Bijlagen Bedrijfskunde MER, Ad Bedrijfskunde, Ad Financiële Dienstverlening

Transcriptie

1 Bijlagen Bedrijfskunde MER, Ad Bedrijfskunde, Ad Financiële Dienstverlening Bijlagen 3 t/m 6 bij OER Academie Voor Deeltijd per opleiding Bijlage 3: Competenties Taakcompetenties beginnende professional bachelor Bedrijfskunde MER De taakcompetenties zijn afgeleid van de `regulatieve cyclus`: probleemherkenning-diagnoseontwerpen-veranderen-evalueren. Dit is een veel voorkomende, praktijkgerichte, door Van Strien ontwikkelde methode. Het woord "regulatief" houdt in dat de cyclus gericht is op ingrijpen in de praktijk.met de onderstaande taakcompetenties wordt het bedrijfskundig handelen concreet ingevuld. 1. De startende BKM-professional is in staat om problemen van organisatorische aard te herkennen, formuleren en consistent operationeel uit te werken tot een organisatievraagstuk en dit bij beslissers onder de aandacht te brengen. 2. De startende BKM-professional is door onderzoek in staat een diagnose te stellen over de effectiviteit van een organisatie en de achtergronden, oorzaken en samenhangen van het disfunctioneren. 3. De startende BKM-professional is in staat om de effectiviteit van een organisatie te verbeteren door op basis een programma van eisen en evidence based practice bedrijfsprocessen te (her)ontwerpen. 4. De startende BKM-professional is in staat om (complexe) veranderingsprocessen vorm te geven en te (bege)leiden waardoor de gewenste situatie voor de organisatie wordt gecreëerd. Hij hanteert hierbij een integrale en op draagvlak gerichte aanpak. 5. De startende BKM-professional is in staat om door onderzoek de effectiviteit van verbeteracties te beoordelen en advies te geven over eventueel vervolgonderzoek. De evaluatie is gericht op de juistheid van de diagnose, oplossingsrichting (ontwerp) en de implementatie. Deze taakcompetenties krijgen inhoudelijke lading door het toepassen van relevante kennis. Bij de uitvoering toont de BKM-professional tevens professioneel vakmanschap en onderzoekend vermogen. Professioneel vakmanschap Een BKM professional toont niet alleen aan bedrijfskundig competent te zijn. Hij is ook een hoogopgeleide professional die beschikt over navenante generieke vaardigheden. Bij de uitoefening van zijn taken doet hij dan ook een beroep op de volgende generieke BBA competenties. (gebaseerd op: Standaard Bachelor of Business Administration(herziene versie; vastgesteld door de Algemene Vergadering van de HBO-raad 15 juni 2012) Generieke competenties beginnende professional bachelor Bedrijfskunde MER 1. Methodisch handelen De startende professional is in staat in een (multidisciplinaire) omgeving methoden en technieken op het gebied van onderzoek en projectmanagement te selecteren en toe te passen voor het doelgericht aanpakken van organisatievraagstukken. 2. Schakelen en verbinden De startende professional is in staat om bij de aanpak van bedrijfskundige vraagstukken te schakelen tussen en verbindingen te maken tussen de verschillende functionele gebieden en - niveaus. Hij hanteert hierbij een integrale aanpak en werkt multi- en interdisciplinair vanuit verschillende rollen.

2 3. Adviseren De startende professional is in staat veranderingen of verbeteringen aan te raden waarmee de opdrachtgever en de overige stakeholders geholpen zijn, gericht op de effectiviteit van de organisatie. 4. Innoveren De startende professional is in staat met een onderzoekende en nieuwsgierige geest nieuwe en originele ideeën te signaleren, genereren en uit te voeren bij de toekomstige vernieuwing van strategie, producten, processen en markten. 5. Samenwerken/netwerken De startende professional kan (internationale) samenwerkingscontacten aangaan gericht op het behalen van gemeenschappelijke doelstellingen en profileert en legitimeert zich binnen die contacten. Hij kan relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie ontwikkelen en bestendigen en deze benutten voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking. 6. Communiceren De startende professional kan, zowel in de Nederlandse als Engelse taal, ideeën, meningen, standpunten en besluiten begrijpelijk aan anderen duidelijk maken en afstemmen op de toehoorder en/of in begrijpelijke en correcte taal op schrift stellen en afstemmen op de lezer. 7. Verantwoord handelen De startende professional is zich bewust van de ethische aspecten van de context waarin hij opereert, en signaleert maatschappelijk, cultureel en moreel gevoelige punten en past zijn gedrag en/of zijn adviezen hierop aan. 8. Professionaliseren De startende professional is in staat via de weg van reflectie zich professioneel te blijven ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de organisatie en de beroepsgroep door opgedane kennis te borgen, over te dragen en te verspreiden. 9. ICT-vaardig De startende professional is in staat om ICT-applicaties en ICT-toepassingen effectief en efficiënt in te zetten in de uitvoering van zijn professionele taken en/of toe te passen bij het verbeteren van bedrijfsprocessen.

3 Bijlage 4: Curriculum overzichten Bedrijfskunde MER Bachelor en Ad 2016/2017 Examenprogramma: Jaar 1 Ad Bedrijfskunde Code OSIRIS De Manager Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Naam Toets-vorm Taal Toets OE Toets Taal OWuitvoering Resul-taatschaal DTBK-BPR MGR-14 Beroepsproduct: De ideale NL Beroepsproduct NL ,5 NC leidinggevende DTBK-MGT-14 Management I NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-PSY-14 Organisatie psychologie NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-CSV-14 Communicatieve schrijfvaardigheden Weging Min. eis toets NL Werkstuk NL ,5 NC NC/C Mijn organisatie DTBK-BPR ORG-14 Beroepsproduct: OQS NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTBK-MGT2-14 Management II NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-PERS-14 Personeelsmanagement NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-WIS-14 Wiskunde NL Schriftelijk NL ,5 NC In bedrijf DTBK-BPR SHA-14 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL ,5 NC Stakeholdersanalyse DTBK-ECO-14 Economische benadering van NL Schriftelijk NL ,5 NC organisaties (Micro/macro economie Financieel management I) DTBK-PMGT-14 Projectmanagement NL Werkstuk NL ,5 NC DTBK-RHT1-14 Recht I NL Schriftelijk NL ,5 NC Good Governance DTBK-BPR GG-14 Beroepsproduct: Borging van MVO NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTBK-DUU-14 Duurzaamheid (MVO ethiek NL Werkstuk NL ,5 NC Sociologie) DTBK-RHT2-14 Recht II NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-ENG-14 Engels NL Schriftelijk EN ,5 NC Vaardighedenleerlijn

4 DTBK-1OV1-16 Onderzoeksvaardigheden 1 NL Onderzoeksopzet beoepsproduct DTBK-1OV2-16 Onderzoeksvaardigheden 2 NL Onderzoeksopzet beoepsproduct DTBK-1OV3-16 Onderzoeksvaardigheden 3 NL Onderzoeksopzet beoepsproduct DTBK-1OV4-16 Onderzoeksvaardigheden 4 NL Onderzoeksopzet beoepsproduct NL ,5 NC NL ,5 NC NL ,5 NC NL ,5 NC DTBK-NED-14 Taaltoets Nederlands NL Digitale toets NL ,5 NC DTBK-TMV1-14 Training NL Digistory + NL 2 2 VLD 100 VLD NC managementvaardigheden verplichte aanwheid DTBK-TMV2-14 Training NL Digistory NL 2 2 VLD 100 VLD NC managementvaardigheden Individuele leerlijn DTBK-CIP-15 (P3) Crit. Gericht interview en POP NL Crit. Gericht NL 3 3 VLD 100 VLD NC interview en POP DTBK-CIPR-15 (P4) Crit. Gericht interview POP en NL Crit. Gericht NL 3 3 VLD 100 VLD NC reflectie interview POP en reflectie Totaal 60

5 Examenprogramma: Jaar 2 Ad Bedrijfskunde Code OSIRIS DTBK-BPR STP-15 DTBK-STMGT-15 DTBK-FINVSM-15 DTBK-BPR MGAM-15 Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Taal OWuitvoering toets Toets taat- Weging Toets-vorm Taal Resul- Min. eis Naam OE toets schaal DTBK-ARHTHRMM- 15 DTBK-AORMIS-15 PLAN Beroepsproduct: Strategisch plan Strategisch marketing management (R) Financieel management en vermogensmarkten (R) DO Beroepsproduct: Management Game Arbeidsrecht en HRM voor managers (R) AO, riskmanagement en Man. Informatiesystemen (R) CHECK NL Beroepsproduct NL ,5 NC NL Schriftelijk NL ,5 NC NL Schriftelijk NL ,5 NC NL Beroepsproduct NL ,5 NC NL Schriftelijk NL ,5 NC NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-BPR ANA-15 Beroepsproduct: Analyse NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTBK-INTA-15 Integrale bedrijfsanalyse NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-MTOST-15 Methoden en technieken en NL Schriftelijk NL ,5 NC Statistiek (R) DTBK-AE-15 Macro-economie (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC ACT DTBK-BPR ENA-15 Beroepsproduct: En nu anders NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTBK-CMGT-15 Change management NL Schriftelijk NL ,5 NC BVLL DTBK-ONZ1-15 Onderzoeksvaardigheden 1 NL Schriftelijke NL ,5 NC rapportage DTBK-ONZ2-15 Onderzoeksvaardigheden 2 NL Schriftelijke NL ,5 NC rapportage DTBK-TMV3-15 Training managementvaardigheden NL Reflectie verslag NL ,5 NC NC/C

6 DTBK-TMV4-15 Training managementvaardigheden NL Reflectieverslag NL 1 1 ILL DTBK-PRC1-15 Praktijkcomponent I NL SV-gesprek en NL 2 2 VLD 100 VLD NC gespreksverslag DTBK-PRC2-15 Praktijkcomponent II NL SV-gesprek en NL 2 2 VLD 100 VLD NC gespreksverslag DTBK-PRC3-15 Praktijkcomponent III NL SV-gesprek en NL 2 2 VLD 100 VLD NC gespreksverslag DTBK-PRC4-15 Praktijkcomponent IV NL SV-gesprek en NL 4 4 VLD 100 VLD NC gespreksverslag Totaal 60

7 Examenprogramma: Jaar 1 Ad Financiële Dienstverlening Code OSIRIS Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Taal OWuitvoering Toets taat- Weging Toets-vorm Taal Toets Resul- Min. eis Naam OE toets schaal De adviseur DTAF-BPR ADV-14 Beroepsproduct: De ideale NL Beroepsproduct NL ,5 NC manager in de financiële wereld DTAF-ORG1-14 Organisatiekunde I NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-CSV-14 Communicatieve NL NL ,5 NC schrijfvaardigheden DTAF-BASI-14 Wft Basis NL Digitale toets NL ,5 NC DTAF-NED-14 Toets Nederlands NL Digitale toets NL ,5 NC Mijn organisatie DTAF-BPR ORG-14 Beroepsproduct: Hoe is mijn NL Beroepsproduct NL 3 3 bedrijf georganiseerd DTAF-KRE-14 Wft consumptief krediet NL Digitale toets NL ,5 NC DTAF-PERS-14 Personeelsmanagement NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-BEL-14 Belastingrecht NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-FMGT-14 Financieel management NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-REK-14 Toets rekenvaardigheid (AD-FD) NL Schriftelijk NL ,5 NC In bedrijf DTAF-BPR IB-14 Beroepsproduct: De financiële NL Beroepsproduct NL ,5 NC actualiteiten DTAF-ECO-14 Macro-economie en banken NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-FRK-14 Financiële rekenkunde NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-DZH-14 Duurzaamheid NL NL ,5 NC Kredietaanvraag DTAF-BPR KRE-14 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL ,5 NC Vermogensadvies DTAF-RHT-14 Inleiding NL Schriftelijk NL ,5 NC recht/verbintenissenrecht DTAF-IECO-14 Internationaal macro-economie NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-VER2-15 Wft vermogen II NL Digitale toets NL ,5 NC DTAF-RMGT-14 Riskmanagement NL Werkstuk NL ,5 NC Vaardighedenleerlijn NC/C

8 DTAF-OV-14 Onderzoeksvaardigheden (NB elk NL? NL 1 1 VLD 100 5,5 NC kwartaal een toets) DTAF-TMV1-14 Training NL? NL ,5 NC managementvaardigheden 1 DTAF-TADV-14 Training adviesvaardigheden 2 NL? NL ,5 NC Individuele leerlijn ,5 NC DTAF-PRC-16 (P3) Praktijkcomponent NL? NL 6 6 VLD 100 VLD NC DTAF-ILL-16 (P4) In welke adviesvaardigheden moet NL? NL 2 2 VLD 100 VLD NC ik mij nog verder ontwikkelen Totaal 60

9 Examenprogramma: Jaar 2 Ad Financiële Dienstverlening Code OSIRIS Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Taal Toets-vorm Taa Resul Min. OWuitvoeri toe OE schaa g l -taat- Wegin Naam Toets eis toets ng ts l Inventarisatie 1 DTAF-BPR STP-15 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL ,5 NC Strategisch plan DTAF-FINMGT2-15 Financieel management NL Schriftelijk NL ,5 NC en vermogen DTAF-STMGT-15 Strategisch marketing NL Schriftelijk NL ,5 NC management (R) DTAF-INK-15 Wft Inkomen NL Schriftelijk NL ,5 NC Inventarisatie 2 DTAF-BPR-MGAM-15 Beroepsproduct: The NL Beroepsproduct NL ,5 NC Chocolate Firm DTAF-ARBR-15 Arbeidsrecht NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-RHT2-16 Recht2 NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-HYPK1-15 WFT hypothecair krediet 1 NL Werkstuk NL ,5 NC DTAF-MIS-15 Management Informatie Systemen Analyse NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-BPR ANA-15 Beroepsproduct: Analyse NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTAF-HYPK2-15 Wft Hypothecair krediet 2 NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-STAT2-16 Statistiek (correlatie en NL? NL ,5 NC historische reeksen) DTAF-METH-16 Methoden en technieken NL? NL Baarda DTAF-KWAL-15 Kwaliteitsmanagement NL Schriftelijk NL ,5 NC Advies ,5 NC DTAF-BPR FAP-16 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL ,5 NC Financieel advies particulieren DTAF-ENG-15 Engels NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-PENS-15 Pensioenen NL Schriftelijk NL ,5 NC DTAF-INTAD-15 Integraal advies NL Advies NL ,5 NC DTAF-WVS-15 Werving en selectie NL Schriftelijk NL ,5 NC NC /C

10 Vaardighedenleerlijn NL NL DTAF-ONZV1-16 Onderzoeksvaardigheden NL? NL ,5 NC 1 DTAF-OND2-15 Onderzoek 2 NL? NL ,5 NC DTAF-TMV-15 ILL Training managementvaardigheden (overleg en adviseren) Individuele leerlijn NL? NL ,5 NC DTAF-PRC1-15 Praktijkcomponent I NL SV-gesprek en NL ,5 NC gespreksverslag DTAF-PRC2-15 Praktijkcomponent II NL SV-gesprek en NL ,5 NC gespreksverslag DTAF-PRC3-15 Praktijkcomponent III NL SV-gesprek en NL ,5 NC gespreksverslag DTAF-PRC4-15 Praktijkcomponent IV NL SV-gesprek en NL ,5 NC gespreksverslag Totaal 60

11 Examenprogramma: Jaar 3 Bedrijfskunde MER Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Code OSIRIS Taal van de Toets-vorm Taal van Resul- Min. eis Naam onderwijsuitvoerinschaal de toets Toets taat- Weging OE toets NC/C Externe control DTBK-BPR RAN-16 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL 1 1? 1 5,5 NC Riskanalyse DTBK-CONAO-16 Controle & AO (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-RHTEXCO-16 Recht (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC Interne control DTBK-BPR ZFIN-15 DTBK-ENGMAC-16 Omgevings-verandering Beroepsproduct: zakelijk financieel advies Engels internationale macro-economie (R) NL Assessment NL ,5 NC NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-BPR SAN-16 Beroepsproduct: NL Beroepsproduct NL ,5 NC strategische analyse DTBK-RHTOMV-16 Recht (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-EBUS-16 Organisatie-management E-Business (R) (in rooster: LOG, INK, EMAR) NL Schriftelijk NL NL NL ,5 NC DTBK-BPR ORGA-16 Beroepsproduct: NL Assessment NL 8 8 VLD 1 VLD NC organisatieadvies DTBK-ORGK-16 Organisatiekunde (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC DTBK-ENGORG-16 Engels (R) NL Schriftelijk NL ,5 NC BVLL DTBK-FEEDB-16 Feedback geven NL Beroepsproduct NL ,5 NC DTBK-RAPKRED-16 Rapporteren NL Schriftelijk NL ,5 NC kredietwaardigheid DTBK-KRITD-16 Kritisch denken NL? nnb NL ,5 NC ILL DTBK-ILL1-16 Individuele leerlijn 1 NL SV-gesprek en portfolio NL 2 2 VLD? 1 VLD NC

12 DTBK-ILL2-16 Individuele leerlijn 2 NL SV-gesprek en NL 2 2 VLD? 1 VLD NC portfolio DTBK-ILL3-16 Individuele leerlijn 3 NL SV-gesprek en NL 2 2 VLD? 1 VLD NC portfolio DTBK-ILL4-16 Individuele leerlijn 4 NL SV-gesprek en NL 4 4 VLD? 1 VLD NC portfolio Totaal 60

13 Examenprogramma: Jaar 4 Bedrijfskunde MER Den Bosch Code OSIRIS D09 Business Abroad ,5 NC MBBD D09 BEC Bedrijfseconomie NL Schriftelijk NL ,5 NC MBBD D09 BV Beroepsvaardigheden NL Opdracht NL ,5 NC MBBD D09 ETH Ethiek NL Opdracht NL ,5 NC MBBD D09 EUR Europees recht NL Schriftelijk NL ,5 NC MBBD D09 IO1 Integrale opdracht NL Opdracht NL ,5 NC MBBD D09 LAN Landenanalyse NL Schriftelijk NL ,5 NC MBBD D09 MAR Marketing NL Schriftelijk NL ,5 NC D10 MBBD D10 BPR1 MBBD D10 EMMR AFST Strategisch management Beroepsproduct (mondeling) Economie, Marketing, Management, Recht (fact sheet) Afstuderen OE Onderwijs-eenheid Toets Studie-belasting Beoordeling Taal OE Toetsvorm Taal van Resul- Naam de toets Toets taat- Weging schaal Min. eis toets NL Eindgesprek NL ,5 NC NL Fact sheets NL ,5 NC MBBD D12 AFS Afstuderen NL Werkstuk NL ,5 NC MBBD D12 PRC Praktijkcomponent en NL Verslag NL ,5 NC reflectie Totaal 60 NC/C

14 Examenprogramma: Jaar 4 Bedrijfskunde MER Breda Code OE Onderwijseenheid Taal OE Toets(en) Code rooster Taal toets OWE toets Res schaal weging Minimale eis NC/C Jaar 3 Alleen toetsen in aanbod DTXX-VP-M Change Management NL Paper CHM NL ,5 NC Criterium gericht interv NL ,5 NC DTXX-VP-M Bedrijfsbeleid NL Schriftelijk tentamen BEB NL ,5 NC DTXX-VP-M Management Simulatie incl ENG NL College activiteit NL ,5 NC Schriftelijk tentamen Eng SIM NL ,5 NC Management Game NL ,5 NC DTXX-VP-M Bedrijfsconsultancy NL Werkstuk BEC NL ,5 NC Jaar 4 Eindgesprek NL ,5 NC Presentatie NL ,5 NC College activiteiten NL ,5 NC Portfolio jr 3 NL nvt NL 3 3 VLD 100 VLD NC Onderwijs en toetsen in aanbod DTXX-VP-A Bedrijfsanalyse NL Werkstuk BEA NL ,5 NC Eindgesprek NL ,5 NC Presentatie NL ,5 NC College activiteiten NL ,5 NC DTXX-VP-M Bedrijfskunde NL Werkstuk BEK NL ,5 NC Eindgesprek NL ,5 NC Presentatie NL ,5 NC College activiteiten NL ,5 NC Werkervaring NL NL VLD VLD NC Afstudeeropdracht NL NL ,5 NC Totaal 180

15 Vrijstellingen: Je hebt een Associate degree Als je een Associate degree hebt die bij de bacheloropleiding hoort, kun je deze bacheloropleiding in twee jaar volgen. Als je een Associate degree financiële dienstverlening hebt kun je de bacheloropleiding Bedrijfskunde MER in twee jaar volgen. Als je een Associate degree Bedrijfskunde hebt, kun je de bacheloropleiding Bedrijfskunde MER, Bestuurskunde of Integrale Veiligheidskunde in twee jaar volgen. Dit betekent dat je 120 studiepunten moet behalen. Als je je Associate degree hebt behaald, moet je binnen twee jaar met deze bacheloropleiding starten. Je krijgt dan vrijstelling voor de onderwijseenheden hieronder. Als je niet binnen twee jaar start, krijg je geen vrijstelling. Onderstaande vrijstellingen gelden voor studenten die in met de hoofdfase AdBK gestart zijn. Code OE Onderwijseenheid Studiejaar DTBK-BPR MGR-14 Beroepsproduct: De ideale leidinggevende 1 3 DTBK-MGT-14 Management I 1 2 DTBK-PSY-14 Organisatie psychologie 1 2 DTBK-CSV-14 Communicatieve schrijfvaardigheden 1 2 DTBK-BOR ORG-14 Beroepsproduct: OQS 1 3 DTBK-MGT2-14 Management II 1 2 DTBK-PERS-14 Personeelsmanagement 1 2 DTBK-WIS-14 Wiskunde 1 3 DTBK-BPR SHA-14 Beroepsproduct: Stakeholdersanalyse 1 3 DTBK-ECO-14 Economische benadering van organisaties 1 5 (Micro/macro economie Financieel management I) DTBK-PMGT-14 Projectmanagement 1 2 DTBK-RHT-14 Recht I 1 2 DTBK-BPR GG-14 Beroepsproduct: Borging van MVO 1 3 DTBK-DUU-14 Duurzaamheid (MVO ethiek Sociologie) 1 5 DTBK-RHT2-14 Recht II 1 2 DTBK-ENG-14 Engels 1 2 DTBK-OV-15 Onderzoeksvaardigheden 1 6 DTBK-NED-14 Taaltoets Nederlands 1 1 DTBK-TMV1-14 Training managementvaardigheden 1 2 DTBK-TMV2-14 Training managementvaardigheden 1 2 DTBK-CIP-15 Crit. Gericht interview en POP BKM 1 3 DTBK-CIPR-15 Crit. Gericht interview POP en reflectie 1 3 DTBK BPR STP-15 Beroepsproduct: Strategisch plan 2 3 DTBK STMGT-15 Strategisch marketing management (R) 2 4 DTBK FINVSM-15 Financieel management en vermogensmarkten (R) 2 4 DTBK BPR MGAM-15 Beroepsproduct: Management Game 2 3 DTBK-ARHTHRMM-15 Arbeidsrecht en HRM voor managers (R) 2 4 DTBK AORMIS-15 AO, riskmanagement en Man. Informatiesystemen (R) 2 4 DTBK BPR ANA-15 Beroepsproduct: Analyse 2 3 DTBK INTA-15 Integrale bedrijfsanalyse 2 4 DTBK MTOST-15 Methoden en technieken en Statistiek (R) 2 4 DTBK AE-15 Macro-economie (R) 2 1 DTBK BPR ENA-15 Beroepsproduct: En nu anders 2 6 DTBK CMGT-15 Change management 2 4 DTBK ONZ1-15 Onderzoeksvaardigheden 1 2 2

16 DTBK ONZ2-15 Onderzoeksvaardigheden DTBK TMV3-15 Training managementvaardigheden 2 1 DTBK TMV4-15 Training managementvaardigheden 2 1 DTBK PRC1-15 Praktijkcomponent I 2 2 DTBK PRC2-15 Praktijkcomponent II 2 2 DTBK PRC3-15 Praktijkcomponent III 2 2 DTBK PRC4-15 Praktijkcomponent IV 2 4 Onderstaande vrijstellingen gelden voor studenten die in met de hoofdfase AdFD gestart zijn. Code OE Onderwijseenheid Studiejaar DTAF-BPR ADV-14 Beroepsproduct: de ideale manager 1 3 DTAF-ORG1-14 Organisatiekunde DTAF-CSV-14 Communicatieve schrijfvaardigheden 1 2 DTAF-BASI-14 Wft Basis 1 2 DTAF-NED-14 Nederlands Ad Fin. dienstverlening 1 1 DTAF-BPR ORG-14 Beroepsproduct: hoe is mijn bedrijf? 1 3 DTAF-KRE-14 Wft consumptief krediet 1 2 DTAF-PERS-14 Personeelsmanagement Ad Fin. Dienstverl. 1 2 DTAF-BEL-14 Belastingrecht (Ad Fin. dienst) 1 2 DTAF-FMGT-14 Financieel management 1 2 DTAF-REK-14 Toets rekenvaardigheid (AD FD) 1 1 DTAF-BPR IB-14 Beroepsproduct: de financiële act. 1 3 DTAF-ECO-14 Macro-economie en banken 1 2 DTAF-VERM-14 Wft vermogen DTAF-FRK-14 Financiële rekenkunde 1 1 DTAF-DZH-14 Duurzaamheid 1 2 DTAF-BPR KRE-14 Beroepsproduct: Vermogensadvies 1 4 DTAF-RHT-14 Inleiding recht / verbintenissenrecht 1 2 DTAF-IECO-14 Internationaal macro-economie 1 2 DTAF-VER2-14 Wft vermogen DTAF-RMGT-14 Riskmanagement 1 2 DTAF-TMV1-14 Training managementvaardigheden DTAF-TADV-14 Training adviesvaardigheden DTAF-OV-14 Onderzoeksvaardigheden AD Fin DV 1 4 DTAF-CIP-14 Crit. gericht interview en POP AD FD 1 2 DTAF-CIPR-14 Crit. gericht interview, POP + reflectie 1 6 DTAF-BPR STP-15 Beroepsproduct: Strategisch plan 2 3 DTAF-FINMGT2-15 Financieel management DTAF-STMGT-15 Strategisch marketing en management ADFD 2 4 DTAF-INK-15 Wft Inkomen 2 2 DTAF-BPR MGAM-15 Beroepsproduct: Management Game ADFD 2 3 DTAF-ARBR-15 Arbeidsrecht 2 2 DTAF-RRHT-15 Rechtspersonenrecht 2 2 DTAF-MIS-15 Managementinformatiesystemen 2 2 DTAF-HYPK1-15 Wft Hypothecair krediet DTAF-BPR ANA-15 Beroepsproduct: Analyse AD FD 2 4 DTAF-HYPK2-15 Wft Hypothecair krediet DTAF-KWAL-15 Kwaliteitsmanagement 2 2 DTAF-BPR FAP-15 Beroepsproduct: Fin. advies particulier 2 5 DTAF-ENG-15 Engels (AD FD) 2 2 DTAF-PENS-15 Pensioenen (AD FD) 2 2 DTAF-INTAD-15 Integraal advies (AD FD) 2 2 DTAF-WVS-15 Werving en selectie (AD FD) 2 2 DTAF-ONZ1-15 Onderzoek 1 Kwantitatief (AD FD J2) 2 2

17 DTAF-OND2-15 Onderzoek 2 Kwalitatief 2 2 DTAF-OND3-15 Onderzoek 3 Stat en th kader 2 4 DTAF-GEV-15 Gesprekstechnieken en vergaderen AD FD 2 1 DTAF-PRC1-15 Praktijkcomponent 1 AD FD 2 2 DTAF-PRC2-15 Praktijkcomponent 2 AD FD 2 2 DTAF-PRC3-15 Praktijkcomponent 3 AD FD 2 2 DTAF-PRC4-15 Praktijkcomponent 4 AD FD 2 2 Je hebt een andere vooropleiding Studenten die bij Avansplus de tweejarige opleiding Bedrijfskunde met goed gevolg hebben afgelegd en vallen onder het Convenant Vrijstellingen Associate Degree Bedrijfskunde (dat geldig van 1 sept 2014 tot 1 september 2016), kunnen voor onderstaande onderwijseenheden vrijstelling aanvragen conform dit Convenant. Code OE Onderwijseenheid Studiejaar DTBK-BPR MGR-14 Beroepsproduct: De ideale leidinggevende 1 3 DTBK-MGT-14 Management I 1 2 DTBK-PSY-14 Organisatie psychologie 1 2 DTBK-CSV-14 Communicatieve schrijfvaardigheden 1 2 DTBK-BOR ORG-14 Beroepsproduct: OQS 1 3 DTBK-MGT2-14 Management II 1 2 DTBK-PERS-14 Personeelsmanagement 1 2 DTBK-WIS-14 Wiskunde 1 3 DTBK-BPR SHA-14 Beroepsproduct: Stakeholdersanalyse 1 3 DTBK-ECO-14 Economische benadering van organisaties (Micro/macro economie Financieel management I) 1 5 DTBK-PMGT-14 Projectmanagement 1 2 DTBK-RHT-14 Recht I 1 2 DTBK-BPR GG-14 Beroepsproduct: Borging van MVO 1 3 DTBK-DUU-14 Duurzaamheid (MVO ethiek Sociologie) 1 5 DTBK-RHT2-14 Recht II 1 2 DTBK-ENG-14 Engels 1 2 DTBK-OV-15 Onderzoeksvaardigheden 1 6 DTBK-NED-14 Taaltoets Nederlands 1 1 DTBK-TMV1-14 Training managementvaardigheden 1 2 DTBK-TMV2-14 Training managementvaardigheden 1 2 DTBK-CIP-15 Crit. Gericht interview en POP BKM 1 3 DTBK-CIPR-15 Crit. Gericht interview POP en reflectie 1 3 DTBK BPR STP-15 Beroepsproduct: Strategisch plan 2 3 DTBK STMGT-15 Strategisch marketing management (R) 2 4 DTBK FINVSM-15 Financieel management en vermogensmarkten (R) 2 4 DTBK BPR MGAM-15 Beroepsproduct: Management Game 2 3 DTBK-ARHTHRMM-15 Arbeidsrecht en HRM voor managers (R) 2 4 DTBK AORMIS-15 AO, riskmanagement en Man. Informatie- 2 4 systemen (R) DTBK BPR ANA-15 Beroepsproduct: Analyse 2 3 DTBK INTA-15 Integrale bedrijfsanalyse 2 4 DTBK MTOST-15 Methoden en technieken en Statistiek (R) 2 4 DTBK AE-15 Macro-economie (R) 2 1 DTBK BPR1 ENA-15 Beroepsproduct: En nu anders 2 6 DTBK CMGT-15 Change management 2 4 DTBK ONZ1-15 Onderzoeksvaardigheden DTBK ONZ2-15 Onderzoeksvaardigheden DTBK TMV3-15 Training managementvaardigheden 2 1

18 DTBK TMV4-15 Training managementvaardigheden 2 1 DTBK PRC1-15 Praktijkcomponent I 2 2 DTBK PRC2-15 Praktijkcomponent II 2 2 DTBK PRC3-15 Praktijkcomponent III 2 2 DTBK PRC4-15 Praktijkcomponent IV 2 4 De examencommissie moet per student toestemming geven. In hoofdstuk 6 lees je hoe dit werkt. Nog te volgen onderwijs: Zie voorgaande pagina s met onderwijs jaar 3 en onderwijs jaar 4.

19 Bijlage 6: Drempels In de propedeutische fase geldt geen verplichte volgorde voor deelname aan de onderwijseenheden. In de postpropedeutische fase van de Bacheloropleiding kun je aan de onderwijseenheid Afstudeeropdracht deelnemen, als je 165 studiepunten hebt behaald. Dit betreft 60 studiepunten van de propedeuse en 105 studiepunten in de hoofdfase. Voor studenten die in of eerder in de propedeuse gestart zijn geldt de regel: In de postpropedeutische fase kan de student pas met de afstudeeropdracht starten wanneer het propedeuse-getuigschrift is behaald en in de postpropedeuse vijf thema s/kwartalen met succes zijn afgerond (ook vrijstellingen tellen mee).