Definitief AANBOD

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Definitief AANBOD 2013-2014"

Transcriptie

1 Een scholingsaanbod samengesteld in samenwerking tussen: Samenwerkingsverband Gorinchem en Omstreken VO-SVO 41-1 SWV Rivierengebied Midden Nederland Federatief SWV WSNS Regio SWV Alblasserwaard West Definitief AANBOD Cursuslocatie: SBO De Rotonde Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Fax: Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

2 VOORWOORD De Regioacademie is een samenwerking tussen de Samenwerkingsverbanden 41-07, 41.02, 41.1 en Doelstelling is om een zo breed mogelijk cursusaanbod aan te bieden op het gebied van passend onderwijs voor iedereen die betrokken is bij een van deze samenwerkingsverbanden. Dit is het definitieve aanbod voor het schooljaar Er is geprobeerd om een zo breed mogelijk aanbod neer te zetten. Het aanbod is grotendeels gericht op de vraag vanuit de praktijk. Het aantal aanmeldingen in de voorinschrijving heeft bepaald welke cursussen in het definitieve aanbod terecht komen. Aanmelding bij de voorinschrijving wordt gezien als een definitieve aanmelding. Alle scholen krijgen bericht over de cursussen die niet in het definitieve aanbod zijn opgenomen. Wanneer voor deze cursus is ingeschreven, vervalt de inschrijving. Sommige aanmeldingen vinden individueel plaats maar er zijn ook scholen die alle aanmeldingen in een keer versturen. Om dit te vergemakkelijken vindt u in de bijlage een formulier waarop alle cursussen aangegeven staan. U kunt dan de naam van de leerkracht invullen en een kruisje zetten achter de juiste cursus. Dit formulier kunt u samen met het formulier waar u alle adressen invult, terugsturen naar e.leijh@ec-rotonde.nl Wanneer het definitieve aanbod naar de scholen gestuurd is, kan er nog alleen ingeschreven worden op de cursussen die in het definitieve aanbod staan. Op de site van EC Rotonde en in het definitieve aanbod staat aangegeven welke cursussen eventueel volgeboekt zijn. Er kan dan wel ingeschreven worden voor op een reservelijst. Twee weken voor aanvang van de cursus wordt er naar de deelnemer en de school een herinneringsmail gestuurd. Het blijft natuurlijk in eerste instantie altijd de eigen verantwoordelijkheid om de data van de cursus te onthouden. Cursussen kunnen alleen bij zwaarwegende redenen afgemeld worden. Anders wordt de cursus gewoon in rekening gebracht bij de school. U kunt natuurlijk wel altijd een vervanger regelen. Vanaf schooljaar ontvangt de deelnemer een bewijs van deelname. Deze wordt door de regioacademie verstrekt. De aanmelding dient plaats te vinden via: een naar Elsemieke Leijh: e.leijh@ec-rotonde.nl met opgave van naam, naam en adres van de school en een juist adres en de te volgen cursus (cursusnaam). terugsturen van overzichtslijst inschrijvingen en lijst leerkrachten. Informatie Voor meer informatie omtrent De Regioacademie, cursussen, scholing, studiereizen en opleidingen kun je contact opnemen met: - Elsemieke Leijh / e.leijh@ec-rotonde.nl De cursussen die onder De REGIOACADEMIE vallen, worden (tenzij anders aangegeven) gegeven op cursuslocatie: SBO De Rotonde / Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem / Met vriendelijke groet, Namens De Regioacademie Elsemieke Leijh / Ben Kennedie Piet Vogel / Bert Boels / Arlé Troost / Piet Franke Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

3 Inhoudsopgave VOORWOORD... 2 CURSUSSEN Begrijpend leeslessen: effectief en aantrekkelijk /GAAT NIET DOOR Opbrengstgericht werken aan spelling in de praktijk ONDER VOORBEHOUD Cursus Psychopathologie Ontspanningsoefeningen van Magdalena Heermann in combinatie met Schrijfdans! Timemanagement Creatieve communicatie in de praktijk/gaat NIET DOOR Diagnostiek met het protocol ERWD/GAAT NIET DOOR Problemen met contexten bij rekenen Protocol ERWD in de praktijk Opbrengstgericht werken aan spelling in VMBO/ ONDER VOORBEHOUD Stagnatie in het leesonderwijs Als binnen niet buiten kan komen, kan buiten niet binnen komen Kijk in de praktijk - In 3 uur en 10 stappen/gaat NIET DOOR Meten en vergelijken in groep 1, 2 en Ontwikkelingsperspectieven voor rekenen?gaat NIET DOOR Opbrengstgericht werken is meer dan zoveel mogelijk A en B leerlingen/ GAAT NIET DOOR Tellen en getalbegrip in groep 1, 2 en Waarom het leren van de tafels vaak niet vanzelf gaat Combineren in combinatiegroepen Doelen stellen, doelen halen met zicht op leerlijnen? GAAT NIET DOOR Gedrag van Alledag / ONDER VOORBEHOUD Handelingsgericht Begeleiden voor IB/AB/BC? GAAT NIET DOOR Handelingsgericht Werken (HGW) voor (nieuwe) teamleden door middel van E-Learning Kijken naar kinderen / GAAT NIET DOOR Krachtig Onderwijzen in het Voortgezet Onderwijs? ONDER VOORBEHOUD Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

4 26. Krachtig van Start Meesterlijk coachen / GAAT NIET DOOR Team coaching / GAAT NIET DOOR Passend omgaan met verschillen: module Aandachtstekort- en gedragsstoornissen PO Flow in de groep / GAAT NIET DOOR Digital Storytelling Gesprekken voeren met leerlingen Gesprekken voeren met ouders Het directe instructiemodel in combinatiegroepen / GAAT NIET DOOR Grip op de Groep Klassenmanagement en didactische flexibiliteit / ONDER VOORBEHOUD Kleuters met een ontwikkelingsvoorsprong Passend omgaan met verschillen: module Angst PO / GAAT NIET DOOR Passend omgaan met verschillen: module Hechtingsproblemen PO / GAAT NIET DOOR Omgaan met opvallend gedrag bij kleuters Opbrengstgericht werken met kleuters Passend omgaan met verschillen: basismodule PO OGW / ICT Rekenen Filosoferen in pedagogische organisaties: Socratisch gesprek voeren / GAAT NIET DOOR Somplextra / GAAT NIET DOOR Taal van de pedagoog / GAAT NIET DOOR Teach like a champion basismodule PO Tien stappen om een ontwikkelingsperspectief op te stellen / GAAT NIET DOOR Wat werkt in de rekenles / GAAT NIET DOOR Werken met leerlijnen / GAAT NIET DOOR Handelingsgericht Communiceren met Ouders! / GAAT NIET DOOR Observeren / GAAT NIET DOOR Professionalisering van de leerkracht / ONDER VOORBEHOUD Beter leren door krachtige feedback Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

5 55. Bouwen aan een prettige groep Denkstimulerende gespreksmethodieken / GAAT NIET DOOR Train de Faalangsttrainer: Beter omgaan met Faalangst! Vroeg signalering kindermishandeling Workshop: Wat werkt in de klas / GAAT NIET DOOR Workshop Kennismaken met woordenschatdidactiek volgens de viertakt Ambassadeur Research en Development EDUCATIEVE DINERS Educatief diner nr. 1 Cogmed Educatief diner nr. 2: De vreedzame school Educatief diner nr. 3: Children s University Educatief diner nr. 4 Een hond of paard als co-trainer Educatief diner nr. 5 Werken aan een professionele leercultuur Educatief diner nr. 6 Sociale media: van experiment naar verdieping OPLEIDINGEN I. Opleiding digipabo voor onderwijsassistenten II. Regioacademie Master Special Educational Needs Passend Onderwijs en Zorg III. Hogeschool Utrecht: Master Management of Education REIZEN Studie/werk reis naar The Gambia/ Aanmeldingen voor oktober Studiereis Denemarken PLANNER SCHOOLJAAR Fout! Bladwijzer niet gedefinieerd. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

6 CURSUSSEN 1. Begrijpend leeslessen: effectief en aantrekkelijk /GAAT NIET DOOR 2. Opbrengstgericht werken aan spelling in de praktijk ONDER VOORBEHOUD Leerkrachten groep 4 t/m 8 Waar gaat het over? Opbrengstgericht werken is een belangrijk onderdeel van de kwaliteitsagenda primair onderwijs. De focus van leerkrachten moet gericht zijn op leeropbrengsten. Deze cursus geeft een aantal handvatten om op je school en in je klas daadwerkelijk vorm te geven aan opbrengstgericht onderwijs wat betreft spelling. We maken gebruik van materiaal uit je eigen praktijk, zodat je zeker weet dat de cursus goed aansluit bij je dagelijks werk. Wellicht kom je tot de ontdekking dat door deze cursus niet alleen de leerling, maar ook jij als leerkracht in de opbrengst deelt. De volgende thema s komen aan bod: Opbrengstgericht werken. Effectieve spellinginstructie en klassenmanagement. Analyse toetsresultaten en effectief gebruik leerlingvolgsysteem. Diagnostisch gesprek spelling. Inhoud van groeps- en individuele handelingsplannen. Begeleiding goede en zwakke spellers Ontwikkelingsperspectief voor zeer zwakke spellers. Wat u verder nog moet weten Korte praktische opdrachten die men in de eigen klas uitvoert, maken onderdeel uit van de cursus. De cursus wordt afgesloten met een bewijs van deelname, afgegeven door Fontys Opleidingscentrum Speciale Onderwijszorg (OSO). 4 bijeenkomsten van 2,5 uur Groepsgrootte Minimaal 15, maximaal 25 deelnemers Data tijden en data van cursus 10 Locatie Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem, Kosten 295,00 per deelnemer Docent Mevr. Drs. Nettie Veeninga, docent Master SEN Fontys OSO Uit de praktijk: Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

7 Het was een goed opgebouwde cursus met eerst een stuk theorie. Er werden veel koppelingen gemaakt tussen praktijk, ervaringen en theorie. Het is goed toe te passen in de praktijk. Nettie gaf de cursus ook prettig. Het was boeiend om te luisteren. 3. Cursus Psychopathologie / Volgeboekt Leerkrachten, docenten, remedial teachers, intern begeleiders en zorgcoördinatoren die hun kennis van psychiatrische stoornissen willen vergroten Waar gaat het over? Basispsychopathologie Onderwijs bestaat uit 5 modules, waarbij per bijeenkomst één psychiatrische stoornis wordt behandeld. Een module bestaat uit een theoretisch kader, ondersteund door middel van beeldmateriaal en/of casuïstiek met een vertaalslag naar de onderwijspraktijk. Het is ook mogelijk om een losse module te volgen. Wat u verder nog moet weten Opzet: Module 1: ADHD/ADD (woensdag 11 december 2013) Module 2: Autisme Spectrum Stoornissen (ASS)(woensdag 8 januari 2014) Module 3: Oppositional Defiant Disorder (ODD)( woensdag 29 januari 2014) Module 4: Angst- en stemmingsstoornissen (woensdag 26 februari 2014) Module 5: Hechtingsproblematiek (woensdag 2 april 2014) Diploma/certificaat Iedere module wordt afgesloten met een certificaat van deelname De cursus bestaat uit 5 bijeenkomsten van elk 2 ½ uur. Groepsgrootte De cursus gaat door bij 10 deelnemers, maximaal 20 Data woensdagen van uur uur. Data zie hierboven. Locatie Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Kosten 275 per persoon (of 75,- per module) Docent Trainer Yulius Onderwijs Deze cursus heeft zoveel inschrijvingen dat er twee groepen gemaakt zijn. De cursussen kunnen plaatsvinden op woensdagmiddag of woensdagavond. De data blijven wel hetzelfde. Verder informatie volgt te zijner tijd. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

8 4. Ontspanningsoefeningen van Magdalena Heermann in combinatie met Schrijfdans! Leerkrachten groep 1 t/m 8 Cursus: 1) groep 1 en 2 bewegen en schrijbelen met liedjes! 2) groep 3 t/m 8 bewegen en tekenen op muziek! Wat doet dit met uw leerling? Is uw leerling bijvoorbeeld: makkelijk afgeleid, over- of hyperactief, regelmatig verdrietig, sneller boos, gemakkelijk gefrustreerd of zit niet zo lekker in zijn vel? Dan kunnen deze oefeningen uw leerling helpen! De leerling leert zich te ontspannen op een speelse manier. En zit na deze oefeningen duidelijk lekkerder in zijn vel! Kernwoorden tijdens de lessen zijn: plezier, emotie, fantasie, muziek, beweging en expressie. In ons tijdperk gaat alles snel, sneller, snelst. Dat kan de hersensignalen in verwarring brengen. Kinderen zijn hier extra gevoelig voor en kunnen verkrampen. Wat u verder nog moet weten Door deze specifieke oefeningen helpen we de kinderen tot een beter algemeen lichaamsbesef en dit helpt in het opbouwen van meer zelfvertrouwen, wat op een gegeven moment in het gedrag en ook duidelijk terug te zien zal zijn in hun prestaties. cursus 1) en 2) beide 3 uur Groepsgrootte minimaal 10, maximaal 15 deelnemers Data Cursus 1 op woensdagmiddag 16 oktober 2013 van tot uur Cursus 2 op maandagavond 28 oktober 2013 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem, Kosten 35,00 Docent Mevr. C. Breukers, Schrijfpedagoge en Schrijfdansdocent Uit de praktijk: Wij zijn in de gelukkige omstandigheid, dat Chantal bij ons de school is binnen komen lopen. Ze vertelde enthousiast wat ze doet en of er een mogelijkheid was om op onze school iets te mogen laten zien en vond het een heel leuk aanbod. Elke woensdag komt Chantal. De kinderen die bij haar individueel oefeningen maken, houden de tijd goed in de gaten, weten wanneer zij aan de beurt zijn. Is ze mij niet vergeten, juf? Komt Chantal nog? Daarnaast is er ook altijd ruimte om een schrijfdansles aan een hele groep te geven, waarbij Chantal feilloos de kinderen eruit haalt die extra oefeningen heel goed kunnen gebruiken. Ik vind het een waardevolle aanvulling op onze zorg binnen de school. Door deze bewegingen op muziek zie je kinderen vrijer worden, of juist rustiger. Geweldig om te zien! Hannie Bats intern begeleider obs de Hobbitstee. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

9 5. Timemanagement Docenten, leerkrachten, ib ers en leidinggevenden PO en VO Waar gaat het over? timemanagement je hebt tijd voor anderen als je tijd voor je zelf voelt. Onderwijs is een mooi vak waar je altijd met mensen werkt. Daarmee is iedere dag een uitdaging. De dag loopt zelden zoals je vooraf bedacht hebt. Het weer, je eigen gevoel, de thuissituatie van jezelf of van de kinderen/collega s hebben allemaal invloed voordat je werkdag begint. Omgaan met die complexiteit vraagt keuzes maken in de beschikbare tijd die er is. Hoe hou je plezier in het werk zonder de hele dag tijdsdruk te voelen? Deze cursus belooft handvatten voor timemanagement en inzicht in patronen van jezelf in het omgaan met de tijd, waardoor er een keuze is om anders met je tijd om te gaan. We maken gebruik van materiaal uit je eigen praktijk, zodat je zeker weet dat de cursus goed aansluit bij het dagelijks werk en de tijdsdilemma s die er zijn. De volgende thema s komen aan bod balans vinden in wat moet en wat kan focus in beeld zicht op keuzes maken die je helpen bevorderende en belemmerende factoren bij time management kansen zien en kansen grijpen m.b.t. tijdsdilemma s delen van ervaringen en tips met de collega s feiten, emoties en keuzes van elkaar kunnen onderscheiden patronen herkennen en doorbreken Wat u verder nog moet weten Vanuit concrete praktijkvragen van de deelnemers passen we de theorie en kennis toe. Er wordt gebruikt gemaakt van interactieve werkvormen met kansen op oefenen tussen de bijeenkomsten in de praktijk. Direct toepassen van de opgedane kennis en kijken of het werkt. Een opdracht in je eigen praktijk maakt onderdeel uit van de cursus. De cursus wordt afgesloten met een bewijs van deelname, afgegeven door Fontys Opleidingscentrum Speciale Onderwijszorg (OSO). 4 bijeenkomsten van 2,5 uur Groepsgrootte Minimaal 15 en maximaal 25 deelnemers Data Maandagavond 23 september, 7 en 28 oktober en 11 november van uur uur. Locatie Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem, Kosten 295,00 per deelnemer Docent Dhr. Peter Corstanje MA, docent Master SEN Fontys OSO Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

10 6. Creatieve communicatie in de praktijk/gaat NIET DOOR 7. Diagnostiek met het protocol ERWD/GAAT NIET DOOR 8. Problemen met contexten bij rekenen/ Volgeboekt Leerkrachten en intern begeleiders die constateren dat de CITO-toetsen rekenen en/of de contextopgaven uit de methode voor veel leerlingen problemen opleveren. Waar gaat het over? Vaak wordt als oorzaak van bovengenoemde problemen het talige karakter van de Cito-toets genoemd. In deze cursus bespreken we of de problemen niet wat dieper liggen. Maar we kijken vooral wat je er in je lessen aan kunt doen! En dat is: werken met de vertaalcirkel. De theorie en de praktijk van de vertaalcirkel komt uitgebreid aan de orde. Ook wordt de relatie gelegd met het protocol ERWD (ernstige rekenwiskunde-problemen en dyscalculie). Doel van de cursus is dat leerkracht de principes van de vertaalcirkel kent en er in de praktijk mee kan werken. Voor de leerlingen heeft dat tot effect dat ze minder problemen hebben met contextopgaven. Wat u verder nog moet weten Theorie en praktijk gaan in deze cursus hand in hand. Het is de bedoeling dat u in de groep met de vertaalcirkel aan de gang gaat. Er is tijdens cursus de ruimte om ervaringen uit te wisselen en van elkaar te leren. Diploma/certificaat De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid en uitvoeren van de huiswerkopdrachten 2 bijeenkomsten van 3 uur en huiswerkopdrachten. Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 15 Data woensdagmiddag 5 februari en 26 februari van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 120,00 per persoon Docent mw. Ceciel Borghouts Borghouts rekenadvies Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

11 9. Protocol ERWD in de praktijk Leerkrachten die hun rekenonderwijs willen verbeteren en intern begeleiders die de stappen van het stappenplan van het protocol helder in kaart willen hebben. Waar gaat het over? Het stappenplan van het protocol biedt richtlijnen om het rekenwiskunde-onderwijs optimaal af te stemmen op de (specifieke) onderwijsbehoeften van de leerlingen. Deze lijst is een checklist die gebruikt kan worden om het protocol in te bedden in het schoolbeleid en in de dagelijkse praktijk van het onderwijs. In de cursus nemen we het stappenplan door en kijken we wat dit betekent voor de dagelijkse onderwijspraktijk. Daarbij wordt specifieker ingegaan op: Kennen en leren werken met het drieslagmodel Kennen en leren werken met het handelingsmodel Kennen en leren werken met vier hoofdfasen per leerlijn Specifieke leerlingkenmerken van kinderen met ernstige rekenwiskunde problemen Doel van de cursus is de leerkracht en/of interne begeleider meer zicht te bieden op goed rekenonderwijs. Met behulp van twee observatiemodellen goed leren afstemmen op de onderwijsbehoeften van de leerlingen en zo van rekenproblemen voorkomen. Wat u verder nog moet weten Theorie en praktijk gaan in deze cursus hand in hand. Het is de bedoeling dat u in de groep met verschillende observatie-instrumenten aan de slag gaat. Er is tijdens cursus de ruimte om ervaringen uit te wisselen en van elkaar te leren. Diploma/certificaat De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid en uitvoering van de huiswerkopdrachten 4 bijeenkomsten van 3 uur en huiswerkopdrachten. Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 15 Data woensdagavond 18 september, 9 en 30 oktober, 13 november 2013 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 240,00 per persoon Docent mw. Ceciel Borghouts Borghouts rekenadvies Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

12 10. Opbrengstgericht werken aan spelling in VMBO/ ONDER VOORBEHOUD Docenten VMBO Waar gaat het over? Kent u ze? Leerlingen die een prachtig werkstuk schrijven? Helaas vol met spelfouten? En wat doet dat met de lezer? Veel leerlingen die problemen hebben met de Nederlandse spelling, hebben veelal ook problemen met de spelling van vreemde talen. Een effectieve aanpak om de Nederlandse spelling te leren, kan ten dienste staan van de wijze waarop de spelling in een vreemde taal wordt geleerd. Met name dyslectische leerlingen die op beide terreinen zwak scoren, raken gefrustreerd en gedemotiveerd. De hoofdmoot van deze cursus is instructie en begeleiding van zwakke spellers c.q. dyslectische leerlingen De volgende thema s komen aan bod: Toetsing, analyse van dictees Voor- en nadelen van foutenclassificatiesystemen Diagnostisch gesprek spelling Oorzaken van (hardnekkige) spellingfouten Effectieve spellinginstructie m.n. voor zwakke spellers en dyslectische leerlingen Begeleiding zwakke spellers Werkvormen, materialen en ICT. Wat u verder nog moet weten Korte praktische opdrachten die men in een groep uitvoert, maken onderdeel uit van de cursus. De cursus wordt afgesloten met een bewijs van deelname, afgegeven door Fontys Opleidingscentrum Speciale Onderwijszorg (OSO). 3 bijeenkomsten van 2,5 uur Groepsgrootte Minimaal 15, maximaal 25 deelnemers Data Donderdagavonden 9, 16 en 23 januari 2014 Locatie Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem, Kosten 225,00 per deelnemer Docent Mevr. Drs. Nettie Veeninga, docent Master SEN Fontys OSO Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

13 11. Stagnatie in het leesonderwijs Leerkrachten groep 3 t/m 6 en intern begeleiders. Waar gaat het over? De avond zal in het teken staan van het tegemoet komen aan de specifieke instructiebehoefte van de leerling met een ernstige stagnatie in zijn/haar leesontwikkeling. De volgende zaken komen aan de orde: - Hoe onderzoek je de instructiebehoefte van kinderen? - Hoe voer je een motivatiegesprek? - Welke aanvullende toetsen neem je op letter-, woord-, en tekstniveau? - Hoe interpreteer je de gegevens? - Welke didactiek/materialen ga je gebruiken? - Hoe stuur je via feedback? - Wat is dyslexie? Theorieën /benaderingen - Onderkennende diagnose/ dyslexie-instituut, criteria - Coaching van de dyslectische leerling - Compenseren/dispenseren, wat mag/is wenselijk? Wat u verder nog moet weten Om de instructiebehoefte van leerlingen goed te kunnen bepalen, is bewust kunnen kijken en luisteren naar een lezend kind noodzakelijk. Om dat met elkaar te oefenen, is het wenselijk dat er een aantal korte filmopnamen van lezende leerlingen met hun bijbehorende toetsresultaten worden meegenomen. Diploma/certificaat Bewijs van deelname verzorgd door de regioacademie 1 bijeenkomst van 2 ½ uur. Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 20. Datum 4 november 2013 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 40,00 Docent mw. Erna Slingerland, leesspecialist ECR Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

14 12. Als binnen niet buiten kan komen, kan buiten niet binnen komen. / Volgeboekt Wat zit er achter het gedrag, hoe dring ik door of kan ik een ander contact krijgen? Iedereen die nieuwsgierig is naar wat er achter het zichtbare gedrag van kinderen, ouders en in feite één ieder kan zitten. Wat maakt nu dat je bij het ene kind zo makkelijk op weerstand stuit en bij een ander zo makkelijk in contact komt. Een ieder die meer wil weten, over de samenwerking tussen cognities en de psychologische achtergrond. Wat zit er van binnen verscholen wat aan de buitenkant niet gezien kan worden maar wat wel voor lastig gedrag kan zorgen. Hoe kan ik daar anders mee omgaan. Waar gaat het over? Het gaat over de ( vaak onzichtbare) processen die zich van binnen afspelen en die zorgen voor het zichtbare gedrag als: in zichzelf terug trekken, vluchten, macho gedrag, vechten, leider worden, pesten, slachtoffer zijn en blijven. We gaan aan de slag met slachtoffer dader dynamiek, deze dynamiek is vooral bij pesten te zien. De onzichtbare binnenwereld, die vaak verscholen is achter het gedrag, komt uit de kast en gaan we bekijken. Met tal van levendige voorbeelden worden jullie meegenomen in deze vaak onzichtbare binnenwereld. We maken hem zichtbaar zodat er steeds meer inzicht komt in de verschillende processen. Door meer inzicht in deze processen, zie je welke uitspraken of gedrag we onbewust zaken versterken en welke juist niet. Je blikveld wordt verruimd zodat je meer inzicht in de ander en in jezelf gaat krijgen. Wat verder van belang is (Bij voorbeelden die gebruikt worden, wordt zorg gedragen voor de privacy.) De cursus heeft een heel open karakter. Dit houdt in dat we vooral vanuit de praktijk aan het werk gaan. Praktische uitleg van binnen en buitenwereld aan de hand van voorbeelden uit mijn praktijk voor integratieve kindertherapie en vanuit mijn ervaring als leerkracht, intern begeleider, cluster 4 leerkracht en ambulant begeleider. Deze voorbeelden nemen jullie mee naar de andere kant van het gedrag. * Denk hierbij aan angst, onmacht, onzekerheid, aangepast zijn, onderdrukte boosheid, onderdrukte angst. Hierbij is er vanuit mijn kant veel openheid en kan alles er zijn. Hierdoor is er ruimte voor alles en kan er bij iedereen steeds meer inzicht en helderheid ontstaan. Dit geeft je meer kracht in je leerkrachten schap en in je eigen autonomie. Theoretische modellen: - Drama driehoek uitleg en leren zien bij kinderen en volwassenen. Slachtoffer dader dynamiek (bij pesten is dit van groot belang) Inzicht in deze dynamiek versterkt je handelend vermogen. - Balletjes model ( kan gebruikt worden tijdens oudergesprekken) simpel visuele uitleg over afweer/bescherming, gedrag en autonomie. Theoretische achtergrond als naslagwerk. - Huiswerk: Aan het einde van iedere bijeenkomst krijg je de mogelijkheid aangeboden om een item in de aankomende tijd te bekijken, waar dan in de volgende bijeenkomst op terug gekomen kan worden. 3 bijeenkomsten van 2,5 uur. Groepsgrootte minimaal 8 en maximaal 12 ( twee groepen) Data 22 januari, 12 februari en 5 maart 2014 van en (V.O) Locatie Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Kosten 150,00 (Inclusief map met theoretische modellen). Docent mw. Marian Jansen-Noyon Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

15 13. Kijk in de praktijk - In 3 uur en 10 stappen/gaat NIET DOOR 14. Meten en vergelijken in groep 1, 2 en 3/ Volgeboekt Leerkrachten uit het basisonderwijs van groep 1 en 2 Waar gaat het om? Veel aandacht in de kleutergroepen gaat uit naar tellen en getalbegrip. Maar wat gebeurt er in de kleutergroepen eigenlijk op het gebied van meten en vergelijken? Tijdens deze bijeenkomst komen de volgende onderwerpen aan bod Hoe ziet de leerlijn meten en vergelijken eruit voor groep 1 tot en met 3? Wat zijn cruciale momenten op deze leerlijn? Welke activiteiten kun je inzetten om aan de tussendoelen op deze lijn te werken? Hoe kun je werken aan niveauverhoging binnen deze leerlijn? Het accent ligt daarbij op groep 1 en 2, maar we kijken ook naar groep 3 voor een goede doorgaande lijn. Veel praktische tips die direct toe te passen zijn in de klas. Opbrengsten U kent de leerstoflijn meten en vergelijken' en kunt aangeven wat de cruciale momenten op deze lijn zijn. U kunt activiteiten inzetten die passen bij deze leerlijn en leerlingen tot niveauverhoging brengen. Deze bijeenkomst kan goed gecombineerd worden met de bijeenkomst tellen en getalbegrip in groep 1 en 2. Groepsgrootte Datum Kosten Plaats Docent 1 bijeenkomst van 3 uur minimaal 10 en maximaal 20 deelnemers 5 maart 2014 van uur uur 80,00 per persoon Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Mw. Martie de Pater Sneep, onderwijsadviseur en rekenspecialist Centraal Nederland 15. Ontwikkelingsperspectieven voor rekenen?gaat NIET DOOR 16. Opbrengstgericht werken is meer dan zoveel mogelijk A en B leerlingen/ GAAT NIET DOOR Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

16 17. Tellen en getalbegrip in groep 1, 2 en 3 Leerkrachten uit het basisonderwijs van groep 1, 2 en 3 Waar gaat het om? Jonge kinderen beginnen al vroeg met het willekeurig uitspreken van getallen. In groep 3 maken ze sommetjes als Wat gebeurt er allemaal tussen deze twee momenten? Tijdens deze bijeenkomst komen de volgende onderwerpen aan bod - Uit welke elementen bestaat getalbegrip en op welke manier kun je dit stimuleren? - Hoe krijg je leerlingen in beeld die uit dreigen te vallen op dit gebied? En welke activiteiten zet je daarna in? - Hoe verloopt de ontwikkeling van het tellen naar het rekenen in groep 1 3? - Wat zijn kernelementen in groep 3 als het gaat om tellen en getalbegrip? - Hoe zorg je voor een goede aansluiting op groep 3? - Hoe ontwikkelt het getalbegrip zich in de groepen 4 8? Opbrengsten U weet uit welke elementen tellen en getalbegrip bestaat en hoe deze ontwikkeling verloopt. U kunt dit op verschillende manieren peilen en stimuleren. : 1 bijeenkomst van 3 uur Groepsgrootte: minimaal 10 en maximaal 20 deelnemers Data 20 november 2013 van (groep 1) en (groep 2) Locatie Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Kosten: 80,00 per persoon Docent: mw. Martie de Pater-Sneep, onderwijsadviseur en rekenspecialist Centraal Nederland Deze cursus heeft zoveel aanmeldingen dat er een middag en een avondbijeenkomst is op woensdag 20 november. Verdere informatie volgt te zijner tijd. 18. Waarom het leren van de tafels vaak niet vanzelf gaat/ Volgeboekt Leerkrachten groep 4-8; remedial teacher, interne begeleider, rekencoördinator. Waar gaat het over Veel leraren in de bovenbouw van de basisschool geven aan dat hun leerlingen de tafels niet kennen of dat tafelkennis snel wegzakt. Tijdens deze bijeenkomst gaan we dit probleem nader verkennen en krijgt u inzicht en tips hoe u dit kunt voorkomen. Waar gaat het mis bij het leren en onthouden van de tafels? Wat is een goede manier om met de tafels aan de slag te gaan? Veel tips en suggesties voor in de klas! Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

17 : Groepsgrootte: Data Locatie Kosten: Docent: 1 bijeenkomst van 3 uur minimaal 10 en maximaal 20 deelnemers 22 januari 2014 van uur Dr Hiemstralaan KK Gorinchem 80,00 per persoon mw. Martie de Pater-Sneep, onderwijsadviseur en rekenspecialist Centraal Nederland 19. Combineren in combinatiegroepen Onderwijs in combi groepen behapbaar maken. Leerkrachten en hun begeleiders die werken in combinatiegroepen In combinatiegroepen noemen leerkrachten vaak als grootste knelpunten het gebrek aan tijd, het geven van goede instructie aan verschillende groepen en de organisatie hiervan. Als leerkrachten spreken over het maken van een groepsplan zeggen ze vaak: ja, maar dat lukt niet, want ik heb een combinatiegroep. In deze training willen we op zoek naar mogelijkheden om vakken te verbinden en kinderen te verbinden en naar mogelijkheden om de kwaliteit van je instructie te verbeteren, zodat zoveel mogelijk kinderen hiervan profiteren. We gaan onderzoeken of het mogelijk is om te verschuiven van Ja, maar ik heb een combinatiegroep naar Ja, ik heb een combinatiegroep en dat biedt kansen. Dat betekent wellicht loslaten van een aantal opvattingen over lesgeven aan een combinatiegroep. Natuurlijk bespreken we ook de last, de belemmeringen die je kunt ervaren in een combinatiegroep. Kansen zoeken geeft ruimte om andere perspectieven in te nemen en aangrijpingspunten te vinden voor ander handelen. Waar gaat het over? In deze training gaat het er om zicht te krijgen op de belemmeringen, maar ook op de kansen, die het werken in combinatiegroepen met zich mee brengt. In het gehele land blijkt dat er geworsteld wordt met het werken in combinatiegroepen. Tijdens deze worsteling, ontstaan er mooie ideeën en oplossingen in de scholen. Binnen de drie bijeenkomsten zal er derhalve veel ruimte zijn voor uitwisseling tussen collega s (van verschillende scholen), zodat we met en van elkaar kunnen leren. We zullen twee richtingen verkennen, die kunnen helpen om tijd te creëren voor de leerkracht, waardoor effectiever en doelgerichter gewerkt kan worden binnen de combinatiegroep. : De training bestaat uit drie bijeenkomsten van drie uur met praktijkopdrachten tussen de bijeenkomsten Groepsgrootte: Minimaal 12, maximaal 16 deelnemers Data: Woensdag 25 september, 16 oktober en 20 november 2013 van uur uur Locatie: Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten: 300,00 per persoon Trainer: mw. Dera Petter, onderwijsspecialist bij NTO-Effekt Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

18 20. Doelen stellen, doelen halen met zicht op leerlijnen? GAAT NIET DOOR 21. Gedrag van Alledag / ONDER VOORBEHOUD Focussen op gedrag dat we willen zien bij kinderen Directieleden en Intern Begeleiders die kennis willen maken met het Verantwoord Denken Proces Scholen beschikken over aanpakken en volgsysteem om het gedrag van kinderen te beïnvloeden. Toch zien we lang niet altijd gedrag van kinderen dat past bij onze opvattingen. Het gaat blijkbaar niet om de aanpak alleen. Aanpakken werken niet, dan doen leerkrachten in hun relatie en begrip van de kinderen. Meestal bereik je, je leerlingen met je gewone manier van reageren. Wanneer dit niet werkt heb je de neiging je bekende repertoire in te zetten. Dan merk je op een dag dat je al veel geprobeerd hebt, maar dat het onvoldoende effect heeft. Het gedrag van de leerling is niet waar jij (en de leerling ook) op hoopt en het voelt ongrijpbaar. Je vraagt je af waar het hem in zit en wat wel een goede aanpak zou zijn. Waar gaat het over? Jullie willen als school helderheid scheppen in hoe je het gedrag van kinderen kunt begeleiden, zodat je samen een werkbare en praktische pedagogische aanpak hebt voor het gedrag van alledag van de kinderen, ook als we meer moeten puzzelen op wat werkt. We richten ons op het kansen scheppen en leerprocessen op gang brengen bij de kinderen die leiden tot: - Goed kunnen en willen zorgen voor jezelf - Goed kunnen en willen zorgen voor elkaar - Goed kunnen en willen zorgen voor je omgeving Maar je leert ook hoe kinderen verstand krijgen van zichzelf en zich verantwoordelijk voelen en blijven voelen voor hun eigen gedrag en zich medeverantwoordelijk te voelen voor het gedrag van de ander. Als persoon leer je dat enige professionele afstand en reflectie nodig is om bij kinderen met puzzels in het bovenstaande te kunnen handelen. Wat je verder nog moet weten De bijeenkomsten zijn een verkenning op wat mogelijk is op de school. Door het volgen van deze bijeenkomsten is het mogelijk om antwoord te geven op de vraag: Is het Verantwoord Denken Proces een traject wat zou kunnen passen bij hoe wij willen werken op school? Twee bijeenkomsten van 3 uur op dinsdagmiddag van tot uur op 15 oktober en 12 november 2013 Groepsgrootte minimaal 10 deelnemers Kosten 200,00 per persoon Locatie: Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Trainer: dhr. Peter Pijl, onderwijsspecialist bij NTO-Effekt Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

19 22. Handelingsgericht Begeleiden voor IB/AB/BC / GAAT NIET DOOR 23. Handelingsgericht Werken (HGW) voor (nieuwe) teamleden door middel van E-Learning Leerkrachten en Intern Begeleiders die zich (VERDER) willen verdiepen in wat HGW is en wat HGW kan betekenen voor jou als leerkracht in jouw groep. Je wilt je onderwijs beter leren afstemmen op de onderwijsbehoeften van jouw leerlingen. Je wilt zicht krijgen op de onderwijsbehoeften, je wilt hieruit kunnen afleiden wat dat betekent voor je handelen. Je zet dit inzicht om in een beredeneerd aanbod voor alle kinderen en legt dat vast in je groepsplan. De training ondersteunt je ook hoe je het groepsplan kunt uitvoeren in je klas. Voor Intern Begeleiders geeft de training handvatten om leerkrachten te begeleiden om zo HGW in de vingers krijgen. Het volgen van deze training zorgt er voor dat nieuwe teamleden goed ingewerkt raken in HGW en zich snel thuis voelen in de HGW-werkwijze van de school. Waar gaat het over? Werken met de cyclus van handelingsgericht werken: een keuze uit 5 modules - Oriëntatie HGW, Waarnemen, begrijpen, plannen en realiseren - Reflectie en feedback gericht op de vier fasen van de cyclus. - Maken van een goede match tussen heldere doelen van de leerkracht en onderwijsbehoeften van leerlingen. - Ontwikkelen van een onderzoekende houding. - Onderkennen van onderwijsbehoeften en leerstijlen van kinderen. - Ervaring op doen met verschillende mogelijkheden van groeperen en differentiëren, gekoppeld aan leerstijlen van kinderen. - Groepsprocessen en rollen in de groep herkennen en beïnvloeden. - Maken van een groepsplan onderbouw en/of een groepsplan voor 3 t/m 8 - Vertalen van het groepsplan naar een werkplanning voor de komende week/weken. - U kunt een keuze maken uit de modules die het beste aansluiten bij uw persoonlijke werksituatie Wat u verder nog moet weten Individueel en als team De modules kunt u als individu volgen, bijvoorbeeld omdat u als nieuwkomer in een HGWteam werkt en ook graag vertrouwd wil raken met deze manier van werken. Het is ook heel aantrekkelijk om als team bepaalde modules te volgen en in de team- en/of bouwbijeenkomsten de toepassingsmogelijkheden in de eigen praktijk met elkaar te bespreken. Meer info kijk op: Investering U maakt zelf een keuze uit de hierboven beschreven modules afgestemd op uw behoeften. Het volgen van alle modules levert een pakketkorting op. De kosten bedragen 75,-- per module. Het volgen van alle 5 de modules kan voor de prijs van 325,-- Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

20 24. Kijken naar kinderen / GAAT NIET DOOR 25. Krachtig Onderwijzen in het Voortgezet Onderwijs / ONDER VOORBEHOUD Betrokkenheid van kinderen vergroten leidt tot hogere opbrengsten Docenten en hun begeleiders die door het vergroten van de betrokkenheid van de kinderen wil bijdragen aan het verbeteren van leerlingresultaten. Het volgen van deze training is een steun in de rug voor leerkrachten, intern begeleiders en leidinggevenden om zo het gegeven onderwijs meer af te stemmen op de behoeften van de leerlingen/ Docenten leveren zo een praktische bijdrage aan het succesvol vormgeven van Passend Onderwijs. Waar gaat het over? Deze training gaat uit van de 7 uitgangspunten van HandelingsGericht Werken die we met elkaar zullen vertalen naar de praktijk van de klas. Wat is er al gerealiseerd en wat vraagt nog aandacht op het onderwijs beter af te stemmen op de behoeften van de leerlingen? We staan stil bij vier fundamentele aspecten van HGW: waarnemen, begrijpen, plannen en realiseren. Vanuit deze aspecten werken we aan: - Doelgericht werken - Werken op drie niveaus: basis extra begeleid compact en verdiept - IGDI-lesmodel (Interactief-Gedifferentieerd-Directe-Instructie) - De basishouding van de leerkracht - Effectief klassenmanagement - Gesprekken met kinderen - Gesprekken met ouders - Observeren - Evalueren - Pro-actief signaleren - Zicht op de onderwijsbehoeften - Leerstijlen van kinderen Wat je verder nog moet weten De training wordt afgestemd op de behoeften van de deelnemers en gaat er van uit dat de deelnemers bereid zijn om te oefenen met de trainingsinhoud in de eigen praktijk. : Vier bijeenkomsten van drie uur met praktijkopdrachten Data: data kunnen we afstemmen op de behoeften van de deelnemers Groepsgrootte: Minimaal 12, maximaal 20 deelnemers Locatie: Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten: 400,00 per deelnemer Trainer: een HGW onderwijsspecialist bij NTO-Effekt Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

21 26. Krachtig van Start Grip op de groep in de praktijk Leerkrachten die willen werken aan hun pedagogische klimaat in de klas. Je leert hoe je samen met je leerlingen een fijn en positief groepsklimaat kunt creëren, zodat kinderen hun energie en aandacht kunnen richten op het leerproces. Onderzoek toont aan dat jij hierop, als leerkracht, veel invloed hebt en dat de start van het schooljaar de toon zet voor de rest van het jaar. Je voorkomt lesverstoringen en pestgedrag waardoor kinderen zich prettig en veilig kunnen voelen bij jou in de klas. Waar gaat het over? Door het volgen van deze E-Learning module krijgt je zicht en grip op wat er toe doet bij groepsvorming en het realiseren van groepsnormen. Je gaat aan de slag met vragen als: Welke stappen zet ik om een positieve, goed functionerende groep te realiseren? Hoe krijg ik zicht op de rollen van kinderen en onderlinge relaties in mijn groep? Wat doe je als het groepsklimaat negatief is? Hoe kan ik pestgedrag voorkomen of aanpakken? Wij raden je aan te starten met deze module meteen aan het begin van het nieuwe schooljaar. Je krijgt wekelijks handige tips en werkvormen om in de eerste acht schoolweken actief te werken aan een positief leef- en leerklimaat in uw groep. Wat je verder nog moet weten Per week verkent de deelnemer aspecten die er toe doen om een krachtige start met de groep te maken. Deze verkenning wordt in eerste instantie individueel gedaan aan de hand van filmbeelden, praktijkvoorbeelden, informatieblokjes en opdrachten waarbij meteen feedback gegeven wordt. Elke week wordt afgesloten met een aantal praktijkopdrachten, zodat wat ertoe doet, direct toegepast kan worden in de eigen groep. Daarbij worden veel praktische tips en suggesties gegeven, waaruit een ieder kan kiezen passend bij de eigen praktijksituatie. Per week wordt naar achtergrondinformatie verwezen in artikelen en boeken. Ten slotte worden er per week tips voor collegiaal overleg gegeven, zodat er van en met elkaar geleerd kan worden, bijv. tijdens de team- en/of bouwbijeenkomsten. We baseren ons op de theorie van Grip op de Groep en Goed van Start. De training is eerder aangeboden via de regioacademie. 85% van de deelnemers beveelt deze training bij andere collega s aan. Meer info kijk op: Investering De kosten voor de E-Learning training Krachtig van Start bedragen 75,--. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

22 27. Meesterlijk coachen / GAAT NIET DOOR 28. Team coaching / GAAT NIET DOOR 29. Passend omgaan met verschillen: module Aandachtstekort- en gedragsstoornissen PO Leerkrachten, klassenassistenten en onderwijsassistenten in het basisonderwijs Waar gaat het over? Tijdens deze module gaat u nader in op de onderwijsbehoeften van leerlingen met gedragsstoornissen (ODD en CD). Deze bijeenkomst sluit aan bij de map Wijzer Onderwijs Aandachtstekort- en Gedragsstoornissen. Aan bod komen onder andere: beknopte beschrijving van deze gedragsstoornissen; omgaan met agressie; de gevolgen voor het onderwijs: wat zijn de onderwijsbehoeften van deze leerlingen? het creëren van duidelijkheid in het klaslokaal, de dagindeling en de verschillende activiteiten die op school plaatsvinden. Wat u nog meer moet weten Volg eerst de basismodule PO. Tijdens deze module wordt teruggegrepen op wat daarin aan de orde is geweest. De module wordt afgesloten met een certificaat van deelname. 1 bijeenkomst van 3 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 20 Data Woensdagmiddag 12 maart 2014 van uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 105,00 per persoon Docent dhr. Harry Kelderman, CED groep Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

23 30. Flow in de groep / GAAT NIET DOOR 31. Digital Storytelling Leerkrachten, docenten en begeleiders in het Primair Onderwijs en Voortgezet Onderwijs die in hun begeleiding van leerlingen te maken hebben met leren en ontwikkelen en in zijn of haar leefen werksituatie wil aansluiten bij de leefwereld van kinderen en jongeren. Waar gaat het over? Een Digital Stoytelling is een verhaal dat wordt verteld met behulp van digitale beelden die zijn voorzien van (ingesproken) teksten, muziek, geluiden of effecten. De digitale vertelling wordt gemaakt met digitale audio, foto s en film als een verhalend en een verbeeldend hulpmiddel in leerprocessen. Voor kinderen en jongeren is de multimediale wereld alledaagse kost. Kinderen en jongeren verwerven hun multimediale vaardigheden als vanzelf doordat zij al op zeer jonge leeftijd ervaring opdoen in de virtuele wereld. Kinderen en jongeren spelen (computer) games, sturen sms-jes, WhatsApp berichten, maken foto s en filmpjes met hun mobiele telefoons en delen deze met elkaar via , Facebook, MSN en video-sites, waarvan YouTube een bekend voorbeeld is. Deze nieuwe uitwisselingsvormen kenmerken zich door de toename van beelden bij de informatieoverdracht. Kinderen en jongeren zijn meervoudig, multimediaal geletterd en zijn gewend aan én geven voorkeur aan beelden. Pedagogen die willen aansluiten bij de leefwereld van kinderen en jongeren zullen zich de multimediale geletterdheid die deze wereld vraagt, eigen moeten maken. Wat u verder nog moet weten De deelnemers worden uitgedaagd om het proces aan te gaan van het construeren van een digitaal verhaal. Voor veel volwassen deelnemers betekent dit het verlaten van de geijkte paden voor de productie van een verslag of presentatie. Bij een digital story construeert de verteller zijn verhaal door gebruik te maken van foto s, film, muziek, geluid, gesproken of geschreven teksten. Tijdens de trainingen leert de deelnemer een kort en krachtig verhaal te vertellen met behulp van beeld en geluid ter ondersteuning van leren en ontwikkelen. Iedere deelnemer werkt aan zijn eigen multimediale vaardigheden en onderzoekt de meerwaarde daarvan voor zijn dagelijkse pedagogische beroepspraktijk. Hierbij valt te denken aan visuele ondersteuning van aangeboden lesmateriaal; visueel maken van een boodschap; leerlingen de gelegenheid bieden hun verhaal op een andere manier te vertellen bij presentaties in de klas of begeleiding van zorgleerlingen. Binnen de training Digital Storytelling wordt aandacht besteed aan het werken met een verhaallijn (storyboard), het verbeelden van een verhaal, de stem als voice-over en het geven en ontvangen van feedback op de gemaakte digitale verhalen. Door de opzet van de training en de middelen die gebruikt worden tijdens de training is deze training ook zeer geschikt voor mensen die weinig verstand hebben van computers. Alle technische zaken rondom computers en hoe doe je dat worden door de trainer verzorgd en begeleid. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

24 Certificaat De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid. 4 bijeenkomsten van 3 uur (of 3 bijeenkomsten van 4 uur) Groepsgrootte Minimum 10 en maximaal 15 Data woensdagavonden 9,16 en 30 oktober en 6 november van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 320,00 p.p., inclusief het boek Jansen, H. & Linden, R., van der (2006) Vertellend Leren. Digital Storytelling binnen Levend Leren. Utrecht: Agiel. Docent mw. Ellen van Rooijen Hogeschool Utrecht Instituut voor Ecologische Pedagogiek Aanvullende voorwaarden Deelnemers moeten kunnen beschikken over een eigen laptop waarop een video edit programma is geïnstalleerd. Voor Windows gebruikers is dit standaard Moviemaker (gratis te downloaden op de en voor Apple gebruikers is dit standaard imovie. Ook moeten deelnemers beschikken over een USB stick. 32. Gesprekken voeren met leerlingen/ Volgeboekt Leerkrachten Waar gaat het over? Als leerkracht praat je veel tegen leerlingen, maar voer je ook gesprekken met ze? Deze vraag leidt direct tot de volgende vragen: Voer je alleen een gesprek over een nare ervaring of ook tijdens een instructie? Wat is dan een kwalitatief goed gesprek en hoe raak je écht in gesprek? Is het voeren van een gesprek met een kind van 5 anders dan met een kind van 9? Om de onderwijsbehoefte van een kind in kaart te brengen is de informatie van het kind van belang, hoe kom ik daar achter? Met deze vragen gaan we aan de slag en aan het eind van de middag heb je meer inzicht gekregen in het voeren van gesprekken met kinderen en kun je er de volgende dag al mee werken. Wat u nog meer moet weten De bijeenkomst wordt afgesloten met een certificaat van deelname. 1 bijeenkomst van 2,5 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 15 Data Woensdagmiddag 15 januari 2014 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 90,00 per persoon Docent mw. Elly Janssens, CED groep. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

25 33. Gesprekken voeren met ouders Leerkrachten Waar gaat het over? Wat is een goed (professioneel) gesprek? Als leerkracht voer je regelmatig gesprekken met ouders. Vaak spreken ze je onverwacht aan of maken ze een afspraak met je, soms neem jij het initiatief. Steeds belangrijker wordt het voeren van gesprekken met ouders om samen de onderwijsbehoeften van het kind helder te krijgen en samen een passende aanpak voor de ontwikkeling van het kind af te spreken. Dat zijn nogal veel momenten dat er een beroep gedaan wordt op je gespreksvaardigheden. Wil je die verbeteren en of wil je wat meer over het voeren van verschillende gesprekken te weten komen, volg dan deze cursus. Bijeenkomst 1: opfrissen van de basisgesprekstechnieken Bijeenkomst 2: het leren voeren van een slecht -nieuwsgesprek en de posities in een gesprek Bijeenkomst 3: omgaan met lastige ouders en bewustwording eigen rol daarin. Bijeenkomst 4: het goed voeren van gesprekken met ouders om samen de onderwijsbehoeften van het kind helder te krijgen en samen een passende aanpak te vinden voor de ontwikkeling van het kind. In iedere bijeenkomst is ruimte voor inbreng van eigen casussen. Wat u nog meer moet weten De cursus wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid. 4 bijeenkomsten van 2 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 15 Data Maandagavond13 en 27 januari 2014, 10 en 24 februari 2014 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 360,00 per persoon Docent mw. Elly Janssens, CED groep. Uit de praktijk: Ik vond het een praktische cursus. Veel informatie gekregen met praktische tips. Ook de filmpjes hadden een meerwaarde. Leuke afwisseling van werkvormen. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

26 34. Het directe instructiemodel in combinatiegroepen / GAAT NIET DOOR 35. Grip op de Groep Leerkrachten en intern begeleiders uit het basisonderwijs die binnen de school gericht en bewust aandacht willen besteden aan een positieve groepsvorming als preventieve interventie. Positieve groepsvorming Een positieve groep, wie wil dat nou niet? De eerste weken na een zomervakantie zijn vaak bepalend! Met deze cursus, waarvan twee bijeenkomsten bij voorkeur kort voor of na de zomervakantie gepland staan, krijgt u de kennis en tools in handen om direct na de zomervakantie een goede start te maken met de groep. Waar gaat het over? Doel van de cursus is de leerkracht meer zicht te bieden op processen die zich in een groep afspelen en handvatten aan te reiken om van een groep een positieve groep te maken. Het boekje Grip op de groep (JSW boek 36) vormt de leidraad van deze cursus. In een positieve groep is het klassenklimaat veilig, waardoor leerlingen meer taakgericht werken en de leerprestaties beter zijn. De deelnemers ontvangen op de cursusbijeenkomsten concrete tips, materialen en aanpakken, die gericht zijn op het vormen van een positieve groep. Cursusinhoud Onderwerpen die aan de orde komen zijn o.a. Fases in groepsvorming De rol van de leerkracht binnen de verschillende fases Praktische handvatten om er een positieve groep van te maken; lessen en leeromgevingen Het in kaart brengen van de groep Kenmerken van positieve groepen en negatieve groepen Mogelijke interventies in een negatieve groep Omgaan met rollen in de groep Wat u nog meer moet weten De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid en voldoende beoordeling van de opdrachten. 4 bijeenkomsten van 3 uur en huiswerkopdrachten Groepsgrootte minimaal 10 / maximaal 16 deelnemers Data Woensdagmiddag 4 en 18 september van uur en dinsdagavond 1 en 15 oktober van uur uur. Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 440,00 per persoon (inclusief boek) Docent mw. Elly van Seventer, CED groep Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

27 36. Klassenmanagement en didactische flexibiliteit / ONDER VOORBEHOUD leraren VO Waar gaat het over? Robert Marzano heeft een meta-onderzoek gedaan over 35 jaar onderwijsonderzoek. Uit dit onderzoek blijkt dat de kwaliteit van de docent het meest bepalend is voor de leeropbrengst van de leerlingen. Deze bijeenkomsten vormen een praktische vertaling van de uitkomsten van dat onderzoek naar de dagelijkse praktijk. Er zal specifiek ingegaan worden op de 9 didactische strategieën waarvan onderzoek een hoge effectiviteit heeft aangetoond en klassenmanagement. Vanuit Kunst en wetenschap van het lesgeven zal vanuit de praktijk gekeken worden naar het theoretisch kader. De bijeenkomsten zullen didactisch zodanig opgezet zijn dat u zelf ervaart hoe een vertaling van wetenschappelijk onderzoek naar de praktijk voelt. Wat u verder nog moet weten Na de bijeenkomsten is uw koffer met didactische strategieën (aan)gevuld en bent u in staat om deze strategieën op de juiste wijze in te zetten in uw lessen. Daarvoor ontvangt u een certificaat. Groepsgrootte Data Locatie Kosten Docent 6 bijeenkomsten van drie uur maximaal 12 personen 8 oktober, 5 en 26 november, 10 december, 7 januari en 4 februari 2014 van uur uur. De. Hiemstralaan KK Gorinchem 565,00 per persoon inclusief materiaalkosten mw. Ilse Marks en/of dhr. Robert Pastoor, MHR. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

28 37. Kleuters met een ontwikkelingsvoorsprong leerkrachten onderbouw (groep 1 en 2) Waar gaat het over? Begeleiding van kinderen met een ontwikkelingsvoorsprong: Uitdagen en niet afremmen! De training kent de volgende opbouw: Bijeenkomst 1: Het signaleren, volgen en begeleiden van kleuters met een ontwikkelingsvoorsprong. Hoogbegaafd, begaafd of ontwikkelingsvoorsprong. Het systematisch betrekken van ouders in het ontwikkelingsproces. De kenmerken van verrijkingsonderwijs. Bijeenkomst 2: Het verrijken van het dagelijks gebeuren in de groep. Verrijkingsmaterialen en -uitgaven: onderzoeken en beoordelen. De mogelijkheden van strategische- en denkspellen. Formuleren van een eigen plan. Bijeenkomst 3: Vervolg van de activiteiten van bijeenkomst 2. Evalueren van uw plan. Versnellen-1: Op weg naar lezen en rekenen binnen een doorgaande verrijkingslijn van de school. Versnellen-2: Versneld doorstromen naar volgende groep. De mogelijkheden en randvoorwaarden. Wat u verder nog moet weten? Met deze training richten we ons op de mogelijkheden om kleuters met een ontwikkelingsvoorsprong te begeleiden en uit te dagen De cursus wordt afgesloten met een bewijs van deelname Groepsgrootte Data Locatie Kosten Docent drie bijeenkomsten van 2 ½ uur minimaal 10 en maximaal 20 deelnemers maandagavonden 6 en 10 februari en 24 maart 2014 van uur uur Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem 260,00 inclusief materiaal mw. Marijke Schekkerman of mw. drs. Greetje van Dijk, MHR. Zeer waardevolle cursus. Zeer bruikbaar in de praktijk. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

29 38. Passend omgaan met verschillen: module Angst PO / GAAT NIET DOOR 39. Passend omgaan met verschillen: module Hechtingsproblemen PO / GAAT NIET DOOR 40. Omgaan met opvallend gedrag bij kleuters Leerkrachten onderbouw, intern begeleiders, onderbouw bouwcoördinatoren Waar gaat het over? Opvallend gedrag en gedragsproblemen bij kleuters Wat u verder nog moet weten Deelnemers worden geïnformeerd over, en handvatten geven om verantwoord om te gaan met jonge kinderen met opvallend gedrag en gedragsproblemen in de onderbouw. Het herkennen en erkennen van de behoeften van kind en groep staat centraal. Ingegaan wordt op de impact van opvallend gedrag op de groep en hoe te handelen. Deelnemers oefenen aan de hand van verschillende casussen het gebruik van de Kijk en doe-wijzer' die praktische handvatten biedt om kinderen op de groep te ondersteunen. Vaak is de onderbouw de plaats waar opvallend gedrag voor het eerst gesignaleerd wordt. Ook op zeer jonge leeftijd zijn er kinderen die afwijkend gedrag vertonen. Als leerkracht kan je te maken krijgen met extreem drukke, opvallend teruggetrokken of juist bijzonder aanhankelijke kinderen. Op een goede manier omgaan met deze kinderen en de groep vraagt professionele expertise. Natuurlijk hebben niet alle opvallende kinderen gedragsproblemen. In bepaalde ontwikkelfasen is druk, teruggetrokken of aanhankelijk gedrag heel normaal, maar er kan ook sprake zijn van een blijvend en ernstiger probleem. Vroegtijdig signaleren, observeren en inspelen op de behoefte van een kind is zeer waardevol voor de verdere ontwikkeling. De cursus wordt afgesloten met een certificaat van deelname Groepsgrootte Data Locatie Kosten Docent Twee bijeenkomsten van 2 ½ uur Minimaal 10 en maximaal 20 personen Maandagavond 14 oktober en 18 november 2013 van uur uur. Dr.Hiemstralaan KK Gorinchem 180,00 inclusief materiaal Mw. drs. Martine Geerts-Helmers, MHR Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

30 41. Opbrengstgericht werken met kleuters Leerkrachten, IB-ers en coördinatoren groep 1 en 2 Waar gaat het over? De cursus bestaat uit vier delen: Data, Duiden, Doelen en Doen. Maar we beginnen met het waarom. Waarom werken we aan opbrengsten? En wat wordt er eigenlijk onder verstaan? Mogen kleuters nog kleuteren? Daarna gaan we in op de 4D s: Data: het verzamelen van data over de opbrengsten van de leerlingen Duiden: het analyseren van deze gegevens Doelen: beschrijven welke onderwijs in welke arrangementen met welke ambities gegeven gaat worden Doen: uitvoeren, evalueren en borgen van de aanpak in de eigen school. Dit doen we aan de hand van (eigen) praktijkvoorbeelden en ervaringen die we met elkaar uitwisselen. En door gebruik te maken van recente informatie, die wordt ondersteund met videobeelden en handreikingen. Het boekje Kleutersprongen van de CED-Groep wordt als naslagwerk gebruikt. Aan de orde komen ook: De verschillende onderdelen van het onderwijsleerproces die een rol kunnen spelen bij het duiden van de data: leerstofaanbod en routines, leertijd, klassenmanagement, didactisch handelen, pedagogisch handelen en schoolklimaat Het maken van groepsoverzichten Tools voor het maken van groepsplannen Voorbeelden van een beredeneerd aanbod Directe instructiemodel Doorgaande leerlijnen voorschool-kleuterperiode-groep 3 Wat is de opbrengst voor de deelnemers? Informatie over opbrengstgericht werken Kennis over actuele doelen voor kleuters OGW in grote lijnen kunnen vormgeven voor de eigen onderbouw Beredeneerd aanbod voor de eigen school kunnen samenstellen Wat u nog meer moet weten Scholen kunnen ter ondersteuning van de implementatie op schoolniveau schoolbezoeken inkopen. We gaan hierbij uit van minimaal twee bezoeken. De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid. 4 bijeenkomst van 3 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 20 Data Woensdagmiddag 2 oktober, 13 november, 8 en 29 januari 2014 van uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 435,00 per persoon, inclusief boek Docent mw. Suze v.d. Pol Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

31 42. Passend omgaan met verschillen: basismodule PO Leerkrachten, klassenassistenten en onderwijsassistenten in het basisonderwijs Waar gaat het over? Binnen een groep heeft u te maken met leerlingen met verschillende (bijzondere) onderwijsbehoeften, zoals leerlingen met ADHD, autisme, leerproblemen of leerlingen die faalangstig zijn. Tijdens deze basismodule krijgt u handvatten voor het opzetten van een groepsen schoolaanpak, waarbij u recht doet aan individuele verschillen tussen leerlingen. De volgende onderwerpen komen aan bod: Kijken naar gedrag van leerlingen Onderwijsbehoeften: wat heeft deze leerling nodig in de klas? Handelingsgericht werken Gesprekken met leerlingen Passend lesmodel, Wijzer Onderwijs en Onderwijscontinuüm U kunt hiermee binnen uw school direct aan de slag! Wat u nog meer moet weten Na het volgen van de basismodule kunt u nog kiezen voor één of meerdere verdiepingsmodules. Verdiepingsmodules zijn: Module Aandachtstekort- en gedragsstoornissen PO Module Angst PO Module Hechtingsproblemen PO Wat u nog meer moet weten De module wordt afgesloten met een certificaat van deelname. 1 bijeenkomst van 3 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 20 Data Woensdagmiddag 5 februari 2014 van uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 105,00 per persoon Docent dhr. Harry Kelderman, CED groep Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

32 43. OGW / ICT Rekenen Directies, rekencoördinatoren, ICT-coördinatoren en leraren basisonderwijs (groep 3 t/m 8) Waar gaat het over? Veel scholen hebben een goed draaiend netwerk op school en (dure) licenties voor oefensoftware. Het gebruik is vaak niet structureel (genoeg). Daarnaast zien we een ontwikkeling met tablets en de mogelijkheid thuis te oefenen. In deze bijeenkomst geven we u een advies om ICT structureler in te zetten in het rekenonderwijs waardoor de opbrengsten aantoonbaar zullen verbeteren. We zullen hierbij ook ingaan op Educatieve apps voor Android en ipads. U gaat in ieder geval naar huis met een inventarisatiemodel en een implementatiemodel. Ook heeft u een idee welke educatieve rekenapps ingezet kunnen worden. Wat u verder nog moet weten deze bijeenkomst kunt u zelf aan de slag om ICT structureler in te zetten in het rekenonderwijs. U kunt dat geheel op eigen kracht, maar wij geven ook tips op welke manier u daarbij ondersteuning kunt inkopen. U ontvangt een bewijs van deelname. Een bijeenkomst van 1 ½ uur Groepsgrootte Minimaal tien en maximaal onbeperkt Datum Maandagavond 25 november van uur uur Locatie Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Kosten 55, 00 per persoon. Overige kosten 17,50 Hiervoor ontvangt u ook een licentie voor 6 maanden voor max. 5 leerlingen op de Rekentuin via MHR. Docent dhr. Robert Pastoor, MHR 44. Filosoferen in pedagogische organisaties: Socratisch gesprek voeren / GAAT NIET DOOR 45. Somplextra / GAAT NIET DOOR 46. Taal van de pedagoog / GAAT NIET DOOR Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

33 47. Teach like a champion basismodule PO/ Volgeboekt Leerkrachten PO Waar gaat het over? De cursus Teach like a Champion is gebaseerd op het gelijknamige boek van Doug Lemov dat door de CED-Groep vertaald is voor de Nederlandse onderwijsmarkt. In de basiscursus worden de belangrijkste basistechnieken uit Teach Like a Champion behandeld. Deze technieken hebben te maken met het neerzetten van een sterke gedragscultuur, hoge verwachtingen hebben van leerlingen en het genereren van een grote mate van betrokkenheid van leerlingen. Er wordt gebruik gemaakt van praktijkvoorbeelden, simulatieactiviteiten en reflectieopdrachten. Dit wordt ondersteund door voorbeelden uit de Nederlandse en Amerikaanse onderwijspraktijk. Er ligt een sterke nadruk op leerkrachtvaardigheden in relatie tot opbrengstgericht en resultaatgericht werken. Cursusinhoud Tijdens de cursus komen o.a. aan bod: Basistechnieken t.a.v. het opbouwen van een sterke gedragscultuur in de klas: o.a. 100 Procent, VLORK en Overwicht; Basistechnieken 'Hoge verwachtingen hebben van leerlingen': o.a. Goed is Goed, Weet niet geldt niet en De formulering telt; Basistechnieken t.a.v. leerlingen betrokken en geactiveerd houden tijdens de lessen; o.a. de P-factor en Positief inkleden; Teachtechnieken in relatie tot lesmodellen en opbrengstgericht werken. Wat u nog meer moet weten Meer informatie over Teach Like a Champion is te vinden op de website Bij de opdrachten behoort het bestuderen van de literatuur. Van de deelnemers wordt verwacht dat zij gedurende de cursus twee maal video-opnamen maken van lessen waarin zij gebruik maken van Teach-technieken. Het is van belang dat er gebruik gemaakt wordt van toestemmingverklaringen van ouders. Voorbeelden hiervan kunt u bij de cursusleiding vragen. De training wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid en voldoende beoordeling van de opdrachten. 4 bijeenkomst van 2,5 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 16 Data Maandagavond 23 september, 7 en 14 oktober en 4 november 2013 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Tel Kosten 400,00 per persoon inclusief boek. Docent mw. Rianda Heintz, CED groep. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

34 48. Tien stappen om een ontwikkelingsperspectief op te stellen / GAAT NIET DOOR 49. Wat werkt in de rekenles / GAAT NIET DOOR 50. Werken met leerlijnen / GAAT NIET DOOR 51. Handelingsgericht Communiceren met Ouders! / GAAT NIET DOOR 52. Observeren / GAAT NIET DOOR 53. Professionalisering van de leerkracht Leerkrachten in het basisonderwijs en in het voortgezet onderwijs die graag vanuit zelfinzicht en zelfkennis willen handelen naar kinderen/ jongeren toe en daarmee een nog meer ontwikkelde professionele werkhouding kunnen aannemen. Waar gaat het over? Door middel van een sterkte/zwakte analyse die gemaakt wordt d.m.v. o.a. de Roos van Leary, krijgt de leerkracht zelfinzicht en zelfkennis over kwaliteiten en valkuilen van hun eigen persoonlijkheid. Door deze in kaart te brengen en de kwaliteiten en valkuilen te koppelen aan leerlingen waarmee je de bekende ` klik` hebt of juist niet, en uitwerking van karaktereigenschappen van deze leerlingen, ontwikkel je een professionele houding in reageren en handelen naar soms ` probleem` leerlingen. Wat u verder nog moet weten Theorie en praktijk gaan hand in hand in deze cursus. U gaat in de groep met verschillende analyse instrumenten, die u tijdens de cursus krijgt aangereikt, individueel en met elkaar aan de slag. We gaan via casussen die uzelf inbrengt in kaart brengen wat uw kwaliteiten zijn en wat uw valkuilen. Daarnaast gaat u trainen in het professioneel reageren en handelen. Tussen de cursus door kunt u het geleerde toepassen in uw klas. U krijgt een op maat gemaakte handleiding over uzelf. Diploma/certificaat De cursus wordt afgesloten met een certificaat van deelname, deze krijgt u met minimale Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

35 aanwezigheid van 80 procent. Drie bijeenkomsten van 2 uur Groepsgrootte Minimaal 10 en maximaal 15 Data Woensdagmiddag 19 maart, 2 en 16 april 2014 van uur uur Locatie Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem Kosten 60,00 per persoon Docent mw. Lisette Nelemans Drama/speltherapeut, kiescoach, cogmedcoach, rouwtherapeut. 54. Beter leren door krachtige feedback Iedereen die met leerlingen werkt: leerkrachten, klassen- of onderwijsassistenten, leerkrachtondersteuners, RT ers, tutoren, etc. Waar gaat het over? Pak je werkboek. Op bladzijde 11 en 12 staan opdracht 2, 3 en 4. Als je klaar bent met het maken van deze opdrachten, leg je je schrift op de kast. Daarna pak je een boek om te lezen. De leerlingen weten wat ze moeten doen. Ze werken zelfstandig. De leerkracht is beschikbaar bij vragen. Toch kan deze leerkracht ervoor zorgen dat de prestaties van al zijn/haar leerlingen door zijn/haar toedoen verbeteren Een krachtig middel hiertoe is het geven van feedback. Maar hoe ziet effectieve feedback er eigenlijk uit? Welke feedback zorgt ervoor dat leerlingen optimaal leren? Deelnemers aan deze cursus zijn straks in staat om leerlingen te voorzien van effectieve feedback, waardoor het leereffect van het schoolse aanbod toeneemt! Wat u verder nog moet weten? Tijdens een praktische en interactieve mini-training ontwikkel je vaardigheden waarmee jij leerlingen beter kunt laten profiteren van feedback. Jouw feedback leidt tot betere leerprestaties van je leerlingen! Aan de orde komen: het belang van feedback als middel om leerprestaties te verbeteren; kennis van verschillende vormen van feedback; kennis van kenmerken van effectieve feedback; praktische toepassing van feedback in de klas; en uiteraard het opdoen van vaardigheden in het geven van effectieve feedback. Theorie wordt gebruikt als achtergrond; de nadruk ligt op het praktisch opdoen van vaardigheden! Na de eerste bijeenkomst ga je in je werk aan de slag met het geleerde. Tijdens de tweede en derde bijeenkomst verdiep je je vaardigheden o.a. door het leren van en met elkaar. Je persoonlijke leervragen zijn hierbij het uitgangspunt. Diploma/certificaat Nee. 3 bijeenkomsten van 2 uur. Groepsgrootte 8 tot 10 deelnemers. Data Dinsdagavond 14,11 februari en 4 maart 2014 van uur uur. Locatie De Rotonde, Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem. Tel Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

36 Kosten Docent 195,00 per deelnemer. mw. Yanick Heijnders, Msc., orthopedagoog, of mw. drs. Margreet Scherpenisse, schoolpsycholoog OPDC Citadel. Uit de praktijk: Het was duidelijk en leerzaam en ook nog gezellig met elkaar. 55. Bouwen aan een prettige groep/ Volgeboekt Leerkrachten. Waar gaat het over? Je prettig en veilig voelen op school is een belangrijke voorwaarde om tot leren te komen. Dit ontstaat als de leerlingen met elkaar een positieve, samenhangende groep vormen. De leerkracht en de leerlingen voelen zich medeverantwoordelijk voor de groep, hebben respect voor elkaar en zijn bereid om samen te werken. Dit brengt rust en een prettige sfeer, die een goede basis is om op een effectieve manier onderwijs te geven. Vanzelfsprekend biedt dit grotere kansen voor leerlingen om zichzelf te ontwikkelen; in het leren en als persoon! De leerkracht heeft zicht op het proces van groepsvorming en heeft kennis van effectief leerkrachtgedrag om de groepsvorming te begeleiden, zodat een positieve groep kan ontstaan. Twee momenten in het schooljaar lenen zich bij uitstek voor het bouwen aan een positieve groep: na de zomervakantie en na de kerstvakantie. Wat u verder nog moet weten? In een training van 3 keer 2 uur krijg je naast theorie over groepsvorming, handvatten hoe jij als leerkracht het groepsproces kan begeleiden, zodat een positieve groep kan ontstaan. Je leert welk leerkrachtgedrag op welk moment bijdraagt aan positieve groepsvorming. Je krijgt handige tools en ideeën aangereikt die direct toepasbaar zijn in de klas. Evaluatie en bijsturing van het groepsproces krijgen hierbij nadrukkelijk de aandacht in de tweede en derde bijeenkomst. Diploma/certificaat Nee. 3 bijeenkomsten van 2 uur. Groepsgrootte minimaal 8 en maximaal 12 deelnemers. Data Dinsdagavond 10 september, 8 oktober en 5 november van uur uur Locatie De Rotonde, Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem. Tel Kosten 175,00 per deelnemer. Docenten mw. drs. Margreet Scherpenisse, schoolpsycholoog, of mw. Carola Klop, MSc., orthopedagoog, OPDC Citadel. Uit de praktijk: Compacte maar ook inhoudsvolle cursus die qua timing geweldig past! Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

37 56. Denkstimulerende gespreksmethodieken / GAAT NIET DOOR 57. Train de Faalangsttrainer: Beter omgaan met Faalangst! Leerkrachten/sova-trainers/RT ers/ib ers/orthopedagogen, die opgeleid willen worden tot faalangsttrainer in het BAO, SBO en VO. De inhoud van de cursus is ook zinvol en praktisch voor groepsleerkrachten die faalangstig gedrag ervaren bij hun leerlingen en hun eigen praktische vaardigheden in de dagelijkse situatie willen vergroten. Waar gaat het over? De cursisten leren effectief en verantwoord een training te geven aan groepjes leerlingen met faalangst. Inhoud van de cursus: werken vanuit de contextuele visie; theorie en achtergronden van faalangst; observeren, signaleren en diagnosticeren; begeleidersvaardigheden, o.a. het uitvoeren van een geleide nabespreking; het geven van ontspannings- en ademhalingsoefeningen; gebruik van het G-denken met Helpende gedachten; oplossingsgerichte gespreksvoering; het werken met symbolen en ankers; organisatie op school; evaluatie en verslaglegging. Praktijkopdrachten worden vanuit diverse trainingsprogramma's geoefend. Elke deelnemer begeleidt als trainer oefeningen met de cursusgroep. De meeste oefeningen zijn hiernaast ook direct klassikaal te gebruiken. Wat u verder nog moet weten? De cursus bestaat uit 5 bijeenkomsten voor cursisten die de opleiding tot sova-trainer hebben gevolgd en 6 bijeenkomsten voor cursisten die voor het eerst als trainer aan de slag gaan. Tijd per bijeenkomst: 2½ uur. Deelname aan alle bijeenkomsten wordt verplicht gesteld. Na enkele maanden wordt een terugkomles aangeboden. Na afloop van de cursus worden de deelnemers in staat geacht om in de werksituatie faalangsttrainingen te geven aan groepen kinderen in de leeftijd van 6 tot 12 jaar. Veel oefeningen zijn tevens klassikaal te gebruiken. U kunt er direct mee aan de slag! Diploma/certificaat De cursus wordt afgesloten met een certificaat van deelname, bij minimaal 80% aanwezigheid en uitvoering van de opdrachten. Groepsgrootte Data Kosten 5 of 6 bijeenkomsten van 2½ uur. minimaal 10 deelnemers 11 en 25 september, 9 en 30 oktober, 13 en 27 november, steeds van uur. 495,00 per deelnemer voor 5 bijeenkomsten; Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

38 575,00 per deelnemer voor 6 bijeenkomsten. Locatie De Rotonde, Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem. Tel Docenten mw. Alie Bootsma, gedragstrainer, en mw. drs. Katinka Bouman, orthopedagoog/gedragstrainer, OPDC Citadel. 58. Vroeg signalering kindermishandeling Leerkrachten, intern begeleiders op basisscholen en middelbare scholen. Waar gaat het over? Het is belangrijk om goed te signaleren en weten hoe te handelen mocht het op uw pad komen als leerkracht. De stappen die bij de meldcode van 1 januari 2013 horen. Deze stappen krijgt u uitgereikt op papier. Het waarnemen van signalen van verwaarlozing, mishandeling en misbruik. U gaat getraind worden in het objectief waarnemen van signalen. Daarnaast krijgt u gesprekstechnieken hoe u het gesprek met ouders aangaat bij een vermoeden van kindermishandeling. Wat u verder nog moet weten Theorie en praktijk gaan hand in hand bij deze cursus. U krijgt het afwisselend aangeboden maar de nadruk zal veelal liggen op de praktijk. (waarnemen en gesprekstechnieken) Diploma/certificaat U krijgt een certificaat van deelname, bij minimale aanwezigheid van 80 procent. Cursus omvang Groepsgrootte Data Tijd Locatie Kosten Docent Drie keer 3 uur Minimaal 10 en maximaal 15 personen Maandagavond 6 en 20 januari en dinsdagavond 4 februari uur uur Dr. Hiemstralaan KK Gorinchem 90,00 per persoon mw. Lisette Nelemans Drama/speltherapeut, kiescoach, cogmedcoach, rouwtherapeut. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

39 59. Workshop: Wat werkt in de klas / GAAT NIET DOOR 60. Workshop Kennismaken met woordenschatdidactiek volgens de viertakt Leerkrachten, RT ers, IB ers en directies van het primair onderwijs. Waar gaat het over? Woorden zijn de bouwstenen van de taal, waardoor kinderen in staat zijn te communiceren. Een goede woordenschat heeft een nauwe relatie met sociaal-emotioneel welbevinden en de cognitieve ontwikkeling. Een grotere woordenschat leidt tot betere schoolprestaties. Er is steeds meer bekend over de belangrijke relatie tussen woordenschat, vlot technisch lezen en begrijpend lezen. De woordenschat van kinderen kun je systematisch opbouwen. De aanpak van Met Woorden in de Weer, ontwikkeld door Marianne Verhallen en Dirkje van den Nulft maakt dit mogelijk. Deze is gebaseerd op de viertakt. De aanpak leert je hoe je woorden bewust selecteert en ze semantiseert (uitlegt). Door deze woorden, die zichtbaar zijn in de klas, duurzaam in te slijpen (consolideren) en als laatste stap deze te controleren, is het mogelijk om de woordenschat van kinderen systematisch en creatief succesvol uit te breiden. Werken aan woordenschat is werken aan schoolsucces! Deze workshop is bedoeld om een eerste kennismaking te krijgen met de aanpak volgens de viertakt, maar het is zeker dat u de volgende dag anders naar uw lesstof kijkt en bewuster omgaat met onbekende woorden! Wat u verder nog moet weten De deelnemers maken kennis met: de uitgangspunten van deze effectieve en gestructureerde woordenschatdidactiek; de wijze waarop woorden en begrippen in een logisch verband en een functionele context aangeboden kunnen worden; de manier waarop woordclusters visueel worden weergegeven; de wijze van consolideren en controleren. De deelnemers krijgen inzicht in het traject en de inhoud van de Training woordenschatdidactiek volgens de viertakt op teamniveau: training, klassenbezoeken, coaching, implementatie en borging. Diploma/certificaat Nee. 1 bijeenkomst van 2,5 uur. Groepsgrootte minimaal 7 en maximaal 15 deelnemers. Datum woensdagmiddag 25 september 2013 van uur. Locatie De Rotonde, Dr. Hiemstralaan 85, 4205 KK Gorinchem. Tel Kosten 70,00 per deelnemer. Docenten mw. Irene van der Ven of mw. Wilmy van Hartingsveldt, beide logopedisten OPDC Citadel. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

40 Ambassadeur Research en Development : Voor leerkrachten, I.B.ers, directieleden en andere onderwijsprofessionals. Waar gaat het over: Onderzoek doen is van belang voor het verwerven van nieuwe kennis. Onderzoek draagt ook bij aan een efficiëntere manier van werken. Onderzoek doen binnen je eigen school is ook van belang om binnen je eigen school op onderwijskundig, maar ook op maatschappelijk gebied de werkwijze van je school in kaart te kunnen brengen. Wat leert u: U krijgt training in het doen van onderzoek. Daarnaast krijgt u ondersteuning vanuit het schooloverstijgend academieteam. Met deze ondersteuning doet u onderzoek op uw eigen school om de kwaliteit van het onderwijs in kaart te brengen en te verbeteren. Wat wil er bereikt worden: Veel scholen hebben op termijn een zogenaamde ambassadeur Research & Development (R&D). Dit is een leerkracht die de taak heeft om onderzoek en ontwikkeling in de onderwijspraktijk te stimuleren en op school te begeleiden. Een ambassadeur vormt samen met een aantal leerkrachten (en mogelijk in de toekomst ook ouders) een schoolgebonden academieteam R&D. Ambassadeurs binnen R&D zijn de spil van de schoolgebonden academieteams en ondersteunen de ontwikkeling en uitvoering van onderzoek op de eigen school. Tegelijkertijd vormen zij een belangrijke pijler bij de ondersteuning van studenten die een opleiding volgen. In het kort kunnen de volgende doelen van een school gebonden academieteam worden onderscheiden: - het uitvoeren van praktijkgericht onderzoek op de (eigen) school - delen van kennis en ervaringen met collega s van andere scholen. (via academieteams) - onderzoeken inventariseren, waarderen en afstemmen van buitenaf en deze kritisch bekijken op de haalbaarheid en wens van de school zelf - leerkrachten in opleiding begeleiden bij onderzoeken doen Tijdens de bijeenkomsten komen de volgende thema s aan bod: - Introductie praktijkgericht onderzoek, wat verstaan we eronder? - Waar moet een goede onderzoeksvraag aan voldoen? - Het verzamelen van gegevens. - Het analyseren van gegevens. - Het belang van het delen van onderzoeksbevindingen. Wat u verder nog moet weten: Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

41 Op 6 juni 2013 geven alle ambassadeurs een presentatie over het onderzoek dat zij hebben uitgevoerd. Deze presentaties vinden plaats in een marktvorm, we zullen jullie tevens voorzien van een hapje en een drankje. Twee sprekers maken de middag compleet. Je bent hiervoor van harte uitgenodigd. Op 10 oktober 2013 is er een voorlichtingsbijeenkomst van uur uur voor leerkrachten die geïnteresseerd zijn in de taak van ambassadeur. De bijeenkomsten zijn van uur uur. Eten is hierbij inbegrepen. Aanmelden voor de training ambassadeur R&D kan tot 20 oktober Iedere ambassadeur mag een leerkracht van school meenemen ( maatje) om de cursus/ training samen mee te volgen. : 8 trainingsbijeenkomsten van 3,5 uur. Groepsgrootte: maximaal 30 personen (twee personen per school; de ambassadeur en een maatje ). Data: 31 oktober 2013, 28 november 2013, 16 januari 2014, 27 februari 2014, 27 maart 2014, 17 april 2014, 8 mei 2014, 12 juni 2014, 26 juni Van uur uur. Locatie: Dr Hiemstralaan KK Gorinchem Docent: Denice Hopkoper, Tom Kroon, Elsemieke Leijh, Ritie van Rooijen, Piet Vogel. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

42 EDUCATIEVE DINERS Plaats: De Til Breestraat BS Giessenburg Plaats: Merewade College W devriesobbéweg AK Gorinchem Programma: uur Inloop en koffie uur Lezing uur Diner Programma: uur Inloop uur Diner uur Lezing De kosten zijn: 37,50 p.p. (graag betalende instantie aangeven) Opgeven via mail: e.leijh@ec-rotonde.nl Maximaal kunnen 40 belangstellenden deelnemen per diner in de Til en 25 belangstellenden in het Merewade VR. Bij elk diner staat aangegeven op welke plaats het gegeven wordt. Wanneer u een dieet volgt dit gaarne van tevoren opgeven bij bovenstaand adres. Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

43 Educatief diner nr. 1 Cogmed 8 oktober 2013 De Til te Giessenburg Cogmed werkgeheugentraining Jacqueline Smits Delta, praktijk voor orthopedagogiek Cogmed Coach info@praktijkdelta.nl Wat is het Cogmed trainingsprogramma? Cogmed ontwikkelt programma's voor het trainen van het werkgeheugen, gebaseerd op baanbrekend onderzoek waaruit blijkt dat het werkgeheugen kan worden getraind. Door het Cogmed Werkgeheugen Trainingsprogramma leren mensen met een concentratiestoornis op een effectieve manier hun concentratievermogen te verbeteren, controle te krijgen over impulsief gedrag en probleemoplossend vermogen sterk te verbeteren. Kleuters en hele jonge kinderen trainen met Cogmed JM (15-20 minuten). Kinderen vanaf 7 jaar trainen met het zogenaamde Cogmed RM trainingsprogramma (45-60 minuten). Elke trainingsdag begeleidt Cogmed JM/RM zijn gebruiker door verschillende oefeningen. Deze oefeningen zijn speciaal gemaakt op het trainen van zowel het visuele als het verbale werkgeheugen. De moeilijkheidsgraad van de oefeningen past zich continu aan op de prestaties van de gebruiker. Het gehele proces wordt begeleid door een gekwalificeerde Cogmed Coach. Van de ouders van een kind wordt verwacht dat zij het kind coachen en motiveren tijdens de training. Omdat de coachbegeleiding via de telefoon en via het internet wordt gedaan, kan de training gewoon thuis plaatsvinden. De grote kracht van Cogmed is dat een hele specifieke centrale cognitieve functie intensief getraind wordt: het werkgeheugen. Een goed getraind werkgeheugen heeft een uitwaaierend effect op afleidbaarheid, volgehouden aandacht en allerlei schoolse vaardigheden. Wat merkt het kind en wat merken de ouders/leerkrachten? Kinderen melden na de Cogmed dat ze zich beter kunnen concentreren, beter instructies kunnen opvolgen en meer controle hebben over hun gedrag. Ouders en leerkrachten melden vaak hoe rustig en geconcentreerd de kinderen nu overkomen. Het Cogmed Werkgeheugen Trainingsprogramma kan kinderen en volwassenen met ADD/ADHD effectief helpen met het verbeteren van hun werkgeheugen. Zodoende kunnen deze mensen zich beter focussen en hebben ze meer controle over hun gedrag. Wat zeggen de deskundigen? Cogmed is opgenomen in de Databank Effectieve Jeuginterventies van het Nederlands Jeugdinstituut. Alleen interventies die de strenge toetsing van de Erkenningscommissie hebben Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

44 doorstaan worden opgenomen in deze databank. Cogmed is de enige werkgeheugentraining die deze toetsing heeft doorstaan. In deze presentatie laat ik u op een actieve manier kennis maken met de inhoud, achtergronden en uitgangspunten van het programma. Educatief diner nr. 2: De vreedzame school Datum: 5 november 2013 Merewade of de Til? Annet Doeschot Schoolbegeleider CED-Groep a.doeschot@cedgroep.nl Hoe overbruggen we meningsverschillen? Hoe lossen we conflicten goed op? Hoe kunnen we allemaal een steentje bijdragen aan de gemeenschap waar we deel van uit maken? En staan we wel open voor mensen die anders zijn dan wij? Over De Vreedzame School De Vreedzame School wil leerlingen laten opgroeien tot verantwoordelijke en actieve leden van onze samenleving. De klas en de school zijn oefenplaatsen hiervoor. Het beschouwt de klas en de school als een leefgemeenschap, waarin kinderen zich gehoord en gezien voelen, een stem krijgen, en waarin kinderen leren om samen beslissingen te nemen en conflicten op te lossen. Kinderen voelen zich verantwoordelijk voor elkaar en voor de gemeenschap, en staan open voor de verschillen tussen mensen. Een belangrijk onderdeel van De Vreedzame School is mediatie. Mediatie is bemiddeling bij conflicten. Alle leerlingen leren wat mediatie is, en enkele leerlingen krijgen een opleiding om de rol van leerlingmediator te vervullen. Zo nemen de kinderen zelf de verantwoordelijkheid om conflicten in de klas of op het schoolplein op te lossen. Wetenschappelijk bekeken De resultaten van een evaluatieonderzoek naar De Vreedzame School komen voorjaar 2013 beschikbaar. De voorlopige resultaten laten significante verschillen zien tussen het schoolklimaat vóór en na invoering van De Vreedzame School, en wijzen er op dat het programma in de beleving van de scholen inderdaad effectief is. Er treden veranderingen op in het schoolklimaat en het gedrag van leerlingen. Bovendien blijkt het programma in hoge mate te beklijven. Dit evaluatieonderzoek had tevens tot doel het identificeren van factoren die het succes van het programma bevorderen en/of belemmeren. Het Nederlands Jeugdinstituut (NJI) heeft De Vreedzame School opgenomen in de Databank Effectieve Jeugdinterventies. Tijdens de lezing informeren wij u over de achtergronden, doelen en werkwijze van De Vreedzame School. Meer informatie: Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

45 Educatief diner nr. 3: Children s University Datum: dinsdag 28 januari 2014 Merewade Vries Robbe te Gorinchem University of fun, a briljant way to get children inspired The Sunday Times Maryse Bolhuis Projectleider CED-Groep m.bolhuis@cedgroep.nl Organiseert u activiteiten voor kinderen buiten schooltijd? Én bent u op zoek naar manieren om meer kinderen te bereiken en te inspireren? Of werkt u op een school met kinderen, waarvoor een goed en breed buitenschools aanbod belangrijk is? Dan is de Children s University (CU) iets voor u! Wat is de Children s University? De Children s University is een Engels initiatief voor kinderen tussen de 7 en 14 jaar. Doel van de CU is om kinderen de magie van het leren te laten (her)ontdekken, door buitenschoolse activiteiten. Binnen vijf jaar tijd heeft de CU honderdduizenden Engelse kinderen weten te bereiken en te enthousiasmeren. Werkwijze Centraal in het project staat het Passport to learning, een heel echt paspoort waarin kinderen stempels verzamelen bij de verschillende (geaccrediteerde) activiteiten die ze buiten school doen. Als kinderen minimaal 30 uur aan activiteiten hebben deelgenomen krijgen ze een eerste certificaat, dat in bijzijn van hun familie op een echte universiteit wordt uitgereikt. Relatie met leren in de klas De CU is geen alternatief voor het leren op school, maar er kan wel een relatie gelegd worden naar het leren in de klas. Zo kan, wat er in de klas gedaan wordt, uitgebreid worden met nieuwe interesses en ervaringen. Op deze manier daagt de CU kinderen uit om betere en slimmere leerlingen te worden en zich ook zo te voelen. Onderzoek Wetenschappelijk onderzoek door de Universiteit van Cambridge naar de effecten van de CU heeft o.a. uitgewezen dat de betrokkenheid op het eigen schoolse leren van deze kinderen gestegen is, én dat hun schoolprestaties verbeteren. Tijdens de lezing informeren wij u over de achtergronden, doelen, werkwijze en praktijkervaringen van de CU Meer informatie: Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

46 Educatief diner nr. 4 Een hond of paard als co-trainer Datum: 25 of 27 februari 2014 Plaats Merewade VR De meerwaarde van de inzet van dieren in de ontwikkeling van leerlingen in het basisonderwijs. Binnen het Federatief SWV WSNS draaien er twee AAI/AAT programma s als onderdeel van het Onderwijsarrangement Inclusief; het D.O.G. Project en het Winnerteam. De projecten richten zich op de ontwikkeling van de sociale- en emotionele vaardigheden, het zelfvertrouwen en de zelfredzaamheid van leerlingen. Voorafgaand aan het educatief diner laten we u kennismaken met de manier waarop het D.O.G. project en het Winnerteam zijn vormgegeven. Het D.O.G. project Net even anders De ervaring leert dat kinderen en jongeren eerder te bereiken zijn door de interventie van dieren. D.O.G. biedt kinderen en jongeren de mogelijkheid om, met een hond als co-trainer, eigen vaardigheden te (her)ontdekken, nieuwe te ontwikkelen en vooral veel te genieten. D.O.G. = Doen, Ontdekken en Genieten. De speciaal opgeleide hond biedt een goed ingang om te werken aan doelen zoals zelfvertrouwen vergroten, samenwerken, contacten aangaan, emoties leren uiten en zo de zelfredzaamheid te bevorderen. Door het werken met de hond krijgen kinderen snel een positieve reactie en is er sprake van groeiend zelfvertrouwen. De D.O.G. honden zijn zeer effectief in het waarnemen van spanning of overmatige emoties. De acties die de honden ondernemen kunnen als kalmerend of rustgevend worden genoemd. Het Winnerteam Om elk kind een winnaar te laten zijn! In Winnerteam gaan de leerlingen aan het werk met een paard. De nadruk ligt op de interactie tussen de leerling en het paard en er wordt gewerkt vanaf de grond. De sessies zijn zo vorm gegeven dat de leerling vaardigheden kan oefenen en ontwikkelen die in het dagelijks leven ontzettend belangrijk zijn. Zo is er aandacht voor communiceren, keuzes durven maken, elkaar complimenteren, samenwerken, grenzen aangeven, angst overwinnen en omgaan met tegenslagen. De positieve werkwijze en aandacht voor de succeservaring laten elke leerling een winnaar zijn. Er zijn veel redenen waarom we met een paard werken; een paard is fascinerend, gevoelig, sociaal, mensgericht, onbevooroordeeld, eerlijk, een bron van inspiratie en geeft direct feedback op ons handelen. We vertellen de leerlingen niet alleen hoe ze moeten reageren, ze ervaren zelf wat de beste manier is. Het D.O.G. Project Marion de Jongh Het Winnerteam Yvette v. d. Roest en Janine Vogel Janine Vogel Definitief aanbod De Regioacademie 3 juni

Voorlopig AANBOD 2013-2014

Voorlopig AANBOD 2013-2014 Een scholingsaanbod samengesteld in samenwerking tussen: Samenwerkingsverband Gorinchem en Omstreken VO-SVO 41-1 SWV 41-02 Rivierengebied Midden Nederland Federatief SWV WSNS Regio 41-07 SWV Alblasserwaard

Nadere informatie

www.masterplandyscalculie.nl

www.masterplandyscalculie.nl In gesprek met... www.masterplandyscalculie.nl Gesprekken Deze waaier is voor intern begeleiders, rekencoördinatoren en reken specialisten die gesprekken voeren met en over een leerling met ernstige rekenwiskunde-problemen.

Nadere informatie

Bijeenkomst 1 Maatwerktraject onderwijskundig begeleider

Bijeenkomst 1 Maatwerktraject onderwijskundig begeleider Bijeenkomst 1 Maatwerktraject onderwijskundig begeleider Opbrengst-en handelingsgericht werken Ad Kappen, Gerdie Deterd Oude Weme Programma 16.00 16.15 17.30 17.45 18.30 20.30 opening Marielle lezing ogw

Nadere informatie

www.masterplandyscalculie.nl

www.masterplandyscalculie.nl In gesprek met... www.masterplandyscalculie.nl Gesprekken Deze waaier is voor zorgcoördinatoren, rekencoördinatoren en rekenspecialisten die gesprekken voeren met en over een leerling met ernstige rekenwiskunde-problemen.

Nadere informatie

www.masterplandyscalculie.nl

www.masterplandyscalculie.nl In gesprek met... www.masterplandyscalculie.nl Gesprekken Deze waaier is voor zorgcoördinatoren, rekencoördinatoren en rekenspecialisten die gesprekken voeren met en over een student met ernstige rekenwiskunde-problemen.

Nadere informatie

PROTOCOL Ernstige Rekenwiskundeproblemen

PROTOCOL Ernstige Rekenwiskundeproblemen PROTOCOL Ernstige Rekenwiskundeproblemen en dyscalculie Stichting Primair Onderwijs Achterhoek Lohmanlaan 23 7003 DJ Doetinchem INHOUDSOPGAVE Inleiding... 3 Visie en uitgangspunten... 3 Route... 4 Wat

Nadere informatie

CURSUSSEN LEERLINGENZORG

CURSUSSEN LEERLINGENZORG CURSUSSEN LEERLINGENZORG De cursus bestaat uit 3 groepsbijeenkomsten en één praktijkopdracht. In de cursus zullen de uitgangspunten van het protocol ERWD voor de groepen 1 en 2 behandeld worden. Verder

Nadere informatie

Lesgeven aan groep 7 en 8

Lesgeven aan groep 7 en 8 Lesgeven aan groep 7 en 8 Heeft u uw ervaring in de onder- of bovenbouw van de basisschool en gaat u nu (of binnenkort) lesgeven aan groep 7 of 8, dan zult u zich wellicht verbazen over de manier waarop

Nadere informatie

Collectief aanbod Jeugd Houten

Collectief aanbod Jeugd Houten Collectief aanbod Jeugd Houten Groepsmaatschappelijk werk Santé Partners in Houten 2018-2019 1 Inhoud Blz. Training Sterk staan 9-12.... 3 Zomertraining Plezier op School (aankomende brugklassers). 4 Assertiviteitstraining

Nadere informatie

Onderwijstechnieken.nl. Opbrengstgericht Werken zonder Groepsplan? Dat Kan!

Onderwijstechnieken.nl. Opbrengstgericht Werken zonder Groepsplan? Dat Kan! Opbrengstgericht Werken zonder Groepsplan? Dat Kan! 1 Inhoudsopgave: Voorwoord pagina 3 Inleiding pagina 4 Hoofdstuk 1 Hoe een middel een doel werd pagina 5 Hoofdstuk 2 Waar het eigenlijk om gaat pagina

Nadere informatie

COMMUNICATIE training. effectief communiceren met iedereen

COMMUNICATIE training. effectief communiceren met iedereen COMMUNICATIE training effectief communiceren met iedereen Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij

Nadere informatie

ʻIk heb het niet verstaan, kunt u het nog een keer uitleggen?ʼ

ʻIk heb het niet verstaan, kunt u het nog een keer uitleggen?ʼ ʻIk heb het niet verstaan, kunt u het nog een keer uitleggen?ʼ Verlengde instructie nader bekeken Ceciel Borghouts 21 januari 2011 Indeling van de lezing Wat verstaat men onder (verlengde) instructie?

Nadere informatie

Verantwoording van ons onderwijs

Verantwoording van ons onderwijs Verantwoording van ons onderwijs Veenendaal, 27-6-2017 Beste ouder(s)/verzorger(s), Door middel van dit document willen we ons onderwijs verantwoorden aan u als ouders. Heeft u vragen of opmerkingen over

Nadere informatie

Cursusaanbod Kentalis Ambulante Dienstverlening Het Rotsoord. Als horen of communiceren niet vanzelfsprekend is

Cursusaanbod Kentalis Ambulante Dienstverlening Het Rotsoord. Als horen of communiceren niet vanzelfsprekend is Cursusaanbod 2010-2011 Kentalis Ambulante Dienstverlening Het Rotsoord Als horen of communiceren niet vanzelfsprekend is Cursusaanbod De Ambulante Dienstverlening van Koninklijke Kentalis Het Rotsoord

Nadere informatie

Een Positief. leer en leefklimaat. op uw school

Een Positief. leer en leefklimaat. op uw school Een Positief leer en leefklimaat op uw school met TOPs! positief positief denken en doen Leerlingen op uw school ontwikkelen zich het beste in een positief leer- en leefklimaat; een klimaat waarin ze zich

Nadere informatie

2. Spelen met de vier hoofdfasen per leerlijn Dagelijks observeren met het drieslagmodel Signaleren: zelf blokdoelen beoordelen 36

2. Spelen met de vier hoofdfasen per leerlijn Dagelijks observeren met het drieslagmodel Signaleren: zelf blokdoelen beoordelen 36 Inhoud 7 aanraders 1. Functionele gecijferdheid als doel 04 2. Spelen met de vier hoofdfasen per leerlijn 10 3. Dagelijks observeren met het drieslagmodel 18 4. Signaleren: zelf blokdoelen beoordelen 36

Nadere informatie

DE KERNVISIE METHODE KRACHTIG ANDERS LEREN

DE KERNVISIE METHODE KRACHTIG ANDERS LEREN DE KERNVISIE METHODE KRACHTIG ANDERS LEREN Voor kinderen met leerproblemen (ook bij dyslexie en dyscalculie) Kinderen met leerproblemen werkelijk kunnen helpen Leerkrachten en kinderhulpverleners hebben

Nadere informatie

K e r n v i s i e m e t h o d e

K e r n v i s i e m e t h o d e Kinderen met leerproblemen werkelijk kunnen helpen Leerkrachten en kinderhulpverleners hebben er dagelijks mee te maken. Leerlingen die na grondige uitleg, extra persoonlijke aandacht en grote inspanningen

Nadere informatie

GRAAG STELLEN WIJ ONS AAN U VOOR

GRAAG STELLEN WIJ ONS AAN U VOOR GRAAG STELLEN WIJ ONS AAN U VOOR Altijd al gezocht naar een trainingsconcept voor uw medewerkers waar je meteen van zegt: GewoonDoen! Nu is deze kans eindelijk aanwezig en wel voor een deelnameprijs van

Nadere informatie

ONDERWIJSONTWIKKELING - ACTIVERENDE DIDACTIEK

ONDERWIJSONTWIKKELING - ACTIVERENDE DIDACTIEK ONDERWIJSONTWIKKELING - ACTIVERENDE DIDACTIEK Iedereen heeft er de mond van vol: Het beste uit de leerling halen Recht doen aan verschillen van leerlingen Naast kennis en vaardigheden, aandacht voor het

Nadere informatie

Inhoud. Veenendaal, Onderwerp: verantwoording van ons onderwijs. Beste ouder(s)/verzorger(s),

Inhoud. Veenendaal, Onderwerp: verantwoording van ons onderwijs. Beste ouder(s)/verzorger(s), Veenendaal, 22-6-2016 Onderwerp: verantwoording van ons onderwijs Beste ouder(s)/verzorger(s), Door middel van dit schrijven willen we ons onderwijs verantwoorden aan u als ouders. Heeft u vragen of opmerkingen

Nadere informatie

EFFECTIEF LEIDINGGEVEN. Een gave of een vak?

EFFECTIEF LEIDINGGEVEN. Een gave of een vak? EFFECTIEF LEIDINGGEVEN Een gave of een vak? Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij mensen. Zij voegen

Nadere informatie

Strategische kernen Passend Onderwijs. Sander, groep 8. Belangrijke overgangsmomenten in de ontwikkeling van kinderen

Strategische kernen Passend Onderwijs. Sander, groep 8. Belangrijke overgangsmomenten in de ontwikkeling van kinderen Leerlingen met een opvallende ontwikkeling Hoe ga je om met leerlingen met speciale onderwijsbehoeften? Cruciaal in de zorgstructuur is de kwaliteit van instructie. Maar inspelen op onderwijsbehoeften

Nadere informatie

Hulp bij ADHD. Scholingsaanbod

Hulp bij ADHD. Scholingsaanbod Hulp bij ADHD Dit heeft mijn beeld van ADHD enorm verrijkt. Ik zie nu veel mogelijkheden om kinderen met ADHD goede begeleiding te bieden deelnemer workshop bij Fontys Hogescholen Copyright 2010 Hulp bij

Nadere informatie

Aan de ouders, Vriendelijke groet, team prinses Beatrixschool. Verbeterpunten en acties

Aan de ouders, Vriendelijke groet, team prinses Beatrixschool. Verbeterpunten en acties Aan de ouders, Voor u ligt het verbeterplan wat is opgesteld door het team naar aanleiding van de resultaten van de oudervragenlijst afgelopen november. Per onderdeel geven we aan welke items minder scoorden

Nadere informatie

Dyscalculie én meer. Het protocol ERWD, een praktische aanpak voor ernstige rekenwiskunde problemen en dyslaculie

Dyscalculie én meer. Het protocol ERWD, een praktische aanpak voor ernstige rekenwiskunde problemen en dyslaculie Dyscalculie én meer Het protocol ERWD, een praktische aanpak voor ernstige rekenwiskunde problemen en dyslaculie Vier hoofdlijnen in het proces van leren rekenen 1,2,3 4,5,6 1,2,3 4,5,6 2 3,4,5,6 2 3,4,5,6

Nadere informatie

Opleiding Talentbegeleider Thuisstudie Leer alles wat je moet weten om getalenteerde kinderen effectief te begeleiden.

Opleiding Talentbegeleider Thuisstudie Leer alles wat je moet weten om getalenteerde kinderen effectief te begeleiden. Opleiding Talentbegeleider Thuisstudie Leer alles wat je moet weten om getalenteerde kinderen effectief te begeleiden. Je herkent je in de volgende punten: Je wilt meer weten over talent, hoogbegaafdheid

Nadere informatie

Scholingsplan 2012-2013. Samen in ontwikkeling

Scholingsplan 2012-2013. Samen in ontwikkeling Scholingsplan 2012-2013 Samen in ontwikkeling Inhoudsopgave Inleiding 3 Pijlers 4 Kader 5 Deskundigheidsbevordering 2012-2013 6 Beschrijvingen van de scholingen 7 Aanmelden voor externe scholingen 9 Inleiding

Nadere informatie

REMIND. Bij u op SCHOOL?

REMIND. Bij u op SCHOOL? REMIND Bij u op SCHOOL? Inhoudsopgave Slim jezelf zijn voor professionals 3 Slim jezelf zijn 3 Programma over persoonlijke ontwikkeling 3 Kostenoverzicht 4 Over Remind 5 Wij willen 5 Trainersopleiding

Nadere informatie

Systemisch werken voor onderwijsprofessionals

Systemisch werken voor onderwijsprofessionals Systemisch werken voor onderwijsprofessionals Ze tje n o d ig? Nie u we in zich ten in je zelf? Waard e to evo e ge n aan gro ep sp ro ce ssen? Sy ste m isch werke n vo or o n d e rwijsp ro fe ssio n als

Nadere informatie

ASSERTIVITEIT. beter communiceren vanuit jezelf

ASSERTIVITEIT. beter communiceren vanuit jezelf ASSERTIVITEIT beter communiceren vanuit jezelf Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij mensen. Zij

Nadere informatie

Opleiding. systemische pedagogiek. Bert Hellinger Instituut Nederland

Opleiding. systemische pedagogiek. Bert Hellinger Instituut Nederland Opleiding systemische pedagogiek Bert Hellinger Instituut Nederland Inleiding Het systemisch fenomenologisch werk met opstellingen heeft in Nederland zo langzamerhand zijn plek gekregen. De opstellingen

Nadere informatie

Handelingsgericht Werken. Onderwijsdag Enschede 20 maart 2012 Maria Bolscher

Handelingsgericht Werken. Onderwijsdag Enschede 20 maart 2012 Maria Bolscher Handelingsgericht Werken Onderwijsdag Enschede 20 maart 2012 Maria Bolscher Doelen Kennismaking met de uitgangspunten HGW Reflecteren op uitgangspunten HGW Zicht op de betekenis van HGW op de eigen praktijksituatie

Nadere informatie

Lééf je dag. Prikkelende workshops om samen te leren

Lééf je dag. Prikkelende workshops om samen te leren Lééf je dag Prikkelende workshops om samen te leren Vier je dag, vier het moment Wilt u een personeelsbijeenkomst organiseren waarbij u ontspanning combineert met leren? Kies dan voor de workshops van

Nadere informatie

Weerbaarheidstraining voor iedereen. Weerbaar met Accres. Accres.nl/weerbaarheid

Weerbaarheidstraining voor iedereen. Weerbaar met Accres. Accres.nl/weerbaarheid Weerbaarheidstraining voor iedereen Weerbaar met Accres Accres.nl/weerbaarheid Stevig in je schoenen leren staan Weerbaarheidstraining voor iedereen! Overtuigend nee durven zeggen Weerbaar zijn betekent:

Nadere informatie

Aanbod cursussen en trainingen

Aanbod cursussen en trainingen Aanbod cursussen en trainingen 2019-2020 Naar een positieve groep Maak van jouw klas een positieve groep; kinderen die zich veilig voelen, presteren beter. Deze praktische cursus is bedoeld voor leerkrachten

Nadere informatie

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven Ben je een betrokken leidinggevende, docent, trainer of coach die (aankomend) pedagogisch medewerkers wil stimuleren om de belangrijkste pedagogische vaardigheden

Nadere informatie

Handvatten voor pedagogisch handelen op groepsniveau en voor de individuele leerling

Handvatten voor pedagogisch handelen op groepsniveau en voor de individuele leerling STUDIEGIDS 2017-2018 SPECIALISATIEMODULE GEDRAG IN DE KLAS Handvatten voor pedagogisch handelen op groepsniveau en voor de individuele leerling Novilo is geaccrediteerd door: Leuk dat je geïnteresseerd

Nadere informatie

Bonus: Hoe goed ben jij momenteel?

Bonus: Hoe goed ben jij momenteel? Bonus: Hoe goed ben jij momenteel? Blad 1 van 20 Hoe goed ben jij momenteel? Iedereen kan zijn leiderschapsvaardigheden aanzienlijk verbeteren met een beetje denkwerk en oefening. Met deze test krijg je

Nadere informatie

BESTE OUDER, HET GLAZEN HUIS OP SCHEPELWEYEN

BESTE OUDER, HET GLAZEN HUIS OP SCHEPELWEYEN 07-01-2016 Nr. 9 BESTE OUDER, Inmiddels ligt de Kerstvakantie achter ons, een vakantie vol feestdagen, waarin saamhorigheid en er voor elkaar zijn, belangrijke begrippen zijn. Nu zijn wij, vol goede moed

Nadere informatie

FAALANGST DE BAAS! TRAINING 1. faalangst. de baas! training. www.kinderpraktijklandsmeer.nl info@kinderpraktijklandsmeer.nl

FAALANGST DE BAAS! TRAINING 1. faalangst. de baas! training. www.kinderpraktijklandsmeer.nl info@kinderpraktijklandsmeer.nl FAALANGST DE BAAS! TRAINING 1 faalangst de baas! training www.kinderpraktijklandsmeer.nl info@kinderpraktijklandsmeer.nl 2 KINDERPRAKTIJK LANDSMEER FAALANGST DE BAAS! TRAINING 3 faalangst de Baas! training

Nadere informatie

3 Hoogbegaafdheid op school

3 Hoogbegaafdheid op school 3 Hoogbegaafdheid op school Ik laat op school zien wat ik kan ja soms nee Ik vind de lessen op school interessant meestal soms nooit Veel hoogbegaafde kinderen laten niet altijd zien wat ze kunnen. Dit

Nadere informatie

Vertrouwen in je klas

Vertrouwen in je klas Vertrouwen in je klas training en begeleiding vanuit TA Daniëlle van der Heijden Tamar Kopmels Een training die je uitnodigt mild en soms kwetsbaar te kijken naar persoonlijke processen, en die een verrijking

Nadere informatie

Handelingsgericht werken

Handelingsgericht werken Handelingsgericht werken HGW en Passend Onderwijs: kansen en belemmeringen? De week van de IB-er 5 november 2012, Zwolle Noëlle Pameijer, school/kinderpsycholoog, SWV Annie M.G. Schmidt 1 Doelen bijdrage

Nadere informatie

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Voor wie? Waarom? Wat? Hoe? Voor Omdat leiding Ervaringsgerichte Door middel van leidinggevenden, geven, adviseren en coaching en werkvormen waarbij het adviseurs

Nadere informatie

Evaluatieverslag mindfulnesstraining

Evaluatieverslag mindfulnesstraining marijke markus spaarnestraat 37 2314 tm leiden Evaluatieverslag mindfulnesstraining 06 29288479 marijke.markus@freeler.nl www.inzichtinzicht.nl kvk 28109401 btw NL 079.44.295.B01 postbank 4898261 14 oktober

Nadere informatie

COMMUNICATIE technieken. voor leidinggevenden

COMMUNICATIE technieken. voor leidinggevenden COMMUNICATIE technieken voor leidinggevenden Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij mensen. Zij

Nadere informatie

Doelstellingen professionaliseringstraject Het SWV heeft als doelstellingen voor het professionaliseringstraject geformuleerd:

Doelstellingen professionaliseringstraject Het SWV heeft als doelstellingen voor het professionaliseringstraject geformuleerd: projectplan professionaliseringstraject Samenwerkingsverband VO Zuid-Kennemerland 2014-2016 Mendelcollege Doelstellingen professionaliseringstraject Het SWV heeft als doelstellingen voor het professionaliseringstraject

Nadere informatie

OUDERTRAINING MET HOND: FOEI IK GROEI

OUDERTRAINING MET HOND: FOEI IK GROEI Coachen met honden Honden zijn fantastische leermeesters! OUDERTRAINING MET HOND: FOEI IK GROEI Wil je jouw ouderschap (verder) versterken? Wil je jouw persoonlijke ouderschapsstijl ontdekken en uitbouwen?

Nadere informatie

Vliegende start voor (startend) onderwijspersoneel

Vliegende start voor (startend) onderwijspersoneel Cursussen, conferenties en advies Vliegende start voor (startend) onderwijspersoneel Overzicht cursusaanbod voor (startend) personeel in het onderwijs 2009/2010 Volg een cursus bij AOb scholing De AOb

Nadere informatie

Zelfbeeld. Het zelfvertrouwen wordt voor een groot deel bepaald door de ideeën die het kind over zichzelf heeft: het zelfbeeld.

Zelfbeeld. Het zelfvertrouwen wordt voor een groot deel bepaald door de ideeën die het kind over zichzelf heeft: het zelfbeeld. Zelfbeeld Het zelfvertrouwen wordt voor een groot deel bepaald door de ideeën die het kind over zichzelf heeft: het zelfbeeld. Een kind dat over het algemeen positief over zichzelf denkt, heeft meer zelfvertrouwen.

Nadere informatie

Training KleuterLab Onderzoekend Leren en Spelenderwijs Verrijken (groep 1-4)

Training KleuterLab Onderzoekend Leren en Spelenderwijs Verrijken (groep 1-4) Training KleuterLab Onderzoekend Leren en Spelenderwijs Verrijken (groep 1-4) Spel, avontuur, contextleren we onderstrepen allemaal het belang hiervan. Onderzoekend leren is een prachtig middel om kinderen

Nadere informatie

SAMENWERKINGSVERBAND Rijn & Gelderse Vallei. Deskundigheidsbevordering Scholingsaanbod

SAMENWERKINGSVERBAND Rijn & Gelderse Vallei. Deskundigheidsbevordering Scholingsaanbod Deskundigheidsbevordering 2017-2018 Scholingsaanbod Inleiding De afgelopen jaren heeft het Samenwerkingsverband geen rol gespeeld bij de scholing van leerkrachten als het Passend onderwijs betreft. Deskundigheidsbevordering

Nadere informatie

Opbrengstgericht werken bij andere vakken. Martine Amsing, Marijke Bertu, Marleen de Haan

Opbrengstgericht werken bij andere vakken. Martine Amsing, Marijke Bertu, Marleen de Haan Opbrengstgericht werken bij andere vakken Martine Amsing, Marijke Bertu, Marleen de Haan Doel Leerkrachten kunnen een les tekenen of geschiedenis ontwerpen volgens de uitgangspunten van OGW die ze direct

Nadere informatie

Training Resultaatgericht Coachen

Training Resultaatgericht Coachen Training Resultaatgericht Coachen met aandacht voor zingeving Herken je dit? Je bent verantwoordelijk voor de gang van zaken op je werk. Je hebt alle verantwoordelijkheid, maar niet de bijbehorende bevoegdheden.

Nadere informatie

Heikamperweg AZ Asten-Heusden

Heikamperweg AZ Asten-Heusden Heikamperweg 1 5725 AZ Asten-Heusden bbs.antonius@prodas.nl www.antonius-heusden.nl Beste geïnteresseerde in de kwaliteiten van BBS. Antonius, Kwalitatief en passend onderwijs verzorgen is een opdracht

Nadere informatie

In gesprek met ouders. Spel en ontwikkeling! (module 1 en 2) (module 3 en 4) Doel Verkrijgen van inzicht in het belang van spel en

In gesprek met ouders. Spel en ontwikkeling! (module 1 en 2) (module 3 en 4) Doel Verkrijgen van inzicht in het belang van spel en Peuters spelender wijs! Een praktische verdiepingscursus voor pedagogisch medewerkers in peuterspeelzalen en kinderdagverblijven De ontwikkeling van jonge kinderen gaat snel. Ze zijn altijd op ontdekkingstocht

Nadere informatie

Verantwoording van ons onderwijs

Verantwoording van ons onderwijs Verantwoording van ons onderwijs Veenendaal, 23-6-2016 Beste ouder(s)/verzorger(s), Door middel van dit document willen we ons onderwijs verantwoorden aan u als ouders. Heeft u vragen of opmerkingen over

Nadere informatie

Workshop Gebruik stappenplannen ERWD VO en MBO

Workshop Gebruik stappenplannen ERWD VO en MBO Workshop Gebruik stappenplannen ERWD VO en MBO Conferentie VO-MBO Rondom Rekenen 14 december 2016 Arjan Clijsen Met welke pet op bent u hier? Wie is werkzaam in het voortgezet onderwijs? Wie is werkzaam

Nadere informatie

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN COMMUNICEREN VANUIT JE KERN Wil je duurzaam doelen bereiken? Zorg dan voor verbonden medewerkers! Afgestemde medewerkers zijn een belangrijke aanjager voor het realiseren van samenwerking en innovatie

Nadere informatie

CREATIEF DENKEN in ONDERWIJS Worskhops, training, begeleiding en materialen.

CREATIEF DENKEN in ONDERWIJS Worskhops, training, begeleiding en materialen. in NDERWIJS Creativiteit en Creatief Denken Creativiteit is een unieke eigenschap van de mens. Kijk om je heen, alles wat verzonnen en gemaakt is, vindt zijn oorsprong in het menselijk brein. Dat geldt

Nadere informatie

Opleiding DIFERENCI TRAINER FACILITATOR

Opleiding DIFERENCI TRAINER FACILITATOR Opleiding DIFERENCI J RINER FCILIOR rainen/facilitaten is een vak, een ambacht. Dat doe je met heel je hebben en houwen als je het tenminste een uitdaging vindt om mensen in beweging te brengen Dit ambacht

Nadere informatie

Nascholingsaanbod 2015/ Jolanda Roelfsema (MA)

Nascholingsaanbod 2015/ Jolanda Roelfsema (MA) Nascholingsaanbod 2015/2016 Jolanda Roelfsema (MA) www.dyslexie-specialist.nl Ee NASCHOLINGSAANBOD 2015/2016 Welkom bij Dyslexie in het onderwijs In deze brochure leest u meer over het nascholingsaanbod

Nadere informatie

Verantwoording 1.1 Keuze van de titel

Verantwoording 1.1 Keuze van de titel 1 13 Verantwoording 1.1 Keuze van de titel Voor je ligt het handboek Training sociale vaardigheden. Dit boek is geschreven voor iedereen die te maken heeft met kinderen tussen de tien en vijftien jaar

Nadere informatie

Begaafde leerlingen komen er vanzelf... Implementatie van een verandering van de pedagogische beroepspraktijk op basis van praktijkgericht onderzoek.

Begaafde leerlingen komen er vanzelf... Implementatie van een verandering van de pedagogische beroepspraktijk op basis van praktijkgericht onderzoek. Begaafde leerlingen komen er vanzelf... toch? Implementatie van een verandering van de pedagogische beroepspraktijk op basis van praktijkgericht onderzoek. Teambijeenkomsten Anneke Gielis Begaafde leerlingen

Nadere informatie

Talent Ontwikkel Programma. Kleurrijk ontwikkelprogramma voor Young Professionals

Talent Ontwikkel Programma. Kleurrijk ontwikkelprogramma voor Young Professionals Talent Ontwikkel Programma Kleurrijk ontwikkelprogramma voor Young Professionals Het Talent Ontwikkel Programma van Koffie & Bubbels is een energiek en intensief ontwikkelprogramma voor Young Professionals.

Nadere informatie

Young Professional programma. Voorbeeld van de opbouw van een YP programma

Young Professional programma. Voorbeeld van de opbouw van een YP programma Young Professional programma Voorbeeld van de opbouw van een YP programma 1 Flow van het programma: Het programma Intake (½ dag) Ik & mijn leiderschap (2 dagen groepsprogramma) Ik & de ander (2 dagen groepsprogramma)

Nadere informatie

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven Ben je een betrokken leidinggevende, docent, trainer of coach die (aankomend) pedagogisch medewerkers wil stimuleren om de belangrijkste pedagogische vaardigheden

Nadere informatie

DE REGIO-ACADEMIE VOORLOPIG AANBOD

DE REGIO-ACADEMIE VOORLOPIG AANBOD DE REGIO-ACADEMIE VOORLOPIG AANBOD 2015-2016 0 DE REGIO-ACADEMIE VOORLOPIG AANBOD VOORWOORD De Regio-Academie is een samenwerking tussen Samenwerkingsverband Driegang (28.16) en Stichting Samenwerkingsverband

Nadere informatie

Praktijkgerichte Scholing tot praktijkmanager

Praktijkgerichte Scholing tot praktijkmanager Praktijkgerichte Scholing tot praktijkmanager Leergang voor de praktijkmedewerker/praktijkmanager van de tandarts/huisartsenpraktijk. voor data of voor in-company verzoeken 1 De praktijkmanager kan een

Nadere informatie

Algemene informatieavond groep 5-6

Algemene informatieavond groep 5-6 Algemene informatieavond groep Kindcentrum de Eik Burg. Willemeplein 8 EA Nieuwstadt Tel. 4483938 www.kcdeeik.nl Inhoud Presentatie Afspraken Pedagogisch klimaat Handelingsgericht werken Coöperatieve werkomgeving

Nadere informatie

Dr. Ellen Luteijn GZ psycholoog en werkzaam bij Kentalis. NVA Congres 2013

Dr. Ellen Luteijn GZ psycholoog en werkzaam bij Kentalis. NVA Congres 2013 Dr. Ellen Luteijn GZ psycholoog en werkzaam bij Kentalis NVA Congres 2013 Autisme en onderwijs NVA 4 oktober 2013 Ellen Luteijn Inhoud Hoe kan onderwijs passend zijn voor leerlingen met ASS? Passend Onderwijs

Nadere informatie

Onderwijs van de 21ste eeuw:

Onderwijs van de 21ste eeuw: Onderwijs van de 21ste eeuw: didactiek, wetenschap en technologie 2015-2016 ACADEMIE PEDAGOGIEK EN ONDERWIJS saxion.nl/apo Onderwijs van de 21 ste eeuw: didactiek, wetenschap en technologie Professionaliseringsaanbod

Nadere informatie

Plan passend rekenonderwijs. Invoering ERWD-protocol. Trivium

Plan passend rekenonderwijs. Invoering ERWD-protocol. Trivium Plan passend rekenonderwijs Invoering ERWD-protocol Trivium 2016-2021 Inhoud Inleiding...2 1. Traject 1 - Rekencoördinatoren...3 1.1. Aanstellen van rekencoördinatoren...3 1.2. Opleiden van rekencoördinatoren...3

Nadere informatie

BIT OGD. Blended Interactief Trainingsprogramma Opbrengstgericht differentiëren in de klas

BIT OGD. Blended Interactief Trainingsprogramma Opbrengstgericht differentiëren in de klas BIT OGD Blended Interactief Trainingsprogramma Opbrengstgericht differentiëren in de klas Waarom een BIT-benadering? Wij constateren dat huidige professionaliseringstrajecten onvoldoende rekening houden

Nadere informatie

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Inleiding Kinderen zijn volop in ontwikkeling. Coaching met behulp van paarden geeft op het terrein van denken, doen en voelen veel beweging.om al die veranderingen

Nadere informatie

IselingeAcademie. Je verder specialiseren in onderwijs doe je bij Iselinge Academie

IselingeAcademie. Je verder specialiseren in onderwijs doe je bij Iselinge Academie IselingeAcademie post-hbo, masters en teamscholing Je verder specialiseren in onderwijs doe je bij Iselinge Academie 2019-2020 Iselinge Academie Iselinge Academie realiseert samen met Iselinge Hogeschool

Nadere informatie

NIEUWSBRIEF. Jaargang 2 September 2013 VOORWOORD. In dit nummer: - Voorwoord 1. - Wist u dat 2 - SWPBS 2. - Intervisie R&W 3. - Op maat trajecten 3

NIEUWSBRIEF. Jaargang 2 September 2013 VOORWOORD. In dit nummer: - Voorwoord 1. - Wist u dat 2 - SWPBS 2. - Intervisie R&W 3. - Op maat trajecten 3 NIEUWSBRIEF Jaargang 2 September 2013 In dit nummer: - Voorwoord 1 - Wist u dat 2 - SWPBS 2 - Intervisie R&W 3 - Op maat trajecten 3 - Nieuw aanbod 3 - Uitgelichte workshops 4 - KECCademy 5 VOORWOORD Voor

Nadere informatie

Leergang Transformatief Leiderschap

Leergang Transformatief Leiderschap feedback geven living labs advie processen/bijeenkomsten transformatief leiderschap coach perso Leergang Transformatief Leiderschap Anderen bewegen begint bij jezelf Succesvol mensen en organisaties in

Nadere informatie

Opleiding Kindercoach

Opleiding Kindercoach Opleiding Kindercoach Maak jij het verschil? Sociale - emotionele vaardigheden ADHD / ADD Leer- en gedragsproblemen Hooggevoeligheid Ontwikkelingsfases Kind en zijn omgeving Rouw en verlies Pesten Beelddenkers

Nadere informatie

Simeacongres 12 december. Handelingsgericht werken (ppt gebaseerd op Pameijer en 1 zorgroute, zie beschrijving workshop Aartje Bouman Fontys OSO

Simeacongres 12 december. Handelingsgericht werken (ppt gebaseerd op Pameijer en 1 zorgroute, zie beschrijving workshop Aartje Bouman Fontys OSO Simeacongres 12 december Handelingsgericht werken (ppt gebaseerd op Pameijer en 1 zorgroute, zie beschrijving workshop Aartje Bouman Fontys OSO Programma Welkom en toelichting: interactie!!!! Inventarisatie

Nadere informatie

Evaluatie Topondernemers groepen 8. 8 april 2015

Evaluatie Topondernemers groepen 8. 8 april 2015 Evaluatie Topondernemers groepen 8 8 april 2015 In april 2015 is door de kinderen van groep 8 een aantal vragen over de methodiek Topondernemers beantwoord. Gekozen is voor deze groepen omdat zij het vergelijk

Nadere informatie

Minor Toegepaste Psychologie

Minor Toegepaste Psychologie Minor Toegepaste Psychologie 1 Inleiding Waarom houden mensen zich niet aan dieetvoorschriften? Hoe kan ik ze dan stimuleren om dat wel te doen? Hoe kan ik teamsporters leren om beter om te gaan met zelfkritiek?

Nadere informatie

STUDIEGIDS 2016 SPECIALISATIEMODULE OPZET VAN EEN PLUSKLAS

STUDIEGIDS 2016 SPECIALISATIEMODULE OPZET VAN EEN PLUSKLAS STUDIEGIDS 2016 SPECIALISATIEMODULE OPZET VAN EEN PLUSKLAS Leuk dat je geïnteresseerd bent in onze module Plusklas! In deze gids zetten we de details van de opleiding overzichtelijk voor je op een rijtje.

Nadere informatie

Training - Begeleiding - Coaching BALANS DE BAAS VOOR VROUWEN DIE MAMA ZIJN OF WORDEN

Training - Begeleiding - Coaching BALANS DE BAAS VOOR VROUWEN DIE MAMA ZIJN OF WORDEN Training - Begeleiding - Coaching BALANS DE BAAS VOOR VROUWEN DIE MAMA ZIJN OF WORDEN HERKEN JE DIT? Heb je steeds het gevoel het net niet goed genoeg te doen voor iedereen? Zijn de dagen te kort voor

Nadere informatie

Elke rekencoach een VIP bij de implementatie het van het ERWD Protocol. 11 december Henk Logtenberg

Elke rekencoach een VIP bij de implementatie het van het ERWD Protocol. 11 december Henk Logtenberg Elke rekencoach een VIP bij de implementatie het van het ERWD Protocol 11 december Henk Logtenberg Opbrengst 1. Kennis van de rollen en taken van een rekencoach bij het werken met het ERWD- Protocol 2.

Nadere informatie

Gelukskoffercoaching. Ik kan in drie woorden vertellen wat ik geleerd heb: I love me. Wael, 11 jaar. Gelukkig zijn kun je leren!

Gelukskoffercoaching. Ik kan in drie woorden vertellen wat ik geleerd heb: I love me. Wael, 11 jaar. Gelukkig zijn kun je leren! Gelukkig zijn kun je leren! Gelukskoffercoaching Missie GELUKKIG ZIJN KUN JE LEREN Gelukskoffercoaching wil kinderen op jonge leeftijd positief ondersteunen in hun individuele emotionele ontwikkeling.

Nadere informatie

Zelfevaluatie. Inleiding:

Zelfevaluatie. Inleiding: Sabine Waal Zelfevaluatie Inleiding: In dit document heb ik uit geschreven wat mijn huidige niveau is en waar ik mij al zoal in ontwikkeld heb ten opzichte van de zeven competenties. Elke competentie heb

Nadere informatie

Planmatig werken in groep 1&2 Werken met groepsplannen. Lunteren, maart 2011 Yvonne Leenders & Mariët Förrer

Planmatig werken in groep 1&2 Werken met groepsplannen. Lunteren, maart 2011 Yvonne Leenders & Mariët Förrer Planmatig werken in groep 1&2 Werken met groepsplannen Lunteren, maart 2011 Yvonne Leenders & Mariët Förrer Masterclass Waarom, waarvoor, hoe? Verdieping m.b.t. taalontwikkeling en werken met groepsplannen

Nadere informatie

Voortgang implementatie Masterplan Dyscalculie. Rapportage. Mei, s-hertogenbosch

Voortgang implementatie Masterplan Dyscalculie. Rapportage. Mei, s-hertogenbosch Voortgang implementatie Masterplan Dyscalculie Rapportage Mei, 2016 s-hertogenbosch Inhoud Introductie... 2 Opzet van het onderzoek... 2 Resultaten... 2 Conclusies, interpretaties en aanbevelingen... 2

Nadere informatie

Ouderbetrokkenheid in het voortgezet onderwijs

Ouderbetrokkenheid in het voortgezet onderwijs Ouderbetrokkenheid in het voortgezet onderwijs Een goede relatie tussen ouders en school komt het leerresultaat ten goede en dat is wat we allemaal willen! Convenant Impuls Kwaliteitsverbetering Onderwijs

Nadere informatie

Erkenning: Stichting Post HBO. Omvang: 252 SBU, 9 EC

Erkenning: Stichting Post HBO. Omvang: 252 SBU, 9 EC Taalexpert De post-hbo opleiding Taalexpert heeft tot doel leraren en intern begeleiders toe te rusten met kennis, inzichten en vaardigheden op het gebied van lees-/taalonderwijs op expertniveau. Alle

Nadere informatie

Schoolondersteuningsprofiel

Schoolondersteuningsprofiel Schoolondersteuningsprofiel samenwerkingsverband primair onderwijs Inhoudsopgave Inleiding 3 1. 4 2. Missie en Visie 4 3. ondersteuning 5 4. Wat kan de 6 4.1 Regionale afspraken minimaal te bieden ondersteuning

Nadere informatie

Samenwerking. Betrokkenheid

Samenwerking. Betrokkenheid De Missie Het Spectrum is een openbare school met een onderwijsaanbod van hoge kwaliteit. We bieden het kind betekenisvol onderwijs in een veilige omgeving. In een samenwerking tussen kind, ouders en school

Nadere informatie

Box 1: Matrix Handelingsgericht werken Schoolwide Positive Behavior Support Oplossingsgericht werken

Box 1: Matrix Handelingsgericht werken Schoolwide Positive Behavior Support Oplossingsgericht werken Kees Dijkstra (Windesheim), Els de Jong (Hogeschool Utrecht) en Elle van Meurs (Fontys OSO). 31 mei 2012 Box 1: Matrix Handelingsgericht werken Schoolwide Positive Behavior Support Oplossingsgericht werken

Nadere informatie

Impulsklas aan de slag met gedrag

Impulsklas aan de slag met gedrag Impulsklas aan de slag met gedrag workshop-aanbod voorjaar2015 De Impulsklas workshops voor teams Het workshop-aanbod van Impuls sluit aan bij het werken met de Impulsklas en passend onderwijs. Zie naast

Nadere informatie

STUDIEGIDS 2015 SPECIALISATIEMODULE

STUDIEGIDS 2015 SPECIALISATIEMODULE STUDIEGIDS 2015 SPECIALISATIEMODULE TRAINERSVAARDIGHEDEN Leuk dat je geïnteresseerd bent in onze opleiding Trainersvaardigheden! In deze gids zetten we de details van de opleiding overzichtelijk voor je

Nadere informatie

Impulsklas aan de slag met gedrag

Impulsklas aan de slag met gedrag Impulsklas aan de slag met gedrag workshop-aanbod 2014-2015 De Impulsklas workshops voor teams & Lezingencyclus voor ouders en onderwijsprofessionals Het workshop-aanbod van Impuls sluit aan bij het werken

Nadere informatie

DESKUNDIG AAN HET WERK OUDEREN. Trainingen op het gebied van psychische problemen of psychiatrische stoornissen

DESKUNDIG AAN HET WERK OUDEREN. Trainingen op het gebied van psychische problemen of psychiatrische stoornissen DESKUNDIG AAN HET WERK OUDEREN Trainingen op het gebied van psychische problemen of psychiatrische stoornissen 2 3 INHOUDSOPAVE PAGINA Kennis over psychische problemen bij ouderen nodig?! 4 Praktische

Nadere informatie

Eigentijds Onderwijs

Eigentijds Onderwijs Eigentijds Onderwijs Workshops voor onderwijsprofessionals Het workshop-aanbod van Impuls ondersteunt scholen bij Passend Onderwijs. Daarnaast sluit het aan op het werken met de Impulsklas. Zie naast deze

Nadere informatie