HÉT MAGAZINE VOOR ONDERNEMEND SCHOUWEN-DUIVELAND OSDprofiel NR 3-2012 IN DIT NUMMER O.A. JONG OSD LUSTRUM BIJEENKOMSTEN INNOVATIEVE ONDERNEMERS BEZOEKEN NEMAG NETWERKEN HOORT BIJ HET ONDERNEMERSCHAP... LIEVER PARTNER MET DE KLANT DAN UITVOERDER RUILEN VAN MENU EN KOKEN OP ZEE...
COLOFON Uitgave: Ondernemerskring Schouwen-Duiveland Postbus 187, 4300 AD Zierikzee Redactie: M. (Margo) Lemsom-van Gelderen J.I. (Inge) Heuff N.E. (Nini) Soeters-Schot M. (Menno) Suur H. (Hans) Beljaars Secretariaat: Postbus 187, 4300 AD Zierikzee info@osdsignaal.nl OSD-Profiel wordt toegezonden aan de leden van OSD en voorts aan onder meer de werk gevers verenigingen, bestuurlijke en ambtelijke instanties van gemeente en provincie en bibliotheken. Realisatie: buro111 Jannewekken 2, 4301 HH Zierikzee 0111-454141, info@buro111.nl www.buro111.nl inhoud VOORZITTERSPROFIEL 3 BESTUURSPROFIEL 4 LEDENPROFIEL Nieuwe leden 5 JONG OSD PROFIEL Jong OSD-lustrumbijeenkomsten 6 IPC PROFIEL Innovatieve ondernemers bezoeken Nemag 7 PROFIELGESPREK Netwerken hoort bij het 9 ondernemerschap... BEDRIJFSPROFIEL Liever partner met de klant 13 dan alleen uitvoerder ONDERWIJSPROFIEL Een flitsend recreatieprogramma 16 heb je niet zomaar... ONDERNEMERSPROFIEL Ruilen van menu en koken op zee... 19 ACTUEEL N59, economische navelstreng... 21 GEMEENTEPROFIEL Informatiebijeenkomst over overvallen 23 en agressie Als Zeeuwse bank geloven wij in de kracht van het collectief. Juist voor ondernemers in onze regio. Daarom delen we graag onze kennis en know how met u. Brengen we ondernemers met elkaar in contact. En komen we met oplossingen die niet alleen vandaag, maar ook morgen waardevol zijn. Dat is de gedachte. Dat is het idee. De zeekerheid van een Zeeuwse bank. V.l.n.r. Miranda Nieuwenhuijse, Karin Jumelet, Daniël van der Vliet, André Smit, Bianca Visser Rabobank. Een bank met ideeën. Voor een afspraak met Karin (Private banking), Daniël (Verzekeren) of André (Groot zakelijk) belt u met telefoonnummer (0113) 24 80 00. www.rabobank.nl/oosterschelde
wel kom VOORZITTERSPROFIEL Alleen maar lasten verzwaren, is niet de weg Beste ondernemers, Het blijven voor veel ondernemers moeilijke tijden en een echte verbetering is niet in zicht. Ik blijf dan ook bij mijn stelregel dat innovatie helpt om ons verder te ontwikkelen en sterker door deze periode te komen. Als de politiek hier ook aan meewerkt, kan het nog goed komen. Uit de lichaamstaal van Mark Rutte en Diederik Samsom, bij de presentatie van het deelakkoord over de begroting van 2013, valt op te maken dat het met de chemie tussen de heren wel goed zit. Of dat tot een goed eindresultaat gaat leiden, is nog even afwachten. Het deelakkoord bevat wat mij betreft iets te veel valse noten. Uiteraard is het positief dat de forensentaks geschrapt wordt. Wel ben ik kritisch dat de dekking wordt gezocht in de vorm van een hogere assurantiebelasting. Dat legt de rekening opnieuw bij de burgers en bedrijven. Bovendien wordt een bedrag van 649 miljoen euro lastenverlichting voor bedrijven geschrapt, de compensatie voor de hogere zorgpremie. En dat terwijl het overheids tekort ruimte biedt om deze lastenver zwaringen voor 2013 achterwege te laten. Alleen maar lasten verzwaren als manier om de tegenstellingen te overbruggen, is niet de weg die de onderhandelaars zouden moeten kiezen. De gemeente Schouwen-Duiveland heeft zijn financiële zaken goed op orde, lees ik op 10 oktober in de PZC. We praten zelfs over een overschot van 4,2 miljoen. De Wet werken naar vermogen kan deze oorlogskas wel eens gaan aantasten. Mijn mening is dat wij als ondernemers een bijdrage moeten gaan leveren om de mensen die tussen wal en schip dreigen te raken, te helpen in onze bedrijven. Dit is een maatschappelijk probleem waar we met zijn allen een bijdrage aan moeten leveren. Ondernemend Schouwen-Duiveland piept en kraakt hier en daar wat in zijn voegen, toch heb ik goede hoop dat we al worstelend uit deze crisis komen. Ik wens u veel wijsheid en nieuwe inzichten om uw onderneming verder te ontwikkelen. Met vriendelijke groeten, Olivier Verwest, Uw voorzitter 3 1 nov. - 1 apr.: 13-17 uur 1 apr. - 1 nov.: 11-17 uur (maandag gesloten) 2 Meer dan 3500 m tentoonstelling WWW.HEIJMANSBOUWZEELAND.NL NIEUWBOUW VERBOUW RENOVATIE & RESTAURATIE SERVICE & ONDERHOUD VASTGOEDONTWIKKELING www.watersnoodmuseum.nl GRIJPSKERKE T 0118-595 900 BURGH-HAAMSTEDE T 0111-651 710 Weg van de Buitenlandse Pers 5, Ouwerkerk. Tel 0111-644382
BESTUURSPROFIEL In Bestuursprofiel informeren wij u over de activiteiten en resultaten van de Ondernemerskring Schouwen-Duiveland. Meer nieuws op www.osdsignaal.nl. 4 Politiek debat uitgesteld Na het zomerreces is het rustig geweest vanuit het bestuur van de OSD. We waren volop bezig met de voorbereiding van een politiek debat op de dag van de Kamerverkiezingen, 12 september. Het was de bedoeling dat de ondernemers in debat zouden gaan met lokale politieke vertegenwoordigers. Jammer genoeg kon het politieke debat geen doorgang vinden. De gemeenteraadsleden konden niet aanwezig zijn in verband met hun beslommeringen rondom de landelijke verkiezingsdag. Maar wat in het vat zit, verzuurt niet. Bouwbedrijf Boogert Als ik dit schrijf, wordt er nog hard gewerkt aan het jaarlijkse uitje van 25 oktober. Als u dit leest, is dat al geweest en bent u hopelijk meegegaan. Maandagavond 26 november houden we onze najaarsvergadering. Het bestuur zal de plannen voor het komende verenigingsjaar presenteren. We zijn dit jaar welkom op de nieuwe locatie van Bouwbedrijf Boogert in Oosterland. Ons oud-bestuurslid heeft ons een uitgebreide rondleiding beloofd, zodat we nu eindelijk kunnen gaan zien wat er zich binnen in het imposante gebouw afspeelt. Het aanvangstijdstip en de agenda van die avond worden nog bekend gemaakt. Walkin-Talkin De Walkin-Talkin bij Café De Biet in Zierikzee, op 26 september, voorzag wederom in een behoefte. We krijgen positieve reacties op deze informele borrel. U ontvangt via de mail altijd de uitnodiging voor deze bijeenkomst, maar ik wijs u er nogmaals op dat de data al vast staan en dat alleen de locatie wisselt. Op de website kunt u ook de actuele informatie vinden. Nini Soeters, Secretaris 26 november is onze najaarsvergadering 110284 La dolce vita Volop genieten van de goede dingen van het leven. Dan moet je hoofd vrij zijn van financiële zaken. Het is goed om te weten dat de specialisten van DRV met hun no-nonsense aanpak sterke sparringpartners zijn. Zodat ú zakelijk en privé kunt blijven genieten. Omdat vrijheid telt. de ondernemer telt de ondernemer telt DRV Accountants & Adviseurs Vestiging Zierikzee Karnemelksvaart 2 Telefoon 0111-417155 zierikzee@drv.nl www.drv.nl
p Transnorm System GmbH Transnorm System GmbH is een toonaangevende fabrikant van highperformance modules voor materialen en materialen afhandeling systemen (voor box-, bak-, pakketen bagagetoepassingen). Het team Benelux bestaat uit drie personen: Sylvia Zenden, Patrick Linssen en Peter van der Klooster. Nieuwe LEDENPROFIEL Peter van der Klooster Grachtweg 23B, 4301 KJ Zierikzee, T: 06 51845278 www.transnorm.com peter.vanderklooster@ transnorm.de P Newmills Interieurprojecten Oprichter en eigenaar van Newmills Interieurprojecten is Mariska Ek. Newmills biedt scherpe analyses en zorg - vuldig onderzoek als ondersteuning bij nieuwbouw en verbouw; van conceptontwikkeling en vormgeving tot het operationeel tot een goed einde brengen van een project. Samenwerking, betrokkenheid, flexibiliteit en slag vaardigheid zijn de kenmerken. Mariska Ek Schaardijk 5, 4303 AP Zierikzee, T: 06 13522781 www.newmills.nl info@newmills.nl p leden Windpark Zierikzee Windpark Zierikzee heeft als oogmerk het realiseren en exploiteren van een wind - park met drie windmolens in de Gouweveer-polder bij Zierikzee. David Mol Langstraat 76, 3256 AM Achthuizen T: 0187 631877 promill@planet.nl P Color Glo Zeeland Deze franchiseformule richt zich op herstel van interieurschade. Ronald Middelhoek kan schade aan de bekleding van auto s en boten herstellen en vlekken verwijderen, maar ook het bankstel dat de kat onder de nagels heeft genomen of de vergadertafel die beschadigd is. 5 óók ontwikkelaar van samanzonnepanelen.nl C O N C E P T & C R E A T I E Buro111 is het bureau voor alle vormen van communicatie. Met stevige wortels in de provincie maar met een landelijk bereik en uitstraling. Herkenbaar alsook onderscheidend. Vragen? Informeer naar de mogelijkheden van onze webwinkelmodule. M A R K E T I N G S T R A T E G I E Jannewekken 2, Zierikzee +31 (0)111 45 41 41 buro111.nl O F F - & O N L I N E C O M M U N I C A T I E p Multi Medio Hans Bos van Multi Medio uit Bruinisse richt zich volledig op de betoninjectie en betonreparatie in de bouwchemie, met als specialisatie ondergrondse bouwkuipen. Hij is betrokken bij grote infrastructurele Ronald Middelhoek Kraaijensteinweg 118, 4328 RD Burgh-Haamstede T: 06 15083058 www.colorglo.nl middelhoek@colorglo.nl werken in Nederland, België, Frankrijk en Engeland. Hans Bos Meekrapstraat 24 4311 ER Bruinisse T: 06 27861715 h.m.bos@multimedio.nl
JONG OSD PROFIEL 6 Jong OSD lustrum bijeenkomsten Menno Suur Op heel Schouwen- Duiveland was geen oppas meer te krijgen Bedrijfsbezoeken in Bruinisse Op 12 september kwam JOSD bijeen voor de derde ALV van 2012. Dit keer streken wij neer in de jachthaven van Bruinisse, waar ons eerst een rondleiding te wachten stond bij Nova Yachting met als gastheer de heer Hameeteman. Een inspirerende persoon die ons een kijkje gaf in de keuken van pleziervaart. Na het zien van diverse prachtige zeil- en motorjachten liet hij ons toch een beetje vertwijfeld achter met de woorden wellicht tot ziens. Al denkend na een aantal jaren hard werken, geld verdienen en sparen zullen we hem wellicht nog een keer zien wandelden we naar ons volgende bedrijfsbezoek: Eco Scooter Zeeland. Direct werd duidelijk dat deze producten meer binnen ons budget vallen. Eco Scooter verhuurt en verkoopt scooters, fietsen, skateboards, enz. die elektrisch worden aangedreven. Nadat enkele JOSD-ers zich op één van deze apparaten hadden gewaagd, vervolgden wij onze weg naar Brasserie Sailors Inn. Daar werden we hartelijk ontvangen door gastvrouw mevrouw Verloo en het personeel. Hoe kom je over? Tussen de gangen door was het podium voor onze gastspreekster van vanavond, Coby Kalis van Deeltalent. In haar presentatie over dominant, sociaal en afstandelijk gedrag draaide het om effectief gedrag op de werkvloer en naar de klanten en waarom het slim is om als ondernemer, manager of werknemer professioneel gedrag te vertonen. Effectieve communicatie heeft alles met gedrag van mensen te maken. We praten, vergaderen en overleggen heel wat af onder werktijd. Maar hoe tevreden is de klant eigenlijk over de samenwerking? Het belang om dit na te gaan en om onderscheid te kunnen maken tussen rationele en relatiegerichte mensen, tussen introvert en extravert gedrag, levert bewezen omzet op, aldus Coby Kalis. De avond werd besloten met een korte en effectieve ALV en natuurlijk het netwerken, maar rond 22.30 uur gingen de meesten huiswaarts. De uitslag van de verkiezingen waren tenslotte in aantocht. Lustrum Zaterdagavond 6 oktober was het zo ver. JOSD vierde zijn eerste lustrum op gepaste wijze. De Lustrumcommissie, bestaande uit Jan Deurloo, Krista van Nes, Ellen van Velthoven en Menno Suur wist een passende locatie te vinden in strandrestaurant Our Seaside bij Renesse. Voor een goed JOSD-feest waren verder een goede dj en vertier voor degenen die wat minder lichtvoetig zijn nodig. Daarom huurden wij een roulettetafel met bijbehorende croupier. Met Rob Rameau, eigenaar en gastheer van Our Seaside, werden onze wensen voor deze avond besproken. Hij heeft ons in de uitvoering niet teleurgesteld! De entree was prachtig aangegeven door meerdere kaarsen en welkomstborden voor JOSD. De gasten werden onthaald met een welkomstcocktail en 1 dollar voor de roulettetafel. Op de tafels stonden kleine hapjes gereed. De dj zette in met rustige muziek. Rond 22.00 uur waren alle gasten met partner aanwezig en was het tijd voor een speech van de voorzitter. Hierin werden de oprichters van JOSD - Huig Bode, Martin Bouwman, Anton Krijnse Locker, Rob van Oost, Gilbert Heeg en Corstiaan de Vries vermeld. Corstiaan werd postuum bedankt voor zijn grote bijdrage aan het succes van JOSD. Toen JOSD werd opgericht stond gezelligheid bovenaan. Nu, vijf jaar later, is het fantastisch om te zien dat deze gezelligheid heeft geleid tot samenhorigheid onder de jonge ondernemers, die bereid zijn om van elkaar te leren en om elkaar - waar nodig - met raad en daad bij te staan. Na het officiële gedeelte werd er weer verder gefeest. Een aantal ontpopte zich als ware Las Vegas gokkers en waren niet weg te slaan bij de roulettetafel. Dat de fiches onbeperkt werden verstrekt, zal daar ongetwijfeld mee te maken hebben gehad. Ook op de dansvloer werden we door een aantal leden positief verrast. Ik vermoed dat sommigen van hen de volgende dag spierpijn hebben gehad. Rond 23.00 uur stond er nog een satébuffet op ons te wachten en gedurende de avond werden we uitstekend verzorgd door het personeel van Our Seaside. Dat we met JOSD-ers te maken hebben, hebben we wel gemerkt. En nee, niet vanwege de uitbundig feestvierende leden, maar rond 01.00 uur liep het feest ten einde. Een aantal was al druk bellend met hun oppas om te zeggen dat ze nu toch echt naar huis kwamen. Volgens mij was er op Schouwen-Duiveland geen oppas meer te krijgen op zaterdag 6 oktober. En zo liep een geslaagd feest ten einde. Op naar het volgende lustrum! Menno Suur, Voorzitter JOSD
Nemag 7 In januari 2013 is het driejarige IPC-project afgerond Innovatieve ondernemers IPC-PROFIEL bezoeken Het OSD IPC-project SD Innovatiekracht nadert zijn afronding die op 12 januari 2013 een feit is. Voorafgaand aan deze datum zijn er nog wat administratieve stappen te nemen. Er wordt echter ook tijd vrijgemaakt om bij elkaar in de keuken te kijken. Op donderdag 27 september verzamelden zich daarom zo n 18 enthousiaste ondernemers van het IPC-project SD Innovatiekracht aan het begin van de middag bij Nemag in Zierikzee. De middag werd gevuld met een interessant programma. Allereerst werden de deelnemers kort bijgepraat over de laatste fase van het IPC-project. Vervolgens was het woord aan Michel Corbeau, general manager bij Nemag. Nemag produceert enorme grijpers voor de overslag van bulkgoederen en de offshore. Hij presenteerde een interessant verhaal over de geschiedenis en het succes van dit internationaal opererende familiebedrijf. Grijpgedrag Volgend op deze bedrijfstoelichting, kreeg Stef Lommen het woord. Stef is promovendus aan de TU Delft en sinds twee jaar verbonden aan Nemag, waar hij een nieuwe methode ontwikkelt die het ontwerpen van grijpers en het grijpgedrag verbetert, de zogenoemde Discrete Elementen Methode (DEM). Met behulp van dit model wordt het grijpgedrag gesimuleerd op de computer. Begin oktober staat er bij Nemag een proef gepland waarin de simulatie in het echt wordt uitgeprobeerd. Hieruit moet blijken of het ontwerp in de praktijk gaat werken. Laatste bijeenkomst Na een zeer interessante rondleiding door enthousiaste medewerkers van Nemag, werd de middag afgesloten met een hapje en drankje. Uit de reacties van de aanwezigen te merken was de middag bij Nemag zeer geslaagd. De bijeenkomst was de laatste in een reeks.
Projectadviseur Petra van der Zande zal met de betrokken ondernemers nog de laatste puntjes op de administratieve i gaan zetten voordat in april 2013 de totale eindrapportage van alle deelnemende ondernemers wordt ingediend bij Agentschap NL. Voor vragen over het verdere verloop van het OSD IPC-project SD Innovatiekracht, kunnen ondernemers terecht bij de projectadviseurs van Van BijenGelders. Zij zijn te bereiken via ipcproject@vanbijengelders.nl of telefonisch: 033 2530800. Ook voor nieuwe innovatieve initiatieven of WBSO-trajecten kunt u contact met hen opnemen. 8 Accountants, fiscalisten, bedrijfs- en organisatieadviseurs Aan de basis van een goed advies staat een goede samenwerking. Schipper Accountants is in staat het persoonlijke contact van een lokaal kantoor te combineren met de professionaliteit en deskundigheid van een grote dienstverlener. Kantoor Zierikzee: Gouwepoort 4, 4301 RZ Zierikzee Kantoren: Goes, Made, Middelharnis, Oud-Beijerland, Rijen, Rotterdam, Terneuzen, Tholen, Vlissingen, Zierikzee en Zundert Ondernemen doe je samen John Swaanen en Jozé van de Sande Wilt u meer weten over wat we voor u kunnen betekenen, bel dan 0111 43 99 43 of kijk op www.ondernemendoejesamen.nl
Netwerkcontacten moet je wel warm houden Netwerken hoort bij het ondernemersschap, maar je moet wel kiezen... PROFIELGESPREK Het onderwerp voor dit Profielgesprek is netwerken; de mensen aan tafel weten daar wel raad mee. Terwijl de koffie nog geschonken wordt en de laatste deelnemer binnenstapt, is het gesprek al volop aan de gang. Tijd voor de gespreksleider om even in te grijpen, het verloop iets meer te structureren en vooral ook om snel de meeste relevante zaken van die eerste minuten te noteren. 9 De vier gesprekspartners zijn duidelijk goed van de tongriem gesneden en hebben hun verhaal (en mening) klaar. Iedereen is het erover eens dat netwerken bij het ondernemerschap hoort. Welke netwerken, tegenwoordig is er keuze te over, daarover verschillen wel de meningen. Rete commercieel Ralph Ranshuijsen noemt meteen heel enthousiast BNI, een Amerikaans netwerkconcept waarbij regionale groepjes (chapters) elke week met elkaar ontbijten en ondertussen omzet genereren. Oneerbiedig gezegd is dit rete commercieel, maar voor ons als verhuizers heel effectief. Het gaat om gunnen, aan elkaar denken en doorverwijzen. Er is exclusiviteit per branche en je zit aan tafel met allerhande ondernemers. Ik haal daar veel goede contacten en opdrachten uit, ook vanuit andere chapters. Maar het moet je wel liggen en het kost een paar centen, 800-900 euro plus het wekelijkse ontbijt. Twitter, tweet en retweet De gesprekspartners luisteren geïnteresseerd, maar reageren wat sceptisch op dit concept. De Amerikaanse commerciële insteek ligt hun duidelijk minder. Twitteren, daar is iedereen wel actief in. Ik twitter over de winkel, vertelt Miranda van de Klooster. Als elders bijvoorbeeld een populaire game uitverkocht is en wij hebben nog exemplaren op de plank liggen, maak ik daar een tweet over. Dat doe ik ook als er nieuw speelgoed uitkomt. Ik weet niet of dit daadwerkelijk klanten trekt, maar het kan geen kwaad. Dit moet waarschijnlijk ook nog groeien. Jaap Roskam is een actieve twitteraar en retweet ook veel berichten. Wat er voorbij komt over Zierikzee en relevant is, zet ik door. Ik heb inmiddels ruim duizend volgers, dus dat begint nu effect te krijgen. Twitter is heel drempelverlagend. Norbert Clarijs ziet Twitter vooral als een berichtengenerator. Je merkt dat verschillende stromen zich ontwikkelen bij Twitter. Het is een beetje als LinkedIn. Dat was eerst eigenlijk alleen een adresboek. Nu is het veel actiever met verschillende groepen waarbinnen activiteiten ontstaan. Je moet bij Twitter echt goed oppassen wat je tweet, vindt Ranshuijsen. Als je over een klant iets meldt, dan moet die klant dat wel weten en erachter staan. Ik heb uit Twitter overigens nog nooit werk weten te halen. Gerichte benadering LinkedIn vindt Ranshuijsen interessanter. Daar zoek ik gericht naar mensen en hun groepen. Ik ga in relevante groepen zitten, antwoord op hun berichten. Zo leer ik mensen kennen. Net als bij alle andere netwerkgroepen geldt ook voor LinkedIn dat je de contacten warm moet houden. Dat werkt. Ook Clarijs gebruikt LinkedIn heel gericht om mensen te benaderen, bijvoorbeeld voor zijn nieuwe bedrijf in Zwitserland. Ik ben kritisch in wie ik als contact benader en wie ik in mijn netwerk wil hebben. Als je iedereen toelaat, wordt je account een soort vergaarbak. Daar is Ranshuijsen het niet mee eens. Elk contact heeft potentie. Je weet nooit wie je nog eens nodig hebt. Het gesprek gaat over de benaderwijze van SOCIALE MEDIA is een zakelijk georiënteerd sociaal netwerk voor vakmensen. Het belangrijkste doel is geregistreerden gebruik te laten maken van elkaars zakelijke netwerk. Dit gebeurt door contacten te leggen met anderen die je vertrouwt. gebruik je op de computer of smartphone om snel korte berichten uit te wisselen met andere gebruikers (twitteren). Als je geregistreerd staat, kun je gebruikers volgen en gebruikers kunnen jou volgen. gebruikers maken profielen met persoonlijke informatie aan en delen hun interesses en activiteiten met anderen (vrienden). Bedrijven die veel contact hebben met consumenten hebben vaak een bedrijfspagina op Facebook. Wat is: Open Coffee Dit zijn regelmatig gehouden informele bijeenkomsten in de ochtend voor iedereen. De gemeenschappelijke factor is de behoefte aan het vergroten van je netwerk en kennis delen onder het genot van een kopje koffie. Een laagdrempelige bijeenkomst aan het eind van een werkdag op wisselende locaties op Schouwen-Duiveland voor de leden van Jong OSD en OSD. Doel is informeel elkaar een keer per kwartaal te ontmoeten en bij te praten.
10 Twitter is drempelverlagend nieuwe contacten via LinkedIn. Clarijs heeft gemerkt dat als mensen hem niet kennen, zij zijn uitnodiging nog wel eens als spam aanduiden. Dat is onhandig want dan kan krijg ik een waarschuwing en wordt mijn account tijdelijk geblokkeerd. Aan de andere kant kan ik het me wel voorstellen. Ik probeer mensen nu eerst persoonlijk en dan via LinkedIn te benaderen. Ook mijn mailtjes stel ik anders op. Op zijn actie voor de herinrichting van t Sas in Zierikzee kreeg Clarijs wel veel positieve reacties. Maar goed, in de Linked Ingroep Schouwen-Duiveland kennen mensen me waarschijnlijk beter dan in Zwitserland. Het echte contact Jaap Roskam merkt op dat al het netwerken via internet ten koste gaat van het echte contact. Je moet elkaar toch ook kunnen zien en spreken, een echte ontmoeting hebben. Dat is precies ook de aanleiding van dit Profielgesprek. Want afgezien van de sterke groei van sociale media, groeien de netwerkbijeenkomsten als paddenstoelen uit de vochtige herfstbodem. Bijvoorbeeld de Open Coffee s, Walkin-Talkin van de OSD, borrels van Ondernemers voor Ondernemers Zierikzee, de bedrijfsbezoeken van Jong OSD en nieuwe algemene ondernemersnetwerken zoals het Zeeland Businessnetwerk. En dan zijn er ook netwerken die al jaren goed draaien, denk aan het Ondernemersnetwerk voor Vrouwen in Zeeland en branchenetwerkgroepen als CommunicatieNet Zeeland. Als je wilt, kun je geregeld meerdere netwerkbijeenkomsten per week volgen. Wie heeft daar tijd voor en zin in? Overdag of s avonds? De opzet van de Open Coffee, s ochtends, bevalt mij wel, zegt Ranshuijsen. Ik ben s avonds al zo vaak weg, dit is onder werktijd. Dan plan ik dat gewoon in. En die contacten kunnen altijd weer tot opdrachten leiden. Van de Klooster: Voor de detailhandel ligt dat anders, veel eigenaren werken mee, die hebben overdag echt niet altijd tijd. Clarijs noemt als nadeel dat er veel dienstverlenende bedrijven op de netwerkbijeenkomsten rondlopen. Banken, makelaars, accountantsbureaus. Niks ten nadele van deze mensen, maar zij zijn manager, geen OM DE JA VOOR UW PLAN TE VINDEN, KIJKEN WE VERDER DAN CIJFERS Een goede relatie, daar tekenen wij voor Dat is financieren anno nu Als ondernemer zit u vol plannen. Waar liggen groei- en overnamemogelijkheden? Daarover denkt de relatiemanager van ABN AMRO graag met u mee. Daarbij kijken we niet alleen naar cijfers uit het verleden. Uw relatiemanager kijkt vooral naar de mogelijkheden voor uw plannen van morgen. En om die te realiseren gaat hij samen met u altijd op zoek naar de ja voor een financiering. Kennismaken? Neem dan contact op met Kees Verkaart, Havenpark 7 in Zierikzee of bel 0111-410401. Havenpark 21, 4301 JG Zierikzee, Postbus 60, 4300 AB Zierikzee T 0111 415 051, F 0111 413 655, notarissen@andriessenzonnevylle.nl www.andriessenzonnevylle.nl
ondernemers. De echte ondernemer mis ik vaak. En wat is het effect? Meten is beslissen Dat laatste is voor Ranshuijsen bepalend: Je moet het effect altijd meten. En als het niets oplevert, moet je niet meer gaan. Ik houd bij wie ik ontmoet heb en of dat na verloop van tijd nog resultaat heeft gehad. Ik drink ook nooit alcohol tijdens netwerkbijeenkomsten. Je hebt er soms ondernemers tussen zitten die als een balletje weggaan. Niet bepaald reclame voor je ondernemerschap. De afweging voor deelname aan netwerkbijeenkomsten ligt volgens de Held op Sokken juist in wat je eruit haalt. Adverteren kost een smak geld en netwerken kost veel tijd. Dat is ook geld, maar veel persoonlijker besteed. Want als je een goed en actief verhaal hebt, haal je er meer uit dan bij een advertentie. Overigens is mijn ervaring dat in Rotterdam wel zakelijker wordt genetwerkt dan hier. Vrijblijvend of verplichtend In Zierikzee is sinds enige tijd een netwerkborrel opgetuigd voor alle Zierikzeese ondernemers, Ondernemers voor Ondernemers Zierikzee. We wilden elkaar informeel kunnen ontmoeten, je hoeft er ook geen lid van te zijn, vertelt Van de Klooster. De enige eis is dat je in Zierikzee werkt. De belangstelling is groot en heel divers, veel breder dan alleen de detailhandel. WIE ZATEN ER AAN TAFEL? M Miranda van de Klooster Eigenaar van de Intertoys speelgoedwinkel in Zierikzee, zeven werk nemers. Gaat als lid naar (netwerk)bijeenkomsten van de OSD, ZZ Neptunes, franchisevereniging van Intertoys. Is mede-initiatiefnemer van Ondernemers voor Ondernemers (OVO) Zierikzee. Sociale media: Twitter en Yammer (bedrijfstwitter, in dit geval binnen Intertoys); Facebook alleen privé. Je LinkedIn-adresboek kan snel een vergaarbak worden m Jaap Roskam Zedenrechercheur, in zijn vrije tijd bevlogen promotor van Zierikzee via www.zierikzeemonumentenstad.nl. Met zijn stichting met ANBI status probeert hij alles wat er in Zierikzee gebeurt, te binden. De website heeft gemiddeld 500 unieke bezoekers per dag. Bezoekt netwerkbijeenkomsten die relevant kunnen zijn voor zijn site want is voor informatie afhankelijk van anderen. Sociale media: Twitter met Facebook daaraan gekoppeld, privé niets. 11 Dit initiatief kreeg veel positieve reacties, vult Roskam aan, hij heeft de bijeenkomsten bezocht om nieuwe contacten te leggen. En dat kan Zierikzee wel gebruiken. Clarijs en Ranshuijsen vinden zo n opzet wat te vrijblijvend. Ranshuijsen: Dat geldt ook voor de Open Coffee en de Walkin-Talkin. De kunst van het netwerken is het warm houden van contacten. Als je een paar keer niet gaat, wordt het contact te oppervlakkig. Met verplichte opkomsten en interessante activiteiten als bedrijfsbezoeken, zoals Jong OSD doet, krijg je meer binding. Dat zie je ook bij serviceclubs als de Rotary, vult Clarijs aan. Niet alleen mag je niet te vaak missen, ook pak je samen projecten op. Zo leer je elkaar ook op een andere manier kennen. Daar hecht ik wel waarde aan. En terwijl iedereen zijn spullen pakt om weer aan het werk te gaan, vliegt er nog een tip over de tafel, bestemd voor de gemeente: Beter en vaker netwerken zou veel goed doen. M Norbert Clarijs Mede-eigenaar van Precisiewerk Zierikzee en Precisiewerk Swiss, precisiegieterij die half fabricaten maakt voor productiemachines in de breedste zin van het woord, 25 werknemers. Gaat als lid of bestuurslid naar (netwerk)bijeenkomsten van de OSD, MKB Zeeland, Metaalunie Zeeland, Rotary, Watersportvereniging Zierik zee. Sociale media: Whatsapp zakelijk en privé, LinkedIn en een slapende Facebookpagina voor het bedrijf. m Ralph Ranshuijsen Held op sokken en verhuis adviseur bij Flakkeever huizers, zeven vestigingen, 35 mensen waaronder 23 verhuizers. Gaat naar netwerkbijeenkomsten van alle ondernemers verenigingen waar de diverse vestigingen bij zijn aangesloten, en de BNI chapter. Sociale media: Twitter en LinkedIn; Facebook alleen privé.
KWALITEIT IS ONZE BASIS 12 Postbus 1, 4456 ZG Lewedorp Nieuwe Kraayertsedijk 37, Lewedorp Tel. (0113) 61 55 00 Fax. (0113) 61 27 64 utiliteitsbouw industriële bouw woningbouw restauratie Lid van Bouwend Nederland NIEUWE NAJAARSCOLLECTIE NU IN DE WINKELS EN ONLINE OP OMODA.NL TRENDY MERKSCHOENEN GRATIS BEZORGD EN RETOUR NIET GOED, GELD TERUG 30 DAGEN ZICHTTERMIJN LEVERING 1 À 3 WERKDAGEN www.fraanje.com CONVERSE PANTOFOLA D ORO GEOX REHAB GIORGIO FLORIS VAN BOMMEL DIESEL
We willen graag de beste zijn in kwaliteit en service BEDRIJFSPROFIEL Saman Groep sinds 2008 40 medewerkers, inclusief 10 mensen op kantoor Zierikzee werkgebied regionaal voor zonnepanelen Zuidwest-Nederland. Daniël Lodders Liever partner met de klant dan alleen uitvoerder 13 De Saman Groep is een van die familiebedrijven die zich goed door de crisis weten te slaan. Hoewel de familie Saman sinds 1985 niet meer aan het roer staat, wil algemeen directeur Daniël Lodders de naam zeker niet veranderen. Saman heeft een goede naam opgebouwd, die is waardevol. Wel hebben we de verschillende divisies om praktische redenen als groep gebundeld. Het ruim negentigjarige bedrijf staat midden in de moderne tijd. Met een aparte divisie Duurzame Energie en een site voor zonnepanelen www.samanzonnepanelen.nl met een webshop speelt de Saman Groep in op de nieuwste ontwikkelingen. Daniël Lodders: Een aantal jaren geleden constateerden we dat klanten graag comfort hebben, maar dat dit wel energiezuiniger mag. Wij hebben verschillende mogelijkheden in onze dienstverlening opge nomen waarbij we nadrukkelijk inzetten op kwaliteit en service. We willen niet de goedkoopste zijn, wel de beste. Duurzame oplossing Wie wat aan zijn energierekening wil doen of zijn CO 2 uitstoot wil verminderen, kan bij Saman Duurzame Energie terecht voor windenergie, hout(pellets)gestookte cvketels, ledverlichting, zonneboilers, zonnepanelen en warmtepompen. Op het gebied van zonnepanelen zijn wij de laatste jaren enorm gegroeid, vertelt Lodders. In Zeeland hebben wij circa 60 procent van het marktaandeel in handen, voor heel Nederland is dat 2,5 procent. En dat groeit nog steeds. Saman Duurzame Energie koopt A-kwaliteit zonnepanelen grootschalig in om ze voor een scherpe prijs te kunnen leveren, inclusief maatwerkoplossingen en service. Voor al onze dienstverlening geldt dat we veel waarde hechten aan een duurzame relatie met onze klant. Wie voor zijn zonnepanelen een snelle prijsknaller zoekt, moet niet bij ons zijn. Wie service en een zorgeloos onderhoud wil, kan bij ons terecht. Daar komt bij dat we een installatiebedrijf zijn. We hebben alle kennis in huis om de klant de duurzame oplossing te adviseren die het beste bij zijn situatie past. Overschot Volgens Lodders kijkt de consument tegenwoordig vooral naar het rendement op de investering en is hij genegen om energie te besparen via zonnepanelen. De laatste subsidiepot is nog niet leeg. Enerzijds omdat de prijzen van de panelen aanzienlijk gedaald zijn door een overschot op de markt. China blijft panelen produceren, maar de vraag blijft achter. Dat komt vooral omdat in België en Duitsland de subsidies zijn afgeschaft en daarmee de vraag sterk is afgenomen. Daar profiteren we in Nederland van. Anderzijds doen minder consument en een beroep op de subsidie omdat zij de eigen investering niet kunnen opbrengen. Omdat de prijzen laag liggen, kunnen wij als extra service een financiering aanbieden. Heel veel zonnepanelen In 2012 verkoopt en installeert Saman Duurzame Energie naar verwachting vijf keer zoveel zonnepanelen als in 2011, namelijk 10.000. Door fiscale maatregelen komt nu vooral de zakelijke markt, dit jaar goed voor 4.000 panelen, sterk op. Dat aantal heeft ook te maken met oppervlaktes, legt Lodders uit. Gemiddeld heeft een woonhuis aan twaalf panelen genoeg. Voor bedrijven begint het vaak pas bij twintig panelen. We hebben echter ook wel schuine en platte daken met 500 zonnepanelen bedekt. Winst voor bestaande bouw Als energiebezuiniger is de warmtepomp nog minder algemeen. Maar volgens de directeur zit daar veel toekomst in. De warmtepomp, met aardwarmte als bron, wordt vooral bij nieuwbouw toegepast. Die installatie is bij bestaande bouw vaak niet mogelijk. Nu is er de warmtepomp die de
14 buitenlucht als bron gebruikt. Dat biedt veel perspectief voor energiewinst in de bestaande bouw en die markt is oneindig veel groter dan de nieuwbouw. Constructie Met al die nieuwe ontwikkelingen, Saman Duurzame Energie is ook actief in de ledverlichting, zou je bijna vergeten dat het bedrijf groot is geworden als constructiebedrijf en in de installatietechniek en elektra. Lodders: Onze oorsprong ligt in de constructie. Net als veel andere constructiebedrijven uit die tijd ging Saman zich door de groeiende vraag naar centrale verwarmingssystemen ook op de installatietechniek richten en vervolgens op elektra. Nog steeds verricht Saman Constructie het kleinere constructiewerk zoals trappen en hekwerken, dakspanten, bordessen en maat werk constructies voor de machinebouw. Deze divisie is vaak ondersteunend aan Saman Elektra of Saman Installatie. Al met al is Saman Constructie voor het bedrijf als vanouds een belangrijk onderdeel. Technische oplossing Ook op het gebied van de installatietechniek en elektra zet Lodders vooral in op advisering, maatwerk, service, beheer en onderhoud. Of het nu om een kleine vakantiewoning gaat of om een groot zakelijk project, het liefst kies ik voor een langlopende, duurzame relatie. Grootschalig seriematig werk is niet onze kernactiviteit. Liever zitten wij met de opdrachtgever aan tafel om gezamenlijk tot een totaalpakket voor de beste technische oplossing te komen, die past bij de vraag. Onze ambitie is Hooggetalenteerd kind? Dit zijn een aantal kenmerken van hoog getalenteerde kinderen: onderpresteren (in een neerwaartse lijn) zeer wisselende (school)prestaties een filosofische kijk op de wereld heeft de wereld altijd al bestaan? willen weten hoe iets werkt en waarom dingen zo zijn een rijke fantasie en een groot voorstellingsvermogen speelt graag met oudere kinderen een groot gevoel voor humor en snapt grote-mensen-grapjes wil niet dat u kindertaal tegen hem of haar gebruikt gedraagt zich thuis anders dan op school; zeer stil en verlegen of juist onhandelbaar een sterk rechtvaardigheidsgevoel, raakt van slag als iets niet eerlijk is (al jong) een opvallend grote woordenschat een sterk geheugen vroeg bezig met cijfers en/of letters Zijn deze punten herkenbaar? Vraag vrijblijvend een informatiepakket aan! Obase verwelkomt Leonardo onderwijs op Schouwen-Duiveland. De onderwijs vorm die hoogbegaafde (wij spreken liever van hoog getalenteerde) kinderen tot twaalf jaar de kans geeft zich te ontplooien in een uitdagende en stimulerende omgeving. Speciaal opgeleide docenten dagen de kinderen vijf dagen in de week uit, en begeleiden ze met behulp van materialen, methodieken en werkvormen volledig toegesneden op hoogbegaafdheid. Op de website www.obase.nl/leonardo kunt u een meer informatie vinden over hoogbegaafdheid en kunt u tevens een informatiepakket aanvragen. obase
We hebben alle kennis in huis voor de beste duurzame oplossing HIERBIJ GEEF IK DE SAMAN GROEP EEN WARME OF KOUDE DOUCHE! WARME DOUCHE IK BEN TEVREDEN OVER: KOUDE DOUCHE IK BEN ONTEVREDEN OVER: leidend te zijn in de ontwikkelingen op ons vakgebied in brede zin. SAMAN LUISTERT NAAR UW WARME OF KOUDE DOUCHE GRAAG WIL IK DAT U TELEFONISCH CONTACT MET MIJ OPNEEMT Interne organisatie Ook het werkgebied vraagt om een diversiteit aan diensten en kennis, domweg omdat er geen grote klanten zijn die veel van hetzelfde zoeken. Dat betekent niet alleen dat onze medewerkers breed inzetbaar zijn en we veel specialisten in dienst hebben, maar ook dat we een goede interne organisatie hebben om het werk te structureren en deze mensen aan te sturen. Daarom hebben we relatief veel mensen op kantoor werken. Opdrachtgevers stellen steeds meer eisen. Zij willen snel en efficiënt geïnformeerd worden over de bestellingen en uitvoering. Ook dat heeft invloed op onze organisatie. Naam: Telefoon: E-mail: Datum: We proberen die informatie zo goed en zo snel mogelijk te geven. Onze klanten waarderen dat. Warme douche Dit weet Lodders onder meer doordat bij elke factuur een kaartje met een antwoordnummer zit. Hierop kan de klant aangeven of hij een warme of koude douche met de Saman Groep ervaren heeft. We krijgen ongeveer vijf procent van die kaartjes retour. De opmerkingen zijn vaak verhelderend, soms confronterend. Dat laatste is niet erg, we leren er altijd van. www.samangroep.nl 15 Engelse Kade 2 Zierikzee Postbus 2 4300 AA Zierikzee Tel.: 0111-41 51 51 Fax: 0111-41 22 44/41 48 22 E-mail: zierikzee@vpva-advocaten.nl www.vpva-advocaten.nl www.autoschadeteam.nl
ONDERWIJSPROFIEL We hebben goede contacten met een aantal recreatiebedrijven op Schouwen 16 flitsend Een recreatieprogramma heb je niet zomaar... Campings en bungalowparken doen geregeld een beroep op de studenten van CIOS Goes-Breda. Deze middelbare beroepsopleiding wordt vaak gezien als een pretstudie voor jongeren die van sport houden. Pret staat inderdaad centraal bij de opleiding SRT Sportieve Recreatie en Toerisme. En daar wordt hard voor gewerkt. Die pret verzorgen deze studenten in de vorm van recreatie- en animatieprogramma s voor hotels, campings en bungalowparken. De vakantieganger is bereid om behoorlijk wat geld uit te geven, maar verwacht daar een leuk, afwisselend en professioneel activiteitenaanbod voor terug. Die professionaliseringsslag wordt door steeds meer recreatiebedrijven op Schouwen-Duiveland en elders in Zeeland gemaakt. We hebben goede contacten met een aantal recreatiebedrijven op Schouwen, al mogen dat er altijd meer zijn, vertelt Flory Luke. Samen met Corine Haak is zij docent bij het De prachtige kracht van natuursteen Het mooiste materiaal voor uiteenlopende toepassingen: gedenkstenen vloeren trappen dorpels vensterbanken stoepen tafels grote variatie in kleur en tekening onverslijtbaar TIMMERMAN NATUURSTEEN VIERBANNENSTRAAT 1 - NIEUWERKERK TELEFOON (0111) 641798 NIEUWE CROOSWIJKSEWEG 66B - ROTTERDAM TELEFOON (010) 4136910 RIJKSSTRAATWEG 35 - HELLEVOETSLUIS TELEFOON (0181) 337395 BERKELSEPOORT 31B - BERKEL EN RODENRIJS TELEFOON (010) 5110337
Na het vierde jaar stroomt 60 procent van de studenten door naar het hbo; 20 procent (gemiddeld tien mensen) kiest voor de recreatiesector, 20 procent vindt ergens anders een baan. studieprofiel Manager Sportieve Recreatie en Toerisme en Sportleider Recreatie bij het CIOS Goes-Breda. Onze studenten volgen een gedegen opleiding waarvoor veel eigen initiatief, flexibiliteit en creativiteit wordt gevraagd. Vanaf het eerste jaar worden ze getraind om onder diverse omstandigheden vakantiegangers een leuk en actief programma aan te bieden. Complexe opdrachten De stages nemen een belangrijke plaats in bij de opleiding. In de praktijk valt nu eenmaal het meest te leren. Allerlei vormen van entertainment komen voorbij: hotels, dagrecreatie, evenementen, maar ook scholen en de welzijnssector. In het derde jaar worden er al pittige eisen aan de studenten gesteld. De leerlingen die niveau 4 volgen moeten bijvoorbeeld een circusdag organiseren met leerlingen uit alle groepen van een basisschool. Dat is een complexe opdracht omdat er leerlingen van verschillende leeftijden meedoen, maar ook ouders en andere schoolvrijwilligers. Structuur, organisatievermogen, improvisatie, samenwerking en kennisoverdracht, het komt allemaal voorbij. In de zomer lopen de studenten stage bij bungalowparken en campings, ook op Schouwen. We werken voor deze stageplaatsen nauw samen met de Animatie Compagnie, Roompot en TOP-Recreatie. Bedrijfsopdrachten Voor de vierdejaarsstudenten hebben de docenten altijd behoefte aan projectaanvragen vanuit de recreatiebedrijven. De eindexamenkandidaten moeten aantonen dat ze problemen kunnen oplossen wat doe je als te veel kinderen zich voor een activiteit hebben ingeschreven dat ze voor specifieke doelgroepen een programma kunnen opstellen of met ideeën komen voor een vraag uit het bedrijfsleven. De studenten zijn breed inzetbaar voor projecten en kunnen tal van activiteiten ontwikkelen en aanbieden, ook buiten het hoogseizoen om; bijvoorbeeld om de omzet van de horeca in het voorseizoen te verhogen, of om goed geoutilleerde zwembaden van campings of bungalowparken bij inwoners te promoten. Goede resultaten Het CIOS zou graag nog meer inbreng van de bedrijven krijgen. De recreatieondernemer moet er wel rekening mee houden dat het stagiaires zijn met een eindexamenopdracht. Er is begeleiding en sturing vanuit het bedrijf nodig. Maar als de samenwerking tussen student en bedrijf goed wordt vormgegeven, kunnen er mooie resultaten worden geboekt. Zo draait de Kinderkampeerwereld komend seizoen met een verhaallijn rond hun personage Aartje Twinkel dat door één van onze studenten is ontwikkeld. Kortom, met een goede opdracht kan de ondernemer er echt wat aan overhouden. www.ciosgoesbreda.nl 17 Audiovisuele dienstverlening voor o.a.: Presentaties Congressen Standbouw Vergaderingen Open dagen & openingen Bedrijfsevenementen Wilt u weten wat wij voor u kunnen betekenen, neem dan geheel vrijblijvend contact met ons op: Pro Sound productions Wevershoek 22, 4301 BN Zierikzee Telefoon: 0111-414841 I www.prosoundproductions.nl E info@prosoundproductions.nl
ADVERTORIAL Pro Sound productions zet standbouw in ander licht 18 Ruim tien jaar geleden begon Pro Sound productions als jong bedrijf met het verzorgen van drive-in shows op bruiloften, feesten en partijen. Inmiddels is het bedrijf uitgegroeid tot een servicegerichte onderneming en houdt het zich bezig met het verhuren en verkopen van professioneel licht, geluid en beeld. Met een ruime ervaring in het leveren van oplossingen voor onder andere corporate events, horeca, detailhandel, organisaties, festivals en particulieren is Pro Sound productions een volwaardige speler in zijn marktsegment geworden. Deze ervaring laat zich niet opsluiten in Zeeland alleen. Pro Sound heeft de laatste jaren op meerdere locaties in Europa zijn expertise kunnen inzetten bij het leveren van maatwerk voor verschillende nationale en internationale bedrijven. Hierbij kan gedacht worden aan de Zeelandhallen in Goes, de Jaarbeurs te Utrecht en Ahoy Rotterdam. Maar op internationaal gebied is het bedrijf ook flink aan de weg aan het timmeren. Zo hebben ze onder andere al projecten gerealiseerd in de Kortrijk XPO te België, in Montluçon te Frankrijk en op een congres in Barcelona, Spanje. Audiovisuele dienstverlening voor o.a.: presentaties, congressen, standbouw, vergaderingen, open dagen & openingen, bedrijfsevenementen. Pro Sound productions Wevershoek 22, 4301 BN Zierikzee Telefoon: 0111-414841 I www.prosoundproductions.nl E info@prosoundproductions.nl Uitvaartvakbeurs 2012 Gorinchem Service, flexibiliteit en creativiteit Standbouw is een traject dat onderverdeeld kan worden in verschillende fasen, waar een aantal aspecten bij komt kijken. Pro Sound heeft zich, bij de beursstands die het realiseert voor zijn clientèle, erin gespecialiseerd om betrokken te zijn bij elk afzonderlijk aspect. Met een team van ervaren mensen streeft Pro Sound naar een optimaal resultaat waarbij service, flexibiliteit en creativiteit hoog in het vaandel staan. In deze betrokkenheid staat samenwerking met de cliënt centraal. Door te luisteren naar de wensen van de cliënt en hier tijdens het gehele traject op in te spelen zorgen zij ervoor dat het eindresultaat door niemand zomaar voorbijgelopen wordt. Gespecialiseerd materieel De groei die Pro Sound heeft doorgemaakt heeft geresulteerd in de aanschaf van speciaal materieel waardoor er een breed assortiment aan licht, geluid en beeld ingezet kan worden bij standbouw. Hierbij kan onder andere gedacht worden aan energiezuinige en gespecialiseerde beursverlichting en een grote verscheidenheid aan truss, om ervoor te zorgen dat elk ontwerp gerealiseerd kan worden. Door het uitgebreide assortiment en de samenwerking met toegewijde leveranciers en partners kan Full Service standbouw geleverd worden. Full Service standbouw De realisatie van beursstands behelst niet alleen het opbouwen van de truss-constructie ingericht met het nodige licht en geluid. Tegenwoordig is ook de inrichting van een beursstand, bijvoorbeeld het plaatsen van wanden, tapijt, reclamebanners en meubilair, steeds meer geïntegreerd in de werkzaamheden die horen bij de realisatiefase. Deze vorm van standbouw wordt Full Service standbouw genoemd. Om Full Service standbouw te kunnen bieden is Pro Sound een wederzijdse samenwerking met Expo Service Zeeland aangegaan. Dit bedrijf is gespecialiseerd in Full Service standbouw en bouwt stands op beurzen en evenementen in Europa. Ieder van de twee partners verzorgt haar deel van de stands. Pro Sound levert de truss-constructie voorzien van licht, geluid en beeld, en Expo Service Zeeland voorziet de stand van de volledige inrichting en reclamebanners. Pro Sound bouwt dan ook regelmatig naar volle tevredenheid voor Expo Service Zeeland. Sinds enige jaren maken wij met regelmaat gebruik van de diensten van Pro Sound. Het is een betrouwbare, flexibele en meedenkende partner die keer op keer waarmaakt wat wordt toegezegd, aldus Erwin Hofstede van Expo Service Zeeland. Kortom, voor al uw corporate events heeft Pro Sound de juiste techniek in huis.
Het succes smaakt naar meer Ruilen van menu en koken op zee... ONDERNEMERSPROFIEL Creativiteit en vernieuwing zijn essentieel om lastige tijden het hoofd te bieden. Ook voor de horeca geldt dit. Twee restaurants op Schouwen-Duiveland wisten onlangs de pers te halen met een verrassende move. 19 Bart De Bree, mede-eigenaar en chef-kok van Hostellerie Schuddebeurs, ruilde een week lang met chef-kok Maurice Mulder van de Oesterbeurs in Yerseke. Ruilen is een groot woord, we hebben onze menu s met receptuur en werkwijze geruild, vertelt De Bree. We kookten dus gewoon in onze eigen keuken. Beide restaurants eindigden in de regionale top 5 van de Restaurantweek. De ruil tussen Hostellerie Schuddebeurs en de Oesterbeurs was een maandje later met de winnende menu s en voor de schappelijke menuprijs die ook in de Restaurantweek werd gehanteerd. Vertrouwen Om zo n ruil te doen is vertrouwen heel belangrijk, meent De Bree. Ik ken Maurice al langer, hij is ook lid van de Kring van Zeeuwse Kreeft. Als ik met mijn gezin lekker en ontspannen uit eten wil, gaan we heel vaak naar de Oesterbeurs. Dus eigenlijk
20 laat ik mijn gasten proeven wat ik lekker vind als ik uit eten ga. De klanten hebben dat enorm gewaardeerd. Ik heb heel veel positieve reacties gekregen. Wat De Bree nog het meest ingrijpende vond, waren de menukaartjes op zijn tafels. Want die hadden we ook overgenomen. Nu stond opeens de naam van de Oesterbeurs pontificaal op tafel. Dan wordt de ruil voor iedereen opeens heel erg zichtbaar. Wildmenu Het succes smaakt naar meer; waarschijnlijk ruilen Mulder en De Bree in 2013 opnieuw hun menu s. We kijken nu ook binnen de Kring van de Zeeuwse Kreeft naar een mogelijke samenwerking in wildmenu s. Er zijn hier genoeg damherten beschikbaar. Dat wordt dan voor najaar 2013. Koken op zee De Holland Amerika Lijn (HAL) verzorgt tijdens de zeedagen een afwisselend programma. Dit seizoen zijn tien leden van Euro-Toques gevraagd kookdemonstraties en een workshop te geven. Piet en Anja Scheermeijer van Restaurant de Zeelandbrug bij Zierikzee mochten met hun souschef Johan van Schelven de spits afbijten. Half september scheepten zij in Rotterdam in op het luxueuze cruiseschip MS Rotterdam. Zes dagen later gingen zij weer van boord in Barcelona. Het was geweldig, vooral de workshop was een succes, vertelt Anja Scheermeijer. Die stond geheel in het teken van mossels. We hebben natuurlijk met de mensen gekookt, maar ook een film over de mosselkweek laten zien. De belangstelling was veel groter dan het aantal plaatsen. Jammer genoeg bood het programma geen ruimte om nog één of twee workshops te doen. Het echtpaar heeft zijn best gedaan om Zeeuwse producten en Schouwen-Duiveland bij de opvarenden op de kaart te zetten. En dat werkt, we hebben onlangs passagiers van de MS Rotterdam in ons restaurant mogen ontvangen, zij waren nieuwsgierig geworden. havens en steden op rijafstand Grote diversiteit aan bedrijven Snelle glasvezelverbinding STAALWEG, RUIMTE VOOR BRUISEND ONDERNEMEN Wilt u uw bedrijfsactiviteiten uitbreiden of uw bedrijf verplaatsen? Informeer dan eens naar de mogelijkheden op bedrijventerrein de Straalweg in Zierikzee Meer informatie www.schouwen-duiveland.nl of (0111) 452 000 uw bedrijf hier?
De aanhouder wint RUIM BAAN VOOR RUIM BAAN ONZE EILANDEN! VOOR ONZE EILANDEN! DE TOEKOMST VAN GOEREE-OVERFLAKKEE DE TOEKOMST VAN EN GOEREE-OVERFLAKKEE SCHOUWEN-DUIVELAND GAAT EN SCHOUWEN-DUIVELAND OVER DE N59 GAAT OVER DE N59 De toekomst van Schouwen-Duiveland en Goeree-Overflakkee rijdt over de N59 ACTUEEL MEI 2011 MEI 2011 economische N59, navelstreng tussen noord en zuid 21 In mei 2011 presenteerden belanghebbenden langs de N59 hun boodschap aan de gedeputeerden van Zeeland en Zuid-Holland: De verbetering van de doorstroming van de N59 is noodzakelijk voor de economische vitaliteit en leefbaarheid van Schouwen-Duiveland en Goeree-Overflakkee. Nu, ruim een jaar later, de stand van zaken. Het is duidelijk dat er in Zeeland steeds meer draagvlak komt voor maatregelen die de doorstroming tussen het Hellegatsplein en Zierikzee bevorderen. Leek het er ooit op dat die verbetering trekken aan een dood paard was, om een OSD-voorzitter te citeren, gebleken is dat de aanhouder wint. De OSD heeft vanaf zijn oprichting in 1989 de toegankelijkheid van Schouwen-Duiveland, via de N57 en N59, als speerpunt staan. Na bijna 25 jaar lijkt daar iets meer beweging in te komen. Convenant Die beweging ontstond in 2009 vanuit het convenant dat de OSD met de gemeente en de Kamer van Koophandel Zuidwest-Nederland heeft afgesloten. De betere doorstroming is een van de beleidsdoelstellingen die daaruit voortkomen. Opnieuw werden de schouders onder dit onderwerp gezet, mede door de KvK, en nu breder gedragen. Contacten met de gemeenten en het bedrijfsleven op Goeree-Overflakkee werden opnieuw aangehaald, er kwam een Bestuurlijk Overleg N59 en in mei vorig jaar konden de gedeputeerden van beide provincies de flyer Ruim Baan voor onze Eilanden! in ontvangst nemen. Onder druk van de Tweede Kamer heeft minister Schultz van Haegen inmiddels de verdubbeling van de N59 tussen het Hellegatsplein en Bruinisse opgenomen in haar plannen; deze staat op de agenda van (grote) infrastructurele werken voor 2020. (behalve GroenLinks en ChristenUnie) een motie in waarin Gedeputeerde Staten opgeroepen wordt om, op basis van een visie, de aanpak van de N59 te bepleiten bij de minister en de Tweede Kamer. Ondertussen was ook duidelijk dat de gemeente Schouwen-Duiveland wilde meebetalen aan een onderbouwing van de noodzaak, vertelt Jan Bruurs, manager regiostimulering bij de KvK Zuidwest- Nederland. Bucks Consultants International heeft de opdracht gekregen om te onder zoeken wat de sociaaleconomische effecten zijn en deze te kwantificeren: Wat levert de betere bereikbaarheid op, wat gaat het ons kosten en wat kost het als we niets doen. Dat onderzoek met advies moet eind 2012 klaar zijn. Gemeente Schouwen-Duiveland en de provincie Zeeland steken elk 10.000 euro in dit onderzoek, dat 40.000 euro kost. De KvK betaalt de ander helft. De uitkomsten moeten BURGH-HAAMSTEDE RENESSE OUDDORP ZIERIKZEE BROUWERSHAVEN GOEDEREEDE de onderbouwing geven voor de prioriteitstelling bij het ministerie van Infrastructuur en Milieu en bij de provincie Zuid-Holland. Tot Bru Bruurs: De aanpassingen, in de vorm van verbreding en/of het opheffen van knelpunten bij kruisingen, liggen vooral op het grondgebied van Goeree-Overflakkee. Op de Grevelingendam wordt wel gedacht aan een wisselstrook, maar bij Bruinisse houdt het op. De aanpassingen bij Oosterland staan los van de beoogde verbeterde doorstroming die het Bestuurlijk Overleg N59 voorstaat. Die zijn, volgens Bruurs, tekenend voor hoe aanpassingen langs de N59 tot nog toe verlopen. Er is geen integrale oplossing, er wordt hier en daar een lokaal probleem opgelost. Het is de vraag of je stoplichten op een doorgaande provinciale weg nog zou moeten willen. BRUINISSE DIRKSLAND N59 2020 MIDDELHARNIS OUDE-TONGE Onderzoek en onderbouwing Een jaar later, in juni 2012, dienden vrijwel alle politiek partijen in de Provinciale Staten