Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
|
|
- Vera Smeets
- 6 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 CHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde UC Leuven-Limburg Lerarenopleiding Vestiging Heverlee Hertogstraat 178, 3001 Heverlee Tel JE EWRT DIT DOCUMENT ZORGVULDIG WNT JE HET DIT NODIG VOOR DE VKDIDCTIEK VN HET VOLGENDE JR! Naam : Sara Michels Lector : Mevr. Hannelore Verstappen Datum : 06/06/2016 Legende competenties De competenties die in grijs aangeduid staan, worden dit jaar geëvalueerd. Legende leerlijn Niets = Geen specifieke verwachting in het betreffende studiejaar. = De student doet aanzet (poging) om in deze competentie te groeien (eventueel nog met begeleiding). = De student beantwoordt in behoorlijke mate aan de verwachting. = De student beheerst deze deelcompetentie. Legende zelfevaluatie andachtspunt = Ik bereik nog niet het niveau dat van mij verwacht wordt in dit jaar van de opleiding (zie leerlijn). Voldoende = Ik bereik het niveau dat van mij verwacht wordt in dit jaar van de opleiding (zie leerlijn). Goed = Ik bereik een niveau hoger dan van mij verwacht wordt in dit jaar van de opleiding (zie leerlijn). JE EWRT DIT DOCUMENT ZORGVULDIG WNT JE HET DIT NODIG VOOR DE VKDIDCTIEK VN HET VOLGENDE JR! GLOLE INDRUK (VOOREHOUDEN VOOR LECTOR) = Uitmuntend De student onderscheidt zich sterk. Hij functioneert op het niveau van de expert. = Zeer goed De student onderscheidt zich. Hij kan de (deel)vaardigheid/ competentie toepassen in contexten en op momenten. = Goed De student beheerst het vooropgestelde criterium. Hij kan de (deel)vaardigheid/ competentie toepassen maar nog niet in alle contexten en op alle momenten. C = Voldoende De student behaalt het vooropgestelde criterium net. D = Onvoldoende De student onderneemt actie om te verbeteren maar behaalt het vooropgestelde criterium niet. E = Sterk onvoldoende De student behaalt het vooropgestelde criterium niet en onderneemt geen actie om er in te verbeteren. PROFESSIONELE GRONDHOUDINGEN Verantwoording code ezieling Zin hebben in en de zin ervaren van leraar zijn. Na de actieve stages heb ik zeker meer zin gekregen om leraar te zijn. De interactie met de kinderen in een klas is heel fijn en aanmoedigend. Het feit dat je de kinderen iets leert wat ze nog niet weten, waarop ze vaak heel enthousiast, positief en geïnteresseerd reageren, maakt het nog leuker. Relationele gerichtheid In contacten met anderen kenmerken van echtheid aanvaarding, empathie en respect tonen. Ik zal in contacten met anderen steeds deze kenmerken tonen. Ik ben van mezelf een vrij verlegen persoon en zal dus ook niet doen alsof. Verantwoordelijkheidszin en engagement Zich verantwoordelijk voelen voor zichzelf, zijn leerlingen en de school als geheel. Het engagement aangaan om de eigen ontwikkeling, die van de leerlingen en die van de school te bevorderen. Ik voel me vast en zeker verantwoordelijk voor mezelf, als er dingen mislopen (of net wel goed lopen) dan ben je daar zelf verantwoordelijk voor. ls toekomstig leerkracht voel ik me ook verantwoordelijk voor de leerlingen. ls een hele klas bijvoorbeeld iets niet zou snappen wat ik tijdens de les vertelde dan ligt dat niet aan de leerlingen maar aan de manier van lesgeven. Ik vind dat je door het lesgeven alleen al veel bijdraagt aan de ontwikkeling van jezelf en je leerlingen. cademiejaar
2 Door meer en meer les te geven, leer je als leerkracht dingen die kunnen bijdragen aan de volgende lessen. Door kinderen iets te bij te leren, draag je uiteraard bij aan hun ontwikkeling en hun visie op de wereld. Zin voor samenwerking ereid zijn om gemeenschappelijk aan eenzelfde taak te werken. Het is niet altijd gemakkelijk om in een groep samen te werken maar ik ben steeds bereid om compromissen te stellen. Ik zal me dus niet snel neerleggen bij iemand z n mening maar zal ze mengen met de mijne. Samenwerken met personen die je al langer en beter kent, gaat natuurlijk beter en vlotter omdat je weet waartoe iedere persoon in staat is, wat zijn of haar sterke en zwakke punten zijn. Ik zal vaak het initiatief nemen om aan een groepstaak te beginnen en afspraken te maken. LERR LS EGELEIDER VN LEER- EN ONTWIKKELINGSPROCESSEN Leerlijn Zelfevaluatie Verantwoording Code 1 e ja ar 2 e ja ar 3 e ja ar and achts punt Voldo ende goed Inspelen op de beginsituatie van individuele leerlingen en van de groep Houdt rekening met de factoren die deel uitmaken van de beginsituatie van leerlingen (intelligentie, motivatie, belevingswereld, gender, leerstijl, ). Observeert, beschrijft en bevraagt de beginsituatie grondig. X Ik zoek steeds op wat de leerlingen verondersteld zijn reeds te kennen. Natuurlijk was het niet mogelijk om tijdens deze korte stageperiodes de leerlingen te observeren en daardoor te weten te komen wat de beginsituatie van elke leerling is. Doelgericht werken Zorgt voor operationalisering van zichtbare en dieper liggende doelen, passend bij de eindtermen, ontwikkelingsdoelen, leerplan, schoolwerkplan en pedagogisch project. Stemt het lesgebeuren flexibel af op de vooropgestelde doelstellingen. Heeft duidelijk voor ogen wat hij/zij met leerlingen wil bereiken. X Ik weet na het maken van de lesvoorbereiding wat het doel is van de les en wat voor de leerlingen belangrijk is. Kan uitdagende en haalbare leer-/oefenstof selecteren. X Ik weet vrij goed welke oefeningen geschikt zijn voor welke graad. ij de uitdagende leer- /oefenstof moet ik nog wat ontdekken, maar dit zal in het verdere verloop van de opleiding nog wel aan bod komen. Onderwijsleerprocessen inzetten om doelen te realiseren ouwt via een gerichte vraagstelling de leerinhouden samen met de leerlingen op. cademiejaar X Ik heb ondervonden dat mijn vraagstelling doelgericht is maar dat ik soms niet meteen de antwoorden krijg die ik
3 wilde horen. Daarom moet ik soms kleine extra vragen stellen die niet altijd in de lesvoorbereiding zijn voorzien. Erkent het belang van actief leren. X Het is zeker belangrijk om leerlingen zelf dingen te laten ontdekken en ze actief te laten nadenken. Zet gericht media (met inbegrip van ICT) in om informatie duidelijk en aantrekkelijk voor te stellen. X eelden zijn van groot belang bij dit vak, daarom doe ik steeds mijn uiterste best om sprekende beelden te kiezen, die de leerlingen zullen bijblijven. Een PPT moet voor mij ook steeds overzichtelijk zijn en moet een mooie lay-out hebben. Varieert werkvormen i.f.v. de beginsituatie en doelstellingen die men wil bereiken. X Ik probeer steeds om af te wisselen tussen werkvormen zodat de leerlingen geboeid blijven. Soms moet een stukje leerstof op een bepaalde manier gegeven worden zodat het bij de leerlingen het meest zal bijblijven. Verantwoordt keuze voor werkvormen, leerinhouden en denkstappen.» X Vaak is het logisch welke werkvorm er bij welke leerinhoud moet worden toegepast. Stimuleert actief leren. Hanteert werkvormen die optimale kansen bieden aan interactief en samenwerkend leren. Gebruikt ICT doelgericht bij het ontwikkelen van een krachtige leeromgeving. Varieert in werkvormen, media en leeractiviteiten met oog op het leerrendement X Wanneer een leerling iets niet direct weet, zal ik niet meteen aan een andere leerling het antwoord vragen, maar zal ik die leerling de kans geven om juist te antwoorden, mits extra vragen. Ik moedig de leerlingen aan wanneer ze goed antwoorden. Daagt leerlingen uit (motivatie, activatie, differentiatie) evordert creativiteit, denkstrategieën en probleemoplossend vermogen bij leerlingen Proces en product evalueren met het oog op bijsturing en differentiatie Interpreteert en beoordeelt prestaties van leerlingen correct en zo objectief mogelijk. Kan gepaste beoordelingsinstrumenten ontwerpen en gebruiken Ontwerpt in overleg met de mentor een remediëringsaanbod voor leerlingen met specifieke leerbehoeften Rapporteert leervorderingen van de leerlingen, geeft gerichte feedback en feedforward cademiejaar
4 LERR LS INHOUDELIJKE EXPERT Vakinhoudelijke expertise bezitten Is zich expliciet bewust van de essentiële vakspecifieke competenties en kan die in diverse contexten inzetten. eheerst leerinhouden (kennis, vaardigheden). Integreert vernieuwingen op gebied van ICT binnen het eigen vakgebied. X Ik doe steeds mij uiterste best om de leerinhouden goed te beheersen. Dit jaar leerde ik dat wat achtergrondinformatie opzoeken zeker niet overbodig is bij bepaalde onderwerpen. Zo kan je de leerlingen nog meer laten merken dat je de leerstof door en door kent. Linkt lesonderwerp aan de actualiteit waar mogelijk.» X Dit vind ik zelf heel belangrijk in een les aardrijkskunde. De leerlingen hebben de meeste dingen uit de actualiteit al wel eens gehoord of gelezen maar linken dat niet altijd meteen aan een bepaald onderwerp. De leerlingen kunnen op deze manier ook zelf hun mening geven, iets wat ik ook belangrijk vind bij bepaalde onderwerpen in het vak. eheerst vakspecifieke competenties (vaktaal, domeinkennis, vaardigheden ).» X Ik probeer steeds bepaalde begrippen die essentieel zijn voor de les zo goed mogelijk te beheersen, zelf goed te begrijpen en eventueel op manieren kan uitleggen. Vakdidactische expertise bezitten Kan leerinhouden op een creatieve manier vertalen. X Ik probeer steeds om een leuke insteek in de les te steken zodat de leerlingen geboeid worden/blijven. Leerinhouden moeten dan ook niet altijd verteld worden op de exacte manier waarop ze in een leerwerkboek staan, je kan er soms leuke dingen aan koppelen zoals bijvoorbeeld een spel. Heeft kennis van de opbouw van eindtermen en leerplannen binnen aardrijkskunde. X Ik weet hoe de leerplannen opgebouwd zijn en kan er makkelijk een bepaald leerplandoel in terugvinden. Kan eindtermen en leerplandoelen vertalen naar leerinhouden. X cademiejaar Leerplandoelen en eindtermen zijn soms moeilijker geformuleerd dan ze eigenlijk zijn. Je moet
5 juist kunnen achterhalen wat er in het leerplandoel bedoeld wordt en op die manier zoeken naar de passende leerinhouden. Meestal doe ik daarom eerst een brainstorm om te kijken wat ik zelf over het onderwerp weet en kijk ik daarna in (leerwerk)boeken. Vertaalt leerinhouden in opdrachten die aansluiten bij de leefwereld, actualiteit, motivatie en capaciteiten van de leerlingen.» X Ik probeer steeds de leefwereld van de leerlingen en de actualiteit in de lessen te betrekken, dit maakt de les veel interessanter en interactiever voor de leerlingen. Ik probeer er ook op de letten dat de opdrachten bij hun niveau passen en ze makkelijk dingen kunnen afleiden. Stelt de geografische vragen (wat, waar, hoe, waarom daar, evalueren, voorspelen, persoonlijke mening). X Deze vragen heb ik meestal niet bewust gesteld maar ze komen wel altijd aan bod tijdens een les omdat ze logisch zijn voor de opbouw van een les. Werkt systematisch met geografische bronnen. (teksten, kaarten, beelden, waarneming). X Ik vind de geografische bronnen heel belangrijk voor een les aardrijkskunde. Ze vertellen vaak meer dan je zelf kan vertellen over een bepaald onderwerp. Een les moet vertrekken vanuit beelden waarna je deze bespreekt in het verdere verloop van de les. Kijkt vanuit perspectieven. (economisch, sociaal, politiek, cultureel, natuurlijk, historisch) X Ik denk dat je automatisch vanuit perspectieven kijkt maar er niet per se een nadruk op legt. Zet vaktaal functioneel in. X Sommige begrippen zijn essentieel voor een les. Je moet er dan ook consequent gebruik van maken zodat de leerlingen ze begrijpen en zelf juist gaan gebruiken/ toepassen. Horizontale en verticale samenhang in het programma-aanbod kennen Integreert, communiceert en realiseert vakoverschrijdende eindtermen in de lessen. LERR LS OPVOEDER Een positief leefklimaat creëren Is op de hoogte van de basisregels van goed klashouden (afspraken maken, leiding nemen ). X Het is vanzelfsprekend dat ik als leerkracht de leiding neemt en de cademiejaar
6 leerlingen laat merken of zegt waar het op staat. Ik zal ze dus steeds aanspreken wanneer ze te veel praten. Wat de afpraken betreft, daar moet ik consequent in worden en duidelijk aan het begin van de les een aantal zaken afspreken, zoals bijvoorbeeld je vinger opsteken als je wil antwoorden. Zelfontplooiing en emancipatie van leerlingen bevorderen Maakt waarden bespreekbaar in de klascontext. LERR LS ORGNISTOR Planning Voert administratieve taken op correcte wijze uit en gebruikt daarbij op doordachte wijze ICT. X Ik doe steeds mijn uiterste best om een lesvoorbereiding en ppt zo volledig en overzichtelijk mogelijk te maken. Ik zal ook steeds taken zo veel mogelijk op voorhand maken en niet op het laaste nippertje. Samenwerken Werkt in team constructief samen. X Ik probeer steeds om met mensen goed samen te werken en meningen te verzoenen. Ik zal meestal degene zijn die afpraken vastzet. Is bereid tot een compromis. X Meestal ben ik wel bereid tot een compromis maar in sommige gevallen ben ik het helemaal niet eens met anderen maar zal ik steeds argumenteren waarom ik een andere mening heb. Klasbeheer Selecteert leerstof goed i.f.v. de voorziene tijd, de te realiseren lesdoelen, de eigenheid van de groep. Stimuleert samenwerking, assertiviteit en integriteit bij leerlingen. Organiseert leerlingen en materiaal efficiënt. Kan een efficiënt lesverloop ontwerpen met aandacht voor een realistisch lestempo. X Ik vind het soms nog moeilijk om in te schatten hoe lang een bepaalde lesfase zal duren. Wanneer ik tijdens een les merk dat ik tijd te kort zal komen, zal ik niet snel alles willen overlopen maar keuzes maken in welke dingen belangrijk zijn en welke minder van belang zijn. cademiejaar
7 LERR LS COMMUNICTOR Eigen taalcompetenties en non-verbale communicatie Kan onderwijs- en vakgerelateerde teksten selecteren en verwerken Hanteert een correcte schriftelijke taal met aandacht voor goede zinsbouw en spelling Kan een eigen mening presenteren over vakdidactische discussiepunten, met inbreng van goede argumenten Taalcompetenties als leerkracht X Ik denk dat ik aan deze eigenschap voldoe. Een goede zinsbouw en spelling zorgt ervoor dat een tekst vlot leesbaar is, dat is iets wat ik zelf heel belangrijk vind. eheerst gevorderde taalcompetenties: een schriftelijke evaluatie geven, schriftelijke vragen en opdrachten formuleren X Ik denk dat ik aan deze eigenschap voldoe. Eigenlijk is dit vanzelfsprekend zodat je als leerkracht het goed voorbeeld geeft aan de leerlingen. andacht hebben voor de taal en het taalniveau van de leerlingen Maakt lesmateriaal toegankelijk voor taalzwakke leerlingen. Ontwikkelt eigen lesmateriaal en remediëringstrajecten herschrijft actuele teksten naar het niveau van de leerlingen heeft aandacht voor het Nederlands als onderwijstaal, voor vakjargon en schooltaalwoorden. X Ik probeer steeds om zo goed mogelijk lgemeen Nederlands te praten maar merk dat sommige tussentaalwoorden zoals ge en gij er tussen komen sluipen. LERR LS ONDERZOEKER EN INNOVTOR Leer- en reflectiehouding als basis voor professionele groei gaat op zoek naar sterke en zwakke punten binnen de eigen lessen en stuurt op basis hiervan zijn handelen bij. gelooft in de veranderbaarheid van het eigen kunnen en ziet de rol van reflectie hierin. Durft zichzelf in vraag stellen. X Ik stel mezelf misschien zelfs te veel in vraag. Ik twijfel soms nog te veel terwijl anderen het al lang goed vinden. Kan zichzelf realistisch inschatten en op een constructieve wijze omgaan met de eigen zwakke en sterke punten. X Ik kan mezelf goed inschatten maar op sommige vlakken onderschat ik mezelf toch nog wel, dat heb ik de voorbije jaren gemerkt. Ik zal dan ook meer de focus leggen op de zwakke punten en deze willen verbeteren en zal niet te vaak denken aan mijn sterke punten, terwijl me dat soms sterker zou kunnen als persoon. Neemt initiatief om te werken aan de eigen werkpunten. cademiejaar
8 Vernieuwingen volgen en implementeren is creatief in het ontwikkelen van (krachtige) leeromgevingen durft in zijn onderwijspraktijk experimenteren vanuit actuele vernieuwingstendensen. Inspelen op actuele maatschappelijke ontwikkelingen Kan actuele thema s kritisch bekijken en selecteren. X ctuele thema s moeten kritisch bekeken worden, je kan ze niet zomaar aannemen zonder erover na te denken en te discuteren. Je moet anderen ook hun mening laten geven om zo misschien zelf een andere mening te bekomen. Kan de dagelijkse actualiteit in zijn lessen integreren. X Dit is niet altijd toepasbaar op elk lesonderwerp maar waar mogelijk zal ik de dagelijkse actualiteit integreren. Dit maakt de les interessanter voor de leerlingen omdat ze dan een eigen mening kunnen geven. Zinvol en systematisch reflecteren in functie van professionele groei evraagt zichzelf kritisch op systematische wijze in een reflectie. Komt van hieruit tot nieuwe inzichten, actiepunten en kritische vragen voor zichzelf. Kan een reflectie opbouwen, vertrekkende vanuit een eigen of aangereikte casus en kan hierbij een reflectiemodel als hulpmiddel inzetten. Zet reflectie in als middel om het lesgeven/onderwijsrealiteit te toetsen aan de eigen onderwijsopvattingen. Onderzoeksgericht werken aan onderwijsontwikkelingen Formuleert onderzoeksvragen en hypothesen m.b.t. didactische/ vakinhoudelijke thema s. LERR LS CULTUURPRTICIPNT ewust omgaan met diversiteit en interculturaliteit Stimuleert interculturaliteit bij leerlingen en gebruikt methodieken die intercultureel leren bevorderen Maatschappelijke thema s kritisch benaderen Kan onderwerpen duiden vanuit invalshoeken Stimuleert kritische zin, mondiale bewustwording en mediawijsheid X Sommigen onderwerpen moet je nu eenmaal vanuit perspectieven bekijken om ze goed te kunnen begrijpen. cademiejaar
Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOCUMENT
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BAHELOR SEUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
CHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE EWRT DIT DOCUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
AHELOR SEUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fa (016)37 56 99 JE EWAART DIT DOUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Adrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Deptement Lerenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOCUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
CHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE EWRT DIT DOCUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Adrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Deptement Lerenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOCUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
HELOR SEUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE EWRT DIT DOUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
HELOR SEUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fa (016)37 56 99 JE EWRT DIT DOUMENT ZORGVULDIG WNT
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOCUMENT
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BAHELOR SEUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fa (016)37 56 99 JE BEWAART DIT DOUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BCHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek ardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fa (016)37 56 99 JE BEWRT DIT DOCUMENT ZORGVULDIG
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Naam : Silke Bautmans Lector
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
HELOR SEUNIR ONERWIJS Leerlijn Vakdidactiek drijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven eptement Lerenopleiding ampus Heverlee tel. (016)37 56 00 fa (016)37 56 99 JE EWRT IT OUMENT ZORGVULIG WNT JE HET IT
Nadere informatieLeerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde
BACHELOR SECUNDAIR ONDERWIJS Leerlijn Vakdidactiek Aardrijkskunde Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Naam : Silke Bautmans Lector
Nadere informatieGlobaal stageverslag Zelfstandige Stage
BCHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Globaal stageverslag Zelfstandige Stage Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Professionele bachelor
Nadere informatieEindevaluatie Zelfstandige Stage
BCHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Eindevaluatie Zelfstandige Stage Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Professionele bachelor secundair
Nadere informatie* schrappen wat niet past
SPECIFIEKE LERARENOPLEIDING LESEVALUATIEDOCUMENT Gelieve deze tabel in te vullen Naam cursist (lio /stagiair*): Naam vakmentor /stagebegeleider /liobegeleider*: Naam Stageschool/Lioschool*: Graad en leerjaar:
Nadere informatieBEOORDELING STAGE DOOR DE VAKMENTOR
Opleidingsinstelling Adres Telefoon fax BEOORDELING STAGE DOOR DE VAKMENTOR Identificatie Naam student/cursist: Opleidingsonderdeel/module: Stageplaats: Vakmentoren: naam en contactgegevens Periode: O
Nadere informatieEindevaluatie Stage III
CHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Eindevaluatie Stage III Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Professionele bachelor secundair onderwijs
Nadere informatieDidactische competentie algemeen (DCA) A. Algemeen. Theorie X Praktijk Semester 1 X Semester 2 Semester 3 Semester 4
ECTS-FICHE MODULE Didactische competentie algemeen (DCA) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie X Praktijk Semester 1 X Semester 2 Semester 3 Semester
Nadere informatieDidactische competentie algemeen (DCA) A. Algemeen. Theorie X Praktijk Semester 1 X Semester 2 Semester 3 Semester 4
ALGEMENE INFORMATIE MODULE Didactische competentie algemeen (DCA) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie X Praktijk Semester 1 X Semester 2 Semester
Nadere informatieDe competenties die prioritair aan bod komen tijdens dit opleidingsonderdeel zijn:
Specifieke lerarenopleiding C ECTS-fiche opleidingsonderdeel vakdidactische oefeningen 2 Code: 10375 Academiejaar: 2015-2016 Aantal studiepunten: 6 Studietijd: 120 à 150 uur Deliberatie: mogelijk Vrijstelling:
Nadere informatie1 Basiscompetenties voor de leraar secundair onderwijs
1 Basiscompetenties voor de leraar secundair onderwijs Het Vlaams parlement legde de basiscompetenties die nagestreefd en gerealiseerd moeten worden tijdens de opleiding vast. Basiscompetenties zijn een
Nadere informatieSpecifieke lerarenopleiding ECTS-fiches. ECTS-Fiche Vakdidactische oefeningen 1 Code: 10374 Academiejaar: 2015-2016 Aantal studiepunten: 6
Specifieke lerarenopleiding ECTS-fiches ECTS-Fiche Vakdidactische oefeningen 1 Code: 10374 Academiejaar: 2015-2016 Aantal studiepunten: 6 Studietijd: 120 à 150 uur Deliberatie: mogelijk Vrijstelling: niet
Nadere informatie1. Functionele gehelen
AR-WG BASISCOMP-DOC-1718-004 Bijlage. Basiscompetenties als vermeld in artikel 1 De basiscompetenties van pas afgestudeerde leraren worden bepaald door twee factoren. Enerzijds zijn er tien functionele
Nadere informatieDidactische competentie oefenlessen. A. Algemeen. Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 Semester 3 X Semester 4
MODULE Didactische competentie oefenlessen A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 Semester 3 X Semester 4 Aantal
Nadere informatieDidactische competentie oefenlessen. A. Algemeen. Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 Semester 3 X Semester 4
MODULE Didactische competentie oefenlessen A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 Semester 3 X Semester 4 Aantal
Nadere informatieWERKPLEKLEREN OPLEIDINGSFASE 3 ACADEMIEJAAR Geachte stagementor, vakmentor(en)
WERKPLEKLEREN OPLEIDINGSFASE 3 ACADEMIEJAAR 2018-2019 Geachte stagementor, vakmentor(en) Het traject werkplekleren bestaat uit een differentiatiestage (3 weken in semester 1 05/11/2018 t.e.m. 23/11/2018)
Nadere informatieVerantwoordelijke opleidingsonderdeel: Gretel Van Heukelom
Specifieke lerarenopleiding ECTS-fiches ECTS-fiche opleidingsonderdeel VAKDIDACTISCHE STAGE Code: 10379 Academiejaar: 2015-2016 Aantal studiepunten: 9 Studietijd: 225 à 270 uur Deliberatie: mogelijk Vrijstelling:
Nadere informatiekempelscan P2-fase Studentversie
kempelscan P2-fase Studentversie Pedagogische competentie Kern 2.1 Pedagogisch competent Pedagogisch handelen Je draagt bij aan een veilige leef- en leeromgeving in de groep O M V G Je bent consistent
Nadere informatieDe verhouding tussen de basiscompetenties, de Dublindescriptoren en de domeinspecifieke leerresultaten
Bijlage. Basiscompetenties als vermeld in artikel 1 De basiscompetenties van pas afgestudeerde leraren worden bepaald op basis van de volgende twee factoren: - tien functionele gehelen - een set van attitudes
Nadere informatieAVONDTRAJECT LER BaSO MDT 1 & 2 PRAKTIJK 1 Synthesedocument MENTOR
AVONDTRAJECT LER BaSO MDT 1 & 2 PRAKTIJK 1 Synthesedocument MENTOR Naam student:... Onderwijsvakken:... Stageschool:... Vakmentor(en):... Praktijkbegeleider UCLL:... Datum:... Samengevat: Kwaliteiten en
Nadere informatieBasiscompetenties, opleidingsspecifieke accenten en attitudes KdG
Basiscompetenties, opleidingsspecifieke accenten en attitudes KdG DLR 1 BaCo 1 De Bachelor in het onderwijs: kleuteronderwijs begeleidt kleuters in complexe school- en klascontexten bij hun leer- en ontwikkelingsproces.
Nadere informatieVerantwoordelijke opleidingsonderdeel: Gretel Van Heukelom. De cursist moet de volgende opleidingsonderdelen afgewerkt hebben of gelijktijdig volgen:
Specifieke lerarenopleiding ECTS-fiches ECTS-fiche opleidingsonderdeel PHIOLIO 1 en 2 Code: 10366-10367 Academiejaar: 2015-2016 Aantal studiepunten: 24 Studietijd: 600 à 720 u Deliberatie: mogelijk Vrijstelling:
Nadere informatiekempelscan K1-fase Eerste semester
kempelscan K1-fase Eerste semester Kempelscan K1-fase eerste semester 1/6 Didactische competentie Kern 3.1 Didactisch competent Adaptief omgaan met leerlijnen De student bereidt systematisch lessen/leeractiviteiten
Nadere informatie1 De leraar creëert een veilig pedagogisch klimaat
KIJKWIJZER PEDAGOGISCH-DIDACTISCH HANDELEN IN DE KLAS School : Vakgebied : Leerkracht : Datum : Groep : Observant : 1 De leraar creëert een veilig pedagogisch klimaat (SBL competenties 1 en 2) 1.1* is
Nadere informatie1. Algemene gegevens. naam stagiair. stagementor. stageschool. aantal begeleide lessen
EVALUATIE STAGE DOOR DE MENTOR SLO Geschiedenis KU Leuven Gelieve dit document (liefst digitaal!) ingevuld terug te bezorgen aan: voornaam.naam@kuleuven.be of [naam lector] Faculteit Letteren lokaal 01.36
Nadere informatiebreidt zijn professionele grondhouding uit: is kritisch ingesteld, creatief, organisatorisch sterk en flexibel
Beroeps houding Opleidingsvenster BaSO toont een professionele grondhouding o.b.v. verantwoordelijkheid en betrokkenheid: is stipt, leergierig, administratief in orde, ontvankelijk voor feedback, toont
Nadere informatieD.1 Motiveren en inspireren van leerlingen
DIDACTISCHE BEKWAAMHEID D.1 Motiveren en inspireren van leerlingen Resultaat De leraar motiveert leerlingen om actief aan de slag te gaan. De leraar maakt doel en verwachting van de les duidelijk zorgt
Nadere informatieEindevaluatie Stage III
CHELOR SECUNDIR ONDERWIJS Eindevaluatie Stage III Katholieke Hogeschool Leuven Departement Lerarenopleiding Campus Heverlee tel. (016)37 56 00 fax (016)37 56 99 Naam : Spilstyns ngélique Klas: 3S3 Onderwijsvakken:
Nadere informatieDe 10 basiscompetenties van de leraar
De 10 basiscompetenties van de leraar Woord vooraf 1 De leraar als begeleider van leer- en ontwikkelingsprocessen 2 De leraar als opvoeder 3 De leraar als inhoudelijk expert 5 8 36 52 4 De leraar als organisator
Nadere informatieECTS-fiche Didactische competentie praktijkinitiatie (DCP)
ECTS-fiche Didactische competentie praktijkinitiatie (DCP) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester
Nadere informatieVakdidactische Studie (VDS) Algemeen. A. Algemeen. Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4
MODULE Vakdidactische Studie (VDS) Algemeen A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4 Aantal
Nadere informatieVakdidactische Studie (VDS) Algemeen. A. Algemeen. Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4
MODULE Vakdidactische Studie (VDS) Algemeen A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie Praktijk X Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4 Aantal
Nadere informatieCompetenties / bekwaamheden van een daltonleerkracht
Competenties / bekwaamheden van een daltonleerkracht Tijdens de DON bijeenkomst van 13 november 2013 hebben we in kleine groepen (daltoncoördinatoren en directeuren) een lijst met competenties/bekwaamheden
Nadere informatieCOMPETENTIE 1: INTERPERSOONLIJK COMPETENT
DE SBL competenties COMPETENTIE 1: INTERPERSOONLIJK COMPETENT De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leef- en werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid
Nadere informatieVerantwoordelijke opleidingsonderdeel
Specifieke lerarenopleiding ECTS-fiches ECTS-Fiche opleidingsonderdeel: VAKDIDACTISCHE STUDIE Code: 10377 Academiejaar: 2017-2018 Aantal studiepunten: 3 Studietijd: 75 a 90 uur Deliberatie: Mogelijk Vrijstelling:
Nadere informatieCompetenties en bekwaamheden van een Daltonleerkracht
Naam: School: Daltoncursus voor leerkrachten Competenties en bekwaamheden van een Daltonleerkracht Inleiding: De verantwoordelijkheden van de leerkracht zijn samen te vatten door vier beroepsrollen te
Nadere informatieCompetentievenster 2015
Windesheim zet kennis in werking Competentievenster 2015 TWEEDEGRAADS LERARENOPLEIDING WINDESHEIM Inleiding 3 Het competentievenster van de tweedegraads lerarenopleidingen van Hogeschool Windesheim vormt
Nadere informatieBaLO welkom
BaLO 2017-2018 welkom Het beste van de 3 campussen Veel ervaring opdoen Veel mogen oefenen Geleidelijke opbouw van stages Breed kijken naar het onderwijs Gebruik van competentieprofiel voor begeleiden
Nadere informatieScoreformulier Pro-U assessments Lijst met beoordelingen op SBL competenties en indicatoren
Scoreformulier Pro-U assessments Lijst met beoordelingen op SBL competenties en indicatoren Let op: momenteel wordt gewerkt aan een instrument dat beoordeelt aan de hand van de nieuwe bekwaamheidseisen
Nadere informatieVakdidactiek: inleiding
Vakdidactiek: inleiding Els Tanghe 1 1. Inleiding Een specialist in de wiskunde is niet noodzakelijk een goede leraar wiskunde. Een briljant violist is niet noodzakelijk een goede muziekleraar. Een meester-bakker
Nadere informatieKijkwijzer techniek. Kijkwijzer leerlingencompetenties, materiaal uit traject Talenten breed evalueren, dag 1 Pagina 1
Kijkwijzer techniek Deze kijkwijzer is een instrument om na te gaan in welke mate leerlingen een aantal competenties bezitten. Door middel van deze kijkwijzer willen we verschillende doelen bereiken: Handvatten
Nadere informatieOm te voldoen aan deze bekwaamheidseis moet de leraar primair onderwijs het volgende doen:
1 Interpersoonlijk competent De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leefen werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid van de leraar primair onderwijs en
Nadere informatieOnderwijs en Maatschappij (OMA) A. Algemeen. Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 Semester 3 Semester 4 X
MODULE Onderwijs en Maatschappij (OMA) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 Semester 3 Semester 4 X Aantal studiepunten
Nadere informatieALEXANDER GIELE Competentiemonitor Ingevuld door : C.M.T. Ruppert Ingevuld op : 19 december 2013
ALEANDER GIELE Competentiemonitor Ingevuld door : C.M.T. Ruppert Ingevuld op : 19 december 2013 Deze monitor is ingevuld op basis van een eerste gesprek, een lesobservatie en een nagesprek (soms in andere
Nadere informatieVISIE. Met opvoeden en onderwijzen beogen leerkrachten de harmonische ontplooiing van de totale persoon.
Met opvoeden en onderwijzen beogen leerkrachten de harmonische ontplooiing van de totale persoon. OPVOEDEN en LEREN is gebaseerd op een draagvlak van STEUNEN, STUREN EN STIMULEREN: Om binnen de grenzen
Nadere informatieITT/HU Beoordelingscriteria praktijk Fase 3 (jaar 3)
ITT/HU Beoordelingscriteria praktijk 2018-2019 Fase 3 (jaar 3) Kerntaak 1: Pedagogische adequaat handelen: opbouwende relatie met kinderen ontwikkelen, leiding geven aan de groep, zorgen voor een goed
Nadere informatieInfo praktijk 2 BaLO Academiejaar
1. INHOUD EN ORGANISATIE PRAKTIJK 2 BaLO De student loopt gedurende het hele jaar stage in eenzelfde school. In samenspraak met de stageschool kiest hij twee graden (per semester een andere graad) waarin
Nadere informatieLesvoorbereidingsformulier Fontys Hogeschool Kind en Educatie, Pabo Eindhoven Bron: Didactisch model van Gelder. Student(e) Klas Stageschool Plaats
Lesvoorbereidingsformulier Fontys Hogeschool Kind en Educatie, Pabo Eindhoven Bron: Didactisch model van Gelder Student(e) Klas Stageschool Plaats Mentor Datum Groep Aantal lln Vak- vormingsgebied: beeldende
Nadere informatie1 Interpersoonlijk competent
1 Interpersoonlijk competent De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leefen werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid van de leraar primair onderwijs en
Nadere informatie1 COMPETENTIEVELD 1: LERAARS BEWEGEN VOOR KINDEREN
1 BIJLAGE 2 Relatie tussen domeinspecifieke leerresultaten (DLR's) en competentieprofiel van OF3 1 COMPETENTIEVELD 1: LERAARS BEWEGEN VOOR KINDEREN 1.1 De leraar kleuteronderwijs Werkt vanuit een kindgerichte
Nadere informatieECTS-fiche. 1. Identificatie. Opleiding Module Didactische competentie stage 3
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding SLO Module Didactische competentie stage 3 Code E6 DCS3 Lestijden 40 Studiepunten 6 Ingeschatte totale 150 studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot JA aanvragen
Nadere informatieDe leerkracht stelt duidelijke opbrengst- en inhoudsdoelen op en geeft concreet aan wat verwacht wordt van het werken in de klas en de omgang met
Doelgericht werken De leerkracht stelt duidelijke opbrengst- en inhoudsdoelen op en geeft concreet aan wat verwacht wordt van het werken in de klas en de omgang met elkaar. Wat zien en horen we als onze
Nadere informatieSterkte-Zwakte Analyse
Sterkte-Zwakte Analyse Naam en klas student: Dirkje Martens PEH16DA Stagegroep: Groep 5 en 6. Naam SLB: Frank Verwater Datum: februari 2017 t/m april 2017 Naam Werkplekbegeleider: Stageschool: Taal stellen
Nadere informatieRapport Docent i360. Test Kandidaat
Rapport Docent i360 Naam Test Kandidaat Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. Sterkte/zwakte-analyse 3. Feedback open vragen 4. Overzicht competenties 5. Persoonlijk ontwikkelingsplan Inleiding Voor u ligt het
Nadere informatieThermometer leerkrachthandelen
Thermometer leerkrachthandelen Leerlijnen en ontwikkelingslijn voor leerkrachten van WSKO 1 Inleiding Leerkracht zijn is een dynamisch en complex vak. Mensen die leerkracht zijn en binnen onze organisatie
Nadere informatieSterkte-Zwakte Analyse
Sterkte-Zwakte Analyse Naam en klas student: Dirkje Martens PEH16DA Stagegroep: Groep 5 en 6. Naam SLB: Frank Verwater Datum: Februari 2017 t/m april 2017 Naam Werkplekbegeleider: Stageschool: Taal stellen
Nadere informatieONTWIKKELINGSSCHALEN ONDERWIJSLEERPRAKTIJK
ONTWIKKELINGSSCHALEN ONDERWIJSLEERPRAKTIJK JK BUITENGEWOON ONDERWIJS 1.1 Beginsituatiebepaling 1.1.1 H1. Gegevensverzameling 1.1.1.1 Ontwikkelingsschaal H1 Het multidisciplinaire team verzamelt geen of
Nadere informatieITT/HU Beoordelingscriteria praktijk Fase 1 (jaar 1)
ITT/HU Beoordelingscriteria praktijk 2018-2019 Fase 1 (jaar 1) Kerntaak 1: Pedagogische adequaat handelen: opbouwende relatie met kinderen ontwikkelen, leiding geven aan de groep, zorgen voor een goed
Nadere informatieFunctiebeschrijving beleidsmedewerker
Functiebeschrijving beleidsmedewerker Algemeen kader: Krachtlijnen van het opvoedingsconcept voor het katholiek basisonderwijs ( OKB) Werken aan een schooleigen christelijke identiteit Werken aan een degelijk
Nadere informatieRapport Docent i360. Angela Rondhuis
Rapport Docent i360 Naam Angela Rondhuis Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. Sterkte/zwakte-analyse 3. Feedback open vragen 4. Overzicht competenties 5. Persoonlijk ontwikkelingsplan Inleiding Voor je ligt het
Nadere informatieKinderen en jongeren begeleiden. Je hebt aandacht voor elk kind of elke jongere en hun plaats in de groep
DE COMPETENTIEKAARTEN ANIMATOR Competentie 1: Je past je manier van communiceren aan de kinderen en jongeren aan Je weet wat de kinderen en jongeren kunnen en kennen en je houdt daar rekening mee Je hebt
Nadere informatiePERSOONLIJKE COMPETENTIEMATRIX STAGE
PERSOONLIJKE COMPETENTIEMATRIX STAGE Inleiding Deze competentiematrix omvat de kerncompetenties van de specifieke lerarenopleiding aan de Vrije Universiteit Brussel. De kerncompetenties geven de accenten
Nadere informatieGezien het bovenstaande zijn kunstvakken direct of indirect betrokken bij het nastreven van vakoverschrijdende
Vlaams Verbond van het Katholiek Secundair Onderwijs Guimardstraat 1, 1040 Brussel VOET EN STUDIEGEBIED BEELDENDE KUNSTEN KSO VOET EN STUDIEGEBIED PODIUMKUNSTEN KSO 1 De eigenheid van kunst en de VOET
Nadere informatieECTS-fiche. 1. Identificatie. Opleiding Didactische Competentie algemeen. Lestijden 80 Studiepunten 6 Ingeschatte totale
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding SLO Module Didactische Competentie algemeen Code E1 DCa Lestijden 80 Studiepunten 6 Ingeschatte totale 150 studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot JA aanvragen
Nadere informatieSessie 2: Hoe werk je aan de eindtermen Nederlands, ook in andere vakken?
Sessie 2: Hoe werk je aan de eindtermen Nederlands, ook in andere vakken? Vorm groepjes en verdeel de volgende rollen: groepsleider, verslaggever en tijdbewaker. 1. Eindtermen Nederlands: een verkenning
Nadere informatieBeoordelingsformulier (Les) Voorbereiding Naam student: Krijn Cornelisse. Datum:
A Beoordelingsformulier (Les) Voorbereiding Naam student: Krijn Cornelisse Naam docent: F.Kok Datum: 5-12-2013 Het Lesplan; de student; Omschrijving Bereidt zich voor op de lessen en zorgt ervoor dat alle
Nadere informatieMogelijke aandachtspunten voor het invullen van het lesevaluatieformulier
Mogelijke aandachtspunten voor het invullen van het lesevaluatieformulier Gewenst gedrag uit zich bijvoorbeeld in 1 Interpersoonlijk competent De student toont in gedrag en taalgebruik respect Is vriendelijk
Nadere informatieECTS-fiche. Opleiding Didactische Competentie algemeen
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding SLO Module Didactische Competentie algemeen Code E1 DCa Lestijden 60 Studiepunten 4 Ingeschatte totale 100 studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot JA aanvragen
Nadere informatieWelke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken. Astrid van den Hurk 22 januari 2015
Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken Astrid van den Hurk 22 januari 2015 Doelen Zicht op basisbehoeftes van leerlingen om gemotiveerd te kunnen werken; Zelfdeterminatietheorie
Nadere informatieRapport Docent i360. Angela Rondhuis
Rapport Docent i360 Naam Angela Rondhuis Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. Sterkte/zwakte-analyse 3. Feedback open vragen 4. Overzicht competenties 5. Persoonlijk ontwikkelingsplan Inleiding Voor u ligt het
Nadere informatieBEKWAAMHEIDSEISEN leraren VO met niveau-indicatoren jaar 3
BEKWAAMHEIDSEISEN leraren VO met niveau-indicatoren jaar 3 1. INTERPERSOONLIJK COMPETENT De leraar die interpersoonlijk competent is, geeft op een goede manier leiding aan leerlingen (individueel en in
Nadere informatieHieronder wordt de procedure voor de beoordeling van de bekwaamheid van de student in de beroepspraktijk kort weergegeven.
Procedure en criteria voor het beoordelen van studenten in de beroepspraktijk Hieronder wordt de procedure voor de beoordeling van de bekwaamheid van de student in de beroepspraktijk kort weergegeven.
Nadere informatieFunctiebeschrijving mentor
Functiebeschrijving mentor Algemeen kader: Krachtlijnen van het opvoedingsconcept voor het katholiek basisonderwijs ( OKB) Werken aan een schooleigen christelijke identiteit Werken aan een degelijk onderwijsinhoudelijk
Nadere informatieSlim organiseren is samen differentiëren voor elk kind
Dag van de slimme school Slim organiseren is samen differentiëren voor elk kind Praktijkgetuigenis Mijn School op de Hei Even afspreken Om de andere workshop niet te storen, wees stil. Wil je graag iets
Nadere informatieZelfstandig werken = actief en zelfstandig leren van een leerling. Het kan individueel of in een groep van maximaal 6 leerlingen.
Zelfstandig werken Zelfstandig werken = actief en zelfstandig leren van een leerling. Het kan individueel of in een groep van maximaal 6 leerlingen. Visie Leerlinggericht: gericht op de mogelijkheden van
Nadere informatieBINNENKLASDIFFERENTIATIE IN WISKUNDELESSEN
BINNENKLASDIFFERENTIATIE IN WISKUNDELESSEN - Situering - Lkr over binnenklasdifferentiatie - Binnenklasdifferentiatie? - Leerplannen - Binnenklasdifferentiatie in wiskunde Hilde De Maesschalck 8 oktober
Nadere informatieBijlage BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG
Bijlage BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Naam deelnemer: Gabriëlle Copini Beoordelaar: Matt Huntjens ROC/AOC: Friesland College Paraaf beoordelaar: Eindproduct (aankruisen) in beeld/lesgeven op pad/excursie
Nadere informatieLEERLIJN STAGE BcLK Legende:
LEERLIJN STAGE BcLK Legende: De doelstellingen van opleidingsfase 1 (OF1) blijven geldig. De doelstellingen van opleidingsfase 1 (OF1) en opleidingsfase 2 (OF2) blijven geldig. Voorbereidingswerk Stagemap
Nadere informatiePortfolio. Pro-U assessment centrum. Eigendom van:
Pro-U assessment centrum Eigendom van: Blad 1 Persoonlijke gegevens Naam en voorletters Adres Postcode en woonplaats Telefoonnummer Mobiel nummer Onderwijsinstelling E-mailadres Docentbegeleider Geboortedatum
Nadere informatieCompetentiegerichte Standaard voor Praktijk
Competentiegerichte Standaard voor Praktijk Inleiding De basiscompetenties voor de leerkracht secundair onderwijs geformuleerd door de overheid (5 oktober 2007, verschenen in het Staatsblad op 17 januari
Nadere informatiePsychopedagogische Competentie (PPC) A. Algemeen. Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4
MODULE Psychopedagogische Competentie (PPC) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 X Semester 3 Semester 4 Aantal
Nadere informatieONTWIKKELINGSSCHALEN ONDERWIJSLEERPRAKTIJK
1 Toelichting bij de ontwikkelingsschalen 2 De ontwikkelingsschalen 2.1 Beginsituatiebepaling H1. Gegevensverzameling H2. Bepalen van specifieke opvoedings- en onderwijsbehoeften 2.2 Doelenselectiefase
Nadere informatieFunctieprofiel. Leraar. op OBS Het Toverkruid LA, 1,0 FTE. Aanstelling voor een jaar welke bij goed functioneren kan leiden tot een vaste aanstelling.
Functieprofiel Leraar op OBS Het Toverkruid LA, 1,0 FTE Aanstelling voor een jaar welke bij goed functioneren kan leiden tot een vaste aanstelling. April 2018 Specifieke competenties teamlid OBS Het Toverkruid
Nadere informatieHeikamperweg AZ Asten-Heusden
Heikamperweg 1 5725 AZ Asten-Heusden bbs.antonius@prodas.nl www.antonius-heusden.nl Beste geïnteresseerde in de kwaliteiten van BBS. Antonius, Kwalitatief en passend onderwijs verzorgen is een opdracht
Nadere informatieAantekenformulier van het assessment PDG
Aantekenformulier van het assessment PDG Kandidaat: Assessor: Datum: Een startbekwaam docent voldoet aan de bekwaamheidseisen voor leraren in het tweedegraadsgebied (zie competentie 1 t/m 7 op de volgende
Nadere informatie