Workshopmiddag. Een foto impressie.. Landschildpadden/parkieten/tropische schelpen: de passie van Harrie Hensgens
|
|
- Roel de Jonge
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 BCPL afsluiting Workshopmiddag schooljaar Net als vorig jaar verzorgde een aantal van onze collega s van het BCPL op 9 juni een workshop. Iedereen kon een keuze maken uit een gevarieerd aanbod. De middag en hiermee het schooljaar werd op locatie Herle samen afgesloten in een gezellige sfeer. Iedereen die eraan heeft bijgedragen om deze middag tot een succes te maken, heel erg bedankt! Heb je tips voor de jaarafsluiting in 2016 wil je dan misschien zelf een workshop verzorgen of heb je een idee om de afsluiting in een andere vorm te gieten alle ideeën zijn welkom. Graag sturen naar bj.heijnensboumans@bcpl.nl Een foto impressie.. Landschildpadden/parkieten/tropische schelpen: de passie van Harrie Hensgens Taarten decoreren samen met Patricia Cleiren
2 Carolien Boosten: pipeband voorbereiding Een ***** wandeling in het Heuvelland samen met Ank Wijnands Hannie Beugels en de workshop visagie Theo Wismans in de NNor
3 Sander Pauwels met een paardrijles voor beginners! Eindelijk een handmade sleutelhanger gemaakt bij Estelle Seijben De motormuizen ging met John Notenboom mee op een mooie route! De kneepjes van het vak bbq, uitgelegd door Chris Valkenburg Rick Vronen neemt collega s mee met een racefiets/toerfietstocht door het Heuvelland Jos Vogels verklapt zijn snijtechnieken De workshop Stampin up van Stefhanie Plieger
4 Mobiliteit binnen het Beroepscollege meeloopdagen van de teamleiders op een andere BcPL locatie vervolg Een kort verslag van Ger Erens, teamleider locatie Holz Bezoek bij collega Boy Dautzenberg op locatie PPL. De frietkraam en gezelligheid op het eind Marjo Herberighs heeft met een groepje collega s echte limburgse vlaaien gebakken en Sandra Gussen gaf een lesje polefitness. Mocht iemand van deze workshops nog foto s hebben, graag doorsturen voor de volgende Nieuwswijzer!! Na een zeer hartelijke ontvangst heeft Boy zijn geplande werkzaamheden voor vandaag aan mij uitgelegd. Hij is vandaag de enige teamleider op de locatie. Zijn collega s zijn op bezoek bij andere teamleiders. Hij is dus de vliegende kiep vandaag. De school maakt op mij een rustige en goed georganiseerde indruk. Goed uitgeruste lokalen, prachtige praktijkafdelingen. Leerzaam was het bijwonen van het overleg met de stuurgroep, waarin Boy middels de PDCA cyclus de voortgang van de werkgroepen bespreekt. Wat is mij nog meer opgevallen: zeer prettige werksfeer, geen bel die lesbegin en leseinde aangeeft en dat werkt, alle teamleiders zitten in dezelfde ruimte, kleine teams, hulpvaardige leerlingen, zeer veel praktijk, bevlogen docenten. Goed initiatief!!! Opmerking leerling PPL: meneer Dautzenberg wie is die meneer die bij u is? Dat is een collega teamleider van de Holz. Oh die heet dan ook Dautzenberg hé! GEWELDIG
5 Visie op verzuim, een training van Falke & Verbaan onlangs gevolgd door teamleiders en directie van het BCPL. ziekte overkomt je, verzuim is een keuze. In het kort: Ieder mens is wel eens ziek en heeft regelmatig last van meer of minder ernstige klachten. Mensen met vergelijkbare klachten laten echter niet per definitie hetzelfde verzuimpatroon zien. De een meldt zich direct ziek bij de eerste beginselen van groep, de ander komt nog steeds werken met veertig graden koorts. We proberen niet de indruk te geven dat een van deze alternatieven beter is dan de ander, maar willen met dit voorbeeld laten zien dat verzuim een gedragskeuze impliceert. Dat er sprake is van een klacht, daar gaan we van uit, anders zouden we het immers hebben over frauduleus verzuim en dat komt zelfden voor. Het verzuim kan gezien worden als een gedragscomponent bij de ziekte of klacht van de werkende mens. In het kort is dit de visie van Falke & Verbaan op verzuim: ziekte overkomt je, verzuim is een keuze.. De keuze die men uiteindelijk maakt om wel of niet te verzuimen, blijkt niet alleen te worden beïnvloed door de persoon zelf en zijn of haar sociale omgeving, maar ook door de balans tussen werk en persoon. Een medewerker die het, om welke reden dan ook niet naar zijn zin heeft op het werk, zal naar verwachting eerder een ongewenste keuze maken dan een medewerker die met veel plezier naar het werk gaat. Eigenlijk gaat het hier om de arbeidswaardering van mensen, wat vervolgens een effect heeft op de aanwezigheidsmotivatie en op de keuze om al dan niet te verzuimen. Medewerkers met een lage arbeidswaardering, zullen niet alleen sneller verzuimen, zij zullen hun ontevredenheid ook uiten in de vorm van opvallend dan wel ongewenst gedrag. Het niet aanspreken van de medewerker op opvallend of ongewenst gedrag valt volgens Falke & Verbaan onder verwaarlozing en zorgt op zichzelf al voor verstoring van de balans tussen werk en persoon. Indien we verzuim niet de ziekte definiëren in termen van gedrag en we er van uit gaan dat gedrag beïnvloedbaar is, ligt het voor de hand om de aanpak van het ziekte verzuim vooral te richten op de beïnvloeding van dit gedrag (de verzuimkeuze) en de onderliggende oorzaken van de niet welgevallige keuzes. Alleen focussen op het voorkomen van klachten (RSI, rugklachten etc.) of het onderdrukken van het symptoom (door inhouding salaris, bonus voor nul verzuim etc.) blijkt op termijn slechts tot een zeer beperkte daling van het verzuim te leiden. Uiteindelijk is het optimaliseren van de balans tussen werk en persoon in combinatie met het niet accepteren van ongewenste verzuimkeuzes en het zelf verantwoordelijk houden van de medewerkers voor hun eigen gedrag, de sleutel tot blijvend succes.
6 OP WEG NAAR EEN TOEKOMST- BESTENDIG VMBO, Een evaluatie van de pilot vernieuwde examens door Amin El Ouazghari, locatie Herle: de beroepsgerichte programma s in het vmbo worden vernieuwd. De nieuwe programma s worden eenvoudiger, duidelijker en sluiten straks beter aan op de actualiteit. Daardoor worden leerlingen beter voorbereid op hun vervolgopleiding en toekomstige beroep. Ruim dertig afdelingsprogramma s worden in 2016 vervangen door tien profielen, bestaande uit gemeenschappelijke vakken en beroepsgerichte profiel en keuzevakken Deze profielen maken het mogelijk onderwijs op maat aan de leerling aan te bieden en optimale leerlijnen naar het mbo vorm te geven. Van onze ervaringen als pilot school kunnen alle vmbo-scholen gebruik maken. Een aantal van deze ervaringen willen wij graag met jullie delen. Als sector techniek hebben wij deelgenomen aan de pilot. Dat er iets moet gebeuren in onze sector dat wisten we allemaal, in de verandermodus zaten we al. Daarom hebben we de kans om pilot school te worden met beide handen aangegrepen. De examenprogramma s moesten doelmatig en organiseerbaar worden. We gingen als team onderzoeken hoe het onderwijs eruit moest gaan zien. Keuzenvakken en profieldelen dat werden de nieuwe termen een docent was je niet meer je was meer een coach die de leerling begeleidt, waar LOB de rode draad is. Wat voor invloed hebben de vernieuwingen onder andere op ons als pilot school gehad. sector techniek heeft nu drie richtingen PIE (produceren, installeren en energie) M&T (mobiliteit en transport) BWI (bouwen, wonen en interieur) een verschuiving van docent voor de klas naar coach tijdens de les leerling is eigenaar van zijn eigen studieloopbaan en mag zelf keuzes maken doorlopende leerlijn doormiddel keuzevakken Bovenstaande een korte terugblik naar de veranderingen tot nu toe. Ben jij nieuwsgierig over wat er in 2016 allemaal gaat gebeuren neem dan eens een kijkje op de site. ABP Bijeenkomsten Tijdens de 3 bijeenkomsten die ABP dit jaar heeft georganiseerd voor medewerkers van SVO PL werd met een powerpoint presentatie uitleg gegeven over de verschillende mogelijkheden als je met pensioen wilt gaan. De PP-presentatie vind je op sharepoint onder het kopje formulieren van het BCPL.
7 Resultaten Quickscan medewerkerstevredenheid Kwaliteitscholen Iedereen heeft enkele weken geleden een mail ontvangen met het verzoek deel te nemen aan dit onderzoek. De resultaten van dit onderzoek zijn intussen bekend. Allereerst enkele algemene cijfers: Activiteitendagen Herle locatie In de week na de meivakantie konden leerlingen uit leerjaar 1, 2 en 3 van locatie Herle weer deelnemen aan een drietal activiteitendagen. Deze dagen stonden in het teken van plezier, sport en algemene vorming. Vaste nummers als de sportdag en een excursie naar de Efteling werden afgewisseld met een (door en voor leerlingen ontwikkelde) gps-speurtocht, improvisatie theater "The Big Mo" en een buitengewoon leerzame workshop "Social Media" waarin de gevaren die schuilen in de digitale wereld nader besproken werden. De gebleken onbekendheid met de risico's van dit medium hebben ervoor gezorgd dat een vervolg voor personeel en ouders nog in de pen zit. de ingevulde resultaten van Brandenberg, Herle, Holz en Thermen zijn vergeleken met 38 andere scholen (benchmark vmbo); de ingevulde resultaten van PPL zijn vergeleken met 8 scholen (benchmark Praktijkscholen) 185 collega s van alle locaties van het BcPL (zowel OP als OOP) hebben de vragenlijst ingevuld, dit is een respons van nagenoeg 70% (landelijk gemiddelde respons is 59%); in totaal zijn 17 domeinen onderzocht en is er een totaalindex (algemene tevredenheid) uitgekomen. De algemene tevredenheid van de locaties is (landelijk vmbo is 6,68 en landelijk praktijkschool is 6,72): Brandenberg: 6,93 Herle: 6,80 Holz: 6,74 PPL: 7,54 Thermen: 6.56 Natuurlijk is dit onderzoek niet zomaar afgenomen. De directie gaat op korte termijn bekijken welke dingen wij voor komend schooljaar als speerpunt gaan oppakken en proberen te verbeteren. Iedereen die heeft meegewerkt aan het invullen van het onderzoek: hartstikke bedankt!
Nieuwjaarswens. De Nieuwe Thermen
Nieuwjaarswens Vorige week maandag hebben we op locatie PPL samen getoost op het nieuwe jaar. In een korte toespraak informeerde Ank Wijnands de medewerkers over de BcPL ontwikkelingen op dit moment. Natuurlijk
Nadere informatieDACAPO COLLEGE. 1800 leerlingen
1800 leerlingen DACAPO COLLEGE ontstaan uit 6 scholen Vertraging nieuwbouw en verbouw heeft samenwerking vertraagd Sinds 2014-2015 nieuwbouw voor deel beroepsgerichte bovenbouw DACAPO COLLEGE Alle profielen,
Nadere informatieSCHOOLPLAN
SCHOOLPLAN 2015 2016 Onderwijs en zorg Op locatie Brandenberg wordt onderwijs aangeboden voor alle leerwegen van het VMBO inclusief LWOO leerjaar 1 t/m leerjaar 4. Locatie Brandenberg heeft in schooljaar
Nadere informatieNIEUWSWIJZER Yasja Ligtelijn,
NIEUWSWIJZER 05 2017 Yasja Ligtelijn, een oud vmbo-leerlinge van het Sophianum studeerde achtereenvolgens aan het Kunsthumaniora in Hasselt en aan de kunstacademie in Maastricht. Ze heeft nu een eigen
Nadere informatieHet Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA)
Het Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA) SLO nationaal expertisecentrum leerplanontwikkeling Jan van Hilten Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Structuur Kern-, Profiel-, Keuzeprogramma
Nadere informatieBACK TO THE ROOTS. De Nieuwe Thermen wordt vanaf die datum een school voor vmbot/havoleerlingen. leerlingen uit groep 8 met een vmbot/havo-advies
BACK TO THE ROOTS Op 24 november jl. informeerde het CvB van SVO PL alle medewerkers over het nieuwe onderwijsconcept dat per 1 augustus 2016 op de huidige locatie Thermen zal worden aangeboden. De Nieuwe
Nadere informatieScholingsmiddag Consortium Beroepsonderwijs Jan van Hilten, 4 december 2014
Scholingsmiddag Consortium Beroepsonderwijs Jan van Hilten, 4 december 2014 Inhoud 1. Stand van zaken project 2. Wijzigingen in het examenprogramma en syllabus 3. Bespreekpunten met de pilotscholen PIE
Nadere informatieStructuur beroepsgericht vmbo Jacqueline Kerkhoffs, Rob Abbenhuis April 2017
Structuur beroepsgericht vmbo Jacqueline Kerkhoffs, Rob Abbenhuis April 2017 Op 1 augustus 2016 worden er nieuwe beroepsgerichte examenprogramma s ingevoerd in het vmbo. Vanaf die datum kent het vmbo tien
Nadere informatieOverstap VSV Noord-Kennemerland en West-Friesland 6 maart 2014, Hoorn Rob Abbenhuis Projectleiding
Overstap VSV Noord-Kennemerland en West-Friesland 6 maart 2014, Hoorn Rob Abbenhuis Projectleiding r.abbenhuis@slo.nl Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Inhoud presentatie Aandachtspunten bij
Nadere informatieNetwerkbijeenkomsten Platform VMBO Zorg & Welzijn. Bijeenkomsten februari/maart 2015
Netwerkbijeenkomsten Platform VMBO Zorg & Welzijn Bijeenkomsten februari/maart 2015 Informatie over Vernieuwing vmbo Alle actuele informatie: www.vernieuwingvmbo.nl https://www.youtube.com/watch?v=55u64_or4dw
Nadere informatieSpecial voor bijna-brugklassers en ouders
Special voor bijna-brugklassers en ouders JOUW toekomst begint hier! Leren = doen Vakcollege Maarsbergen Leren door doen voor alle leerlingen in het vmbo Beste bijna-brugklassers, ouders/verzorgers, Fijn
Nadere informatieInformatieavond klas 3 MAVO. Profiel & Vakkenpakket Keuze
Informatieavond klas 3 MAVO Profiel & Vakkenpakket Keuze Programma: Welkom Algemene informatie door decaan Informatie ronde BGV Einde 19.30 uur 19.35 uur 20.15 uur 21.00 uur Welkom! Mentoren : Dhr. M.
Nadere informatieVALUASCOLLEGE, MÉÉR.. DAN EEN SCHOOL. Welkom! Ouderavond Profielkeuze 2VMBO. 6 december 2016
VALUASCOLLEGE, MÉÉR.. DAN EEN SCHOOL Welkom! Ouderavond Profielkeuze 2VMBO 6 december 2016 Wie is wie Teamleider VMBO 1-2 Brigitte Doornhein Teamleider VMBO 3-4 BK Andrea Vroemen Decaan VMBO Afdelingen:
Nadere informatieLEERJAAR 2 KADERBEROEPSGERICHTE LEERWEG
LEERJAAR 2 KADERBEROEPSGERICHTE LEERWEG Keuzes Programma Wat doet de decaan? Voorlichting en informatie geven Activiteiten organiseren (bedrijfsbezoeken, scholenmarkt e.d.) Adviesgesprekken met leerlingen
Nadere informatieExamenuitslagen BCPL. Eindexamenkandidaten, trotse ouders en docenten en het galabal
Eindexamenkandidaten, Examenuitslagen BCPL Locatie Brandenberg aantal examenkandidaten 150 afgewezen 2 geslaagd 98,9% Locatie Holz aantal examenkandidaten 131 afgewezen 5 geslaagd 96,2% Locatie Herle aantal
Nadere informatieProfiel & Vakkenpakket Keuze
Informatieavond klas 3 MAVO Profiel & Vakkenpakket Keuze R.D.N. Zintel decaan Welkom! Mentoren : N. Sirre L. Van Kesteren L. Aalders Decaan : N. Zintel Coördinator Mavo: R. Koopmans OP WEG NAAR HET VIERDE
Nadere informatieMaak kennis met Albert. Maak kennis met Anna. Maak kennis met Rick
Maak kennis met Albert Maak kennis met Anna Maak kennis met Rick Albert Hij voelt zich het meest op zijn gemak in zijn iets te grote overall: Albert. Het is een rustige jongen, beslist geen spraakwaterval.
Nadere informatieTrias VMBO. 2 onderbouwafdelingen 4 bovenbouwafdelingen
Trias VMBO 2 onderbouwafdelingen 4 bovenbouwafdelingen Bovenbouw: 2x Profiel Techniek (PIE en BWI) Profiel Economie & ondernemen Profiel Zorg & welzijn Theoretische leerweg Afdeling A Klas-1 Afdeling B
Nadere informatieONDERZOEK NAAR KEUZE VAN LEERLINGEN! VMBO-BASIS/KADER VOOR DE RICHTING BWI/BOUW!
ONDERZOEK NAAR KEUZE VAN LEERLINGEN VMBO-BASIS/KADER VOOR DE RICHTING BWI/BOUW 2 november 2015 Inleiding De instroom in de bouwopleidingen is de afgelopen jaren sterk afgenomen. De moeilijke tijden waarmee
Nadere informatieKennismiddag 22 juni 2017
Kennismiddag 22 juni 2017 Programma Champs on Stage LOB en belang van stages Het orientatieproces Het stageproces Champs on Stage Ambitie Brug slaan tussen onderwijs en bedrijfsleven om schooluitval en
Nadere informatieHet Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA)
Het Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA) SLO nationaal expertisecentrum leerplanontwikkeling Ruud van Uffelen Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo De structuur van de nieuwe examenprogramma's
Nadere informatieDocentennetwerkbijeenkomst Mobiliteit en Transport
Docentennetwerkbijeenkomst Mobiliteit en Transport Regionale bijeenkomsten 12 en 13 maart 2014 Programma 13.30 Mededelingen 14.00 CSPE 15.00 Pauze 15.15 Vernieuwing beroepsgerichte programma s 15.30 Raadpleging
Nadere informatieDoorstroomprogramma vmbo havo
Doorstroomprogramma vmbo havo Voorbeeld pre-havo module CSG Reggesteyn Ineke Munter, directeur vmbo Nijverdal Denklijn Identiteitsbewijs CSG Reggesteyn Verdiep, verbind, verander Wat heeft een leerling
Nadere informatieMELANCHTHON MATHENESSE
MELANCHTHON MATHENESSE christelijke school voor vmbo hristelijke school voor MATHENESSE, DAT BEN JIJ! Op Melanchthon Mathenesse: Vind je alle leerwegen en alle sectoren. Werk je op je eigen manier. Ga
Nadere informatieNIEUWSWIJZER Stafdienst BcPL. ICT medewerkers. Jeroen Geilen is systeembeheerder
NIEUWSWIJZER 12 2016 Stafdienst BcPL Jeroen Geilen is systeembeheerder Vanaf dit schooljaar is de Stafdienst van het BcPL gehuisvest op locatie Herle in het voormalige lokaal Handel en Administratie. De
Nadere informatie20 juni 2016 Nieuwsbrief 25
20 juni 2016 Nieuwsbrief 25 Nota Bene Wijziging inrichtingsbeslui t WVO Wat verandert er in de TL? LOB in de TL Conversietabel bevoegdheden Nota Bene door Rob Abbenhuis en Jacqueline Kerkhoffs, projectleiders
Nadere informatieVOORLICHTING - BOVENBOUW. De Potskampstraat: daar kun je een beroep op doen!
VOORLICHTING - BOVENBOUW De Potskampstraat: daar kun je een beroep op doen! VMBO (VOORBEREIDEND MIDDELBAAR BEROEPSONDERWIJS) Géén beroepsopleiding 2 jaar onderbouw / 2 jaar bovenbouw 7 beroepsgerichte
Nadere informatieHelp! Verzuim voorkomen
TIP: dit is een interactieve pdf. de inhoudsopgave en het menu onder aan de pagina s zijn clickable. Help! Verzuim voorkomen Een leidraad voor werkoverleg met medewerkers over verzuim Deze publicatie is
Nadere informatieHet invullen neemt ongeveer 20 minuten in beslag. U kunt de vragenlijst invullen tot 29 april 2016.
Introductie Welkom bij de vragenlijst over de examenpilot beroepsgerichte vakken vmbo. Deze vragenlijst bestaat uit vijf delen. Elk van deze delen gaat over het beroepsgericht examenprogramma vmbo zoals
Nadere informatieCriteria. Profielendag voor derdejaars
Criteria Sector vmbo basis vmbo kader / theoretisch havo / vwo mbo niveau 1-2 mbo niveau 3-4 Fase van de opleiding begin van de opleiding tijdens de opleiding einde van de opleiding Loopbaancompetentie
Nadere informatieVMBO VOORLICHTING 2016 WELKOM
VMBO VOORLICHTING 2016 WELKOM Informatieavond Leerjaar 2 BB/KB/GL/TL Februari 2017 Doelstelling U een impressie geven van het Profielvak Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo V A L K U I L Alles
Nadere informatieKiezen in leerjaar
Kiezen in leerjaar 2 2018-2019 Welkom 2BBL Theo ten Buuren Adjunct-directeur VMBO BBL en HAVO/VWO Marsja Hilgeholt Decaan onderbouw Bart Oosting Coördinator VMBO BBL en HAVO/VWO Joris Leever Mentor 2B1
Nadere informatieAlgemeen rapport resultaat
Algemeen rapport resultaat Onderzoekdefinitie: Quickscan Medewerkersonderzoek School: Christelijk Lyceum Veenendaal Onderzoekperiode: 01-08-2013 t/m 1-06-2014 Benchmark: Alle scholen Kwaliteitscholen 26-05-2014
Nadere informatieVerzuim onder de duim Cecile Timmermans Elisabeth ziekenhuis
Verzuim onder de duim Cecile Timmermans Elisabeth ziekenhuis Partners: Inhoud presentatie Belangrijke aspecten bij verandering verzuim De belangrijkste actoren Hoe houd je goede resultaten vast Vragen/opmerkingen
Nadere informatieOuderavond klas 2 29 januari 2018
Ouderavond klas 2 29 januari 2018 Vanavond 19.30 Algemene informatie 20.00 Voorlichting 1 profielen 20.20 Voorlichting 2 profielen 20.40 Keuzevakkenmarkt 21.30 Einde Programma Richtingen VO-Surhuisterveen
Nadere informatieLeerjaar 2: Ouderavond Kiezen 7 november 2017
Leerjaar 2: Ouderavond Kiezen 7 november 2017 Inhoud Qompas: het LOB programma dat leerlingen helpt bij het maken van loopbaankeuzes Kiezen: welk profiel en welke vakken? Qompas https://vmbo.qompas.nl
Nadere informatieEvaluatie FysiohuisTraining
Evaluatie FysiohuisTraining 2014 INLEIDING Sinds 2013 is er binnen het Fysiohuis de mogelijkheid voor oud-patiënten en andere geïnteresseerden onder begeleiding van een fysiotherapeut te trainen. Het doel
Nadere informatieLOB excursie opdracht
LOB excursie opdracht VMBO Groen Kesteren Naam: Klas: Opdracht excursie Inleiding In het LOB-programma gaat het er vooral om een beeld te geven van de mogelijkheden voor het vervolg van je studie na VMBO
Nadere informatieSTAGEBOEKJE VIJFDAAGSE SNUFFELSTAGE
STAGEBOEKJE VIJFDAAGSE SNUFFELSTAGE In de periode van: 8 11 OKTOBER 2018 Willem van Oranje College Wijk en Aalburg Tel: 0416-691722 INLEIDING Van 8 tot en met 11 oktober 2018 ga jij 5 dagen stage lopen.
Nadere informatieVOORLICHTING POTSKAMPSTRAAT - BOVENBOUW. De Potskampstraat: daar kun je een beroep op doen!
VOORLICHTING POTSKAMPSTRAAT - BOVENBOUW De Potskampstraat: daar kun je een beroep op doen! VMBO (VOORBEREIDEND MIDDELBAAR BEROEPSONDERWIJS) Kiezen voor meer praktijk minder theorie Kader Beroepsgerichte
Nadere informatieTRAINING WERKBEGELEIDING
TRAINING WERKBEGELEIDING Door Martje Kuijlenburg Student no: 500618854 Jaar 3 Hogere Beroepsopleiding Verpleegkunde In opdracht van: de Hogeschool van Amsterdam Docent: Yvonne van Marle INHOUDSOPGAVE Inleiding...
Nadere informatieHet Josephientje! Jaargang 11 nr. 6 februari 2016
Het Josephientje! Jaargang 11 nr. 6 februari 2016 AGENDA 7 maart Start projectweek; Hallo Wereld 8 maart Aanmelddagen Voortgezet Onderwijs 9 maart Aanmelddagen Voortgezet Onderwijs 14 maart Ouderavond
Nadere informatie10 mei 2016 Nieuwsbrief 24
10 mei 2016 Nieuwsbrief 24 Nota Bene Masterclass LOB Conversietabel bevoegdheden Bijscholing vmbo Toekomstbesten dig vmbo. Meldt u aan Nota Bene door Rob Abbenhuis en Jacqueline Kerkhoffs, projectleiders
Nadere informatieVOORLICHTING LEERJAAR 3
VOORLICHTING LEERJAAR 3 Programma: Algemene informatie Kennismaking met de mentor Programma Dhr. Erens: teamleider bovenbouw Welkom Verschillen onderbouw en bovenbouw Examens Mevr. Rompen; decaan Keuzes
Nadere informatieVernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo
30 juni 2016 Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Waarom vernieuwing? Adviezen uit het veld (Vmbo herkend) Ruim 10 jaar vmbo: context is veranderd Vervolgonderwijs
Nadere informatieEvaluatieverslag mindfulnesstraining
marijke markus spaarnestraat 37 2314 tm leiden Evaluatieverslag mindfulnesstraining 06 29288479 marijke.markus@freeler.nl www.inzichtinzicht.nl kvk 28109401 btw NL 079.44.295.B01 postbank 4898261 14 oktober
Nadere informatieJacqueline Kerkhoffs December 2016
Jacqueline Kerkhoffs December 2016 Stand van zaken We liggen op koers Wetgevingstraject: Concept wet Internetconsultatie Advies onderwijsraad Bijstelling wetstekst Ministerraad Raad van State Tweede Kamer
Nadere informatieBen jij een kei en heb jij vmbo-basis of vmbo-kader advies? Dan is het Kei College de plek voor jou!
DOENERS GEZOCHT Ben jij een kei en heb jij vmbo-basis of vmbo-kader advies? Dan is het Kei College de plek voor jou! Het Kei College is de school waarin het Bornego College en OSG Sevenwolden samenwerken
Nadere informatieMetameer Jenaplan VMBO 3 en 4
Leerwegen VMBO Theoretisch Gemengd Kader beroepsgericht Basis beroepsgericht 4e klas 4e klas 4e klas 4e klas T G G K B 3e klas TG 3e klas K 3e klas B Tweede Klas TG K BK - B Brugklas KTG BKTG - B 2 Wat
Nadere informatieBeroepscollege Parkstad Limburg sectordirecteur Brandenberg
School- en functieprofiel Beroepscollege Parkstad Limburg sectordirecteur Brandenberg cao-vo schaal 13 Versie 25 oktober 2018 Sollicitatieprocedure Informatie: Neem contact op met Miriam Valk-Koenders,
Nadere informatieOnderwijs- en arbeidsmarktdata: wat is beschikbaar en hoe gebruikt u het voor de regiovisie?
Onderwijs- en arbeidsmarktdata: wat is beschikbaar en hoe gebruikt u het voor de regiovisie? 1 www.sterktechniekonderwijs.nl EVEN VOORSTELLEN 01 02 Onderwijs Regionale overheden 03 Bedrijfsleven 04 Anders?
Nadere informatiedecaan Annette Brons
Van harte welkom!! decaan Annette Brons LOB(loopbaanoriëntatie en begeleiding) LOB is een geïntegreerd en continue proces waarin de leerling wordt voorbereid op een toekomstige vervolgopleiding, arbeidsmarkt,
Nadere informatieScrum@school - Technasium Noord 2016
Scrum@school - Technasium Noord 2016 Veranderingen door Scrum@school Onderzoekje onder 16 docenten bij afsluiting basistraining. -4-3 -2-1 0 +1 +2 +3 +4 1. Werkplezier leerlingen XXXX XXX XXXXXXXX X 2.
Nadere informatieOuderavond klas 2BK. 8 oktober 2018
Ouderavond klas 2BK 8 oktober 2018 Rapporten in klas 2 Rapport 1: donderdag 6 december 2018 Spreekavond: donderdag 13 december 2018 Rapport 2: donderdag 28 maart 2019 Spreekavond: donderdag 4 april Eindrapport:
Nadere informatieDOEL VAN VANAVOND. Informatie over vernieuwingen beroepsgerichte vakken. Inzicht geven in de keuzeprocessen van leerjaar 2 t/m 4
PROFIELEN VMBO DOEL VAN VANAVOND Informatie over vernieuwingen beroepsgerichte vakken Inzicht geven in de keuzeprocessen van leerjaar 2 t/m 4 VERNIEUWING VMBO Praktijkafdeling Profiel WAAROM VERANDERINGEN?
Nadere informatieWelkom. Ouderavond klas 3 en 42
Welkom Ouderavond klas 3 en 42 Wat gaan we doen Ouderbetrokkenheid Examen/PTA mentorzaken Mijlpalen Veilige, uitdagende en overzichtelijke leeromgeving Zelf verantwoordelijk voor hun leerproces Persoonlijke
Nadere informatieHandleiding Docenten
Handleiding Docenten In dit document vindt u een aantal handige tips en wetenswaardigheden die van pas kunnen komen wanneer u het invullen van de JOB-monitor JOB klassikaal begeleidt. Algemene informatie:
Nadere informatieDan is het Kei College de plek voor jou!
Doeners gezocht Ben jij een kei en heb jij vmbo-basis of vmbo-kader advies? Dan is het Kei College de plek voor jou! Het Kei College is de school waarin het Bornego College en OSG Sevenwolden samenwerken
Nadere informatieSectorwerkstuk. Theoretische Leerweg. Klas 4 TL/M 2015-2016
Sectorwerkstuk Theoretische Leerweg Klas 4 TL/M 2015-2016 Naam leerling Naam mentor/begeleider Inleiding Met het maken van dit sectorwerkstuk oefen je vaardigheden die je als leerling van het VMBO nodig
Nadere informatieHet Kompas, Kofschipstraat 11, 1826 CG Alkmaar, 072-5614660
Het Kompas, Kofschipstraat 11, 1826 CG Alkmaar, 072-5614660 Notulen vergadering MR 9 september 2015 Aanwezig namens de ouders: Idema, Carola Nieborg ( voorzitter), Esther Oudes Aanwezig namens de leerkrachten:
Nadere informatieMid-Life Career Boost: mini sabbatical met maximaal effect!
Driedaagse training Mid-Life Career Boost: mini sabbatical met maximaal effect! door Leontien Buddemeijer en Hanke Geertsema Driedaagse training Mid-Life Career Boost: mini sabbatical met maximaal effect!
Nadere informatieTevredenheidsonderzoek. Rapportage over de tevredenheid van de jongeren die een programma volgen bij Prins Heerlijk.
Tevredenheidsonderzoek Rapportage over de tevredenheid van de jongeren die een programma volgen bij Prins Heerlijk. Stichting Buitengewoon leren & werken Prins Heerlijk Juni 2013 Stichting Buitengewoon
Nadere informatiePeerEducatie Handboek voor Peers
PeerEducatie Handboek voor Peers Handboek voor Peers 1 Colofon PeerEducatie Handboek voor Peers december 2007 Work-Wise Dit is een uitgave van: Work-Wise info@work-wise.nl www.work-wise.nl Contactpersoon:
Nadere informatiewww.toptechnieknob.nl
www.toptechnieknob.nl LOB Macrodoelmatigheid, specialisatie Professionalisering Samenwerking onderwijs en bedrijfsleven Vmbo structuur -, -, programma KEUZE 4 delen Schoolexamen PROFIEL 4 delen Centraal
Nadere informatieVoordat begonnen kan worden met de praktische voorbereiding voor de lessen moet er eerst een schoolvisie op het nieuwe programma zijn
Stappenplan invoering vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Recentelijk werd de vraag gesteld door docenten of er een stappenplan is van zaken die geregeld moeten zijn voor je van start kunt gaan
Nadere informatieVernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo
Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Nieuwe terminologie WAS: WORDT: Keuzevakken PROFIELVAK modulen Profielen: wetgeving Economie en Ondernemen Horeca, Bakkerij, Recreatie Zorg & Welzijn Bouwen,
Nadere informatieSamenvatting. Interactie Informatiewaarde Werkrelevantie Totale waardering 8,6 8,7 8,7 8,6
Samenvatting Scores Interactie Informatiewaarde Werkrelevantie Totale waardering 8,6 8,7 8,7 8,6 Uit de opmerkingen van de deelnemers blijkt dat zij de training als leerzaam, interactief en praktijkgericht
Nadere informatieMet Intelligentie Natuurlijk iets Doen
Nieuwsbrief 11 Met Intelligentie Natuurlijk iets Doen Voorwoord Nieuwe fase MIN D Na diverse jaren van planontwikkeling en implementatie is het nu tijd voor een nieuwe fase, die van borging van het onderwijs
Nadere informatieWerkgroep portfolio & coaching. portfolio handleiding
portfolio handleiding Werkgroep portfolio & coaching 1 De plaats van portfolio in het leren op het VMBO. In enkele notities en werkdocumenten is het kader voor het nieuwe onderwijs geschetst. Dit komt
Nadere informatieRapportage 2015 Chalini Doekhi, Lapper bij Spirit4you
Rapportage 2015 Chalini Doekhi, Lapper bij Spirit4you Inhoud 1. Over Spots on Jobs... 3 2. Verslagen per dag... 4 3. Aanwezige scholen en bedrijven... 5 4. Enquêtes leerlingen... 8 5. Enquêtes volwassenen...
Nadere informatieIk-Wijzer Ik ben wie ik ben
Ik ben wie ik ben Naam: Johan Vosbergen Inhoudsopgave Inleiding... 3 De uitslag van Johan Vosbergen... 7 Toelichting aandachtspunten en leerdoelen... 8 Tot slot... 9 Pagina 2 van 9 Inleiding Hallo Johan,
Nadere informatieEvaluatie project webshop 2.0
Evaluatie project webshop 2.0 Kim Krijt MM2A Kim Ik vind dat de productie erg goed is verlopen, wij hebben onderling geen problemen gehad. Ik vind dat er erg goed werk is geleverd. Als ik het vergelijk
Nadere informatieHet eindexamen vmbo Cohort
Het eindexamen vmbo Cohort 2017-2019 Cohort (lichting) 2017-2019 Schooljaar augustus 2017 augustus 2018: leerjaar 3 Schooljaar augustus 2018 juni 2019 leerjaar: 4 + centraal examen Eindexamen Het eindexamen
Nadere informatie26-01- 16. januari 2016. https://youtu.be/55u64_or4dw. Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo
26-01- 16 januari 2016 Td G, vo o rli chti ng ni eu we examen s Vakco l l ege https://youtu.be/55u64_or4dw Vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo 1 Vernieuwing beroepsgerichte programma s Ingewikkeld
Nadere informatieVoorlichting Profielkeuze Klas 2 Decaan: M.R. Kroeze-Bhagoe:
KRZ 2016-2017 Voorlichting Profielkeuze Klas 2 Decaan: M.R. Kroeze-Bhagoe: m.kroeze@noordik.nl Leren kiezen moet je kunnen leren..ik weet precies wat ik wil: Elke dag wat anders Als je weet wat je wilt,
Nadere informatieInformatieavond Leerjaar 4 12 september 2017
Informatieavond Leerjaar 4 12 september 2017 Welkom Namens Team bovenbouw Programma Even voorstellen De coaches Info van onze Decaan Examen voorlichting Ouderraad 6-Jarige Techniekopl. Communicatie Met
Nadere informatieAanleiding projectweken. Gewenste kaders van een projectweek. Het proces
Aanleiding projectweken In het kader van talentontwikkleing en werken met 21 eeuwse vaardigheden zijn leerkrachten zich aan het ontwikkelen en professionaliseren naar nieuwe, innovatieve vormen van onderwijs.
Nadere informatieWelkom. 14 september Team VMBO BB/KB
Welkom 14 september 2017 19-09-17 Team VMBO BB/KB 18:30 Algemene informa=e 19.00 Samen met de coach 19.45 Afslui=ng even voorstellen Peter Derks (DRK) pederks@ogvo.nl coaches 3BBA: Mevr. E.Thomassen Dhr.
Nadere informatieLerend Netwerk Sterk LOB in vmbo-tl
13 juni 2019 Lerend Netwerk Sterk LOB in vmbo-tl Wifi geb: smartertalents Wifi ww: ikwilwifi Welkom Karen Molhoek en Daniël Kers, LOB-ambassadeurs Sterk LOB in vmbo-tl. Doel van de bijeenkomst: Ervaringen
Nadere informatieKinderdagverblijf ChouChou Klanttevredenheidsonderzoek 2013
Kinderdagverblijf ChouChou Klanttevredenheidsonderzoek 2013 Rapport klanttevredenheidsonderzoek Den Haag, Maart 2014 1 INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk 1 Inleiding 1.1 Opbouw rapport 3 1.2 Werkwijze onderzoek 3
Nadere informatieVersterking van LOB in de doorlopende leerlijn vmbo-mbo
Stimuleringsproject LOB in het mbo Versterking van LOB in de doorlopende leerlijn vmbo-mbo Visie ontwikkelen in regionale inspiratiebijeenkomsten Wat verstaan we eigenlijk onder loopbaanoriëntatie en -begeleiding
Nadere informatieSportieve bb- en kbleerlingen
Sportieve bb- en kbleerlingen in de bovenbouw van het vmbo Leerarrangementen voor het inrichten van beroepsgerichte programma's voor sportieve leerlingen die met en voor mensen willen werken Martha Haverkamp
Nadere informatieOnderwijs- en arbeidsmarktdata: wat is beschikbaar en hoe gebruikt u het voor de regiovisie?
Onderwijs- en arbeidsmarktdata: wat is beschikbaar en hoe gebruikt u het voor de regiovisie? 1 www.sterktechniekonderwijs.nl EVEN VOORSTELLEN 01 02 Onderwijs Regionale overheden 03 Bedrijfsleven 04 Anders?
Nadere informatieDeterminatie VMBO basis/ kader
Determinatie VMBO basis/ kader 2017-2018 Veldhoven, 23 juni 2017 Inhoud 1. Inleiding... 3 2. Plaatsing in leerjaar 1 VMBO... 4 3. Overgang naar hogere leerjaren... 4 Plaatsing in leerjaar 2... 4 Plaatsing
Nadere informatievestiging mavo en beroepsvoorbereidende leerwegen Zorg en Welzijn
vestiging mavo en beroepsvoorbereidende leerwegen Zorg en Welzijn Programma van Toetsing en Ontwikkeling (PTO) Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA) Basisberoepsgerichte leerweg BBL LWT (leerwerktraject)
Nadere informatieWat doe jij op de eerste schooldag in 2015???
Wat doe jij op de eerste schooldag in 2015??? ROC in verandering Doel van de structuurverandering: goed, kleinschalig en betrokken onderwijs organiseren/faciliteren Nu overgangsfase van een oude, naar
Nadere informatieRijswijk. vmbo bb vmbo kb mavo lwoo. Brengt leren in beweging
Rijswijk vmbo bb vmbo kb mavo lwoo Brengt leren in beweging Elke dag beginnen met bewegen Het nieuwe vmbo in Rijswijk Het Stanislascollege is een vernieuwende VMBO-school die draait om jou. Om wat je goed
Nadere informatieleerlingen sociale veiligheid
Verslag vragenlijst voor leerlingen over sociale veiligheid juni 2011 OBS De Rolpaal Samenvatting Eens in de 2 jaar wordt er een vragenlijst afgenomen over de sociale veiligheid op school. Dit is in 2009
Nadere informatieVoorbereiding profielkeuze en leerwegadvies met speciale aandacht voor
Voorbereiding profielkeuze en leerwegadvies met speciale aandacht voor Programma 19.30 uur opening 19.35 uur A: informatie profielkeuze + vernieuwd VMBO B: studieadvies - vaststellen van de leerweg 20.30
Nadere informatieVOORBEREIDEND MIDDELBAAR BEROEPSONDERWIJS VMBO BASIS + KADER EN GEMENGDE LEERWEG
SG Gerrit Rietveld VOORBEREIDEND MIDDELBAAR BEROEPSONDERWIJS VMBO BASIS + KADER EN GEMENGDE LEERWEG WIL JIJ LEREN EN ONTDEKKEN DOOR TE DOEN? HEB JE TALENT VOOR DE PRAKTIJK? JE BENT VAN HARTE WELKOM! SG
Nadere informatieHoe tevreden zijn leerlingen over de school in , uitgesplitst naar onderwijssoort? Hoe tevreden zijn leerlingen over de school in ?
Hoe tevreden zijn leerlingen over de school in 2015-2016? De vergelijking met de landelijke gegevens is uiterlijk op 1 september 2016 beschikbaar. Aantal leerlingen: 376 (op 1 oktober) - Aantal respondenten:
Nadere informatieJacqueline Kerkhoffs Jaarcongres vmbo, 20 januari 2015 Ede (1) Rob Abbenhuis
Jacqueline Kerkhoffs Jaarcongres vmbo, 20 januari 2015 Ede (1) Rob Abbenhuis r.abbenhuis@slo.nl De presentatie Introductie nieuwe beroepsgerichte programma's vmbo Vernieuwing beroepsgerichte programma's
Nadere informatieJacqueline Kerkhoffs Jaarcongres vmbo, 20 januari 2015 Ede (2) Rob Abbenhuis
Jacqueline Kerkhoffs Jaarcongres vmbo, 20 januari 2015 Ede (2) Rob Abbenhuis r.abbenhuis@slo.nl De presentatie Introductie nieuwe beroepsgerichte programma's vmbo Vernieuwing beroepsgerichte programma's
Nadere informatieVoorlichtingsavond BEROEPSPROFIELEN VMBO GOES Profiel Dienstverlening en Producten (D&P)
Voorlichtingsavond BEROEPSPROFIELEN VMBO GOES Profiel Dienstverlening en Producten (D&P) Programma: 19.00 19.45 uur algemene voorlichting 19.45 21.00 uur vrij rondkijken gebouw Elsdorpweg en begane grond
Nadere informatieDenken in kansen 16 januari 2015
Denken in kansen 16 januari 2015 Presentatie Platform M & T Wat is goed te weten en te delen Tips en Tops aanreiken Vragen stellen.. Ja graag Tonnie Franke Twents Carmel College 5200 leerlingen 470 personeelsleden
Nadere informatievestiging mavo en beroepsvoorbereidende leerwegen Zorg en Welzijn
vestiging mavo en beroepsvoorbereidende leerwegen Zorg en Welzijn Programma van Toetsing en Ontwikkeling (PTO) Programma van Toetsing en Afsluiting (PTA) Kader Beroepsgerichte Leerweg leerjaar 4 2018 vak:
Nadere informatieChristelijk College Zeist
Christelijk College Zeist 2017 VMBO Basis/Kader: +/- 370 leerlingen Profielen: Dienstverlening & Producten en Zorg & Welzijn Stages in de bovenbouw Profielprojecten in leerjaar 3 Keuzevakken in leerjaar
Nadere informatieWelkom. 21 september Team VMBO BB/KB
Welkom 21 september 2017 18:30 Algemene informatie 19.00 Samen met de coach 19.45 Afsluiting even voorstellen Peter Derks (DRK) pederks@ogvo.nl coaches 4BBA: 4BBB: 4KAA: 4KAB: 4KAC: Mevr. L. vd Bool Dhr.
Nadere informatieGegevens mentor: Aanwezig op school: Algemeen nummer: Mail: Tel: Klas: Samen naar de Top
Gegevens mentor: Aanwezig op school: Algemeen nummer: 045-5311962 Mail: Tel: Klas: Samen naar de Top Rol van de mentor: Wat kunt u van mij verwachten: Eerste aanspreekpunt van de leerling maar ook van
Nadere informatieChristiaan Huygens College
Welkom op de informatieavond voor ouders en leerlingen Leerjaar 2 Programma - Toelichting decaan over de profielen en leerwegen - 20.15 uur: Kennismakingsronde profiel Waarom kiezen? - Leerling kiest een
Nadere informatie