Scholingsaanbod Examenpersoneel Taak: Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau)



Vergelijkbare documenten
Scholingsaanbod Examenpersoneel Taak: Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (macro-niveau)

Scholingsaanbod Examenpersoneel Taak: Examentoetsen beoordelen

Verantwoording Beschrijvingen van Examentaken en Scan Examentaken

ROC Albeda College ten opzichte van sectorgemiddelden

ROC Albeda College ten opzichte van de sector



Trainingen. De weg naar een waardevol diploma. TOA is een merk van

De examenkwaliteit moet geborgd worden. Maar hoe? Meer grip op de borging van de examenkwaliteit. met praktische hulpmiddelen en trainingen

Studiegids training Productiemanager

WAAROM EEN REGIONALE ASSESSORENPOOL? ORGANISATIE VAN DE REGIONALE ASSESSORENPOOL INZET VAN DE ASSESSOREN UIT DE POOL

2. Opleidingskader voor de opleiding Teamleider Preparatie nafase

Studiegids training Productiemanager

Leergang Opleidingsmanagement

De apotheker is de coach! coaching van medewerkers

Toolkit Kwaliteitsborging examinering:

Training IPMA PMO. Nóg sterker worden binnen het vak van PMO.

Studiegids training Teamleider productie

Leergang Ambtelijk Secretaris III De invloedrijke OR

Trainingen en workshops voor praktijkopleiders en leidinggevenden. Jouw talent, onze ambitie!

Leer Opdrachten ontwerpen voor Blended Learning

Opleiding mediation voor gedragsdeskundigen

Duurzaam Middelbaar Beroepsonderwijs. Rob de Vrind Duurzaamheidscoördinator Koning Willem I College en voorzitter van DMBO (

Projectmatig werken voor de secretaresse

Van doseren naar doceren. De apotheker als docent

ONDERZOEK NAAR KWALITEITSVERBETERING MBO OPLEIDINGSNIVEAU. ROC Zadkine te Rotterdam

Kennis is de norm. KAM Opleidingen. Procesmanagement. Telefoon:

3. Opleidingskader voor de opleiding Informatiecoördinator

STUDIEGIDS 2015 SPECIALISATIEMODULE

OR op cursus. Wim Dolmans, Kenniscentrum SBI training & advies. Mogelijke thema's voor een nieuwe OR

Competenties in kaart

Korte informatie HVK examenkandidaten

Praktijkgerichte Scholing tot praktijkmanager

BABZ-opleiding Basisjaar en Specialisatie Burgerzaken

Grip op kwaliteit van examinering in de beroepspraktijk

Toolkit Kwaliteitsborging examinering:

Landelijke training aanpak kindermishandeling (LTAK)

5 praktische tips voor waardevolle evaluaties

Klassikale, verkorte of zelfstudie opleiding gericht op certificering

Een 'werkende examencommissie. 04 november 2014

Post-hbo opleiding autismespecialist

Wat is het voordeel van business coaching en training?

Meerwaarde met Online Marketing Expertise

Dialoog voeren Feedback geven Organisatie veranderingen. Hoe kunt u feedback geven op een respectvolle en veilige manier?

VERDIEPINGSTRAINING VAARDIGHEDEN VERTROUWENSPERSOON. Geaccrediteerd door de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen VERTROUWENSPERSOON

EFFECTIEF LEIDINGGEVEN. Een gave of een vak?

Mastering Change. Samenwerken met Perflectie 1

COACHOPLEIDING VOOR PROFESSIONALS (6-DAAGS) IN HET KORT CONTACTGEGEVENS DE KRACHT VAN ONZE COACHOPLEIDING PERSOONLIJKE AANDACHT BLENDED LEARNING

Postmaster opleiding systeemtherapeut

opleiding Leergang Train de Trainer Trainers in

De apotheker is de coach! coaching van medewerkers in de apotheek

Assessoren beleid hernieuwd beleid per 2015

STUDIEGIDS SPECIALISATIEMODULE TRAINERSVAARDIGHEDEN Groep 1

Kennis is de norm. KAM Opleidingen. ISO trainingen. Telefoon:

Productcatalogus AIRO Visie

Opleider. Context. Doel

WEERBAARHEIDSTRAININGEN

TRAINING Professioneel adviseren voor interne adviseurs Adviseren als tweede beroep - open inschrijving -

Management & Organisatie

Oplossingsgericht werken

Oplossingsgericht werken

ONDERZOEK NAAR KWALITEITSVERBETERING MBO OPLEIDINGSNIVEAU. ROC Midden Nederland te Utrecht. Sociaal cultureel werker

Ambitie, groei en ontwikkeling

Rapportage Evaluator

Magazijn en distributie

Leergang Contractmanagement op basis van CATS CM

Toolkit. Aan de slag: instrumenten voor kwaliteitsborging. Kwaliteitsborging examencommissies mbo. Module 3

Software voor opleidingsmanagement, cursusadministratie en e-learning

Leergang Opleidingsmanagement. inclusief gratis: Dell Inspiron Netbook. trainingscoördinatoren opleidingsmanagers leidinggevenden met opleidingstaken

Kostbaar is de wijsheid die door ervaring wordt verkregen! Klassikale, verkorte of zelfstudie opleiding gericht op certificering

Project Focus op standaarden in examinering Deelprojectplan 4: Functieprofielen examenfunctionarissen toetsen en valideren

De workshop Situationeel leidinggeven wordt incompany gegeven en op maat aangeboden.

T.O.P. Leidinggeven aan een team

Jaarlijkse urenomvang van het beweeg- en sportaanbod per mbo-instelling

Presenteren & Promoveren 2014

Effectief Actief interventie beschrijving GB bijlage Menukaart Sportimpuls 2015 MSI. Beweegkriebels

Lean Six Sigma Black Belt als pakket (Blended)

Lean Finance Management Green Belt Training

Post-mbo opleiding autisme

In drie fasen naar een digitale organisatie

Baby s in de kinderopvang

COACHING & WERKPLEKBEGELEIDING

TRAINING. Training. Wanneer training? Soorten training Werkwijze maatwerk Waarom kiezen voor HRD Group? Interesse?

Bachelor of Business Administration (MER opleiding)

STUDIEGIDS SPECIALISATIEMODULE TRAINERSVAARDIGHEDEN

ITIL Foundation, incl. examen

BUSINESS SCHOOL TRAINING MET IMPACT. Trainingen mei december 2014 SAFER, SMARTER, GREENER

KRAUTHAMMER YOUNG PROFESSIONAL PROGRAMMA

Examineren in het MBO: een kort onderzoek naar ondersteunende software. Marlies Willemen

Opleiding Intercedent.

MANAGEN VAN CONFLICTEN OP DE WERKPLEK. Vaardigheidstraining

Handleiding. voor. praktijkbegeleiders

Training & Support: "Hoe beter je het na de training oppakt, hoe hoger het rendement van de training!"

Archipel Kenniscentrum. Archipel Academie. Trainingen Agressie. het gevoel van samen

De examencommissie; onafhankelijk en deskundig

Lange cursus beschrijving van de cursus: ITIL basics

4. de investering per module en de opbrengst door de opdrachtgever (OG)

MOC Analyzing Data with Power BI

Transcriptie:

Scholingsaanbod Examenpersoneel Taak: Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Aanbieder 1. Blended Learning Training Vormgeven operationeel examenmanagement (Plan, BET 1.1, 1.2, 1.3) 2. Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement (Do, BET 2.1) 3. Blended Learning Training Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren (Check&Act, BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2)

Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2 en 1.3) Aanbieder 1. Onderwerp Het trainingspakket Vormgeven operationeel examenmanagement maakt deel uit van het totaalaanbod van trainingspakketten voor de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau). Elke examentaak is opgebouwd volgens de Plan, Do, Check en Act-Cyclus. Onze trainingspakketten sluiten daar naadloos op aan. De trainingspakketten per examentaak zijn afzonderlijk en in samenhang te volgen. De training Vormgeven operationeel examenmanagement heeft betrekking op de fase Plan. Het blended learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken: de training bestaat uit een persoonlijke scan, een zelfstudiepakket op maat voorzien van praktische opdrachten, één dagdeeltraining door een expert en een persoonlijke certificering, met bijbehorende resultaten op basis van een eindscan. 2. Doelgroep De trainingspakketten voor Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) zijn relevant voor de volgende rollen, taken en functies: Relevante trainingen voor de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Rol/Taak/Functie [PLAN] VORMGEVEN OPERATIONEE L EXAMENMANA GEMENT [DO] GRIP OP HET UITVOEREN VAN UW OPERATIONEE L MANAGEMENT [CHECK & ACT] HAAL MEER RENDEMENT UIT UW OPERATIONEE L MANAGEMENT : EVALUEER, ANALYSEER EN VERBETER Lid centrale Examencommissie Lid decentrale Examencommissie Secretaris examencommissie Opleidingsmanager Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 1 -

3. Doelstellingen en resultaten voor de deelnemer 4. Korte omschrijving training/ opleiding Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2 en 1.3) Door middel van dit trainingspakket vertalen deelnemers operationele uitgangspunten voor de examinering van de opleiding naar concrete acties en producten in de examinering. De deelnemer is na afloop van de training getraind op deskundigheidseisen 1.1, 1.2 en 1.3 van de Beschrijving ExamenTaken (BET): Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2 en 1.3) Door middel van dit trainingspakket vertalen de deelnemers de uitgangspunten voor de examinering naar concrete voorbereidende acties en producten. Er wordt gekeken naar het examenplan en deelnemers gaan tijdens de training aan de slag met het opstellen van een draaiboek voor de uitvoering van de examineringsprocessen (wie, wat, waar, hoe), specifiek voor de eigen opleiding. Ook wordt ingezoomd op de verschillende taken en verantwoordelijkheden van de deelnemer en van het andere examenpersoneel. De trainer van Bureau ICE zorgt ervoor dat alle belangrijke voorbereidende stappen van het operationeel examenmanagement worden toegelicht en helpt de deelnemers bij het verder uitwerken van de gegevens. Daarbij worden enkele dilemma s met elkaar besproken en wordt er aandacht besteed aan valkuilen bij het gebruik van het draaiboek. 5. Vereiste voorkennis of vooropleiding Ons Blended Learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken. Om aan te sluiten bij de voorkennis van de deelnemer vult elke deelnemer vóór het trainingspakket online de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) in (totale tijdsinvestering per deelnemer is 30-45 minuten). Op basis hiervan wordt voor de deelnemer een persoonlijk informatiepakket samengesteld met theorie en opdrachten. Van elke deelnemer wordt verwacht dat hij voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst deze informatie heeft doorgenomen. Op deze manier kunnen we op maat en efficiënt trainen. Ook kan op basis van de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) eventueel een aangepast trainingsadvies worden gegeven. 6. Branche Al onze trainingspakketten kunnen zowel branchespecifiek als niet branchespecifiek worden ingevuld, afhankelijk van uw wensen. Voor ons maatgerichte aanbod kunt u contact opnemen met Bureau ICE, info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 7. Kosten De kosten van de trainingspakketten kunt u hier vinden. 8. Omvang en studielast Alle Blended Learning trainingspakketten bestaan uit 4 onderdelen: de online Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) (studielast 30-45 minuten) een persoonlijk zelfstudiepakket (studielast 1 tot 2,5 uur) een trainingsbijeenkomst op locatie (studielast 1 dagdeel van 3 uur) de online CertScan (studielast 15-30 min) 9. Planning De planning van de trainingen wordt in samenspraak met de opdrachtgever opgesteld. Het aanbod open inschrijvingen is te vinden op www.ice-opleidingen.nl Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 2 -

10. Groepsgrootte 11. Werkvormen en werkwijze Voor alle trainingspakketten op locatie geldt een groepsgrootte van maximaal 10 deelnemers. Voor de trainingen met open inschrijving geldt dat deze doorgaan vanaf 5 deelnemers. Heeft u specifieke groepen of andere wensen? Informeer gerust naar de mogelijkheden via info@bureau-ice.nl of 0345-656 610. Ons Blended Learning trainingsconcept bestaat uit korte, krachtige trainingspakketten met een eigen doel en opbrengst. Daarom is het mogelijk om alle trainingspakketten afzonderlijk te volgen. Alle trainingspakketten zijn gericht op de uit te voeren taken in uw eigen dagelijkse praktijk. Zij geven u concrete handvatten om aan de slag te gaan met de examentaak. Daarom krijgt u van ons de theorie, het bronmateriaal en eventuele opdrachten op maat aangeboden in een online zelfstudiepakket voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst op uw locatie. Uw voorbereiding zorgt ervoor dat we in de korte trainingssessie meteen de diepte in kunnen gaan op inhoud en opdrachten. De trainers van Bureau ICE zijn zelf expert op het gebied van toetsen en examineren. Of het nu gaat om constructie, beoordeling of management en beleid, zij zijn er zelf in thuis. Al het trainingsmateriaal wordt na het trainingspakket aan de deelnemers verstrekt, online en via een handzame trainingsmap. Om het rendement van het trainingspakket te optimaliseren borgt Bureau ICE dat er altijd binnen trainingspakketten gebruik wordt gemaakt van variatie in werkvormen en praktische oefeningen. Daarnaast wordt er zoveel mogelijk gewerkt aan een concreet product waarmee de deelnemer geleerde kennis en vaardigheden verder kan vertalen in de dagelijkse praktijk en eigen organisatie. 12. Vorm afsluiting Na het volgen van het trainingspakket vult de deelnemer de CertScan in. De resultaten van deze CertScan worden aan de deelnemer getoond en geven de deelnemer inzicht in de eigen vaardigheden binnen de uit te voeren taken. Op het certificaat staat aangegeven dat de deelnemer Startbekwaam is voor het uitvoeren van de behandelde taken uit het trainingspakket. Het certificaat wordt verstrekt als de deelnemer de Certscan heeft gemaakt en actief heeft deelgenomen aan het trainingspakket. Bij het volgen van meerdere trainingspakketten behorend bij een examentaak krijgt de deelnemer meerdere certificaten. Wilt u zich laten trainen op het niveau van Professional of Trainer? Dan hebben wij een speciaal vervolgtraject voor u. U verzamelt in de praktijk bewijzen van uw competenties binnen uw examentaak in een examenportfolio. U kunt bij ons met dit portfolio een examen afleggen dat uit meerdere componenten bestaat. Vervolgens is het mogelijk om te worden getraind op het niveau van Trainer. Dit niveau leidt tot het zelfstandig kunnen geven van trainingspakketten binnen uw instelling. Neem voor het volgen van deze trajecten contact op met Bureau ICE via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 13. Geldigheid certificering 14. Kosten (onderhoud) certificering De certificering is twee jaar geldig. Er gelden géén bijkomende kosten voor het certificeren. Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 3 -

15. Onderhoud certificering 16. Mogelijkheden tot maatwerk 17. Mogelijkheden voor in company en/of train de trainer 18. Mogelijke vervolgopleidingen en - trainingen 19. Referenties, recensies, tevredenheidscijfers De certificering is twee jaar geldig. Afhankelijk van de mate waarin de deelnemer actief blijft binnen de examentaak, kan het niveau Startbekwaam blijven gelden of is een opfristraining na twee jaar aan te bevelen. Voor Professional en Trainer gelden andere voorwaarden. Voor alle trainingspakketten geldt dat maatwerk mogelijk is. De inhoud en vorm van certificering kan in overleg worden opgesteld. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. Alle trainingspakketten worden in-company en op locatie van Bureau ICE in Culemborg verzorgd. Afhankelijk van uw deelnemersaantallen kan in-company of juist bij Bureau ICE interessant zijn. Wij denken graag met u mee wat voor u het beste aanbod kan zijn. Daarnaast bieden wij ook trajecten aan die er op gericht zijn om de trainer te certificeren. Deze trajecten worden op maat vormgegeven, afhankelijk van de voorkennis en ervaringen van de te trainen trainer. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. De trainingspakketten binnen dezelfde examentaak zijn in de meeste gevallen relevant om in samenhang te volgen. Daarnaast kunt u zich, nadat u gecertificeerd bent op het niveau Startbekwaam, opgeven voor een traject waarin u zich bekwaamt op het niveau van Professional en mogelijk ook Trainer. Wij denken graag met u mee over wat voor u het beste aanbod kan zijn. Bureau ICE is expert in toetsen en examens. Onder het motto Scherp door Scholing bieden wij praktijkgerichte en persoonlijke trainingspakketten aan. Wij zijn voor al onze trainingspakketten CRKBO-gecertificeerd. Al onze trainingspakketten sluiten aan bij de BET-profielen voor het examenpersoneel, die door ons in opdracht van de MBO-raad zijn ontwikkeld. Bureau ICE hecht grote waarde aan de ervaringen van deelnemers. Iedere training wordt daarom afgesloten met een korte evaluatie. De uitgevoerde Blended Learning trainingspakketten werden in 2013 gemiddeld beoordeeld met een ruime 8. Enkele reacties op de trainingen van Bureau ICE: Efficiënt en degelijk uitgevoerd Een prima trainer. Ik heb er veel van geleerd. De zelfstudie opdrachten waren zeer volledig en goed gekozen Ik heb nog nooit zo n zinvolle training gevolgd Zeer leerzaam trainingspakket die ik met plezier heb gevolgd. Ook is mijn leerdoel bereikt en dat is uiteraard waar ik voor kwam! Eerst zelf aan de slag met praktische opdrachten maakten dat de stof voor mij echt ging leven Dit waren hele leerzame momenten. De trainer heeft ervoor gezorgd dat er een hecht team is ontstaan en dat resulteerde in openheid en goede feedback naar elkaar. Ik kijk uit naar de volgende training. Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 4 -

Bureau ICE heeft deelnemers van veel ROC s en AOC s getraind in taken binnen toetsing en examinering. Daarnaast hebben ook tal van particuliere opleidingen gebruik gemaakt van ons scholingsaanbod. Een greep uit onze klanten: Albeda, Alfa College, AOC Oost, Cibap, Fotovakschool, Grafisch Lyceum Rotterdam, Grafisch Lyceum Utrecht, Groenhorst College, Helicon opleidingen, Horizon College, ID-College, Johan Cruyff College, Kop van Noord-Holland, Koning Willem I College, Landstede, MBO Utrecht, Noorderpoort College, Nova College, ROC Rivor, ROC Ter AA, ROC van Amsterdam, ROC West- Brabant, Sint Lucas, Wellant College, Zadkine. Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 5 -

Blended Learning Training: Vormgeven operationeel examenmanagement (BET 1.1, 1.2, 1.3) - 6 -

Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement (BET 2.1) Aanbieder 1. Onderwerp Het trainingspakket Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement maakt deel uit van het totaalaanbod van trainingen voor de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau). Elke examentaak is opgebouwd volgens de Plan, Do, Check en Act-Cyclus. Onze trainingspakketten sluiten daar naadloos op aan. De trainingspakketten per examentaak zijn afzonderlijk en in samenhang te volgen. Het trainingspakket Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement heeft betrekking op de fase Do. Het blended learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken: de training bestaat uit een persoonlijke scan, een zelfstudiepakket op maat voorzien van praktische opdrachten, één dagdeeltraining door een expert en een persoonlijke certificering, met bijbehorende resultaten op basis van een eindscan. 2. Doelgroep De trainingspakketten binnen de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) zijn relevant voor de volgende rollen, taken en functies: Relevante trainingen voor de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Rol/Taak/Functie [PLAN] VORMGEVEN OPERATIONEEL EXAMENMANAG EMENT [DO] GRIP OP HET UITVOEREN VAN UW OPERATIONEEL MANAGEMENT [CHECK & ACT] HAAL MEER RENDEMENT UIT UW OPERATIONEEL MANAGEMENT: EVALUEER, ANALYSEER EN VERBETER Lid centrale Examencommissie Lid decentrale Examencommissie Secretaris examencommissie Opleidingsmanager Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 1 -

3. Doelstellingen en resultaten voor de deelnemer 4. Korte omschrijving training/ opleiding Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement (BET 2.1) De deelnemer krijgt handvatten om de examenorganisatie aan te sturen en hierin te participeren. Er is specifieke aandacht voor de interne en externe verantwoording van het examenproces. De deelnemer is na afloop van de training getraind op deskundigheidseisen 2.1 van de Beschrijving ExamenTaken (BET): Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van het operationeel examenmanagement (BET 2.1) Door middel van dit trainingspakket krijgen de deelnemers handvatten voor het daadwerkelijk aansturen van en participeren in de examenorganisatie. Tijdens deze training gaan we uit van de eigen organisatie waarbij de deelnemers verschillende taken moeten gaan delegeren, uitzetten, oppakken, etc. We oefenen hierbij zowel wat betreft inhoud, als in het afleggen van verantwoording over de uitgevoerde acties en resultaten. Daarbij zullen conflicten en mogelijke dilemma s ook onderdeel vormen van de training. Al het trainingsmateriaal wordt na afloop van de training aan de deelnemers verstrekt. Pluspakket: Individuele coaching. Om ervoor te zorgen dat de training direct in de praktijk kan worden ingezet, kan de training worden uitgebreid met een follow-up van één dagdeel. Tijdens dit dagdeel wordt de deelnemer individueel begeleid bij het uitvoeren van de implementatie. Over de inhoud worden gezamenlijk nadere afspraken gemaakt. Wilt u dit? Neem dan contact op voor ons maatwerk traject via 0345-656610. 5. Vereiste voorkennis of vooropleiding Ons Blended Learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken. Om aan te sluiten bij de voorkennis van de deelnemer vult elke deelnemer vóór het trainingspakket online de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) in (totale tijdsinvestering per deelnemer is 30-45 minuten). Op basis hiervan wordt voor de deelnemer een persoonlijk informatiepakket samengesteld met theorie en opdrachten. Van elke deelnemer wordt verwacht dat hij voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst deze informatie heeft doorgenomen. Op deze manier kunnen we op maat en efficiënt trainen. Ook kan op basis van de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) eventueel een aangepast trainingsadvies worden gegeven. 6. Branche Al onze trainingspakketten kunnen zowel branchespecifiek als niet branchespecifiek worden ingevuld, afhankelijk van uw wensen. Voor ons maatgerichte aanbod kunt u contact opnemen met Bureau ICE, info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 7. Kosten De kosten van de trainingspakketten kunt u hier vinden. 8. Omvang en studielast Alle Blended Learning trainingspakketten bestaan uit 4 onderdelen: de online Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) (studielast 30-45 minuten) een persoonlijk zelfstudiepakket (studielast 1 tot 2,5 uur) een trainingsbijeenkomst op locatie (studielast 1 dagdeel van 3 uur) de online CertScan (studielast 15-30 min) 9. Planning De planning van de trainingen wordt in samenspraak met de opdrachtgever opgesteld. Het aanbod open inschrijvingen is te vinden op www.ice-opleidingen.nl Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 2 -

10. Groepsgrootte Voor alle trainingspakketten op locatie geldt een groepsgrootte van maximaal 10 deelnemers. Voor de trainingen met open inschrijving geldt dat deze doorgaan vanaf 5 deelnemers. Heeft u specifieke groepen of andere wensen? Informeer gerust naar de mogelijkheden via info@bureau-ice.nl of 0345-656 610. 11. Werkvormen en werkwijze Ons Blended Learning trainingsconcept bestaat uit korte, krachtige trainingspakketten met een eigen doel en opbrengst. Daarom is het mogelijk om alle trainingspakketten afzonderlijk te volgen. Alle trainingspakketten zijn gericht op de uit te voeren taken in uw eigen dagelijkse praktijk. Zij geven u concrete handvatten om aan de slag te gaan met de examentaak. Daarom krijgt u van ons de theorie, het bronmateriaal en eventuele opdrachten op maat aangeboden in een online zelfstudiepakket voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst op uw locatie. Uw voorbereiding zorgt ervoor dat we in de korte trainingssessie meteen de diepte in kunnen gaan op inhoud en opdrachten. De trainers van Bureau ICE zijn zelf expert op het gebied van toetsen en examineren. Of het nu gaat om constructie, beoordeling of management en beleid, zij zijn er zelf in thuis. Al het trainingsmateriaal wordt na het trainingspakket aan de deelnemers verstrekt, online en via een handzame trainingsmap. Om het rendement van het trainingspakket te optimaliseren borgt Bureau ICE dat er altijd binnen trainingspakketten gebruik wordt gemaakt van variatie in werkvormen en praktische oefeningen. Daarnaast wordt er zoveel mogelijk gewerkt aan een concreet product waarmee de deelnemer geleerde kennis en vaardigheden verder kan vertalen in de dagelijkse praktijk en eigen organisatie. 12. Vorm afsluiting Na het volgen van het trainingspakket vult de deelnemer de CertScan in. De resultaten van deze CertScan worden aan de deelnemer getoond en geven de deelnemer inzicht in de eigen vaardigheden binnen de uit te voeren taken. Op het certificaat staat aangegeven dat de deelnemer Startbekwaam is voor het uitvoeren van de behandelde taken uit het trainingspakket. Het certificaat wordt verstrekt als de deelnemer de Certscan heeft gemaakt en actief heeft deelgenomen aan het trainingspakket. Bij het volgen van meerdere trainingspakketten behorend bij een examentaak krijgt de deelnemer meerdere certificaten. Wilt u zich laten trainen op het niveau van Professional of Trainer? Dan hebben wij een speciaal vervolgtraject voor u. U verzamelt in de praktijk bewijzen van uw competenties binnen uw examentaak in een examenportfolio. U kunt bij ons met dit portfolio een examen afleggen dat uit meerdere componenten bestaat. Vervolgens is het mogelijk om te worden getraind op het niveau van Trainer. Dit niveau leidt tot het zelfstandig kunnen geven van trainingspakketten binnen uw instelling. Neem voor het volgen van deze trajecten contact op met Bureau ICE via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 13. Geldigheid certificering 14. Kosten (onderhoud) certificering De certificering is twee jaar geldig. Er gelden géén bijkomende kosten voor het certificeren. Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 3 -

15. Onderhoud certificering 16. Mogelijkheden tot maatwerk 17. Mogelijkheden voor in company en/of train de trainer 18. Mogelijke vervolgopleidingen en - trainingen 19. Referenties, recensies, tevredenheidscijfers De certificering is twee jaar geldig. Afhankelijk van de mate waarin de deelnemer actief blijft binnen de examentaak, kan het niveau Startbekwaam blijven gelden of is een opfristraining na twee jaar aan te bevelen. Voor Professional en Trainer gelden andere voorwaarden. Voor alle trainingspakketten geldt dat maatwerk mogelijk is. De inhoud en vorm van certificering kan in overleg worden opgesteld. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. Alle trainingspakketten worden in-company en op locatie van Bureau ICE in Culemborg verzorgd. Afhankelijk van uw deelnemersaantallen kan in-company of juist bij Bureau ICE interessant zijn. Wij denken graag met u mee wat voor u het beste aanbod kan zijn. Daarnaast bieden wij ook trajecten aan die er op gericht zijn om de trainer te certificeren. Deze trajecten worden op maat vormgegeven, afhankelijk van de voorkennis en ervaringen van de te trainen trainer. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. De trainingspakketten binnen dezelfde examentaak zijn in de meeste gevallen relevant om in samenhang te volgen. Daarnaast kunt u zich, nadat u gecertificeerd bent op het niveau Startbekwaam, opgeven voor een traject waarin u zich bekwaamt op het niveau van Professional en mogelijk ook Trainer. Wij denken graag met u mee over wat voor u het beste aanbod kan zijn. Bureau ICE is expert in toetsen en examens. Onder het motto Scherp door Scholing bieden wij praktijkgerichte en persoonlijke trainingspakketten aan. Wij zijn voor al onze trainingspakketten CRKBO-gecertificeerd. Al onze trainingspakketten sluiten aan bij de BET-profielen voor het examenpersoneel, die door ons in opdracht van de MBO-raad zijn ontwikkeld. Bureau ICE hecht grote waarde aan de ervaringen van deelnemers. Iedere training wordt daarom afgesloten met een korte evaluatie. De uitgevoerde Blended Learning trainingspakketten werden in 2013 gemiddeld beoordeeld met een ruime 8. Enkele reacties op de trainingen van Bureau ICE: Efficiënt en degelijk uitgevoerd Een prima trainer. Ik heb er veel van geleerd. De zelfstudie opdrachten waren zeer volledig en goed gekozen Ik heb nog nooit zo n zinvolle training gevolgd Zeer leerzaam trainingspakket die ik met plezier heb gevolgd. Ook is mijn leerdoel bereikt en dat is uiteraard waar ik voor kwam! Eerst zelf aan de slag met praktische opdrachten maakten dat de stof voor mij echt ging leven Dit waren hele leerzame momenten. De trainer heeft ervoor gezorgd dat er een hecht team is ontstaan en dat resulteerde in openheid en goede feedback naar elkaar. Ik kijk uit naar de volgende training. Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 4 -

Bureau ICE heeft deelnemers van veel ROC s en AOC s getraind in taken binnen toetsing en examinering. Daarnaast hebben ook tal van particuliere opleidingen gebruik gemaakt van ons scholingsaanbod. Een greep uit onze klanten: Albeda, Alfa College, AOC Oost, Cibap, Fotovakschool, Grafisch Lyceum Rotterdam, Grafisch Lyceum Utrecht, Groenhorst College, Helicon opleidingen, Horizon College, ID-College, Johan Cruyff College, Kop van Noord-Holland, Koning Willem I College, Landstede, MBO Utrecht, Noorderpoort College, Nova College, ROC Rivor, ROC Ter AA, ROC van Amsterdam, ROC West- Brabant, Sint Lucas, Wellant College, Zadkine. Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 5 -

Blended Learning Training Grip op het uitvoeren van uw operationeel examenmanagement (BET 2.1) - 6 -

Blended Learning Training Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) Aanbieder 1. Onderwerp Het trainingspakket Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren maakt deel uit van het totaalaanbod van trainingen voor de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau). Elke examentaak is opgebouwd volgens de Plan, Do, Check en Act-Cyclus. Onze trainingspakketten sluiten daar naadloos op aan. De trainingspakketten per examentaak zijn afzonderlijk en in samenhang te volgen. De training Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren heeft betrekking op de fases Check en Act. Het blended learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken: de training bestaat uit een persoonlijke scan, een zelfstudiepakket op maat voorzien van praktische opdrachten, één dagdeeltraining training door een expert en een persoonlijke certificering, met bijbehorende resultaten op basis van een eindscan. 2. Doelgroep De trainingspakketten binnen de examentaak Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) zijn relevant voor de volgende rollen, taken en functies: Relevante trainingen voor de examentaak Examenmanagement en Toezicht (Operationeel) Rol/Taak/Functie [PLAN] VORMGEVEN OPERATIONEE L EXAMENMANA GEMENT [DO] GRIP OP HET UITVOEREN VAN UW OPERATIONEE L MANAGEMENT [CHECK & ACT] HAAL MEER RENDEMENT UIT UW OPERATIONEE L MANAGEMENT: EVALUEER, ANALYSEER EN VERBETER Lid centrale Examencommissie Lid decentrale Examencommissie Secretaris examencommissie Opleidingsmanager Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 1 -

3. Doelstellingen en resultaten voor de deelnemer 4. Korte omschrijving training/ opleiding Blended Learning Training Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) In dit trainingspakket wordt de deelnemer meegenomen in het monitoren van de kwaliteit van examenprocessen en exameninstrumenten (ontwerp, inzet, gebruik). De deelnemer leert de kwaliteit van de examenprocessen, resultaten en deskundigheid van examenpersoneel te evalueren en deze evaluaties te rapporteren aan de centrale examencommissie. Daarbij wordt ook ingegaan op het bijstellen van de eigen uitvoering op basis van feedback/klachten rapportages, evaluatie en/of onderzoek. De deelnemer is na afloop van de training getraind op deskundigheidseisen 3.1, 3.2, 3.3, 4.1 en 4.2 van de Beschrijving ExamenTaken (BET): Examenprocessen Managen, Monitoren en de Kwaliteit bewaken (micro-niveau) Blended Learning Training: Het operationeel examenmanagement evalueren, analyseren en verbeteren (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) Hoe zie je toe op het gebruik en ontwerp van beoordelingsinstrumenten? En hoe controleer je lopende examenprocessen? Hoe borg je dat je beschikt over de benodigde evaluatiegegevens? Wie en wat heb je daarbij nodig? En hoe rapporteer en adviseer je je evaluatiegegevens aan de centrale examencommissie? Deze vragen staan centraal in dit trainingspakket. We gaan in op het evalueren van beoordelingsinstrumenten en examineringsprocessen. Persoonlijke vragen van de deelnemers vormen hierbij het uitgangspunt. Daarnaast oefenen we in het rapporteren van bevindingen. Wat rapporteer je en wat niet? Vanuit het rapporteren verschuift het accent naar adviseren. De deelnemers worden getraind in het adviseren van de centrale examencommissie op basis van de evaluatiegegevens. De verbetervoorstellen hebben betrekking op de aansturing van de examenorganisatie, deskundigheidsbevordering en het eigen functioneren. Pluspakket: Individuele coaching Om ervoor te zorgen dat de training direct in de praktijk kan worden ingezet, kan de training worden uitgebreid met een follow-up van één dagdeel. Tijdens dit dagdeel wordt de deelnemer individueel begeleid bij het evalueren van gegevens en/of het opstellen van een adviesrapport. Over de inhoud worden gezamenlijk nadere afspraken gemaakt. Wilt u dit? Neem dan voor ons maatwerktraject contact op via 0345-656610. 5. Vereiste voorkennis of vooropleiding Ons Blended Learning concept ondersteunt persoonlijk en efficiënt leren in de context van de eigen uit te voeren taken. Om aan te sluiten bij de voorkennis van de deelnemer vult elke deelnemer vóór het trainingspakket online de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) in (totale tijdsinvestering per deelnemer is 30-45 minuten). Op basis hiervan wordt voor de deelnemer een persoonlijk informatiepakket samengesteld met theorie en opdrachten. Van elke deelnemer wordt verwacht dat hij voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst deze informatie heeft doorgenomen. Op deze manier kunnen we op maat en efficiënt trainen. Ook kan op basis van de Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) eventueel een aangepast trainingsadvies worden gegeven. Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 2 -

6. Branche Al onze trainingspakketten kunnen zowel branchespecifiek als niet branchespecifiek worden ingevuld, afhankelijk van uw wensen. Voor ons maatgerichte aanbod kunt u contact opnemen met Bureau ICE, info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 7. Kosten De kosten van de trainingspakketten kunt u hier vinden. 8. Omvang en studielast Alle Blended Learning trainingspakketten bestaan uit 4 onderdelen: de online Persoonlijke ExamenTakenscan (PET) (studielast 30-45 minuten) een persoonlijk zelfstudiepakket (studielast 1 tot 2,5 uur) een trainingsbijeenkomst op locatie (studielast 1 dagdeel van 3 uur) de online CertScan (studielast 15-30 min) 9. Planning De planning van de trainingen wordt in samenspraak met de opdrachtgever opgesteld. Het aanbod open inschrijvingen is te vinden op www.ice-opleidingen.nl 10. Groepsgrootte Voor alle trainingspakketten op locatie geldt een groepsgrootte van maximaal 10 deelnemers. Voor de trainingen met open inschrijving geldt dat deze doorgaan vanaf 5 deelnemers. Heeft u specifieke groepen of andere wensen? Informeer gerust naar de mogelijkheden via info@bureau-ice.nl of 0345-656 610. 11. Werkvormen en werkwijze Ons Blended Learning trainingsconcept bestaat uit korte, krachtige trainingspakketten met een eigen doel en opbrengst. Daarom is het mogelijk om alle trainingspakketten afzonderlijk te volgen. Alle trainingspakketten zijn gericht op de uit te voeren taken in uw eigen dagelijkse praktijk. Zij geven u concrete handvatten om aan de slag te gaan met de examentaak. Daarom krijgt u van ons de theorie, het bronmateriaal en eventuele opdrachten op maat aangeboden in een online zelfstudiepakket voorafgaand aan de trainingsbijeenkomst op uw locatie. Uw voorbereiding zorgt ervoor dat we in de korte trainingssessie meteen de diepte in kunnen gaan op inhoud en opdrachten. De trainers van Bureau ICE zijn zelf expert op het gebied van toetsen en examineren. Of het nu gaat om constructie, beoordeling of management en beleid, zij zijn er zelf in thuis. Al het trainingsmateriaal wordt na het trainingspakket aan de deelnemers verstrekt, online en via een handzame trainingsmap. Om het rendement van het trainingspakket te optimaliseren borgt Bureau ICE dat er altijd binnen trainingspakketten gebruik wordt gemaakt van variatie in werkvormen en praktische oefeningen. Daarnaast wordt er zoveel mogelijk gewerkt aan een concreet product waarmee de deelnemer geleerde kennis en vaardigheden verder kan vertalen in de dagelijkse praktijk en eigen organisatie. 12. Vorm afsluiting Na het volgen van het trainingspakket vult de deelnemer de CertScan in. De resultaten van deze CertScan worden aan de deelnemer getoond en geven de deelnemer inzicht in de eigen vaardigheden binnen de uit te voeren taken. Op het certificaat staat aangegeven dat de deelnemer Startbekwaam is voor het uitvoeren van de behandelde taken uit het trainingspakket. Het certificaat wordt verstrekt als de deelnemer de Certscan heeft gemaakt en actief heeft deelgenomen aan het trainingspakket. Bij het volgen van meerdere trainingspakketten behorend bij een examentaak krijgt de Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 3 -

deelnemer meerdere certificaten. Wilt u zich laten trainen op het niveau van Professional of Trainer? Dan hebben wij een speciaal vervolgtraject voor u. U verzamelt in de praktijk bewijzen van uw competenties binnen uw examentaak in een examenportfolio. U kunt bij ons met dit portfolio een examen afleggen dat uit meerdere componenten bestaat. Vervolgens is het mogelijk om te worden getraind op het niveau van Trainer. Dit niveau leidt tot het zelfstandig kunnen geven van trainingspakketten binnen uw instelling. Neem voor het volgen van deze trajecten contact op met Bureau ICE via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. 13. Geldigheid certificering 14. Kosten (onderhoud) certificering 15. Onderhoud certificering 16. Mogelijkheden tot maatwerk 17. Mogelijkheden voor in company en/of train de trainer 18. Mogelijke vervolgopleidingen en - trainingen 19. Referenties, recensies, tevredenheidscijfers De certificering is twee jaar geldig. Er gelden géén bijkomende kosten voor het certificeren. De certificering is twee jaar geldig. Afhankelijk van de mate waarin de deelnemer actief blijft binnen de examentaak, kan het niveau Startbekwaam blijven gelden of is een opfristraining na twee jaar aan te bevelen. Voor Professional en Trainer gelden andere voorwaarden. Voor alle trainingspakketten geldt dat maatwerk mogelijk is. De inhoud en vorm van certificering kan in overleg worden opgesteld. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. Alle trainingspakketten worden in-company en op locatie van Bureau ICE in Culemborg verzorgd. Afhankelijk van uw deelnemersaantallen kan in-company of juist bij Bureau ICE interessant zijn. Wij denken graag met u mee wat voor u het beste aanbod kan zijn. Daarnaast bieden wij ook trajecten aan die er op gericht zijn om de trainer te certificeren. Deze trajecten worden op maat vormgegeven, afhankelijk van de voorkennis en ervaringen van de te trainen trainer. Neem voor ons maatgerichte aanbod vrijblijvend contact op via info@bureau-ice.nl of 0345-656610. De trainingspakketten binnen dezelfde examentaak zijn in de meeste gevallen relevant om in samenhang te volgen. Daarnaast kunt u zich, nadat u gecertificeerd bent op het niveau Startbekwaam, opgeven voor een traject waarin u zich bekwaamt op het niveau van Professional en mogelijk ook Trainer. Wij denken graag met u mee over wat voor u het beste aanbod kan zijn. Bureau ICE is expert in toetsen en examens. Onder het motto Scherp door Scholing bieden wij praktijkgerichte en persoonlijke trainingspakketten aan. Wij zijn voor al onze trainingspakketten CRKBO-gecertificeerd. Al onze trainingspakketten sluiten aan bij de BET-profielen voor het examenpersoneel, die door ons in opdracht van de MBO-raad zijn ontwikkeld. Bureau ICE hecht grote waarde aan de ervaringen van deelnemers. Iedere training wordt daarom afgesloten met een korte evaluatie. De uitgevoerde Blended Learning trainingspakketten werden in 2013 gemiddeld beoordeeld met een ruime 8. Enkele reacties op de trainingen van Bureau ICE: Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 4 -

Efficiënt en degelijk uitgevoerd Een prima trainer. Ik heb er veel van geleerd. De zelfstudie opdrachten waren zeer volledig en goed gekozen Ik heb nog nooit zo n zinvolle training gevolgd Zeer leerzaam trainingspakket die ik met plezier heb gevolgd. Ook is mijn leerdoel bereikt en dat is uiteraard waar ik voor kwam! Eerst zelf aan de slag met praktische opdrachten maakten dat de stof voor mij echt ging leven Dit waren hele leerzame momenten. De trainer heeft ervoor gezorgd dat er een hecht team is ontstaan en dat resulteerde in openheid en goede feedback naar elkaar. Ik kijk uit naar de volgende training. Bureau ICE heeft deelnemers van veel ROC s en AOC s getraind in taken binnen toetsing en examinering. Daarnaast hebben ook tal van particuliere opleidingen gebruik gemaakt van ons scholingsaanbod. Een greep uit onze klanten: Albeda, Alfa College, AOC Oost, Cibap, Fotovakschool, Grafisch Lyceum Rotterdam, Grafisch Lyceum Utrecht, Groenhorst College, Helicon opleidingen, Horizon College, ID-College, Johan Cruyff College, Kop van Noord-Holland, Koning Willem I College, Landstede, MBO Utrecht, Noorderpoort College, Nova College, ROC Rivor, ROC Ter AA, ROC van Amsterdam, ROC West- Brabant, Sint Lucas, Wellant College, Zadkine. Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 5 -

Blended Learning Training Haal meer rendement uit uw operationeel examenmanagement: evalueer, analyseer en verbeter (BET 3.1, 3.2, 3.3, 4.1, 4.2) - 6 -