Prettige Feestdagen Gelukkig Nieuwjaar

Transcriptie

1 72 jaargang 18, maart 2008 Uitgave van de Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel 18e jaargang, december 2008 Prettige Feestdagen Gelukkig Nieuwjaar

2 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 John Borgers In dit nummer: Van de voorzitter 2 Welkom nieuwe leden 3 Extra korting Maxeda 3 Van de redactie 4 Laat uw stem horen bij uw Pensioenfonds! 5 Profiel van de vereniging 6 Bestuursleden stellen zich voor 9 Website van de vereniging 10 Vereniging van gepensioneerden bij pensioenfonds? 11 Pensioenperikelen 12 Vijf vragen en antwoorden over pensioen Contributie, machtigingskaart Herinnering aan de Bijenkorf oliebol 16 Prikbord 19 Statuten van de vereniging 22 Reacties van lezers 30 Adressen 31 Kort nieuws 32 Colofon 32 I n de OutFit van september schreef ik in mijn voorwoord: Gepensioneerden verenigt u, want de kracht van de stem wordt bepaald door het aantal! Een oproep aan de vooravond van onze grote ledenwerfcampagne waarvan de eerste fase werd afgerond en hoe! Geweldig! Het ledenaantal van onze vereniging is nu al nagenoeg verdubbeld en het tweede deel van de campagne is nog in volle gang. Een hartelijk welkom namens het bestuur aan alle nieuwe leden. De gebeurtenissen in de financiële wereld en de invloed daarvan op de resultaten van de pensioenfondsen vragen meer dan ooit om uiterste alertheid als het gaat om de belangenbehartiging van gepensioneerden. De gerezen problemen bij de pensioenfondsen als gevolg van de crisis in de financiële wereld moeten opgelost worden en daar wordt hard aan gewerkt. Dat ook de deelnemers in een pensioenfonds daar een bijdrage aan moeten leveren ligt voor de hand. Het kan en mag echter niet zo zijn dat het alleen de gepensioneerden zijn die het gelag betalen. Wij zullen vanuit de vereniging onze stem laten horen en daar waar dat mogelijk is onze invloed aanwenden. Die stem en invloed neemt in kracht toe naarmate het ledental van onze vereniging stijgt. Door uw lidmaatschap draagt u daar ook aan bij. Wij hebben nog een flinke weg te gaan en daarom vragen wij aan al onze leden: Stimuleer oud collega s en iedereen waarvan u weet dat men een pensioen geniet van het Bpf-D om ook lid te worden. Graag wil ik het bestuur dat zich in het afgelopen jaar, en in het bijzonder in de voorbereiding en uitvoering van de campagne intensief heeft ingezet van harte bedanken en voor u allen wens ik u prettige feestdagen toe en een gezonde en energieke start van John M.H. Bogers, Voorzitter. 2

3 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Welkom aan alle nieuwe leden Speciaal voor alle nieuwe leden is de samenstelling van deze OutFit- editie enigszins aangepast. U vind er alle informatie over de vereniging. Bewaar deze OutFit goed zodat u altijd nog eens iets kunt opzoeken. Belangrijk: Uw registratie c.q. lidnummer vindt u op de adressticker van OutFit. Dit nummer hebt u nodig als u wilt inloggen op de beveiligde internetpagina Info voor leden van onze website, en bij correspondentie binnen de vereniging. Exclusief voor Maxeda kortingpashouders: Speciale December Korting! In de feestelijke december maand pakt Maxeda uit. Exclusief voor Maxeda kortingpashouders in Nederland en België wordt de MAXCard gedurende de maand december verhoogd van maximaal 15% tot maar liefst maximaal 20%! U ontvangt de korting op vertoon van uw MAXCard op al uw aankopen in de eigen vestigingen van onze winkelketens in Nederland en België. Dat wordt dus extra voordelig shoppen! We zien u graag in onze winkels. Let op: de tijdelijke verhoging van de MAXCard geldt tot en met woensdag 31 december De per kalenderjaar uit te betalen korting is aan een maximum gebonden. De kortingslimiet is voor 2008 vastgesteld op 500,- per kalenderjaar. Op het besloten deel van de Maxeda website ( kunt u zien hoeveel korting u dit jaar nog kunt gebruiken. 3

4 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Van de redactie Op dit moment is de tweede ledenwervingsactie in volle gang. Op 29 november werden de eerste brieven verstuurd naar alle leden en niet leden, circa , met een uniek aanbod van de Zorgverzekering Zilveren Kruis Achmea. De vereniging heeft dezelfde condities met Zilveren Kruis kunnen vastleggen die ook voor Maxeda gelden. En daar zijn we best een beetje trots op. Martin Holtkamp Door de eerste wervingsactie zijn er ruim nieuwe leden ingeschreven, we zijn dus goed op weg naar een grote en sterke vereniging. In de tweede ronde van de ledenwerfactie hopen we nog eens nieuwe leden in te schrijven. OutFit december ziet er iets anders uit dan u gewend bent, wij hebben veel aandacht en ruimte besteed aan alles wat met de vereniging te maken heeft. Dit ter kennismaking voor alle nieuwe leden. Daarnaast hebben we op basis van de goede ervaringen met de rubriek Prikbord op onze website besloten deze rubriek ook in OutFit op te nemen. Prikbord bevat een hoeveelheid kleine berichten die met de actualiteit te maken hebben Deze Outfit is zodanig samengesteld dat het eigenlijk een bewaar- exemplaar mag worden genoemd. Een OutFit waarin alle relevante informatie is opgenomen die u als lid in de toekomst nodig kunt hebben. Tenslotte wil ik uw aandacht vragen voor uw persoonlijke registratie c.q. lidnummer. Dit nummer hebt u nodig bij alle contacten met het bestuur van uw vereniging en bij het inloggen op de beveiligde pagina info voor leden op onze website. U vindt uw persoonlijke 5-cijferige registratie/lidnummer altijd op de adressticker van OutFit. Veel leesplezier met deze ietwat andere, maar met zorg samengestelde, OutFit nr

5 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Laat uw stem horen bij uw pensioenfonds! Maak gebruik van uw recht op medezeggenschap. Nu u uit het arbeidsproces bent, of dit gaat verlaten, krijgt u geen loon naar werken meer, maar loon voor werk dat u al gedaan hebt; pensioen. Dit inkomen samen met de AOW is natuurlijk heel belangrijk, voor u en alle gepensioneerden. Het is nog niet eenvoudig om daarbij alleen voor uw belangen op te moeten komen, ook al hebt u sinds 1 maart 1990 wettelijk recht op medezeggenschap. De Vereniging komt op voor uw belangen. Om als gesprekspartner serieus genomen te worden, hebben wij onze krachten gebundeld in de Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel. De vereniging is er voor iedereen die pensioen of een uitkering in een andere vorm ontvangt van de Stichting Pensioenfonds voor de Detailhandel (Bpf-D) Onze doelstellingen liggen voor de hand: Behartigen van belangen voor gepensioneerden uit het Bpf-D. Bevorderen van medezeggenschap voor gepensioneerden in het pensioenfonds. Vertolken van wensen van leden rond pensioenuitkeringen. Adviseren van de leden. Bewerkstelligen van collectieve voordelen, anders dan pensioen. We trachten onze doelen te bereiken door: Het benoemen of stellen van kandidaten voor de deelnemersraad van het Bpf-D Het onderhouden van contacten met het pensioenfonds en de uitvoerder(s) van de pensioenregelingen. Het bevorderen dat de mening van gepensioneerden over pensioenzaken bekendheid krijgt in overlegsituaties op het niveau van bestuur en deelnemersraad. Het onderhouden van contacten met de leden middels ons blad OutFit, Internet en via onze ledenvergaderingen. Het bemiddelen en geven van advies bij problemen rond pensioen en toeslagen. Het streven naar- en in stand houden van collectieve voordeelregelingen door het sluiten van overeenkomsten voor leden van bijvoorbeeld ziektekosten, en andere verzekeringen, etc. Het samenwerken met andere verenigingen en organisaties die hetzelfde doel nastreven. Hebt U iets te vertellen? Wilt U iets doorgeven? Een leuk verhaal? Nieuwtjes? Een krantenartikel? Laat het ons weten! Klik op of schrijf: 5

6 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Profiel van de Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel (voorheen Vendex KBB) Historische ontwikkeling In juli 1987 werd in Rotterdam de Vereniging van Gepensioneerden KBB opgericht. Een belangenvereniging voor gepensioneerden uit het voormalige KBB concern. Na de fusie tussen Vendex en KBB werden in 2001 de statuten aangepast en werd de naam veranderd in Vereniging van Gepensioneerden Vendex KBB. Het lidmaatschap van de vereniging werd opengesteld voor alle gepensioneerden uit het nieuwe concern Vendex KBB. De vereniging groeide in korte tijd van ongeveer 900 leden tot bijna 3000 leden. De twee toen bestaande pensioenfondsen waren het Ondernemingspensioenfonds KBB en het Ondernemingspensioenfonds Vendex. Genoemde pensioenfondsen werden samengevoegd tot één pensioenfonds onder de naam Stichting Pensioenfonds Vendex KBB. De vereniging van gepensioneerden was in het bestuur van het pensioenfonds vertegenwoordigd. Genoemd pensioenfonds kende daarnaast een pensioenraad. In deze raad werd een aantal zetels bezet door bestuursleden van de vereniging. Sinds 1990 bestond er namelijk een wettelijk recht op medezeggenschap en dus vertegenwoordiging in bestuursorganen. Maxeda BV, de nieuwe eigenaar van het voormalige concern Vendex KBB, heeft omstreeks 2006 het proces in gang gezet voor een fusie van de Stichting Pensioenfonds Vendex KBB met de Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor de Detailhandel (hierna te noemen Bpf-D). Genoemde fusie heeft zijn beslag gekregen in begin In de onderhandelings periode zijn de belangen van de gepensioneerden met volle inzet verdedigd door onze bestuursleden en de leden van de pensioenraad. Nu de Stichting Pensioenfonds Vendex KBB niet meer bestaat en het fonds is overgegaan in de Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor de Detailhandel, heeft het bestuur van de vereniging zich beraden op haar positie en de toekomst voor de vereniging. In de Algemene Ledenvergadering van april 2007 heeft het bestuur de opdracht van de leden aanvaard om de haalbaarheid te onderzoeken van één grote belangenvereniging voor alle pensioengerechtigden uit het Bpf-D. Er is in een korte periode hard gewerkt aan de plannen en in een extra ALV in oktober 2007 werden de nieuwe statuten unaniem door de leden goedgekeurd, en op 14 november 2007 notarieel gepasseerd. Inmiddels heeft de vereniging 3 vertegenwoordigers kunnen voordragen om zitting te nemen in de Deelnemersraad van het Pensioenfonds Bpf-D. Twee zetels hiervan, welke toebehoren aan het CNV, worden op hun verzoek bezet door bestuursleden van onze vereniging. Er is de afgelopen tijd hard gewerkt aan de voorwaarden scheppende condities om een grote wervingscampagne te kunnen starten. Nu kunnen we zeggen dat de werving in volle gang is waarbij moet worden opgemerkt dat de tweede ronde van werving op dit moment plaats vindt. Er is een nieuwe wervingsbrochure ontwikkeld, een nieuw logo, en ons informatieblad OutFit is in een nieuw jasje gestoken. Daarnaast beschikken we inmiddels over een zeer informatieve website. In de nieuwe Pensioenwet van januari 2007 ligt het recht op medezeggenschap nadrukkelijker dan ooit verankerd. Gebruik maken van dit recht en inhoud daaraan geven kan beter naarmate de krachten gebundeld worden en het ledental van de vereniging flink gaat toenemen. In juli van dit jaar is er door de tweede Kamerleden Koşer Kaya (D 66) en Blok (VVD) een voorstel van wet ingediend m.b.t. wijziging van de Pensioenwet. In dit voorstel wordt de medezeggenschap van gepensioneerden in pensioenfondsbesturen nog nadrukkelijker geregeld en worden pensioenfondsen verplicht mee te werken aan het oprichten van verenigingen van gepensioneerden. 6

7 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Overigens neemt onze vereniging ten tijde van de statuten wijziging en uitbouw van de expansieplannen een unieke plaats in als eerste en enige Vereniging van Gepensioneerden binnen een Bedrijfstakpensioenfonds in Nederland. Gepensioneerden en hun organisaties hebben lang gestreefd naar medezeggenschap in bestuur en deelnemersraden van hun pensioenfondsen. Op 1 maart 1990 kwam daar een wettelijk kader voor en met de nieuwe pensioenwet van 2007 zijn deze kaders verder vorm en inhoud gegeven. Bij de toenmalige Stichting Pensioenfonds KBB was er vóór 1990 al een deelnemersraad waar onze vereniging (opgericht in 1980) met vertegenwoordigers in participeerden. Vanaf 1 maart 1990 hebben twee gepensioneerden namens de vereniging zitting gehad in het bestuur van de inmiddels gefuseerde Stichting Pensioenfonds Vendex KBB. Naar aanleiding van deze fusie zijn op 2 mei 2001 nieuwe statuten notarieel vastgelegd en is de naam gewijzigd in Vereniging van Gepensioneerden Vendex KBB. Het huidige ledental van de vereniging bedraagt ruim en na de tweede ronde van werving in december 2008 verwachten wij een verdubbeling van dit aantal. Het belangrijkste contactorgaan van haar leden is de periodieke uitgave van OutFit, welke naar alle leden verzonden wordt en waarin actualiteiten en ontwikkelingen in pensioenland aan de orde komen. Het medium wordt tevens gebruikt voor de uitnodiging voor de doorgaans éénmaal per jaar te houden Algemene Ledenvergadering en de Verantwoording van Bestuur over het te voeren en gevoerde beleid. Toekomst De fusie van januari 2007 tussen de stichting Bpf-D en de Stichting Pensioenfonds Vendex KBB werd wederom aanleiding om statuten en naam te wijzigen en de vereniging nu open te stellen voor alle gepensioneerden van de stichting Bpf-D. Volgens de voorgestelde concept statuten heeft de vereniging ten doel: Het bevorderen van de medezeggenschap van gepensioneerden in het Pensioenfonds; Het behartigen van de belangen van gepensioneerden van het Bpf-D; Het vertolken van wensen van de leden verband houdende met de pensioenen; Het adviseren van haar leden; evenals het verrichten van al wat met het vorenstaande verband houdt of daartoe bevorderlijk kan zijn, alles in de ruimste zin van het woord; Het bewerkstelligen van collectieve materiële voordelen anders dan pensioen. De vereniging tracht haar doelen te bereiken door: Het benoemen, dan wel het stellen van kandidaten, voor de deelnemersraad; Het onderhouden van contacten met het pensioenfonds en de uitvoerder(s) van de pensioenregelingen; Het bevorderen dat de mening van gepensioneerden over pensioenaangelegenheden bekendheid krijgt in overlegsituaties op het niveau van bestuur en deelnemersraad; Het onderhouden van schriftelijke contacten met de leden middels de periodieke uitgave van OutFit en het houden van contactbijeenkomsten en vergaderingen met de leden; Het ten behoeve van de leden bemiddelen en het geven van advies bij problemen rond pensioen en toeslagen; Het streven naar, en in stand houden van, collectieve voordeelregelingen door het sluiten van begunstigingsovereenkomsten voor de leden, als bijvoorbeeld op het terrein van Ziektekosten- en andere verzekeringen, en voordeelpassen bij ondernemingen; Het samenwerken met andere verenigingen en organisaties die hetzelfde doel nastreven. De praktijk In de praktijk fungeert de Vereniging voor individuele vragen over pensioen als filter voor, en doorgeefluik aan het Bpf-D. Voor andere individuele zaken verwijst de vereniging naar daarvoor bestemde instanties. Services, zoals hulp bij belastingaangiften en individuele juridische ondersteuning, worden niet geboden en laat de Vereniging over aan de vakorganisaties of andere instanties. 7

8 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Collectieve pensioenkwesties worden gekanaliseerd, geobjectiveerd, bespreekbaar gemaakt en zonodig na extern advies, ingebracht bij het Bestuur en de deelnemersraad van het Bpf-D. Algemene pensioenvraagstukken worden ingebracht bij de landelijke pensioencircuits. Collectieve wensen en vraagstukken met betrekking tot de uitvoering c.q. uitvoerder van de pensioenregeling worden rechtstreeks met de pensioenuitvoerder opgenomen. Resultaten worden via OutFit bekendgemaakt. In het verleden heeft deze werkwijze zich bewezen en het vertrouwen in partijen, regeling en uitvoering, aanzienlijk bevorderd en daarnaast veel werk bespaard. Het sluiten van begunstigingsovereenkomsten voor de leden, zoals op het terrein van Ziektekosten- en andere verzekeringen, voordeelpassen bij ondernemingen spreekt voor zich en wordt door de leden materieel van groot belang geacht. Bij vraagstukken is de vereniging spreekbuis. Werving en Financiering Elke gepensioneerde of nabestaande van het Bpf-D kan lid worden van de vereniging. Actieve werving van leden is noodzakelijk omdat de vereniging door natuurlijk verloop jaarlijks circa 10% verliest. Werving is alleen mogelijk als nieuwe gepensioneerden c.q. potentiële leden aan de vereniging bekend worden gemaakt. Het bestuur van het Pensioenfonds heeft haar medewerking toegezegd bij het werven van nieuwe gepensioneerden. Door de vele kleine aanvullende pensioentjes van de leden is alleen een zeer lage contributie haalbaar. Sponsors zijn derhalve onmisbaar. De vereniging is daarom een low budget-organisatie en draait uitsluitend op vrijwilligers. Lidmaatschap van de Vereniging Kan iedereen lid worden van de vereniging? Natuurlijk wil de vereniging een zo groot mogelijk aantal leden. Eendracht maakt macht! Toch zijn er beperkingen en staat het lidmaatschap van de vereniging alleen open voor personen die: Pensioen ontvangen van het Bpf-D; Een uitkering ontvangen verband houdende met hun beëindigde arbeidsrelatie, zoals een WAO uitkering, VUT regeling of afvloeiïngsregeling en uit dien hoofde een pensioenaanspraak hebben op Bpf-D. Aanmelden Aanmelden kan schriftelijk via het toegestuurde aanmeldingsformulier maar ook op onze website, Na ontvangst van uw aanmelding worden uw gegevens op juistheid gecontroleerd. Er wordt u een persoonlijk registratie/lidnummer van 5 cijfers toegekend en per mail aan u toegezonden. Uw persoonlijk registratienummer vind u altijd op de adresdrager van ons informatieblad OutFit. Indien u uw registratienummer kwijt bent kunt u het opnieuw per mail opvragen bij de ledenadministratie ledenadministratie@v-g-d.nl Contributie De contributie bedraagt 12,- per jaar, dus voor 1,- per maand worden ook uw belangen behartigd! Dit bedrag is zo laag mogelijk gehouden om iedereen in de gelegenheid te stellen lid te kunnen worden. Voor de mensen die dat kunnen missen vragen wij een extra vrijwillige bijdrage ter dekking van de kosten. Contributie betaling Ter besparing van kosten streven wij ernaar de contributie middels een machtiging voor automatische incasso te innen. Na aanmelding als lid krijgt u hiervan een bevestiging en tevens een machtiging voor de inning van uw contributie. Een eenmaal verstrekte machtiging kunt u te allen tijde weer intrekken. Als u het niet eens bent met het ingehouden bedrag kunt u uw bank of girodienst binnen 30 dagen na inning opdracht geven het geïnde bedrag terug te laten storten op uw rekening. U kunt natuurlijk ook uw contributie en eventuele vrijwillige bijdrage zelf storten op de giro rekening ten name van Vereniging Van Gepensioneerden uit de Detailhandel te Leiderdorp onder vermelding van uw lidmaatschapnummer dat u na aanmelding wordt toegekend. 8

9 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Bestuursleden en bestuursfuncties Voorzitter/ ledenadministratie: Dhr. J.M.H. Bogers tel voorzitter@v-g-d.nl ledenadministratie@v-g-d.nl Deelnemersraad Bpf-D Dhr. A. van Dantzich tel a.vandantzich@v-g-d.nl Secretaris Deelnemersraad Bpf-D Mw. W.G. Wieten-Göbel tel secretaris@v-g-d.nl Dhr. J.J. Holleboom tel j.holleboom@v-g-d.nl Penningmeester Dhr. J.J. Verlaan tel penningmeester@v-g-d. nl Redactie OutFit/ Webmaster Dhr. M.J. Holtkamp tel redactie@v-g-d.nl Deelnemersraad Bpf-D Dhr. A.J.M. Boonekamp tel a.boonekamp@v-g-d.nl? Bestuurslid Kandidaten gevraagd met bestuurlijke ervaring! 9

10 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Website van de vereniging Het is al bijna één jaar geleden dat onze Website de lucht in is gegaan; u heeft hierover kunnen lezen in OutFit van maart De belangstelling voor de site is sterk groeiend: begin dit jaar telden we gemiddeld acht bezoeken per dag, het aantal bezoeken in oktober en november is nu gemiddeld 40 per dag. Tegen leden die onze site nog niet hebben bezocht zou ik willen zeggen: neem eens de tijd en ga eens kijken op Wij van onze kant doen ons uiterste best de website zo actueel mogelijk te maken en te houden met zoveel mogelijk belangrijke informatie en nieuws voor onze leden. Immers, onze website is hèt communicatie middel met de leden van de vereniging en de grote buitenwereld. Een snel en effectief communicatiemiddel. Daarnaast wordt 4 keer per jaar ons informatieblad OutFit uitgegeven. Wat vindt U zoal op onze site? Info voor leden Deze pagina kan alleen door leden worden bezocht, hiertoe moet u inloggen met uw persoonlijke registratienummer/lidnummer. U vindt hier: veel gestelde vragen, de Collectieve ziektekostenverzekering Zilveren Kruis, collectieve voordeelregelingen, verzekeringen Centraal Beheer, collectiviteitnummers verzekering, uw pensioenregeling en het OutFit-archief. In de toekomst zal deze pagina verder worden uitgebreid met collectieve voordeelregelingen en andere voor de leden belangrijke voorzieningen. Leden schrijven Een open forum voor alle leden. U kunt hier uw mening geven over allerlei zaken, uw collega s informeren, nieuws melden en allerlei actuele zaken aan de orde stellen. De voorwaarden vindt u op de pagina. Webgids Diverse internetadressen die voor gepensioneerden belangrijk kunnen zijn. Door het aanklikken van het internetadres komt u automatisch op de website van genoemde organisatie en/of bedrijf. Homepage Profiel van onze vereniging, contactgegevens en het actuele nieuws. Organisatie Bestuurssamenstelling, organisatie, historie van de vereniging, en statuten. Lidmaatschap Alle belangrijke voorwaarden van het lidmaatschap, hier kunnen nieuwe leden zich aanmelden. Pensioenzaken Actuele informatie over de financiële ontwikkelingen rond pensioenfondsen. De nieuwe pensioenwet, pensioenregelingen en het jaarverslag van het Bpf-D. Prikbord Op deze pagina vindt u recente artikelen uit dagbladen, tijdschriften en andere media die betrekking hebben op pensioenen, pensioenfondsen, zorgwetten, verzekeringen en andere voor gepensioneerden belangrijke zaken. Deze pagina wordt wekelijks voorzien van actueel nieuws. 10

11 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Een vereniging van gepensioneerden bij pensioenfondsen? Dat is toch nergens voor nodig Op 11 november 2008 had het bestuur een gesprek met Prof. Dr. C.A. de Lange. Nieuws Dagelijks nieuws wat voor de vereniging en haar leden belangrijk is. Contact Eenieder die iets te vragen of te zeggen heeft vult hier het contactformulier in. Schroom niet en bekijk onze site, wij hopen dat u in de toekomst actief gaat deelnemen aan het werk van onze vereniging door regelmatig uw reacties, ideeën en positieve bijdragen te leveren. Kijk op: Dhr. C.A. de Lange is hoogleraar aan de universiteit van Amsterdam, verbonden aan de kennisbank van de Vereniging Pensioenbelangen, oud voorzitter van de Vakbond voor de Wetenschap en van de Centrale Ondernemingsraad van de Universiteit van Amsterdam. Ook was hij lid van de deelnemersraad van het ABP-pensioenfonds. Nevenstaand een beknopte samenvatting van een door hem gehouden lezing. De inhoud hiervan was voor het bestuur aanleiding Dhr. de Lange uit te nodigen bij een van haar vergaderingen. Dhr. de Lange heeft verschillende artikelen geschreven en voordrachten gegeven waarbij hij steeds uitvoerig ingaat op de medezeggenschap van gepensioneerden bij pensioenfondsen, een onderwerp wat het bestuur van de vereniging, gezien de actualiteit, ook bijzonder aansprak. Juist vanwege die medezeggenschap zijn wij als vereniging een ledenwervingscampagne gestart met het doel te komen tot een grote en sterke Vereniging van Gepensioneerden. Wij zijn overtuigd van het feit dat met een grote vereniging de belangen en medezeggenschap van gepensioneerden bij het Bpf-D optimaal zullen kunnen worden behartigd. Gepensioneerden zijn vaak volledig afhankelijk van pensioenfondsen, maar hebben daar geen zeggenschap over. Dat moet veranderen, vindt Kees de Lange. 11

12 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Pensioenperikelen Uitgangspunten Pensioen vertegenwoordigt uitgesteld loon ('en spaarloon', vulde voorzitter Woudstra aan) 40% van de pensioengelden in Nederland is ingelegd door de thans gepensioneerden; Gepensioneerden zijn in feite aandeelhouders zonder aandeelhoudersrechten. Medezeggenschap Medezeggenschap bestaat uit het lidmaatschap van een fondsbestuur of een deelnemersraad. Als voorbeeld kiest De Lange het ABP. Het fondsbestuur bestaat uit vertegenwoordigers van de werkgevers en de vakorganisaties en daar kun je vraagtekens bij zetten. Waarom een werkgeversvertegenwoordiging? Hoe representatief zijn vakbonden nog? Gepensioneerden mogen geen deel uitmaken van de besturen van bedrijfstakpensioenfondsen. Niet erg democratisch, maar Tweede Kamerleden Koşer Kaja (D66) en Blok (VVD) willen daar verandering in brengen (zie ook het interview met mevrouw Fatma Koşer Kaja). Hebben gepensioneerden invloed via de deelnemersraad? Ook dat is twijfelachtig. De leden van die raad worden benoemd door vakorganisaties met last en ruggespraak (wat bij Kamerleden uitdrukkelijk verboden is). In de praktijk worden leden met afwijkende standpunten tot de orde geroepen en vaak niet herbenoemd. Daardoor zijn adviezen van de deelnemersraad over het bestuursbeleid niet onafhankelijk. De bevoegdheden van de deelnemersraad zijn beperkt tot adviseren. Voor ondernemingsraden is dat via de WOR veel beter geregeld. Een OR heeft werkelijk invloed. Indexatie Indexatie beoogt een waardevast pensioen te garanderen. Dat werkt niet. Geleidelijk aan is de oorspronkelijk onvoorwaardelijke indexatie, o.m. door wijziging van lopende regelingen, veranderd in een voorwaardelijk recht. De Nederlandsche Bank (DNB) ziet daarop toe en accepteert alleen indexatie als de middelen het toelaten, maar laat het bestuur daarover beslissen. Inhaalindexatie wordt argwanend bekeken. Zelfs de term inhalen wordt suggestief bevonden en vervangen door het neutrale naindexatie. Het blijkt dat opvolgende deelindexaties van 0,88; 0,03; 0,21 en 0,84 procent van leiden tot een gemiste indexatie, die in totaal 4,87% van een pensioenjaar beslaat. Voor gepensioneerden met meer dan euro aanvullend ABP-pensioen is eenmalig 300 euro onvoldoende om de achterstand in te lopen. Per 1 januari 2008 is het ABP-pensioen weer op niveau. We spreken echter niet over welvaartsvast pensioen, want decennia lang bleef de loonontwikkeling bij de overheid (onderwijs) ca 1% per jaar achter bij het gemiddelde voor Nederland. Door de deelindexaties liepen ABP-Gepensioneerden over vier jaar van 2004 tot 2007 een inflatiecorrectie mis van in totaal meer dan een halve maand pensioenuitkering Externe bedreigingen De Nederlandse pensioensituatie steekt gunstig af bij de meeste Europese landen, waar veel beloofd en weinig gespaard is. De Europese vergrijzing zet omslagstelsels onder druk en werkt zo inflatiebevorderend. Importeren van deze inflatie is door de gemeenschappelijke munt lastig te vermijden. Zo ontstaat politieke druk op de Europese Centrale Bank(ECB), met name door Frankrijk. Het gevolg is druk op de Nederlandse pensioenen door landen die hun zaakjes niet voor elkaar hebben. 12

13 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Hier een foto van dhr de Lange? Kredietcrisis Hoe en of daaraan snel een einde zal komen? Wie het weet mag het zeggen. De oorzaken zijn duidelijk. Er is sprake van een obscene bonus- en graaicultuur, we zien het sprinkhanengedrag van knakenjagende hedge funds en business as usual is geen optie meer. Niemand vertrouwt nog iemand. Herstel zal dus wel even duren want vertrouwen gaat te paard en komt te voet. De buffers van pensioenfondsen moeten omhoog om indexatie te garanderen; Pensioenfondsen dienen de zaken niet mooier voor te stellen dan ze zijn; Grondige sanering van de financiële wereld is hoognodig. Een waardevolle bijdrage aan de discussie, zo bleek later. Conclusies Verbeteringen in de positie van gepensioneerden in pensioenfondsbesturen en medezeggenschapsorganen zijn urgent nodig; Medezeggenschap bij pensioenfondsen dient veel meer inhoud te krijgen; Kort na onze bespreking met dhr C.A. de Lange ontvingen wij het droeve bericht van het plotselinge overlijden van de voorzitter van de Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen. Adreswijzigingen Verhuisd? Een bericht van overlijden? Een adres doorgeven? Gaarne een berichtje aan: Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel J. M. H. Bogers, De Kommert GA Heerlen telefoon mobiel ledenadministratie@v-g-d.nl 13

14 OUTFIT Nummer 72 - December vragen (en antwoorden) Vijf vragen en antwoorden over pensioenvermogen, dekkingsgraad en indexatie. Dekkingsgraad en indexatie wat zijn dat? De dekkingsgraad geeft aan in hoeverre pensioenfondsen hun verplichtingen in de toekomst kunnen voldoen. Bij een dekkingsgraad van honderd procent heeft een fonds net genoeg vermogen om alle pensioenen nu en in de toekomst uit te keren. Pensioenfondsen zijn verplicht reserves aan te houden waarddor de dekkingsgraad vrijwel altijd meer dan honderd procent bedraagt. Een hogere dekkingsgraad is ook hard nodig, want alleen door die reserves zijn de fondsen in staat pensioenen mee te laten stijgen met de inflatie of Cao-lonen: dit is zogenoemde indexatie. Als fondsen niet indexeren, wordt uw pensioen minder waard. Immers doordat de prijzen in de winkel stijgen kunt u minder kopen van uw (toekomstige) pensioen. En nu gaat het dus slecht met de dekkingsgraad? Ja, helaas wel. Pensioenfondsen beleggen hun vermogen onder meer in aandelen, obligaties en grondstoffen. Door de kredietcrisis krijgen vooral aandelen en grondstoffen harde klappen en zien pensioenfondsen hun vermogen krimpen. Het is zo hard gegaan dat de dekkingsgraden flink gedaald zijn; in veel gevallen tot onder 125 procent en soms zelfs onder 105 procent. Wat betekent dat voor mijn pensioen? Dat verschilt per pensioenfonds. maar door de bank genomen geldt: bij een dekkingsgraad van 125 procent of meer volgt volledige indexatie, tussen 105 en 125 procent volgt gedeeltelijke indexatie en onder de 105 procent wordt niet geïndexeerd. Adviesbureau Towers Perrin heeft berekend dat een kwart van de fondsen op dit moment naar alle waarschijnlijkheid helemaal niet zal kunnen indexeren. Dus daar gaat mijn pensioen? De kans is groot dat uw pensioenfonds dit jaar niet volledig kan indexeren. Dat is vooral vervelend voor gepensioneerden die hun koopkracht zien dalen Maar iemand van veertig die nog 25 jaar moet werken, hoeft er weinig last van te hebben. Veel pensioenfondsen maken namelijk een inhaalslag op het moment dat de reserves weer zijn aangezuiverd tot boven de 125 procent. Dit is in het verleden na slechte periodes ook gebeurd. In het ergste geval zit de dekkingsgraad ver onder 105 procent. Dan loopt u niet alleen de indexatie mis, maar bestaat de kans dat ook nog eens de pensioenpremies omhoog gaan. Dat gebeurde ook na het knappen van de internetbel in 2002 en 2003 toen de beurzen in mineur raakten. Pas in het uiterste geval gaat ook de uitkering omlaag en krijgt u dus nu of later minder pensioen. Komt het ooit weer goed? Beurzen laten zich moeilijk voorspellen, maar de ervaring leert dat koersen op de lange termijn omhoog gaan. Daar komt bij dat de Nederlandsche Bank (DNB) nauw toezicht houdt op de pensioensector. Pensioenfondsen met een dekkingsgraad onder 125 procent moeten verplicht een plan opstellen om de buffers binnen vijftien jaar weer aan te vullen; bij een dekkingsgraad onder 105 procent moet dat binnen drie jaar gebeuren. Na 2003 zijn in drie jaar de reserves ook weer op een voldoende niveau gekomen. En let wel: voorlopig hebben veruit de meeste pensioenfondsen nog altijd een dekking van meer dan 100 procent. Dat betekent dat zij in elk geval aan hun verplichtingen kunnen voldoen en dat de pensioenen niet in gevaar zijn: reserves zijn er juist voor dit soort tegenslagen. 14

15 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Contributie 2008 De meeste leden kozen inmiddels voor een machtiging voor automatische incasso van de contributie, waarvoor onze hartelijke dank. De voordelen van deze betalingsvorm nog even op een rijtje: Sterk kostenbesparend t.o.v. acceptgiro; Enorme werkbesparing voor onze penningmeester; Geen risico van vergeten en vervelende herinneringen. Als u het niet eens bent met incasso dan kunt u binnen 30 dagen eenvoudig terug laten boeken. Een verstrekte machtiging kan door u te allen tijde direct ingetrokken worden. Heeft u nog geen machtiging ingevuld en opgestuurd dan vragen wij u beleefd dit alsnog te doen. De machtiging vind u onderaan deze pagina. Deze kunt u uitknippen, maar is ook gratis verkrijgbaar bij alle banken en postkantoren. De contributie voor 2009 ( 12,-) wordt in maart a.s. geïncasseerd. Als u geen machtiging wenst te verlenen dan verwachten wij uw overschrijving in maart a.s. op onze Girorekening t.n.v. Ver. van Gepensioneerden uit de Detailhandel, Leiderdorp Voorkom zoekplaatjes en misverstanden, dus altijd uw lidnummer vermelden. Gezien de hoge kosten, verbonden aan het versturen van acceptgiro s, worden die op voorhand niet naar u opgestuurd. Wij vragen dringend om uw medewerking tot het geven van een machtiging. Het is een traditie in onze vereniging dat wij de contributie zo laag mogelijk houden. Om dat te kunnen te kunnen continueren vragen wij aan die leden die dat kunnen en willen een extra vrijwillige bijdrage te willen storten. Een extraatje mag hoor en is ook echt nodig! Voor de leden die kozen voor de automatische incasso en die in 2008 al een ander bedrag dan de genoemde 12,- overmaakten zal dat andere bedrag geïnd worden. Heeft u daar bezwaar tegen dan horen wij dat graag tijdig vóór maart

16 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Herinneringen aan de enige echte Bijenkorf oliebol Door Jonte Sprenger, gepensioneerd horecamanager Bijenkorffilialen Den Haag en Eindhoven en dhr. J. Stijns (94) gepensioneerd bakkerijchef Bijenkorffiliaal Den Haag) Links op de voorgrond Jonte sprenger in de oliebollenverkoop, parterre Bijenkorf Den Haag (1967) Eindelijk waren ze aan de beurt bij de oliebollenstand op oudejaarsdag. Twee heren wilden hun bestelling opgeven. Er was onenigheid wie er aan de beurt was. Er ontstond een handgemeen. De één gaf de ander een duw en een klap. En daar lag hij. Bril in een hoekje. Met spoed de huis-e.h.b.o gebeld. Het slachtoffer nam ik mee naar het restaurant en gaf hem een kop koffie om van de schrik te bekomen. Hij mankeerde niets, bril was nog heel. Hij was echter diep beledigd over het feit, dat de ander zich voor zijn beurt meldde op de vraag: Wie is er aan de beurt? Op een briefje stond zijn bestelling. Die heb ik toen voor hem klaargemaakt. Uiteindelijk keek hij mij tevreden aan toen ik hem vertelde dat de bollen en beignets nog warm waren. Ik wenste hem nog een prettige oudejaarsavond toe. Over het algemeen waren de klanten wel geduldig. Op het moment, dat de voorraad op dreigde te raken, ontstonden er wel panische blikken. De één wilde 5 en de ander 70 oliebollen en vaak ontstond er gejuich als er net op tijd door de bakkerij weer een wagen werd gebracht met dampende bollen op grote zwarte platen. De bakkers begonnen zo n dag extra vroeg, na de vorige avond laat doorgewerkt te hebben om het vaste assortiment klaar te maken. Het beslag werd in grote bekkens gemengd en zorgde dan voor een schot van ongeveer 1100 oliebollen. Het deeg moest altijd, na toevoeging van gist, even rijzen. Minimaal kon er een half schot worden gemaakt. Er ontstond ook wel irritatie tussen verkoop en productie over wel en niet meer bakken. Van beide kanten de zorg voor een warm, dus zo n vers mogelijk product. 16

17 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Op welk moment uitverkocht te zijn en aan het eind van de dag niets meer over te houden. In de bakkerij hing een walm van olie en een temperatuur 'Elke bol kreeg persoonlijke aandacht' als in een sauna. Met een ijsschep werden de bollen uit het bekken in de olie gedaan. Met een paletmes gekeerd, waarna ze met een grote platte zeef neergedrukt werden om ze gelijkmatig te laten bakken. Daarna gestort in een mengsel van suiker en kaneel. Elke bol kreeg persoonlijke aandacht. De winst zat hem in de enorme aantallen en de korte productietijd en de ongekende inzet van zowel de medewerkers in de bakkerij als in de verkoop. Elk filiaal presteerde op z n eigen wijze. In de ontwikkeling van het productieproces vanaf het eerste jaar 1946 tot aan het einde van het oude concept Meesterbanketbakker, van 200 stuks tot in één filiaal (Den Haag) zelfs stuks, veranderde er niets aan het product. Echter de productiemethode van grondstof tot bol wijzigde zich in de loop der jaren enorm. De banketbakkers kwamen elk jaar met nieuwe ideeën ter verbetering van de efficiency. Zomer 1968 melde zich een persoon met een nieuwe vinding. Door middel van vloeibaar stikstof zouden we een temperatuur van 0 Kelvin kunnen bereiken. Maar zeker was een temperatuur van min 100 graden Celsius mogelijk. Ingevroren producten zouden dan in hun afbraak ontwikkeling bijna stilstaan. Wij zagen visioenen van gelijkmatig bakken door het jaar heen en aan het eind van het jaar relaxed ontdooien, door de suiker en kaneel halen en hup de verkoop in. Meneer zou een demonstratie geven. Het hele huis in rep en roer. Wij leverden de diepvrieskist. De ballen werden gebakken en alvast klassiek ingevroren. Het gas zat in een hoge metalen fles. Deze werd verbonden met een slang en met een door de T.D. geïmproviseerde lans. In de deksel van de kist had de T.D. een gat geboord. Daar ging de lans door. Een thermometer werd in de kist gelegd met, ja natuurlijk, met oliebollen. Er ontstond veel gesis en gekraak. Nou dat gekraak was best wel angstig. Het één en ander duurde wel even en toen werd het echt gevaarlijk. Met heftig lawaai sloeg de deksel open en er ontstonden scheuren in de wanden. Het resultaat was inderdaad een hele lage temperatuur, een vernielde diepvrieskist en fantastisch mooie oliebollen. De oliebollen hebben we nog een tijdje bewaard in de klassieke diepvrieskist en op een gegeven moment ontdooid. Nou ja, wat zal ik zeggen, ze waren gewoon niet te vreten. Einde experiment. Men heeft mij wel meerdere malen gevraagd: 'wat is het recept van die oliebol?' Wij draaiden er altijd omheen en probeerden dat geheim te bewaren. Een soort mythe. Soms gaf ik iets prijs, b.v. de toevoeging van gekonfijte oranjesnippers. Was toen toch niet bij de supermarkt verkrijgbaar en de prijs stond gelijk aan puur goud, zei ik er bij. En wat was die Bijenkorf Meesterbanketbakker oliebol toch lekker, werkelijk niet te evenaren. Het unieke recept wordt op deze pagina vrijgegeven. Maar wat was nu toch dat geheim? Wel, nu zal ik ook het werkelijke geheim verklappen: Deze Bijenkorf Meesterbanketbakkers-oliebollen werden nooit en te nimmer ingevroren! Voor de liefhebbers volgt op de volgende bladzijde het tot nu toe geheim gehouden recept. 17

18 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Bijenkorf oliebollen Verkleind recept uit 1967 Vrijgegeven door Dhr. Stijns (94) gepensioneerd chef bakkerij Bijenkorf filiaal Den Haag Onderstaande ingrediënten in een mengmachine of met de hand roeren tot een mooi glad beslag: Patentbloem (tarwebloem) 1000 gram Volle melk 1 liter Verse gist 80 gram Zout 20 gram Zachte margarine 100 gram Ei 1 heel ei Basterdsuiker (blank) 40 gram Onderstaande ingrediënten toevoegen aan het gemaakte beslag: Krenten 250 gram (een dag van tevoren wassen en laten uitlekken) Rozijnen 250 gram (een dag van tevoren wassen en laten uitlekken) Gekonfijte oranje snippers 50 gram Citroenrasp 25 gram Goudrenet (in kleine stukjes) 75 gram Als alle ingrediënten goed door het beslag zijn gemengd het beslag in de mengkom laten rijzen op 27 Celsius. Als het beslag begint te rijzen dan bollen scheppen en bakken in arachide (sla) olie op circa 170 tot 189 Celsius. Tijdens het bakken de oliebollen met een vleesvork keren. 18

19 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Prikbord Goed bedoeld maar toch! In OutFit nr. 71 van oktober jl. schreven wij onder de kop 'Ledenwerving over de voordelen van de collectieve ziektekostenverzekering voor leden en de kortingen voor leden op verzekeringen etc. bij Centraal Beheer. Wij nodigden alle leden uit gebruik te maken van deze voorzieningen om zodoende niet meer afhankelijk te zijn van wijzigingen en ontwikkelingen als gevolg van verkoop van concernonderdelen van Maxeda. Als door de gekozen tekst in dit artikel de indruk gewekt zou zijn dat Maxeda voor gepensioneerden de collectieve voorziening niet meer zou hanteren dan is dat een onjuiste weergave van de feitelijkheid. Gepensioneerden van Maxeda, wel of geen lid van onze vereniging, kunnen gewoon gebruik blijven maken van de collectieve ziektekostenverzekering van Maxeda bij Zilveren Kruis en voor de overige verzekeringen bij Centraal Beheer. Het is ons niet bekend welke bedrijven in de toekomst door Maxeda wel of niet zullen worden afgestoten, bij een eventuele verkoop van een bedrijfsonderdeel is het ongewis of de bestaande collectiviteitcontracten door het betreffende bedrijf zullen worden gecontinueerd. Het advies van de Vereniging van Gepensioneerden (VGD) luidt dan ook: breng uw ziektekosten verzekering en de overige verzekeringen van Centraal Beheer nu onder bij de Vereniging van Gepensioneerden (VGD). Wilt u uw (zorg)verzekeringen omzetten naar de collectiviteit van de Vereniging? Wijzigen gaat snel en is zeer eenvoudig: Zorgverzekering van Zilveren Kruis Achmea: Ga naar formd_wijzigingzorgverzekering.aspx en klik op 'Verzekering Wijzigen' en 'collectiviteit omzetten'. Vul in (verenigingsnaam) VGD en het collectiviteitnummer Bellen kan ook naar ( 0.05 p/m) Verzekering, vermogens, financieringspakketten Centraal Beheer Achmea: Schadeverzekeringen: even Apeldoorn bellen: Levensverzekeringen en financiële diensten: Geef altijd uw collectiviteitnummer en (verenigingsnaam)vgd op. Wilt u OutFit digitaal ontvangen? Leden die dit wensen kunnen ons informatieblad OutFit per toegestuurd krijgen. Indien u dit wenst laat ons dit dan weten via een aan: ledenadministratie@v-g-d.nl Adreswijzigingen en adresgegevens: Een dringende oproep aan alle leden om adres en adres wijzigingen tijdig en uitsluitend schriftelijk op te geven aan onze ledenadministratie. Stuur een briefje of aan één van onderstaande adressen: Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel De Kommert 3, 6419 GA Heerlen. ledenadministratie@v-g-d.nl Speciaal verzoek aan de nieuwe leden: hoe wenst u aangesproken te worden? Wij hebben u als lid ingeschreven onder de door u opgegeven naam, in de meeste gevallen is dit de naam van de pensioengerechtigde. Voor gehuwden en samenwonenden het volgende: Indien u in onze administratie opgenomen wilt worden met uw naam èn geboortenaam, zoals b.v. 'Mevr. A. Jansen-Pieterse' dan horen wij dat graag. Uw wensen a.u.b. uitsluitend schriftelijk kenbaar maken aan de ledenadministratie met vermelding van uw lidnummer en de gewenste gegevens. Telefonische boodschappen zijn voor ons moeilijk te verwerken en bovendien een bron van fouten en vergissingen. 19

20 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Uw reactie uitsluitend naar de ledenadministratie: De Kommert 3, 6419 GA Heerlen. Of stuur een naar ledenadministratie@v-g-d.nl Buitengewone uitgavenregeling inkomstenbelasting gaat op de schop. Dit jaar is het gemakkelijker om in aanmerking te komen voor het fiscale voordeel van voorgaande jaren. De drempel is verlaagd van 11,5 procent naar 1,65 procent van je totale inkomsten. Maar kijk uit: tegenover de verlaging van de drempel staat het verdwijnen van een belangrijke ziektekostenpost: de premie voor het basispakket zorgverzekering en de inkomensafhankelijke bijdrage. Vroeger mocht je deze posten bij het totaalbedrag van de gemaakte zorgkosten rekenen, vanaf 2008 niet meer. De kosten voor de aanvullende zorgverzekering mogen wel worden meegeteld. Je kunt een schatting maken van jouw situatie door alle uitgaven te verzamelen die je dit jaar zelf hebt gedaan voor zorg, bijvoorbeeld kosten voor een dieet, gelaserde ogen of antiallergie hoezen. Maar als je een bril hebt gekocht en de zorgverzekeraar heeft deze vergoed, dan mag je deze niet meetellen. Wel mag je standaard per persoon 23 euro meerekenen voor apotheek kosten. En was je op 1 januari 65 jaar of ouder, dan kan je 821 euro aan kosten opvoeren wegens ouderdom. Bij minimaal 325 euro aan specifieke ziektekosten bijvoorbeeld een bril heb je recht op een extra aftrek vanwege chronisch ziekte. Dit is eveneens 821 euro. Maar let op: het uiteindelijke bedrag dat je terugkrijgt, is niet alleen afhankelijk van het inkomen en de uitgaven. Onder meer de hypotheekrenteaftrek en een lease-auto hebben ook effect op het fiscale voordeel. En heb je een laag inkomen (minder dan euro), dan heb je weinig aan aftrekposten omdat je weinig belasting betaalt. Voor deze groep is er een speciale regeling, de zogenoemde Tegemoetkoming Buitengewone Uitgaven (TBU). De specifieke ziektekosten worden dan verhoogd met een factor 2,13. DNB geeft pensioenfondsen respijt. Pensioenfondsen die door de kredietcrisis in de problemen zijn gekomen, krijgen van De Nederlandsche Bank (DNB) meer tijd om aan een herstelplan te werken. DNB maakte dat maandagmiddag bekend na afloop van een overleg met minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en vertegenwoordigers van de pensioensector. Pensioenfondsen met een te lage dekkingsgraad moeten uiterlijk op 1 april 2009 bij hun toezichthouder DNB melden welke maatregelen ze nemen om hun balans weer op orde te brengen. Normaal gesproken krijgen ze daar maar twee of drie maanden de tijd voor. Voor zover bekend is het voor het eerst dat DNB pensioenfondsen uitstel van deze verplichting verleent. Ouderen de dupe van AWBZbezuiniging. Tienduizenden ouderen en mensen met psychische problemen zoals verslaafden, zwerfjongeren of slachtoffers van huiselijk geweld kunnen volgend jaar niet langer zelfstandig wonen. Ze belanden op straat of moeten worden opgenomen in een instelling, zo vrezen enkele opvanginstellingen. Vanaf 1 januari 2009 wordt de begeleiding van mensen met een lichte lichamelijke of psychische handicap uit de AWBZ geschrapt. De bezuiniging, die 800 miljoen euro moet opleveren, treft naar schatting zestigduizend mensen. Pensioen 2009 gaat niet mee met stijging prijzen. De meeste grote bedrijfstakpensioenfondsen kunnen volgend jaar de pensioenen van werknemers en gepensioneerden niet aanpassen aan de inflatie. Dit is het gevolg van de drastisch geslonken buffers van de Nederlandse pensioenfondsen. Dit zegt Gerard Riemen, directeur van de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen (VB). Bij de 82 leden van de VB bouwen 4,7 miljoen werknemers hun pensioen op. De VB- fondsen keren pensioenen uit aan 1,2 miljoen gepensioneerden. Riemen verwacht niet dat fondsen de pensioenaanspraken zullen verlagen. Je kunt niets 20

21 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 uitsluiten, maar het zogeheten afstempelen van pensioenen is niet aan de orde. Premieverhogingen zullen volgens Riemen sporadisch voorkomen. De premies zijn kostendekkend. Als premies worden verhoogd, is die stijging vaak gemaximeerd op 1 of 2 procentpunt. Vrijwel alle pensioenfondsen hebben hun indexatiebesluit opgeschort, omdat de financiële markten erg onrustig zijn. De meeste pensioenfondsen nemen volgende maand een besluit over de indexatie. Dat geldt bijvoorbeeld voor de pensioenfondsen voor de zorg, de bouw en het Pensioenfonds Metaal & Techniek. Ze willen niet vooruitlopen op de beslissing, die wordt genomen door het pensioenbestuur dat bestaat uit vertegenwoordigers van werkgevers en werknemers. Bij veel fondsen is de dekkingsgraad (de verhouding tussen het vermogen en de pensioenverplichtingen) gedaald onder de 105 procent. De daling is te wijten aan de malaise op de aandelenmarkten en de gedaalde rente. Hoe lager de rente hoe hoger de pensioenverplichtingen. Onder de 105-procentsgrens moeten fondsen voor begin april een herstelplan indienen bij De Nederlandsche Bank. In dat plan staat hoe ze de dekkingsgraad binnen drie jaar willen opvijzelen. Het (gedeeltelijk) schrappen van de indexatie is een standaardelement van deze plannen. Indexatie blijft de komende twee tot drie jaar moeilijk, aldus Riemen. De VB- directeur verwacht geen grote wijzigingen in het beleggingsbeleid. Aandelen nu verkopen is het domste wat je kunt doen. Een pensioenfonds raakt dan het vermogen kwijt in de toekomst te indexeren. We gaan er allemaal vanuit dat we deze crisis te boven komen. van Koophandel. U kunt zelf die inschrijving controleren op de website van de Kamer van Koophandel. Zoek in het Handelsregister op Handelsnaam en woonplaats, indien de ondernemer staat ingeschreven krijgt u de adresgegevens en het inschrijvingsnummer. In 2008 hebben al ruim mensen gebruik gemaakt van de site SeniorWeb Leven zonder internet wordt steeds ingewikkelder. De Belastingdienst stimuleert de elektronische aangifte met DigiD, winkelen en bankieren via internet wordt steeds populairder, contacten met de (klein) kinderen worden meer en meer onderhouden via . Voor senioren die (beter) wegwijs willen worden op het world-wide-web is er SeniorWeb. Via cursussen, workshops, tips, het tijdschrift Enter en de website wordt in begrijpelijke taal tekst en uitleg gegeven over de zegeningen van het internet. En wanneer er thuis iets misgaat met de computer en/of het internet, kunnen leden een beroep doen op een van de deskundige vrijwilligers van SeniorWeb. Zij komen zo nodig zelfs bij u thuis. Bel voor meer informatie met of ga naar de website: Klusjes doen op internet De klussensite is ongekend populair. Op deze site bieden ruim tweeduizend bouwvakkers hun diensten aan. Het principe werkt als volgt: u zet een opdracht op de site (bijvoorbeeld het vernieuwen van een dak van een schuurtje, tegels zetten in de badkamer of het schilderen van de kozijnen) en vervolgens noemt een vakman de prijs waartegen hij de opdracht wil uitvoeren. Daarna wordt in onderling overleg een offerte en een definitieve prijs bepaald. Het bouwbedrijf dat de klus wil gaan uitvoeren, moet ingeschreven staan in het Handelsregister van de Kamer 21

22 Statuten Vereniging Gepensioneerden uit de Detailhandel Heden, veertien november tweeduizend zeven, verscheen voor mij, Mr. Thomas Cornelis Bartholomeus Melchior Langerwerf, notaris met als vestigingsplaats Bunnik: De heer Dennis Wilhelmus Maria BOERBOOM, geboren op vijf december negentienhonderd zeventig te Gendringen (paspoort nummer: NXP6KRL30), te dezen woonplaats kiezend ten kantore van genoemde notaris, te dezen handelend als schriftelijk gevolmachtigde van de algemene ledenvergadering van de vereniging: Vereniging Gepensioneerden Vendex KBB, statutair gevestigd te Rotterdam, kantoorhoudende Mijehof 266, 1106HV Amsterdam Zuidoost, ingeschreven in het handelsregister van de Kamer van Koophandel onder nummer , van welke volmacht blijkt uit de aan deze akte te hechten notulen van de algemene ledenvergadering. BESLUIT TOT STATUTENWIJZIGING. Blijkens de aan deze akte gehechte notulen van de Algemene Ledenvergadering van één en dertig oktober twee duizend zeven is besloten tot wijziging van de statuten van de Vereniging. De statuten komen te luiden als volgt: STATUTEN DEFINITIES Artikel 1 In deze statuten wordt verstaan onder: Vereniging: Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel; Bestuur: het Bestuur van de Vereniging; ALV: de Algemene Ledenvergadering van de Vereniging; Bestuurder: de bestuurder(s) van de Vereniging in de zin van artikel 2:37 Burgerlijk Wetboek; Pensioenfonds: de Stichting Bedrijfstak Pensioenfonds voor de Detailhandel, verder te noemen Bpf-D. Deelnemersraad: de deelnemersraad als bedoeld in de statuten van het Bpf-D, en als bedoeld in het reglement van de deelnemersraad van het Bpf-D; Pensioenuitvoerder: de door Bpf-D gecontracteerde uitvoerder. NAAM EN ZETEL Artikel 2 1 De vereniging draagt de naam: Vereniging van Gepensioneerden uit de Detailhandel. 2 Zij heeft haar zetel in de gemeente Utrecht. 22

23 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 DOEL Artikel 3 1 De Vereniging heeft ten doel: a Het bevorderen van de medezeggenschap van gepensioneerden in het Bpf-D; b Het behartigen van de belangen van gepensioneerden van het Bpf-D; c Het vertolken van wensen van de leden verband houdende met de inhoud en uitvoering van de pensioen-reglementen; d Het adviseren van haar leden; evenals het verrichten van al hetgeen met het vorenstaande verband houdt of daartoe bevorderlijk kan zijn, alles in de ruimste zin van het woord; e Het bewerkstelligen van collectieve materiële voordelen anders dan pensioen en het aangaan van overeenkomsten daartoe; 2 De vereniging tracht dit doel te bereiken door: a Het onderhouden van contacten met het Bestuur en de Deelnemersraad van Bpf-D, alsmede met de uitvoerder(s) van de pensioenregelingen van het Bpf-D; b Het bevorderen dat de mening van gepensioneerden over pensioenaangelegenheden bekendheid krijgt in overlegsituaties op elk niveau; c Het houden van contactbijeenkomsten en vergaderingen met de leden; d Het onderhouden van schriftelijke contacten met de leden; e Het ten behoeve van de leden bemiddelen en het geven van advies bij problemen rond pensioen en toeslagen; f Het bevorderen van een goede vertegenwoordiging van gepensioneerden in de Deelnemersraad en het Bestuur van het Bpf-D pensioenfonds door het benoemen van gepensioneerden als lid dan wel het stellen van kandidaten; g Het samenwerken met andere verenigingen die eenzelfde doel nastreven; h Alle andere geëigende middelen, die voor aan het doel van de Vereniging bevorderlijk kunnen zijn; i Het aanwenden van alle wettelijk toegestane middelen. LIDMAATSCHAP Artikel 4 1 Lid van de Vereniging kunnen zijn: a Personen die een pensioen ontvangen van het Bpf-D; b Personen die een uitkering ontvangen, verband houdende met hun beëindigde arbeidsrelatie, zoals een WAO-uitkering, VUT-regeling of afvloeiingsregeling en uit dien hoofde een pensioenaanspraak op Bpf-D hebben; 2 Het Bestuur kan toestemming geven voor het lidmaatschap van personen die niet onder de criteria vallen genoemd in lid 1. 3 Leden zijn zij die zich schriftelijk als lid hij bij het Bestuur hebben aangemeld en door het Bestuur als lid zijn toegelaten, blijkens een door het Bestuur afgegeven verklaring. In geval van niet-toelating door het Bestuur kan de Algemene Ledenvergadering alsnog tot toelating besluiten. 4 Het lidmaatschap is persoonlijk en kan niet worden overgedragen of door erfopvolging worden verkregen, behoudens het bepaalde in lid Indien het lidmaatschap eindigt op grond van het bepaalde in artikel 5 lid 1 sub d, en het lid was ten tijde van overlijden gehuwd of geregistreerd als partner in de zin van het geregistreerd partnerschap, dan gaat het lidmaatschap van rechtswege over op diens voormalig echtgenoot of geregistreerde partner, indien deze in aanmerking komt voor een uitkering van het Bpf-D pensioenfonds. 23

24 Wanneer de voormalig echtgeno(o)t(e) of geregistreerd partner binnen zes maanden na het overlijden van het lid schriftelijk meedeelt geen lid te willen worden van de Vereniging, wordt deze geacht nooit lid te zijn geweest, tenzij de voormalig echtgenoot of geregistreerd partner voor bedoelde mededeling handelingen heeft verricht of nagelaten waaruit het tegendeel is gebleken. Artikel 5 1 Het lidmaatschap eindigt: a Door opzegging door het lid; b Door opzegging door de Vereniging; c Door ontzetting; d Door overlijden van het lid; 2 Opzegging van het lidmaatschap door het lid kan slechts geschieden tegen het einde van het boekjaar. Zij geschiedt schriftelijk aan het Bestuur met inachtneming van een opzeggingstermijn van ten minste vier weken. Indien een opzegging niet tijdig heeft plaatsgevonden,loopt het lidmaatschap door tot het einde van het eerstvolgende boekjaar. Het lidmaatschap eindigt onmiddellijk: -- Indien redelijkerwijs van het lid niet gevergd kan worden het lidmaatschap te laten voortduren; -- Binnen een maand nadat een besluit waarbij de rechten van de leden zijn beperkt of hun verplichtingen zijn verzwaard, aan een lid bekend is geworden of medegedeeld tenzij het betreft een wijziging van de geldelijke rechten en verplichtingen; -- Binnen een maand nadat een lid een besluit is medegedeeld tot omzetting van de Vereniging in een andere rechtsvorm of tot fusie. 3 Opzegging van het lidmaatschap namens de Vereniging kan tegen het einde van het lopende boekjaar door het Bestuur worden gedaan: -- Wanneer een lid na daartoe bij herhaling schriftelijk te zijn aangemaand op één november niet volledig aan zijn geldelijke verplichtingen jegens de Vereniging over het lopende boekjaar heeft voldaan; -- Wanneer het lid heeft opgehouden te voldoen aan de vereisten die op dat moment door de statuten voor het lidmaatschap worden gesteld. De opzeggingstermijn is ten minste vier weken. -- Indien een opzegging niet tijdig heeft plaatsgevonden, loopt het lidmaatschap door tot het einde van het eerst-volgende boekjaar. De opzegging kan evenwel onmiddellijke beëindiging van het lidmaatschap tot gevolg hebben, wanneer redelijkerwijs van de Vereniging niet kan worden gevergd het lidmaatschap te laten voortduren. De opzegging geschiedt steeds schriftelijk met opgave van de redenen. 4 Ontzetting uit het lidmaatschap kan alleen worden uitgesproken wanneer een lid in strijd met de statuten, reglementen of besluiten van de Vereniging handelt of wanneer het lid de Vereniging op onredelijke wijze benadeelt. Zij geschiedt door het Bestuur, dat het lid zo spoedig mogelijk van het besluit in kennis stelt, met opgave van de redenen. Het betrokken lid is bevoegd binnen één maand na de ontvangst van de kennisgeving in beroep te gaan bij de Algemene Ledenvergadering. Gedurende de beroepstermijn en hangende het beroep is het lid geschorst. Een geschorst lid heeft geen stemrecht. 5 Wanneer het lidmaatschap in de loop van een boekjaar eindigt, blijft de jaarlijkse bijdrage voor het geheel door het lid verschuldigd, tenzij het Bestuur anders beslist.

25 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 CONTRIBUTIES EN BIJDRAGEN Artikel 6 1 Ieder lid is jaarlijks een contributie verschuldigd. De hoogte van de contributie wordt jaarlijks voor het komende jaar vastgesteld door de Algemene Ledenvergadering. 2 Het Bestuur is bevoegd in bijzondere gevallen gehele of gedeeltelijke ontheffing van de verplichting tot betaling van de contributie te verlenen. Artikel 7 Het Bestuur is bevoegd overeenkomsten te sluiten voor (sponsor)bijdragen aan de Vereniging van geliëerde instellingen en ondernemingen. BESTUUR Artikel 8 1 Het Bestuur bestaat uit minimaal vijf leden, die uit hun midden een voorzitter, een secretaris en een penningmeester aanwijzen. De Algemene Ledenvergadering stelt het aantal bestuurszetels vast op een oneven aantal. 2 De bestuursleden worden gekozen en benoemd door de Algemene Ledenvergadering uit de leden uit een voordracht van door het Bestuur en/of door leden gestelde kandidaten. De voordracht door de leden dient door minstens tien leden te zijn ondertekend en vóór de Algemene Ledenvergadering schriftelijk bij het Bestuur te zijn ingediend. 3 Bestuursleden kunnen te allen tijde onder opgaaf van redenen door de Algemene Ledenvergadering worden geschorst en ontslagen. De Algemene Ledenvergadering besluit tot schorsing of ontslag met een meerderheid van tweederde van de uitgebrachte stemmen. Het bestuurslidmaatschap eindigt eveneens indien het lidmaatschap van de Vereniging eindigt. 4 De schorsing eindigt wanneer de Algemene Ledenvergadering niet binnen drie maanden daarna tot schorsing heeft besloten. Het geschorste bestuurslid wordt in de gelegenheid gesteld zich in de Algemene Ledenvergadering te verantwoorden en kan zich daarbij door een raadsman doen bijstaan. 5 Bestuursleden worden benoemd voor een periode van drie jaar. Onder een jaar wordt te dezen verstaan de periode tussen twee opeenvolgende jaarlijkse Algemene Ledenvergaderingen. De bestuursleden treden af volgens een door het Bestuur op te maken rooster. Een volgens het rooster aftredend bestuurslid is onmiddellijk herbenoembaar. 6 Indien het aantal bestuursleden beneden het in lid 1 vermelde minimum is gedaald, blijft het Bestuur niettemin bevoegd. Het Bestuur is verplicht zo spoedig mogelijk een Algemene Ledenvergadering te beleggen, waarin de voorziening in de vacature(s) aan de orde komt. 7 Op de vergaderingen en de besluitvorming van het Bestuur is het bepaalde in de artikelen 11 tot en met 14 zoveel mogelijk van toepassing. 25

26 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Artikel 9 1 Het Bestuur is belast met het besturen van de Vereniging. 2 Het Bestuur is, met voorafgaande goedkeuring van de Algemene Ledenvergadering, bevoegd te besluiten tot het aangaan van overeenkomsten tot verkrijging, vervreemding of bezwaring van registergoederen en tot het aangaan van overeenkomsten waarbij de Vereniging zich als borg of hoofdelijk medeschuldenaar verbindt, zich voor een derde sterk maakt of zich tot zekerheidstelling voor een schuld van een ander verbindt. 3 Kosten gemaakt ten behoeve van de uitoefening van hun functie,worden de bestuurders vergoed. 4 Het Bestuur is bevoegd bepaalde onderdelen van zijn taak onder zijn verantwoordelijkheid te doen uitvoeren door commissies, die door het Bestuur worden benoemd, dan wel uit te besteden aan derden. 5 Het Bestuur mag slechts vertegenwoordigers van de gepensioneerden in een deelnemersraad en in het bestuur van een pensioenfonds benoemen dan wel voordragen wanneer de leden over de voorgenomen benoeming dan wel voordracht op de hoogte zijn gesteld en gedurende twee weken in de gelegenheid zijn gesteld commentaar te leveren en kandidaten voor te dragen bij het Bestuur. Artikel 10 1 Het Bestuur vertegenwoordigt de Vereniging in en buiten rechte. 2 De vertegenwoordigingsbevoegdheid komt mede toe aan de voorzitter samen met de secretaris of de penningmeester, dan wel de secretaris met de penningmeester. ALGEMENE LEDENVERGADERINGEN Artikel 11 De Algemene Ledenvergaderingen worden gehouden in de gemeente Utrecht, tenzij het Bestuur daartoe een andere in Nederland gelegen gemeente aanwijst. Artikel 12 1 Toegang tot de Algemene Ledenvergaderingen hebben de leden die niet geschorst zijn, evenals degenen die daartoe door het Bestuur en/of de Algemene Ledenvergadering zijn uitgenodigd. Een geschorst lid heeft toegang tot de vergadering waarin het besluit tot zijn schorsing wordt behandeld, en is bevoegd daarover dan het woord te voeren. 2 Met uitzondering van een geschorst lid heeft ieder lid één stem in de Algemene Ledenvergadering. Ieder stemgerechtigd lid kan aan een andere stemgerechtigde schriftelijk volmacht verlenen tot het uitbrengen van zijn stem. Een stemgerechtigde kan voor ten hoogste twee personen als gevolmachtigde optreden. 3 Een eenstemmig besluit van alle stemgerechtigde leden, ook al zijn zij niet in vergadering bijeen, heeft, mits met voorkennis van het Bestuur genomen, dezelfde kracht als een besluit van de Algemene Ledenvergadering. Dit besluit kan ook schriftelijk tot stand komen. 4 De voorzitter bepaalt de wijze waarop de stemmingen in de Algemene Ledenvergadering worden gehouden. 5 Alle besluiten waaromtrent bij de wet of bij deze statuten geen grotere meerderheid is voorgeschreven, worden genomen bij volstrekte meerderheid van de uitgebrachte stemmen. Bij staking van stemmen over zaken is het voorstel verworpen. Staken de stemmen bij verkiezing van personen, dan beslist het lot. Indien bij verkiezing tussen meer dan twee personen door niemand een volstrekte meerderheid is verkregen, wordt herstemd tussen de twee personen, die het grootste aantal stemmen kregen, zo nodig na tussenstemming. 26

27 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Artikel 13 1 De Algemene Ledenvergaderingen worden geleid door de voorzitter. Bij diens afwezigheid wijzen de aanwezige bestuursleden een voorzitter aan. Zijn geen bestuursleden aanwezig, dan voorziet de Vergadering zelf in haar leiding. 2 Het door de voorzitter ter Algemene Ledenvergadering uitgesproken oordeel over de uitslag van een stemming, is beslissend. Hetzelfde geldt voor de inhoud van een genomen besluit, voor zover werd gestemd over een niet schriftelijk vastgelegd voorstel. Wordt echter onmiddellijk na het uitspreken van het oordeel van de voorzitter de juistheid daarvan betwist, dan vindt een nieuwe stemming plaats, indien de meerderheid van de Vergadering of indien de oorspronkelijke stemming niet hoofdelijk of schriftelijk geschiedde, een stemgerechtigde aanwezige dit verlangt. Door deze nieuwe stemming vervallen de rechtsgevolgen van de oorspronkelijke stemming. 3 Van het ter Algemene Ledenvergadering verhandelde worden notulen gehouden door de secretaris of door een door de voorzitter aangewezen persoon. Deze notulen worden in dezelfde of in de eerstvolgende Algemene Ledenvergadering vastgesteld en ten blijke daarvan door de voorzitter en de secretaris van die Vergadering ondertekend. Artikel 14 1 Het boekjaar van de Vereniging is gelijk aan het kalenderjaar. Jaarlijks wordt ten minste één Algemene Ledenvergadering gehouden en wel binnen zes maanden na afloop van het boekjaar, behoudens verlenging van deze termijn door de Algemene Ledenvergadering. In deze Algemene Ledenvergadering brengt het Bestuur zijn jaarverslag uit over de gang van zaken in de Vereniging en over het gevoerde beleid. Het legt de balans en de staat van baten en lasten met een toelichting alsmede de begroting voor de drie volgende boekjaren ter goedkeuring aan de Algemene Ledenvergadering over. Deze stukken worden ondertekend door de bestuursleden; ontbreekt de ondertekening van één of meer hunner, dan wordt daarvan onder opgave van redenen melding gemaakt. Na verloop van de termijn kan ieder lid in rechte vorderen van de gezamenlijke bestuurders dat zij deze verplichtingen nakomen. 2 Wordt over de getrouwheid van de stukken bedoeld in het vorige lid aan de Algemene Ledenvergadering niet over-gelegd een verklaring afkomstig van een accountant als bedoeld in artikel 2:393 lid 1 van het Burgerlijk Wetboek, dan benoemt de Algemene Ledenvergadering jaarlijks een commissie van ten minste twee leden die geen deel van het Bestuur mogen uitmaken. 3 Het Bestuur is verplicht aan de commissie ten behoeve van haar onderzoek alle door haar gevraagde inlichtingen te verschaffen, haar desgewenst de kas en waarden te tonen en inzage in de boeken en bescheiden van de Vereniging te geven. 4 De commissie onderzoekt de in lid l en lid 3 bedoelde stukken. 5 Vergt dit onderzoek naar het oordeel van de commissie bijzondere boekhoudkundige kennis, dan kan zij zich op kosten van de Vereniging door een deskundige doen bijstaan. De commissie brengt aan de Algemene Ledenvergadering verslag van haar bevindingen uit. 27

28 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Artikel 15 1 Algemene Ledenvergaderingen worden door het Bestuur bijeengeroepen zo dikwijls het dit wenselijk oordeelt of daartoe op grond van de wet verplicht is. 2 Op schriftelijk verzoek van ten minste twintig stemgerechtigde leden is het Bestuur verplicht tot het bijeenroepen van een Algemene Ledenvergadering, te houden binnen vier weken na indiening van het verzoek. Indien aan het verzoek binnen veertien dagen geen gevolg wordt gegeven, kunnen de verzoekers zelf tot de bijeenroeping van de Algemene Ledenvergadering overgaan op de wijze als in lid 3 bepaald of door middel van een advertentie in ten minste één in Nederland veel gelezen dagblad. De verzoekers kunnen dan anderen dan bestuursleden belasten met de leiding van de Vergadering en het opstellen van de notulen. 3 De bijeenroeping van de Algemene Ledenvergadering geschiedt door schriftelijke dan wel elektronische mededeling aan de stemgerechtigden op een termijn van ten minste zeven dagen. Bij de oproeping worden de te behandelen onderwerpen vermeld. STATUTENWIJZIGING Artikel 16 1 Wijzing van de statuten kan slechts plaatshebben door een besluit van de Algemene Ledenvergadering, waartoe is opgeroepen met de mededeling dat daar wijziging van de statuten zal worden voorgesteld. 2 Zij, die de oproeping tot de Algemene Ledenvergadering ter behandeling van een voorstel tot statutenwijzing hebben gedaan, moeten ten minste vijf dagen vóór de dag van de Vergadering een afschrift van dat voorstel, waarin de voorgestelde wijziging woordelijk is opgenomen op een daartoe geschikte plaats voor de leden ter inzage leggen tot na afloop van de dag, waarop de Vergadering werd gehouden. In plaats van de ter inzage legging kan bedoeld afschrift ook worden gepubliceerd in een contactorgaan dat ten minste vijf dagen vóór de dag van de Vergadering wordt verspreid onder alle leden. 3 Tot wijziging van de statuten kan door de Algemene Ledenvergadering worden besloten met een tweederde meerderheid van het aantal uitgebrachte stemmen. 4 De statutenwijziging treedt eerst in werking nadat daarvan een notariële akte is opgemaakt. Ieder van de bestuursleden is bevoegd de akte van statutenwijzing te doen verlijden. 5 Het bepaalde in de leden 1 en 2 is niet van toepassing, indien in de Algemene Ledenvergadering alle stemgerechtigden aanwezig of vertegenwoordigd zijn en het besluit tot statutenwijziging met algemene stemmen wordt aangenomen. 6 De bestuursleden zijn verplicht een authentiek afschrift van de akte van statutenwijziging en een volledige, doorlopende, tekst van de statuten, zoals deze na wijziging luiden, neer te leggen ten kantore van het door de Kamer van Koophandel en Fabrieken gehouden register. 28

29 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 ONTBINDING EN VEREFFENING Artikel 17 1 Het bepaalde in artikel 16 leden 1, 2, 3 en 5 is van overeenkomstige toepassing op een besluit van de Algemene Ledenvergadering tot ontbinding van de Vereniging. 2 De Algemene Ledenvergadering stelt bij haar in het vorige lid bedoelde besluit de bestemming vast voor het batig saldo, en wel zoveel mogelijk in overeenstemming met het doel van de Vereniging. 3 De vereffening geschiedt door het Bestuur. 4 Na de ontbinding blijft de Vereniging voortbestaan voor zover dit tot vereffening van haar vermogen nodig is. Gedurende de vereffening blijven de bepalingen van de statuten zoveel mogelijk van kracht. In stukken en aankondigingen die van de Vereniging uitgaan,moeten aan haar naam worden toegevoegd de woorden in liquidatie. 5 De vereffening eindigt op het tijdstip waarop geen aan de vereffenaar bekende baten meer aanwezig zijn. 6 De boeken en bescheiden van de ontbonden Vereniging moeten worden bewaard gedurende zeven jaren na afloop van de vereffening. Bewaarder is degene die door de vereffenaars als zodanig is aangewezen. REGLEMENTEN Artikel 18 1 De Algemene Ledenvergadering kan een of meer reglementen vaststellen en wijzigen, waarin onderwerpen worden geregeld waarin door deze statuten niet of niet volledig wordt voorzien. 2 Een reglement mag geen bepalingen bevatten, die strijdig zijn met de wet of met deze statuten. 3 Op besluiten tot vaststelling en tot wijziging van een reglement is het bepaalde in artikel 16 leden 1, 2, 3 en 5 van overeenkomstige toepassing. SLOTBEPALING Artikel 19 Aan de Algemene Ledenvergadering komen in de Vereniging alle bevoegdheden toe, die niet door de wet of de statuten aan andere organen zijn opgedragen. De comparanten zijn mij, notaris, bekend en de identiteit van de bij deze akte behorende comparanten is door mij, notaris, aan de hand van de hiervoor gemelde en daartoe bestemde documenten vastgesteld. WAARVAN AKTE, verleden te Bunnik op de datum in het hoofd van deze akte vermeld. Na zakelijke opgave van de inhoud van deze akte en het geven van toelichting daarop aan comparanten, hebben dezen verklaard van de inhoud van deze akte te hebben kennisgenomen en daarmee in te stemmen. Vervolgens is deze akte na beperkte voorlezing overeenkomstig de wet door de comparanten en mij, notaris, ondertekend. (Getekend) voor afschrift, 29

30 OUTFIT Nummer 72 - December 2008 Reacties van lezers 30

31 OUTFIT Nummer 72 - december 2008 Adressen Voor de leden die niet over internet beschikken treft u onderstaand telefoonnummers en adresgegevens van pensioeninstanties, ouderen organisaties, consumentenorganisaties en belastingdienst. Nederl. Ver. Organisaties Gepensioneerden Utrecht Ministerie van VWS Den Haag Consumentenbond Den Haag College Zorgverzekeringen Diemen Zorgtoeslag Belastingdienst Inkomensafhankelijke bijdragen Belastingdienst Stichting Klachten en Geschillen Zorgverzekering Zeist Ouderen Organisatie Utrecht Vereniging Senioren (van 10.0 tot 14.0 uur) Eindhoven Maxeda Amsterdam NL. Pensioenstelsel Amsterdam Pensioenplatform Amstelveen Ombudsman pensioenen Den Haag Adresgegevens Pensioenfonds voor de Detailhandel Contactadres: Interpolis Pensioenbeheer B.V. Klant Contact Center Postbus GD Utrecht Klant Contact Center tel: detailhandelpensioen@interpolis.nl Vragen over AOW? Bel/mail de Sociale Verzekeringsbank (SVB) SVB kantoren: Breda Deventer Groningen Leiden Nijmegen Roermond Rotterdam Utrecht Zaanstad Leden die over internet beschikken klik op : en ga naar de pagina links 31