Les 6 Leren Solliciteren Duur 50 Vakken Economie, Nederlands, Handel, Humane Wetenschappen, Sociale Vorming Doelstellingen De leerlingen kunnen een CV structureren en weten welke informatie erin past [stellen kwaliteitseisen aan hun eigen werk en aan dat van anderen (25)] De leerlingen kunnen een aantrekkelijke CV opstellen die waardevol is in hun zoektocht naar werk voor een dag [dragen zorg voor de toekomst van zichzelf en de ander (27)] Algemeen & Vakoverschrijdend De leerlingen kunnen hun motivatie in woorden omzetten op een formele en professionele wijze [brengen belangrijke elementen van communicatief handelen in praktijk (1)] De leerlingen verwerven inzicht in de eigen sterke en zwakke punten [verwerven inzicht in de eigen sterke en zwakke punten (21) De leerlingen kunnen zich aanpassen aan verschillende situaties en leren over het belang aan formele omgangsvormen. [Context Socio-relationele ontwikkeling: accepteren verschillen en hechten belang aan respect en zorgzaamheid binnen een relatie (2)] Praktische Info Werkvormen Groepswerk, Rollenspel, Test Materialen Infoboekje leerlingen (vanaf p. 3) - Afprinten
Lesverloop Deel aan elke leerling het bundeltje Solliciteren, wie zijn best doet zal het leren. uit (zie bijlage). Bij elk onderwerp staat een beknopt stukje theorie. Vraag aan de leerlingen om de theorie om te zetten in de praktijk en dit met de buur, in kleine groepjes of in klas te bespreken. Het cv (10 minuten) Laat de leerlingen de theorie voorlezen en bespreek de vragen met de klas. Laat ze nu eerst op een kladblad een cv opstellen op de manier waarop ze denken dat dit zou moeten (zonder te kijken naar het sjabloon). Bespreek dan de richtlijnen bij het opstellen van een cv en bekijk het sjabloon. Laat de leerlingen nu aan de hand van dit sjabloon wederom een cv opstellen nu ze genoeg weten over de regels en structuur. De motivatiebrief (10 minuten) Overloop de tekst met theorie en laat de leerlingen een motivatiebrief schrijven voor het beroep van boer, dokter of autoverkoper. Het rollenspel (15 minuten) Nadat de leerlingen een motivatiebrief geschreven hebben voor de job van hun keuze moeten ze aan de hand van hun cv, motivatiebrief en een gesprek hun buur of andere klasgenoot proberen te overtuigen van hun competentie als boer/dokter/autoverkoper. Draai na 7 minuten de rollen om. Solliciteren voor een YOUCA-job (5 minuten) Overloop nu het tekstje over de praktische info en tips over hoe de leerlingen de leerstof kunnen gebruiken om aan een job voor de YOUCA Action Day te geraken en in hoeverre dat dit verschilt met de zoektocht naar vast werk. Test (5 minuten) Er is als luchtige noot nog een testje voorzien waarbij de leerlingen op speelse wijze hun opgedane kennis kunnen toetsen. Antwoordsleutel: D C B F F
Solliciteren, wie zijn best doet zal het leren. Het cv Cv staat voor het Latijnse curriculum vitae en vrij vertaald betekent het levensloop. Het is een soort samenvatting van het leven van de kandidaat Waarom gebruiken werkgevers een cv om te beslissen wie ze aanwerven? Een eerste criteria om te selecteren wie ze beter willen leren kennen en of de persoon bij de job past. Vergelijkingsbasis bij moeilijke keuze tussen meerdere kandidaten. Startpunt sollicitatiegesprek: 'ijsbreker'. Belangrijk is dat de informatie relevant en correct is. Zo kan een werkgever het interessant vinden dat je leider bent geweest bij de scouts, maar gaat hij raar opkijken als je vermeldt dat je drie jaar op rij het bierpongkampioenschap van het jeugdhuis hebt gewonnen. Liegen heeft niet veel zin. de werkgever controleert vaak de informatie uit je cv en vraagt waarschijnlijk meer details op een eventueel sollicitatiegesprek.
Wanneer de werkgever je betrapt op een kleine leugen kan je de job al meteen vergeten. Hoe stel ik een cv op? Algemeen gelden de volgende regels en volgorde: Welke foto voeg je eventueel toe aan jouw cv?
Voorbeeld CV PERSOONLIJKE GEGEVENS Naam: Adres: Telefoon: Mobiel: E-mail: Geboren: Foto WERKERVARING OPLEIDINGEN VAARDIGHEDEN EN COMPETENTIES NEVENACTIVITEITEN, INTERESSES OF AANVULLENDE INFORMATIE
De motivatiebrief Naast een cv is je motivatiebrief de belangrijkste tool om je werkgever te overtuigen van je kwaliteiten. Hoe schrijf ik een motivatiebrief? In het algemeen formuleer je je motivatiebrief beleefd en formeel. Je tracht immers zo professioneel mogelijk over te komen. Bij een sollicitatie stel je best jezelf even kort voor en leg je uit waarom de job jou zo aanspreekt. Let goed op spel- en taalfouten en beperk de brief tot maximum één A4-blad. Over het algemeen is een motivatiebrief als volgt gestructureerd: Korte inleiding: Wie ben je? Wat heeft je ertoe aangezet om op de vacature te reageren? Beschrijf kort maar volledig wat je zo aanspreekt aan de job. Welke aspecten spreken jou vooral aan? Bespreek hierna waarom jij denkt dat jij de geschikte kandidaat bent. Je kan hierbij naar eerdere ervaringen of algemene karaktereigenschappen verwijzen. Sluit vriendelijk en beleefd af en geef je contactgegevens mee indien men nog vragen zou hebben. In het geval van de YOUCA Action Day ligt dat wat anders. Belangrijk bij het zoeken naar een job voor één dag in het kader van de YOUCA Action Day, is dat je de YOUCA Action Day ook goed kan uitleggen. Daarnaast zal je enthousiasme om te werken en het bedrijf of de organisatie van je toekomstige werkgever te leren kennen de doorslag geven. Doe eens alsof je bij een klasgenoot solliciteert voor een job. Gebruik je cv en probeer een motivatiebrief te schrijven. Overloop deze met je buur en wissel de rollen daarna om.
Hoe solliciteren voor de YOUCA Action Day? Ook voor de YOUCA Action Day moet je op zoek naar een job. Ga je mailen naar bedrijven? Dan doe je er goed aan om het deel over de motivatiebrief nog eens door te nemen. De zoektocht naar een job zal in de meeste gevallen wel wat minder formeel verlopen. Omdat je maar voor één dag aangenomen wordt. is een cv bijvoorbeeld vaak overbodig. Je enthousiasme en kennis over de YOUCA Action Day (waar gaat het over?) kunnen je een pak vooruit helpen. Enkele tips bij het zoeken: Stap eens spontaan binnen in de winkels in je buurt. Leg uit wat de YOUCA Action Day is en vraag of ze jouw hulp voor een dag kunnen gebruiken. Heb je een specifieke job in gedachten? Denk eens na bij welke bedrijven je die job zou kunnen uitoefenen en stuur hen een mail of telefoneer als je geen antwoord krijgt. Neem ook eens een kijkje op jobbank.youca.be. Wie weet vind je daar wel jouw droomjob.
Testje: In een motivatiebrief spreek je je werkgever het beste aan met: a) Beste : dit is de meest neutrale optie. b) 'Hey!' waarmee je laat zien datje vlot in omgang bent en je een toffe collega kan worden c) Enkel voornaam met direct taalgebruik kom je autoritair en bekwaam over. d) 'Geachte...' de meest formele. Welke volgorde is correct in je cv? a) Kleuterschool. lager onderwijs. middelbaar onderwijs. hogere studies. b) Lager onderwijs. middelbaar onderwijs. hogere studies. c) Hogere studies. middelbaar onderwijs. d) Middelbaar onderwijs. hogere studies. Zoek de foute uitspraak: a) Ervaring als leider bij een jeugdbeweging is relevant voor je werkgever. b) Een motivatiebrief is beter te lang dan te kort. zo toon je je interesse. c) Een foto is enkel nodig als er achter gevraagd wordt. d) Voor de YOUCA Action Day kan je op een wat informelere manier op zoek naar een job.
Juist of fout? De informatie in jouw cv is niet afhankelijk van de job waarvoor je solliciteert J/F Een motivatiebrief is bijkomstig als je een indrukwekkend cv kan voorleggen.