Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2013 UWV
|
|
- Gerrit van der Woude
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2013 UWV
2
3 Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 WAO WIA WAZ WAJONG (OUDE REGELING) WAJONG (NIEUWE REGELING) WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID) IOW PASSEND WERKAANBOD ARBEIDSMARKT UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 3
4
5 Ziektewet ¹ perc. Toegekende ZW-meldingen Naar vangnetgroep zwangere vrouwen ,0% uitzendkrachten fase A, 1 en ,3% uitzendkrachten overige fasen ,5% overige flexwerkers ,8% werklozen ,2% no risk polis (arbeidsgehandicapt REA/WIA) ,2% overige vangnetgroepen ,9% t/m 24 jaar ,3% 25 t/m 34 jaar ,9% 35 t/m 44 jaar ,2% 45 t/m 54 jaar ,9% 55 t/m 64 jaar ,8% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 1 onbekend 0 0 man ,2% vrouw ,6% onbekend 2 0 Totaal toegekende ZW-meldingen ,1% Gemiddeld lopende ZW-uitkeringen 2 Naar vangnetgroep zwangere vrouwen ,9% uitzendkrachten fase A, 1 en ,3% uitzendkrachten overige fasen ,1% overige flexwerkers ,6% werklozen ,2% no risk polis (arbeidsgehandicapt REA/WIA) ,1% overige vangnetgroepen ,2% t/m 24 jaar ,2% 25 t/m 34 jaar ,7% 35 t/m 44 jaar ,1% 45 t/m 54 jaar ,9% 55 t/m 64 jaar ,6% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend 0 0 man ,3% vrouw ,4% onbekend 1 0 Totaal gemiddeld lopende ZW-uitkeringen ,9% Lopend met duur >= 13 weken ,4% 1. Voorlopige cijfers. 2. Gemiddeld lopend is gemiddeld lopend per dag. 3. Enkele grote uitzendbureaus (o.a. Randstad en USG) zijn eigen risicodrager voor de ZW geworden. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 5
6 Ziektewet (vervolg) perc. Aantal uitkeringsjaren ,2% Beëindigde ZW-uitkeringen 2 Naar reden beëindiging hersteld ,7% bereiken maximale uitkeringstermijn ,4% overige redenen ,1% Totaal beëindigde ZW-uitkeringen ,3% Gemiddelde daguitkering in euro Naar vangnetgroep zwangere vrouwen 69,1 70,5 2,1% uitzendkrachten fase A, 1 en 2 49,4 50,7 2,6% uitzendkrachten overige fasen 51,8 51,7-0,3% overige flexwerkers 56,1 57,4 2,3% no risk polis (arbeidsgehandicapt REA/WIA) 54,7 54,3-0,7% werklozen 64,9 66,8 2,9% overige vangnetgroepen 66,5 67,4 1,4% 1. Voorlopige cijfers. 2. Bij beëindigingen is er in de laatste registratiemaand(en) nog een onderrapportage. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 6
7 Wet Arbeid en Zorg perc. Toegekende uitkeringen werknemers ,6% zelfstandigen (ZEZ) ,0% 1. Voorlopige cijfers. 2. Gecorrigeerd cijfer. Dit cijfer is op kasbasis, inclusief werkvoorraad ultimo 2011 dat in het eerste tertaal 2012 is afgewikkeld. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 7
8 Poortwachter AG perc. 42e-weeks meldingen t/m 24 jaar ,4% 25 t/m 34 jaar ,2% 35 t/m 44 jaar ,9% 45 t/m 54 jaar ,8% 55 t/m 64 jaar ,5% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 3 onbekend 0 0 man ,8% vrouw ,3% onbekend 0 0 Totaal 42e-weeksmeldingen ,7% Deskundigenoordelen passende arbeid ,9% reintegratie-inspanningen werkgever ,9% reintegratie-inspanningen werknemer ,1% geschiktheid tot werken ,6% ontslagadviezen ,5% Totaal ,7% Beslissingen WIA Beslissingen vrijwillige loondoorbetalingen ,5% waarvan toegekend ,2% waarvan afgewezen ,0% waarvan uitkomst onbekend 0 0 Aantal toegekende verkortingen ,0% Sancties sanctie wg onvoldoende inspanningen ,4% sanctie wn onvoldoende inspanningen ,0% sanctie onvolledig RIV ,5% Re-integratieverslagen aantal ontvangen RIV's ,8% aantal beoordeelde RIV's ,7% 1. Voorlopige cijfers UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 8
9 Claimbeoordeling AG ¹ perc. Claimbeoordeling WIA Werkvoorraad WIA aantal ontvangen aanvragen ,7% aantal afgehandelde aanvragen ,7% werkvoorraad ultimo laatste verslagmaand ,9% werkvoorraad niet tijdig ultimo maand ,1% Toegekende WGA-aanvragen t/m 24 jaar ,5% 25 t/m 34 jaar ,5% 35 t/m 44 jaar ,6% 45 t/m 54 jaar ,2% 55 t/m 64 jaar ,9% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 2 man ,1% vrouw ,2% onbekend 0 5 Naar diagnosehoofdgroep 3 infectieziekten ,8% nieuwvormingen ,5% ziekten van het bloed ,3% endocriene ziekten ,3% psychische stoornissen ,5% zenuwstelsel ,9% oogziekten ,4% oorziekten ,9% hart- en vaatstelsel ,4% ademhalingsstelsel ,8% spijsverteringsstelsel ,8% huidziekten ,1% bewegingsapparaat ,7% urogenitaal stelsel ,1% zwangerschap en bevalling ,9% aangeboren afwijkingen ,4% onvoldoende omschreven aandoeningen ,6% letsels ,7% onbekend ,1% Naar mate ao WGA deels ao ,6% WGA volledig ao ,7% waarvan medisch (%) 30,6% 35,4% Totaal toegekende WGA-aanvragen ,2% 1. voorlopige cijfers 2. aanvragen waarbij een toekenning of afwijzing is geregistreerd 3. diagnosegegevens deels onvolledig UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 9
10 Claimbeoordeling AG (vervolg) ¹ perc. Toegekende IVA-aanvragen t/m 24 jaar ,3% 25 t/m 34 jaar ,6% 35 t/m 44 jaar ,3% 45 t/m 54 jaar ,4% 55 t/m 64 jaar ,6% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 1 man ,8% vrouw ,1% onbekend 0 9 Naar diagnosehoofdgroep 2 infectieziekten ,5% nieuwvormingen ,7% ziekten van het bloed ,0% endocriene ziekten ,7% psychische stoornissen ,1% zenuwstelsel ,5% oogziekten ,7% oorziekten ,6% hart- en vaatstelsel ,4% ademhalingsstelsel ,0% spijsverteringsstelsel ,5% huidziekten ,0% bewegingsapparaat ,4% urogenitaal stelsel ,5% zwangerschap en bevalling 0 1 aangeboren afwijkingen ,7% onvoldoende omschreven aandoeningen ,4% letsels ,7% onbekend ,8% Naar mate ao volledig ao ,4% waarvan medisch (%) 30,6% 34,7% Naar kans op herstel geringe kans ,8% geen geringe kans ,8% verkorte wachttijd ,4% Totaal toegekende IVA-aanvragen ,4% 1. voorlopige cijfers 2. diagnosegegevens deels onvolledig UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 10
11 Claimbeoordeling AG (vervolg) ¹ perc. Afgewezen WIA-aanvragen t/m 24 jaar ,5% 25 t/m 34 jaar ,1% 35 t/m 44 jaar ,3% 45 t/m 54 jaar ,2% 55 t/m 64 jaar ,5% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 1 man ,7% vrouw ,8% onbekend 0 5 Naar reden <35% ao of geschikt eigen werk ,5% hersteld voor EW ,0% overleden of gepensioneerd ,7% overige redenen (incl afw wegens sanctie) ,8% afwijzing verkorte aanvraag IVA ,1% (nog) onbekend ,0% Totaal afgewezen WIA-aanvragen ,3% Werkproces Flexibele keuringen (verkorte wachttijd IVA) totaal aantal keuringen ,3% aantal toekenningen ,4% 1. voorlopige cijfers 2. een deel van deze groep wordt later alsnog bekend, zodat de verdeling over redenen afwijzing nog wijzigt. Door een wijziging in het proces staat momenteel een groot deel op onbekend. Er wordt aan een oplossing gewerkt. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 11
12 Claimbeoordeling AG (vervolg) ¹ perc. nwajong claimbeoordeling Toegekende nwajong - aanvragen t/m 24 jaar ,6% 25 t/m 34 jaar ,6% 35 t/m 44 jaar ,8% 45 t/m 54 jaar ,8% 55 t/m 64 jaar 7 7 0,0% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend 1 25 man ,0% vrouw ,8% onbekend Naar diagnosehoofdgroep 2 psychische stoornissen ,7% ontwikkelingsstoornissen 0 0 overige diagnosen ,7% onbekend ,8% Naar soort regeling volledig en duurzaam arbeidsongeschikt ,0% w.v. medisch ,4% 76,8% 4,6% werkregeling ,1% w.v. participatieoordeel: Direct bemiddelbaar regulier ,6% Direct bemiddelbaar WSW/beschut ,0% Tijdelijk niet bemiddelbaar ,2% Nog te bepalen en Overig ,3% studieregeling ,2% alleen arbeidsondersteuning ,6% Totaal toegekende nwajong-aanvragen ,5% Aantal participatieplannen ,5% Tijdigheid beoordeelde claimaanvragen met participatieplan 90% 94% 4,4% Afgewezen nwajong-aanvragen t/m 24 jaar ,1% 25 t/m 34 jaar ,0% 35 t/m 44 jaar ,7% 45 t/m 54 jaar ,2% 55 t/m 64 jaar ,9% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend voorlopige cijfers, nog niet representatief 2. De groep ontwikkelingsstoornissen is geen officiële ICD-10 hoofdgroep. Volgens de ICD-indeling horen deze aandoeningen bij de psychische aandoeningen. Vanaf 2012 is het onderscheid niet meer te maken. 3) In 2012 is overgestapt naar een nieuwe indeling van de participatieoordelen UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 12
13 Claimbeoordeling AG (vervolg) ¹ perc. Afgewezen nwajong-aanvragen (vervolg) man ,5% vrouw ,1% onbekend 0 83 Naar reden herstel < 52 weken ,8% overige redenen ,0% Totaal afgewezen nwajong-aanvragen ,8% 1. voorlopige cijfers UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 13
14 WAO perc. Totaal nieuwe WAO-uitkeringen % Totaal lopende WAO-uitkeringen % Beëindigde WAO-uitkeringen Naar reden einde herstel/herbeoordeling % pensionering % overlijden % detentie % overige redenen % Naar mate van arbeidsongeschiktheid deels arbeidsongeschikt % volledig arbeidsongeschikt % Naar diagnose psychische stoornissen % hart- en vaatstelsel % bewegingsapparaat % overig % man % vrouw % 15 t/m 24 jaar t/m 34 jaar % 35 t/m 44 jaar % 45 t/m 54 jaar % 55 t/m 64 jaar % 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd Totaal beëindigde WAO-uitkeringen % 1. Voorlopige cijfers. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 14
15 WIA ¹ perc. Nieuwe WGA-uitkeringen man ,3% vrouw ,8% onbekend 0 2 t/m 24 jaar ,4% 25 t/m 34 jaar ,2% 35 t/m 44 jaar ,2% 45 t/m 54 jaar ,7% 55 t/m 64 jaar ,1% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 2 onbekend 0 0 Naar uitkeringspercentage WGA deels ,8% WGA volledig ,0% onbekend 0 0 Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,8% psychische stoornissen ,4% zenuwstelsel ,2% hart- en vaatstelsel ,4% bewegingsapparaat ,7% overig ,5% onbekend Naar vangnet vangnetter ,2% geen vangnetter ,1% Naar risicodrager eigen risicodrager ,8% geen eigen risicodrager ,1% Naar jaar ontstaan recht recht ontstaan in huidig jaar ,5% recht ontstaan in eerder jaar ,7% heropeningen ,6% Totaal nieuwe WGA-uitkeringen ,2% Nieuwe WGA-uitkeringen per 100 verzekerden 3 0,15 0,15-1,2% 1. Voorlopige cijfers. 2. Administratieve of juridische heropening na eerdere beëindiging. 3. Instroom 2012 gerelateerd aan aantal verzekerde personen eind 2009; instroom 2013 gerelateerd aan verzekerde personen eind UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 15
16 WIA (vervolg) ¹ perc. Lopende WGA-uitkeringen man ,9% vrouw ,9% onbekend 3 7 t/m 24 jaar ,5% 25 t/m 34 jaar ,3% 35 t/m 44 jaar ,6% 45 t/m 54 jaar ,9% 55 t/m 64 jaar ,7% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd onbekend 0 0 Naar uitkeringspercentage WGA deels ,7% WGA volledig ,8% onbekend 0 0 Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,3% psychische stoornissen ,1% zenuwstelsel ,0% hart- en vaatstelsel ,2% bewegingsapparaat ,3% overig ,5% onbekend nuluitkeringen ,6% gemiddelde daguitkering 4 eigen risicodrager geen eigen risicodrager n.b n.b gemiddeld uitkeringspercentage 5 eigen risicodrager 0,83 0,83-0,8% geen eigen risicodrager 0,87 0,87-0,2% 1. Voorlopige cijfers. 4. Cijfers worden apart nageleverd 5. Aantal heva's op basis van uitkeringspercentage gedeeld door het aantal lopende uitkeringen. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 16
17 WIA (vervolg) ¹ perc. Lopende WGA-uitkeringen Naar risicodrager Eigen risicodrager ,0% Naar benutting resterende verdiencapaciteit 6 heeft geen resterende verdiencapacite ,2% heeft resterende verdiencapaciteit en b deze geheel of gedeeltelijk WGA deels ,0% WGA volledig ,0% heeft resterende verdiencap., benut de ,9% onbekend Naar soort uitkering bodemuitkering ,7% bodemvervolguitkering ,0% loongerelateerd ,3% loonaanvulling ,1% loonaanvulling ,8% vervolguitkering ,2% Geen eigen risicodrager ,1% Naar benutting resterende verdiencapaciteit 6 heeft geen resterende verdiencapacite ,7% heeft resterende verdiencapaciteit en benut deze geheel of gedeeltelijk WGA deels ,0% WGA volledig ,4% heeft resterende verdiencap., benut de ,3% onbekend Naar soort uitkering bodemuitkering ,9% bodemvervolguitkering ,0% loongerelateerd ,4% loonaanvulling ,0% loonaanvulling ,5% vervolguitkering ,7% vrijwillig verzekerd WGA ,1% Totaal lopende WGA-uitkeringen ,9% 1. Voorlopige cijfers. 6. Op basis van verdiensten uit werk. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 17
18 WIA (vervolg) ¹ perc. Beëindigde WGA-uitkeringen Eigen risicodrager ,0% man ,0% vrouw ,0% onbekend 0 0 t/m 24 jaar t/m 34 jaar ,3% 35 t/m 44 jaar ,0% 45 t/m 54 jaar ,0% 55 t/m 64 jaar ,7% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 5 onbekend 0 0 Naar uitkeringspercentage WGA deels ,0% WGA volledig ,0% onbekend Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,0% psychische stoornissen ,0% zenuwstelsel 0 0 hart- en vaatstelsel 0 1 bewegingsapparaat ,0% overig ,0% onbekend 0 0 Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,0% pensionering ,0% overlijden 0 1 detentie 0 0 overige redenen ,0% 1. Voorlopige cijfers. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 18
19 WIA (vervolg) ¹ perc. Beëindigde WGA-uitkeringen Geen eigen risicodrager ,9% man ,1% vrouw ,9% onbekend 1 0 t/m 24 jaar ,0% 25 t/m 34 jaar ,0% 35 t/m 44 jaar ,5% 45 t/m 54 jaar ,6% 55 t/m 64 jaar ,7% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd onbekend 0 0 Naar uitkeringspercentage WGA deels ,8% WGA volledig ,7% onbekend Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,3% psychische stoornissen ,6% zenuwstelsel ,8% hart- en vaatstelsel ,3% bewegingsapparaat ,8% overig ,6% onbekend Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,0% pensionering ,5% overlijden ,3% detentie ,2% overige redenen ,5% Totaal beëindigde WGA-uitkeringen ,2% Uitstroomkans naar werk WGA 7 1. Voorlopige cijfers. 7.De uitstroomkans naar werk WGA is niet te bepalen over de eerste vier maanden omdat Polis slechts t/m januari 2013 beschikbaar is UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 19
20 WIA (vervolg) ¹ perc. Nieuwe IVA-uitkeringen man ,6% vrouw ,2% onbekend 0 1 t/m 24 jaar ,9% 25 t/m 34 jaar ,4% 35 t/m 44 jaar ,6% 45 t/m 54 jaar ,7% 55 t/m 64 jaar ,1% onbekend 0 0 Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,0% psychische stoornissen ,6% zenuwstelsel ,9% hart- en vaatstelsel ,6% bewegingsapparaat ,9% overig ,4% onbekend Naar vangnet vangnetter ,1% geen vangnetter ,8% Totaal nieuwe IVA-uitkeringen ,9% waarvan heropeningen ,3% waarvan recht ontstaan in huidig jaar ,5% waarvan recht ontstaan in eerder jaar ,6% Doorstroom van WGA naar IVA (incl. voorschottten) 8 WGA geen eigen risicodragers ,5% WGA eigen risicodragers ,0% Nieuwe IVA-uitkeringen per 100 verzekerden 3 0,04 0,04 0,0% 1. Voorlopige cijfers. 2. Administratieve of juridische heropening na eerdere beëindiging. 3. Instroom 2012 gerelateerd aan aantal verzekerde personen eind 2009; instroom 2013 gerelateerd aan verzekerde personen eind Bij voorschotten wordt de uitkering default op WGA gezet. Pas als blijkt dat het om IVA gaat, wordt de uitkering omgezet. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 20
21 WIA (vervolg) ¹ perc. Lopende IVA-uitkeringen man ,9% vrouw ,0% onbekend 5 6 t/m 24 jaar ,7% 25 t/m 34 jaar ,2% 35 t/m 44 jaar ,8% 45 t/m 54 jaar ,2% 55 t/m 64 jaar ,2% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd onbekend 0 0 Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,4% psychische stoornissen ,0% zenuwstelsel ,3% hart- en vaatstelsel ,4% bewegingsapparaat ,0% overig ,8% onbekend Lopende IVA-uitkeringen nuluitkeringen ,2% gemiddelde daguitkering 4 Totaal lopende IVA-uitkeringen ,3% Beëindigde IVA-uitkeringen man ,6% vrouw ,5% onbekend 0 0 t/m 24 jaar t/m 34 jaar ,6% 35 t/m 44 jaar ,5% 45 t/m 54 jaar ,4% 55 t/m 64 jaar ,3% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd onbekend 0 0 Naar diagnosehoofdgroep nieuwvormingen ,5% psychische stoornissen ,9% zenuwstelsel ,8% hart- en vaatstelsel ,9% bewegingsapparaat ,1% overig ,6% onbekend Voorlopige cijfers. 4. Cijfers worden apart nageleverd. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 21
22 WIA (vervolg) ¹ perc. Beëindigde IVA-uitkeringen Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,6% pensionering ,5% overlijden ,6% detentie ,0% overige redenen ,8% Totaal beëindigde IVA-uitkeringen ,6% Herbeoordelingen 9 Naar soort beslissing geringe kans op herstel ,5% administratief ,4% op verzoek van verzekerde ,8% op verzoek van andere afdeling ,6% professionele va beoordeling ,0% herziening algemeen ,7% va herbeoordeling WIA ,7% ad herbeoordeling WIA ,5% Naar effect 10 van IVA naar WGA ,0% van WGA volledig naar IVA ,3% van WGA gedeeltelijk naar IVA ,8% van WGA volledig naar WGA gedeeltelijk ,9% van WGA gedeeltelijk naar WGA volledig ,6% IVA ongewijzigd ,6% IVA uitkeringspercentage hoger ,0% IVA uitkeringspercentage lager ,0% IVA beëindigd ,0% WGA ongewijzigd ,1% WGA uitkeringspercentage hoger ,1% WGA uitkeringspercentage lager ,4% WGA beëindigd ,9% effect onbekend ,3% Totaal aantal herbeoordelingen ,2% 1. Voorlopige cijfers. 9. Onderrapportage 10. Het effect wordt vastgesteld door de uitkeringssituatie vóór de herbeoordeling te vergelijken met de situatie na de herbeoordeling, waarbij tot maximaal 3 maanden na de herbeoordeling wordt gekeken. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 22
23 WAZ perc. Lopende WAZ-uitkeringen ,8% Beëindigde WAZ-uitkeringen Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,7% pensionering ,8% overlijden ,1% detentie ,6% overige redenen ,9% Naar mate van arbeidsongeschiktheid deels arbeidsongeschikt ,8% volledig arbeidsongeschikt ,5% Naar diagnose psychische stoornissen ,8% hart- en vaatstelsel ,8% bewegingsapparaat ,1% overig ,3% man ,4% vrouw ,9% 15 t/m 24 jaar t/m 34 jaar ,0% 35 t/m 44 jaar ,1% 45 t/m 54 jaar ,0% 55 t/m 64 jaar ,9% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd Totaal beëindigde WAZ-uitkeringen ,6% 1. Voorlopige cijfers. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 23
24 WAJONG (oude regeling) perc. Nieuwe Wajong-uitkeringen ,7% Lopende Wajong-uitkeringen Naar mate van arbeidsongeschiktheid deels arbeidsongeschikt ,7% volledig arbeidsongeschikt ,4% Totaal lopende Wajong-uitkeringen ,4% Beëindigde Wajong-uitkeringen Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,0% pensionering ,1% overlijden ,0% detentie ,2% overige redenen ,8% Naar mate van arbeidsongeschiktheid deels arbeidsongeschikt ,7% volledig arbeidsongeschikt ,6% Naar diagnose psychische stoornissen ,1% hart- en vaatstelsel ,3% bewegingsapparaat ,6% overig ,3% man ,6% vrouw ,9% 15 t/m 24 jaar ,5% 25 t/m 34 jaar ,4% 35 t/m 44 jaar ,5% 45 t/m 54 jaar ,6% 55 t/m 64 jaar ,3% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 384 Totaal beëindigde Wajong-uitkeringen ,6% 1. Voorlopige cijfers. Door een systeemwijziging, waarbij is overgestapt van het verwerken van gebroken maanden naar het verwerken van kalendermaanden, betreffen alle stroomcijfers ca. 7 ½ maanden. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 24
25 Wajong (oude regeling, vervolg) perc. Professionele herbeoordelingen 2 Totaal ,4% Professionele herbeoordelingen naar effect 2 mate ao gelijk gebleven 70,6% 84,2% 19,2% mate ao gedaald 4,1% 2,1% -49,1% mate ao gestegen 7,6% 7,1% -6,9% uitkering beëindigd a.g.v. herbo of herstel 5,5% 6,4% 14,8% herbo anderszins beëindigd 12,2% 0,3% -97,2% 1. voorlopige cijfers 2. uitkeringen kunnen vaker dan één keer herbeoordeeld zijn UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 25
26 WAJONG (nieuwe regeling) perc. Nieuwe nwajong-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,2% 25 t/m 34 jaar ,7% 35 t/m 44 jaar ,4% 45 t/m 54 jaar ,8% 55 t/m 64 jaar 7 7 0,0% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend 0 80 man ,9% vrouw ,9% onbekend 0 80 Naar diagnose 2 psychische stoornissen ,8% ontwikkelingsstoornissen ,8% overige diagnosen ,2% onbekend ,0% Naar soort regeling volledig en duurzaam arbeidsongeschikt ,6% werkregeling ,6% w.v. participatieoordeel: Direct bemiddelbaar regulier ,9% Direct bemiddelbaar WSW/beschut ,1% Tijdelijk niet bemiddelbaar ,7% Nog te bepalen en Overig ,3% studieregeling ,0% Totaal nieuwe nwajong-uitkeringen ,1% Lopende nwajong-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,2% 25 t/m 34 jaar ,8% 35 t/m 44 jaar ,7% 45 t/m 54 jaar ,6% 55 t/m 64 jaar ,3% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend 0 79 man ,3% vrouw ,5% onbekend 0 79 Naar diagnose 2 psychische stoornissen ,7% ontwikkelingsstoornissen ,2% overige diagnosen ,6% onbekend ,2% 1. Voorlopige cijfers. 2. Ontwikkelingsstoornissen is geen officiële ICD-10 hoofdgroep. Volgens de ICD-indeling horen deze aandoeningen bij de psychische aandoeningen. 3. In 2012 is overgestapt op een nieuwe indeling van de Participatie oordelen. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 26
27 nwajong (nieuwe regeling, vervolg) Lopende nwajong-uitkeringen (vervolg) perc. Naar soort regeling volledig en duurzaam arbeidsongeschikt ,1% werkregeling ,7% w.v. participatieoordeel 2 : Direct bemiddelbaar regulier ,0% Direct bemiddelbaar WSW/beschut ,0% Tijdelijk niet bemiddelbaar ,8% Nog te bepalen en Overig ,5% studieregeling ,6% nuluitkeringen ,3% gemiddelde daguitkering 3 volledig duurzaam 33,87 35,31 4,3% werkregeling 31,31 33,61 7,3% studieregeling 8,54 9,26 8,5% Totaal lopende nwajong-uitkeringen ,2% Lopende Wajong uitkeringen (nieuwe en oud) bestand als % van de verzekerde populatie 4 0,4 0,6 50,0% Beëindigde nwajong-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,7% 25 t/m 34 jaar ,0% 35 t/m 44 jaar ,5% 45 t/m 54 jaar ,0% 55 t/m 64 jaar t/m AOW gerechtigde leeftijd 0 0 onbekend 0 1 man ,5% vrouw ,6% onbekend 0 1 Naar diagnose 5 psychische stoornissen ,7% ontwikkelingsstoornissen ,9% overige diagnosen ,5% onbekend 1 5 Naar soort regeling volledig en duurzaam arbeidsongeschikt ,0% werkregeling ,3% w.v. participatieoordeel 2 : Direct bemiddelbaar regulier ,0% Direct bemiddelbaar WSW/beschut ,7% Tijdelijk niet bemiddelbaar ,3% Nog te bepalen en Overig ,8% studieregeling ,1% 1. Voorlopige cijfers. 2. In 2012 is overgestapt op een nieuwe indeling 3. Op basis van niet-herleide dagen 4. Aantal lopende uitkeringen 2012 gerelateerd aan aantal verzekerden eind 2011; Aantal lopende uitkeringen 2013 gerelateerd aan aantal verzekerden eind Ontwikkelingsstoornissen is geen officiële ICD10-hoofdgroep. Volgens de ICD-indeling horen dezen aandoeningen bij de psychische stoornissen UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 27
28 nwajong (nieuwe regeling, vervolg) perc. Beëindigde nwajong-uitkeringen Naar reden einde herstel/herbeoordeling ,7% pensionering 2 0 overlijden ,3% detentie ,2% overige redenen ,8% Waarvan wegens werk Totaal beëindigde nwajong-uitkeringen ,7% Werkende nwajongers binnen werkregeling 6 15 t/m 24 jaar ,1% 25 t/m 34 jaar ,1% 35 t/m 44 jaar ,5% 45 t/m 64 jaar ,4% 65 t/m AOW gerechtigde leeftijd - 0 man ,8% vrouw ,6% Naar diagnose 2 psychische stoornissen ,3% ontwikkelingsstoornissen ,7% overige diagnosen ,7% onbekend ,9% Aandeel werkende Wajongers binnen werkregeling percentage werkzaam bij reguliere werkgever 92,1% 86,6% -6,0% waarvan met inkomensondersteuning 7 81,9% 83,5% 1,9% waarvan zonder inkomensondersteuning 18,1% 16,5% -8,6% percentage werkzaam in beschut werk 7,9% 13,4% 69,6% waarvan met inkomenondersteuning 70,5% 73,7% 4,5% waarvan zonder inkomensondersteuning 29,5% 26,3% -10,9% Totaal werkende nwajongers in werkregeling ,4% 1. Voorlopige cijfers 2. Ontwikkelingsstoornissen is geen officiële ICD10-hoofdgroep. Volgens de ICD-indeling horen dezen aandoeningen bij de psychische aandoeningen. 6. Dit zijn de lopende nwajong-uitkeringen in de werkregeling met een dienstverband in Polis op peildatum. Peildatum voor 2012 is ultimo december 2011 en voor 2013 ultimo januari Gebaseerd op bedrag uitkering. Zonder inkomensondersteuning is gedefinieerd als een bedrag uitkering van 0 of leeg in peilmaand. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 28
29 WW (ontslagwerkloosheid) perc. t/m 4e mnd t/m 4e mnd ¹ + / - Beslissingen WW toekenningen ,7% afwijzingen ,5% Beslissingen WW-totaal ,2% Afwijzingen Naar reden afwijzing niet werkloos (art. 16) ,2% geen uitkering a.g.v. maatregel ,8% te weinig weken in loondienst ,4% arbeidsongeschikt ,3% geen werknemer (art. 3 t/m 8) ,6% geen relevante informatie geven ,7% overige redenen t/m 24 jaar ,7% 25 t/m 34 jaar ,3% 35 t/m 44 jaar ,2% 45 t/m 54 jaar ,5% 55 t/m 64 jaar ,8% 65 tot AOW gerechtigde leeftijd man ,9% vrouw ,8% onbekend Totaal afwijzingen WW ,5% 1. voorlopige cijfers UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 29
30 WW (ontslagwerkloosheid, vervolg) perc. t/m 4e mnd t/m 4e mnd ¹ + / - Nieuwe WW-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,5% 25 t/m 34 jaar ,6% 35 t/m 44 jaar ,3% 45 t/m 54 jaar ,2% 55 t/m 64 jaar ,8% 65 tot AOW gerechtigde leeftijd 0 89 man ,6% vrouw ,7% onbekend Totaal nieuwe WW-uitkeringen ,7% Lopende WW-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,6% 25 t/m 34 jaar ,9% 35 t/m 44 jaar ,4% 45 t/m 54 jaar ,6% 55 t/m 64 jaar ,1% 65 tot AOW gerechtigde leeftijd man ,3% vrouw ,4% onbekend 5 14 Totaal lopende WW-uitkeringen ,9% Lopende WW-uitkeringen gemiddelde daguitkering ( x 1 ) ,6% gemiddelde uitkeringsduur (in weken) ,9% toepassing inkomstenverrekening ,9% 1. voorlopige cijfers 2. dit is het aantal keren in de verslagperiode dat inkomstenverrekening voor het eerst is toegepast bij mensen met een WW-uitkering langer dan een jaar. Het is een stro o mcijfer. De teleenheid is het aantal personen. UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 30
31 WW (ontslagwerkloosheid, vervolg) perc. t/m 4e mnd t/m 4e mnd ¹ + / - Beëindigde WW-uitkeringen 15 t/m 24 jaar ,8% 25 t/m 34 jaar ,8% 35 t/m 44 jaar ,7% 45 t/m 54 jaar ,8% 55 t/m 64 jaar ,6% 65 tot AOW gerechtigde leeftijd man ,6% vrouw ,4% onbekend 22 3 Naar reden einde werkhervatting (totaal) ,0% loondienst ,2% zelfstandige werkzaamh - urenkorting ,5% zelfstandige werkzaamh - inkomstenkorting ,1% ZW-uitkering ,6% maximum duur uitkering ,0% pensionering ,4% nul-uitkering a.g.v. maatregel ,3% overige niet genoemde redenen ,8% onbekend ,3% Totaal beëindigde WW-uitkeringen ,7% Gemiddelde uitkeringsduur bij beëindiging gemiddelde uitkeringsduur (in weken) ,0% bij werkhervatting ,0% Uitkeringsjaren WW ,3% 1. voorlopige cijfers UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 31
32 IOW perc. t/m 4e mnd t/m 4e mnd 1 + / - Uitkeringsjaren ,2% 1. Voorlopig cijfer UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 32
33 Passend werkaanbod ¹ 2013 t/m 4e mnd 2 Totaal passend werkaanbod Klant aangenomen na aanbod met inkomstenverrekening 151 WW-uitkering is volledig gestopt Klant vindt ander werk 64 Klant ziet af van uitkering 6 Klant niet aangenomen na aanbod 457 waarvan niet verwijtbaar 400 waarvan verwijtbaar 57 gehele weigering van uitkering 2 maatregel opgelegd De opzet van deze tabel is met ingang van 2012 tertaal 2 ingrijpend gewijzigd. De tabel betreft langdurig werklozen - langer dan een jaar WW - waaraan 2 verwijzingen naar passende vacatures wordt aangeboden, waarna deze klanten intensief worden gevolgd. In 2013 is het aantal van deze zogenaamde passend werkaanbod tenminste vijf duizend. 2. Voorlopige cijfers 3. In totaal 37 gevallen met een periode met inkomstenverrekening voorafgaand aan de beëindiging van de WW-uitkering en 271 gevallen waarbij de WW-uitkering direct wordt beëindigd. 4. Inclusief 4 waarschuwingen UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 33
34 Arbeidsmarkt Ontslagvergunningen perc. t/m 4e mnd t/m 4e mnd ¹ + / - Totaal ingediende aanvragen ,3% w.v. percentage collectieve ontslagaanvragen 2 8,7% 23,0% 1. Voorlopige cijfers 2. Het betreft de collectieve ontslagaanvragen vanwege bedrijfseconomische redenen als percentage van het totaal ingediende aanvragen. Vacatures bij WERKbedrijf perc. Primo jaar ,3% Vacatures in de verslagperiode: Aantal geregistreerde vacatures ,0% Aantal vervulde vacatures ,5% 1. Het betreft uitsluitend de door werkgevers gemelde vacatures via het vestigingskanaal van het WERKbedrijf. Daarnaast bestaan ook de ingeschreven vacatures op de website werk.nl. Niet-Werkende Werkzoekenden (NWW) perc. Primo jaar ,3% Instroom niet-werkende werkzoekenden ,2% UWV Kwantitatieve informatie 2013, eerste 4 maanden, versie 1.0 Pagina 34
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2012 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2012 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTERTOETS AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 WAO... 14 WIA... 15 WAZ... 21 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2013 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2013 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 WAO... 13 WIA... 14 WAZ... 20 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2014 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2014 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 WAO... 13 WIA... 14 WAZ... 20 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2014 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2014 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 WAO... 13 WIA... 14 WAZ... 20 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2017 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2017 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 11 WAO... 12 WIA... 13 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2017 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2017 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 11 WAO... 12 WIA... 13 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2015 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2015 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 WAO... 13 WIA... 14 WAZ... 20 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2015 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2015 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 WAO... 13 WIA... 14 WAZ... 20 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2018 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2018 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 10 WAO... 11 WIA... 12 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2018 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2018 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 10 WAO... 11 WIA... 12 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2013
Kwantitatieve informatie 2013 Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 9 CLAIMBEOORDELING AG... 10 WAO... 15 WIA... 18 WAZ... 27 WAJONG (OUDE REGELING)... 30 WAJONG (NIEUWE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2016 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2016 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 12 WAO... 13 WIA... 14 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2016 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2016 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 6 POORTWACHTER AG... 7 CLAIMBEOORDELING AG... 8 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 12 WAO... 13 WIA... 14 WAZ...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2012 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2012 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTERTOETS AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 24 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2011 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2011 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 24 WAJONG... 27 POORTWACHTERTOETS
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2016
Kwantitatieve informatie 2016 Inhoud ZIEKTEWET ¹... 4 WET ARBEID EN ZORG 1... 7 POORTWACHTER AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 INDICATIES BANENAFSPRAAK 2... 14 WAO... 15 WIA... 18 WAZ... 27 WAJONG (OUDE
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2011
Kwantitatieve informatie 2011 Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 8 POORTWACHTER AG... 10 CLAIMBEOORDELING AG... 11 WAO... 16 WIA... 19 WAZ... 26 WAJONG (OUDE REGELING)... 29 WAJONG (NIEUWE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2011 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2011 UWV Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 23 WAJONG... 26 POORTWACHTERTOETS
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2010
Kwantitatieve informatie Eerste acht maanden 2010 Inhoud ZIEKTEWET... 3 WET ARBEID EN ZORG... 5 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 6 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 23 WAJONG (OUDE REGELING)... 26 N-WAJONG
Nadere informatieKwantitatieve informatie 1 e acht maanden 2008
Kwantitatieve informatie 1 e acht maanden 2008 Inhoud ZIEKTEWET... 3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 7 WIA CLAIMBEOORDELING... 11 WAO... 14 WIA... 19 WAZ... 25 WAJONG... 30 WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2010 UWV
Kwantitatieve informatie Eerste vier maanden 2010 UWV 1 Inhoud... ZIEKTEWET 3 A... WET RBEID EN ZORG 5 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 6 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 23 W ( )... AJONG OUDE REGELING 26
Nadere informatieKwantitatieve informatie 1 e vier maanden 2008
Kwantitatieve informatie 1 e vier maanden 2008 Inhoud ZIEKTEWET... 3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 7 WIA CLAIMBEOORDELING... 11 WAO... 14 WIA... 19 WAZ... 25 WAJONG... 30 WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie eerste vier maanden 2019
Kwantitatieve informatie 2019 Inhoudsopgave Ziektewet 1 2 Wet arbeid en zorg 1 4 Poortwachter AG 5 Claimbeoordeling AG 6 Indicaties banenafspraak 8 WAO 9 WIA 10 WAZ 15 Wajong (oude regeling) 16 Wajong
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2012
Kwantitatieve informatie 2012 Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 8 POORTWACHTER AG... 10 CLAIMBEOORDELING AG... 11 WAO... 16 WIA... 19 WAZ... 28 WAJONG (OUDE REGELING)... 31 WAJONG (NIEUWE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 1 e viermaanden 2009
Kwantitatieve informatie 1 e viermaanden 2009 1 Inhoud ZIEKTEWET... 3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 5 WIA CLAIMBEOORDELING... 8 WAO... 11 WIA... 16 WAZ... 23 WAJONG... 28 WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2018
Kwantitatieve informatie 2018 Inhoudsopgave Ziektewet 1 2 Wet arbeid en zorg 1 5 Poortwachter AG 6 Claimbeoordeling AG 7 Indicaties banenafspraak 11 WAO 12 WIA 15 WAZ 24 Wajong (oude regeling) 25 Wajong
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2014
Kwantitatieve informatie 2014 Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 9 CLAIMBEOORDELING AG... 10 WAO... 15 WIA... 18 WAZ... 27 WAJONG (OUDE REGELING)... 28 WAJONG (NIEUWE REGELING)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2015
Kwantitatieve informatie 2015 Inhoud ZIEKTEWET ¹... 4 WET ARBEID EN ZORG 1... 7 POORTWACHTER AG... 9 CLAIMBEOORDELING AG... 10 WAO... 15 WIA... 18 WAZ... 28 WAJONG (OUDE REGELING)... 29 WAJONG (NIEUWE
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2010
Kwantitatieve informatie 2010 Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 8 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 10 WAO... 18 WIA... 21 WAZ... 28 WAJONG. 31 POORTWACHTERTOETS WW... 37 WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 3 e kwartaal 2007
Kwantitatieve informatie 3 e kwartaal 2007 Inhoud ZIEKTEWET... 3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 7 WIA CLAIMBEOORDELING... 11 WAO... 14 WIA... 19 IVA... 25 WAZ... 31 WAJONG... 36 WW (ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2 e kwartaal 2007
Kwantitatieve informatie 2 e kwartaal 2007 Inhoud ZIEKTEWET... 3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 7 WIA CLAIMBEOORDELING... 11 WAO... 14 WIA... 19 IVA... 25 WAZ... 31 WAJONG... 36 WW ( ONTSLAGWERKLOOSHEID)...
Nadere informatieNovember Kwantitatieve informatie per wet 3 e kwartaal 2005
November 2005 Kwantitatieve informatie per wet 3 e kwartaal 2005 Inhoud 1 STATISTISCHE INFORMATIE... 5 ZIEKTEWET...5 WET ARBEID EN ZORG...7 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING...8 WAO...15 WAZ...19 WAJONG...23
Nadere informatieKwantitatieve informatie 1 e kwartaal 2007
Kwantitatieve informatie 1 e kwartaal 2007 Inhoud ZIEKTEWET... 3 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 8 WIA CLAIMBEOORDELING... 12 WAO... 15 WIA... 20 IVA... 25 WAZ... 31 WAJONG...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 4 e kwartaal 2007
Kwantitatieve informatie 4 e kwartaal 2007 Inhoud ZIEKTEWET... 5 WET ARBEID EN ZORG... 8 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING... 10 WIA CLAIMBEOORDELING... 14 WAO... 17 WIA... 22 IVA... 28 WAZ... 34 WAJONG...
Nadere informatieKwantitatieve informatie 2017
Kwantitatieve informatie 2017 Inhoud ZIEKTEWET... 4 WET ARBEID EN ZORG... 7 POORTWACHTER AG... 8 CLAIMBEOORDELING AG... 9 INDICATIES BANENAFSPRAAK... 13 WAO... 14 WIA... 17 WAZ... 26 WAJONG (OUDE REGELING)...
Nadere informatieUWV 4 e kwartaal beperkte rapportage -
UWV 4 e kwartaal 2005 - beperkte rapportage - Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen Amsterdam, februari 2005 Inhoud INLEIDING... 3 PRESTATIE-INDICATOREN... 4 KOSTEN VAN DE UITVOERING... 5 KWANTITATIEVE
Nadere informatieUWV 1 e kwartaal 2004 Bijlagen
UWV 1 e kwartaal 2004 Bijlagen Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen Amsterdam, mei 2004 Inhoud 1 STATISTISCHE INFORMATIE...5 1.1 ZIEKTEWET...5 1.2 WAZO...7 1.3 POORTWACHTER / CLAIMBEOORDELING...8
Nadere informatieUWV Tijdreeksen 2017
UWV Tijdreeksen 217 Inhoudsopgave Inleiding 2 1. WW 3 2. WIA (IVA + WGA) 4 2.1. WIA Totaal 4 2.2. IVA 5 2.3. WGA 6 3. WAO 7 4. WAZ 8 5. Wajong 9 6. Ziektewet 1 7. Uitgekeerde bedragen 11 Colofon 12 UWV
Nadere informatieUWV Tijdreeksen 2018
UWV Tijdreeksen 218 Inhoudsopgave Inleiding 2 1. WW 3 2. WIA (IVA en WGA) 4 2.1. WIA Totaal 4 2.2. IVA 5 2.3. WGA 6 3. WAO 7 4. WAZ 8 5. Wajong 9 6. Ziektewet 1 7. Uitgekeerde bedragen 11 Colofon 12 UWV
Nadere informatieHoe voorkom ik een loonsanctie WELKOM. Henriëtte Sterken Werkgeversrelaties UWV
Hoe voorkom ik een loonsanctie WELKOM Henriëtte Sterken Werkgeversrelaties UWV 1 Re-integratieverslag Het eerste spoor Deskundigenoordelen Het tweede spoor Loonsanctie WIA beoordeling Het re-integratieverslag
Nadere informatieAanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren
Aanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren 2014 Colofon Uitgave Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) Financieel Economische Zaken (FEZ) Afdeling Planning Control & Analyse
Nadere informatieAanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren
Aanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren 2016 Colofon Uitgave Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) Financieel Economische Zaken (FEZ) Afdeling Planning Control & Analyse
Nadere informatieNotitie t.b.v. Werkgroep Wajong Wegen naar Werk Versie Jan Besseling Saskia Andriessen
Bijlage 11 Startnotitie Positie van jongeren met een arbeidshandicap Positie van jongeren met een arbeidshandicap Notitie t.b.v. Werkgroep Wajong Wegen naar Werk Versie 19-03-2004 Jan Besseling Saskia
Nadere informatieAanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren
Aanvullende informatie over sociale verzekeringen naar sectoren 2015 Colofon Uitgave Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) Financieel Economische Zaken (FEZ) Afdeling Planning Control & Analyse
Nadere informatie2-10-2013. Modernisering Ziektewet. Wet BeZaVa. Waarom Modernisering Ziektewet. door Anja Heijstek
Modernisering Ziektewet door Anja Heijstek Wet BeZaVa Wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid Vangnetters ofwel Modernisering van de Ziektewet Waarom Modernisering Ziektewet U doet het goed
Nadere informatieGroothandel II Beleidsinformatie 4e kwartaal 2003
Sector 42 Groothandel II Beleidsinformatie 4e kwartaal 2003 Kwartaalrapportage april 2004 Uitvoering Werknemersverzekeringen Afdeling Beleidsinformatievoorziening Sector Statistische Informatie & Analyse
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2013 2014 29 817 Sociale werkvoorziening Nr. 131 BRIEF VAN DE STAATSSECRETARIS VAN SOCIALE ZAKEN EN WERKGELEGENHEID Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer
Nadere informatieThemabijeenkomst WIA. t.b.v. BA en VA. WIA/RSVA/Rijnstreek
Themabijeenkomst WIA t.b.v. BA en VA R.M.. Mohanlal, regio-stafva Programma WIA in het kort Art. 29b ZW en WIA RIV-toets toets,, stand van zaken Beoordeling duurzaamheid arbeidsbeperkingen Discussie WIA
Nadere informatieKENNISMEMO. Tabel 1 Prognose doorstroom naar de Bijstand. Ed Berendsen T (020)
Datum 06 maart 2009 Aan Titus Livius Van KENNISCENTRUM, Ed Berendsen T (020) 687 1625 Ed.Berendsen@uwv.nl Onderwerp KM 09/02 Prognose doorstroom van de WW naar de Bijstand Puntsgewijze samenvatting van
Nadere informatieVerzuim kansrijk aanpakken
Verzuim kansrijk aanpakken Maarten Jansen Katrien Praet Verzuimsteunpunt 28 september 2016 Het wettelijk systeem: werkgever en werknemer verantwoordelijk voor verzuim Loondoorbetaling Na 2 jaar: WIA -
Nadere informatieUWV Kennisverslag
UWV Kennisverslag 2018-11 Ed Berendsen Peter Rijnsburger VOLUMEONTWIKKELINGEN 2018-II Duiding van de ontwikkelingen in de sociale zekerheid in de eerste helft van 2018 Kenniscentrum UWV November 2018 Het
Nadere informatieFeiten en cijfers Statistisch zakboekje 2009
Feiten en cijfers Statistisch zakboekje 2009 Feiten en cijfers Statistisch zakboekje 2009 Inhoud Voorwoord 5 1 Werkgevers en Werknemers 6 2 Eerste ziektejaren 8 3 De WIA 11 4 De WAO 14 5 De WAZ 17 6 De
Nadere informatieHerwin Schrijver. Landelijk Arbo congres Reed Business 7 oktober 2013 Wat kunt u verwachten in 2014
Herwin Schrijver Landelijk Arbo congres Reed Business 7 oktober 2013 Wat kunt u verwachten in 2014 door Marjol Nikkels-Agema directeur CS Opleidingen B.V. Keuzes overheid en nieuwe ontwikkelingen Werk,
Nadere informatiec. de vergoeding in geld voor wacht- en storingsdienst, gemiddeld per maand over de voorafgaande periode van 12 maanden;
Hoofdstuk 11 Sociale zekerheid en Pensioen Artikel 11.1 Algemene bepalingen Artikel 11.1.1 Definities In dit hoofdstuk wordt verstaan onder: a. volledig en duurzaam arbeidsongeschikt: is hij/zij die als
Nadere informatieuwv Ken n isverslag VOLUMEONTWIKKELINGEN Duiding van de ontwikkelingen in de sociale zekerheid in de eerste helft van 2018
2018-11 uwv Ed Berendsen Peter Rijnsburger zekerheid in de eerste helft van 2018 Duiding van de ontwikkelingen in de sociale 2018-11 VOLUMEONTWIKKELINGEN Ken n isverslag November 2018 UVVV november 2018.
Nadere informatieModernisering Ziektewet Hoofdlijnen van de wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa)
Modernisering Ziektewet Hoofdlijnen van de wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa) 1. Inleiding De overheid heeft besloten de Ziektewet (ZW) per 1 januari 2013 aan te
Nadere informatieModernisering Ziektewet. P. (Ploni) Nieboer mr. J.F.H. (Jannet) Terpstra
Modernisering Ziektewet P. (Ploni) Nieboer mr. J.F.H. (Jannet) Terpstra Modernisering Ziektewet Programma 1. toelichting & achtergrond 2. hoe toepassen in de praktijk 20/10/10 2 BeZaWe Wet beperking ziekteverzuim
Nadere informatieWIA Opvang Polis. op de WIA. Het antwoord van de. Van Kampen Groep. (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen)
WIA Opvang Polis Het antwoord van de Van Kampen Groep op de WIA (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen) Pagina 1 WIA Opvang Polis. Hoe wordt de hoogte van de WIA-uitkering berekend? De hoogte van de
Nadere informatieKlantgerichtheidmonitor UWV 2 e meting 2014
Uitkeringsgerechtigden Verantwoording Respons % aantal Totaal uitkeringsgerechtigden 11 7.075 Uitvoering i. steekproef: representatieve steekproef uit populatie uitkeringsgerechtigden van de diverse doelgroepen,
Nadere informatieFeiten en cijfers Statistisch zakboekje 2006
Feiten en cijfers Statistisch zakboekje 2006 Feiten en cijfers Statistisch zakboekje 2006 Inhoud Voorwoord 5 1 Werkgevers en Werknemers 6 2 De eerste ziektejaren 8 3 De WIA 11 4 De WAO 14 5 De WAZ 17 6
Nadere informatieUWV Kennisverslag
UWV Kennisverslag 2018-6 Ed Berendsen Peter Rijnsburger VOLUMEONTWIKKELINGEN Duiding van de ontwikkelingen in de sociale zekerheid, met speciale aandacht voor de WW Kenniscentrum UWV April 2018 Het UWV
Nadere informatieModernisering Ziektewet. Door: Peter van Hattem
0 Modernisering Ziektewet Door: Peter van Hattem Risicomanagement Employee Benefits (Bedrijfs)verzekeringen 2 Over Aon 90 landen 29.000 medewerkers Aon Risk Solutions 120 landen 26.500 medewerkers 50 landen
Nadere informatieActualiteiten Ziektewet. Verzekeren Sociale Zekerheid
Actualiteiten Ziektewet Verzekeren Sociale Zekerheid Sociale zekerheid in Nederland verandert Historisch perspectief: 1913-1930: eerste Ziektewet regelgeving Ongeschikt voor eigen werk Maximaal 1 jaar
Nadere informatieWerknemers 1 ZIEK. werknemer en verzekerd voor ZW en WIA is degene die een ww-uitkering geniet
Werknemers 1 ZIEK Recht op doorbetaling van loon: - gedurende maximaal 2 jaar - gedurende looptijd contract - na afloop contract binnen twee jaar overname loonbetaling door UWV (vangnet) tot max. 2 jaar
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4
Nadere informatieGemiddelde van grootteklasse 1734 Overbetuwe. aantal uitkeringen einde kwartaal 3 4 1 2 laatste kwartaal afgerond op tientallen abs. perc. abs. perc.
: Sociale Zekerheid-Op-Maat Gemeente Gemiddelde van grootteklasse 1734 Overbetuwe 20.000 tot 50.000 inwoners 2014 2014 2015 2015 ontwikkeling 2014 2014 2015 2015 ontwikkeling aantal uitkeringen einde kwartaal
Nadere informatieNierpatiënten Vereniging Nederland. Biedt perspectief!
Nierpatiënten Vereniging Nederland Biedt perspectief! PROCEDURE Wet verbetering poortwachter Week 1: ziekmelding bij werkgever en arbodienstverlening. Week 6: probleemanalyse bedrijfsarts (evaluatie/bijstelling
Nadere informatienota financiële bijstellingen 2012 actualisatie prognoses t.o.v. de Juninota 2012
nota financiële bijstellingen 2012 actualisatie prognoses t.o.v. de Juninota 2012 Uitvoering Werknemersverzekeringen, Amsterdam oktober 2012 Colofon Uitgave Uitvoering Werknemersverzekeringen Financieel
Nadere informatieUWV Kwartaal Verkenning 2010-II
Opdrachtgever UWV UWV Kwartaal Verkenning 2010-II Conclusie Opdrachtnemer UWV Kenniscentrum Onderzoek UWV Kwartaal Verkenning 2010-II Startdatum 1 april 2010 Einddatum 1 april 2010 Categorie Algemeen De
Nadere informatieBeZaVa. Wet Beperking Ziekteverzuim en Arbeidsongeschiktheid Vangnetters
BeZaVa Wet Beperking Ziekteverzuim en Arbeidsongeschiktheid Vangnetters Agenda Zietewet & WIA BeZaVa Verzuimmanagement Ziektewet, wie kwamen in aanmerking Orgaandonatie No riskpolis Ziekte door zwangerschap
Nadere informatieKlantgerichtheidmonitor UWV 1 e meting 2014
Uitkeringsgerechtigden Verantwoording Respons % aantal Totaal uitkeringsgerechtigden 9 5.037 Uitvoering i. steekproef: representatieve steekproef uit populatie uitkeringsgerechtigden van de diverse doelgroepen,
Nadere informatieWhitepaper Wet tegemoetkomingen loondomein
Whitepaper Wet tegemoetkomingen loondomein VeReFi Whitepaper 30 Wet tegemoetkomingen loondomein - 1 - Inhoud Inleiding... 3 Het Lage-inkomensvoordeel (LIV)... 4 Ook voor mensen die onder de Participatiewet
Nadere informatieWIA door de Tweede Kamer. Stand van zaken juli 2005
WIA door de Tweede Kamer. Stand van zaken juli 2005 Van WAO naar WIA. Het kabinet wil de WAO per 1 januari 2006 vervangen door de nieuwe Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA). De WIA benadrukt
Nadere informatieVerzekeringsvoorwaarden Ziektewet en Arbeidsongeschiktheidswet [ binnenland ]
1. Verzekeringsvoorwaarden Ziektewet en Arbeidsongeschiktheidswet [ binnenland ] Dit is een globaal overzicht van de wet en de ter uitvoering daarvan genomen besluiten, aan dit overzicht kan geen enkel
Nadere informatieV&VN Arboverpleegkundigen
Dik Roseboom V&VN Arboverpleegkundigen Sociale Zekerheid Van WAO naar WIA Wet verbetering Poortwachter Nieuwe ziektewet Van WAO naar WIA Wijziging regelgeving 2005-2006 1 juli 2004: nieuw schattingsbesluit
Nadere informatieH12 Ziektewet en wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen
Samenvatting Sociale kaart en sociale zekerheid Sharon. D 22-05-2017 H12 Ziektewet en wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen In dit hoofdstuk gaat het om 2 werknemersverzekeringen namelijk de ZW(ziektewet)
Nadere informatieBeperken van de WGA kosten
Beperken van de WGA kosten De tijd dat de overheid zorgde voor de Sociale Zekerheid is definitief voorbij. De overheid legt steeds meer taken en verantwoordelijkheden bij werkgevers neer. De regels voor
Nadere informatieINHOUD DEEL B BURGERLIJK WETBOEK WET VERBETERING POORTWACHTER
INHOUD DEEL B BURGERLIJK WETBOEK INLEIDING 1 ARBEIDSOVEREENKOMST Bepalingen Uitzendovereenkomst Proeftijd Geen proeftijd toegestaan Wel proeftijd toegestaan Nietig proeftijdbeding Bepaalde tijd Beperking
Nadere informatieFeiten en cijfers Wajong
Feiten en cijfers Wajong Deze notitie bestaat uit drie hoofdstukken: 1. De wettelijke regeling en de kabinetsplannen 2. Cijfers over de doelgroep 3. Belangrijke rapporten over de Wajong 1. De wettelijke
Nadere informatieEen kijkje achter de schermen van de WIA
Een kijkje achter de schermen van de WIA Even voorstellen Otwin Nonnekes Adviseur Sociale Zekerheid SV Land Röntgenlaan 13 2719 DX Zoetermeer T 079 3634400 info@svland.nl www.svland.nl Wet beperking ziekteverzuim
Nadere informatieWelkom bij MODERNISERING ZIEKTEWET EN DE FORSE FINANCIËLE GEVOLGEN VOOR DE WERKGEVER. Teun Prins
Welkom bij MODERNISERING ZIEKTEWET EN DE FORSE FINANCIËLE GEVOLGEN VOOR DE WERKGEVER Teun Prins INHOUD De terugtredende overheid Aanleiding en doel nieuwe Ziektewet De Vangnetter Activering Ziektewet door
Nadere informatieHet antwoord van VKG op de WIA (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen)
Het antwoord van VKG op de WIA (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen) Versie 16-08-2011 WIA Opvang Polis. Hoe wordt de hoogte van de WIA-uitkering berekend? De hoogte van de WIA-uitkering hangt niet
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2017 2018 Aanhangsel van de Handelingen Vragen gesteld door de leden der Kamer, met de daarop door de regering gegeven antwoorden 1411 Vragen van het lid
Nadere informatienieuwe beroepsopleiding
watskeburt? nieuw: beroepsopleiding nieuw: re-integratie vangnetters nieuw: beoordeling RIV nieuw: WIA nieuw: 3B-richtlijnen nieuw: protocollen nieuw: mediprudentie nieuw: Kenniscentrum Verzekeringsgeneeskunde
Nadere informatieBijlage: Vergelijking WIA en Appa
Bijlage: Vergelijking WIA en Appa 1. Inleiding In deze notitie wordt een vergelijking gemaakt tussen de sregeling op grond van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA ) en de verlengde uitkering
Nadere informatieAllianz Productinformatie voor de adviseur
Allianz Inkomensverzekeringen Nederland Schadeverzekering N.V. Allianz Productinformatie voor de adviseur Wagenparkmanagement Productinformatie voor de adviseur Allianz biedt werkgevers oplossingen voor
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4
Nadere informatieVereenigde Arbeidskundige Compagnie BV
Vereenigde Arbeidskundige Compagnie BV Nieuwe wetgeving Arbeidsongeschiktheid en reïntegratie Frans Hoebink RAd 4-4-2006 VAC IPS 1 Onderwerpen Behoud van inkomen Loon WIA (IVA,WGA) Wajong WWB TW Behoud
Nadere informatieAgenda. Wajong Onafhankelijk arbeidsadviseur. Nieuwe wet Nieuwenaam. Aanleiding. Oude Wajong. Nieuwe Wajong
Wajong Onafhankelijk arbeidsadviseur Ronde tafel gesprek Agenda Aanleiding De wet De uitvoering Rol onafhankelijk arbeidsadviseur 2010 Nieuwe wet Nieuwenaam Oud Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten
Nadere informatieQ-koorts in relatie tot de sociale zekerheid.
Q-koorts in relatie tot de sociale zekerheid. 1 Programma Wet Verbetering Poortwachter Deskundigenoordeel UWV WIA / WAO re-integratie instrumenten Door Frens Stoffels, Accountmanager UWV. 25 juni 2014
Nadere informatieSV-Actueel. Veranderingen in sociale verzekeringswetten. Samen werken met UWV. Zwolle 15 november 2012
SV-Actueel Veranderingen in sociale verzekeringswetten Samen werken met UWV Zwolle 15 november 2012 Programma Wetsvoorstel Vereenvoudiging regelingen UWV Wijziging Wfsv i.v.m. mobiliteitsbonussen Wet
Nadere informatieLoonsancties UWV bij tijdelijk dienstverband
Loonsancties UWV bij tijdelijk dienstverband Verschillen ten opzichte van vast dienstverband Zoals eerder aangegeven worden aan de re-integratie tijdens een tijdelijk dienstverband in beginsel dezelfde
Nadere informatieKansen voor het intermediair bij verzuim en arbeidsongeschiktheid. Datum : 16 mei 2011 Presentatie door : Herwin Schrijver
Kansen voor het intermediair bij verzuim en arbeidsongeschiktheid Datum : 16 mei 2011 Presentatie door : Herwin Schrijver Keuzes overheid in de sociale zekerheid Beleid: de vervuiler betaalt. Werken wie
Nadere informatieEen actueel politiek vraagstuk Wat zou u als werkgever prettiger vinden: loonkostensubsidie of loondispensatie?
Een actueel politiek vraagstuk Wat zou u als werkgever prettiger vinden: loonkostensubsidie of loondispensatie? Programma Wie zijn de no-riskers Financiële compensatie werkgevers UWV Kennisverslag De no-riskpolis
Nadere informatieREGLEMENT WGA-HIAATREGELING
REGLEMENT WGA-HIAATREGELING STICHTING BEDRIJFSPENSIOENFONDS VOOR DE KOOPVAARDIJ GELDEND OP 1 JANUARI 2012 januari 2012 REGLEMENT WGA-HIAATREGELING ARTIKEL 1 Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan
Nadere informatieUWV Kennisverslag
UWV Kennisverslag 2017-8 Ed Berendsen Peter Rijnsburger VOLUMEONTWIKKELINGEN Duiding van de ontwikkelingen in de sociale zekerheid, in het bijzonder de WIA en de WW Kenniscentrum UWV Oktober 2017 Het UWV
Nadere informatieCentraal Bureau voor de Statistiek. Persbericht. Werkloosheid opgelopen tot 6 procent
Centraal Bureau voor de Statistiek Persbericht PB12-012 16 februari 2012 9.30 uur Werkloosheid opgelopen tot 6 procent In januari hogere werkloosheid dan de piek in februari 2010 Vooral toename aantal
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieWELKOM. Wet WIA 28 oktober 2015 Jos Walraven
WELKOM Wet WIA 28 oktober 2015 Jos Walraven Onderwerpen Algemene uitleg WIA Rekenvoorbeelden WGA-uitkering Wat is een maatman? Beschikking WGA-uitkering Productoplossingen Werkgeversrisico s Aandachtspunten
Nadere informatieZorgdragen voor adequate bescherming met activerende voorwaarden tegen de financiële risico s bij arbeidsongeschiktheid.
ALS GEVOLG VAN HET NAJAARSAKKOORD ZIJN DE VOORSTELLEN VAN HET KABINET AANGEPAST. HET HIERVOOR LIGGENDE VOORBEELD BELEIDSARTIKEL IS GEBASEERD OP DE INGEDIENDE ONTWERPBEGROTING BELEIDSARTIKEL 31 ARBEIDSONGESCHIKTHEID
Nadere informatie