HET GROTE EXPERIMENT

Vergelijkbare documenten
WMO Rotterdam. Van verzorgingstaat naar - stad en - straat

Veranderingsprocessen en vernieuwing in het sociale domein. Marike Hafkamp, MSc Apeldoorn, 30 oktober 2014

Versterken coöperatieve impact

Eerst even: de bedoeling Transformatie-opgave:

Sociaal makelaar De vraag is leidend Organiserend vermogen. Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen

Veranderingen in de zorg en ketensamenwerking in de dorpen

Samen voor een sociale stad

Noorden veldwerker. Zorg. De Noordenveldwerker Wegwijzer in welzijn, wonen en zorg. Brochure Noorderveldwerker.indd :26

De vele gezichten van MDRplus

Preventie in Gooise Meren. Preventie in het Sociaal domein

Opstart met WeHelpen voor (zorg)instellingen

Hoe maken we het wonen prettig en betaalbaar? Jan Brouwer en vrijwilligers Piezo OTB Platform31 31 oktober 2012

LONELY PLANET OF REISADVIES? Groningen, 30 juni 2017 KIONN samenlevingsopbouw

Handreiking Zorg- & Welzijnsarrangement

Bouwstenen voor Burgerkracht. Dag van de transities, 19 november 2014 Helga Koper en Lydia Sterrenberg

Presentatie onderzoeksresultaten werkgroep zorg en welzijn Westerbeek

Herstructurering Sociaal Domein

Sociale wijkteams en wijkpilots in Nijmegen

Sociale netwerkstrategie, zelforganisatie burgers en Wmo. GGD Flevoland 21mei 2015

Met het nieuwe welzijnsbeleid werkt de gemeente Tiel vanuit de volgende uitgangspunten:

De ondersteuning voor elkaar

Bezoekadres Kenmerk Uw brief Bijlage(n) Maatschappelijke diensttijd, kansen en uitdagingen

Veranderingen in het Sociaal Domein

Strategisch Communicatieplan Meedoen in Alblasserdam Augustus 2013

Doe mee & maak elkaar sterk!

Relatie sociaal domein en aanpak van gezondheidsachterstanden

Op weg naar een andere vorm van welzijnswerk

Iedereen doet mee Dorpen en wijken leefbaar Vrijwilligers aan zet Geluk is

NABIJ. Hogere sociale kwaliteit door beter bewonersinitiatief

Nieuwe vormen van huurdersparticipatie. Inhoud

Nieuw model voor Maatschappelijke Ondersteuning. Hans Weggemans 12 november 2014

Nieuwsbrief nr. 3, september Hoge opkomst ontbijtbijeenkomsten Aalsmeer en Amstelveen

sociale teams In de stad Groningen

DEEL I: MAATSCHAPPELIJK MEEDOEN KADERS VOOR VRIJWILLIGE INZET & MANTELZORGONDERSTEUNING

Bijlage 2 Factsheet en ontwikkelagenda gemeente Ridderkerk

participatiesamenleving

Grenzen verkennen. in het samenspel tussen informele en formele zorg. datum door. 16 juni 2017 Cecil Scholten

Folder Stimuleringssubsidie

Speerpunten Sociaal Domein WoON Twente. Een moreel kompas Impressie bijeenkomst 12 juli 2017

Deze tijd vraagt om creativiteit

Circulaire Economie en Meervoudige Waardecreatie

Duurzame Zorg en Ondersteuning (en Welzijn) in de Buurt Haaglanden. 16 juni 2014

H.L. Drucker: 1898 Het Woningvraagstuk

Burgerkracht en zorg-collectieven

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Provinciale parels wonen en zorg experiment Woonzorgwijzer Bijeenkomst provincie Zuid Holland 10 mei

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s!

Vrijwilligerswerk in de provincie Groningen stabiel

Plan voor informele zorg in de toekomst. Anders durven zijn en denken

Presentatie Infrastructuur van de gezonde wijk. 12 november 2015 Elleke Leijten

Toezicht op netwerkzorg aan kwetsbare ouderen in de wijk

De hoofdlijnen voor het sociale beleid:

Zelfsturing, maatwerk en ketenmanagement. Transities naar nieuwe verhoudingen, overal dus ook in de bouw! Fred Meerhof Januari 2011

Barnevelds Manifest waardig ouder worden 12 maart 2018

Monitoren effect en indicatoren

Verslag DIALOOG 5 juli OOST, WEST, THUIS BEST

Welzijn nieuwe stijl. Thema-avond gemeenteraad Geldermalsen. 19 oktober 2010 Marjon Breed

Uitvoeringsprogramma Wmo 2013

Eén. contract. Eén. opdracht. Eén. missie. Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals

Signalering en zorgcoördinatie bij begeleiding in de Wmo voor specifieke groepen

Blaarthem. Activiteit/project Wat gaan we doen Wat willen we bereiken Wanneer Wie. Thema: EEN SCHONE EN HELE WIJK

Bora Avric, Senior Adviseur Movisie 6/2/2015

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Buurtsportcoaches en de grote transformaties van het sociale domein. Robby Aldenkamp.

Buddy Netwerk. Analyse van het maatschappelijk rendement. Bijeenkomst : De economische waarde van 1 op 1 vrijwilligerswerk.

Presentatie d.d. 23/4/2013 Huis van de Buurt Huis van.

Informeel Delen van Ervaringen en Expertise IDEE 13 mei

MKBA VAN EEN GOED BEGIN NAAR STRUCTUREEL SUCCES!

Mantelzorg. langdurige zorg voor uw naaste

Welzijn next level gemeente Tiel organisaties doen een stap naar voren: Mozaïek, STMR, Dynamiek en MEE

DE INHOUD ZORGINKOOP DOOR GEMEENTEN DE INHOUD ZORG EN WELZIJN / WMO AGENDA PROF. DR. JAN TELGEN ROTTERDAM, 28 MAART 2013

Zoektocht. Directeur/bestuurder Socius

4.6 Wijkplan Zuidwest Subsidieaanvraag Sociaal Makelaarschap Utrecht

Communicatiestrategie Enschede Transitie Sociaal Domein

Els Hofman. LVB en zelfredzaamheid 14 mei 2019

Wet Maatschappelijke Ondersteuning ( Wmo) Wmo-raad Westland

Manifest Zorgzaam ''s-hertogenbosch

Grenzen verkennen: wie heeft er een goed recept?! workshop 14 juni 2016

Sportzorgarrangementen in kader van transitie AWBZ-Wmo

Wiens verantwoordelijkheid is het eigenlijk. Mythen en feiten rond de informele steunstructuren

Energietransitie Utrecht: gebiedsgericht naar een aardgasvrije stad. Hier komt tekst Joop Oude Lohuis. Utrecht.nl

Visie en Uitgangspunten Sociaal Domein

Jaarverslag 2014 ACTIVEREN - VINDEN - VERBINDEN. Volwassenenwerk. Kinderwerk. Buurtwerk. Informatie en advies. Ondersteuning en bemiddeling

Wijkgezondheidsteams Arnhem. 1 November 2013

Waardig Ouder Worden in gemeente Barneveld

Advies WMO raad Haarlem op nota. Welzijnswerk klaar voor toekomst.

Hoofdstuk 14. Mantelzorg

Decentralisatie van de AWBZ en de nieuwe Wmo: wat betekent dit voor ouderen

Wet maatschappelijke ondersteuning (wmo) Doel: alle burgers doen mee in de maatschappij. Waar nodig ondersteunt de gemeente.

De Kanteling. Iedereen doet mee. Lotte Penning. POP Bladel, 27 september 2010

Leerkring Strategisch werken aan Wonen, welzijn en zorg

MEE DOEN / Pagina 1

Raadsvoorstel. Datum raadsvergadering : 25 september 2014 Agendanummer : 12 Datum : 26 augustus 2014

Schakelring. Zorgorganisatie in Midden Brabant. In mei 2015 uitgevoerd CliëntTevredenheid Onderzoek (CTO) gaf de volgende score

VAN EEN VERANDERING NU, NAAR EEN VERBETERING MORGEN

Welzijn en zorg voor ouderen in Rotterdam. Prof.dr. Anna Nieboer

Langer zelfstandig wonen in de praktijk

De Deel. Alle info op een rij. Voor informatie en vragen op het gebied van opvoeding, welzijn, zorg, werk en inkomen.

Raadsstuk. CDA fractie Haarlem Cees-Jan Pen/Ria Keesstra. College van B&W T.a.v. portefeuillehouders Onderwijs en Welzijn

Hoe regelt Heerlen de toegang tot zorg?

Transcriptie:

HET GROTE EXPERIMENT

Remco Haneveld Alexander Hogendoorn

Yvette Prinsen Dennis Lohuis

waar het begon

een paar resultaten: 2 weken 3 vrijwilligers 172 ondervraagden geen idee van veranderingen niet nagedacht over participatiesamenleving c.a. 50% tot niets bereid maar ook: 7.000 uur aan informele hulp opgehaald (a 98.000,=) veel tips van ondervraagden aan gemeente v.w.b. vrijwilligerswerk www.wijkpeil.nl

aanboren van de netwerken onderzoekend ontwerpen

netwerken uitbouwen magneet op de wijk zetten gelijke gerichtheid

aansluiten van mensen die anders buiten de boot dreigen te vallen

eigenaarschap en zeggenschap als uitgangspunt

op weg naar een wijkecosysteem

leren op het niveau van de stad het gaat om verbinden en organiseren van mensen en de opgave zit (dus) in de leefgebieden van mensen

Hoe kunnen we bewoners organiseren in het zorgen voor elkaar? uitkomst onderzoekend ontwerpen: vraag en aanbod bij elkaar brengen voortbouwen op wat al bestaat krachten bundelen tot een (stevig) netwerk uitwerking: collectieve voorzieningen organiseren platform bieden (duurzame) infrastructuur bouwen energie de wijk in!

behoefte aan collectieve voorzieningen ( de gaten die vallen ): Aanschuiven! Het Zal Werken! Buurtmantelzorg Huishoudelijke Hulpdienst maar ook zwaan-kleef-aan, vragen uit het netwerk: aanpak schulden preventieve psychiatrische hulpstructuren ouderenbonden (wat zich verder aandient )

laaghangend fruit: kookgroepen zoeken plek in de wijk bewoners willen graag samen eten on(der)benutte (wijk)keukens vraag Zorgvrijstaat: Wat heb je nodig om als kookgroep of buurtkok voor drie extra mensen te koken die een maaltijd goed kunnen gebruiken? 1 + 1 = 3 = Aanschuiven!

sleutelfigurensessie

Oud Eten

hoe het begon: FEAST: 550 (ook c.a. 550 mensen aangeschoven ) resultaten 2014: 223 maaltijden 17 eetplekken in de wijk ca. 16 koks/kookgroepen 24 eetkalenders > 2.500 deelnemers (niet uniek) 138 strippenkaarten ook buiten Rotterdam West opgepikt streven 2015: iedere buurt zijn eigen aanschuifplek spelregels om uit te delen aan initiatieven CHECK!

eetinfrastructuur als opmaat naar ecosysteem rond voedsel in de wijk

uitvinders zorgen voor oplossingen op maat

nieuwe uitvindingen

rollatorspreekuren

aanpassingen in woningen

aanpassingen bij woningen

resultaat 2014: 12 rollatorspreekuren 172 gecontroleerde rollators 133 gerepareerde rollators (75%) 126 materiaalkosten NB. Een valincident kost gemiddeld 9.000 per persoon. 23 aanpassingen in woningen verricht kosten: van 13 voor wandbeugel tot 450 voor oprit streven 2015: verder uitbreiden klussendienst + met corporaties gedoe-afkoop-garantie-fonds opzetten

opnieuw: op weg naar een ecosysteem met altijd maatoplossingen voorhanden

BUURTMANTELZORG Hoe kunnen we mantelzorg collectiever maken? delen van lasten en krachten met lotgenoten verbindingen in directe omgeving om lasten te verlichten HUISHOUDELIJKE HULPDIENSTEN Welke behoefte is er op het gebied van huishoudelijke hulpdiensten? wat missen mensen, welke behoefte is er? mogelijkheden en grenzen, vrijwilliger of professional? hoe matchen we vraag en aanbod?

zwaan kleef aan

aanpak schulden en financiën Waarom? eerste zorg: maakt participeren onmogelijk cijfers van o.a. corporatie in de wijk erg zorgelijk veel paradoxen in benadering weinig samenhang in aanpak Hoe? 1) buurt: het organiseren van steunstructuren rondom mensen 2) wijk/stad: ketensamenwerking en gedragsverandering (casestudy) 3) land: toegangen bieden tot nieuwe, onorthodoxe oplossingen (o.a. Goede Gierenfonds)

onze relatie met de corporatie: kent de wijk samenwerkings- en kennispartner toegangen concreet: data en cases schulden in de wijk partner in gedoe-afkoop-garantiefonds eigenaar van buurtpanden/ keukens van de wijk meedoen met challenges in de wijken

een challenge heb je samen

WELZIJN EN GELUK ZIJN HET DOMEIN VAN DE BURGER

CREEER EEN MARKT VAN WELZIJN EN GELUK

MAAR ZORG VOORAL VOOR SAMENWERKING IN DE WIJK

een Zorgvrijstaat VLAARDINGEN?