Presentatie Regierol Bodemsanering Walter Jonkers Medewerker Regie Bodembeleid
Opbouw inleiding Beleidsmatige opzet Spelersveld Invulling Normblad SIKB 8001 Knelpunten Vragen en discussie
Beleidsmatige opzet Verwoord in Bodemsaneringsprogramma Bevorderen medefinanciering derden Streven naar overall multiplier 4 Inspelen op ruimtelijke / economische kansen i.p.v. milieuhygiënisch Aan eind programmaperiode toetsen van prestaties Stimuleren integrale aanpak Ondersteunen gemeenten bij nieuwe taken Jaarlijkse voortgangsgesprekken
Spelersveld 8 programmagemeenten: 4 stedelijke centra en 4 dragende kernen 5 projectgemeenten 2 waterschappen 1 Havenschap 1 Grootsaneerder (SBNS) Convenantpartij gasfabrieken (DeltaN) DLG-Zeeland RWS BSB-Zuid
Spelersveld (vervolg) 3 gemeentelijke regio-overleggen bodem (gemeente, provincie, waterschap, DLG) Gemeentelijk Zeeland-breed bodemoverleg (gemeente, provincie, waterschappen, DLG) Kerngroep Bodembeheer Zeeland (provincie, gemeenten, waterschappen, DLG, RWS) Tijdelijke projectgroepen geïnitieerd door KBZ (overheid en adviesbureaus) Informatiepunt Grondstromen
Invulling Normblad SIKB 8001 Stand van zaken Startnotie Eerste aanzet invulling regiefunctie bosan, april 2002 Oriëntatiegesprekken met collega s aantal afzonderlijke provincies, mei-juni 2002 Concept procedure regierol, september 2002 Uitwisseling regiedocumenten met andere provincies, oktober 2002 IPO-bijeenkomst ISV/regie-collega s, oktober 2002 Beleidskader regierol (nadere uitwerking procedure en invulling normblad SIKB 8001) in ontwikkeling
Invulling Normblad SIKB 8001 Concept procedure regierol Doelstelling: Aanpak bodemsanering van puur milieuhygiënisch naar aspect ruimtelijke en economische ontwikkeling Behalen maximale multiplier (streefgetal 4) bij bodemsanering vlotte uitvoering saneringsoperatie (2030 schone en/of beheersbare bodemkwaliteit Toepassingsgebied: stedelijk gebied (ISV / Wbb) landelijk gebied (Wbb / ILG?) bedrijventerreinen (bedrijvenregeling, BSB-operatie) gasfabrieken (convenant) spoorwegemplacementen (grootsaneerder)
Invulling Normblad SIKB 8001 Werkwijze procedure regierol Procesanalyse (jaarlijks): Actorenanalyse Probleemanalyse Wensbeeldenanalyse Krachtenveldanalyse Speerpuntenprogramma (jaarlijks): Op basis van procesanalyse Krijgen en behouden van draagvlak Integratie bodem binnen beleidsvelden: Actieve deelname binnen projectgroepen aangaande stedelijk gebied, landelijk gebied en infrastructuur Afstemming uitvoeringsprogramma s/mjp s
Invulling Normblad SIKB 8001 Verkrijgen en behouden draagvlak Actieve deelname gemeentelijke regiooverleggen Kerngroep Bodembeheer Zeeland: Geïnitieerd vanuit de provincie Kenniscentrum bodem Signaleren van gemeenschappelijke belangen en knelpunten Initiëren van projectgroepen om specifieke onderwerpen uit te zoeken en te vertalen naar gemeentelijk en/of provinciaal beleid (uniformiteit in beleid) Organiseren van themabijeenkomsten en workshops Digitale nieuwsbrief met actuele items Opzetten website
Invulling Normblad SIKB 8001 Verkrijgen en behouden draagvlak (vervolg) Periodiek overleg met afzonderlijke gemeenten: Tijdige afstemming Wbb uitvoeringsprogramma (tijdig gemeentelijk budget reserveren en prioriteiten gemeente inventariseren) Ondersteuning bij onderhandelingen inzake afzonderlijke projecten waarbij derden betrokken zijn (kennisinbreng en vlottrekken projecten) Inzet juridisch instrumentarium (in uiterste geval) Bij specifiek gemeentelijke problemen en vragen (ambtelijk en/of bestuurlijk) (Jaarlijkse) voortgangsgesprekken: Met gemeenten, SBNS, BSB-Zuid Signalerings-, stimulerings- en bijsturingsfunctie Bewaken en rapporteren voortgang ISV
Invulling Normblad SIKB 8001 Verkrijgen en behouden draagvlak (vervolg) Communicatie: Minimaal 1 week voor overleg vindt afstemming met collega s plaats (informatievoorziening en bespreekpunten) Binnen 1 week na overleg vindt interne terugkoppeling plaats middels standaard verslag met actielijst Afhandeling en terugkoppeling actiepunten vindt plaats binnen twee weken na overleg Regierol vast agendapunt werkoverleg Periodiek overleg clustercoördinator en regiemedewerker
Knelpunten Hoe zorg je ervoor dat gemeenten maximaal rendement uit toegekende budgetten halen Overall multiplier van 4 is in landelijke provincie zoals Zeeland niet realistisch De regiemedewerker is onderdeel van heel netwerk en daarbij sterk afhankelijk van medewerking anderen
Vragen en discussie
Einde presentatie