Indeling Voorstellen Het werkvermogen van uw personeel Voorkomen van verzuim Begeleiding zieke werknemers Ziektewet & WGA eigen risico dragen
Doelstelling samenwerking Dichtbij & bereikbaar Werknemer en werkgever staan niet alleen Bevorderen inzetbaarheid personeel Problemen oplossen! Schadelastbeperking
Regiopoortwachters.nl
Resultaten 2015 Verzuim%: 2,9% Frequentie 0,72 Geen poortwachtersancties Klanttevredenheid 7,9 3500 bedrijven; 52.000 medewerkers Innovatieve dienstverlening - Gezondheidsmanagement - Ziektewet en WGA ERD
Dienstverlening Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Krijgt u de werknemers die u verdient?
Krijgt u dienstverlening die u verdient?
Dienstverlening Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Bedrijfsscan+ Een advies dat de werkgever helpt de personele inzetbaarheid te optimaliseren en te organiseren (incl. concept plan van aanpak) 0-meting en vervolgmeting na 1 of 3 jaren Verzekeraar en Regiopoortwachters.nl stemmen hun dienstverlening af op de uitkomst van de scan
Risicoprofiel Vaarwater organisatie erg onrustig Geen Kennis & Instrumenten Inzetbaarheid Sturing? Investeren? Overleven? Betrokkenheid? Samenstelling personeel: erg kwetsbaar Wg gericht op Korte termijn
Plan van aanpak inzetbaarheid Veiligheid Aanpak frequent verzuim Aanpak conflict Werk-privébalans Vitaliteit Zieke werknemers VF / kort VZ & VP Rol leidinggevende Verzuimmanagement Preventie verzuim HRM re-int. & claim P-instrumenten Motivatie WWZ Aovk - ZW ERD Reorganisatie Re-integratie-protocol Re-integratiemogelijkheden Bereidheid
Bedrijfscan+ praktisch Ongeveer vanaf 15+ werkgevers Automatische mailzending vragenlijst Beoordeling vragenlijst Opmaken risicoprofiel Bespreking uitslag Sr. Arbeidsdeskundige 450 per scan inclusief advies en plan van aanpak 1-meting: na 1 (rode score) of 3 jaren (groene score)
Dienstverlening Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Preventie+ Frequente verzuimers (4,96% > 2) Quick Scan Werkvermogen (WAI) Automatische signalering / wij doen dat gewoon! Gezondheidsportaal Lifework Alle werknemers pro-actief advies zelfregie Rood of oranje (42%): gesprek arbeidsdeskundige Terugkoppeling werkgever categorie B 10 per werknemer per jaar (GB offertebasis)
Dienstverlening Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Verzuimmanagement+ Zieke werknemers Kennismaking op locatie (excl. verzuimscan á 95) Korte lijnen en dichtbij (plan van aanpak op locatie) Arbeidskundig casemanager & bedrijfsarts Poortwachtertoetsen Uitgebreide verzuimapplicatie Verzuimapp via IOS en browser 102 per werknemer per jaar (basisdienstverlening) Loonsomabonnement (horeca, recreatie en detailhandel)
Loonsomabonnementen (o.b.v. de verzamelde loonstaat)
Verzuimsignaal
Dienstverlening Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Ziektewet en WGA ERD Ziektewet+ Vanaf 3 weken voor edvb: recht en duur 28 dagen controle bij afwijzing claim Verzorgen van de uitkering Re-integratie 1 e jaarsherbeoordeling UWV Bezwaar en beroep WGA+ WGA Scan week 42 WIA B&B WGA plan van aanpak Re-integratie Voorsorteren UWV herbeoordelingen Bezwaar en beroep
WGA Scan & voorsorteren WGA herbeoordeling
ZW en WGA ERD: jaar 1 en 2 Start dvb Week Uit dienst 12-3 13/16 36 52 78 3e jaar ziek WVP Casem. 12 Claimbeoordeling Check a.o. WGA-scan! Pwtoets RIV B&B UWV? WIA aanvraag (bijstellingen) PA en PVA en interventies
WGA ERD Week WGA-preventie 0 8 36 104 110 WGA-reductie WGA-periode 12e jaar Triage interventies WGA-scan B&B Medisch en arbeidsdeskundig heronderzoek WGA Casem. PWT Interventie
Totaalaanpak Preventie+ Ziektewet+ Verzuimmanagement+ Bedrijfsscan+ WGA+
Tarieven samenvattend Verzuimmanagement+ vanaf 102 per werknemer per jaar (incl. 10 korting Driekleurklanten) of loonsomabonnement (korting 10/112 e ) Preventie+ 10 per werknemer per jaar ZW+ en WGA+ (tarieven volgen in overleg met verzekeraar) Bedrijfsscan+ 450 per scan
Afsluitend Dichtbij & bereikbaar Werknemer en werkgever staan niet alleen Bevorderen inzetbaarheid personeel Problemen oplossen! Schadelastbeperking