Samen delen van belangen!

Vergelijkbare documenten
Risicomanagement en. Utrecht, 22 april 2009 Movares, Utrecht 22 april 2009

Relaties. die. Samen. Werken

Geleliciteerd met de toolbox:

Systeemgerichte contractbeheersing. Rijksvastgoedbedrijf. Igo van Hettema. April 2018

Module Risicomanagement. Module XX / verkorte versie & ref. ISO 31000

Innovatie. Inkopen. Risico s. Niels van Ommen Projectmanager CROW Programmamanager RISNET 2010 CROW

TIPS VOOR SUCCESVOL RESULTAATGERICHT SAMENWERKEN

2.5 Gewoon DOEN! Stap eens echt door die open deur

Focussen: 2 x 2 vragen

Innovatief aanbesteden is niet eng

Minder faalkosten door klantgerichte domotica

Leren communiceren over risico s. Naar een gedeeld risicomanagement

Marktinformatiebijeenkomst. Best Value en Prestatiecontracten. 13 november 2015

HET GESPREK: KOP ROMP STAART

Stimuleer het talent van je medewerkers

RGS EN KWALITEIT IN BALANS: STAND VAN ZAKEN

Effectieve samenwerking: werken in driehoeken

Effectieve samenwerking: werken in driehoeken

Risico s & Aanbesteden

AGILE WERKEN Leer je eigen capaciteiten optimaal te benutten dankzij een effectieve samenwerking.

Duurzaam Inkopen 2.0. Logischer en effectiever naar ambitieuze en beheersbare doelen. Van abstract naar zeer concreet.

SAMENWERKEN: Energierijk of frustratie?

Open Convenant 12 november 2015

Afdeling RISICO BEHEER en TECHNIEK

P r o e f l e s Overtuigend communiceren en adviseren Thema > Adviseren kan je leren Door Astrid Kies

Geo-Impuls. Rijkswaterstaat

Resultaatgericht samenwerken bij investeren en Onderhoud

De concerncontroller als navigator van een wendbare gemeentelijke organisatie Mario Halfhide en Roy Mierop

VERGADER TIPS VOOR TEAM MEETINGS VERSIE /09/2018 SAM VERHOEVE

Specificeren en Gunnen Ervaringen uit de praktijk. Innovatie Kopen? Er kan meer! 9 september 2010

De student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen.

Best Value nog even de filosofie. Krommenie bruggen

Structureel ontwikkelen op basis van klanttevredenheid

Welkom presentatie Best Value binnen verkoop

WAT IS PRESTATIE-INKOOP

CV? Check! Op naar de voorbereiding van je sollicitatiegesprek!

Aan de slag met de informatievoorziening voor de Omgevingswet: hoe een nulmeting uit te voeren?

Nieuwe workshops/trainingen en data worden regelmatig toegevoegd Datum Tijd Locatie

Gemeentelijke Telecommunicatie GT Connect

Factsheet Kwetsbare ouderen: Extramuralisering. Trekker: gemeente Arnhem

PIANOo INKOOP- EN AANBESTEDINGSKENNIS DELEN BIJ DE OVERHEID

Vijf pijlers van Contractmanagement in Amsterdam

Masterclass Aanbesteden WMO en Jeugdwet : de basis

Workshop Regionaal investeringsfonds mbo

Uniek initiatief voor en door het netwerk van voetbalvereniging

Kwaliteitsborging in Contractbeheersing 3 juli 2014

Visie. Kopschuif Een frisse kijk op professionalisering. Internationalisering. Kopschuif Arteveldehogeschool 14/05/2013. Soorten veranderingen

Brave decisions. Kiezen vanuit persoonlijke drijfveren: Meer overtuiging. Meer bereik en resultaat. Van stress naar helderheid.

ALGEMENE VOORWAARDEN

BPUG najaar seminar: De rol van PMO in P3 governance. Hier komt tekst Lokale overheid, eigen PMO

Nieuwe workshops/trainingen en data worden regelmatig toegevoegd Datum Tijd Locatie

Eerste ervaringen: werken met RRO s. Indrukken vanuit een helicopterview

NL COACH CONGRES 01/12/2017

Competentie Definitie % Nodig % Ontwikkeld

AFDELING I: AANBESTEDENDE DIENST AFDELING II: VOORWERP VAN DE OPDRACHT II.1 BESCHRIJVING I.1 NAAM, ADRESSEN EN CONTACTPUNT(EN)

Voorbeeldprogramma werksessie communicatiekalender

Manifest Communities of Practices HR bedrijvennetwerk

ONTWIKKEL EEN GEZAMENLIJKE VISIE OP HET DUURZAAM BODEMGEBRUIK. Bijeenkomst XXX dag-maand-jaar, Locatie

Brochure. Groepstraining - maatwerk. Modern Timemanagement Effectief Werken. 100% overzicht. De juiste focus. In control. Heerlijk productief.

Een business case voor credit management software

Professionaliseren in Netwerken. Maarten de Laat

Gewijzigde Aanbestedingswet: ruimte voor innovatie. Sprekers: Floris den Boer en Henk Wijnen

Marktbenadering HWBP Stadsdijken Zwolle. Gouden Driehoekbijeenkomst Delfzijl, 8 februari 2018 Peter Staats

Castellum, Gebouw C, Synthesium Loire AK Den Haag

DAP Toepassing in de Praktijk

De interne communicatieadviseur

"Kunnen we de contractstukken tot een minimum beperken en op basis van vertrouwen met elkaar een project realiseren?"

Empowerment van medewerkers

Ondernemersvriendelijk Aanbesteden Noord Nederland

INLEIDING GEORISICOSCAN 2.0 VOOR TE TOETSEN PROJECTEN

PLG Leerkrachten middenbouw. maart PLG Leerkrachten (2) Agenda. Introductie. De toetsanalyse en vervolgstappen centraal

Workshop Verzuimmanagement Verzuimverschil in 1 dag

PERSONAL & CAREER ASSESSMENT

Life Cycle Denken & Integraal Ontwerpen. Amersfoort Roderik Schunck Eric Bom Danny Boers

MVO gids Noord Nederland

Korte kennismaking Agenda van gesprek overlopen. Rekruteren, selecteren, opleiden en begeleiden van ambitieus sales talent

Effectief samenwerken dankzij de Best Value-aanpak. Effectief samenwerken dankzij de Best Value-aanpak 1

Resultaatgericht Samenwerken bij Investeren en Onderhouden Optimaal Renoveren. Oktober/November 2013 SBRCURnet

Kwaliteitsborging. Systeemgerichte contractbeheersing binnen de Rijksgebouwendienst. Angelia Zeegers - Rijksgebouwendienst. Rijksgebouwendienst

Een goede samenwerking gunnen!

T.O.P. 1 Verkooptrainingen

NA AR DE TOP V E R E N I G I N G 3. 0 U P D AT E J E W E R K I N G C U LT U U R N E T W E R K K E M P E N 2 3 F E B R U A R I

LEERDOELEN MEDIAVORMGEVER 4

NL-Bunschoten-Spakenburg: Diensten voor speciaal personenvervoer over land 2010/S AANKONDIGING VAN EEN OPDRACHT.

Systems Engineering in de gww-sector

Opstellen en Beoordelen is een vak, maar geen rocketscience Keep is simple, denk steeds na

NOTA VAN INLICHTINGEN. behorende bij aanbesteding AI Maaiveldinrichting KWT

Kick-off Marktdialoog

ISO9001:2015, in vogelvlucht. Door Tjarko Vrugt

MODULE #8 TIME MANAGEMENT

AANKONDIGING VAN EEN OPDRACHT

Van gecertificeerde inspanning naar resultaatgerichte samenwerking. Vereniging van gecertificeerde Betonreparatiebedrijven (VBR) Ir. P.C. Nuiten Direc

Financiële dienstverlening en De Lijn

Handvesttoets; Wat is het? Wat levert het op? Februari 2016

Gerichte acties mogelijk maken door werkdruksignalen aan de volgende vijf stuurknoppen te koppelen.

Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Schakelt u mee? Kees Blokland Hanze Inkoopseminar On Moral Sentiment 31 januari -2013

Aanpak Duurzaam GWW- Aan de slag!

Leer Opdrachten ontwerpen voor Blended Learning

RIE als prestatieverhogend instrument. Workshop Arbocongres 2 juni 2016 Jolanda Willems Maaikelien Wijma

Transcriptie:

Leren communiceren over risico s Samen delen van belangen!

Iedereen kan inhoudelijk aan risicomanagement doen. Het is de kunst om verschillende individuele acties expliciet te verbinden, door goed te communiceren.

Hoe krijg je risicomanagement werkend? Risicomanagement is het steeds alert zijn op risico s en continu risico s analyseren en beheersen Er zijn veel risicomanagement tools en toch worden risico s gemist, te laat gezien of niet opgepakt Onderzoek op projecten heeft geleerd: Om het werkend te krijgen moet er: een communicatieve aanvulling worden gemaakt op de inhoudelijke aanpak waarbij: wordt aangesloten op de praktijk gebruik wordt gemaakt van best-practices gebruik wordt gemaakt van kennis in de sector Resultaat: Samen delen van belangen!

Samen delen van belangen Belangrijk: Wederzijdse afstemming van belangen Gezamenlijke focus op urgentie Door goed te communiceren Resultaat/proces: Risicomanagement gemeenschappelijk i.p.v. individueel Belangrijkste risico s en acties komen op tafel Zicht op alle belangrijke momenten in het realisatieproces

Oud beeld

Essentieel: Focussen op belangen Wat blijkt van belang voor goede aanpak Inhoud: alle belangen en doelen helder krijgen Procedure: gestructureerd werken Interactie: samen delen van belangen (I) Belangen en Beelden delen: samen bespreken en doorvragen Verantwoordelijkheid nemen: belangen expliciet matchen Effectief communiceren: door te focusssen (II) Voldoende brede focus: focussen op alle belangen, beelden en risico s (III) Tijdig en regelmatig focussen: juiste focus op juiste moment (IV)

(I) Belang interactie Risicomanagement is: Zelf verantwoordelijkheid nemen ( hoeksteen van risicomanagement) Verantwoordelijkheden helder krijgen en verbinden Dit maakt risicomanagement: wederzijds en dus interactief en dus communicatief Dus: Samen Delen

(II) Effectief communiceren: Focussen Focussen via techniek van 2 x 2 - vragen : Wat vind jij echt belangrijk? Wat is het resultaat dat je wilt / proces dat daarbij hoort en waar zitten de risico s??! Wie en wat is ervoor nodig om de risico s te beheersen? Wat ga jij nu doen? Bespreken, om samen te delen Delen, om te weten wat een ieder gaat doen Doen, om vertrouwen en samenwerking te realiseren

(III) Focussen op belangen, beelden risico s Focus op persoon Focus op project Focus op organisatie

(III) Focussen op belangen, beelden risico s Focus op persoon Duidelijk maken van: a. Eigen persoonlijke belangen b. Belangen andere personen Focus op project Focus op organisatie Doel: Expliciet maken persoonlijke percepties en belangen, door personen gezamenlijk (zo mogelijk) 1. Wat vind jij belangrijk? 2. Wat is jouw beeld van het project? Waar zitten voor jou de risico s? 3. Wie/wat is er nodig? 4. Wat ga jij doen / wie gaat wat doen?

(III) Focussen op belangen, beelden risico s Focus op persoon Duidelijk maken van: a. Projectbelang b. Projectdoel Focus op project Focus op organisatie Doel: Expliciet maken projectbelang, door opdrachtgever/initiatiefnemer/derden 1. Wat is het projectbelang? 2. Wat is ons beeld van het project? Waar zien wij de risico s? 3. Wie/wat is er nodig? 4. Wie gaat wat doen?

(III) Focussen op belangen, beelden risico s Focus op persoon Duidelijk maken van: a. Belangen eigen organisatie b. Belangen andere organisaties Focus op project Focus op organisatie Doel: Expliciet maken organisatiebelangen en percepties, door organisaties gezamenlijk (zo mogelijk) 1. Wat zie jij als organisatiebelang? 2. Wat zijn dan beelden van het project? Waar zitten dan de risico s? 3. Wie/wat is er nodig? 4. Wie gaat wat doen?

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer...

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever intern en met eventuele derden: Focussen met grote nadruk op project en in mindere mate op organisatie.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever (Indien mogelijk met derden en/of aanbieders): Focussen met nadruk op organisatie en in mindere mate op persoon.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever: (Indien mogelijk met derden en/of aanbieders) Focussen met nadruk op organisatie en in mindere mate op persoon. Keuze bouworganisatiemodel Vraagspecificatie Risicoanalyse

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Aankondiging Door aanbieder: Focussen met nadruk op organisatie en mindere mate op persoon.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever en zo mogelijk derden en/of aanbieders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie. Aankondiging Inlichtingen en/of dialoog Door aanbieder: Focussen met nadruk op organisatie en mindere mate op persoon.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever en zo mogelijk derden en/of aanbieders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie. Aankondiging Inlichtingen en/of dialoog Aanbieding/ Risicoanalyse Door aanbieder: Focussen met nadruk op organisatie en mindere mate op persoon.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever en zo mogelijk derden en/of aanbieders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie. Aankondiging Inlichtingen en/of dialoog Aanbieding/ Risicoanalyse Gunning Door aanbieder: Focussen met nadruk op organisatie en mindere mate op persoon.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Kick off Door opdrachtgever, opdrachtnemer(s) en andere stakeholders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie en persoon. Gunning Realisatie Risicomanagement Samenwerking

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Kick off Door opdrachtgever, opdrachtnemer(s) en andere stakeholders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie en persoon. Gunning Realisatie Risicomanagement Samenwerking Regelmatig herhalen Door opdrachtgever, opdrachtnemer en eventuele derden gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie en individu.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Kick off Door opdrachtgever, opdrachtnemer(s) en andere stakeholders gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie en persoon. Oplevering Door opdrachtgever en opdrachtnemer, zo mogelijk beheerder en eventueel derden gezamenlijk: Focussen op project, organisatie en persoon t.b.v. evaluatie, leren en vervolg. Gunning Realisatie Risicomanagement Samenwerking Oplevering Regelmatig herhalen Door opdrachtgever, opdrachtnemer en eventuele derden gezamenlijk: Focussen met sterke nadruk op organisatie en individu.

(IV) Focus op het juiste moment Initiatief aanleiding Project definitie Programma van eisen Voorbereiding van de aanbesteding Aanbesteding Realisatie Gebruik/ beheer... Door opdrachtgever en beheerder (indien mogelijk met gebruikers en derden): Focussen met nadruk op organisatie en in mindere mate op persoon.

Hoe ga je samen delen van belangen? 1. Zorg voor acceptatie 2. Ga het doen 3. Organiseer de condities

Hoe ga je samen delen van belangen? 1. Zorg voor acceptatie 2. Ga het doen 3. Organiseer de condities Ad. 1. Deel het belang ervan met directe collega s (mede door het direct in praktijk te brengen). Deel het belang ervan met je opdrachtgevers of met de partnerorganisaties (ook hier door het direct in praktijk te brengen).

Hoe ga je samen delen van belangen? 1. Zorg voor acceptatie 2. Ga het doen 3. Organiseer de condities Ad. 2. Ga focussen: 2 x 2 - vragen.

Hoe ga je samen delen van belangen? 1. Zorg voor acceptatie 2. Ga het doen 3. Organiseer de condities Ad. 3. Creëer ruimte, tijd, momentum Benut externe deskundigheid Borg het in je eigen organisatie

Aan de slag Belang: In uw eigen belang, elkaars belang en publiek belang Resultaat: Een goed project, verminderde faalkosten, verhoogd rendement Meer informatie te verkrijgen bij RISNET Internet: www.risnet.nl Tel: 0182-540 635 Contact: Fred Jonker