Curriculum vitae van H.J. Ramakers

Transcriptie

1 Curriculum vitae van H.J. Ramakers Persoonlijke gegevens Naam Drs. H.J. Ramakers Adres Hooft Graaflandstraat 131 Postcode en woonplaats 3525 VR UTRECHT Geboorteplaats en -datum Heerlen, 23 april 1956 Burgerlijke staat Gehuwd, één kind Telefoon Profiel en expertisegebieden Profiel Communicatief, creatief en klantgericht strateeg en netwerker, die mensen weet te verbinden, te overtuigen en te motiveren. Gedreven om meer uit mensen en organisaties te halen. Ik heb een scherp oog voor de omgeving en de kansen die zich daarin voordoen. Ik ben gewend om in complexe netwerken te opereren. Resultaatgericht vernieuwer, die gewend is op het snijvlak van zorg en bedrijfsvoering te opereren: ga graag nieuwe uitdagingen aan en ik ben in staat samen met anderen een visie te ontwikkelen, te vertalen in concrete plannen en te behalen resultaten en deze te realiseren. Expertisegebieden Strategische beleidsvorming en positioneringsvraagstukken Bekostigingsvraagstukken Verandermanagement Samenwerkingsvraagstukken Procesmanagement en zorglogistiek Begeleiding en advisering met betrekking tot zorginnovatie Ervaring met de werking van de zorgverzekering- en financieringsstelsels, zorgverzekeraars en gemeentelijke overheden Beschik over een aanzienlijk en hoogwaardig netwerk in de zorg en maatschappelijke opvang, VWS, ZIN, NZa, VNG en (grote) gemeenten. Goed ingevoerd in de wereld van de zorgverzekeraars, met name op het terrein van de zorginkoop 05/2010 curriculum vitae van H.J. Ramakers 1/5

2 Werkervaring Jan heden Bert Ramakers Zorg- & Organisatie Advies Zelfstandig werkend consultant Kijk in de bijlage voor een beschrijving van de opdrachten Juli juni 2016 Dr. Leo Kannerhuis (LKH) Functies: directeur beleid (nov 15 mei 2016): beleidsontwikkeling en advisering m.b.t. herpositionering LKH (zie bijlage) directeur behandelcentrum (mei 14 nov 15) clustermanager ambulante zorg (juli 11 apr 14) Okt 2010 juli 2011 Zelfstandig werkend business consultant Kijk in de bijlage voor een beschrijving van de opdrachten Mei 2007 okt 2010 Bestuur en Management Consultants (BMC): Functie: Senior adviseur Opdrachten op het terrein van: Strategische beleidsvorming en positioneringsvraagstukken, mede in het kader van de wijzigingen in de verzekerings- en bekostigingsstelsels Implementatie zorgzwaartebekostiging AWBZ Bekostigingsvraagstukken in relatie tot inrichting zorgproces en ict Procesmanagement en zorglogistiek Begeleiding en advisering met betrekking tot zorginnovatie Verandermanagement Kijk voor een beschrijving van de opdrachten in de bijlage. Sept mei 2007 College voor zorgverzekeringen Functie: Programmamanager modernisering uitvoering AWBZ, tevens hoofd afdeling Uitvoering ZVW & AWBZ, Aansturing van het programma modernisering uitvoering AWBZ Verantwoordelijk voor sturing/faciliteren van zorgverzekeraars en de uitvoeringsorganen AWBZ: zorgkantoren & CAK. Ruime kennis en ervaring met betrekking tot de inrichting, werking en ontwikkelingen van het zorgverzekeringsstelsel en aanpalende wettelijke domeinen (WMO, Wet Jeugdzorg) Als lid van de departementale stuurgroep aan de wieg gestaan van de ontwikkeling en implementatie van de intramurale zorgzwaartebekostiging (zzp s); 05/2010 curriculum vitae van H.J. Ramakers 2/5

3 Als lid van de departementale stuurgroep nauw betrokken bij de advisering van de minister over en de ontwikkeling en implementatie van de overheveling van de geneeskundige GGz naar de zorgverzekeringswet en de invoering van de DBC-bekostiging en declaratiestructuur Verantwoordelijk voor de inrichting en onderhoud van het elektronisch berichtenberichtenverkeer en elektronisch declaratieverkeer in de keten van zorgverzekeraars, indicatieorganen en zorgaanbieders Okt 1997 sept 2002 Zorgkantoor Rotterdam (onderdeel Zilveren Kruis Achmea) Functie: manager zorgkantoor Rotterdam Verantwoordelijk voor de uitvoering van de AWBZ in de regio Rotterdam: Zorginkoop en aanbestedingsbeleid Organiseren van ketenzorg Uitvoering eigenbijdrageregeling voor intramurale AWBZ Uitvoering PGB / pilotrregio PGB-GGz Overlegvoerder met regionale koepelorganisaties, patiënten-/cliëntenorganisaties, gemeenten, provincie, CVZ, CTG (nu NZa) en VWS Ontwikkeling en implementatie van aanbestedingsmodel wachtlijsten Verpleging & Verzorging; Verantwoordelijk voor de herinrichting van de zorgkantoorfunctie binnen Zilveren Kruis Achmea; Stroomlijning zorgkantoororganisatie en werkprocessen. Aansturing van 14 zorginkopers/beleidsmedewerkers, hoofd bedrijfsbureau, hoofd automatisering, hoofden administratie (met samen 90 medewerkers administratie) Landelijk aanspreekpunt Achmea-zorgkantoren (6 kantoren) Sept 1996 okt 1997 RMPI (instelling voor kinder- en jeugdpsychiatrie) Functie: Hoofd bedrijfsvoering RMPI Verantwoordelijkheidsgebieden: financiën, informatisering, patiëntenadministratie, personeelszaken, facilitaire dienst, keuken. Jan sept 1996 GGD Brabant Noordoost Functie: Hoofd Middelen, tevens adjunct-directeur GGD en plv. controller Streekgewest Brabant-Noordoost Verantwoordelijkheidsgebieden: financiën, informatisering, personeelszaken, receptie & facilitaire dienst. 05/2010 curriculum vitae van H.J. Ramakers 3/5

4 Juli 1989 jan 1992 Nederlandse Vereniging GGz (NVGGz): Functie: Financieel-economisch beleidsmedewerker Secretaris Tarievencommissie Psychiatrie Lid Kamer III CTG 1981/1982 Docent geschiedenis en geografie Bestuurlijke functies Dec heden Voorzitter Raad van Toezicht ZABzorg, thuiszorgorganisatie in Den Haag Lid Raad van Toezicht RIAGG Westelijk Utrecht Aandachtsgebied: financiën Belangrijke ontwikkeling: fusieproces met Rumkegroep en RIAGG stad Utrecht Bestuurslid Stichting Mediant: opleidingsinstituut voor de maatschappelijke dienstverlening; Penningmeester actief betrokken bij de opsplitsing, resp. opheffing van de stichting Bestuurslid Stichting Ons Tehuis (Vrouwenopvang Utrecht) penningmeester Bestuurslid Woningbouwvereniging Juliana, Utrecht 05/2010 curriculum vitae van H.J. Ramakers 4/5

5 Opleiding Aug jan Economie, afstudeerrichting bedrijfskunde, Universiteit van Amsterdam Specialisaties: management & organisatie van de gezondheidszorg, financieel management van non-profitorganisaties, bedrijfsorganisatie & arbeidsverhoudingen. Financiering Afstudeerproject: Personeelsevaluatie als managementinstrument in de intramurale gezondheidszorg; onderzoek bij de Nationale Ziekenhuisraad, afd. Soc. Zaken (NZR-publicatie) Jan 1993 Postdoctorale cursus Financieel management en marketing in de non-profit-sector, Centrum voor Beleid en Management, R.U. Utrecht; Sept 1975 mei 1981 Aug juni 1975 Jan 2002 September- dec 2001 Nieuwe Lerarenopleiding geschiedenis en geografie, Mollerinstituut te Tilburg, Atheneum, Bernardinus College, Heerlen Effectief beïnvloeden, workshop Effectiever Beïnvloeden bij de Associatie voor OrganisatieOntwikkeling; Professioneel Projectleiderschap, Achmea-leergang, Voorjaar 2015 Leergang verandermanagement Diverse management- en onderhandelingscursussen 05/2010 curriculum vitae van H.J. Ramakers 5/5