Met vriendelijke groet, Jack van Nieuwenhuijzen Lid werkteam ZSM

Transcriptie

1

2 Collega's, Dit is de agenda voor de bijeenkomst van de maatwerkgroep voor aanstaande in Hulst. Tevens de bijbehorende bijlagen. Wat bijlage 4 betreft, dit is een voorstel met wijzigingen voor de uitstroommonitor voor Wij willen jullie vragen dit voorstel goed te bekijken en eventueel te bespreken met de persoon die binnen jouw school de uitstroommonitor jaarlijks invult. Wanneer er aanvullingen / wijzigingen gewenst zijn, laat dit dan 8 december weten. Tevens kan bijlage 6, een formulier waarmee je een vraag aan Henk Schriever kunt stellen, retour g d worden naar Arjan. Het mailadres vind je in de bijlage. Henk zal 8 december aanwezig zijn tijdens de bijeenkomst en sommige vragen vergen wellicht enige voorbereiding. Wij zien jullie graag tijdens de bijeenkomst in Hulst. Namens het werkteam, Met vriendelijke groet, Jack van Nieuwenhuijzen Lid werkteam ZSM

3 Maatwerkgroep Datum: donderdag 8 december 2016 Tijd: 13:00 15:30 uur Locatie: Praktijkschool Hulst Frederik Hendriklaan WE Hulst Agenda 1. Opening 2. Vaststellen agenda. 3. Werkagenda werkteam (bijlage 1) 4. Maatwerktrajecten, overzicht Bespreking aangeleverde casussen (conform format, bijlage 2) 6. Actie- en afsprakenlijst Maatwerkgroep (bijlage 3,drie tabbladen) 7. Behoeftepeiling maatwerkgroep 8. Website 9. Uitstroommonitor, Voorstel keuzemenu s (bijlage 4) 10. Prognosemonitor, volgmonitor (Karel) 11. Gast Henk Schriever, onder andere Transitieformulier (bijlage 5) 12. Rondvraag; agendapunten volgende vergadering ( Wissel, Goes) 13. Sluiting

4 Zeeuwse Stichting Maatwerk WERKAGENDA WERKTEAM 1 - denk na over en richt een informatiebron in m.b.t. arbeidstoeleiding, regelgeving, dagbesteding, kortom alles waar vragen rondom ZSM-leerlingen uit kunnen voortkomen. Een bron toegankelijk voor alle ZSM-scholen. onderzoek naar extra zorgondersteuning (werk/zorgarrangementen) (contactpersoon de Sprienke: Saskia van Baal s.vanbaal@desprienke.nl 2. - actualisering website 3. - organiseer een werkwijze om de uitstroom-, volgmonitor en prognosemonitor zoals die nu vorm heeft te borgen 4. - inventariseren van de behoefte m.b.t. het opzetten van job-coaching om de doorstroom naar arbeid te bevorderen 5 - deelname in werkteams van het zgn. SITS/ESF project inrichten vangnetwerk ter voorkoming van uitval 7. - gefaseerd kennismaken met netwerk Karel (i.o.m. Karel) (doorlopend) 8. - agenda maatwerkgroep 9. - bijzondere aandacht voor uitstroombestemming dagbesteding inclusief in kaart brengen van alle dagbestedingsmogelijkheden in de provincie verdere oriëntatie Boris databank bedrijven/instellingen komen tot een uniform pakket van verslaglegging en relevante documenten m.b.t. stage en uitstroom (Sits) contact leggen met de WAZ met als doel dat ZSM lid wordt van deze werkgroep Zeeuwse Stichting Maatwerk KvK-nummer: p/a Postbus 455 IBAN: NL24RABO AL Middelburg BIC: RABONL2U

5 Casusbespreking ZSM Zeeuwse Stichting Maatwerk Vul het formulier in en mail het naar Het formulier is in WORD-formaat ook te downloaden van de website: School:... Casus ingebracht door:... Het gaat om: het delen van een ervaring een vraag, of probleem waar ik niet uitkom een informatieve vraag Het richt zich in hoofdzaak op: een leerling een bedrijf (stagebedrijf, potentiële werkgever) een officiële instantie Leerling (indien van toepassing): ja nee nvt Is een Wajonguitkering afgegeven voor ? Is een Wajonguitkering afgegeven na ? Ingeschreven in doelgroepenregister? Is een SFB-verklaring aanwezig? Heeft een loonwaardebepaling plaats gevonden? Zo ja, percentage?... % Is job-coaching gewenst/noodzakelijk? Is een PGB toegekend? Is job-hunter/trajectbegeleider betrokken bij casus? In welke gemeente woont de leerling?... Wat is de leeftijd van de leerling?... jaar Uitstroomperspectief: vervolgonderwijs werk dagbesteding

6 Casusbespreking ZSM Zeeuwse Stichting Maatwerk Formuleer (hulp)vraag: Beschrijf puntsgewijs een chronologisch feitenrelaas (indien van toepassing): Omschrijf wat niet helder is of waar je het niet mee eens bent (indien van toepassing):

7 Actie- en afsprakenlijst MAATWERKBESPREKINGEN - OPEN Bijlage 4 27 november 2016 Nr. Afspraak/activiteit Actie door Deadline Status 10 Willekeur beoordeling UWV voor doelgroepenregister voorleggen aan staatssecretaris Klijnsma Karel 31 oktober 2016 open 11 Motie Siderius voorleggen aan de staatssecretaris (schoolgaand - versus Wajong) 18+ l.l. Karel 31 oktober 2016 open 12 Leerlingen in pro-mbo traject kunnen via Scalda profiel 'groen' volgen; profieldeel op Edudelta. Als Auris zelf groep kan/mag aanbieden is dit met name voor l.l. van de Wissel uiteraard ook een optie n.v.t. n.v.t. doorlopend Actie- en afsprakenlijst MAATWERKBESPREKINGEN - DOORLOPEND 27 november 2016 Nr. Afspraak/activiteit Actie door Deadline Status

8 Actie- en afsprakenlijst MAATWERKBESPREKINGEN - OPEN Bijlage 4 27 november 2016 Actie- en afsprakenlijst MAATWERKBESPREKINGEN - AFGEROND 27 november 2016 Nr. Afspraak/activiteit Actie door Deadline Status 1 Agendapunt volgende maatwerkbespreking: Casusbespreking ingebracht door Geert-Jan: Het betreft leerlingen die erg star zijn in zelfoverschatting/ geen reëel zelfbeeld hebben. En leerlingen die een zorgwekkende houding hebben richting school maar vooral richting arbeid. Herkennen jullie dit probleem en hoe gaan jullie ermee om? coördinator 7 juni 2016 afgerond 2 UWV-aanvraagformulier no-riskpolis wordt doorgestuurd coördinator z.s.m. afgerond Volgende bijeenkomst gezamenlijk met stuurgroep (per school 1 afgevaardigde lid stuurgroep / 1 3 afgevaardigde maatwerkgroep). Patrick Hallink Agenda: bespreken van de kerntaken van ZSM coördinator Bijeenkomst vindt plaats in Praktijkschool Hulst op 7 april van 14:00 tot 17:00 uur. 7 april 2016 afgerond Afsluiting met een gezamenlijke maaltijd in een plaatselijk etablissement. 4 Tips t.b.v. casus Annemarie doorgeven: Pontes? - interne scholing Zeelandia? - job-hunter? - Boris? - Klein bakkertje in de buurt? Karel 8 juni 2016 afgerond 5 Navragen bij UWV (Henk S.) bedragen mobiliteitsbonus Karel 8 juni 2016 afgerond 6 Navragen bij UWV (Henk S.) of iemand die met loonkostensubsidie het w.m.l. al heeft verdiend, toch nog in het doelgroepenregister kan komen Karel 8 juni 2016 afgerond 7 Navragen bij UWV (Henk S) of leelingen die nog schoolgaand zijn reeds ingeschreven dienen te worden bij het UWV via Werk.nl Karel 8 juni 2016 afgerond 8 Vergaderdata mailen Karel 8 juni 2016 afgerond 9 Volgmonitor wordt ingevuld per 01-07: om snelle registratie te bewerkstelligen komt K. Even langs op de scholen. (na afspraak) Karel voor 15 juni 2016 afgerond 10

9 Voorstel keuzemenu's uitstroommonitor Werk Werk en vervolgonderwijs Vervolgonderwijs VO Vervolgonderwijs MBO Vervolgonderwijs HBO werk werk + vervolgonderwijs vervolgonderwijs VO vervolgonderwijs MBO vervolgonderwijs HBO dagbesteding overig zonder maatregel met Wajong met SFB-verklaring met doelgr.reg.verkl. met WSW-verklaring met gem. onderst. BBL-niveau 1 Entree BBL-niv. 2 zonder maatregel BBL-niv. 2 met SFB-verklaring BBL-niv. 2 met doelgr.reg.verkl. BBL-niv. 3 zonder maatregel BBL-niv. 3 met SFB-verklaring BBL-niv. 3 met doelgr.reg.verkl. BBL-niv. 4 zonder maatregel BBL-niv. 4 met SFB-verklaring BBL-niv. 4 met doelgr.reg.verkl. VSO PRO VMBO-b VMBO-bk VMBO-k VMBO-t HAVO-VWO BOL-niv. 1/Entree BOL-niv. 2 BOL-niv. 3 BOL-niv. 4 (geen verdere keuze)

10 Dagbesteding Overig belevingsgericht taakgericht arbeidsmatig thuiszitter residentiële instelling zorgtraject/vervolgbehandeling ontheffing kwalificatieplicht verhuisd naar buiten provincie verhuisd naar buitenland volgt niet bekostigd onderwijs overleden onbekend Branche/profiel: administratief bouwen/wonen defensie detailhandel dierenverzorging financiële dienstverlening garage groenvoorziening horeca bediening horeca keuken ICT installatietechniek koopvaardij/visserij land-/tuinbouw logistiek magazijn metaal procestechniek/operator productie schilder schoonmaak uiterlijke verzorging voedselproductie zorg/welzijn onbekend

11 Transitieformulier voor gemeenten en UWV Informatie voor : Klantmanager, arbeidsdeskundige, werkgeversadviseur Het formulier is in WORD-formaat ook te downloaden van de website: Achternaam Voornaam Straat Postcode Woonplaats Beeldvorming (Opleidingshistorie, reden van speciaal onderwijs, sociale context ; gezin, hobby, interesses) Stage-ervaringen en werkzaamheden (Duur, omvang, aard van de werkzaamheden en factoren die meer of minder succesvol waren) Technische en/of organisatorische aanpassingen (Werkplek voorzieningen, aangepast takenpakket e.d.) Belemmerende factoren (Knelpunten bij uitvoering van (on)betaald werk.) Geboortedatum Huidige school Aantal jaar Speciaal Onderwijs Regulier onderwijs ja nee Bevorderende factoren (Oplossingen om te kunnen functioneren in (on)betaald werk.) Begeleidingsbehoefte (Kruis de aard van begeleidingsbehoefte aan) 0 Leerling heeft geen begeleiding nodig 0 Leerling heeft behoefte aan begeleiding bij eventuele veranderingen en moet kunnen terugvallen op een collega. 0 Leerling moet in de gaten gehouden worden, heeft meer aandacht nodig dan andere collega s. 0 Leerling doet werk altijd samen en moet voortdurend terug kunnen vallen op een (begripvolle) collega. 0 Leerling klant heeft een andere vorm van begeleiding Nodig. Zoals;.. Adres gegevens : school

12 Basale werknemersvaardigheden Ja Ja, met 1) Instructies begrijpen 2) Instructies uitvoeren 3) Instructies onthouden 4) Afspraken nakomen 5) Aandacht vasthouden 6) Samenwerken en overleggen 7) Omgaan met veranderingen 8) Omgaan met kritiek 9) Regulier handelingstempo 10) Gedreven en ambitieus Eventuele toelichting op bovenstaande punten begeleiding Nee, mogelijk op termijn Nee, nimmer Toekomstvisie leerling zelf Leerling wordt begeleid door; (MEE, jeugdzorg, maatschappelijk werk e.d.) Advies vanuit school: Participatiemogelijkheden direct na school Participatiemogelijkheden op termijn Naam contactpersoon school Handtekening :. :.... Bijlage 0 Stage verslag(en) 0 Indicatie stellingen 0 Psychologisch /psychodiagnostisch onderzoek 0 Medische info 0 overige.. Versie Adres gegevens : school

13 Zeeuwse Stichting Maatwerk Beste collega s, Henk Schriever van het UWV, onze vraagbak wanneer het gaat om weten regelgeving met betrekking tot onze leerlingen en uiterst deskundig op het gebied van de participatiewet, wil graag geregeld aansluiten bij onze maatwerkbijeenkomsten. Henk wil hierin een actieve rol gaan spelen door ons op de hoogte te stellen van nieuwe ontwikkelingen en ook door in te gaan op vragen die er zijn vanuit de praktijk. Om zich goed te kunnen voorbereiden vindt Henk het prettig wanneer we hem de vragen vooraf doen toekomen. De vragen kunnen van algemene aard zijn maar ook specifieker aan de hand van een casus. Daarom graag hieronder een directe vraag of omschrijving van het probleem. Dit formulier graag uiterlijk 1 week voor de maatwerkbespreking mailen naar: a.jobse@zeeuwsestichtingmaatwerk.nl Het formulier kan ook online op de website worden ingevuld. Ga daarvoor naar Zeeuwse Stichting Maatwerk KvK-nummer: p/a Postbus 455 IBAN: NL24RABO AL Middelburg BIC: RABONL2U