Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse Vervangingscontracten - bepaalde duur (t/m 31/11/2015)

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse Vervangingscontracten - bepaalde duur (t/m 31/11/2015)"

Transcriptie

1 Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse Vervangingscontracten - bepaalde duur (t/m 31/11/2015) Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen wenst op korte termijn haar team in Ronse aan te vullen met een fulltime buurtopbouwwerker voor haar programma wijkwerking in Ronse (vervangingscontract). Standplaats Ronse Scheldekouter 612, 9600 Ronse. Contract / Indiensttreding Het betreft een vervanging in het kader van moederschapsrust en aansluitend 3 maand ouderschapsverlof. Begindatum : is voorzien op 18/05/2015. Functieomschrijving opbouwwerker - algemeen Een (buurt)opbouwwerker van Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen staat - in uitvoering van de meerjarenplanning en jaarprogrammatie van Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen en eventuele samenwerkingsovereenkomsten met andere partners - in voor de concrete voorbereiding, uitvoering en opvolging van een of meerdere opbouwwerkprojecten in het werkingsgebied. In de opbouwwerkprojecten worden de doelgroepen bij elkaar gebracht en ondersteund in het formuleren van hun noden en behoeften en het zoeken naar meer structurele oplossingen bij hun collectief ervaren problemen. In functie van het zoeken naar meer structurele oplossingen worden contacten gelegd en onderhouden met lokale overheden, met relevante partners en met aanverwante organisaties en/of oplossingspartners. De buurtopbouwwerker is zelf verantwoordelijk voor de projecten die hem/haar worden toegewezen. Hij/zij werkt onder leiding van en wordt mede ondersteund door een inhoudelijk beleidsmedewerker van de organisatie. Algemene opdracht Binnen het programma werken in aandachtsgebieden realiseert Samenlevingsopbouw Oost- Vlaanderen in haar werkingsgebied door middel van buurt-/buurtopbouwwerk in aandachtswijken verschillende projecten en acties ter bevordering van de sociale cohesie. Het project buurtwerk in Ronsese aandachtswijken kadert binnen het lokaal sociaal beleid - luik sociale cohesie van de stad Ronse. Hiervoor sloot de stad Ronse met Samenlevingsopbouw Oost- Vlaanderen vzw een samenwerkingsovereenkomst die loopt tot eind 2016 (contract van 1 jaar, 2 keer verlengbaar met 1 jaar). Binnen het kader van de samenwerkingsovereenkomst werken we aan een door de inwoners ondersteunde verbetering van de leef- en omgevingskwaliteit, het tegengaan van de dualisering, het Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 1 6

2 doorbreken van het sociaal isolement van kwetsbare groepen en het versterken van het sociaal weefsel in een aantal aandachtsbuurten van Ronse. Concrete opdracht als buurtopbouwwerker binnen de wijkwerking. Als buurtopbouwwerker sta je in voor de uitbouw en realisatie van: acties en initiatieven die bijdragen tot de algemene verbetering van de sociale en/of fysieke leefbaarheid in de Ronsese aandachtswijken. De buurtopbouwwerker organiseert en ondersteunt de participatieprocessen van bewoners m.b.t. de leef- en omgevingskwaliteit en de dialoog hieromtrent met de lokale overheid. Dit alles vertrekkende vanuit noden en behoeften van bewoners en binnen een perspectief van verbetering van de leefomstandigheden van de wijkbewoners op één of meerdere terreinen. Wijkbewoners worden ook aangespoord en mee ondersteund om zelf initiatief te nemen i.f.v. de kwaliteit van hun woon- en leefomgeving. Concreet betekent dit: Organisatie van bewonersvergaderingen i.k.v het project sociaal wonen in Ronsese aandachtsbuurten. Als buurtopbouwwerker in een sociale woonwijk krijg je te maken met vragen van sociale huurders omtrent de woonkwaliteit en de kwaliteit van de leefomgeving. Met de buurtwerking willen we in dialoog werken aan inspraak en bewonersbetrokkenheid bij de renovatie en het onderhoud van de woningen van SHM De Nieuwe Haard en aan de algemene leefbaarheid van de sociale woonwijk. Organisatie van opruimacties/zwerfvuilactie met bewoners in de wijk. Overige acties in samenspraak met bewoners. acties en initiatieven gericht op het versterken van het sociaal weefsel in de Ronsense aandachtswijken, het doorbreken van het sociaal isolement en het samenleven in diversiteit. De buurtopbouwwerker levert de nodige inspanningen om de ontmoetingskansen te verhogen en netwerken te verbreden voor de buurtbewoners in de Ronsese aandachtswijken via een kwalitatief aanbod van ontmoetings- en ontspanningsactiviteiten, een laagdrempelig en (in)formeel vormingsaanbod en allerhande sociale en buurtgerichte acties. Dit alles met bijzondere aandacht voor kwetsbare groepen en met een bijzondere focus op samenleven en interculturaliteit. Concreet betekent dit: Je staat in voor de organisatie van het buurtfeest, samen met je collega s en vrijwilligers. Je organiseert en faciliteert laagdrempelige ontmoeting- en ontspanningsactiviteiten, zoals koffienamiddag, vormingsmomenten, workshops... Je staat in voor het ondersteunen, begeleiden en empoweren van vrijwilligers. De vrijwilligers binnen de buurtwerking zijn hoofdzakelijk bewoners uit de buurt. Via de vrijwilligerswerking trachten we het zelfinitiatief van bewoners uit de buurten te versterken.... Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 2 6

3 acties en initiatieven die aanzetten tot verhoogde maatschappelijke en/of beleidsparticipatie van de wijkbewoners in de Ronsense aandachtswijken. De buurtopbouwwerker zet participatieprocessen op waarbij de beoogde doelgroepen empowered en ondersteund worden i.f.v. de verhoging van hun maatschappelijke integratie en participatie. Op deze manier kunnen we ook werkelijk een bijdrage leveren in het versterken van de maatschappelijke situatie en positie van de meer kwetsbare wijkbewoners. Op basis van de doorlopen participatietrajecten met verschillende doelgroepen willen we met de beoogde doelgroepen aanbevelingen uitwerken die aansluiten bij hun concrete leefwereld en noden en behoeften die zij ervaren in de realisatie van hun sociale grondrechten. Concreet betekent dit: Ondersteuning van ontmoetingsgroep, bestaande uit vrouwen met diverse etnisch culturele achtergrond. Via wekelijkse bijeenkomsten wordt een emancipatorisch traject doorlopen met deze groep, waarbij we trachten een antwoord te bieden op specifieke vragen, noden en behoeften van deze doelgroep met betrekking tot hun maatschappelijke participatie. Je staat in voor het creëren van een ruim en voldoende draagvlak voor de werking van de buurtwerking zowel in de buurt als bij relevante partnerorganisaties. Je werkt daarbij niet uitsluitend met buurtbewoners, maar je werkt ook intensief samen met heel wat stedelijke diensten van de stad Ronse en welzijnsactoren. Daarom ben je van nature een echte netwerker die zowel vlot kan omgaan met de doelgroep als met de allerhande derde actoren met wie je samenwerkingsverbanden aangaat om bovenvermelde opdrachten te kunnen realiseren. Je neemt als voltijdse opbouwwerker snel zelf verantwoordelijkheid op voor bepaalde onderdelen van de werking, maar kan ook steeds terugvallen op de expertise en terreinkennis van je collegabuurtopbouwwerkers met wie je dezelfde werkcontext deelt. Je kan tenslotte ook rekenen op de werkbegeleiding van een beleidsmedewerker, verantwoordelijk voor de realisatie van het programma werken in aandachtsgebieden binnen Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen. Kortom, je wordt als teamlid uitgedaagd om verantwoordelijkheid op te nemen, initiatieven zelf vorm te geven en sociaalvoelend en creatief uit de hoek te komen. Functieprofiel Voor de functie verwachten we een enthousiaste en gemotiveerde medewerker. Hij/zij moet zich vlot kunnen inwerken en inleven in de specifieke werkomgeving, de lokale context en bij voorkeur onmiddellijk beschikbaar zijn. We verwachten van de buurtopbouwwerker dat hij/ zij beschikt over volgende kerncompetenties: De missie en doelstellingen van de organisatie kunnen onderschrijven en kunnen uitdragen. Basiskennis en -inzicht in achtergronden/theorie/methodieken van het (buurt-)opbouwwerk; achtergrond/ mechanismen van sociale uitsluiting en beleidscontext m.b.t. (kans)armoede(bestrijding). Contactuele en communicatieve vaardigheden zowel naar de doelgroep als naar oplossingsactoren en samenwerkende partners. Vanuit een sterke sociale gerichtheid mensen en groepen die behoren tot onze doelgroep, maar ook samenwerkende partners kunnen aanspreken, motiveren/activeren/ondersteunen. Dynamisch ingesteld zijn/creatief zijn en zin hebben voor innovatie, opportuniteiten kunnen zien en er op inspelen, voldoende assertief kan zijn,. Doel- en oplossingsgericht kunnen werken; kunnen plannen/organiseren. Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 3 6

4 Kunnen omgaan met grote verscheidenheid van taken, diverse partners/actoren waarmee men moet samenwerken; ook bereid zijn tot flexibele werkindeling. Strategisch kunnen denken en handelen. Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed kunnen functioneren in een team. Beschikken over (administratieve) vaardigheden i.f.v. projectplanning/ -registratie, dossiervorming,. Vlot kunnen samenwerken (zowel intern als extern met partners/beleid). Functievereisten Diploma: minimaal diploma NUHO sociaal werk en/of universitair - bij voorkeur uit menswetenschappelijke richting. Ervaring in (buurt-)opbouwwerk of het ruimere welzijnswerk is een pluspunt maar niet noodzakelijk - ook intreders/schoolverlaters kunnen solliciteren voor deze functie. Wonende in de omgeving en/of kennis van de omgevingscontext is een pluspunt. Idem voor wat ervaring betreft in het werken met anderstalige en/of generatiekansarme gezinnen. Beschikken over de mogelijkheid zijn zich vlot te kunnen verplaatsen. Bereidheid tot flexibele werkinzet. Beschikbaarheid in de vooropgestelde periode. Arbeidsvoorwaarden Functieverloning: B1C (baremieke loonschalen+ haard- of standplaatstoelage) PC 329. Beginwedde bruto: 2.137,86 Euro bruto per maand (voor een ft; geïndexeerd bedrag vanaf 01/01/2013) - relevante ervaring kan worden meegenomen. Haard en/of standplaatsvergoeding; eindejaarspremie. Gunstige verlofregeling. Overige arbeidsvoorwaarden: volgens PC 329, CAO s afgesloten binnen de sector samenlevingsopbouw, en volgens het intern arbeidsreglement. Diverse vormen van ondersteuning/opvolging van het personeel vormen onderdeel van het personeelsbeleid van de organisatie, evenals voldoende mogelijkheden tot bijscholing/vorming en intern overleg. Procedure van aanwerving Indienen van gemotiveerde brief + CV via tegen uiterlijk 30/04/ Selectiegesprekken met de selectiecommissie voorzien op 7 mei 2015 Indiensttreding voorzien vanaf 18 mei d.d. 09/04/2015 Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 4 6

5 Bijlage Competentieprofiel opbouwwerker (uitgebreid) KENNIS Kennis van de achtergronden, de theorie en de methodieken van het opbouwwerk. Kennis van de mechanismen van sociale uitsluiting en kansarmoede en van de doelgroep van het opbouwwerk. Kennis van de lokale beleidscontext en zicht op aanverwante sectoren. Inzicht in het werken met groepen en in participatietechnieken. Voldoende basiskennis van het MS Office-pakket. VAARDIGHEDEN Agogische kernopdracht» Contactvaardigheid Vlot contacten kunnen leggen met de doelgroep Goed kunnen luisteren, empathisch zijn» Kunnen coachen en begeleiden van vrijwilligers» Groepen kunnen motiveren en activeren» Communicatieve vaardigheden Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden Beheersen van gespreks- en vergadertechnieken Politieke kernopdracht» Strategisch kunnen denken en handelen» Goede onderhandelingsbekwaamheid» Contactvaardigheid» Assertiviteit, initiatief nemen» Kunnen omgaan met belangentegenstellingen» Communicatie Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden Beheersen van gespreks- en vergadertechnieken Administratieve vaardigheden» Projectregistratie» Dossiervorming» Verslaggeving Doelgerichtheid» Kunnen plannen en organiseren» Procesgericht kunnen werken» Taakgericht kunnen werken Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 5 6

6 ATTITUDES Visie en missie:» De opdracht, missie, visie en doelstellingen van de organisatie kunnen onderschrijven» Interesse hebben voor en visie hebben op maatschappelijke ontwikkelingen en de lotsverbetering van maatschappelijk achtergestelde groepen» Democratische en emancipatorische ingesteldheid» Pluralistische en interculturele ingesteldheid Motivatie» Bereidheid om zich meerdere jaren te engageren voor de organisatie» Loyaliteit t.a.v. de organisatie» Enthousiasme» Positieve ingesteldheid Samenwerken» Open staan voor samenwerking en overleg» Bereid zijn om verantwoording af te leggen Aanpassingsvermogen (omgaan met veranderende omstandigheden)» Creatief en innovatief» Zelfkritisch zijn» Bereid tot vorming en bijscholing» Dynamisch en flexibel Emotionele stabiliteit en maturiteit» Verantwoordelijkheidszin» Zelfstandigheid» Stressbestendigheid» Geduld» Relativeringsvermogen d.d. 09/04/2015 Stan De Neve Coördinator Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen vzw Sint-Jacobsnieuwstraat Gent T F Openstaande vacature buurtopbouwwerker in Ronse 6 6

Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Sint-Niklaas Voltijds opbouwwerker Vervangingscontract (vervanging moederschapsrust)

Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Sint-Niklaas Voltijds opbouwwerker Vervangingscontract (vervanging moederschapsrust) Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Sint-Niklaas Voltijds opbouwwerker Vervangingscontract (vervanging Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen wenst op korte termijn over te gaan tot de selectie van

Nadere informatie

Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Ronse Parttime opbouwwerker

Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Ronse Parttime opbouwwerker Openstaande vacature onderwijsopbouwwerker in Ronse Parttime opbouwwerker Contract onbepaalde duur Samenlevingsopbouw Oost-Vlaanderen wenst op korte termijn het team van onderwijsopbouwwerkers in Ronse

Nadere informatie

Medewerker Ontmoetingshuis De Moazoart vzw

Medewerker Ontmoetingshuis De Moazoart vzw Medewerker Ontmoetingshuis De Moazoart vzw Vacature Maart 2015 De Moazoart biedt een onderkomen aan organisaties die werken met maatschappelijk kwetsbare groepen en creeërt ruimte voor ontmoeting, vorming,

Nadere informatie

VACATURE Trajectbegeleider (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T.-antenne in Boom

VACATURE Trajectbegeleider (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T.-antenne in Boom VACATURE Trajectbegeleider (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T.-antenne in Boom In diensttreding: 1 september 2010 Contactadres: vzw LEJO Borgerhoutsestraat

Nadere informatie

Jeugdwerker Ninove (M/V)

Jeugdwerker Ninove (M/V) VACATURE vzw LEJO Jeugdwerker Ninove (M/V) Voltijdse betrekking Contract bepaalde duur tot en met 31/12/2015 met kans op verlenging Standplaats: Ninove De samenwerking vzw LEJO en stad Ninove Een onderzoeksrapport

Nadere informatie

Vacature coördinator

Vacature coördinator LETS Vlaanderen vzw Wellekensstraat 45, 9300 Aalst E-mail: info@letsvlaanderen.be Functie-omschrijving Vacature coördinator Korte omschrijving HERNIEUWDE OPROEP Als nieuw erkende sociaal-culturele beweging

Nadere informatie

Voor de coördinatie en verdere uitbouw van het groepswerk zijn we op zoek naar een enthousiaste medewerker

Voor de coördinatie en verdere uitbouw van het groepswerk zijn we op zoek naar een enthousiaste medewerker BZN Filet Divers is een door Bond zonder Naam ondersteunde, erkende vereniging waarin armen het woord nemen. Filet Divers is ook een verbindend en versterkend kansencentrum en een sociale kruidenier. Voor

Nadere informatie

ARBEIDSVOORWAARDEN EN PRAKTISCHE INFORMATIE

ARBEIDSVOORWAARDEN EN PRAKTISCHE INFORMATIE Vacature opbouwwerker huis-aan-huis Samenlevingsopbouw Antwerpen provincie zoekt een gedreven opbouwwerker (m/v voltijds) voor onze werking in Mechelen Zoek je een maatschappelijk geëngageerde job? Leg

Nadere informatie

Openbaar. Solliciteren:

Openbaar. Solliciteren: Openbaar In het kader van de verbreding en verdieping van artikel 107 rond de vermaatschappelijking van de geestelijke gezondheidszorg zoekt het netwerk GG ADS regio Aalst een teamcoördinator voor het

Nadere informatie

Vacature DIRECTEUR bij ADAM (Antwerpse dienst alternatieve maatregelen)

Vacature DIRECTEUR bij ADAM (Antwerpse dienst alternatieve maatregelen) Vacature DIRECTEUR bij ADAM (Antwerpse dienst alternatieve maatregelen) Wie zijn wij? CAW ANTWERPEN vzw is de nieuwe sociaalwerk organisatie die vanaf 1 januari 2014 wordt gevormd door het samengaan van

Nadere informatie

VACATURE Trajectbegeleider / educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO (tijdelijke vervanging 1 december 30 juni)

VACATURE Trajectbegeleider / educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO (tijdelijke vervanging 1 december 30 juni) VACATURE Trajectbegeleider / educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO (tijdelijke vervanging 1 december 30 juni) Indiensttreding: Contactadres: vzw LEJO Antwerpsesteenweg

Nadere informatie

Vacature onderwijsopbouwwerker

Vacature onderwijsopbouwwerker Vacature onderwijsopbouwwerker Samenlevingsopbouw Antwerpen provincie zoekt een gedreven opbouwwerker (m/v voltijds) om te werken rond kinderarmoede en onderwijs in Mechelen Zoek je een maatschappelijk

Nadere informatie

VACATURE Educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T.

VACATURE Educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T. VACATURE Educatief medewerker (m/v) Persoonlijke ontwikkelingstrajecten vzw LEJO 100% Voor een op te starten P.O.T. antenne in Boom In diensttreding: 1 september 2010 Contactadres: vzw LEJO Borgerhoutsestraat

Nadere informatie

Opdrachtsverklaring Missie - Visie

Opdrachtsverklaring Missie - Visie Opdrachtsverklaring Missie - Visie 1. Missie Sint-Lodewijk biedt aangepast onderwijs en/of begeleiding op maat aan kinderen, jongeren en volwassenen met een motorische beperking. Ook het gezin en breder

Nadere informatie

een geëngageerde en gemotiveerde begeleider (m/v) voor ons begeleidingstehuis t Vlierke.

een geëngageerde en gemotiveerde begeleider (m/v) voor ons begeleidingstehuis t Vlierke. In de Bijzondere Jeugdzorg van Ter Loke zijn we op zoek naar een geëngageerde en gemotiveerde begeleider (m/v) voor ons begeleidingstehuis t Vlierke. t Vlierke is een begeleidingstehuis in Turnhout voor

Nadere informatie

Voorjaar I. Missie van het centrum

Voorjaar I. Missie van het centrum Aanwerving Pedagogische stafmedewerker verantwoordelijk voor de inhoudelijke en pedagogische ondersteuning van de educatieve medewerkers en de kwaliteitszorg van de educatieve processen. I. Missie van

Nadere informatie

OPBOUWWERK GEEL Project WONEN

OPBOUWWERK GEEL Project WONEN FUNCTIEPROFIEL OPBOUWWERKER OPBOUWWERK GEEL Project WONEN Samenlevingsopbouw Antwerpen Provincie zoekt een gedreven opbouwwerker (m/v - voltijds) voor onze werking in Geel. Heb je een uitdaging nodig?

Nadere informatie

Vacature coördinator Rungproject

Vacature coördinator Rungproject Vacature coördinator Rungproject 26.06.07 Het Rungproject is een nieuw initiatief dat herstelgerichte hulp biedt aan jongeren in de bijzondere jeugdbijstand die weglopen (overwegen) en hun omgeving. Het

Nadere informatie

De handen in elkaar, samen werken aan een Brede School

De handen in elkaar, samen werken aan een Brede School De handen in elkaar, samen werken aan een Brede School Brede School Te downloaden op www.vlaanderen.be/bredeschool Doel BS Brede ontwikkeling van kinderen en jongeren Doel BS Brede ontwikkeling van kinderen

Nadere informatie

Functieprofiel opbouwwerker energie en armoede

Functieprofiel opbouwwerker energie en armoede Functieprofiel opbouwwerker energie en armoede 23 februari 2016 Samenlevingsopbouw Antwerpen provincie zoekt een gedreven opbouwwerker (m/v - halftijds) voor onze werking in Turnhout. Zoek je een maatschappelijk

Nadere informatie

Functieprofiel Professionele medewerker D Filet Divers vzw Deelproject : Onthaal- en ontmoetingsruimte en kookproject (versie 3/7/2015)

Functieprofiel Professionele medewerker D Filet Divers vzw Deelproject : Onthaal- en ontmoetingsruimte en kookproject (versie 3/7/2015) Functieprofiel Professionele medewerker D Deelproject : Onthaal- en ontmoetingsruimte en kookproject (versie 3/7/2015) Beschrijving/kernopdracht van de functie De professionele medewerker van werkt vanuit

Nadere informatie

Maatschappelijk werker dienst budgetbeheer/ algemene sociale dienstverlening

Maatschappelijk werker dienst budgetbeheer/ algemene sociale dienstverlening Maatschappelijk werker dienst budgetbeheer/ algemene sociale dienstverlening 1 Actuele situatie OCMW Steenokkerzeel begeleidt al vele jaren cliënten met financiële problemen. Vaak wordt een financieel

Nadere informatie

organisaties instellingen lokale overheden diversiteit

organisaties instellingen lokale overheden diversiteit organisaties instellingen lokale overheden diversiteit Vlaanderen is divers. Van alle vormen van diversiteit is etnisch-culturele diversiteit wellicht het meest zichtbaar en het meest besproken. Diversiteit

Nadere informatie

Medewerker voor het project POWERCARE (B)XL (m/v)

Medewerker voor het project POWERCARE (B)XL (m/v) VOEM Brussel werft aan: Medewerker voor het project POWERCARE (B)XL (m/v) Beschrijving van het project Powercare (b)xl is: - een samenwerkingsverband rond welzijn tussen 7 etnisch-culturele zelforganisaties

Nadere informatie

Vacature : Hulpverlener team Vrouwenopvang Oostende CAW Noord-West-Vlaanderen

Vacature : Hulpverlener team Vrouwenopvang Oostende CAW Noord-West-Vlaanderen Vacature : Hulpverlener team Vrouwenopvang Oostende CAW Noord-West-Vlaanderen 1 Identificatie Functiebenaming : hulpverlener Werkvorm : residentiële hulpverlening Specificatie :Vrouwenopvangcentrum Oostende

Nadere informatie

Arts en verantwoordelijke consultatiebureau De Wijk

Arts en verantwoordelijke consultatiebureau De Wijk Vacature Arts en verantwoordelijke consultatiebureau De Wijk Preventieve gezondheidszorg, een generalistische aanpak, aandacht voor verschillende levensdomeinen, superdiversiteit, gedeelde zorg in samenwerking

Nadere informatie

OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker

OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker Job onbepaalde duur (niet via uitzendkantoren) 1 Ft mw er tewerkgesteld in het Onthaalteam Functieomschrijving Het Sociaal Huis

Nadere informatie

Het project wordt gesteund en gesubsidieerd door de Vlaamse Regering en de Provincie Vlaams-Brabant.

Het project wordt gesteund en gesubsidieerd door de Vlaamse Regering en de Provincie Vlaams-Brabant. Technisch deskundige Wonen (deeltijds 70 à 90%) 3Wplus vzw heeft samen met 6 gemeenten (Bever, Galmaarden, Gooik, Herne, Lennik en Pepingen) de interlokale vereniging Woonwinkel Pajottenland opgericht.

Nadere informatie

Team Volwassenenonthaal

Team Volwassenenonthaal Datum: 24/08/2015 Auteur: Johan Neijens Vacature 2015/25 Informatie : Invulling functie : Bestemming: Caroline Karsmakers, Teambegeleider Volwassenenonthaal Hulpverlener Volwassenenonthaal Interne en externe

Nadere informatie

ZORGNETWERKEN. Minder mazen en meer net

ZORGNETWERKEN. Minder mazen en meer net ZORGNETWERKEN Minder mazen en meer net Samenlevingsopbouw Ondersteunt en versterkt mensen in een maatschappelijk kwetsbare positie Werkt samen met hen aan directe oplossingen en structurele beleidsveranderingen

Nadere informatie

PROGRAMMA WORKSHOP ZOEKEN EN VINDEN

PROGRAMMA WORKSHOP ZOEKEN EN VINDEN LANCERING ACTIEMAP BA[L]AN S WORKSHOP MYRIAM HEEREMANS PROJECTONTWIKKELAAR DUURZAAM PERSONEELSBELEID EN DIVERSITEIT - RESOC MECHELEN LUDO COOLS STAFMEDEWERKER PERSONEELSZAKEN PSYCHIATRISCH CENTRUM DUFFEL

Nadere informatie

v.u.: Ward Van Hoorde, Kwatrechtsteenweg 168, 9260 Wetteren opdrachtsverklaring SINT-LODEWIJK

v.u.: Ward Van Hoorde, Kwatrechtsteenweg 168, 9260 Wetteren opdrachtsverklaring SINT-LODEWIJK v.u.: Ward Van Hoorde, Kwatrechtsteenweg 168, 9260 Wetteren opdrachtsverklaring SINT-LODEWIJK OPDRACHTSVERKLARING SINT- LODEWIJK cliënt-organisatie-medew MISSIE SINT-LODEWIJK - biedt aangepast onderwijs

Nadere informatie

FUNCTIEBESCHRIJVING. Functie: Buurtwerker projectmedewerker, afdeling Buurtopbouwwerk 1. WAAR STAAT STEBO VOOR

FUNCTIEBESCHRIJVING. Functie: Buurtwerker projectmedewerker, afdeling Buurtopbouwwerk 1. WAAR STAAT STEBO VOOR FUNCTIEBESCHRIJVING Functie: Buurtwerker projectmedewerker, afdeling Buurtopbouwwerk 1. WAAR STAAT STEBO VOOR Wij zijn een groep betrokken en enthousiaste mensen die werken aan een samenleving waarin ieder

Nadere informatie

Inspiratiedag Jeugdwerk in de stad 02/02/2017. Bruggen bouwen in en naar de vrije tijd Kris De Visscher Demos vzw

Inspiratiedag Jeugdwerk in de stad 02/02/2017. Bruggen bouwen in en naar de vrije tijd Kris De Visscher Demos vzw Inspiratiedag Jeugdwerk in de stad 02/02/2017 Bruggen bouwen in en naar de vrije tijd Kris De Visscher Demos vzw Armoede tegengaan, betekent dan ook werkelijk inzetten op een egalitaire samenleving, op

Nadere informatie

KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP

KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP WAT? De dienstverlening Arbeidsbemiddeling is geïntegreerd in het dienstverleningspakket van de Confederatie Bouw Oost-Vlaanderen en vereist dus geen

Nadere informatie

Gezocht: stafmedewerker (focus: verenigingen en vrijwilligerswerk)

Gezocht: stafmedewerker (focus: verenigingen en vrijwilligerswerk) Gezocht: stafmedewerker (focus: verenigingen en vrijwilligerswerk) Wie we zijn FOV is de federatie sociaal-cultureel werk, die ruim 130 volwassenenorganisaties in Vlaanderen verenigt: de werksoort verenigingen

Nadere informatie

Voor de coördinatie en verdere uitbouw van de onthaal/ontmoetingswerking en kookproject zijn we op zoek naar een enthousiaste medewerker

Voor de coördinatie en verdere uitbouw van de onthaal/ontmoetingswerking en kookproject zijn we op zoek naar een enthousiaste medewerker BZN Filet Divers is een door Bond zonder Naam ondersteunde, erkende vereniging waarin armen het woord nemen. Filet Divers is ook een verbindend en versterkend kansencentrum en een sociale kruidenier. Voor

Nadere informatie

De Vlaamse regering heeft op 25 juni 2010 een besluit goedgekeurd betreffende de beleids- en beheerscyclus (BBC)van de provincies, de gemeenten en de

De Vlaamse regering heeft op 25 juni 2010 een besluit goedgekeurd betreffende de beleids- en beheerscyclus (BBC)van de provincies, de gemeenten en de De Vlaamse regering heeft op 25 juni 2010 een besluit goedgekeurd betreffende de beleids- en beheerscyclus (BBC)van de provincies, de gemeenten en de OCMW s met regels voor de financiële aspecten van de

Nadere informatie

Ondersteunend administratief en pedagogisch medewerker

Ondersteunend administratief en pedagogisch medewerker Datum: 30/06/2015 Auteur: Heidi Bosselaers Vacature 2015/19 Invulling functies : Bestemming: Ondersteunend administratief-pedagogisch medewerker Thuislozencentrum Sonar Interne en externe verspreiding

Nadere informatie

Dorpsraad Kermt. Visietekst. 1. Situering. 2. Behoeften

Dorpsraad Kermt. Visietekst. 1. Situering. 2. Behoeften Dorpsraad Kermt Visietekst 1. Situering Meer en meer burgers krijgen het gevoel dat de ziel verdwijnt uit onze deelgemeente. De toekomstplannen die er voor onze deelgemeente gemaakt worden, liggen onvoldoende

Nadere informatie

Teamverantwoordelijke De Passant

Teamverantwoordelijke De Passant Functie- en competentieprofiel Teamverantwoordelijke De Passant Datum Organisatie CAW Antwerpen Medewerker Deelwerking De Passant Plaats in de organisatie Teamverantwoordelijke Situering van de dienst

Nadere informatie

De parels benutten! Meedoen, meepraten en meedenken! Samenspraak! Medezeggenschap en participatie van vrijwilligers in de besluitvorming!

De parels benutten! Meedoen, meepraten en meedenken! Samenspraak! Medezeggenschap en participatie van vrijwilligers in de besluitvorming! Drie workshops over medezeggenschap en participatie van vrijwilligers in de besluitvorming 1. De parels benutten - voor leidinggevenden en medewerkers van organisaties 2. Meedoen, meepraten en meedenken

Nadere informatie

VACATURE Coördinator P.O.T. (m/v) vzw LEJO Voltijds

VACATURE Coördinator P.O.T. (m/v) vzw LEJO Voltijds VACATURE Coördinator P.O.T. (m/v) vzw LEJO Voltijds Vzw LEJO Vzw LEJO is een jonge dynamische organisatie die zich reeds 30 jaar actief inzet voor jongeren die zich in een maatschappelijk kwetsbare situatie

Nadere informatie

Deskundige in animatie en activatie

Deskundige in animatie en activatie O.C.M.W.- LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING AFDELING: DIENST: FUNCTIEBENAMING: WOONZORGCENTRUM ANIMATIE Deskundige in animatie en activatie 1. Plaats in de organisatie De deskundige in animatie en activatie

Nadere informatie

29 oktober 2014. Buurt aan Zet. Wijkwerking Dendermonde. Buurtplannen 2014-2015 Boonwijk

29 oktober 2014. Buurt aan Zet. Wijkwerking Dendermonde. Buurtplannen 2014-2015 Boonwijk 29 oktober 2014 Buurt aan Zet Wijkwerking Dendermonde Buurtplannen 2014-2015 Boonwijk Programma 1. Inleiding door schepen Patrick Meulebroek 2. Voorstelling Buurtplan Boonwijk 2014 2015 3. Voorstellen/vragen

Nadere informatie

Voltijds deskundige (m/v) secretariaat

Voltijds deskundige (m/v) secretariaat De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

Functieomschrijving: Jeugddienst: consulent. Functieomschrijving: consulent

Functieomschrijving: Jeugddienst: consulent. Functieomschrijving: consulent Functieomschrijving: consulent 1. Graad/ Functietitel Consulent 2. Doel van de functie Dienstverlening en ondersteuningsmaatregelen uitwerken en verbeteren ten gunste van een divers en toegankelijk, plaatselijk

Nadere informatie

Maatschappelijke kwetsbaarheid. Deskundige en onafhankelijke ondersteuning. Gemeenschappelijke problemen

Maatschappelijke kwetsbaarheid. Deskundige en onafhankelijke ondersteuning. Gemeenschappelijke problemen M I S S I E 'Ieder heeft het recht een menswaardig leven te leiden.' Mensen hebben recht op werk, sociale bescherming, behoorlijke huisvesting, een gezond leefmilieu, op culturele en maatschappelijke ontplooiing.

Nadere informatie

DIVERSITEIT IN de gemeente

DIVERSITEIT IN de gemeente DIVERSITEIT IN de gemeente Ondersteuning op maat van lokale besturen Diversiteit in Vlaanderen Een diversiteitsvriendelijk Vlaanderen Vlaanderen is divers, ook etnisch-cultureel. De aanwezigheid van mensen

Nadere informatie

O.C.M.W.-LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING ADMINISTRATIE WZC. 1. Plaats in de organisatie

O.C.M.W.-LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING ADMINISTRATIE WZC. 1. Plaats in de organisatie O.C.M.W.-LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING AFDELING: DIENST: FUNCTIEBENAMING: WOONZORGCENTRUM ADMINISTRATIE WZC Administratief medewerker WZC 1. Plaats in de organisatie De administratief medewerker werkt

Nadere informatie

Achtergrondinformatie Groen Verbindt

Achtergrondinformatie Groen Verbindt Achtergrondinformatie Groen Verbindt Inleiding Groene buurtinitiatieven laten vele mooie resultaten zien, juist ook op sociaal gebied: er vindt ontmoeting plaats, mensen komen uit een isolement, ze voelen

Nadere informatie

(FLEX) PEDAGOGISCH MEDEWERKER voor 7 tot 32 uur gemiddeld per week voor bepaalde tijd

(FLEX) PEDAGOGISCH MEDEWERKER voor 7 tot 32 uur gemiddeld per week voor bepaalde tijd Interne en externe oproep In 2010 zijn we gestart met Behandelcentrum Woodbrookers en sindsdien zijn we bezig met het optimaliseren van het behandelklimaat voor onze jongeren. Het behandelklimaat wordt

Nadere informatie

Samen voor een sociale stad

Samen voor een sociale stad Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging

Nadere informatie

DIVERSITEIT IN het onderwijs. Ondersteuning op maat van. onderwijs initiatieven

DIVERSITEIT IN het onderwijs. Ondersteuning op maat van. onderwijs initiatieven DIVERSITEIT IN het onderwijs Ondersteuning op maat van onderwijs initiatieven Diversiteit in Vlaanderen Een diversiteitsvriendelijk Vlaanderen Vlaanderen is divers, ook etnisch-cultureel. De aanwezigheid

Nadere informatie

Vacature. Jurist GO! Technische gegevens vacature. Doel van de functie. Jobinhoud

Vacature. Jurist GO! Technische gegevens vacature. Doel van de functie. Jobinhoud Vacature Het GO! onderwijs van de Vlaamse Gemeenschap is een Vlaamse openbare instelling belast met de organisatie van het onderwijs van de Vlaamse overheid en streeft naar maximale, gelijke onderwijskansen.

Nadere informatie

De gemeente Heist-op-den-Berg wenst voor een tijdelijke vervangingsopdracht gedurende bevallingsverlof aan te werven:

De gemeente Heist-op-den-Berg wenst voor een tijdelijke vervangingsopdracht gedurende bevallingsverlof aan te werven: De gemeente Heist-op-den-Berg wenst voor een tijdelijke vervangingsopdracht gedurende bevallingsverlof aan te werven: 1 Cultuurfunctionaris-stafmedewerker (m/v) voor het cultuurcentrum (contractuele functie

Nadere informatie

Schoolstart: Buurtnetwerken ter ondersteuning van maatschappelijk kwetsbare gezinnen.

Schoolstart: Buurtnetwerken ter ondersteuning van maatschappelijk kwetsbare gezinnen. Vacature onderwijsopbouwwerker Samenlevingsopbouw Antwerpen provincie zoekt een gedreven opbouwwerker (m/v voltijds, 4/5 is bespreekbaar) om te werken rond kinderarmoede en onderwijs in Mechelen en Willebroek

Nadere informatie

De arbeidsbegeleid(st)er maakt deel uit van de sociale dienst van het O.C.M.W. en werkt onder leiding van de hoofdmaatschappelijk werker.

De arbeidsbegeleid(st)er maakt deel uit van de sociale dienst van het O.C.M.W. en werkt onder leiding van de hoofdmaatschappelijk werker. O.C.M.W.- LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING AFDELING: DIENST: FUNCTIEBENAMING: SOCIALE DIENST SOCIALE DIENST Arbeidsbegeleid(st)er 1. Plaats in de organisatie De arbeidsbegeleid(st)er maakt deel uit van de

Nadere informatie

STICHTING KINDANTE. Visie Personeel

STICHTING KINDANTE. Visie Personeel STICHTING KINDANTE Visie Personeel Visie Personeel 1 Inleiding De onderwijskundige visie van stichting Kindante vormt de basis voor de wijze waarop de Kindantescholen hun onderwijs vormgeven. Dit vraagt

Nadere informatie

Functieprofiel projectmedewerker

Functieprofiel projectmedewerker Functieprofiel projectmedewerker Situering L4-volwassenenonderwijs vzw is het netwerk van de centra voor volwassenenonderwijs en het centrum voor basiseducatie in de regio Leuven-Hageland-Tervuren. Door

Nadere informatie

Vacature. voltijds medewerker begeleiding educatief secundair traject inburgering

Vacature. voltijds medewerker begeleiding educatief secundair traject inburgering Vacature Consortium volwassenenonderwijs Antwerpen vzw Kantooradres: Francis Wellesplein 1 2018 Antwerpen Postadres: Postbus 10030 Brederodestraat 90 2018 Antwerpen Tel. 03 338 93 70 Fax 03 338 93 65 info@vol-ant.be

Nadere informatie

Het (verder) versterken van de leefbaarheid in multiculturele buurten, wijken en regio s, een en ander in de ruimste zin.

Het (verder) versterken van de leefbaarheid in multiculturele buurten, wijken en regio s, een en ander in de ruimste zin. Stichting De Wijk is van ons Allemaal is opgericht op 24 februari 1997. De roepnaam van de stichting is WijkAlliantie. De statuten omschrijven het doel van de stichting als volgt: Het (verder) versterken

Nadere informatie

LOKAAL DIENSTENCENTRUM Administratief medewerk(st)er dienstencentrum

LOKAAL DIENSTENCENTRUM Administratief medewerk(st)er dienstencentrum O.C.M.W.-LOCHRISTI FUNCTIEBESCHRIJVING AFDELING: DIENST: FUNCTIEBENAMING: LOKAAL DIENSTENCENTRUM LOKAAL DIENSTENCENTRUM Administratief medewerk(st)er dienstencentrum 1. Plaats in de organisatie De administratief

Nadere informatie

Uitgangspunt van deze omzendbrief is het subsidiëren van projecten van bepaalde duur.

Uitgangspunt van deze omzendbrief is het subsidiëren van projecten van bepaalde duur. Omzendbrief voor de subsidiëring van projecten in het kader van Samenlevingsinitiatieven 1. Wat zijn de Samenlevingsinitiatieven? De erkenning en subsidiëring van Samenlevingsinitiatieven gebeurt op basis

Nadere informatie

Het OCMW werft aan. Het OCMW werft aan 1 ID: 8681-www Versie: 6 Datum: 5/04/16 17:24:01

Het OCMW werft aan. Het OCMW werft aan 1 ID: 8681-www Versie: 6 Datum: 5/04/16 17:24:01 Het OCMW werft aan Het woonzorgcentrum Herfstdroom zoekt VERPLEEGKUNDIGEN Voltijds (38/38) voor overdag en deeltijds (19/38) voor de nachtdienst contractueel dienstverband voor onbepaalde duur Werkomgeving

Nadere informatie

Voltijds deskundige (m/v) Ruimtelijke ordening -

Voltijds deskundige (m/v) Ruimtelijke ordening - De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG 130 2950 KAPELLEN personeelsdienst@kapellen.be

PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG 130 2950 KAPELLEN personeelsdienst@kapellen.be PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG 130 2950 KAPELLEN personeelsdienst@kapellen.be FUNCTIE: HALFTIJDS CONTRACTUEEL MEDEWERKER EVENEMENTEN VERVANGINGSOVEREENKOMST NIVEAU C1 C3 (19/38)

Nadere informatie

INFORMATIEPAKKET. COÖRDINATOR (m/v)

INFORMATIEPAKKET. COÖRDINATOR (m/v) INFORMATIEPAKKET COÖRDINATOR (m/v) FUNCTIECONTEXT Werkplus is de naam van zowel een sociale werkplaats als een lokaal diensteneconomiebedrijf (LDE) binnen Waregem. Beide bedrijven, actief binnen de sociale

Nadere informatie

Functiebeschrijving. Consulent lokale economie

Functiebeschrijving. Consulent lokale economie Functiebeschrijving 1. FUNCTIETITEL Consulent lokale economie 2. GLOBAAL DOEL VAN DE FUNCTIE De consulent lokale economie is het aanspreekpunt voor handelaars en ondernemers en stimuleert, behartigt en

Nadere informatie

Werken bij KleurrijkWonen

Werken bij KleurrijkWonen Werken bij KleurrijkWonen KleurrijkWonen is een ambitieuze organisatie. Onze ambities realiseren we met medewerkers die met ondernemingszin, initiatief, groei, durf tot vernieuwing en resultaatgericht

Nadere informatie

FUNCTIEBESCHRIJVING FUNCTIE: toezichter gebouwen groen reiniging wegen NIVEAU: WEDDENSCHAAL: C1/C3. Plaats in het organogram

FUNCTIEBESCHRIJVING FUNCTIE: toezichter gebouwen groen reiniging wegen NIVEAU: WEDDENSCHAAL: C1/C3. Plaats in het organogram FUNCTIEBESCHRIJVING FUNCTIE: NIVEAU: Rang: WEDDENSCHAAL: toezichter gebouwen groen reiniging wegen C Cv C1/C3 Plaats in het organogram De toezichter rapporteert aan zijn directe hiërarchisch verantwoordelijke

Nadere informatie

Functieprofiel Begeleidingsverpleegkundigen

Functieprofiel Begeleidingsverpleegkundigen Functieprofiel Begeleidingsverpleegkundigen FUNCTIEOMSCHRIJVING BEGELEIDINGSVERPLEEGKUNDIGE 1. Functietitel: Begeleidingsverpleegkundige van intreders en herintreders in het verpleegkundig departement

Nadere informatie

De gevolgen op diverse domeinen van de demografische evolutie in Brussel en de Vlaamse Rand. Erik Devillé gewezen voorzitter vzw PIN te Halle

De gevolgen op diverse domeinen van de demografische evolutie in Brussel en de Vlaamse Rand. Erik Devillé gewezen voorzitter vzw PIN te Halle De gevolgen op diverse domeinen van de demografische evolutie in Brussel en de Vlaamse Rand. Erik Devillé gewezen voorzitter vzw PIN te Halle Woensdag 29 april 2015 vzw PIN: experimentele opstart leidt

Nadere informatie

BIJLAGE. Bijlage nr. 1. Fiches. Titel initiatief: Caleidoscoop. Initiatiefnemer: GC De Vaartkapoen. Projectomschrijving

BIJLAGE. Bijlage nr. 1. Fiches. Titel initiatief: Caleidoscoop. Initiatiefnemer: GC De Vaartkapoen. Projectomschrijving BIJLAGE Bijlage nr. 1 Fiches Titel initiatief: Caleidoscoop Initiatiefnemer: GC De Vaartkapoen Caleidoscoop is een zelforganisatie die is ingebed in het gemeenschapscentrum. Een 8-tal vrouwelijke, allochtone

Nadere informatie

Onthaalvorming: missie en strategie

Onthaalvorming: missie en strategie Onthaalvorming: missie en strategie 1 Gent in 2020? Welke stad is Gent in 2020? Wat vind jij belangrijk voor deze stad? Wat moet er zeker blijven? En wat wil je absoluut veranderd zien? Wat moeten we doen

Nadere informatie

Operationele aansturing en ondersteuning van de medewerkers

Operationele aansturing en ondersteuning van de medewerkers FUNCTIEBESCHRIJVING Afdeling/Dienst: Sociale zaken en rapporteert aan het afdelingshoofd personen Functietitel: Diensthoofd sociale zaken Hoofddoel: Coördineren van de activiteiten en projecten van de

Nadere informatie

Vacature. voltijds medewerker begeleiding educatief secundair traject inburgering

Vacature. voltijds medewerker begeleiding educatief secundair traject inburgering Vacature Consortium volwassenenonderwijs Antwerpen vzw Kantooradres: Francis Wellesplein 1 2018 Antwerpen Postadres: Postbus 10030 Brederodestraat 90 2018 Antwerpen Tel. 03 338 93 70 Fax 03 338 93 65 info@vol-ant.be

Nadere informatie

Technisch adviseur coördinator volwassenenonderwijs

Technisch adviseur coördinator volwassenenonderwijs Technisch adviseur coördinator volwassenenonderwijs Tijdelijke job (niet via uitzendkantoren) Functieomschrijving Coördineren en opvolgen van alle activiteiten met betrekking tot materiële en agogische

Nadere informatie

Functieprofiel opbouwwerker

Functieprofiel opbouwwerker Functieprofiel opbouwwerker Duffel - bewonersparticipatie in de sociale huisvesting Lier - Vereniging waar armen het woord nemen 21 september 2016 Samenlevingsopbouw Antwerpen provincie zoekt een gedreven

Nadere informatie

BEROEPSBRANDWEER - ONDERLUITENANT : FUNCTIEBESCHRIJVING 5. RESULTAATGEBIEDEN EN TAAKOMSCHRIJVING:

BEROEPSBRANDWEER - ONDERLUITENANT : FUNCTIEBESCHRIJVING 5. RESULTAATGEBIEDEN EN TAAKOMSCHRIJVING: Provincie Antwerpen Arrondissement Antwerpen Gemeente ZANDHOVEN BEROEPSBRANDWEER - ONDERLUITENANT : FUNCTIEBESCHRIJVING 1. FUNCTIETITEL: Officier: onderluitenant 2. GLOBAAL DOEL VAN DE FUNCTIE: - de coördinatie

Nadere informatie

Functiebeschrijving. Deskundige Personeelsdienst

Functiebeschrijving. Deskundige Personeelsdienst Functiebeschrijving 1. FUNCTIETITEL Deskundige Personeelsdienst 2. GLOBAAL DOEL VAN DE FUNCTIE Zorgt voor de uitwerking, coördinatie en administratieve afhandeling van het personeelsbeleid van het bestuur

Nadere informatie

Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a)

Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a) A. Algemene toelatingsvoorwaarden Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a) een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert de burgerlijke en politieke rechten genieten

Nadere informatie

Vacature voltijds directeur m/v Minderhedenforum

Vacature voltijds directeur m/v Minderhedenforum Vacature voltijds directeur m/v Minderhedenforum Interculturele diversiteit en gelijke kansen: helemaal jouw ding? Droom jij ervan om samen met een team van lidorganisaties en collega s een stempel te

Nadere informatie

FUNCTIEPROFIEL. Manager Financiën. bij. Standvast Wonen

FUNCTIEPROFIEL. Manager Financiën. bij. Standvast Wonen FUNCTIEPROFIEL Manager Financiën bij Standvast Wonen PublicSpirit Mevrouw drs. J. Goudsmit Directeur September 2015 Organisatie en context Standvast Wonen is een actieve woningcorporatie met bijna 9.000

Nadere informatie

Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie

Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie Kelly Frison Attaché selectie Kelly.frison@just.fgov.be Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie Inhoud van de functie Profiel Werkgever

Nadere informatie

Hoe kan u strategie implementeren en tot leven brengen in uw organisatie?

Hoe kan u strategie implementeren en tot leven brengen in uw organisatie? Hoe kan u strategie implementeren en tot leven brengen in uw organisatie? De externe omgeving wordt voor meer en meer organisaties een onzekere factor. Het is een complexe oefening voor directieteams om

Nadere informatie

Competentieprofiel medewerker BAAL

Competentieprofiel medewerker BAAL Het competentieprofiel is opgebouwd uit enerzijds de algemene competenties vanuit het ruime werkkader van vzw Jongerenwerking Pieter Simenon en anderzijds uit de beroepsspecifieke competenties gericht

Nadere informatie

Goed onderwijs, een zaak van iedereen 1. Sector Samenlevingsopbouw 2. MJP Praktijken (4) 4. Netwerk ZVI

Goed onderwijs, een zaak van iedereen 1. Sector Samenlevingsopbouw 2. MJP Praktijken (4) 4. Netwerk ZVI Goed onderwijs, een zaak van iedereen 1. Sector Samenlevingsopbouw 2. MJP 2016-2020 3. Praktijken (4) 4. Netwerk ZVI Samenlevingsopbouw Departement Welzijn (decreet maatschappelijk opbouwwerk) 250 werkers

Nadere informatie

een initiatief van GSIW Actiegroep Leren-Werken

een initiatief van GSIW Actiegroep Leren-Werken Word Wijs!? een initiatief van GSIW Actiegroep Leren-Werken promotor: de Stap - Studieadviespunt Gent duur project: 1/10/2012 tot 30/9/2013, verlengd met 1 schooljaar 1/10/2013 tot 30/9/2014 1,2 fulltime

Nadere informatie

Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3)

Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3) Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3) A. Algemene toelatingsvoorwaarden een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert de burgerlijke en

Nadere informatie

De lat hoog voor iedereen! Referentiekader voor een Brede School

De lat hoog voor iedereen! Referentiekader voor een Brede School De lat hoog voor iedereen! Referentiekader voor een Brede School Opdracht Steunpunt Gok Ontwikkelen visietekst Opvolgen proefprojecten Formuleren beleidsaanbevelingen Brede School? Verkenning van enkele

Nadere informatie

MAATSCHAPPELIJK WERKER SOCIALE DIENST (VERVANGINGSCONTRACT)

MAATSCHAPPELIJK WERKER SOCIALE DIENST (VERVANGINGSCONTRACT) OPENSTAANDE FUNCTIE: MAATSCHAPPELIJK WERKER SOCIALE DIENST (VERVANGINGSCONTRACT) Titel 1. Aanwervingsvoorwaarden. A. Algemene toelatingsvoorwaarden: Om toegelaten te kunnen worden tot de betrekking van

Nadere informatie

De Leemwinning. toelichting. Info-avond oktober 2015. Jeugdzorg Emmaüs 1

De Leemwinning. toelichting. Info-avond oktober 2015. Jeugdzorg Emmaüs 1 De Leemwinning toelichting Info-avond oktober 2015 Jeugdzorg Emmaüs 1 Inhoud - Doelgroep - Accenten in de werking - Begeleidingsfasen - Personeel - overzicht - functieomschrijvingen - praktische info -

Nadere informatie

Medewerker Promotie Marketing en Services (32-36 uur pw) Functieomschrijving

Medewerker Promotie Marketing en Services (32-36 uur pw) Functieomschrijving Medewerker Promotie Marketing en Services (32-36 uur pw) Functieomschrijving Situatieschets De publieksdiensten van de Openbare Bibliotheek Amsterdam omvat wijkbibliotheken en een Centrale Bibliotheek

Nadere informatie

VACATURE DIRECTEUR VRIJE LAGERE SCHOOL VOOR BUITENGEWOON

VACATURE DIRECTEUR VRIJE LAGERE SCHOOL VOOR BUITENGEWOON 18 mrt 2015 VACATURE DIRECTEUR VRIJE LAGERE SCHOOL VOOR BUITENGEWOON ONDERWIJS DE TORRETJES (100 %) De BLO Torretjes is één van de acht basisscholen van de scholengroep Sint-Rembert vzw. De school telt

Nadere informatie

PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG KAPELLEN

PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG KAPELLEN PERSONEELSDIENST ADMINISTRATIEF CENTRUM ANTWERPSESTEENWEG 130 2950 KAPELLEN personeelsdienst@kapellen.be FUNCTIE: VOLTIJDS CONTRACTUEEL DIENSTHOOFD WELZIJN EN GEZIN NIVEAU A1a-A1b-A2 (38/38) INHOUD: 1.

Nadere informatie

Functieomschrijving: Kinesitherapeut

Functieomschrijving: Kinesitherapeut Functieomschrijving: Kinesitherapeut 1 Functietitel Kinesitherapeut 2 Doel van de functie Instaan voor de coördinatie, organisatie en realisatie van de kinesitherapeutische behandelingen, voorgeschreven

Nadere informatie

Kennisname : Bibliotheekassistent dienstleider BENAMING VAN DE FUNCTIE : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Datum : Functionaris :...

Kennisname : Bibliotheekassistent dienstleider BENAMING VAN DE FUNCTIE : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Datum : Functionaris :... BENAMING VAN DE FUNCTIE : GRAAD : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Bibliotheekassistent dienstleider Deskundige B B1-B3 AFDELING : DIENST : Bibliotheek Bibliotheek Kennisname : Datum : Functionaris :...

Nadere informatie

Voor vervanging van een medewerker uit de logistieke dienst die in brugpensioen ging, zoeken we voor onmiddellijke indiensttreding een:

Voor vervanging van een medewerker uit de logistieke dienst die in brugpensioen ging, zoeken we voor onmiddellijke indiensttreding een: Vesta vzw ondersteunt personen met een beperking samen met hun familie én netwerk bij het maximaliseren van hun levenskwaliteit. Wij houden hierbij zoveel mogelijk rekening met de individuele noden. Onze

Nadere informatie

POWERTY in de praktijk Emancipatorische Werking

POWERTY in de praktijk Emancipatorische Werking POWERTY in de praktijk Emancipatorische Werking Missie OCMW Gent De sociale dienstverlening verzekeren zodat alle inwoners van Gent een menswaardig leven kunnen leiden. We hebben hierbij prioritaire aandacht

Nadere informatie