Opleiding Regisseur Openbare Ruimte

Transcriptie

1 Kennis van de Overheid Opleiding Regisseur Maak de slag van beheren naar regisseren

2 Regisseren van de Er is minder geld beschikbaar voor het beheer en onderhoud van de. Tegelijkertijd willen gemeenten het beloofde kwaliteitsniveau behouden. Het motto: schoon, heel en veilig blijft leidend, ook in tijden van bezuiniging. Om dit te bewerkstelligen is het noodzakelijk dat er binnen de or ganisaties medewerkers zijn die in een vroeg stadium betrokken zijn bij de planvorming. En die de uitvoe ring en de regie over de benodigde beheersactiviteiten managen: de Regisseurs Openbare Ruimte. De regisseur heeft het totaaloverzicht en weet de hele organisatie rondom beheer en onderhoud slim in te zetten binnen vastgestelde bestuurlijke en wettelijke kaders. De regisseur werkt samen met de verschillende betrokken partijen, zoals medewerkers van (gemeentelijke) ingenieursbureaus, stedenbouwkundigen en planologen en uitvoerenden. Opleiding Regisseur Met deze opleiding krijgen professionals inzicht in en visie op het gebied van de Openbare Ruimte, een goed beeld van de inhoud van de functie van regisseur en gaan zij aan de slag met hun persoonlijke ontwikkeling in de rol van regisseur. De opleiding Regisseur ontwikkelt professionals inhoudelijk en op persoonlijk vlak. De regisseur heeft veel verantwoordelijkheid en speelt een proactieve rol bij het inrichten en het beheren van de binnen een gemeente. Het programma leidt professionals op en bereidt hen voor op de rol van Regisseur. Doelgroep Je bent werkzaam bij een gemeente, waterschap, provincie of het Rijk als bijvoorbeeld: Medewerker Ruimte, Adviseur, Projectleider, Regisseur, Bestekschrijver, Beheerder of Ontwerper met enkele jaren relevante werkervaring. Je hebt als opleiding Civiele Techniek, Bouwkunde, Planologie of Hogeschool Larenstein en wil je ontwikkelen tot Regisseur.

3 Resultaat Na afloop van de opleiding Regisseur : Beschik je over direct toepasbare en noodzakelijke kennis van de. Heb je een visie op de binnen de gemeente. Ben je in staat passende middelen in te zetten om de te regisseren. Ken je je kwaliteiten en valkuilen als regisseur. Kun je in het politieke krachtenveld opereren. Adviseer je verschillende opdrachtgevers/collega s/ afdelingen op een proactieve manier. Ben je op de hoogte van de actuele thema s binnen het vakgebied. Opzet opleiding Het uitgangspunt van de opleiding is de rol die de regisseur heeft. De opleiding schoolt de deelnemers op drie thema s: de, Persoonlijke Ontwikkeling en Trends en Ontwikkelingen in de praktijk. Na aanmelding ontvangt de deelnemer een Insights Discovery-vragenlijst. Aan de hand van deze vragenlijst wordt een persoonlijk profiel opgesteld. Dit geeft inzicht in de persoonlijke voorkeuren voor communiceren, samenwerken, besluiten nemen en hoe effectief om te gaan met anderen om de ander te beïnvloeden en overtuigen. Dit profiel komt terug in het individuele intakegesprek dat elke deelnemer heeft voorafgaand aan de training. Lonneke Zwinkels Programmamanager Opleidingen

4 Programma Regisseur Activiteit / Module Inhoud Duur Intakegesprek Bespreken persoonlijk profiel Insights Discovery en persoonlijke leerdoelen. Regisseur Inleiding : wat is de, wat betekent beheer en 1 dag welke knelpunten zijn er? Regisseren en De taakinvulling van de Regisseur, persoonlijke stijl 1 dag Communiceren van communiceren, aansluiten bij de ander en sturen in gesprek. Begeleiding groepsopdracht Adviseren met Procesbeheer en onderhoud, fases binnen adviesproces, adviesgame met acteurs, 2 dagen Invloed de rol van adviseur en persoonlijke stijl. Begeleide intervisie Regisseren binnen een Politieke organisatie, politiek krachtenveld binnen de gemeente, communiceren binnen 2 dagen politieke omgeving politieke omgeving, belang en overtuigen van de politieke organisatie. Begeleiding groepsopdracht Burgerparticipatie binnen Onderhoudsvormen, gebiedsmanagement, wettelijke kaders, burgerparticipatie en 1 dag de verschillen tussen gemeentes. Begeleiding groepsopdracht Onderhandelen Impulsen bij onderhandelen, onderhandelen is een spel!, praktijkcases oefenen 2 dagen met acteurs en fases en dimensies. Intervisie Expertisebijeenkomst In te vullen in overleg met de deelnemers 1 dag Slotbijeenkomst Presentaties groepsopdracht en afsluiting 1 dagdeel

5 De opleiding bestaat uit groepsbijeenkomsten, begeleide intervisie en een groepsopdracht over een actueel thema binnen het vakgebied. Deze opdracht wordt inhoudelijk begeleid. De opleiding biedt een combinatie van inhoud en persoonlijke groei. De inhoude-lijke modules worden gegeven door experts op het gebied van. De overige modules worden gegeven door de trainers van JS Consultancy. Afsluitende toetsing Er wordt getoetst tijdens de slotbijeenkomst. Een deskundige jury beoordeelt de uitkomst van de projectopdracht. Drie kernthema s Het opleidingsprogramma is opgebouwd uit drie thema s: De rol en positie van een Regisseur binnen een gemeente. Wat betekent beheer en onderhoud? Welke beheer je als regisseur? Maatregelen en middelen binnen de. Inzetten van de beschikbare middelen. Duurzaamheid, maatschappelijk belang en burgerparticipatie. Persoonlijke Ontwikkeling Communiceren en samenwerken. Politieke sensitiviteit. Adviseren met invloed. Onderhandelen. Trends en Ontwikkelingen in de praktijk Projectopdracht gemeenteoverstijgend. Individuele opdracht. Raymond van der Sluijs Teamcoördinator De meerwaarde van de opleiding van JS Consultancy is dat de medewerkers naast het verbeteren van vaardigheden meer inzicht krijgen in de rolopvatting als adviseur. Dit versterkt hun positie als adviseur en versterkt de afdeling binnen de gemeente Spijkenisse.

6 Meer informatie Voor aanmeldingen of meer informatie over de startdata kunt u contact opnemen met de afdeling Opleidingen op of via opleidingen@jsconsultancy.nl De kosten voor deze opleiding bedragen: e 4.950,- per persoon (excl. btw en accommodatiekosten) Incompany JS Consultancy biedt deze training ook incompany aan. We kijken graag met u naar de specifieke vraag binnen uw organisatie en ontwikkelen op basis van uw specifieke behoeftes een programma op maat. Emily Hasekamp Programmamanager Opleidingen Kennis van Opleidingen ADVIES INTERIM OPLEIDINGEN WERVING & SELECTIE MOBILITEIT Beste HRM Dienstverlener voor de Overheid AMSTERDAM DEN HAAG DEN BOSCH HAARLEM ZWOLLE