Workshop. Jaap Jan de Waard, arbeidsdeskundige Annemieke van der Weele, verzekeringsarts
|
|
- Jozef Beckers
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1
2 Schip
3 Donald
4 Donald
5 Workshop Jaap Jan de Waard, arbeidsdeskundige Annemieke van der Weele, verzekeringsarts Doel : inzicht geven en ervaren van het beoordelen in de Participatiewet:WAJONG en indicatie banenafspraak 5
6 Wat gaan we doen Theorie participatiewet Casuïstiek Vragen 6
7 Participatiewet 1 januari regeling voor burgers die minimumloon niet kunnen verdienen WAJONG / Indicatie banenafspraak Door het UWV Ziekte/gebrek is de basis 7
8 WAJONG voor 2015 Ingezetene van Nederland Vanaf 18 jaar Beperkingen t.g.v. ziekte/gebrek Niet in staat geweest vanwege beperkingen gedurende 52 weken meer te verdienen dan 75% van WML Geen herstel binnen een jaar 8
9 WAJONG vanaf Ingezetene van Nederland 18 jaar Beperkingen t.g.v. ziekte/gebrek Vanwege beperkingen duurzaam geen ARBEIDSVERMOGEN hebben 9
10 Arbeidsvermogen Aaneengesloten kunnen werken gedurende 1 uur Tenminste 4 uur per dag belastbaar zijn (standaard duurbeperking) Basale werknemersvaardigheden Een taak kunnen uitvoeren in een arbeidsorganisatie 10
11 Duurzaam Ziektebeeld waarvan bekend is dat het slechter wordt Stabiel ziektebeeld zonder behandelmogelijkheden en ontwikkeling/groei is uitgesloten 11
12 Gevolgen Voor : 100 aanvragen WAJONG: 70 toekenningen Na : 100 aanvragen WAJONG : 7 toekenningen 12
13 Indicatie Banenafspraak Aanvraag gemeente of burger Beoordeling of burger minimumloon kan verdienen Burger/gemeente krijgt een beschikking Als niet in staat : opname doelgroepen register Automatisch opname doelgroepenregister VSO en PRO leerlingen Proces politiek gestuurd 13
14 Beoordeling Is er sprake van ziekte/gebrek en heeft de burger daar beperkingen door? Duren de beperkingen tenminste 6 maanden? Drempelfunctie 14
15 Drempelfunctie Voorbeelden drempelfunctie Productiematig: medewerker bloemzaadproductie, inpakker, medewerker autowasstraat Andere opties: telefonist/receptionist 15
16 ICF 16
17 Aandoeningen Verstandelijke beperking Ontwikkelingsstoornissen Psychische klachten: PTSS, depressie, angstklachten Lichamelijke aandoeningen 17
18 De beoordeling Multidisciplinaire intake Oproep spreekuur Informatie verzamelen Van belang werktempo, begeleidingsbehoefte 18
19 Casuistiek Informatie uit de aanvraag Informatie uit het gesprek Weging 19
20 Casus Jongen, 18 jaar TIQ: 60, disharmonisch School: praktijkschool Vaardigheden: rekenen: moeilijk, lezen: redelijk, moeite met fijne motoriek, geld rekenen: slecht VCA + Rijbewijs+ GVB+ 20
21 Casus 2 Meisje, 18 jaar TIQ: 70 en een stoornis in het autisme spectrum en een hechtingsstoornis. School: praktijkschool 6 verschillende basisscholen Vaardigheden: rekenen: tafels , lezen redelijk. Ondertiteling lezen gaat te snel. Rijbewijs- 21
22 Gesprek Dan gaan we het gesprek in om informatie te verzamelen. 22
23 Casus 1 jongen Werk/stage: opa en oma op Texel paardenhandelstal Nu op het Noorderpoort Persoonlijke en externe factoren: woont bij ouders, die werken allebei enig kind ouders stimuleren hem sociaal vaardig 23
24 Vervolg jongen Beperkingen: heel duidelijke opdracht nodig 1 opdracht/taak per keer werktempo niet te hoog snel van slag moeite met kritiek heeft veel uitleg en training nodig 24
25 Casus 2 meisje Stage: test en trainingcentrum gemeente inpakwerk 3x2 uur peuterspeelzaal schoonmaakwerk 1 dag per week, 1 jaar lang Persoonlijke en externe factoren: woont met moeder zij werkt niet gepest op school geen vrienden, wel 800 facebook vrienden geen taken in HH angst dat werk niet gaat lukken 25
26 Casus 2 vervolg Beperkingen: durft nauwelijks de deur uit durft geen hulp te vragen snel boos neemt geen initiatief 26
27 Vraag Is er arbeidsvermogen? 27
28 Casus jongen A Jongen, 18 jaar TIQ: 76, harmonisch School: praktijkschool praktijkschool hout en metaal MBO 2 auto monteur Allemaal niet afgerond te moeilijk qua theorie Vaardigheden: met geld omgaan geen probleem Rijbewijs:- 28
29 Casus meisje L Meisje, 18 jaar TIQ: 65, harmonisch, stoornis in ASS School: praktijkschool afgerond Speciaal basisonderwijs Vaardigheden: moeilijk geld rekenen. Lezen: redelijk Rijbewijs: - 29
30 Vervolg casus jongen A Stage: 2-wielercentrum scooterbedrijf Autobedrijf Persoonlijk en externe factoren: woont samen. Vriendin gestopt met opleiding en zwanger hulp St. MEE fitness 30
31 Beperkingen: Moeite overzicht houden mn bij veranderingen Tempo normaal Kan geen meervoudige taken doen Kan storingen niet zelf oplossen 31
32 Vervolg casus meisje L Stage: V&D: veel begeleiding, langere inwerkperiode dagbesteding koffieleut Bedum Coop Baflo AH Winsum Vaardigheden: moeite met geld rekenen. Lezen redelijk Persoonlijk en externe factoren: woont bij ouders, werken allebei 2 jongere zusjes heel enthousiast en ijverig 32
33 Casus meisje Vaardigheden: moet taken doen in huishouden Beperkingen: niet meerdere taken tegelijk veel instructie nodig werkzaamheden moeten vaak voorgedaan worden wat laag temo 33
34 Vraag: Is er arbeidsvermogen? 34
35 Conclusie Geen geval is gelijk De basis is ziekte/gebrek Allerlei factoren spelen een rol Blijft mensenwerk 35
36
Indicatie banenafspraak in de praktijk. Lydia van Holten, arbeidsdeskundige Erik Swart, beleidsadviseur Michael Warries, beleidsmedewerker
Indicatie banenafspraak in de praktijk Lydia van Holten, arbeidsdeskundige Erik Swart, beleidsadviseur Michael Warries, beleidsmedewerker Presentatie Erik Michael Lydia : terugblik : beoordeling : praktijk
Nadere informatieDe Participatiewet en het dienstenportfolio UWV
De Participatiewet en het dienstenportfolio UWV 1 Aanleiding voor huidige ontwikkelingen Te veel mensen met arbeidsbeperkingen staan aan de zijlijn. Instroom WAJONG is (te) groot WWB populatie bestaat
Nadere informatieWorkshop Schoolverlaters VSO & PrO. De gemeente als beleidsregisseur 10 december 2015
Workshop Schoolverlaters VSO & PrO De gemeente als beleidsregisseur 10 december 2015 Programma Welkom en korte inleiding Angela Linders VSO & PrO; P-wet en doelgroepenregister; de kern Nick Goedman UWV
Nadere informatieParticipatiewet Doelgroepregister, Banenafspraak
Participatiewet Doelgroepregister, Banenafspraak 19 november 2015 Rob Schwillens Districtsmanager Zeeland & West Brabant Wat is er per 1.1.2015 gewijzigd? De Participatiewet voegt de Wet werk en bijstand
Nadere informatieDe Onderwijsspecialisten. Participatiewet. Hoe en wat? Richard Brenkman & Frans van der Ven. Zutphen, februari 2016
Participatiewet Hoe en wat? Richard Brenkman & Frans van der Ven Zutphen, februari 2016 Doel van de Participatiewet Het doel van de wet is om meer mensen, ook mensen met een arbeidsbeperking, via betaald
Nadere informatieHoe onderken ik of iemand tot de doelgroep banenafspraak behoort? Brechtje den Engelsen Gerlinde Scheper
Hoe onderken ik of iemand tot de doelgroep banenafspraak behoort? Brechtje den Engelsen Gerlinde Scheper Doel van de sessie Het accent van de workshop ligt op het herkennen van de doelgroep. Een veel gehoord
Nadere informatieDoelgroep banenafspraak
Doelgroep banenafspraak Fred Paling Lid Raad van Bestuur UWV Presentatie Doelgroep banenafspraak Doelgroepregister Indicatie banenafspraak Hoe kan de banenafspraak slagen? Banenafspraak Doelgroep banenafspraak:
Nadere informatiekijk wij presenteren u
kijk wij presenteren u... 23-2-2016 1 Participatiewet-Banenafspraak- Doelgroepregister Participatiewet-Banenafspraak- Doelgroepregister 2 Aanleiding voor huidige ontwikkelingen Te veel mensen met arbeidsbeperkingen
Nadere informatieMEEDOEN WERKT! PRESENTATIE participatiewet. in opdracht van Min. SZW
MEEDOEN WERKT! PRESENTATIE participatiewet in opdracht van Min. SZW van centraal naar decentraal er zijn 3 grote decentralisaties gaande [ het zijn 3 landelijke regelingen die nu via de gemeenten geregeld
Nadere informatieMiniconferentie Arbeidsparticipatie. Miniconferentie Arbeidsparticipatie. dinsdag 24 maart 2015
Wat Wat als als iedereen iedereen meedoet?! meedoet?! Miniconferentie Arbeidsparticipatie Miniconferentie Arbeidsparticipatie dinsdag 24 maart 2015 dinsdag 24 maart 2015 1 Participatiewet: Gerard Fidder
Nadere informatieBram wil werken! Wat betekenen de veranderingen in wet- en regelgeving voor hem? Februari 2015 helpdesk@raadenrespons.nl
Bram wil werken! Wat betekenen de veranderingen in wet- en regelgeving voor hem? Februari 2015 helpdesk@raadenrespons.nl Bram is niet alleen. Hoe komen deze jongeren op een duurzame werkplek? Uitstroommogelijkheden:
Nadere informatiearbeid / dagbesteding Participatiewet
arbeid / dagbesteding Participatiewet Wat is de overheid van plan met de Participatiewet? Met de Participatiewet wil de overheid meer mensen met een arbeidsbeperking aan het werk krijgen. Gemeenten zijn
Nadere informatieWorkshop Beschut werk LCR Congres Nieuwegein. 7 april 2016
Workshop Beschut werk LCR Congres Nieuwegein 7 april 2016 Arbeidsmarkt Hoe ziet ons speelveld er uit? Inkomen Werk Organisa/e Wajong oud Wajong nieuw WSW instroom tot 1-1-2015 WSW wachtlijst tot en met
Nadere informatieWajong en Participatiewet
Inovat 5 maart 2015 Wajong en Participatiewet Harm Rademaekers Centraal Expertise Centrum UWV Inovat 5 maart 2015 2 Waarom Participatiewet? Meer kansen creëren om mensen aan werk te helpen Minder regelingen
Nadere informatieECLI:NL:RBZWB:2017:2849
ECLI:NL:RBZWB:2017:2849 Instantie Datum uitspraak 12-05-2017 Datum publicatie 16-05-2017 Zaaknummer AWB 15_7600 Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie Rechtbank Zeeland-West-Brabant Bestuursrecht
Nadere informatieVan school en dan? Veranderingen in zorg, werk en inkomen en de gevolgen voor uw kind. Maart 2015 Neeltje Huvenaars
Van school en dan? Veranderingen in zorg, werk en inkomen en de gevolgen voor uw kind Maart 2015 Neeltje Huvenaars Mogelijkheden na school tot nu toe Vervolgopleiding Werk Baan bij werkgever Baan via sociale
Nadere informatieDoelgroepregister en indicatie banenafspraak:
Doelgroepregister en indicatie banenafspraak: mythes en feiten Bernard van Nijnatten Michael Warries Herke Jongert Eric Vinckhof Zwolle, 23 oktober 2014 Feiten Banenafspraak Sociaal Akkoord Indicering
Nadere informatieWalcheren: Van landelijk beleid, naar regionale aanpak!
Walcheren: Van landelijk beleid, naar regionale aanpak! prettig kennis maken HELP! Mijn leerling stroomt uit! 1 AWBZ WLZ WSW WWB/WIJ ZVW WMO Wajong Jeugd wet Participatiewet Dagbesteding Werk 2 1 januari
Nadere informatieInformatie over de Wajong
Informatie over de Wajong Inleiding Het kabinet heeft het voornemen om per 1 januari 2014 de Wet werk en bijstand, de Wet investeren in jongeren, de Wet sociale werkvoorziening en een deel van de Wet Wajong
Nadere informatieDe praktijkroute in de praktijk
De praktijkroute in de praktijk Praktijkdag 2 november 2017, sessie 22 Margriet Exterkate BIGA Zeist Heleen Heinsbroek Cedris Toegang doelgroepregister banenafspraak miv 1 januari 2015 Wettelijk geregelde
Nadere informatie*0109503161P* NNNNNNNNNNNNNNNNNNNNN NNNNN NNNNNNNNNNNNNNN. Aanvraag Beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen
Aanvraag Beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen Waarom dit formulier? Heeft u een ziekte of handicap? En kunt u daardoor alleen met hulp of begeleiding werken? Of kunt u daardoor niet meer werken?
Nadere informatieZeeuws-Vlaanderen: Van landelijk beleid, naar regionale aanpak!
Zeeuws-Vlaanderen: Van landelijk beleid, naar regionale aanpak! prettig kennis maken HELP! Mijn leerling stroomt uit! 1 AWBZ WLZ WSW WWB/WIJ ZVW WMO Wajong Jeugd wet Participatiewet Dagbesteding Werk 2
Nadere informatiePresentatie banenafspraak/ quotumregeling en de instrumenten
Presentatie banenafspraak/ quotumregeling en de instrumenten Inhoud 1. Introductie 2. Wet banenafspraak en quotumregeling 3. Instrumenten 4. Vragen De inzet van SZW Het beste uit mensen halen, niemand
Nadere informatieSubsidieregeling Ernstige scholingsbelemmeringen
Subsidieregeling Ernstige scholingsbelemmeringen Programma Welkom Anita de Wit (REA College) De subsidieregeling ESB Praktische werkwijze: Stap 1: Instroom doelgroep Lianda van Velzen (arbeidsdeskundige)
Nadere informatieParticipatiewet. Werk training - coaching
Werk training - coaching Met WERK meer MANS Wie zijn wij: 15 jaar ervaring Zuid- / midden Nederland Breed & groot netwerk Consulenten Arbeidsdeskundigen Loopbaanadviseurs (Job)coaches Werkmans stelt zich
Nadere informatieHoe gaat een beoordeling bij UWV in zijn werk?
Hoe gaat een beoordeling bij UWV in zijn werk? Karin van Geest Stafverzekeringsarts B&B Ben Lansbergen Stafarbeidsdeskundige B&B Regio Zuidwest Nederland WORKSHOP PATIËNTENDAG ZELDZAME BEWEGINGSSTOORNISSEN
Nadere informatieRapport Intake. Samenvatting. Algemeen Naam cliënt: Petra Kessels 3 BSN: 010200102
Samenvatting Algemeen Naam cliënt: Petra Kessels 3 BSN: 010200102 Werkzaam bij: Dariuz Voorbeeld Datum intake: 25/11/2011 In opdracht van: Demo pakket Naam casemanager: Demo Dariuz Conclusies Naar aanleiding
Nadere informatieWelkom Angelique Bremer arbeidsdeskundige Sociaal Medische Zaken Fred Spies arbeidsdeskundige Werkbedrijf
Welkom 2015 Angelique Bremer arbeidsdeskundige Sociaal Medische Zaken Fred Spies arbeidsdeskundige Werkbedrijf 1 Programma Opening Participatiewet WAJONG Methodiek Baanafspraak (Quotumwet) Wettelijke-
Nadere informatieThemabijeenkomst. 18 september 2015
Themabijeenkomst 18 september 2015 BVSB - Doelen en ambitie Kennisuitwisseling Ontmoeting Professionalisering Programma 9.30 uur Actuele thema s arbeidstoeleiding 10.00 uur Kort en goed: actuele stand
Nadere informatieECLI:NL:RBOVE:2017:675
ECLI:NL:RBOVE:2017:675 Instantie Rechtbank Overijssel Datum uitspraak 13-02-2017 Datum publicatie 15-02-2017 Zaaknummer Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie ak_zwo_16_1739 Socialezekerheidsrecht
Nadere informatieECLI:NL:RBDHA:2017:5976
ECLI:NL:RBDHA:2017:5976 Instantie Rechtbank Den Haag Datum uitspraak 04-05-2017 Datum publicatie 08-06-2017 Zaaknummer AWB - 16 _ 1720 Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie Socialezekerheidsrecht
Nadere informatieFactsheet Wajong: Informatie over Wajonginstroom in 2010
Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.23 Factsheet Wajong: Informatie over Wajonginstroom in 2010 bronnen www.uwv.nl/zakelijk/gemeenten, d.d. oktober 2011 In 2013 gaat waarschijnlijk de Wet werken naar
Nadere informatieVan Lodenstein College Ede. Praktijkonderwijs werkt!
Van Lodenstein College Ede 2016 Praktijkonderwijs werkt! Voedingsgebied Schoolvervoer Fiets Openbaar vervoer Bromfiets Trekker Auto (25 Km) Leerlingen van Praktijkonderwijs Moeilijk lerend ADHD Autisme
Nadere informatieUitkeringswijzer. Aanvullende informatie Doelgroepenregister WSW
Aanvullende informatie enregister Het doelgroepenregister is een landelijk register, waarin alle mensen staan die vallen onder de banenafspraak. UWV beheert dit register. Met de gegevens uit het doelgroepenregister
Nadere informatieJack Kerkhofs Onderwijsgroep Buitengewoon / TECA
Jack Kerkhofs Onderwijsgroep Buitengewoon / TECA MEEDOEN WERKT! Participatiewet / informatie Project participatiewet Lecso en LWvP: MEEDOEN WERKT! Producten en materialen die ontwikkeld zijn Participatiewet
Nadere informatieDigID (geen leeftijdsgrens) Kindgebonden budget (18 min) Eigen bankrekening (18 plus)
Wist jij dát? Belangrijke informatie voor leerlingen in het Voortgezet Speciaal Onderwijs en Praktijkonderwijs. Zeeuwse Stichting Maatwerk www.zsm.nu Vooraf In deze brochure is een aantal regelingen en
Nadere informatieJobcoaching theorie & praktijk
Jobcoaching theorie & praktijk Door: Tosca Geneste Anniek Groenendijk HR Advisor DNP Imagingcomm Europe BV Senior Trajectbegeleider en Register Jobcoach bij Voorzet Arbeid in Haarlem Terminologie Participatiewet
Nadere informatieOver wie gaat het? Een beeld van werknemers die onder de garantiebanen vallen. Feiten en cijfers Context Karakteristieken en voorbeelden
Over wie gaat het? Een beeld van werknemers die onder de garantiebanen vallen Feiten en cijfers Context Karakteristieken en voorbeelden Banenafspraak 1 Mensen die onder de Participatiewet vallen en die
Nadere informatieVerordening Loonkostensubsidie Participatiewet Rijk van Nijmegen
Verordening Loonkostensubsidie Participatiewet Rijk van Nijmegen Het Algemeen Bestuur van de Modulaire Gemeenschappelijke Regeling Rijk van Nijmegen; gelezen het voorstel van de Bestuurscommissie Werk
Nadere informatieSuccesfactoren: Korte lijnen vertrouwen in het netwerk samenwerkende buurgemeenten samenwerkend VSO / PRO / MBO.
INFORMATIE KAN bijeenkomsten oktober november 2015. 1. Gemeente: netwerk. Onze boodschap en ook die van ambassadeurs participatiewet en onderwijs: De gemeente is, naast de leerling zelf en zijn ouder(s)
Nadere informatieWijzigingen Participatiewet & Wet banenafspraak en Quotum arbeidsbeperkten. Bijeenkomst Zeeuwse Stichting Maatwerk Donderdag 8 december 2016
Wijzigingen Participatiewet & Wet banenafspraak en Quotum arbeidsbeperkten Bijeenkomst Zeeuwse Stichting Maatwerk Donderdag 8 december 2016 Inhoud Stand van Zaken: Voortgang Banenafspraak Kandidatenverkenner
Nadere informatieCollege van burgemeester en wethouders de gemeenteraad Documentnummer: z Datum: 26 oktober 2017 Participatievoorziening beschut werk
Van: Aan: College van burgemeester en wethouders de gemeenteraad Documentnummer: z170052070 Datum: 26 oktober 2017 Onderwerp: Participatievoorziening beschut werk Memo Zeewolde Dit memo geeft een toelichting
Nadere informatieTransitieformulier. Achternaam: Postc. en woonplaats: School. Adres: Contactpersoon: Telefoonnummer: adres:
mede mogelijk gemaakt door www.aandeslaginzeeland.nl http://ec.europa.eu www.zsm.nu Transitieformulier Leerling Achternaam: Voornamen/-letters: Roepnaam: Geboortedatum: BSN: Adres Straat en huisnummer:
Nadere informatieEven voorstellen UWV. Onderwijsgroep Buitengewoon. En wie bent u?
Even voorstellen Frank Groen Arbeidsdeskundige UWV Jack Kerkhofs Projectmanager Onderwijsgroep Buitengewoon En wie bent u? Wat gaan we doen Wij laten u kennismaken met nieuwe klanten voor de gemeenten
Nadere informatieIedere jongere telt! Kenniscarrousel Regio 17 november 2016 Tjolina Proost en Marjet van Elten
Iedere jongere telt! Kenniscarrousel Regio 17 november 2016 Tjolina Proost en Marjet van Elten 1 Regio Gooi en Vechtstreek 21 november 2016 Opzet workshop I. Introductie Programma Match op Meedoen II.
Nadere informatieDag van de Uitvoering 4 november 2014 - regio Oost
Dag van de Uitvoering 4 november 2014 - regio Oost Workshop Participatiewet en de klantmanagers met Amanda Bruns Loes Bernaert-Hillen Bestuurslid NVvA 1 Onderwerpen Arbeidsdeskundigen Hoofdlijnen Participatiewet
Nadere informatieWet en regelgeving WLZ, WMO en Participatiewet
Wet en regelgeving WLZ, WMO en Participatiewet Een beknopte samenvatting September 2016 Stroomschema WLZ, WMO en Participatiewet Landelijke overheid Gemeente Werkgever betaalt salaris ondersteund door
Nadere informatieCollege Overdracht Wajong aan gemeenten COLLEGE OVERDRACHT WAJONG AAN GEMEENTEN
College Overdracht Wajong aan gemeenten COLLEGE OVERDRACHT WAJONG AAN GEMEENTEN Inleiding Cijfers Wajong Overgang en herbeoordeling Kennis en expertise Samenwerking Afsluiting COLLEGE OVERDRACHT WAJONG
Nadere informatieWegwijzer WSW. Informatie voor begeleiders van de Gemiva-SVG Groep over werk en inkomen van hun cliënten.
WAJONG PARTICIPATIEWET WSW Wegwijzer Informatie voor begeleiders van de Gemiva-SVG Groep over werk en inkomen van hun cliënten. De Gemiva-SVG Groep ondersteunt mensen die door een beperking of chronische
Nadere informatieVan Lodenstein College Ede
Van Lodenstein College Ede januari 2015 Praktijkonderwijs werkt! Praktijkonderwijs werkt! Stagevoorlichting door dhr. R. Floor Instroom Praktijkonderwijs 2013 mlk-lom basisschool vmbo Leerlingen van Praktijkonderwijs
Nadere informatieKinderziektes of weeffout?
Doelgroepenregister Kinderziektes of weeffout? Wil je in aanmerking komen voor een garantiebaan, dan moet je worden toegelaten tot het doelgroepenregister. Wie daar wel en niet toe behoort, is volop onderwerp
Nadere informatieECLI:NL:RBOBR:2017:1708
ECLI:NL:RBOBR:2017:1708 Instantie Datum uitspraak 24-03-2017 Datum publicatie 10-04-2017 Zaaknummer 16_3552 Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie Rechtbank Oost-Brabant Socialezekerheidsrecht
Nadere informatieIndividuele studietoeslag, aanvraagformulier
Met dit formulier vraagt u individuele studietoeslag aan. De individuele studietoeslag is bedoeld voor studenten die door hun lichamelijke of psychische beperking niet of nauwelijks geld kunnen bijverdienen
Nadere informatieVan school af en aan het werk het verhaal van Sanne
Van school af en aan het werk het verhaal van Sanne Schoolverlaters, participatie en lokale belangenbehartiging Sanne Kuijpers is 17 jaar en woont met haar ouders en broertje in Cornjum in Friesland. Ze
Nadere informatieDe leden van de Eerste Kamer der Staten Generaal Postbus 20017 2500 EA Den Haag postbus@eerstekamer.nl
Bankastraat 42 unit C 9715 CD Groningen T 050-549 29 06 www.steungroep.nl info@steungroep.nl Aan: De leden van de Eerste Kamer der Staten Generaal Postbus 20017 2500 EA Den Haag postbus@eerstekamer.nl
Nadere informatieSociaal Domein 2016: De Uitdaging Hoe krijgen we mensen aan het werk? Evelien Meester
Sociaal Domein 2016: De Uitdaging Hoe krijgen we mensen aan het werk? Evelien Meester De uitdagingen van de Participatiewet U heeft van René Paas gehoord waar op hoofdlijnen de knelpunten zitten in de
Nadere informatieSchakelen van school naar werk. Inhoud presentatie. Perspectief voor de leerlingen (I) Presentatie voor scholen.
Schakelen van school naar werk Presentatie voor scholen Voorjaar 2017 Inhoud presentatie 1. Perspectief voor de leerlingen 2. Wat kunt u betekenen in het proces? 3. Wat heeft de Participatiewet te bieden?
Nadere informatieAan de leden van de gemeenteraad,
Aan de leden van de gemeenteraad, Afspraakbanen In het Sociaal Akkoord dat tussen Rijk en sociale partners is afgesloten, is afgesproken dat werkgevers de komende tien jaar 125.000 extra banen realiseren
Nadere informatieParticipatiewet. Hoe kunt u werk bieden aan werkzoekenden met een arbeidsbeperking?
Participatiewet Hoe kunt u werk bieden aan werkzoekenden met een arbeidsbeperking? Wat kan het WSP voor u betekenen? Werving & selectie Branche- en Subsidies & regelingen Werkgevers Scan doelgroepen arbeidsjuridischadvies
Nadere informatieVoorZorg. Kindermishandeling, voorkomen is beter dan genezen
VoorZorg Kindermishandeling, voorkomen is beter dan genezen Wat is VoorZorg? https://youtu.be/7pkbqmhvzk0 VoorZorg doelgroep: jonge aanstaande moeders van een eerste kind met een laag inkomen, weinig opleiding
Nadere informatieTekst bij presentatie STAP over zorgwetten.
Tekst bij presentatie STAP over zorgwetten. Deze tekst is een beknopte samenvatting van de nu geldende zorgwetten en derhalve per definitie niet compleet. Voor nadere informatie hierover kunnen nierpatiënten
Nadere informatieStage en WLZ, WMO en Participatiewet
Stage en WLZ, WMO en Participatiewet Een beknopte samenvatting September 2015 Stage in de Bovenbouw 1 Stage is in principe twee dagen per week Stage sluit aan bij de interesse(s) van de leerling Stages
Nadere informatieUWV Workshop Regelingen en voorzieningen Banenafspraak
UWV Workshop Regelingen en voorzieningen Banenafspraak Inhoud workshop Introductie Regelingen en voorzieningen Gemeenten / UWV / Belastingdienst Inhoud / voorwaarden Doelgroep Waar aan te vragen Vooraf
Nadere informatieIndividuele studietoeslag, aanvraagformulier
Met dit formulier vraagt u individuele studietoeslag aan. De studietoeslag is bedoeld voor studenten die door hun lichamelijke of psychische beperking niet of nauwelijks geld kunnen bijverdienen om de
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieOpdracht ministerie SZW Doel: - Informatie voor VSO en PrO scholen - Omslag in denken. Middel MEEDOEN WERKT!
{ Sjaak Verwer Opdracht ministerie SZW Doel: - Informatie voor VSO en PrO scholen - Omslag in denken Middel - Ambassadeurs regio Noord, Midden en Zuid. - producten Producten - 4 nieuwsbrieven - Lesbrief
Nadere informatieHOOFDSTUK 1 ALGEMENE BEPALINGEN HOOFDSTUK 2 BESCHUT WERK
Corsanummer: 17-0091433 Het college van burgemeester en wethouders gemeente Westland; gelet op artikel 10, lid 1, aanhef en onderdeel j van de re-integratieverordening Participatiewet 2017; besluit: vast
Nadere informatieWorkshop ICF een WERK-TAAL? GGZ VAPH - BuSO
Workshop ICF een WERK-TAAL? GGZ VAPH - BuSO Hé, het is ok! Om even door de bomen het bos niet meer te zien Om overdonderd te zijn Om niet goed te weten wat je hiermee nu kan doen We zijn samen zoekend!
Nadere informatieArbeidsvermogen Wajong 2015
Arbeidsvermogen Wajong 2015 werken aan perspectief Inhoudsopgave Samenvatting 2 1. Inleiding 4 1.1. Achtergrond 4 1.2. Onderzoeksvragen 4 1.3. Onderzoeksmethode 5 2. Antwoorden en bevindingen 6 2.1. Uitvoering
Nadere informatieBouwstenen voor effectieve reintegratie
Bouwstenen voor effectieve reintegratie voor mensen met een beperking Luuk Mallee - Regioplan Michiel Sebel Werkse! Delft Robert Nijmands Werkse! Delft Het onderzoek Effectiviteit re-integratie arbeidsbeperkten.
Nadere informatieINFORMATIEKAART BANENAFSPRAAK
INFORMATIEKAART BANENAFSPRAAK Versie 2.0 Augustus 2017 VRAAG ANTWOORD/TOELICHTING 1. Wat houdt de banenafspraak in? In het sociaal akkoord van 11 april 2013 hebben het kabinet en sociale partners (werkgevers
Nadere informatieDe rol van school en samenwerking met hulpverlening. Anne-Freda Brouwer Gz-psycholoog / Systeemtherapeut Karakter, kinder- en jeugdpsychiatrie
De rol van school en samenwerking met hulpverlening Anne-Freda Brouwer Gz-psycholoog / Systeemtherapeut Karakter, kinder- en jeugdpsychiatrie Casus Milan 13 jaar woont als enig kind bij zijn ouders Hij
Nadere informatiePsychiatrische diagnostiek bij mensen met een verstandelijke beperking. C. de Vries, arts E. Calis, psychiater VGGNet
Psychiatrische diagnostiek bij mensen met een verstandelijke beperking C. de Vries, arts E. Calis, psychiater VGGNet je gaat het pas zien als je het doorhebt Casus 1 Monique Intake in 2003. Is dan 20 jaar.
Nadere informatie31 oktober 2013. Martine Joustra
31 oktober 2013 Martine Joustra Agenda 9.30 inloop met koffie 10.00 werken met een OPP 11.00 in groepjes stimulerende en belemmerende factoren benoemen 11.30 plenaire terugkoppeling 12.00 vooruitblik op
Nadere informatieCollege De Doelgroep van het Sociaal Akkoord
College De Doelgroep van het Sociaal Akkoord 1. Wat is dat arbeidsongeschiktheid? Beperking of speciaal talent? De functie inhoud 2. Welke kenmerken heeft de doelgroep? Zoek de verschillen Ik ben postbode
Nadere informatieQ&A Regiobijeenkomsten Schakelen van school naar werk
Q&A Regiobijeenkomsten Schakelen van school naar werk In het voorjaar van 2017 zijn er zeven regionale bijeenkomsten georganiseerd door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in samenwerking
Nadere informatieOndernemingsraden maken afspraken over duurzame garantiebanen voor arbeidsbeperkten. Gabbie van der Kroef, trainer-adviseur SBI Formaat
Ondernemingsraden maken afspraken over duurzame garantiebanen voor arbeidsbeperkten Gabbie van der Kroef, trainer-adviseur SBI Formaat In deze workshop aandacht voor Duurzame garantiebanen. Mensen met
Nadere informatieWelkom. Subregionale bijeenkomst Schakel-Makelpool
Welkom Subregionale bijeenkomst Schakel-Makelpool Even voorstellen Lydia Pieters Daniël Meijerink Brechtje den Engelsen Aansluiting op de Arbeidsmarkt Werkbedrijf Regio Zwolle Lydia Pieters Werkbedrijf
Nadere informatieNederlands Autisme Register, rapportage
Nederlands Autisme Register, rapportage 20 18 Auteurs: Sander Begeer, Marlies van Wijngaarden, Kawita Mataw en Bernadette Wijnker-Holmes Een initiatief van: Deelrapport 2: ouders/verzorgers over hun kind
Nadere informatieECLI:NL:CRVB:2017:1027
ECLI:NL:CRVB:2017:1027 Instantie Datum uitspraak 03-03-2017 Datum publicatie 15-03-2017 Zaaknummer Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie Centrale Raad van Beroep 15/5402 WWAJ-T Socialezekerheidsrecht
Nadere informatieDe weg naar extra banen
ra banen de weg naar extra banen de tra banen de weg naar extra banen de ra banen de weg naar extra banen de tra banen de weg naar extra banen de ra banen de weg naar extra banen de tra banen de weg naar
Nadere informatieVan werk verzekerd. LATER voor LATER symposium 2014. Birgit Donker-Cools
Van werk verzekerd LATER voor LATER symposium 2014 Birgit Donker-Cools Verzekeringsarts UWV Onderzoeker Kenniscentrum Verzekeringsgeneeskunde (KCVG) AMC-UMCG-UWV-VUmc Inhoud Wat is bekend over werk na
Nadere informatieBeschut werk. Kennisdocument i.v.m. wijziging re-integratie verordening. HSSM RK/EH/EH/MK maart 2017 team Participatie Sociaal Domein
Beschut werk Kennisdocument i.v.m. wijziging re-integratie verordening HSSM RK/EH/EH/MK maart 2017 team Participatie Sociaal Domein 1 Inhoud 1. De Participatiewet 2. Plaats Beschut werk 3. Wat is beschut
Nadere informatieMaximale tegemoetkoming. Actie werkgever i.v.m. aanvraag? Afhankelijk van de leeftijd, maximaal tussen 478,40 en 3.286,40 per jaar.
Jeugd lage-inkomensvoordeel (Jeugd-LIV) voor de sverzekeringen (ZW, WW, WAO/WIA) - gemiddeld uurloon dat hoort bij het wettelijk minimumloon voor de leeftijd - de is op 31 december 2017 18, 19, 20 of 21
Nadere informatieZorgprogramma Angststoornissen
Zorgprogramma Angststoornissen Doelgroep Het Zorgprogramma Angststoornissen is bedoeld voor volwassenen die een angststoornis hebben. Mensen met een angststoornis hebben last van angsten zonder dat daar
Nadere informatiecongres Hoe autisme werkt! een voorzet op succesfactoren www.voorzet.nl dinsdag 4 juni 2013
congres Hoe autisme werkt! een voorzet op succesfactoren dinsdag 4 juni 2013 www.voorzet.nl Programma congres 4 juni 2013 10.00-10.05 Opening Dagvoorzitter Dhr. Karel Bootsman Arbeidsdeskundige bij TATA
Nadere informatie* P* NNNNNNNNNNNNNNNNNNNNN NNNNN NNNNNNNNNNNNNNN. MMMMMMMMMM NNNNNNNNNNnnnNNNNNNNM. Aanvraag beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen
Aanvraag beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen Waarom dit formulier? Heeft u een ziekte of handicap? En kunt u daardoor alleen met hulp of begeleiding werken? Of kunt u helemaal niet werken? Dan
Nadere informatieBanenafspraak. Sociaal akkoord 2013
Koos Engels & Cindy Vernes 13 december 2016 Agenda Banenafspraak en Quotumregeling Jaarlijkse doelstellingen en 1-meting Doelgroep en doelgroepregister Diversiteit Waarom kiezen voor inclusief? Stappenplan
Nadere informatieArbeidstoeleiding WLZ, WMO en Participatiewet
Arbeidstoeleiding WLZ, WMO en Participatiewet Een beknopte samenvatting Ruurd Eisenga Maart 2018 Korte introductie Arbeidstoeleiding Huidige stage-opbouw in leerjaren VSO Assessment Leerroutes Stage /
Nadere informatieGeschikt werk voor geschikte mensen
Geschikt werk voor geschikte mensen Divosa vrijdag Utrecht, 14 maart 2014 Erik Voerman UWV WERKbedrijf 2 Ontwikkelingen Wajong Afname groei aantal Wajongers sinds 2010 Na instroom gaan jongeren sneller
Nadere informatie* P* NNNNNNNNNNNNNNNNNNNNN NNNNN NNNNNNNNNNNNNNN. MMMMMMMMMM NNNNNNNNNNnnnNNNNNNNM. Aanvraag beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen
Aanvraag beoordeling arbeidsvermogen Algemene vragen 1 van 8 Waarom dit formulier? Heeft u een ziekte of handicap? En kunt u alleen werken met hulp, een aanpassing of begeleiding? Of kunt u helemaal niet
Nadere informatieEen actueel politiek vraagstuk Wat zou u als werkgever prettiger vinden: loonkostensubsidie of loondispensatie?
Een actueel politiek vraagstuk Wat zou u als werkgever prettiger vinden: loonkostensubsidie of loondispensatie? Programma Wie zijn de no-riskers Financiële compensatie werkgevers UWV Kennisverslag De no-riskpolis
Nadere informatieStroomopwaarts. Begeleiding jongeren met psychische kwetsbaarheid
Stroomopwaarts Begeleiding jongeren met psychische kwetsbaarheid Opzet Korte inleiding Stroomopwaarts Visie Aanpak begeleiding Jongeren met psychische kwetsbaarheid Training medewerkers door GGZ, MEE en
Nadere informatieTransvorm Actueel. Social Return on Investment - tegenprestaties onder de loep. woensdag 17 juni 2015
Transvorm Actueel Social Return on Investment - tegenprestaties onder de loep woensdag 17 juni 2015 Vera van der Horst Adviseur social return & PSO-distributeur v.v.d.horst@adviespuntsocialreturn.nl 06
Nadere informatieWelkom Angelique Bremer, Fred Spies
Welkom 2015 Angelique Bremer, Fred Spies 1 Programma Opening Participatiewet WAJONG Methodiek Baanafspraak (Quotumwet) Wettelijke- en niet Wettelijke producten (samenwerking) Aanvullende informatie Integrale
Nadere informatieActie werkgever i.v.m. aanvraag? Maximale tegemoetkoming. Afhankelijk van het. leeftijd, maximaal tussen 478,40 en 3.286,40 per jaar.
Jeugd lage-inkomensvoordeel (Jeugd-LIV) voor de sverzekeringen (ZW, WW, WAO/WIA) - gemiddeld uurloon dat hoort bij het wettelijk minimumloon voor de leeftijd - de is op 31 december 2017 18, 19, 20 of 21
Nadere informatieDe Trans. Ondersteuning thuis
De Trans Ondersteuning thuis Stichting De Trans Postbus 8 9450 AA Rolde telefoon (0592) 24 74 74 e-mail: info@detrans.nl e-mail: sociaaldomein@detrans.nl (uitsluitend voor gemeenten) www.detrans.nl MA042016
Nadere informatiede Raad van Bestuur van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen, verweerder (gemachtigde: mr. L.C. Husmann).
ECLI:NL:RBNHO:2017:4976 Instantie Rechtbank Noord-Holland Datum uitspraak 14-03-2017 Datum publicatie 16-06-2017 Zaaknummer AWB - 16 _ 4151 Rechtsgebieden Socialezekerheidsrecht Bijzondere kenmerken Eerste
Nadere informatieINLEIDING TOELICHTING VRAGENLIJST ARBEIDSVERMOGEN
INLEIDING Maatschappelijke participatie Maatschappelijke participatie, meedoen is erg belangrijk. Maar meedoen is niet vanzelfsprekend. Wat u wil en kan, is niet altijd makkelijk uit te leggen of duidelijk
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333 44 44 www.rijksoverheid.nl
Nadere informatie