg en welzijn Mobiliteit, ruimte, water en economie Financiële en zakelijke dienstverlening Veiligheid en crisisbeheersing Industrie en energie Agrofood België, Europa en internationale (maatschappelijke) projecten 8

Thema s: 3D-printing Expertisecentrum voor arrangementenbouw Governance/Effectief bestuur Het Nieuwe Werken Integriteit en leiderschap MVO/duurzaamheid 9

Vraagstukken worden steeds complexer. Onze opdrachtgevers hebben duidelijk behoefte aan advisering op multidisciplinaire basis. 10

Kennisontwikkeling is belangrijke pijler van Berenschot Berenschot Fundatie (ons R&D Laboratorium ): stimuleert onderzoek naar maatschappelijk relevante, economische of vakinhoudelijke onderwerpen www.berenschot.nl/fundatie Berenschot Academie: voor persoonlijke reflectie, experimenteren en het ontwikkelen van vaardigheden www.berenschot.nl/academie Berenschot heeft rechtstreekse verbinding met de meeste Nederlandse universiteiten en participeert in executive onderwijs 11

Onze publicaties www.berenschot.nl/publicaties 12

We zetten in hoog tempo nieuwe kennis om in hoogwaardige dienstverlening 13

Lid van E-I Consulting Group www.ei-consultinggroup.com E-I Consulting Group: een Europees samenwerkingsverband van toonaangevende bureaus 14

Organogram 15

Jaarlijkse prijzen HR Proffie: de vakprijs voor excellent HR-beleid Uitreiking: jaarlijks in oktober www.proffie.nl Scriptieprijs van Berenschot Uitreiking: jaarlijks in december www.berenschot.nl/scriptieprijs 16

Jaarlijkse prijzen Dutch Industrial Supplier Awards Uitreiking voor de beste industriële toeleveranciers van Nederland www.berenschot.nl/dsia Cobouw Awards: vakprijs voor het meest vernieuwende, effectieve of toekomstgerichte HR-beleid binnen de bouwsector www.berenschot.nl/ca 17

Werken bij Berenschot Hoe hoog leg jij de lat? www.berenschot.nl/vacatures www.berenschot.nl/trainees www.berenschot.nl/scriptieprijs 18

We love to organise Berenschot zit vol inspirerende en eigenwijze individuen die allemaal dezelfde passie delen: organiseren. 19

Uitgangspunten Berenschot Hoogwaardige kennisontwikkeling, multidisciplinaire advisering, persoonlijk ondernemerschap en nauwe band met de samenleving 20

www.berenschot.nl www.twitter.com/berenschot_nl contact@berenschot.nl 21