10 april

Vergelijkbare documenten
process mapping, waarom?

Enterprise Resource Planning

UWV Testservice. Resultaatgerichte invoering van een adaptief procesmodel

Lean Six-Sigma. HealthRatio Operational Excellence

De organisatorische (trein)reis naar een Shared Service Center bij de Nederlandse Spoorwegen

GOVERNANCE, RISK & COMPLIANCE WHITEPAPER

De impact en implementatie van de outsourcing op de bedrijfsvoering is als één van de 6 deelprojecten ondergebracht binnen het project outsourcing.

Whitepaper ERP Succesvol ERP implementeren

The Road to Working Capital Excellence. Werken aan structurele verbeteringen door het tussen de oren krijgen van werkkapitaal

Whitepaper ERP Succesvol ERP implementeren

Het is goed mogelijk dat deze aanpak niet aansluit bij de werkwijze of situatie in uw onderneming. Graag maken we voor u een voorstel op maat.

Afbeelding: TriamFloat Effectmetingsmodel

Zaakgericht samenwerken. Visie en Koers

Ontwikkelaar ICT. Context. Doel

Programma doorontwikkeling veiligheidshuizen. Informatiemanagement en privacy 21 november 2011

BluefieldFinance Samenvatting Quickscan Administratieve Processen Light Version

4.1 Simulatie in de analysefase

Het succes van samen werken!

Bisnez Management. Een kennismaking

Virtual Design & Construction. Sneller, beter, slimmer

Procesmanagement. Hoe processen beschrijven. Algra Consult

Whitepaper Efficiënte bedrijfsvoering in crisistijd. Hoe Business Process Management een uitkomst kan bieden

Acceptatiemanagement meer dan gebruikerstesten. bridging it & users

Voorstel technische aansluiting CORV

Incore Solutions Learning By Doing

Procestool; sleutel tot succes?

Business-ICT-Alignment en functioneel beheer Een nuchtere kijk op functioneel beheer

BISL Business Information Services Library. Een introductie. Algemene informatie voor medewerkers van SYSQA B.V.

Het wordt tijd om afscheid te nemen van oude producten, bijbehorende processen en legacy-systemen. Vernieuwing

Process management aan het werk Business discovery als motor achter waarde creatie. Hans Somers Programmamanager B/CA Gegevens, Belastingdienst

Portfoliomanagement. Management in Motion 7 maart 2016

Het BiSL-model. Een whitepaper van The Lifecycle Company

Functieprofiel: Manager Functiecode: 0202

BUDGETKORTINGEN GGZ: VAN BEDREIGING NAAR KANS

Praktische hulp bij de keuze van een ERP pakket in de Bouw. Peter Van Damme

Ervaringen Inkoopadministratie. Vastlegging van middagbijeenkomst op Kasteel Woerden 19 september 2013

Masterclass. Proces & Informatiemanagement

KLANTCASE: ERASMUS UNIVERSITEIT ROTTERDAM

Profielschets. Inzetbaar als. Business analist. Informatie analist Requirements specialist Procesarchitect Projectleider

Colosseus Vixion Contact. +31 (0)

Rapportage workfl ow

Food Solution & Heemskerk OBUG 2014

Belangrijke input voor het besturen en leiden van de organisatie zijn de financiële

De controller met ICT competenties

Samenvatting. Pagina 7

Hogere omzet met loyale klanten

JAARPLAN 2019 HDN 31 OKTOBER 2018

Haal het optimale uit Unit4 Personeel & Salaris Premium Service Packs

over ons PHOCUS, is al decennialang actief op het gebied van HR & salaris.

Functieprofiel: Ondersteuner ICT Functiecode: 0405

Met RPA van Bluepond bereikt u meer met uw bestaande team

Whitepaper ERP Vreemde ogen

Vaals, juni 2013 Versie 1.2. PLAN VAN AANPAK Informatievoorziening & Automatisering De route voor de toekomst

Privacy Dashboard 6 KPI s en Aandachtspunten

Utrecht Business School

HC&H Consultants ADVIES PROJECTEN BEHEER. Processen Informatiesystemen Informatievoorziening Sturen op samenhang Mens & Organisatie

Functionaliteitenbeheer

Maakt draagvlak meetbaar V2.0

Eibert Dijkgraaf Kijk verder dan je test neus lang is: Life Cycle Testing Scan Voorjaarsevent Testnet: 30 juni 2008

Problematiek in projecten

WAAROM IS OPDRACHT- GEVERSCHAP BELANGRIJK?

Sourcing realiseert u onder andere met behulp van een van de volgende oplossingsrichtingen:

Verbeteracties subsidies en contractbeheer- en management

Noort Organisatie Ontwikkeling

STUREN MET HET BPM-MODEL

Enterprise Resource Planning. Hoofdstuk 3 Planning, ontwerp en implementatie van Enterprise Resource Planning-systemen

Product Catalogus 2017 / 2018

WHITE PAPER STAKEHOLDERMANAGEMENT

ITIL en/of eigen verantwoordelijkheid

Procesmanagement. Organisatieadvies. Opleiding en training. Informatiemanagement. Uw organisatie efficiënter ingericht en uw beleid op orde

Processen in crisistijden

Whitepaper implementatie workflow in een organisatie

BentVoorbeeld. Proces en informatie onderzoek DECLA. consultancy. Versie : 1.0 Datum : 3 juli 2013 Auteur : D.W.F.

Datagestuurd werken in het sociaal domein. In control komen op 3 levels of defence

2 Processen op het secretariaat

Factsheet Training Project Leadership Simulatie (PLS)

BPM voor Sharepoint: het beste van twee werelden

Duurzaamrendementvan software

Regiegemeente Wendbaar met de blik naar buiten. Zichtbaar met de blik naar binnen. Auteur: Daan Platje VeranderVisie Datum: maart 2011 Pagina 1 van 7

Industry consulting. Care management. Effectieve procesinnovatie in de zorg. Onze zorg Kwaliteit nu én in de toekomst

van takendebat naar reorganisatie Gent Plus Netwerk Organisatiebeheersing 10 feb 2015

Informatie en organisatie. Specialisten in dienstverlening, bedrijfsvoering en informatiemanagement bij lokale overheden

Programme Power. De weg van Portfoliomanagement naar Programmaregie

Samenvatting F-Scan. Onderzoek naar de effectiviteit en efficiency van de kerntaken binnen NOC*NSF. April 2011

ERP & Lean: Hoe kunnen ze elkaar versterken. 7 juni 2007

Balanced Scorecard. Een introductie. Algemene informatie voor medewerkers van: SYSQA B.V.

Doe eens gek! Houd rekening met de mensen in uw organisatie bij het implementeren van ICT oplossingen.


Lean Workshop 16 juni 2015

LEAN: EEN CONCRETE AANPAK.

FUNCTIEFAMILIE 5.2 Operationeel leidinggeven

Whitepaper. Processen identificeren. Procesmanagement = procesgericht organiseren!

Aan de voorzitter van de Staten de heer drs. P.F.T. Croes L.G. Smith Boulevard 72 Aruba

Whitepaper. Woningcorporaties & Klant Contact Centrum. Inrichten Klant Contact Centrum bij woningcorporaties

Kosten- en batenmodellen voor. Timber Haaker, Novay Kanalen in Balans Seminar 2 December 2009

COSIS "ZOVEEL MOGELIJK TIJD AAN CLIËNTEN BESTEDEN"

1.1 Waarom process mapping?

Olde Bijvank Advies Organisatieontwikkeling & Managementcontrol. Datum: dd-mm-jj

Hoe test je een pen? Je kunt de presentatie na afloop van elke les downloaden. Ga naar : Kies voor de map Acceptatietesten

Transcriptie:

danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 1

benschop proces- en managementadvies pragmatisch procesontwerp effectieve procesoptimalisatie structurele procesimplementatie door: realiseren proces (her)ontwerp maken proces visualisaties geven optimalisatie- en efficiencyadvies uitvoeren implementatie- en projectmanagement danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 2

danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 3

deliverables Procesanalyses Proces (her)ontwerpen Proces visualisaties Impactanalyses Fit-Gap analyses Optimalisatie- en efficiencyadviezen Trainingen Project- en implementatiemanagement BPR trajecten Planning & voortgangsbewaking Coördinatie danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 4

bedrijfsprocessen Bedrijfsproces: logisch samenhangende taken, die in een organisatie worden uitgevoerd om een vooraf vastgestelde uitkomst te bereiken. Bereiken van deze vooraf vastgestelde uitkomst veel efficiënter en effectiever te bereiken met behulp van IT. IT is inmiddels in hoge mate doorgedrongen in alle sectoren in onze economie en binnen de dienstverlening en de overheid. Probleem in deze laatste sectoren: efficiency ondanks IT inzet slechts in beperkte mate verbeterd. Bedrijfsprocessen zijn vaak niet (optimaal) in lijn gebracht aan de mogelijkheden die IT biedt. Maar: IT wordt te vaak gekozen als aanvliegroute. Processen uitvoeren is en blijft mensenwerk danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 5

visie Steeds sterkere nadruk op klantgerichtheid bij dienstverlenende organisaties. Organisaties nu: veel werkgroepen, onduidelijke plannen en een veelheid aan projecten en informatiestromen. Groeiende behoefte aan meetbare resultaten, actie, afgeronde projecten en zichtbare vorderingen. Middels Business Process Redesign richten op optimaliseren organisaties: bedrijfsprocessen centraal stellen, daarnaast richten op IT ontwikkelingen èn op de mensen die processen uitvoeren of aansturen. Creëren van draagvlak en begrip bij de mensen die het administratieve werk verzetten + optimaliseren werkwijze en (gebruik)it systemen = gestructureerde bijdrage aan verhogen van efficiency en effectiviteit Mensen en processen centraal, want juist in in IT leveren hoge investeringskosten vaak niet de resultaten die men er vooraf van verwacht. danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 6

visie Traditioneel: informatiesystemen leidend voor procesinrichting geen benadering vanuit de businessprocessen automatiseerder bedenkt informatiesysteem gebruikersinput onvoldoende Gevolgen: procesinrichting naar informatiesystemen mismatching tussen informatiesysteem en proces informatiesysteem niet efficiënt en effectief informatiesysteem is keurslijf voor de processen en organisatie Visie: acceptatiegraad informatisering daalt bedrijfsprocessen leidend laten zijn tijdens systeemontwikkeling informatiseren vanuit de processen informatiesystemen ondersteunen de processen breng daarom de bestaande bedrijfsprocessen in beeld ontwikkel een process map van bestaande situatie projecteer gewenste veranderingen op de process map danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 7

process Mapping = procesvisualisatie waarom? Denken en handelen vanuit de processen Top Down benadering Samenhang tussen de relevante aspecten Visualisatie dient als vertrekpunt om daarna de organisatie te bedienen op allerlei gebieden waarin de opgebouwde proceskennis essentieel is: Overlegplatform creëren Gevolgen voorgenomen veranderingen zichtbaar Impactanalyses Fit-Gap analyses Gestructureerde transitieplannen maken Transitie / Implementatie begeleiden projectmanagement Voortgangsmonitor AO opstellen Opleidingsmateriaal realiseren danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 8

methodieken + instrumenten Methodieken Business Process Redesign Business Mapping Mindmapping PRINCE II Tollgate Brainstorming Instrumenten Gezond verstand Business Maps Processor Cards Mindmanager MsProject Protos Bwise Mavim danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 9

opdrachtgevers Ministerie van Buitenlandse Zaken ICT (uitrol hard- & software worldwide) procesmodel, opleiding Personeelszaken (implementatie salarissysteem) Financiele administratie (implementatie Oracle) Inkoop (E-procurement) Ministerie van Binnenlandse Zaken + IBM P-Direkt, impactanalyse, implementatie SSC Ministerie van VROM P-Direkt, impactanalyse, SSC Ministerie van Financiën P-Direkt, impactanalyse, SSC Ministerie van VWS P-Direkt, impactanalyse, SSC Interpolis Fusie Rijksgebouwendenst Begeleiding selectietraject nieuwbouw Ministeries 2 e kamer E-procurement Gemeente Rotterdam Procesherontwerp en Ontwikkeling dienstverlening: BPR Optimalisatie parkeerproducten Rijksgebouwendenst Begeleiding selectietraject nieuwbouw Ministeries Monumentenzorg + ROB Fusie Prorail Ontwikkeling Productencatalogus Training procesmatig werken danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 10

aanpak process mapping Current-situatie vastleggen: procesflow & proces(deel)stappen rollen / organisatie activiteiten systeemlandschap producten wetgeving current eisen risico s controles effectiviteit efficiency communicatie fouten / problemen verantwoording danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 11

aanpak process mapping scenario s future vastleggen: mogelijke toekomstige situaties vastleggen gewenste veranderingen mogelijke nieuwe procesgang benodigde systeem-aanpassingen mogelijke nieuwe werkstromen andere rolvoering current possible futures impact per scenario kosten/baten doorlooptijd scenario s onderbouwde besluitvorming keuze definitieve future danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 12

aanpak process mapping future vastleggen: definitieve toekomstige situatie vastleggen door te voeren veranderingen visualisatie veranderingsdoel current possible futures future procesflow & proces(deel)stappen rollen / organisatie aktiviteiten systeemlandschap produkten controles wetgeving danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 13

aanpak process mapping fit gap analyse: welke processen worden geraakt? welke systemen moeten worden aangepast? welke rollen veranderen? andere of nieuwe controles? current possible futures future fit gap wat wijzigt er waar? wat verandert niet? wat is er nieuw? wat gaat verdwijnen? danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 14

aanpak process mapping realisatie future: opstellen projectplan (hoe gaan we het doel bereiken? wie doet wat wanneer?) realiseren veranderingen uitvoeren projectplan current possible futures future fit gap realisatie AO IC (her)inrichten werkinstructies systeemaanpassing,otap responsibilities beleggen opleiden medewerkers danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 15

aanpak process mapping implementatie: future ingericht proces ingericht systeem in productie controles ingericht medewerkers opgeleid current possible futures future fit gap realisatie imple mentatie AO IC in beheer changeman. ingericht systeem in beheer nieuwe proces = current danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 16

danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 17

process mapping, waarom? instrument om gevolgen van veranderingen inzichtelijk te maken impact van nieuwe of gewijzigde maatregelen vaststellen Projecten om nieuwe of gewijzigde regelingen te implementeren Organisaties nu: veel werkgroepen, onduidelijke plannen en een veelheid aan projecten en informatiestromen Process map: zichtbare veranderdoelen, meetbare resultaten, actie, afgeronde projecten en gemarkeerde vorderingen danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 18 18

process map als communicatieplatform danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 19

fusie CURRENT Procesmap organisatie X current Modelleer huidige situaties Analyse Ontwerp toekomstig model Procesmap organisatie Y current Ontwikkel Transitie Scenario Implementatie Procesmap nieuwe organisatie future FUTURE danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 20

fusie Bedrijfsprocessen te fuseren organisaties inzichtelijk maken. Gelijksoortige bedrijfsprocessen onderkennen. Probleemgebieden worden aanwijsbaar. Bestaande knelpunten worden hierdoor niet geincorporeerd in nieuwe organisatie. Inzicht en begrip medewerkers van te fuseren organisatieonderdelen. Beeld nieuwe organisatie duidelijk te definiëren. Doublure van bedrijfsprocessen wordt voorkomen. Keuzes in te zetten informatiesystemen onderbouwd en inzichtelijk. Functionaliteit ondersteuning info-systemen versus processen vast te stellen. Informatiestromen in kaart brengen. Overdrachts en ontkoppelmomenten bepalen. danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 21

proces mapping & AO - IC vastleggen functioneren van de organisatie vastleggen informatie die hieruit voortkomt complex van maatregelen om het functioneren en informeren naar wens te laten verlopen 6 w's: wie (functionaris) mag wat (welke gegevens), waarom, wanneer en waarmee (met welke hulpmiddelen) en waarheen gaan die gegevens? process map om AO te visualiseren process map om stappenplan IC uit te voeren danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 22

process mapping & compliance impact IT systemen is groot daarom compliance: (extra) controles noodzakelijk wettelijk voorgeschreven. controles van productie- en informatieprocessen. process map als raamwerk, waarmee wetgeving wordt doorvertaald naar de werkvloer process map als instrument om gevolgen van wettelijke en kwaliteitseisen inzichtelijk te maken process map om impact van nieuwe of gewijzigde regelingen vast te stellen hulpmiddel bij opstellen compliance-programma en -plan. danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 23 23

process mapping & productontwikkeling ontwerpproces om (nieuwe) producten te ontwikkelen, te produceren en te verkopen (vermarkten) structureren. nieuwe innovaties en / of bestaande producten optimaliseren bedrijfsprocessen inzichtelijk maken. herbruikbare proces(onderdelen) bekend. impact op bestaande processen bekend. impact op organisatie voorspelbaar. capaciteit resources beter te bepalen. probleemgebieden in kaart brengen. process map als instrument bij ontwerp- of ontwikkelproces danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 24

impactanalyse Stap 1: Matching te implementeren processen op Current model Verdwijnend proces Match proces: gelijkvormig N Current Processen Nieuw proces M V Te implementeren processen danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 25

impactanalyse Stap 2: Op Current model vastleggen wat veranderen, wat uitfaseren en, wat toevoegen en wat in stand houden Current processen waarop impact bepaald is V uitfaseren M toevoegen Nieuw M V veranderen Aspecten Systemen Organisatie Producten danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 26

procesmapping: de methode Subprocessen opsplitsen in processtappen Primair proces 1 Primair proces 2 Secundair proces danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 27

procesmapping: de methode Navigatie vaststellen Trigger Primair proces 1 Product Primair proces 2 Secundair proces danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 28

procesmapping: de methode Wetgeving Subsidie regeling Aspectgebieden vastleggen Kennis Kennis Producten Producten Hoofdst. I Hoofdst. II Hoofdst. III Aspect A Aspect B Aspect C Aspect D Informatie (I) Subsidies Monumenten Par.1 Art.1 Par.2 Art.1 Par.3 Par.1 Par.2 Par.3 Par.4 Par.1 Par.2 Art.1 Art.1 Art.1 Art.1 Art.1 Art.1 Art.1 A.1 A.2 B.1 B.2 C.1 C.2 D.1 D.2 I.1 I.2 Besch Afw Aanvr Arch Object 1.1 1.2 1.3 Art.2 Art.2 2.1 2.2 2.3 Art.2 Art.3 1.1 1.2 1.3 1.4 Art.2 Art.3 Art.4 1.1 1.2 1.1 1.2 1.3 Art.2 Art.2 2.1 2.2 Art.2 Art.3 Art.4 A.3 A.4 B.3 B.4 B.5 D.3 I.1.a1 I.1.a2 A.1 A.2 A.3 A.1 A.2 2.1 Primair proces 1 Primair proces 2 Secundair proces Activiteiten Activiteiten 1.Accounts 2.Accounts 3.Vorderen 4.Betalen 5.Overeenk Informatie Systeem 1.Accounts Payable 2.Accounts Receivable Systeem X 3. Genral Ledger 4. Project Accounting 5. Mngt informatie Organisatie DIR ADR Dienstleiding SCR STAF SOS 1.1 1.5 2.1 3.1 3.4 4.1 4.4 5.1 5.4 1.1 1.5 2.1 2.5 3.1 3.6 4.1 4.4 5.1 5.6 REGIO 1 REGIO 2 1.2 1.3 1.4 1.6 2.2 2.3 3.2 3.3 3.5 4.2 4.5 4.3 4.6 5.2 5.3 5.5 5.6 1.2 1.3 1.4 1.6 1.7 1.8 2.2 2.3 2.4 2.6 3.2 3.3 3.4 3.5 3.7 3.8 3.9 4.2 4.3 4.5 5.2 5.3 5.4 5.5 5.7 5.8 5.9 FIN MDW ADM ` DIR DIR VAL VER MGR DIR ADM OND VER danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 29

procesmapping: de methode Koppelingen aanbrengen danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 30

procesmapping: de methode het resultaat op procesniveau Omschrijving FIN Navigatie 2.3.15 Registreren Crediteur 3.7 PA 4.6 AR 2.4 Bet. 4.2 A.3,67 Art. 2 Prod. A.3 Aspectgebied danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 31

Toegevoegde waarde process map communicatie tussen alle betrokkenen 10 20 % besparing in menskosten 20 30% verkorting doorlooptijd concentratie op processen en procesverbeteringen meer kans om de veranderdoelen te realiseren: processturing procesresultaat zicht op de status van het realisatietraject danielle@benschop-advies.nl 10 april 2008 32