Vacatures Innovatief Ondernemen Innovatief Ondernemen is de handelsnaam waarmee MKB Steunpunt Energie en Chemie naar buiten treedt.
|
|
- Sandra van der Horst
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Vacatures Innovatief Ondernemen Innovatief Ondernemen is de handelsnaam waarmee MKB Steunpunt Energie en Chemie naar buiten treedt. Datum: 1 april 2015 Door: Chris Bruijnes, directeur bestuurder stichting MKB Steunpunt Energie en Chemie.
2 Algemeen Innovatief Ondernemen is een initiatief vanuit de topsectoren Energie en Chemie. Zij geeft invulling aan de behoefte aan ondersteuning voor het MKB inzake innovaties en daaraan gekoppelde bedrijfsontwikkeling. Innovatief Ondernemen richt zich specifiek op het werkterrein waar geen commerciële dienstverlening beschikbaar is. Aanvullend aan de algemene informerende en verwijzende functie van de Kamer van Koophandel is zij gericht op het verbinden en ondersteunen van MKB bedrijven in relatie tot kennis, kansen en mogelijkheden voor innovatie en valorisatiethema s. Innovatief Ondernemen onderhoudt nauwe en intensieve banden met de TKI s in de Topsectoren Chemie en Energie. Daarnaast werkt zij vanuit haar netwerkfunctie als complementaire partij samen met bestaande MKB ondersteunende activiteiten, zowel regionaal, landelijk. Denk daar bij zowel aan het Incubator Netwerk, KIC s, TNO. ECN, etc. als internationaal. Innovatief Ondernemen is een not-for-profit organisatie en werkt vanuit een backoffice in het midden van het land. Voor de invulling van de vacatures wordt gezocht naar gedreven en ervaren medewerkers die in staat zijn MKB ondernemers efficiënt en met kennis van zaken in hun innovatieen valorisatie processen te helpen door hen vanuit de vraag te koppelen aan kennispartijen en collega ondernemers. Werkveld: Het werkveld bestrijkt de bedrijfstakken chemie en niet traditionele energie. Innovatief Ondernemen is de externe gehanteerde titel van het MKB Steunpunt Energie en Chemie (statutaire naam) en heeft een stichtingsvorm. De Algemeen Directeur/Bestuurder is verantwoordelijk voor de operationele gang van zaken en rapporteert aan de Raad van Toezicht die bestaat uit personen die nauw zijn verbonden met de Topsectoren Energie en Chemie. De organisatie wordt gevormd uit professionals die binnen hun takenpakket een eigen verantwoordelijkheid hebben. De resultaten van het steunpunt zullen worden gemeten aan KPI s die zijn gekoppeld aan kennisoverdracht, het effectief ondersteunen van MKB bedrijven in het absorberen en vertalen van innovatieve kennis naar bedrijfsactiviteiten en vice versa, het versterken van samenwerkingsstructuren binnen ketens en clusters en participatie in innovatieve projecten. Aanstelling Het betreft hier aanstellingen in tijdelijke dienst tot (in de regel) maximaal 3 jaar. Innovatief Ondernemen wil met deze posities mensen de kans geven in een uiterst breed netwerk zich zeer kansrijk door te ontwikkelen en de opgedane ervaringen van Innovatief Ondernemen mee te nemen in een volgend beroep. Er zijn meerdere posities voor de functie van Innovatiemanager en Medewerker Communicatie. De arbeidsvoorwaarden zijn in wording, maar bestaan in ieder geval uit: - een marktconform salaris, incl. 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen per jaar - een pensioenregeling - een mobiliteitsregeling (OV en/of leaseauto) - scholing in overleg met de directeur Reacties Sollicitaties kunnen in de vorm van een motivatie van maximaal 2 A4 en CV per tot 10 mei 2015 gericht worden aan: Chris Bruijnes, directeur-bestuurder MKB Steunpunt Energie en Chemie steunpuntmkb@gmail.com; mob:
3 Innovatiemanager m/v (0,8 1 fte); Werkervaring: 5+ jaarrelevante werkervaring Opleiding: minimaal HBO in bijvoorbeeld (technische) bedrijfskunde of combi bedrijfskunde + technische opleiding Functiebeschrijving De Innovatiemanager moet minimaal op één van de werkterreinen (chemie en/of energie) een goede algemene kennis hebben en bij voorkeur een diepere kennis op een deelonderwerp dat overeenkomt met het werkveld van één van de betrokken TKI s uit de Topsectoren Chemie en Energie. De taak is het ondersteunen van MKB bedrijven door de vraag te articuleren, hen in contact te brengen met innovatieve technologieën, door hen met gebruikmaking van het netwerk te assisteren bij het implementeren van deze kennis en kansen in de bedrijfsvoering. Bij start-ups het ondersteunen van de MKB ondernemer bij het leggen van de contacten en bij het ontwikkelen en implementeren van een haalbaar en effectief businessplan. Hierbij wordt een goede samenwerking gefaciliteerd tussen de MKB ondernemer, kennisinstellingen en de TKI s. Daarbij aansluiten op de prioriteiten binnen het Topsectorenbeleid voor de betrokken topsectoren. Assisteren, begeleiden en enthousiasmeren van deelname van MKB bedrijven in consortia voor verdere kennisontwikkeling. Hieronder vallen ook projecten in het kader van ketensamenwerking. De activiteiten bestaan onder andere uit: Het mee-ontwikkelen en uitvoeren van een innovatiebevorderend activiteitenplan dat substantiële delen van de MKB doelgroep weet te bereiken en bewegen, dit in goede en nauwe samenwerking met andere spelers in de innovatieversterking Het aangaan van gesprekken met bedrijven om de vraag en behoefte scherp te krijgen; Het bieden van overzicht en inzicht in marktmogelijkheden, technologie roadmaps, waar MKB ondernemingen hun activiteiten mee kunnen versterken; Het houden van overzicht over nieuwe technologische innovaties die binnen de TKI s en binnen kennisinstellingen worden ontwikkeld en die relevant kunnen zijn voor MKB bedrijven. Match-making en kennisoverdracht tussen kennisinstellingen en (potentieel) geïnteresseerde MKB ondernemingen en vice versa (dus: marktbehoefte overbrengen naar de kennisinstellingen) Het assisteren bij het zoeken naar de juiste samenwerkingspartners, zowel publiek als privaat Het begeleiden van MKB bedrijven bij het ontwikkelen van op de innovaties afgestemde bedrijfsplannen die passen binnen deze netwerken in samenwerking met externe deskundigen Het leggen van contacten op EU en IEA niveau voor MKB relevantie ondersteuning van ontwikkelingen (o.a. door het bevorderen van deelname aan EU- en andere internationale programma s en netwerken zoals Technology Roadmaps) Het (mede) organisatie van evenementen. De Innovatiemanager rapporteert aan de Algemeen Directeur.
4 Kwaliteiten en competenties We verwachten dat de kandidaat een uitstekende netwerker is met een aantal jaren ervaring in business development binnen een van de twee sectoren. De kandidaat heeft een breed overzicht en kennis van de innovatieve trends die spelen binnen één van de relevante sectoren en heeft een goede kennis van de marktomstandigheden. De kandidaat spreekt de taal van de MKB ondernemer, is communicatief sterk, is resultaat gericht en realiseert zich dat MKB ondernemingen een korte doorlooptijd verwachten (van kennis naar markt), de administratieve lastendruk willen beperken en speelt daar maximaal op in.
5 Adviseur Financiering m/v (0,8 1 fte) Werkervaring: 5+ jaar relevante werkervaring Opleiding: bij voorkeur academisch, bijvoorbeeld technische bedrijfskunde Functiebeschrijving De Adviseur Financiering draagt zorg voor een degelijk inzicht in de nationale en internationale kansen die de verschillende technologie programma s bieden voor Nederlandse MKB bedrijven. De ontwikkelingen op dat terrein worden intensief gevolgd en op toegankelijkheid voor Nederlandse MKB bedrijven getoetst. Focus op EU programma s zoals Horizon 2020, maar ook interregionale programma s, subsidie arrangementen en algemene internationale Technology Roadmaps en SET plannen. Daarnaast heeft de Adviseur Financiering het overzicht van toegang tot (start-)kapitaal voor MKB-bedrijven. Uit dit nationale en internationale overzicht dient zeer kritisch te worden gedistilleerd wat er voor verschillende sectoren binnen het Nederlandse MKB aan kansen en mogelijkheden liggen. Deze informatie moet op een zeer overzichtelijke manier beschikbaar worden gemaakt ten behoeve van het Nederlandse MKB. Instrumenten uit de activiteiten van Innovatief Ondernemen kunnen worden ingezet om de aldus verkregen kansen beschikbaar te maken voor brede communicatie naar de doelgroep. De medewerkers van Innovatief Ondernemen zullen frequent op de hoogte moeten worden gehouden van de laatste ontwikkelingen en zullen met een toegesneden toolkit op pad moeten kunnen gaan. Een beroep dat zij doen voor de ondersteuning en het verder helpen van individuele MKB bedrijven zal met voorrang worden opgepakt. De activiteiten bestaan onder andere uit: Het bijhouden van voor Nederlandse MKB bedrijven relevante ontwikkelingen op het gebied van nationale en internationale technologie en subsidie programma s Het ontwikkelen in samenspraak met de directeur en uitvoeren van een effectieve MKB-gerichte strategie om de financieringsmogelijkheden van de MKB doelgroep bij innovatie- en valorisatieprocessen te verbeteren Het produceren van periodieke compacte en toegankelijke overzichten ten behoeve van het MKB Het actief (mede) organiseren van kennisoverdrachtbijeenkomsten op dit onderwerp als onderdeel van de netwerktaken van Innovatief Ondernemen Het ondersteunen van de collega s met het beantwoorden van individuele MKB vragen op dit domein De Adviseur Financiering rapporteert aan de Algemeen Directeur. Kwaliteiten en competenties Voor deze functie vragen we een senior met een sterke affiniteit op het grensvlak technologie / bedrijfskunde. Het vraagt om een gestructureerde aanpak. De kandidaat is voldoende toegerust om uit een complexe nationale en internationale technologie agenda een overzichtelijke en compacte samenvatting te produceren die geschikt is voor bredere communicatie naar MKB bedrijven. Hij is in staat deze samenvatting te vertalen in kansen voor de geïnteresseerde MKB ondernemers.
6
7 Medewerker Communicatie m/v (0,8 1 fte); Werkervaring: 5+ jaar relevante werkervaring Opleiding: relevante HBO-communicatieopleiding, seniorniveau Functiebeschrijving De Medewerker Communicatie heeft een belangrijke rol in een netwerkorganisatie zoals Innovatief Ondernemen. Er wordt een planmatige aanpak verwacht van de verschillende communicatietaken, zoals het verzorgen van actuele communicatie boodschappen (via nieuwsbrieven, soc. media), het plannen en (laten) organiseren van special events, netwerkbijeenkomsten en kennisoverdracht activiteiten gericht op de doelgroep. Van de communicatiemedewerker wordt verwacht dat hij/zij de collega s goed ondersteunt. De verschillende ondersteunende activiteiten zullen gezamenlijk worden gepland. De Medewerker Communicatie neemt daarvoor het initiatief. Daarmee is de functie veelzijdig en wordt een grote mate van flexibiliteit en eigen verantwoordelijkheid verwacht. De activiteiten bestaan onder andere uit: Het verzorgen van een permanente voor de doelgroep relevante informatievoorziening via nieuwsbrieven, social media et cetera. De informatie-input zelf moet ook structureel worden ingericht door goed gebruik te maken van andere netwerken en bronnen in het ecosysteem van Innovatief Ondernemen, inclusief regionale, nationale en internationale bronnen. Het organiseren (of laten organiseren) van bijeenkomsten in allerlei vorm (kennisoverdracht, netwerk, match-making, thema s, etc) zowel nationaal als regionaal. Samenwerking met andere partijen op onderwerpen en thema s is uitermate belangrijk. Het inrichten en (laten) beheren van een web-omgeving die, gericht op MKB ondernemers, een platform en netwerkomgeving biedt voor de sectoren chemie en energie. Dit in aanvullingen op de websites die er zijn vanuit de betrokken TKI s en Topsectoren. Overige voorkomende communicatiewerkzaamheden De Medewerker Communicatie rapporteert aan de Algemeen Directeur. Kwaliteiten en competenties Voor deze functie vragen we senior kandidaten met minimaal 5 jaar ervaring. Het is een breed pakket van communicatietaken dat van essentieel belang is voor de effectiviteit van de rest van de organisatie. Daarom wordt een goed strategisch inzicht gevraagd en zal de kandidaat overzicht houden op de verschillende onderdelen en de verschillende dossiers goed managen. Uiteraard heeft de kandidaat zijn/haar sporen verdiend in het communicatie vak.
Functieprofiel Innovatiemanager Provincie Zuid-Holland
Functieprofiel Innovatiemanager Provincie Zuid-Holland Provincie Zuid-Holland Innovatiemanager De provincie Zuid-Holland is een bedrijvige, veelzijdige provincie met 3,5 miljoen inwoners op een gebied
Nadere informatieFunctieprofiel Directeur LTO Nederland
Functieprofiel Directeur LTO Nederland LTO Nederland Directeur Land- en Tuinbouw Organisatie Nederland (LTO) is het samenwerkingsverband van LTO Noord, ZLTO en LLTB. Ruim 35.000 (70%) boeren en tuinders
Nadere informatieBeyond Borders zoekt op korte termijn Een daadkrachtige communicatiemedewerker (m/v)
Beyond Borders zoekt op korte termijn Een daadkrachtige communicatiemedewerker (m/v) Tijdelijk contract tot 1 april 2013 met mogelijkheid tot verlenging 32u/week (24u voor Beyond Borders en 8u voor Maatwerk
Nadere informatieProfielschets. Procesmanager Bouw & Onderhoud Woonwaard
Profielschets Procesmanager Bouw & Onderhoud Woonwaard ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woonwaard Datum: maart 2015 Inleiding Woonwaard is een klantgerichte en vernieuwende woningcorporatie,
Nadere informatieSubsidie- & innovatieadvies. De brug tussen kans en succes
Subsidie- & innovatieadvies De brug tussen kans en succes 2 3 Wilt u snel duidelijkheid over de haalbaarheid van uw subsidieaanvraag en een hoge kans op honorering? Zoekt u naar manieren om een hoger rendement
Nadere informatieProfielschets. Manager Vastgoedbeheer. Woonwaard. ERLY the consulting company Datum: Augustus 2015 Opdrachtgever: Woonwaard
Profielschets Manager Vastgoedbeheer Woonwaard ERLY the consulting company Datum: Augustus 2015 Opdrachtgever: Woonwaard Adviseur ERLY: mr. drs. Tristan Vos Telefoonnummer: 035 543 00 88 Inleiding Woonwaard
Nadere informatieKansen voor topsector HTSM:
Kansen voor topsector HTSM: Nederlands-Aziatische samenwerking in high-tech clusters Sound analysis, inspiring ideas Nederlands-Aziatische samenwerking biedt kansen voor topsector HTSM Het Nederlandse
Nadere informatieSlachtofferhulp Nederland
Slachtofferhulp Nederland Profielschets Directeur Juridische Dienstverlening Baarn, 3 juni 2016 Rutgers van Rozenburglaan 2, 3744 MC Baarn tel.: 035 69 48 000; e-mail: office@galangroep.nl www.galangroep.nl
Nadere informatieSymposium Groene chemie in de delta
DPI Value Centre als onderdeel van TKI SPM en het valorisatienetwerk 2.0 Symposium Groene chemie in de delta A. Brouwer, 12 November 2012 TKI Smart Polymeric Materials Topresearch in polymeren 5-10 jaar
Nadere informatieFunctieprofiel Algemeen Voorzitter NVM
Functieprofiel Algemeen Voorzitter NVM NVM Algemeen Voorzitter Organisatie De NVM is de grootste Nederlandse vereniging voor makelaars en taxateurs in onroerende goederen. Ze bestaat sinds 1898 en heeft
Nadere informatieMastermind groep. Business Development. Leiderschap in het creëren van een sterke business
Mastermind groep Business Development Leiderschap in het creëren van een sterke business Business Development Leiderschap in het creëren van een sterke business In turbulente tijden staat uw business voortdurend
Nadere informatieProfiel. Manager Bibliotheken. 20 maart 2015. Opdrachtgever Stichting Bibliotheek Rotterdam
Profiel Manager Bibliotheken 20 maart 2015 Opdrachtgever Stichting Bibliotheek Rotterdam Voor meer informatie over de functie Manon Min, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 Voor sollicitatie
Nadere informatieProfiel. Opleidingsmanager HBO-Rechten. 10 mei Opdrachtgever Hogeschool van Amsterdam Faculteit Maatschappij en Recht
Profiel Opleidingsmanager HBO-Rechten 10 mei 2017 Opdrachtgever Hogeschool van Amsterdam Faculteit Maatschappij en Recht Voor meer informatie over de functie Jeannette van der Vorm, adviseur Leeuwendaal
Nadere informatieRPCZ zoekt: onderwijsadviseurs m/v!
RPCZ zoekt: onderwijsadviseurs m/v! Teamleden van RPCZ werken aan een gezamenlijke ambitie. Deze is gebaseerd op passie, creativiteit, respect, vertrouwen, relatie en plezier. Onze ambitie is om in Zeeland
Nadere informatieProfielschets. Drie regiodirecteuren KION. ERLY the consulting company Datum: juni 2019 Adviseurs: drs. Lilian Vos Katherine Diaz MSc.
Profielschets Drie regiodirecteuren KION ERLY the consulting company Datum: juni 2019 Adviseurs: drs. Lilian Vos Katherine Diaz MSc. Inleiding KION is de grootste kinderopvangorganisatie van Nijmegen en
Nadere informatieVisie op Valorisatie. van onderzoeken naar ondernemen. InnoTep, Radboud Universiteit Nijmegen, 30 september 2011. Maarten van Gils
Visie op Valorisatie van onderzoeken naar ondernemen InnoTep, Radboud Universiteit Nijmegen, 30 september 2011 Maarten van Gils Agenda Persoonlijke introductie Het onderzoeken bij MICORD De overgang in
Nadere informatieVoorstel inrichting TKI HTSM. Fred van Roosmalen Roadmapdag Eindhoven 25 juni 2012 Executive Council Utrecht 26 juni 2012
Voorstel inrichting TKI HTSM Fred van Roosmalen Roadmapdag Eindhoven 25 juni 2012 Executive Council Utrecht 26 juni 2012 Agenda Uitgangspunten Structuur TKI HTSM Uitvoering TKI toeslag (onder voorbehoud)
Nadere informatieOTV- SENIORPLAZA. OTV en SENIORPLAZA zijn onafhankelijke, middelgrote organisaties met een 700- tal medewerkers.
OTV- SENIORPLAZA OTV en SENIORPLAZA zijn onafhankelijke, middelgrote organisaties met een 700- tal medewerkers. Als partners staan wij in voor een totaalaanbod op het vlak van wonen, zorg en service. De
Nadere informatieOndernemen in de kansrijke groeimarkten van de Topsectoren
Ondernemen in de kansrijke groeimarkten van de Topsectoren Syntens, Maart 2013 Paul d Hond pdh@syntens.nl Voorbeeld: Ambitie Innovatiecontract: Topsector High Tech Systemen en Materialen De topsector
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Junior Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Junior Research Consultant Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 17 June 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten
Nadere informatieProfielschets. Directeur-bestuurder Woningbouwvereniging Compaen
Profielschets Directeur-bestuurder Woningbouwvereniging Compaen ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woningbouwvereniging Compaen Datum: juni 2015 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Woningbouwvereniging
Nadere informatieMogelijkheden voor partnerschap
Mogelijkheden voor partnerschap Wat doet Kennispoort Regio Zwolle Kennispoort helpt innovaties realiseren. Ondernemers in de Regio Zwolle krijgen concreet onafhankelijk advies om innovaties in de praktijk
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 3 April 2017 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Personal Assistant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 19 May 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieFunctieprofiel. Bestuurder bij Lumens. Lumens staat dicht bij de mensen. Organisatie en context. Inleiding. 1 December 2017
Functieprofiel Bestuurder bij Lumens 1 December 2017 Organisatie en context Inleiding Lumens is een stichting die binnen het sociaal maatschappelijk domein focust op jeugd en buurten. Lumens stimuleert
Nadere informatieHoe help je jouw starters om succesvol te zijn? Mylène Hodzelmans - senior adviseur Economie Gemeente Breda
Hoe help je jouw starters om succesvol te zijn? Mylène Hodzelmans - senior adviseur Economie Gemeente Breda Wat gaan we doen? Iets over Breda Waarom startersbeleid en welke ondersteuning Rol van de gemeente
Nadere informatieLogistieke uitdagingen en kansen binnen Horizon 2020
Logistieke uitdagingen en kansen binnen Horizon 2020 Martin Bakker, november 2013 Samenvatting Het nieuwe kaderprogramma voor onderzoek & innovatie van de Europese Unie, Horizon 2020, geeft een breed scala
Nadere informatieProfiel. PerspeKtief. Lid raad van bestuur
Profiel PerspeKtief Lid raad van bestuur Stichting PerspeKtief Lid raad van bestuur Organisatie P, PerspeKtief staat voor herstel en participatie van mensen die te maken hebben met huiselijk geweld, mensen
Nadere informatieUw business case voor energiebesparing TKI-ISPT. RvT maart 2013
Uw business case voor energiebesparing TKI-ISPT RvT maart 2013 Het topsectorenbeleid Overheid, Rijksdient voor ondernemend Nederland Tenders voor Demo, pilot en Early adapter projecten Topcluster voor
Nadere informatieInhoud presentatie Cohesiebeleid 2014-2020 Situatie 2007-2013 Uitdaging 2014-2020 EU2020
OP EFRO OOST-NEDERLAND 2014-2020PRESENTATIE KENNISPARK, 23 APRIL 2014 JOLANDA VROLIJK, PROGRAMMAMANAGER EFRO OP EFRO Oost-Nederland 2014-2020 Inhoud presentatie 1. Inleiding Europese Fondsen: cohesie beleid
Nadere informatieHolland High Tech High Tech Solutions for Global Challenges Topsector High Tech Systemen en Materialen
Holland High Tech High Tech Solutions for Global Challenges Topsector High Tech Systemen en Materialen Amandus Lundqvist Voorzitter Topteam HTSM 21 maart 2014 Topteam HTSM advies toename private én publieke
Nadere informatieFunctieprofiel: Directeur Service Eenheid Functiecode: 0206
Functieprofiel: Directeur Service Eenheid Functiecode: 0206 Doel Voorbereiden en uitvoeren van het beleid van in het algemeen en van de eigen service in het bijzonder, alsmede het leidinggeven aan de werkzaamheden
Nadere informatieKvK dienstverlening topsectoren
MIT regeling 2014 KvK dienstverlening topsectoren Bon Uijting senior adviseur KvK 15 mei 2014 KvK verzorgt vele MKB loketten topsectoren Telnr MKB Loket MKB loketten topsectoren MKB loket Agro Food 088-585
Nadere informatieInnoveren in de topsectoren chemie en energie. InnovatieLink biedt MKB ers praktische oplossingen en ondersteuning
Innoveren in de topsectoren chemie en energie InnovatieLink biedt MKB ers praktische oplossingen en ondersteuning Om innovaties in de topsectoren chemie en energie kansrijker te maken helpt InnovatieLink
Nadere informatie2. Planning Het tijdpad voor de verkiezing van een nieuwe pijlervoorzitter ziet er als volgt uit:
VERKIEZINGSPROCEDURE G40 PIJLER VOORZITTERSCHAP 1. Inleiding Met de gemeenteraadsverkiezingen van 21 maart 2018 is ook voor het G40- Stedennetwerk ene nieuwe bestuursperiode aangebroken. Tijdens de eerste
Nadere informatieStrategisch adviseur Informatiemanagement
Profiel Strategisch adviseur Informatiemanagement 20 maart 2017 Opdrachtgever Kennisnet Voor meer informatie over de functie Marcel ten Berge, adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 06 29 00 47
Nadere informatieSUCCESVOL INNOVEREN GAAT SNELLER MET DE JUISTE PARTNERS!
Innovatieplatform voor industrieel oppervlaktebehandelend Nederland SUCCESVOL INNOVEREN GAAT SNELLER MET DE JUISTE PARTNERS! VOORSPRONG DOOR INNOVATIEGERICHTE SAMENWERKING Dat Nederland er economisch goed
Nadere informatieProfiel. Hoofd Communicatie Spaarne Gasthuis. 21 mei 2015. Opdrachtgever Spaarne Gasthuis
Profiel Hoofd Communicatie Spaarne Gasthuis 21 mei 2015 Opdrachtgever Spaarne Gasthuis Voor meer informatie over de functie Jeannette van der Vorm, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 Voor sollicitatie
Nadere informatieKick-off programma Kwaliteit van de Samenleving in Zuid-Holland 10 december 2015
Kick-off programma Kwaliteit van de Samenleving in Zuid-Holland De aftrap Op heeft JSO met u de aftrap gegeven van het programma Kwaliteit van de Samenleving in Zuid- Holland. Het programma voorziet in
Nadere informatieDirecteur Jeugdzorg Nederland
Directeur Jeugdzorg Nederland met integrale verantwoordelijkheid voor een organisatie met zeer betrokken professionals, die begrijpt dat maatschappelijk ondernemerschap, affiniteit met de sector, natuurlijk
Nadere informatieProfiel. Directeur. 23 november Opdrachtgever Stichting Hulst voor Elkaar
Profiel Directeur 23 november 2017 Opdrachtgever Stichting Hulst voor Elkaar Voor meer informatie over de functie Lidewij Geertsma adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 Voor sollicitatie www.leeuwendaal.nl
Nadere informatieVISIE OP ONDERWIJS. Associate degrees voltijd
VISIE OP ONDERWIJS Associate degrees voltijd Voor u ligt de Visie op Onderwijs voor de Associate degree-opleidingen. Deze visie is tot stand gekomen met de partners in het mbo en het hbo in de regio. In
Nadere informatieProfielschets Vijf leden voor de nieuw in te richten Investment Committee van InnovationQuarter
Profielschets Vijf leden voor de nieuw in te richten Investment Committee van InnovationQuarter 1. De organisatie en zijn context Doelstelling InnovationQuarter (www.innovationquarter.nl ) is een initiatief
Nadere informatieHightech Talent Masterclass
Hightech Talent Masterclass Doelstelling 3 Technische professionals leren anders Praktijkgerichte samenwerking Individueel Assessment Masterclass overzicht 6 Wat levert dit programma de deelnemers op?
Nadere informatieManager Financiën en Informatievoorziening
Profiel Manager Financiën en Informatievoorziening 16 juni 2017 Opdrachtgever Instituut Verbeeten Voor meer informatie over de functie Lidewij Geertsma, adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 Voor
Nadere informatieVoorzitter en twee Leden Bestuur. Diabetesvereniging Nederland
Voorzitter en twee Leden Bestuur Diabetesvereniging Nederland Aanleiding Ambities van Diabetesvereniging Nederland (DVN) in combinatie met een steeds sneller veranderende omgeving eisen een heldere focus,
Nadere informatieMedtechPartners in 2010
Programma 2010 MedtechPartners in 2010 Inleiding Medtechpartners is een samenwerkingsverband tussen (academische) medische centra, onderzoeksinstellingen, (technische) universiteiten en bedrijven in de
Nadere informatieProfiel. Manager Bedrijfsvoering. 21 april Opdrachtgever D&A Medical Group
Profiel Manager Bedrijfsvoering 21 april 2017 Opdrachtgever D&A Medical Group Voor meer informatie over de functie Manon Min, adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 06-29 00 47 81 Voor sollicitatie
Nadere informatieValorisatie Technosprong. Paul Althuis, 10-10-2011
Valorisatie Technosprong Paul Althuis, 10-10-2011 Visie Op regionaal niveau heeft Technosprong over 2010-2016 bijgedragen aan de realisatie van een optimaal starterklimaat in een regio vol open innovatie
Nadere informatieFUNCTIEPROFIEL MANAGER FINANCE DIAKONESSENHUIS
FUNCTIEPROFIEL MANAGER FINANCE DIAKONESSENHUIS Inhoudsopgave 1 Diakonessenhuis 3 De organisatie 3 De structuur 3 Financiën/de Concerndienst 4 Vergroten van de wendbaarheid 4 2 Manager Finance 4 Plaats
Nadere informatie1 Visie op de webpresentatie
1 Visie op de webpresentatie De gemeente Eindhoven gaat haar presentatie op het web verbeteren We spreken met opzet over presentatie omdat de vorm wat ons betreft nog open is. Concreet betekent dit dat
Nadere informatieProfiel. Verandermanager beleid. 27 mei 2015. Opdrachtgever Ieder(in)
Profiel Verandermanager beleid 27 mei 2015 Opdrachtgever Ieder(in) Voor meer informatie over de functie Lidewij Geertsma, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 Voor sollicitatie www.leeuwendaal.nl
Nadere informatieIn augustus 2013 is Primatch Nederland opgericht, waarmee ons landelijk partnermodel is ontstaan.
Over Primatch Primatch HR Groep is actief in het inrichten en uitvoeren van werving processen, arbeidsmarktcommunicatie en selectie-dienstverlening. Vanuit een uniek arbeidsmarktconcept ondersteunen we
Nadere informatieEuropese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie
Europese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie Europese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie Via het Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling (EFRO) stimuleert Europa de regionale
Nadere informatieSubsidiekansen.. SLIMME FINANCIERING VAN INNOVATIES. Wim Kan zei ooit: Subsidie is kunstmest. Maar hoeveel kunstmest is er nog?
Jelle Oomen SLIMME FINANCIERING VAN INNOVATIES WAT ZIJN DE HUIDIGE MOGELIJKHEDEN Subsidiekansen.. Wim Kan zei ooit: Subsidie is kunstmest. Maar hoeveel kunstmest is er nog? ER ZIJN GELUKKIG NOG KANSEN
Nadere informatieDE GOUDEN KIEM Prijs voor de beste chemische start-up 2014. Oproep voor het nomineren van kandidaten voor
1 Chemische Wetenschappen TKI Nieuwe Chemische Innovaties 14 NCI 45A Oproep voor nominaties Gouden KIEM-competitie versie 13-6-20 Oproep voor het nomineren van kandidaten voor DE GOUDEN KIEM Prijs voor
Nadere informatieDirecteur Dienstverlening en directeur Bedrijfsvoering Slachtofferhulp Nederland
Directeur Dienstverlening en directeur Bedrijfsvoering Slachtofferhulp Nederland Organisatie Slachtofferhulp Nederland helpt slachtoffers van misdrijven, verkeersongelukken, vermissingen en calamiteiten.
Nadere informatieFunctieprofiel Manager Communicatie & Public Affairs GGD GHOR Nederland
Functieprofiel Manager Communicatie & Public Affairs GGD GHOR Nederland GGD GHOR Nederland Manager Communicatie & Public Affairs GGD GHOR is de vereniging voor publieke gezondheid en veiligheid in Nederland.
Nadere informatiePortfolio Manager Hosted Desktop
Portfolio Manager Hosted Desktop Over IS Group IS (internedservices) Group is de grootste onafhankelijke Nederlandse aanbieder van IT en Cloud solutions. Opgericht in 1996 en door fusies en overnames gegroeid
Nadere informatieNieuwsbrief September 2014
Nieuwsbrief September 2014 Netwerkgroep45plus: ontstaan en doel De Netwerkgroep45plus Nijmegen is een zelfregiegroep van gemotiveerde 45-plussers, met zeer ruime en uiteenlopende werkervaringen. Naast
Nadere informatieHoe gebruiken we de Maritieme Strategie om maritieme innovatie te stimuleren?
Hoe gebruiken we de Maritieme Strategie om maritieme innovatie te stimuleren? Brigit Gijsbers - Directeur Maritieme Zaken, Ministerie van Infrastructuur en Milieu De Nederlandse Maritieme Strategie 2015-2025
Nadere informatieProfielschets directeur/bestuurder
Profielschets directeur/bestuurder Per 01 juni 2018, omvang 1,0 fte. 12 april 2018 Versie 0.3 1. De organisaties Sinds 1 januari 2016 zijn Stichting Welzijn Albrandswaard en Stichting KijkopWelzijn samenwerkingspartners
Nadere informatieEuropese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie
Europese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie Europese EFRO-subsidies voor innovatie en CO 2 -reductie Via het Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling (EFRO) stimuleert Europa de regionale
Nadere informatieWat doet het Diabetes Fonds precies?
Het Diabetes Fonds 1 miljoen Nederlanders heeft diabetes, een ziekte die je je gezondheid en toekomst afneemt. Onacceptabel, vindt het Diabetes Fonds. Daarom ziet het Diabetes Fonds het als zijn belangrijkste
Nadere informatieProfiel. Controller (0,8 fte) 1 maart 2019
Profiel Controller (0,8 fte) 1 maart 2019 Stichting Stichting Samenwerkende Basisscholen Alkemade Watergang 1b 2377 BT Oude Wetering T 071 331 1767 E nancyvandermeer@ssba.net Inhoudsopgave Stichting Samenwerkende
Nadere informatieProfiel. Vereniging van Nederlandse Gemeenten. Directeur Communicatie
Profiel Vereniging van Nederlandse Gemeenten Directeur Communicatie Vereniging van Nederlandse Gemeenten Directeur Communicatie De organisatie De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) is de koepelorganisatie
Nadere informatieNL.IN.BUSINESS Mondiale uitdagingen, Nederlandse oplossingen
NL.IN.BUSINESS 2020 Mondiale uitdagingen, Nederlandse oplossingen MONDIALE UITDAGINGEN Verstedelijking, economische groei en verduurzaming brengen uitdagingen met zich mee op bijvoorbeeld het gebied van
Nadere informatieProvinciale Staten van Noord-Holland
Provinciale Staten van Noord-Holland Voordracht 65 Haarlem, 21 augustus 2001 Onderwerp: EU-programma innovatieve acties art. 4 EFRO Bijlage: ontwerpbesluit Inleiding Het EU-programma de regio s in de nieuwe
Nadere informatieImpact en opdracht HR. Dichterbij. MT-Dichterbij
Directeur HR Een natuurlijke verbinder en bewezen visionair met slagkracht, die op vernieuwende wijze zorgt dat Dichterbij een onderscheidende werkgever wordt. De afdeling HR is een van de ondersteunende
Nadere informatieProfielschets. Directeur-bestuurder Omnia Wonen
Profielschets Directeur-bestuurder Omnia Wonen ERLY the consulting company Opdrachtgever: Omnia Wonen Datum: 20 oktober 2014 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Omnia Wonen in Harderwijk is een moderne
Nadere informatieCommerciële en verbindende ondernemer met affiniteit met onderwijs
Profiel Directeur Commerciële en verbindende ondernemer met affiniteit met onderwijs 29 maart 2019 Opdrachtgever Haags Centrum voor Onderwijsadvies (HCO) Voor meer informatie over de functie Jeannette
Nadere informatieManager Re-integratie en Werkgeversdiensten
Profiel Manager Re-integratie en Werkgeversdiensten 6 juli 2017 Opdrachtgever DZB Leiden Voor meer informatie over de functie Marcel ten Berge, adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 06 29 00 47
Nadere informatieHEAD OF BUSINESS DEVELOPMENT
#VACATURE Digital HEAD OF BUSINESS DEVELOPMENT Lepaya maakt met innovatieve en gepersonaliseerde leeroplossingen bedrijfstrainingen effectiever en meer engaging. De startup heeft afgelopen jaar een uitstekende
Nadere informatiePitstop Een onderzoek naar innovatie binnen het TT-Instituut
Pitstop Een onderzoek naar innovatie binnen het TT-Instituut A S S E N E M M E N M E P P E L De aanleiding Innovatie in het mbo moet omdat: - Technologie en digitalisering leiden tot andere (inhoud van)
Nadere informatieProfiel. interim algemeen manager U10 voor de duur van 6 tot 12 maanden
Profiel interim algemeen manager U10 voor de duur van 6 tot 12 maanden Profiel algemeen manager ad interim U10 Algemeen U10 is een netwerksamenwerking, bestaande uit 12 tot 16 gemeenten rondom Utrecht.
Nadere informatieSOMA College Opleidingsmanager
School- en functieprofiel SOMA College Opleidingsmanager Schaal 12/LD CAO-MBO Versie 23-12-2016 Sollicitatieprocedure Informatie: Neem contact op met Jan de Boom, BeteoR; tel. 06-11 00 65 53; jan.de.boom@beteor.nl.
Nadere informatiePosition. Assessment Consultant. Q uæstus. assessment Consultant E XECUTIVE L EADERSHIP. Develop. Consult. Search
Position assessment Consultant Q uæstus E XECUTIVE L EADERSHIP Consult Search Develop DE ORGANISATIE Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive
Nadere informatie2 deeltijds front-office medewerkers (m/v) Ruimte en Wonen
De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere
Nadere informatieSenior beleidsmedewerker Sociaal Domein
Profiel Senior beleidsmedewerker Sociaal Domein 20 februari 2015 Opdrachtgever Gemeente Westland Voor meer informatie over de functie Elizabeth de Jong of Peter Gerritsen, adviseurs Leeuwendaal Telefoon
Nadere informatie>Profiel. GITP Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon:
Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon: 030-2040851 >Profiel Kenmerk >16.072 Onderwerp > Functie- en competentieprofiel Bestuurder-Directeur
Nadere informatieCOMMUNICATIEPLAN. Project Sterk in zorg en werk! Mantelzorg bespreekbaar op de werkvloer (15 januari 15 maart 2015)
COMMUNICATIEPLAN Project Sterk in zorg en werk! Mantelzorg bespreekbaar op de werkvloer (15 januari 15 maart 2015) Algemeen Situatiebeschrijving Dit communicatieplan maakt deel uit van het project Sterk
Nadere informatieFunctieprofiel. Functie. Datum. algemeen directeur Zuidelijke Land- en Tuinbouw Organisatie (ZLTO) 16 februari 2018
profiel Functie Zuidelijke Land- en Tuinbouw Organisatie (ZLTO) Datum 16 februari 2018 Context LTO De Nederlandse land- en tuinbouw is rijk geschakeerd met agrarische ondernemers verspreid over uiteenlopende
Nadere informatieVACATURE. Innoviris is op zoek naar. een Adviseur Innovatief Ecosysteem (Strategisch) Referentie: AFN201603
VACATURE Innoviris is op zoek naar een Adviseur Innovatief Ecosysteem (Strategisch) Referentie: AFN201603 Wetenschappelijke Directie Cel Innovatief Ecosysteem Innoviris Instelling van openbaar nut Charleroisteenweg
Nadere informatieProfielschets. Twee nieuwe leden raad van toezicht (m/v) Elver
Profielschets Twee nieuwe leden raad van toezicht (m/v) Elver Organisatie Elver is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking in de regio Achterhoek en Arnhem. Elver is expert in de begeleiding
Nadere informatieVolgens goed gebruik worden de activiteiten en aandachtspunten binnen de vereniging ingericht op een planmatige aanpak vertaald in dit jaarplan.
JAARPLAN 2014 Inleiding Volgens goed gebruik worden de activiteiten en aandachtspunten binnen de vereniging ingericht op een planmatige aanpak vertaald in dit jaarplan. De vereniging heeft vertrouwen in
Nadere informatieGGD Zeeland manager Gezondheid in de Wijk/Veiligheid en Bescherming. 20 juli 2018
GGD Zeeland manager Gezondheid in de Wijk/Veiligheid en Bescherming 20 juli 2018 Manager Gezondheid in de Wijk/Veiligheid en Bescherming Wat ga je doen? Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van
Nadere informatieUitnodiging Werkconferentie Logistiek in een Circulaire Economie 31 oktober :00-17:30
Uitnodiging Werkconferentie Logistiek in een Circulaire Economie 31 oktober 2018 13:00-17:30 Beste genodigde, Een urgenter vraagstuk dan de toekomst van onze planeet is er niet. Daarom is er ook geen urgentere
Nadere informatieProfielschets. Directeur-bestuurder Woningstichting Putten
Profielschets Directeur-bestuurder Woningstichting Putten ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woningstichting Putten Datum: 21 oktober 2014 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Woningstichting Putten
Nadere informatieFunctieprofiel Directeur en Programmamanager Arbeidsdeskundig Kenniscentrum
Functieprofiel Directeur en Programmamanager Arbeidsdeskundig Kenniscentrum Arbeidsdeskundig Kenniscentrum Directeur en programmamanager Omdat de huidige directeur per 1 januari 2020 zijn activiteiten
Nadere informatieLid Raad van Commissarissen
Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon 030-63 55 213 >Profiel >Maart 2017 >RS Onderwerp > Functie- en competentieprofiel Lid Raad van Commissarissen
Nadere informatieVacature innovatiemanager/innovatiecoach belangstellingsgebied mens & samenleving Kortrijk (m/v) in de katholieke scholengroep RHIZO
Vacature innovatiemanager/innovatiecoach belangstellingsgebied mens & samenleving Kortrijk (m/v) in de katholieke scholengroep RHIZO 1 Vacature De katholieke scholengroep RHIZO heeft een vacature voor
Nadere informatieProfielschets Rayonmanager Noord (32 40 uur) Stichting Lezen & Schrijven
Profielschets Rayonmanager Noord (32 40 uur) Stichting Lezen & Schrijven ERLY the consulting company Datum: mei 2018 Adviseur: drs. Tristan Vos Stichting Lezen & Schrijven Organisatie In Nederland hebben
Nadere informatieSturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE. 24 sept 2015; Jurgen Bomas
Sturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE Sturen op ICT en samenhang met business Maes als onderzoek model Vanuit onderzoek in bedrijfsleven: IT beslissing Rol Directie Consequentie
Nadere informatie>Profiel. GITP Search & Selection Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon: Datum > Juni 2017
Search & Selection Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon: 030 6355213 www.gitp.nl >Profiel Kenmerk >SW Onderwerp > Functie- en competentieprofiel Senior Product Manager Sportveldbelijning Opdrachtgever
Nadere informatieSamenwerken aan een toekomstbestendige retailsector
Samenwerken aan een toekomstbestendige retailsector Wie wij zijn Het Retail Innovation Platform helpt de innovatie- en concurrentiekracht van de retailsector te versterken. Samen met retailers en andere
Nadere informatie> Profiel. GITP Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon 030-6355213
Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon 030-6355213 > Profiel Onderwerp > Functie- en competentieprofiel Salesmanager Internationaal Opdrachtgever
Nadere informatieFunctieprofiel Coördinerend Financial Engineer Provincie Zuid-Holland
Functieprofiel Coördinerend Financial Engineer Provincie Zuid-Holland Provincie Zuid-Holland Coördinerend Financial Engineer Samenvatting De ondernemende Provincie Zuid Holland is actief in het samenwerkingsverband
Nadere informatieGeld Vrijmaken voor Ondernemers
Masterclass Geld Vrijmaken voor Ondernemers Het zijn turbulente tijden voor ondernemers. Een interessante Overname, een tijdelijke dip in de omzet, opzetten van nieuwe business, overal is geld voor nodig.
Nadere informatieWESTHOEK BUSINESS DISTRICT. een regionaal contactpunt voor bedrijven d.m.v. een officieel samenwerkingsverband
WESTHOEK BUSINESS DISTRICT een regionaal contactpunt voor bedrijven d.m.v. een officieel samenwerkingsverband AGENDA 1. Missie, doelstellingen en taakstellingen van Westhoek Business District 2. Inspirerende
Nadere informatie