De school als morele gemeenschap Een programma

Vergelijkbare documenten
reflectieopdrachten en door middel van het toepassen van het analysemodel in praktijkcases.

27. Bouwen aan vertrouwen in de politiek en de overheid

Voortgezet Onderwijs in de Grote Stad Lezing LMC Rotterdam 10 juni 2005 A.M.L. van Wieringen Voorzitter Onderwijsraad

De Gemeente als Integere Overheidsorganisatie. Programma geboren uit 20 jaar werken aan integriteit van gemeenten en steden.

Procesaudit Integriteit Verantwoordingsdocument

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LD

Weten waar we goed in zijn 1

Een project met de steun van het Departement Onderwijs

De morele intuïtie van kinderen

Pijnpunten PBS. W i n d e s h e i m z e t k e n n i s i n w e r k i n g

POSITION PAPER GEDRAGSCODE

in verbinding schoolplan

Schoolveiligheidsplan Versie 1.0

Integriteitscode: Vereniging PC onderwijs te Bakkeveen Cbs Betrouwen

Gedrag- en integriteitscode. Het Stedelijk Lyceum

Gedrags- en integriteitscode

INHOUDSOPGAVE 7 1 INLEIDING EN VRAAGSTELLING 13

Vreedzame school Groningen

Op zoek naar nieuwe standaarden voor examinering van Competentie Gericht Onderwijs. Confrontatie tussen twee visies

Gentle agreement over de handhaving van de integriteit van de politiek

Breed evalueren kan je leren Zes vragen om over te reflecteren. Competenties Nederlands breed evalueren in het secundair onderwijs 1

Antoine de Saint-Exupery

FUNCTIEPROFIEL LID RAAD VAN COMMISSARISSEN PROFIEL VASTGOED VELISON WONEN

Dilemmics. Morele Oordeelsvorming. Werkboek. voor medewerkers van het Ministerie van Buitenlandse Zaken

Competentieprofiel onderwijsassistent voor de periode

obs Jaarfke Torum CL Scheemda Postbus ZH Scheemda

PROFESSIONEEL INTEGER DIENSTBAAR. Nederlands Compliance Instituut

De Vreedzame School. Sociale competentie en actief burgerschap in het basisonderwijs

GEDRAGS- EN INTEGRITEITSCODE van de Regionale scholengemeenschap Goeree-Overflakkee

Werken aan actief burgerschap & sociale integratie. Tekst: Daan Fens, Lieke Eijsackers, Cees de Wit en Detje de Kinderen

Terugkoppeling van de workshops. Chris De Nijs (VRT)

Workshop zelfbeoordelingslijst PARTNERS IN PASSEND ONDERWIJS

Goed verplegen. Kernelementen van een verpleegkundige beroepsethiek. Een voorstel. Oostende 19 maart 2018

Competenties in relatie tot het Protocol Vermoedens van huiselijk geweld, mishandeling, verwaarlozing en seksueel misbuik

Ethische optiek = hoe is de benadering dat mensen het uiteindelijk goede behoren te doen.

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LC

competentieprofiel groepsleerkracht/ docent algemeen vormend onderwijs Het Driespan

Gespreksformulieren LA personeel Dommelgroep

Profielschets. Afdelingsleider

Wendbaar en waarde(n)vol onderwijs!

Voor stichting SOM zijn in ieder geval de volgende invalshoeken van belang:

DE VISIE DIE TEN GRONDSLAG LIGT AAN HET INSTRUMENT MEVOLUTION

Externe benchmark Aantal scholen: 692 Benchmark cijfer scholen Hoogste cijfer scholen Laagste cijfer scholen Cijfers Ouders Mariaschool 2016

1. Interpersoonlijk competent

ALGEMENE GEDRAGS- EN INTEGRITEITSCODE. OSG Piter Jelles. Versie 17 december 2014

Inhoud. 9 aanraders. Meer weten? 97 Reeds verschenen 99. TIB Tool_nr.12.indd :30

UITKOMST KWALTEITSONDERZOEK NIET BEKOSTIGD VOORTGEZET ONDERWIJS LIBERTAD TE BREDA

RAPPORT VAN BEVINDINGEN KWALITEITSONDERZOEK. Esprit Scholengroep

Integriteitscode SCO Delft e.o.

Hoofdstuk 2 Wat vinden wij als school belangrijk?

Integriteitscode Stichting Confessioneel Onderwijs Leiden

Opgave 1 Agressie op het sportveld

Wat zou het onderwijs zijn zonder virtuositeit?

Portfolio. Pro-U assessment centrum. Eigendom van:

Zelfbeoordelingsformulier

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

1. Wat is Dalton Dalton is no method, no system. Dalton is an influence. Geschiedenis 1. 2.

Toekomstgericht onderwijs

Protocol schorsing en verwijdering van leerlingen

TUSSENTIJDS KWALITEITSONDERZOEK. het Anna van Rijn College, locatie Harmonielaan VMBOB VMBOK

Werken aan 21 e eeuwse vaardigheden met NPDL

De Integriteitcode van Hogeschool Utrecht. Auteur Sjoerd van Geffen. Inlichtingen T E sjoerd.vangeffen@hu.nl.

Motivering (Her)benoeming commissaris van een toegelaten instelling

Bijlage 5: Formulier tussenevaluatie

Flevoland kiest voor onderzoekend en ontwerpend leren

Morele Ontwikkeling van Jongeren. Hanze Jeugdlezing 2012

Moreel beraad en veiligheid: is er een connectie? Swanny Kremer

Specialisatieopleiding arbeids- en organisatiemediation

De bijdrage van praktijkgerichte literatuurstudies onderwijsonderzoek (PGO-project Vlaamse Onderwijsraad)

differentiëren in de les.

Het gekleurde vakje is het vereiste niveau voor het voltooien van de oriënterende stage, het kruisje geeft aan waar ik mezelf zou schalen

Reglement Raad van Toezicht Bijlage C: profielschets bestuur

Regeling schorsing en verwijdering van leerlingen

Competentiemeter docent beroepsonderwijs

PROCESDOEL 2 MOREEL DENKEN TEGEN ONVERSCHILLIGHEID, VOOR BETROKKENHEID

De Schoolbrug: De Schoolbrug verbindt en versterkt ouders, leerlingen en schoolteams in functie van een succesvolle schoolloopbaan.

RESULTATEN. Saenstroom OPDC, Wormerveer april 2018

Wat is burgerschap? Een inleiding

Integriteit Prof. Dr. Ronald Jeurissen

Armoede en Onderwijs Onderwijs en Armoede. Carlien de Witt Hamer 24 februari 2018

1. Algemene situering van de cursus NCZ leraar secundair onderwijs-groep 1 2. Doel van de cursus NCZ

Werkdocument 1 Opleidingsconcept

Profiel personal coach WelSlagen Diversiteit

samen onderwijs maken BEDRIJFSPLAN

Het stimuleren van professioneel gedrag. CNV Schoolleiders. Myriam Lieskamp

Tien competenties voor de 21 e eeuw

3 daagse cursus: Train de Trainer Morele Dilemma s

Actief burgerschap. Sint Gerardusschool Splitting ET Emmen Tel:

Reglement RvT Bijlage C: profielschets bestuur

OPBRENGSTEN LEERLINGENZORG

Openbaar en betekenisvol: wij dagen de 21 e eeuw uit!

IDee NEDERLANDSE DALTON VERENIGING

Op expeditie naar waarde(n)

FUNCTIEPROFIEL 1. ORGANISATIE. Noorderpoort

LOB beleidsontwikkelingen. Thea van den Boom Directie mbo, OCW 17 maart 2017

Smartphone of tablet? Open de browser en ga naar:

INTEGRITEITSCODE INTEGRITEITSCODE

Bijlage B. Meting basisondersteuning. Passenderwijs, V2.0

Schoolondersteuningsprofiel o.b.s. De Nijenoert

Rapport Docent i360. Angela Rondhuis

Transcriptie:

De school als morele gemeenschap Een programma

Programma 1. De school als morele gemeenschap. 2. Zuil 1: de integere onderwijsinstelling. 3. Zuil 2: de morele leergemeenschap. 4. Zuil 3: morele vorming en burgerschap.

1. De school als morele gemeenschap De integere onderwijsinstelling

1. De school als morele gemeenschap De integere onderwijsinstelling De morele leergemeenschap

1. De school als morele gemeenschap De integere Onderwijsinstelling Werkgever Werknemer De morele Leergemeenschap Leerkracht Leerling Ouders De morele Vorming Leerling Beroep Samenleving

2. De integere onderwijsinstelling Een onderwijsinstelling is integer als hij duurzaam recht doet aan personen (leerlingen, ouders, leerkrachten etc.) en organisaties (overheid, inspectie, leveranciers etc.) met wie en voor wie de onderwijsinstelling werk. Om dat te bereiken moet de onderwijsinstelling zich daarop inrichten. Dat betekent dat zij beschikt over een werkend moreel leerproces en een zorgvuldige preventieve en repressieve handhavingspraktijk.

2. De integere onderwijsinstelling } Het morele leerproces Morele oordeelsvorming Moreel beraad Moreel kennis Integriteitscode } De handhavingspraktijk Risico analyse Controle en onderzoek Straf De integere onderwijsinstelling

3. De morele leergemeenschap Regels en richtlijnen Het morele leerproces Morele oordeelsvorming Moreel beraad Moreel kennis De disciplinaire praktijk Voorkomen van wangedrag Corrigeren van wangedrag Disciplinaire sanctie

3. De morele leergemeenschap De morele kerntaak van de leerkracht De onderwijzende taak: Op een integere wijze de onderwijs taak uitvoeren. De moreel vormende taak: Begeleiden van het morele leergesprek van leerlingen. De disciplinerende taak: De leerkracht vertegenwoordigt het gezag. Handhaven van (gedrags)regels, en normen in de klas en in de school.

3. De morele leergemeenschap Het morele leerproces van leerkracht, leerling en ouders Wanneer is een handeling moreel juist? Een handeling of beslissing is nog niet moreel juist als hij overeenstemt met een gegeven set waarden en normen. Het enige dat we dan weten is dat de handeling normaal is. Een handelingen of beslissing is moreel juist als hij recht doet aan de ander. Een handeling of beslissing is moreel juist als hij voldoende rekening houdt met de rechten, belangen en wensen van alle betrokkenen.

3. De morele leergemeenschap Moreel oordelen in zeven stappen 1. Voor welke beslissing sta ik? 2. Wie zijn bij mijn beslissing betrokken? 3. Wie neemt de beslissing? 4. Welke informatie nodig om mijn beslissing op een verantwoorde wijze te kunnen nemen? 5. Welke zijn de argumenten? 6. Tot welke conclusie kom ik? 7. Hoe voel ik me bij de genomen beslissing?

3. De morele leergemeenschap De disciplinaire praktijk Ontwikkelen van zelfdiscipline Voorkomen van grensoverschrijdend- en wangedrag Corrigeren van grensoverschrijdend- en wangedrag Disciplinaire sanctie

3. De morele leergemeenschap Waarom discipline? Sociaal veilige omgeving voor leerling en leerkracht Vertrouwde leeromgeving voor alle leerlingen Bescherming leerlingen Bescherming leerkrachten Het verborgen curriculum

3. De morele leergemeenschap Discipline in de school Ontwikkelen van zelfdiscipline Voorkomen van wangedrag Corrigeren van wangedrag Aanpakken van ernstige en chronische gedragsproblem en

4. Morele vorming en burgerschap Morele vorming van de leerling tot zelfstandig moreel oordelende persoon. Ontwikkelen van moreel oordeelskracht. Ontwikkelen van morele wilskracht. Ontwikkelen van morele deugden. Herkennen en hanteren van morele gevoelens. Morele vorming van de leerling tot integere beroepsbeoefenaar. Integriteit als professionele competentie. Integere arbeidsorganisaties.. Morele vorming van de leerling tot verbindende en actieve burger. De rechtstaat en de verplichtingen tegenover medeburgers. Kosmopolitisch burgerschap.

4. Morele vorming en burgerschap De school als leerruimte De school is de morele en politieke gemeenschap die de morele vorming en verbindend burgerschap van alle leerlingen ondersteunt. De school ontwikkelt het verborgen curriculum dat leerlingen helpt dagelijks in en buiten de klas aan hun morele vorming en verbindend burgerschap te werken. De school ziet de morele vorming en de ontwikkeling van verbindend burgerschap als haar voornaamste opdracht in de 21 ste eeuw.

4. Morele vorming en burgerschap De docent morele vorming en burgerschap De docent morele vorming en burgerschap: Beschikt over de competenties om de morele vorming en de ontwikkeling van verbindend burgerschap van leerlingen te begeleiden. Heeft een grondige kennis van opvattingen over moreel leren en morele ontwikkeling en kan deze vertalen in een activerende didactiek. Heeft een grondige kennis van de ethiek en kan deze integreren in een samenhangende visie op morele vorming, burgerschap en gerechtigheid in de 21ste eeuw en dit omzetten in een aansprekend leerprogramma. Kan zich diepgaand uiteenzetten met de grote moraal-politieke vraagstukken van de 20 ste eeuw. en kan een relativistische opvatting over moraal en cultuur weerleggen en omzetten in een visie waarin leerlingen, als toekomstige burgers van een complexe wereld, in staat zijn de verplichtingen ten opzichte van hun medeburgers waar ook te wereld op zich te nemen.