Samen in gesprek blijven

Vergelijkbare documenten
Introductie in effectief en bewust communiceren. Communicatie; wat is dat eigenlijk?

Wat het effect van een vraag is, hangt sterk af van het soort vraag. Hieronder volgen enkele soorten vragen, geïllustreerd met voorbeelden.

voorwoord VOORBEELDPAGINA S Bestelnr De ander en ik

Workshop Superusers Mondriaan

KOPPen bij elkaar en schouders eronder. Informatie voor kinderen van ouders met psychiatrische problemen

DEEL 1. WERKBOEK 5 Eigen keuze Monique van Dam YOU: De keuze is aan jou!

E-book-Effectieve communicatie.indd :28:17

Whitepaper Verbindend communiceren In 4 stappen effectief feedback geven

TIPS VOOR MOEILIJKE TIJDEN

TACTIEKEN BIJ DE STRIJDGEEST

Luisteren en samenvatten

OEFENING OM DE CLIËNT BEWUST TE MAKEN VAN EIGEN COMMUNICATIESTIJL OP HET ASSERTIEVE SPECTRUM EN EIGEN VAARDIGHEDEN TE ONTWIKKELEN.

KINDEREN LEKKER IN HUN VEL

Online Titel Competentie Groepsfase Lesdoel Kwink van de Week

WANNEER VERTEL JE HET AAN JE KINDEREN? Als de beslissing om te gaan scheiden eenmaal genomen is, dan kun je dit het beste zo snel mogelijk aan de

Door te luisteren kan je soms heel veel zeggen

Samen werken = samenwerken bij De Belvertshoeve

GEVEN EN ONTVANGEN VAN FEEDBACK

Antwerpen. Leren luisteren

Patiënteninformatiedossier (PID) (Non) Hodgkin. onderdeel ZIEKTEBELEVING. (NON) HODGKIN Ziektebeleving

Conflict Communicatiestijl Scan

Ouder zijn en blijven na een moeilijke echtscheiding

Mijn collega (of leidinggevende) hoort mij niet. En de werksfeer zou ook beter kunnen

Kind & echtscheiding. Geen lid van het gezin? ook dan kun jij een kind steunen!

5. Heb je een vraag over slapen of je fit voelen? 0 Ja 0 Nee Je kunt je vraag hier invullen

Feedback geven. Feedback kan positief en negatief zijn. Negatieve feedback geven is moeilijk

De maakbaarheid van het leven

Workshop: Omgaan met lastig en dwingend gedrag. Ivo Spanjersberg adviseur & trainer

Oplossingsgerichte benadering MBO platformdag, 9 april 2015

Kernwaarden Hollands Kroon CONCEPT

Reader Gespreksvoering

Soms gebeurt er wel eens iets wat jij niet wilt. Dit noemen wij onvrijwillige zorg. Onvrijwillige zorg mag alleen als jij in gevaar bent, of als jouw

In tien weken vaardig in Verbindende Communicatie Hoe? Zo!

Weer stabiel? Tijd om het signaleringsplan te ontwikkelen of bij te stellen

HET GESPREK: KOP ROMP STAART

Leren luisteren. over opvoeden gesproken - Tips voor ouders

Signaleringslijst voor leerlingen met autisme!

Arrangement 1 De Luisterthermometer

NIEUWSBRIEF Basisschool De Springschans

Hoe help je iemand die aan zelfmoord denkt?

Let op dat je het goet schrijft!! Of foud!! Goetfoud is een site die over geweld gaat.

Wat is assertiviteit en hoe kan het je helpen met je persoonlijke wellness?

Ouderavond De Vreedzame School

Opgenomen vanwege je eetproblemen en dan?

Communicatie. ontvanger. zender. boodschap. kanaal. feedback

Zelfbeschadiging; wat kun jij doen om te helpen?

Adviesgesprekken met Spreken tegen ouders

Zonder toestemming. Nota BOPZ eenvoudige versie

Vragenkaartjes voor kinderen van 4 t/m 6 jaar

Verbindingsactietraining

Cursus Omgaan met klachten

Eerste Hulp bij Teamontwikkeling. Inhoud. Doel. Een set tools die je kunt inzetten tijdens teamvergaderingen.

Maak echt contact, stel iemand op zijn/haar gemak. Wellicht is dit de eerste keer dat je potentieel klant skype/facetime gebruikt.

Agressief gedrag. Samenvatting Hieronder hebben we de inhoud van de aflevering Agressief gedrag samengevat. Gemakkelijk om er nog eens bij te pakken.

- Waarschuwing- dit is een pittige les!

Mentorlessen. Klas:...

Workshop communicatie

Zelfbeschadiging inventarisatie en behandeling

Samen Top

Luisteren is geen trucje

Feedback is een mededeling aan iemand die hem informatie geeft over hoe zijn gedrag wordt waargenomen, begrepen en ervaren.

Professionele Communicatie vlgs Thomas Gordon

NASLEEP VAN EEN RUZIE OF EEN BETREURENSWAARDIG

Handvatten voor het omgaan met zelfbeschadiging

Partner ondersteuning 1

Niet veel mensen krijgen deze ziekte en sommige volwassenen hebben er vaak nog nooit van gehoord of weten er weinig vanaf.

Mini symposium 5 leefstijlen bij sterven

ASSERTIVITEIT

Veel succes met de ontwikkeling van je team! Als je vragen hebt of even wilt sparren, bel of mail mij dan gerust. Thijs Rijnbergen

Feedback ontvangen. Feedback ontvangen is moeilijk. Hoe gaan we om met feedback?

Inleiding. OMGANGSKUNDE OEFENINGEN Isa Goossens

Inleiding Agenda van vandaag

TOOLKIT ROUW EN VERDRIET

Feedback geven en ontvangen

Wat betekent een bipolaire stoornis voor je familie- en vriendschapsrelaties en wat kunnen vrienden en familie voor betrokkenen betekenen?

Een goede overdracht redt levens

Welke dimensies worden getoetst?

Meer GRIP op het vergaderproces! Welkom

Respectvol in gesprek over gewicht en leefstijl

Aan het begin van het interview zelf kan het goed zijn om te zeggen dat er geen goede of foute antwoorden zijn. Stel je open en uitnodigend op.

Leer hoe je effectiever kunt communiceren

Rotaryclub Eindhoven-Welschap. Cursus solliciteren. Jan-Marc Luchies Ton Tangena

Prikkelmijders+en+Prikkelzoekers+

Therapieën op een rijtje

Nieuwsbrief 3 De Vreedzame School

WORD GROTER DAN DAT WAT JOU KLEIN HOUDT. Ann Weiser Cornell en Egbert Monsuur

Feedback geven Feedback is commentaar dat we geven of ontvangen op iemands gedrag of houding. Via feedback leer je hoe gedrag of houding overkomt en

Door Machteld Muller & Linda Stoutjesdijk /

Cognitief functioneren en de bipolaire stoornis

DIPJE OF DEPRESSIE ONZEKER OF ANGSTSTOORNIS. Maaike Nauta Leonieke Vet. Klinische Psychologie RuG. Accare UC Groningen

GOED VRIENDJE? FOUT VRIENDJE?

Effectief feedback geven. Mart Calff, medisch psycholoog

Motiverende gesprekstechnieken. zelf. redzaamheid

Luistertypen. Barker en Watson onderscheiden vier luistertypen:

Arrangement 1 De Luisterthermometer

Zonder toestemming. Nota BOPZ eenvoudige versie

Meer bereiken in projectteams

WANNEER EEN SPECIAAL IEMAND ALS HEEFT

Samen bouwen aan vertrouwen tussen patiënt, naasten en hulpverleners

Transcriptie:

06 november 2015 Samen in gesprek blijven Communicatie tussen patiënt en naastbetrokkenen tijdens of na episodes

Samen in gesprek blijven Communicatie tussen patiënt en naastbetrokkenen tijdens of na episodes Inleiding door: Sander Overdevest Verpleegkundig specialist Poli bipolaire stoornissen GGZ ingeest (locatie Hoofddorp)

Communicatie E = K x A Effectiviteit = Kwaliteit x Acceptatie

Effectief communiceren? Communicatie kan gepaard gaan met misverstanden We denken nogal eens voor de ander Communicatie is eenzijdig Hierdoor: conflicten, kritiek en stress

Hoe kun je effectief communiceren? Actief luisteren Positief verzoek tot verandering Stapsgewijs confronteren

Actief luisteren Wat is het: op een niet-veroordelende manier luisteren waarbij je de spreker laat merken dat je hem gehoord hebt. Je doet het door: non-verbaal laten merken dat je luistert verhelderende vragen stellen als iets niet duidelijk is samenvatten wat je hebt gehoord: dus, als ik het goed begrijp Met als doel: irritatie wegnemen probleem verhelderen samenwerking zoeken

Actief luisteren, technieken Kijk de ander aan Laat non-verbaal merken dat je luistert: knik en zeg uh-huh Let op wat er wordt gezegd Stel verhelderende vragen als het voor jou onduidelijk is Vat samen wat je hebt gehoord.

Actief luisteren, een voorbeeld Jan: Je was erg kwaad op mij vanmorgen. Wat is er aan de hand? Mary: Ik probeerde met jou te spreken over de belastingaangifte, maar je negeerde me volkomen. Ik snap niet waarom ik het nog probeer?! Jan: (pauze) Dus je was gefrustreerd door mijn reactie. Je wilde dat ik het zou gaan doen? Mary: (nog geïrriteerd) Tuurlijk wilde ik dat, ik heb het je immers al tien keer gevraagd. Jan: (knikt) Ik snap dat dat frustrerend kan zijn. Maar voor een deel komt dat omdat ik het momenteel moeilijk heb. Was je bang dat ik het niet zou kunnen doen? Mary: Misschien drong ik wel teveel aan, maar de vraag is, wanneer ben je van plan dat te gaan doen? Er is namelijk niet veel tijd meer over.

Positief verzoek tot verandering Een vraag om iets nieuws en positiefs te doen I.p.v. kritiek geven of vragen om ergens mee te stoppen Gebruik termen als: ik zou graag willen, ik zou het erg waarderen, het is belangrijk voor mij Voorbeeld: Jij praat áltijd over mijn ziekte als we met vrienden zijn! wordt Ik vind het prettig dat als wij samen met vrienden zijn, wij praten over dingen die belangrijk zijn, anders dan mijn ziekte

Stapsgewijs confronteren 1 1. Beschrijf het concrete gedrag dat het probleem vormt 2. Benoem het effect van dat gedrag op jou 3. Noem het gevoel dat het bij je oproept 4. Luister naar wat de ander op jouw confrontatie te zeggen heeft Lukt dit niet, dan kun je: 5. Teruggaan naar stap 1 als jullie niet tot een oplossing zijn gekomen en de spanning weer gezakt is 6. Dreigen met een ingreep en deze desnoods toepassen.

Stapsgewijs confronteren 2 Voorbeeld: We hadden afgesproken dat jij vandaag eerder van je werk zou thuiskomen om de kinderen naar sport te brengen. Jij was er niet op tijd. (concrete gedrag) Ik heb daarom de kinderen weggebracht, maar moest mijn afspraak met een vriendin afzeggen. (gevolg van gedrag) Daar ben ik boos over. (gevoel) 4/5 Als jij niet doet, dan zal ik. (dreigen met een ingreep)

Communicatie tijdens episodes van een bipolaire stoornis Gevoelens van machteloosheid Boosheid (over)betrokkenheid

Manie Oordeels- en kritiekstoornis Prikkelbaarheid Gevaar Belangrijk om constructief te blijven, verbinding te zoeken (judo) en uit de strijd te blijven

Depressie Uitzichtloosheid Eenzaamheid Suïcidaliteit Depressie heeft iets besmettelijks. Blijf het als betrokkene bekijken vanuit jouw gezichtspunt

Overwegingen / aanbevelingen Gebruik signaleringsplan Leer van fouten uit het verleden Geef de betrokkene handvatten Relatieprobleem? Werk eraan in stabiele fase Zoek steun Familie / vrienden Behandelaren GGZ Familiespreekuur