Onderzoek successen Succes Vriendin laten stoppen met roken wat deed ik waarom ik er trots op ben Vaardigheden/competenties



Vergelijkbare documenten
Verslag onderzoek beroepsprofiel

Uitwerking vacatures:

Talentmeting in korte trajecten

Ik ga een grote uitdaging niet uit de weg. Taken die moeilijk zijn, vind ik veel leuker dan eenvoudige taken.

Interessen: Wat vind ik leuk?

> TAALWERKBLAD PARTICIPATIE

Persoonlijke info & Educatie. Werkervaring. Motivatie, vaardigheden & Referenties

De informatie uit deze stappenwijzer is in heel veel situaties te gebruiken. Bijvoorbeeld:

Aflevering 2: Solliciteren

Competentiescan Klant exemplaar

Dit voorwoord heb ik geschreven in het kader van de opleiding Interactief Vormgever aan het Mediacollege te Amsterdam in het leerjaar

Competentiemeter Zelfsturing

MINIGIDS Omschrijving van de talenten

Persoonlijk ontwikkelingsplan

maandag 11 mei inleveren! STAGE BOEK 2015 VAN.AFDELING...

3 Mijn profiel Zelfevaluatie stap Zelfevaluatie stap Zelfevaluatie stap Zelfevaluatie stap

LESBRIEF BIJ STAGE LOPEN

Ontwikkelen op stage? (Kern)competenties: Cijfer Toelichting

euzedossier ouderparticipatie keuzedossier vmbo loopbaanoriëntatie

Timemanagement? Manage jezelf!

Als je in zorg of welzijn werkt, krijg je veel te maken met zorgvragers die ondersteunt moeten worden in hun persoonlijke verzorging/adl.

De Budget Ster: omgaan met je schulden

PROCESVERSLAG SLB07. Scoren met solliciteren. Anthony Luzac, Michael van Loon, Pascal van der Krogt, Tristan Olsthoorn, Richard Lamens.

Medewerker Office & Project Support BeteoR

Soms ben ik eens boos, en soms wel eens verdrietig, af en toe eens bang, en heel vaak ook wel blij.

INTRODUCTIE PERSOONLIJKE GEGEVENS. Naam: Leeftijd: Geslacht: m / v. Begindatum:

Bedenk dat het gaat om het verkrijgen van informatie voor u zelf door middel van het gesprek. Het gaat niet om een beoordeling.

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

W4 Workshop Voor jezelf opkomen, assertiviteit op de werkvloer

Luisteren: muziek (B2 nr. 1)

Ik weet dat mijn gegevens anoniem zullen worden toegevoegd aan een databestand dat voor wetenschappelijke doeleinden gebruikt wordt.

Klas 4B Dierenasiel Zandvoort t/m

Voordat je solliciteert moet je weten wat je kwaliteiten zijn. In deze opdracht ga je je eigen kwaliteiten beschrijven.

INTERACTIEVE VORMGEVING RICK DE VOS 4IV1

Bijlage A. Op afkomst afgewezen. Inhoud. Onderzoek naar discriminatie op de Haagse arbeidsmarkt

Zelfreflectie meetinstrument Ondernemende houding studenten Z&W

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

euzedossier ouderparticipatie keuzedossier vmbo osb in de onderbouw theoretische leerweg

Aflevering 2: Solliciteren

Vragenlijst Depressie

Piet Voorbeeld MIJN PROFIEL. Voornaam. Achternaam. Dienst. Schaal Tot schaal 8. Piet. Voorbeeld. Stadswerken

Dialogen website Motiveren tot rookstop

POP. Persoonlijk ontwikkelingsplan. Robin van Heijningen

INLICHTINGENFORMULIER

Ik verdien niet wat de klant krijgt!

360 feedback 3.1 M. Camp Opereren als lid van een team Omgaan met conflicten Omgaan met regels

Assertiviteit. BOL 1 e jaars AG studenten

[PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster

Feedback Project Ergonomisch Ontwerpen

Stageverslag Michaël Deslypere

TALENTENZOEKTOCHT overzicht van de talenten

Desiree Piar CMD 1B Docent : James boekbinder Project : vrijwilligers 55+ Doelgroeponderzoeksverslag

Partner in kinderopvang. Klanttevredenheidsonderzoek

employabilityscan Vul de employabilityscan in op Impuls Intranet Op de employabilityscan krijg je automatisch feedback.

U leert in deze les "om raad vragen". Als u niet weet wat u moet doen, kunt u iemand om raad vragen. U vraagt of iemand u kan helpen met advies.

Online Titel Competentie Groepsfase Lesdoel Kwink van de Week

ANTWOORDEN TAALCOMPLEET ONA THEMA 1 BEROEPENORIËNTATIE

Namens Max: Tops: Tips: soms had je een beetje een houding van dat komt wel, probeer volgend project daar op te letten.

STAGEVERSLAG VMBO LEERLING INSTRUCTIE

Nulmeting. naam: Leon van Luijk studentnummer:

1. Oriëntatie op de arbeidsmarkt. Antwoorden cursistenmateriaal LO

HANDLEIDING BIJ HET INVULLEN VAN HET ZELFONDERZOEK UIT RET- jezelf

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben


Blok 1 - Introductie

Rapportage Werksoorten. Bea het Voorbeeld. Naam: Datum:

Test over resultaatgericht managen en coachend leidinggevenden

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

Persoonlijke competenties Sociale competenties Leer (school) competenties

MEE Nederland. Raad en daad voor iedereen met een beperking. Moeilijk lerend. Uitleg over het leven van een moeilijk lerend kind

TANDARTSASSISTENTE. Lis Hendriks 11 NOVEMBER Sectorwerkstuk HET ASSINK LYCEUM

Aan de slag met de Werk Ster!

Juridische medewerker

TMA Talentenanalyse. Talent- en competentiepaspoort. Jan Prins 7 november 2013

Managementassistent/directiesecretaresse

Eén dag werken in het magazijn!

WAAROM DIT BOEKJE? RESPECT

Persoonlijk opleiding plan

Dit artikel en onderzoek zijn onderdeel van mijn afstudeeropdracht bij de eerstegraadsopleiding wiskunde bij het IVLOS in Utrecht.

Stellingen en normering leerlingvragenlijst

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Vul hieronder als eerste jouw naam in en de datum waarop je deze scan hebt ingevuld!!

VIEREN MET KINDEREN GEBED OM VERGEVING

De meest gestelde sollicitatievragen

Sectorwerkstuk. Theoretische Leerweg. Klas 4 TL/M

Persoonlijkheidstesten

De Bekwame Bestuurder. Humphry Peter 30 Oktober 2010

1. Eigenaarschap zelfstandigheid verantwoordelijkheid ondernemendheid zelfsturing en zelfregulatie

Pop- formulier. Circa. 30 tot 40 minuten

Onderzoek Wel eens gepest?

COMMUNICATIE technieken. voor leidinggevenden

Inhoud. Inleiding 6. 1 Introductie 7 Ondernemerschap in Nederland 8 Drie manieren om een bedrijf te starten 8 IK als ondernemer 9

Meten van mediawijsheid. Bijlage 6. Interview. terug naar meten van mediawijsheid

Werkboek Het is mijn leven

GROEIEN EN B(L)OEIEN VAN JONGE TALENTEN

Ik kies uit deze 3 beroepen 1 beroep: Dit is mijn gewenste beroep. Mijn gewenste beroep past in veel branches/sectoren, bijvoorbeeld:

Vragenlijst: Wat vind jij van je

Gemaakt door: Kelly.

Transcriptie:

Onderzoek successen Succes Vriendin laten stoppen met roken wat deed ik Moedigde haar aan om te stoppen en liet der merken dat ik het niet leuk vond. waarom ik er trots op ben Omdat ik er blij mee ben. Vaardigheden/competenties Doorzetten Succes Gespaard voor mijn Canon eos 350 Digtal Rebel xt + 18-55mm Canon groothoeklens wat deed ik Minder uitgeven, werken en sparen waarom ik er trots op ben Omdat ik door te sparen en extra werken snel mijn camera had. Vaardigheden/competenties Doorzetten, plannen Succes In 1x aangenomen op het MA wat deed ik Ik maakte mijn aanmeldingsopdracht. waarom ik er trots op ben Omdat je altijd hoort dat er veel aanmeldingen zijn, en dat je bijna altijd op gesprek moet komen. Vaardigheden/competenties Ontwerp, concept, plan van aanpakken, zorg dragen van kwaliteit

Onderzoek tijdslijnen jaar Scholing Werk Ervaring Jaar Scholing Werk Ervaring 1980 1994 1981 1995 1982 1996 1983 1997 1984 1998 1985 1999 1986 2000 1987 2001 1988 2002 1989 2003 1990 2004 1991 2005 1992 2006 1993

Scholing naam opleiding/cursus Basisschool naam opleidingsinstituut Het Eiland van jaren Niveau/richting 1994-2001 geen vakkenpakket geen Diploma ja inhoud van de stage NVT Diplomeringsdatum 2001 naam opleiding/cursus VMBO T naam opleidingsinstituut Het Saenredam van jaren Niveau/richting 2002-2006 Theoretisch vakkenpakket Econemie Diploma ja Diplomeringsdatum 2006 inhoud van de stage Bij Geometius. (Interne website maken)

Competenties Ik heb de volgende Photoshop competentie: Dit heb ik verworven Veel lezen en veel doen. door: Deze competentie bezit Ik kan aardig overweg met photoshop. ik tot niveau: Dit heb/ kan ik aantonen Mijn werk te laten zien. door: Ik heb de volgende Xhtml & css competentie: Dit heb ik verworven Veel opzoeken en proberen en natuurlijk door: vragen als je er niet uit komt Deze competentie bezit Ik kan websites maken met xhtml & css ik tot niveau: Dit heb/ kan ik aantonen Mijn website te laten zien. door:

Werkervaring werkgever/organisatie Leenbakker adres - van - tot 2005 heden betaald/onbetaald betaald functie Magazijn medewerker + verkoper werkzaamheden Dingen verkopen, Telefoon opnemen, vrachtwagen lossen, vracht verwerken, leiding geven. Vaardigheden communicatieve vaardigheden, leiding geven. competenties werkgever/organisatie Geometius adres - van - tot 2005 2005 betaald/onbetaald Onbetaald (stage) functie Stagiaire werkzaamheden Interne website maken voor het bedrijf Vaardigheden communicatieve vaardigheden. competenties

Vaardigheid Cijfer Ik kan zelfstandig werken 3 Ik kan organiseren 3 Ik kan onderhandelen 3 Ik kan accuraat werken 4 Ik kan mij uitdrukken in woord 4 Ik kan contacten leggen 3 Ik kan samenwerken 4 Ik ben flexibel 3 Ik kan mij inleven in anderen 3 Ik kan ordelijk werken 4 Ik kan tegen stress 3 Ik kan analyseren 3 Eigenschappen Ik ben zakelijk 4 Ik ben direct 4 Ik ben eerlijk/open 4 Ik ben verantwoordelijk 3 Ik heb humor 10 Ik ben besluitvaardig 4 Ik ben initiatiefrijk 3 Ik ben ambitieus 3 Ik ben enthousiast 4 Ik ben veranderingsgezindheid 3 Ik ben technisch 4

Begeleiden 3 Aanmoedigen 4 Administratie bijhouden 3 Adviseren 3 Problemen analyseren 2 Leiding geven 4 Leren 3 Uitleggen 1 Nauwkeurige werken 1 Onderzoeken 3 Orde scheppen 3 Ontwerpen 2 Nieuwe dingen bedenken 4 Organiseren 3 Overleg voeren 3 Financiën beheren 2 Ontwikkelen 3 Plannen 3 Producten verkopen 4 Beleid opzetten 3 Beleid uitvoeren 3 Berekeningen maken 2 Programmeren 4 Projectmatige werken 3 Bestanden bijhouden 3 Teksten schrijven 3 Controleren 2 Rapporteren 2 Overtuigen 3 Regelen 2 Corresponderen met klanten 3 Samenwerken 4 Spreken voor groepen 3

Demonstreren van producten 4 Delegeren 3 Talen spreken/schrijven 2 Evenementen organiseren 2 Gegevens vastleggen 3 Stimuleren 3 Telefonisch verkopen 4 Gesprekken voeren 4 Verantwoording dragen 3 Vergaderingen leiden 3 Creëren 4 Goed luisteren 3 Toezicht houden 3 Typen 4 Grafieken maken 3 Werken onder druk 3 Informatie verzamelen 3 Zelfstandige werken 4 Improviseren 3 Interviewen 2 Initiatief nemen 3 Informatie verstrekken 3 Klantgericht denken/handelen 3 Ik ben goed in zelfstandig werken. Ik ben goed in het creëren van dingen die ik in mijn hoofd heb. Ik ben goed in typen want ik kan snel typen. Ik ben goed in communiceren. Ik hou van een goeie sfeer dus ben ik goed voor de humor.

Uitvoering van werk of werkhouding langzaam ben een pietje precies ben slordig ben Ja mijn afspraken niet nakom slecht beslissingen kan nemen niet al te hoge eisen aan mezelf stel snel word afgeleid bang ben om fouten te maken duidelijker moet schrijven Ja meer moet samenwerken mij niet kan concentreren geen nee kan zeggen beter moet plannen vaak dingen tot het laatste moment uitstel geen orde kan houden gemakzuchtig ben Uiterlijk me beter moet kleden mijn haren vaker moet wassen mijn kleding netter moet verzorgen Overig op tijd moet komen beter moet kijken vroeger naar bed moet gaan niet stil kan zitten Sociale vaardigheden bang ben om mijn mening te geven beter moet luisteren

dominant ben me moeilijk in een ander kan verplaatsen vaak zenuwachtig ben onzeker overkom moeilijk complimenten kan geven moeilijk ben om mee samen te werken mij moeilijk kan uitdrukken in woorden best wat aardiger kan zijn aandacht moet geven zo stil ben mensen moeilijk kan aanvoelen omgangsvormen niet belangrijk vind te weinig zelfvertrouwen heb moeilijk contacten kan leggen agressief overkom bang ben voor ruzie niet beleefd ben zoveel aandacht vraag altijd alleen aan mezelf denk snel uit het veld geslagen ben negatief ben Welke kritiek heb je in het verleden in verschillende situaties van verschillende mensen gehad die relevant kan zijn voor je wensberoep? Niet dat ik nog weet.

Welke werkervaring/school-periode in je leven is je slechtste ervaring? Weet je ook waarom dit zo was? Sectorwerkstuk omdat die andere jongen niks deed en ik alles in me eentje moest doen.