Selectiebeleid Upward Topteams
|
|
- René Martens
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Selectiebeleid Upward Topteams 1. Inleiding Dit beleidsstuk zet in paragraaf 2 de doelstellingen van het jeugdbeleid uiteen. Paragraaf 3 geeft een toelichting op de teamindelingen. Tot slot behandelt paragraaf 4 de selectiecriteria, de betrokkenen bij de selectieprocedure, de selectieprocedure en de tijdlijn. 2. Doelstellingen jeugdbeleid Het jeugdbeleid van Upward kent de volgende doelstellingen: 1. Elk individueel jeugdlid kan op zijn of haar niveau maximaal presteren met daaraan gekoppeld een zo groot mogelijk spelplezier; 2. Het naar een hoger plan brengen van het spel- en speelniveau van de Upward jeugd; 3. Het scheppen van voorwaarden voor de prestatieopbouw van de vereniging (streven naar doorstroming naar de topteams en eerste seniorenteams); 3. Toelichting teamindelingen 3.1. Indeling naar leeftijd Alle jeugdleden worden op leeftijd ingedeeld. Dit houdt in dat spelers op basis van een bereikte leeftijd over moeten naar een hogere lijn. De Junioren en de Jongste Jeugd worden ingedeeld in acht groepen: JUNIOREN Ø A (16-18 jaar); Ø B (14-16 jaar); Ø C (12-14 jaar); Ø D (10-12 jaar); JONGSTE JEUGD Ø E (8-10 jaar): 6- tallen (8 9 jaar) en 8- tallen (9-10 jaar); Ø F (7-8 jaar): 3- tallen; Ø Benjamins (6 7 jaar). 1
2 Er is een splitsing tussen Jongste Jeugd (Benjamins, F, E) en Junioren (D, C, B en A- elftallen). 3.2 Teamindeling Jongste Jeugd Vanaf de Benjamins tot en met de E8- tallen staat het spelplezier voor alle kinderen voorop. Daarnaast is er aandacht om de talenten van onze jeugdleden optimaal te ontwikkelen. Tot en met de F- categorie wordt voornamelijk ingedeeld op leeftijd, op vriend(inn)en en niet op kwaliteit. Vanaf de E- categorie wordt gestreefd naar homogene teams, waarin ook al wordt ingedeeld op kwaliteit. Eindverantwoordelijkheid voor de teamindeling bij de Jongste Jeugd ligt bij de Jongste Jeugd Commissie (JJC) Teamindeling Junioren Upward streeft ernaar dat de eerste teams in de A-, B- en C- categorie in de voorcompetitie (tot aan de herfstvakantie) in de topklasse strijden voor een plek in de landelijke competitie respectievelijk IDC en - in geval dit niet gehaald wordt - in de Super A (A- categorie), Super B (B- categorie) of topklasse (C- categorie). Voor de D- categorie wordt gestreefd naar een plek in de topklasse. Vanaf de D- tot en met A- categorie spelen spelers twee jaar in een D, C, B of A team, behoudens uitzonderingsgevallen. Voor de indeling in de elftallen wordt een onderscheid gemaakt tussen de topteams, bestaande uit het eerste team van een leeftijdscategorie en - bij een voldoende aantal spelers in de lijn een opleidingsteam (in beginsel het derde team van een leeftijdscategorie). De spelers voor eerste teams en opleidingsteams in de D-, C-, B- of A- categorie worden op sterkte geselecteerd. Bij de C- en D- categorie is de aandacht voor individuele groei van de spelers minimaal zo belangrijk als de teamprestatie. Eindverantwoordelijkheid voor de indeling van de topteams ligt bij de Topcommissie op advies van de selecteurs. Voor de breedteteams van de D, C, B of A- categorie ligt, naast de indeling op leeftijd en sterkte, de nadruk meer op gezelligheid en plezier in het hockey. Eindverantwoordelijkheid voor de indeling van de breedteteams ligt bij de Breedtecommissie. Voor vragen over het indelen van de breedteteams kan men terecht bij de voorzitter van de Breedtecommissie (zie website). 4. Selectiecriteria, selectieprocedure, betrokkenen en tijdlijn Deze procedure geldt alleen voor de junioren teams en niet voor de jongste jeugd teams. 4.1 Uitgangspunten De volgende uitgangspunten gelden bij de selectie van de topteams: 2
3 a. leeftijd De regels van de KNHB worden gehanteerd. Hierbij wordt gekeken naar de leeftijd dat een speler voor 1 oktober van het betreffende seizoen zal hebben. Voor het eerste team en het opleidingsteam wordt geselecteerd vanaf het moment dat een speler in de D- lijn (elftallen) gaat hockeyen. Het streven is om de eerste teams te laten bestaan uit de beste eerstejaars spelers en tweedejaars spelers. Op deze manier komt er een dakpanconstructie waarbij elk jaar een deel van het selectieteam bestaat uit jonge spelers (eerstejaars) en meer ervaren spelers (tweedejaars). Met deze indeling blijft er steeds een kern van ervaren spelers bestaan in de eerste teams. Het streven is om de opleidingsteams te laten bestaan uit eerstejaars spelers die nog niet geheel kunnen aansluiten bij een eerste team, maar door verdere ontwikkeling van een speler dat een jaar later mogelijk wel kunnen. Spelers worden niet vervroegd doorgeschoven, tenzij dit op basis van fysieke, mentale en/of sociale aspecten noodzakelijk wordt geacht. b. aantallen per categorie Voor de topteams wordt er gestreefd naar 14 spelers inclusief keeper voor de D- en C- categorie en 15 spelers inclusief keeper voor de B- en A- categorie, een en ander afhankelijk van de aantallen in de lijn. c. open selecties Bij Upward wordt gewerkt met open selecties. Dat wil zeggen dat er gedurende het seizoen in uitzonderingsgevallen spelers kunnen afvallen uit de topteams en dat er spelers uit breedteteams kunnen worden toegevoegd aan topteams. d. verdeling linies Bij de A-, B- en C- categorie wordt ook rekening gehouden met een goede verdeling van spelers over de linies (keeper, achter, midden, voor). 4.2 Selectiecriteria Bij het selecteren worden de volgende criteria gehanteerd: 1. Techniek (baltechniek, stickhandeling, handelingssnelheid); 2. Tactiek (spelinzicht, positie kiezen, taakgerichtheid); 3. Atletisch vermogen (snelheid, wendbaarheid, conditie, looptechniek); 4. Motivatie/mentaliteit (gedrevenheid, sportiviteit, discipline, teamgeest, aanwezigheid, inzet, doorzettingsvermogen). De wijze waarop de verschillende criteria bij de selectie worden beoordeeld en gewogen kunnen per leeftijdscategorie verschillen. Upward hanteert een Spelervolgsysteem. Voor elke speler uit de juniorenteams wordt minimaal tweemaal per seizoen een evaluatieformulier, het zogeheten SVS- formulier, 3
4 door de trainer en/of coach ingevuld: in de winterstop door de trainers en voorafgaand aan de selectie in de maand april door de trainers en de coaches, waarbij iedereen een eigen SVS- formulier invult. Het SVS- formulier is onderdeel van dit beleidsstuk en is toegevoegd als bijlage. 4.3 Betrokkenen Bij de indeling en selectie van de juniorenteams zijn betrokken: Topcommissie Maakt het selectiebeleid en de selectieprocedure bekend door middel van publicatie op de Upward website; Stelt de selectiecriteria vast; Is verantwoordelijk voor teamsamenstelling topteams op advies van Trainingscoördinator(en), Trainer/coaches topteams en Selecteurs; Bewaakt het selectieproces van de topteams (eerste teams en opleidingsteams). Jeugdcommissie Is verantwoordelijk voor de teamsamenstelling van alle juniorenteams, met uitzondering van de topteams; Bewaakt het selectieproces van de breedteteams. Trainerscoördinator(en) Beoordelen spelerevaluaties (borgen van kwaliteit en objectiviteit); Coachen trainers met invullen van spelerevaluaties; Adviseren Topcommissie met betrekking tot teamsamenstelling topteams. Selecteurs Adviseren Topcommissie met betrekking tot teamsamenstelling topteams op basis van bijwonen selectietrainingen. Trainer/coaches topteams Beoordelen spelers tijdens de trainingen en wedstrijden; Geven input voor voorselectie; Adviseren Topcommissie met betrekking tot teamsamenstelling eigen topteam komend seizoen op basis van onder zijn/haar leiding te geven selectietrainingen. Trainers breedteteams Beoordelen spelers tijdens de trainingen; Geven input voor voorselectie door middel van invullen SVS- formulieren. 4
5 Coaches breedteteams Beoordelen spelers tijdens de wedstrijden; Geven input voor voorselectie door middel van invullen SVS- formulieren. 4.4 Selectieprocedure Voorselectie Gedurende het seizoen worden twee evaluaties uitgevoerd (in de winterstop en in april). Het doel van deze evaluaties is het vaststellen van de ontwikkelingslijn van het individu op basis van: Spelervolgsysteem (SVS- formulier); Gedurende het seizoen wedstrijden bekijken door Topcommissie; Twee evaluatiegesprekken Trainer/coach topteam en Topcommissie. Op basis van de twee evaluatiemomenten wordt door de Topcommissie een voorselectie van minimaal 14 tot maximaal 20 spelers geformuleerd. Wie komt in aanmerking voor een topteam De voorselectie van een eerste team kan behoudens uitzonderingsgevallen - bestaan uit spelers met de volgende achtergrond: 1. Spelers afkomstig uit het huidige topteam geschikt voor de betreffende selectiegroep op basis van hun kalenderleeftijd; 2. Spelers afkomstig uit een eerste team van een jongere categorie geschikt voor de selectiegroep op basis van hun kalenderleeftijd én hockeykwaliteiten; 3. Spelers afkomstig uit een breedteteam van dezelfde categorie geschikt voor de selectiegroep op basis van hun kalenderleeftijd én hockeykwaliteiten; 4. Spelers afkomstig van een andere vereniging *. De voorselectie van een opleidingsteam kan behoudens uitzonderingsgevallen - bestaan uit spelers met de volgende achtergrond: 1. Spelers afkomstig uit een eerste team van een jongere categorie geschikt voor de selectiegroep op basis van hun kalenderleeftijd én hockeykwaliteiten; 2. Spelers afkomstig uit een breedteteam van een jongere categorie geschikt voor de selectiegroep op basis van hun kalenderleeftijd én hockeykwaliteiten; 3. Spelers afkomstig van een andere vereniging*. Selectieperiode De selectieperiode start na afloop van de reguliere competitie en beslaat een periode van maximaal drie weken. De spelers behorende tot de voorselectie trainen gedurende een drietal weken tweemaal per week. Spelers die geblesseerd zijn tijdens de selecties worden geacht wel bij de selectietrainingen aanwezig te zijn, tenzij vooraf toestemming van de Topcommissie is verkregen om afwezig te zijn. * Zie kopje Instroom spelers andere vereniging voor criteria. 5
6 De nieuwe trainer/coach van het betreffende topteam verzorgt de trainingen. Tijdens de selectieperiode worden de spelers door de nieuwe trainer/coach van het betreffende topteam en een selecteur beoordeeld op de vier eerder genoemde selectiecriteria die voortkomen uit het SVS- formulier en wordt de definitieve selectie voor het volgende seizoen bepaald. Definitieve selectie Aan het einde van de selectieperiode maakt de trainer/coach zijn definitieve selectie bekend. Ook tussentijds kunnen er al spelers afvallen. Indien een speler om bijzondere redenen (bijvoorbeeld familieomstandigheden of blessure) niet of maar gedeeltelijk aan de selectietrainingen heeft kunnen deelnemen, dan kan door de trainer/coach in overleg met de Topcommissie bepaald worden dat de speler wordt toegevoegd aan de selectie. Na het Upward Basecamp wordt dan de definitieve selectie bekend gemaakt. Wanneer er twijfel bestaat tussen een eerstejaars speler en een tweedejaars speler waarbij de spelers in kwestie over gelijke capaciteiten beschikken, wordt er gekozen voor de eerstejaars speler. Deze beslissing wordt genomen in het voordeel van de eerstejaars speler vanwege de grotere ontwikkelingsmogelijkheid (een extra jaar). Eerstejaars spelers die geselecteerd worden voor een eerste D, C, B of A team zijn niet automatisch voor twee jaar verzekerd van een plaats in het selectieteam. Wel heeft een zittende speler de voorkeur boven een nieuw in te stromen tweedejaarsspeler mochten de prestaties van deze spelers vergelijkbaar zijn. De Topcommissie beslist in het geval van uitzonderingen op deze richtlijn. Eindverantwoordelijk voor de teamsamenstelling van de topteams en het bewaken van het juiste proces is de Topcommissie. Afvallen tijdens of na selectieperiode Een speler die deel uitmaakt van de voorselectie kan zowel tijdens als na afloop van de selectieperiode afvallen. In het geval de speler niet wordt geselecteerd c.q. afvalt licht de betreffende trainer/coach van het topteam (in het bijzijn van een Selecteur of de lijnverantwoordelijke van de Topcommissie) de speler in door een individueel gesprek. Tijdens dit gesprek zal de trainer/coach van het topteam eveneens verbeterpunten aandragen. Deze gesprekken vinden plaats zonder ouders. Voor spelers uit de D- en C- categorie bestaat voor de ouders de mogelijkheid om de motivatie voor de- selectie per e- mail op te vragen. Zo nodig kan op verzoek van de ouders nog een gesprek met de betreffende trainer/coach en de lijnverantwoordelijke van de Topcommissie plaatsvinden. Dit gesprek moet door de ouders per e- mail bij de voorzitter van de Topcommissie aangevraagd worden (topcommissie@upward.nl) Voorbereiding nieuwe seizoen Vanaf de voorlaatste week (A- en B- categorie) respectievelijk laatste week (C- en D- categorie) van de reguliere schoolzomervakantie (in augustus) gaat de voorbereiding van de topteams van start, waarvan het Upward Basecamp een verplicht onderdeel is. 6
7 Selecties bij meerdere clubs Indien er meegedaan wordt aan selecties bij meerdere clubs, wordt er géén plaats in een topteam gegarandeerd of vrijgehouden. Neem in dit geval te allen tijde voor 1 mei contact op met de Topcommissie. Instroom vanuit Jongste Jeugd Bij de Jongste Jeugd wordt bepaald welke kinderen uit de E8- tallen kunnen doorstromen naar de D- categorie. De Jongste Jeugdcommissie treedt hierover in overleg met de betreffende D- lijnverantwoordelijke van de Topcommissie. Instroom spelers andere vereniging Spelers van andere clubs die graag in aanmerking willen komen voor een topteam van Upward dienen zich voor 1 mei te melden bij de voorzitter van de Topcommissie (topcommissie@upward.nl). Upward organiseert in mei open trainingen voor deze categorie spelers. De speler wordt tijdens de open training(en) beoordeeld door de trainer en/of de Trainingscoördinator. Om in aanmerking te komen voor een topteam dient deze categorie spelers: o D- en C- categorie: te behoren bij de top 8 van de populatie; o B- categorie (eerstejaars): te behoren bij de top 8 van de populatie; o B- categorie (tweedejaars): te behoren bij de top 8 van de populatie én de speler moet in een gesprek met de Topcommissie uitspreken dat de speler voor meerdere seizoenen aan Upward verbonden blijft; o A- categorie: betreft uitzonderingsgevallen, waarbij de speler in een gesprek met de Topcommissie in ieder geval moet aangeven waarom de speler naar Upward wil komen én moet uitspreken dat de speler voor meerdere seizoenen aan Upward verbonden blijft. Het vorenstaande gaat niet op wanneer een speler in Arnhem of omstreken is komen wonen door verhuizing óf voor een specifiek doeleinde gevraagd wordt uit te komen voor Upward. Rechten en plichten spelers topteam Spelers in een topteam worden geacht altijd bij wedstrijden en trainingen aanwezig te zijn en een juiste mentaliteit te tonen. Trainers/coaches zullen hier aan het begin van het jaar duidelijke afspraken over communiceren. Mocht in de loop van het jaar blijken dat een speler door omstandigheden onvoldoende past in het topteam, behoudt de Topcommissie het recht de speler terug te plaatsen naar een breedteteam. 7
8 Vervroegde overplaatsing In geval van vervroegde overplaatsing kunnen hier geen rechten voor de toekomst aan ontleend worden. Het kan in dat geval zo zijn dat een kind niet twee, maar drie jaar in één leeftijdscategorie speelt. Dispensatie Dispensatie is alleen bij hoge uitzondering mogelijk en is niet (meer) mogelijk voor eerste teams. Verzoeken hiervoor dienen voor 15 mei schriftelijk voorzien van motivatie ingediend te worden bij de Topcommissie Trainingen Alle topteams trainen drie keer in de week. Alle breedteteams trainen in beginsel twee keer in de week. 4.5 Tijdlijn Elk seizoen zal er een tijdsplanning gemaakt worden, waarbij rekening moet worden gehouden met deadlines om teams op te geven aan het district of KNHB, met het begin en het einde van de competitie en met schoolvakanties. In deze tijdsplanning moet voldoende ruimte gereserveerd worden voor overleg. 5. Tot slot Mochten er na het lezen van dit beleidsstuk nog vragen zijn, aarzel dan niet contact op te nemen met de Topcommissie Voorzitter Meisjes A Meisjes B Meisjes C Meisjes D Jongens AB Jongens CD SVS Technisch Beleid Maarten Visser Cindy Laumans- Veldman Jan den Hartog Bart van Druenen Leon Julien Koen Dekker Marije Daniels- Waterink Gé- Jé Overschie Ardian van Anken 8
Hockeyclub Nuenen selectiebeleid junioren D t/m A-jeugd
Hockeyclub Nuenen selectiebeleid junioren D t/m A-jeugd 1. Inleiding Het bestuur van de Hockeyclub Nuenen heeft haar beleid samengevat in Het Nuenen Concept. Een beschrijving van Het Nuenen Concept is
Nadere informatieHockey Heeze selectierichtlijn Jongste Jeugd en Junioren D t/m A-jeugd
selectierichtlijn Jongste Jeugd en Junioren D t/m A-jeugd Versie 4 6 juni 2011 Inhoudsopgave 1. INLEIDING... 3 2. DOELSTELLINGEN JEUGDBELEID... 3 3. TOELICHTING TEAMINDELINGEN... 3 3.1 Team indeling Jongste
Nadere informatieMHCV Selectiebeleid junioren D t/m A jeugd, Dames 1 en Heren 1
MHCV Selectiebeleid junioren D t/m A jeugd, Dames 1 en Heren 1 1. Inleiding Vanuit de toekomstvisie van MHCV en de leeftijdsopbouw van de club willen we in dit stuk, met name, focussen op de jeugd. MHCV
Nadere informatieHockey Heeze selectierichtlijn Jongste Jeugd en Junioren
selectierichtlijn Jongste Jeugd en Junioren Versie 7 21 maart 2016 Inhoudsopgave 1. INLEIDING... 3 2. DOELSTELLINGEN JEUGDBELEID... 3 3. TOELICHTING TEAMINDELINGEN... 3 3.1 Teamindeling Jongste Jeugd...
Nadere informatieSamenvatting selectiebeleid MHC Woerden
Samenvatting selectiebeleid MHC Woerden 1 Inleiding MHCW streeft ernaar om de teamindelingen van de jeugd transparant en objectief te laten verlopen. U vindt hier een korte samenvatting uit het Jeugdopleidingsprogramma
Nadere informatieEen belangrijk motto binnen de hockeyclub, om het Jeugdplan goed uit te voeren, is dan ook; Vrijwillig, maar niet vrijblijvend!
JEUGDPLAN MHCH Algemeen: De belangrijkste redenen waarom MHC Heesch enige tijd geleden heeft besloten om het beleid van het Jeugdplan toe te passen binnen de hockeyclub zijn; Er is een sterke groei bij
Nadere informatieSelecties (junioren) en matching (jongste jeugd) teams Hisalis
Selecties (junioren) en matching (jongste jeugd) teams Hisalis Inleiding Hisalis streeft ernaar om de teamindelingen in de jeugd transparant, eerlijk en objectief te laten verlopen. De doelstelling hierbij
Nadere informatieRob van Grootel Selectieprocedure Jeugd Goedgekeurd door: Laatste revisie door: Revisie datum Revisie
Revisie geschiedenis Rev nr Datum Door Aanpassing in tekst B 05-09-2013 RN - Wouts Thema trainingen bij selectie JJ voor de D-elftallen. - Jaarlijks eigen bijdrage voor sponsorkleding. (pagina 4) - Team
Nadere informatieLeeftijdskenmerken 100%
AthenA Beleid Teamsamenstelling Jeugd 2016 Het Beleid Teamsamenstelling Jeugd 2016 is onderdeel van het AthenA Jeugdplan. Dit AthenA Jeugdplan plan wordt ieder jaar besproken en waar nodig aangepast door
Nadere informatieSelectiebeleid HV Myra Jeugd
Selectiebeleid HV Myra Jeugd 1. Inleiding Dit document is bedoeld om het selectiebeleid van Myra uit te leggen aan Myra leden en ouders van Myra leden. 2. Uitgangspunten teamindelingen Voor het opstellen
Nadere informatieIndelingsprocedures. HCWV Jeugd en Jongste Jeugd
HCWV Jeugd en Jongste Jeugd Hoe de teamsamenstelling tot stand komt bij de Jeugd (A, B, C en D) en Jongste Jeugd (E en F) van HCWV Inleiding Onderstaande indelingsprocedures zijn ingesteld voor de jeugdteams
Nadere informatiePROCEDURE BEOORDELING EN INDELING VAN JEUGDTEAMS
PROCEDURE BEOORDELING EN INDELING VAN JEUGDTEAMS Algemeen De organisatie van de junioren is onderverdeeld in Jeugd (A t/m D) en Jongste Jeugd (E en jonger). De Technische Zaken Jeugdcommissie ("de Jeugdcommissie
Nadere informatieProcedure indelingen jeugdteams en selectietrainingen seizoen 2014-2015
Procedure indelingen jeugdteams en selectietrainingen seizoen 2014-2015 Inleiding Ieder jaar weer staat de Technische Commissie Junioren voor het gigantische karwei om de spelers opnieuw in teams in te
Nadere informatieSelectiebeleid HHC Quick Stick 2015-2016
Selectiebeleid HHC Quick Stick 2015-2016 Dit document bestaat uit 3 onderdelen: 1) Jeugd (A t/m D) 2) Jongste jeugd (E t/m F en Benjamins) 3) Senioren Jeugd Doelstelling van Quick Stick is dat elk lid
Nadere informatieInformatie indeling jeugdteams Laren 2012-2013
Informatie indeling jeugdteams Laren 2012-2013 Hierbij brengen wij iedereen graag op de hoogte van de uitgangspunten en procedures bij de teamindelingen en teamselecties voor de diverse jeugdcategorieën
Nadere informatieBeleid en Procedure teamindeling hockeyteams
Beleid en Procedure teamindeling hockeyteams Selectiebeleid. Mensen (en dus ook spelers) zijn verschillend gemotiveerd. Sociaal gemotiveerde spelers maak je er niet altijd blijer mee als je constant druk
Nadere informatieDe overige teams worden ingedeeld op basis van hockeysterkte. Waar mogelijk
Selectiebeleid/teamindeling Jeugd 2018-2019 Mei 2018, jeugd@hgc.nl Inleiding HGC streeft ernaar om de teamindelingen in de jeugd transparant, eerlijk en objectief te laten verlopen. De doelstelling hierbij
Nadere informatieSeizoen Samenstelling ABCD breedte- en selectieteams
Seizoen 2019-2020 Samenstelling ABCD breedte- en selectieteams Hoe gaan we dat doen? De technische staf en de ABCD-commissie informeren alle ouders van de ABCD jeugd graag over de manier waarop we de teams
Nadere informatieInformatie avond Ouders 2 e jaars E. RHV Leonidas jeugd en jongste jeugd 23 mei 2018
Informatie avond Ouders 2 e jaars E RHV Leonidas jeugd en jongste jeugd 23 mei 2018 Doel van vanavond Uitleggen wat er verandert voor jullie kinderen Uitleggen hoe de teamindeling tot stand komt Selectie
Nadere informatieProcedure indelingen teams en selectietrainingen seizoen 2011-2012
Procedure indelingen teams en selectietrainingen seizoen 2011-2012 pagina 1 van 6 Procedure indelingen teams en selectietrainingen seizoen 2011-2012 Inleiding Ieder jaar weer staat de commissie Hockey
Nadere informatieSelectiebeleid/teamindeling Jeugd
Selectiebeleid/teamindeling Jeugd 2017-2018 02 jun 2017 Inleiding HGC streeft ernaar om de teamindelingen in de jeugd transparant, eerlijk en objectief te laten verlopen. De doelstelling hierbij is dat
Nadere informatieSelectiebeleid HHC Quick Stick
Selectiebeleid HHC Quick Stick 2017-2018 Dit document bestaat uit 3 onderdelen: 1) Jeugd (A t/m D) 2) Jongste jeugd (E t/m F en Benjamins) 3) Senioren 1) Jeugdelftallen Doelstelling van Quick Stick is
Nadere informatieKaders en afspraken zaalhockey OHC Bully 2014 2015
Zaalhockey Commissie: De zaalhockey Commissie is verantwoordelijk voor de organisatie van het zaalhockey programma bij OHC Bully. Haar taak is het verzorgen van alle voorwaarden om te komen tot een aantrekkelijk
Nadere informatieSelectieprocedure & Teamindeling
Selectieprocedure & Teamindeling Jeugd 2016-2020 MHC Bennebroek Versie 2016-1 Bestuur Technische zaken jeugd Beleid Teamindeling en Selectieprocedure Aan het einde van het lopende seizoen worden de teamindelingen
Nadere informatieBeleidsplan Jeugdcommissie Hockey Club Uden.
Beleidsplan Jeugdcommissie Hockey Club Uden. Inleiding De doelstelling van dit beleidsplan van de Jeugdcommissie is aan te geven hoe wij als Jeugdcommissie willen werken in de vereniging Hockey Club Uden.
Nadere informatieMHC Woerden. Jeugdopleidingsplan. 2012/2013 tot 2017/2018
MHC Woerden Jeugdopleidingsplan 2012/2013 tot 2017/2018 Joost Bitterling 2013 Inhoudsopgave 1. Geschiedenis jeugdopleiding bij MHC Woerden 2. Huidige stand van zaken (2013-2014) 3. Prognose van het aantal
Nadere informatieSelectie beleidsplan
Selectie beleidsplan 2016-2017 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding... 3 2. Organisatie... 3 2.1 Technische Commissie... 3 2.2 Trainingscoördinator(en)... 3 2.3 Lijncoördinatoren... 3 3. Beoordeling... 4 4. Selectie...
Nadere informatieSelectie procedure Lijnteams Gooische seizoen
Selectie procedure Lijnteams Gooische seizoen 2016-2017 Inleiding Bij Gooische HC maken we onderscheid tussen Lijnteams (1-2) Breedteteams (3 e en lager) De Top Hockey Commissie ( THC ) en de Junioren
Nadere informatiecvv FIT Boys Voetbaltechnisch Beleidsplan
Voetbaltechnisch Beleidsplan 2017-2018 blad 2 uit 16 Voetbaltechnisch Beleidsplan 2017-2018 2017-2022. 2 blad 3 uit 16 Voorwoord Voor u ligt het voetbaltechnisch beleidsplan van c.v.v. Fit Boys. Dit plan
Nadere informatieSelectiebeleid en -procedures
Selectiebeleid en -procedures Oranje Wit is een professioneel georganiseerde vereniging die alle leden de gelegenheid geeft om op haar/zijn niveau korfbal te spelen. Ckv Oranje Wit Dordrecht Januari 2012
Nadere informatieBeleidsplan Jongste Jeugd en Junioren HCH. Hockey met plezier én uitdaging 2012-2017
Beleidsplan Jongste Jeugd en Junioren HCH Hockey met plezier én uitdaging 2012-2017 Werkgroep Jeugdbeleid HCH april 2012 Pagina 1 Inhoudsopgave 1. Voorwoord 3 2. Missie, visie en doelstellingen 4 2.1 Missie
Nadere informatieSelectiebeleid UVV Jeugdvoetbal
Selectiebeleid UVV Jeugdvoetbal 1 Inleiding Het bevorderen van het spelplezier van onze spelers, van jong tot oud, staat binnen UVV Voetbal voorop. Binnen de mogelijkheden van onze vereniging streven wij
Nadere informatieUitgangspunten selectieteams en het selectieproces. seizoen 2018/2019
April 2018 Uitgangspunten selectieteams en het selectieproces Uitgangspunten: seizoen 2018/2019 De Head Coach (HC) 1 is samen met de Technische Commissie (TC) verantwoordelijk voor de indeling en begeleiding
Nadere informatieTEAMINDELINGSBELEID. Hockeyclub Montfoort
TEAMINDELINGSBELEID Hockeyclub Montfoort Mei 2016 Pagina 1 INHOUDSOPGAVE ACHTERGROND VAN DIT DOCUMENT 3 WAT ZIJN ONZE INTENTIES? 3 ROL VAN DE TECHNISCHE COMMISSIE 4 TEAMINDELINGSCRITERIA 4 LEEFTIJD 4 HET
Nadere informatieVan E naar D Informatieavond ouders. 5 juni 2019 RHV Leonidas - Jeugd Commissie
Van E naar D Informatieavond ouders 5 juni 2019 RHV Leonidas - Jeugd Commissie Doel van de avond / Agenda Wat er verandert voor jullie kinderen Hoe de teamindeling tot stand komt Aangepast technisch beleid
Nadere informatieUitgangspunten selectieteams en het selectieproces. seizoen 2016/2017
April 2016 Uitgangspunten selectieteams en het selectieproces seizoen 2016/2017 Uitgangspunten: De Technisch Directeur 1, ondersteund door de Technische Commissie (TC), is verantwoordelijk voor de indeling
Nadere informatieSelectiebeleid HHC Quick Stick
Selectiebeleid HHC Quick Stick 2016-2017 Dit document bestaat uit 3 onderdelen: 1) Jeugd (A t/m D) 2) Jongste jeugd (E t/m F en Benjamins) 3) Senioren Jeugdelftallen Doelstelling van Quick Stick is dat
Nadere informatieSelectieplan MHC Purmerend. Versie 0.9
Selectieplan 2015 MHC Purmerend Versie 0.9 Versiebeheer Seizoen 2006-2007 1 e versie: 27 maart 2007 Seizoen 2007-2008 Herziene versie: 26 februari 2008 Seizoen 2008-2009 Herziene versie: 15 april 2009
Nadere informatie1. Inleiding. 2. Teamindeling algemeen
1. Inleiding Dit document is bedoeld om het jeugdbeleid van HV Myra beter uit te kunnen leggen aan Myra leden en ouders van Myra leden. Het document is onderdeel van een serie nog te verschijnen beleidsdocumenten
Nadere informatieEindverantwoordelijkheid: het DB-Jeugd is eindverantwoordelijk voor de samenstelling van alle Jeugdteams.
1. Selectiebeleid Selectiebeleid Jeugd hockeyclub MMHC Voordaan Rev. 20171302 1) Toelichting gebruikte termen Zie Jeugdbeleid 1) Definities en afkortingen. 2) Uitgangspunten Algemeen: alle jeugdspelers
Nadere informatieSC Badhoevedorp Technisch Jeugdplan 2014-2017
SC Badhoevedorp Technisch Jeugdplan 2014-2017 Doel selectiebeleid Door het vastleggen van een aantal regels ten aanzien van het selecteren van jeugdspelers, wil de jeugdcommissie duidelijkheid en continuïteit
Nadere informatie4. Selecties. Zo hoog mogelijk spelen met eigen kweek betekent ook dat we kritisch moeten kijken naar het huidige selectie proces.
HDS Strategie voor de komende vier jaar. 1. Algemeen. Uitgangspunt voor een vereniging met zo n 900 leden moet zijn dat we ambitie hebben. We willen met Dames, Heren en junioren zo hoog mogelijk spelen.
Nadere informatieInleiding. 1 Doelgroepen en doelstellingen. Visiestatement HCOB. 1.1 Doelstelling Technische Commissie HCOB (hierna te noemen TC)
Inleiding Doel van dit technisch plan is vastlegging van de wijze waarop HCOB komende 3 tot 5 jaren technisch verder wil groeien naar een hockeyvereniging met een sterke jeugd- en seniorenafdeling. Daarbij
Nadere informatieRichtlijnen indelingen en selecties jeugdteams MOP seizoen 2010-2011
Richtlijnen indelingen en selecties jeugdteams MOP seizoen 2010-2011 Inleiding De indeling van de jeugdteams is een jaarlijkse taak van de Jeugdcommissie (JC) en de TOP Hockey Commissie (THC). De Jeugdcommisie
Nadere informatieHCOB BELEID EN INDELINGSCRITERIA VOOR TEAMINDELING
HCOB BELEID EN INDELINGSCRITERIA VOOR TEAMINDELING 2018-2019 ALGEMENE UITGANGSPUNTEN Bij HCOB stellen de selectiecommissie en lijncoördinatoren (samen verder de indelingscommissie genoemd) in gezamenlijkheid
Nadere informatieSelectieprocedure binnen handbalvereniging SV Zeeburg en indeling overige teams
Selectieprocedure binnen handbalvereniging SV Zeeburg en indeling overige teams Inleiding Wie voor SV Zeeburg kiest voor plezier én ambitie; plezier omdat wij kiezen voor attractief handbal, snel, dynamisch,
Nadere informatieHOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D)
HOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D) BELEID Hockey Vereniging Westland vindt het belangrijk de leden van de vereniging binnen de gegeven mogelijkheden zowel een sociale
Nadere informatieSelectie- en indelingsproces veld
Selectie- en indelingsproces veld In dit document wordt de procedure volledig beschreven zoals die van toepassing is op de jeugd. Voor senioren gelden enkele specifieke bepalingen. Ook wordt separaat ingegaan
Nadere informatieJeugdbeleid DFS Arnhem
Jeugdbeleid DFS Arnhem Voor iedereen een plek bij DFS!! 1) Inleiding DFS Arnhem is een handbalclub, ontstaan uit een fusie tussen AHV Swift en AAC 1899 in 2017. De naam/afkorting DFS staat voor 'Door Fusie
Nadere informatieINTERNE SCOUTING
INTERNE SCOUTING 2017-2018 RKVV WILHELMINA (Versie 1, 09 april 2017) Beleidsplan TC Wilhelmina Page 1 Interne scouting Interne scouting richt zich met name op het bevorderen van de doorstroom van niet
Nadere informatieSelectieproces junioren (A t/m D)
Selectieproces junioren (A t/m D) HC Houten vindt het belangrijk dat spelers zoveel mogelijk spelen op het niveau dat bij de individuele speler past. Er is een selectieprocedure opgesteld om te komen tot
Nadere informatieInformatie Avond HCS
Klik om de modelstijlen te bewerken Informatie Avond HCS HCS teamindelingen Door werkgroep hockey Locatie: SH Spirit 14-12-2015 Voor dat we beginnen. 14-12-2015 www.hcschiedam.nl 2 Voor dat we beginnen.
Nadere informatieBij indeling van recreatieve teams: Teams op basis van gelijkwaardige kwaliteiten en leeftijdscategorie. Gelijkwaardige teams.
Selectiebeleid VV Gilze 2015 2020. Het selectiebeleid moet een middel zijn om de doelstellingen, die zijn bepaald in het technisch beleidsplan VV Gilze, te bereiken. Door middel van dit schrijven willen
Nadere informatieSelectiebeleid en indelingscriteria Viod (pupillen E- F- Rabo)
Selectiebeleid en indelingscriteria Viod (pupillen E- F- Rabo) 1 Doelstelling selectiebeleid Het selectiebeleid maakt duidelijk hoe de jeugdteams bij Viod worden samengesteld. De doelen die we bij Viod
Nadere informatieHOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D)
HOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D) BELEID Hockey Vereniging Westland vindt het belangrijk de leden van de vereniging binnen de gegeven mogelijkheden zowel een sociale
Nadere informatieTEAMINDELINGEN & SELECTIEBELEID JUNIOREN
TEAMINDELINGEN & SELECTIEBELEID JUNIOREN 2018-2019 Deze handleiding bevat de uitgangspunten en procedures voor teamindelingen en selecties voor de Junioren zoals die in (aanloop naar) het seizoen 2018-2019
Nadere informatieInformatie opzet opleiding E8-1/2/3 en D1/2, seizoen
Informatie opzet opleiding E8-1/2/3 en D1/2, seizoen 2019-2020 1. Inleiding De KNHB heeft enige tijd geleden haar Strategische visie 2020 opgesteld. In deze visie zijn 4 thema s benoemd om de toekomstige
Nadere informatieTeamindeling Jeugd HCIJ Seizoen 2017/2018
Teamindeling Jeugd HCIJ Seizoen 2017/2018 Beste ouders en spelers, Met dit schrijven willen we helderheid verschaffen rondom de te volgen teamindelingsprocedure en data van de jeugd voor het seizoen 2017/2018.
Nadere informatieDe volgende teams worden benoemd als selectieteam: A1 B1 - C1 D1 D2. Hierbij zullen de 2 e teams in elke leeftijdscategorie de schaduwteams vormen.
Selectiebeleid Bij RKSV Mierlo-Hout wordt onderscheid gemaakt tussen prestatieteams en recreatieteams. Voor de prestatieteams worden spelers geselecteerd. Achter de prestatieteams worden recreatieteams
Nadere informatieJeugdplan april 2017 versie 1.0
Jeugdplan 2017-2021 10 april 2017 versie 1.0 Dit jeugdplan 2017-2021 versie 1.0 is door de jeugdcommissie vastgesteld op 10 april 2017 en akkoord bevonden door het hockeybestuur van Were Di. Jeugdplan
Nadere informatieHOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D)
HOCKEY VERENIGING WESTLAND RICHTLIJN TEAMINDELINGEN (JUNIOREN A T/M D) BELEID Hockey Vereniging Westland vindt het belangrijk de leden van de vereniging binnen de gegeven mogelijkheden zowel een sociale
Nadere informatieBeleid Technische Commissie VV Gilze Het selecteren en Indelen:
Beleid Technische Commissie VV Gilze Het beleid van de Technische Commissie is een middel zijn om de doelstellingen van VV Gilze, te behalen. Door middel van dit document willen wij ons beleid transparant
Nadere informatieBeleid Meetrainen Hogere Teams
1. Inleiding Dit document is bedoeld om het jeugdbeleid van HV Myra beter uit te kunnen leggen aan Myra leden en ouders van Myra leden. Het document is onderdeel van een serie beleidsdocumenten die bedoeld
Nadere informatieWitterooksessie. Wat kun je komend seizoen verwachten? 29 juni 2017 PLEZIER PRESTATIE RESPECT 1
Witterooksessie Wat kun je komend seizoen verwachten? 29 juni 2017 1 Introductie Verloop van het seizoen Organisatie rondom het team Myra Hockey Academy & selectie Tips voor volgend jaar Vragen 2 Hoe verloopt
Nadere informatieJeugdbeleidsplan HCG
Jeugdbeleidsplan HCG 2016-2020 Het algemene uitgangspunt voor alle jeugdleden binnen HCG is: De gelegenheid bieden om naar gelang talent en interesse de basisvaardigheden (technisch, tactisch, fysiek en
Nadere informatieJEUGD Selectiebeleid 2014-2017
JEUGD Selectiebeleid 2014-2017 Inhoudsopgave 1.0 Inleiding 3 1.1 Wat is selectie? 4 1.2 Waarom selecteren? 4 1.3 Selectie algemeen 4 1.4 Wat houdt selectie spelen in? 5 2.0 Doelstellingen 6 2.1 Uitgangspunten
Nadere informatieJeugd Opleidingsplan SV Lycurgus
Jeugd Opleidingsplan SV Lycurgus Deel 7 Selectiebeleid Mark Boterman Versie 1.0 (oktober 2014) Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 1 1 Inleiding... 2 2 Uitgangspunten van het selectiebeleid... 2 3 Selectiecriteria...
Nadere informatieTC-Informatieavond 01 mei 2017
TC-Informatieavond 01 mei 2017 - Samenstelling Technische Commissie (TC) - Teamvisies - Teamindeling seizoen 2017-2018 Inclusief selectieprocedure - Spelervolgsysteem (SVS) - Jaarkalender - Contactgegevens
Nadere informatieSelectiebeleid en -procedures
23 Dit rapport heeft 12 pagina s Selectiebeleid v1.01 Inhoudsopgave 1 Inleiding 1 2 Algemeen 2 3 Voorbereiding selectieperiode 4 4 Selectieperiode 7 5 Evaluatie selectieperiode 8 6 Inventarisatie huidige
Nadere informatieAlles wat u wilt weten over de Teamindeling en het schema voor de start van het nieuwe seizoen
Alles wat u wilt weten over de Teamindeling 2014 2015 en het schema voor de start van het nieuwe seizoen Inleiding Het nu volgende document bevat een en ander over de teamindeling bij Geuzenmiddenmeer
Nadere informatieSV Heythuysen Selectiebeleid Jeugd.
SV Heythuysen Selectiebeleid Jeugd. (onderdeel van het verenigingsbeleidsplan) Inhoud Inleiding... 1 Uitgangspunten bij selectie... 1 Selectiecriteria... 2 Organisatie van het selectiebeleid.... 2 Verticale
Nadere informatieBeste spelers/speelsters en ouders van spelers/speelsters die mee gaan doen aan de selectietrainingen voor de 1e en 2e teams,
Beste spelers/speelsters en ouders van spelers/speelsters die mee gaan doen aan de selectietrainingen voor de 1e en 2e teams, De data vanuit de KNHB zijn inmiddels bekend gemaakt, kleine wijzigen zijn
Nadere informatieTechnisch Beleid Team Indeling
Technisch Beleid Team Indeling Seizoen 2012-2013 tot en met 2017-2018 Inleiding Afgelopen seizoenen is er discussie geweest binnen de vereniging over hoe teams moeten worden ingedeeld, op sterkte of juist
Nadere informatieDMHC Dordrecht Commissie Talentherkenning & Indeling INTRODUCTIE VAN DE WERKWIJZE
INTRODUCTIE VAN DE WERKWIJZE Zoeken DMHC Dordrecht Blind overwegen DMHC Dordrecht Praktijk testen en beoordelen DMHC Dordrecht Aanvullende informatie inwinnen bij trainers / coaches DMHC Dordrecht Inpassen
Nadere informatieTechnisch jeugdbeleid HC Ypenburg
Technisch jeugdbeleid HC Ypenburg De weg naar een goede jeugdopleiding De jeugd is de toekomst! Inhoudsopgave 1 Inleiding... 1 1.1 Visie... 1 1.2 Ambities, waar willen we staan in 2018?... 1 1.3 HC Ypenburg
Nadere informatieVisie en Beleids document. Jeugdcommissie Mixed Hockey Club Purmerend
Visie en Beleids document Jeugdcommissie Mixed Hockey Club Purmerend Versie 1.0 Geschreven door Alexander Vos, Nicole Schreuder, Mila Prins & Julia Marijnen Inhoud 1 Inleiding 2.1 Doelstelling 2.2 Doelgroepen
Nadere informatieMet de doorgaande leerlijn en de kenmerken per leeftijdscategorie is de visie op een leven lang hockey verbonden.
Jeugdbeleidsplan HCG 2016-2020 Het algemene uitgangspunt voor alle jeugdleden binnen HCG is: De gelegenheid bieden om naar gelang talent en interesse de basisvaardigheden (technisch, tactisch, fysiek en
Nadere informatieKaders en afspraken zaalhockey OHC Bully
Zaalhockey Commissie: De zaalhockey Commissie is verantwoordelijk voor de organisatie van het zaalhockey programma bij OHC Bully. Haar taak is het verzorgen van alle voorwaarden om te komen tot een aantrekkelijk
Nadere informatieOrganisatie Jeugdbestuur en Jeugdcommissies B.N.M.H.C. Zwart-Wit
Overzicht Jeugdbestuur en Commissies Het Jeugdbestuur bestaat uit 3 personen; voorzitter, de vertegenwoordiger namens de Jeugdcommissie en de vertegenwoordiger namens de Commissie Jongste Jeugd (= voorzitter
Nadere informatieTechnische seniorenbeleid MVC' (versie 2.0) 1
Technische seniorenbeleid MVC'19 2017-2022 (versie 2.0) 1 Inhoud Algemene uitgangspunten Visie in relatie tot ambitie Afspraken binnen alle categorieën Selectie MVC 19 Doelmannen selectie MVC 19 Derde
Nadere informatieTC Jeugd Handboek TC Jeugd, mei 2015
TC Jeugd Handboek TC Jeugd, mei 2015 Inhoudsopgave Voorwoord. p.1 Hfd 1. Doelstellingen, uitgangspunten, selectiecriteria en selectie procedure p.4 Hfd 2. Voorwaarden TC teams p.10 Hfd 3. Invallen en doorschuiven.
Nadere informatieBeleid teamindeling Jongste Jeugd vanaf seizoen 2016/2017. Beleid teamindeling Jongste Jeugd Victoria
Beleid teamindeling Jongste Jeugd vanaf seizoen 2016/2017 Het belangrijkste voor minihockey is hockeyplezier Hockeyplezier krijg je door samen met je team een leuk seizoen te maken, sociaal en sportief.
Nadere informatieWelkom bij hockeyvereniging MHC De Westerduiven
Informatie indeling jeugd seizoen 2014-2015 Welkom bij hockeyvereniging MHC De Westerduiven Hockey is een echte teamsport. Je gaat met elkaar voor het beste resultaat. Gedreven en met respect en plezier.
Nadere informatieTalentontwikkeling KNKV
Inhoud Talentontwikkeling KNKV 1. Doel Talentontwikkeling KNKV 2. Peildatum RTC 3. Officiële KNKV toernooien RTC 4. Officiële KNKV toernooien RTC 5. Advies richting het talent 6. RTC-kleding 7. Eigen bijdrage
Nadere informatieVoetbalvereniging de Blokkers. Beleidsplan Meisjes- en Damesvoetbal
Voetbalvereniging de Blokkers Beleidsplan Meisjes- en Damesvoetbal Inhoudsopgave Inleiding pag. 2 Missie pag. 3 Organisatie pag. 4 Beleidsdoelstellingen pag. 5 1. Inleiding Het meisjes- en damesvoetbal
Nadere informatieTechnische Commissie honkbal
Technische Commissie honkbal Honk- en softbalvereniging Houten Dragons Versie 21-02-2002 Pagina 1 van 6 Inhoudsopgave Pagina 1 Voorwoord...2 2 Inleiding...2 3 Doelstelling...2 4 Taken voor de Technische
Nadere informatieSV Baarn Technische Commissie. Selectieprocedure
SV Baarn Technische Commissie Selectieprocedure 2018-2019 Uitgave: SV Baarn - Technische Commissie / maart 2018 1 Inleiding Uit een enquête van eind seizoen 2016-2017 is naar voren gekomen dat wij als
Nadere informatieVoordaan Jeugdbeleid 2015 2018
Voordaan Jeugdbeleid 2015 2018 Opgesteld door: DB-Jeugd 2 november 2015 Agenda 1. Welkom en kennismaking 2. Toelichting plan 3. Vragenronde 4. Vervolgstappen 5. Wie doet er mee Toelichting plan Introductie
Nadere informatieDispensatiereglement Jeugd Seizoen
Dispensatiereglement Jeugd Seizoen 2018-2019 Inhoud 1. Algemeen... 3 2. Uitgangspunten... 3 3. Definities... 3 4. Dispensatiebeleid... 4 4.1 Algemeen... 4 4.2 Wedstrijden: mogelijkheden en beperkingen...
Nadere informatie(Jeugd-) Beleidsplan Voetbalvereniging Neerlandia 31
(Jeugd-) Beleidsplan Voetbalvereniging Neerlandia 31 Auteur : Jolanda Brokx, Oscar Schouten Versie : 1.1 Datum : april 2015 Contents 2. Inleiding... 3 3. Visie... 3 4. Verenigingsstructuur... 3 5. Aantal
Nadere informatieLONGA 30 op weg naar 2020 Voetbal technische aspecten 2015-2016
LONGA 30 op weg naar 2020 Voetbal technische aspecten 2015-2016 Pagina 1 van 10 Doelstelling van het proces Longa 30 op weg naar 2020 Longa 30 wil zich blijven ontwikkelen als een voetbalvereniging, die
Nadere informatieLJO, 10 juli Dispensatiereglement Jeugd Seizoen
LJO, 10 juli 2017 Dispensatiereglement Jeugd Seizoen 2017-2018 Inhoud 1. Algemeen... 3 2. Uitgangspunten... 3 3. Definities... 4 4. Dispensatiebeleid... 5 4.1 Algemeen... 5 4.2 Wedstrijden: mogelijkheden
Nadere informatiePlaats van TopHockey binnen HOD
Plaats van TopHockey binnen HOD 1 Hockey Technisch Bestuur (algemeen overzicht) Het hockey technisch bestuur (HTB) is verantwoordelijk voor het opstellen en handhaven van de hockey technische doelstellingen
Nadere informatieJeugdafdeling HVCH. Indelen & selecteren
Jeugdafdeling HVCH Indelen & selecteren Aanleiding Doelstellingen, ambities Doorstroming en opleiding Aantallen Indelingsprincipes Planning Basis: Prestatief Voetbaltechnisch Beleid 2013 2018 (Scoren op
Nadere informatieSelectiebeleid en -procedure mbt Jeugdopleiding UDI 19 BB 2012 / 2013;
Selectiebeleid en -procedure mbt Jeugdopleiding UDI 19 BB 2012 / 2013; SELECTIEBELEID EN PROCEDURES T.B.V. DE JEUGDOPLEIDING UDI 19 BB; Om eenduidigheid te verkrijgen voor alle betrokkenen bij de Jeugdopleiding
Nadere informatieCoachavond Jongste Jeugd 17 maart 2014. Van harte welkom
Coachavond Jongste Jeugd 17 maart 2014 Van harte welkom Jongste Jeugd Commissie agenda Teamindeling seizoen 2014 2015 Doel Indelingscriteria Prognose aantal teams Procedure Van E8-tal naar D-elftal Van
Nadere informatieTECHNISCHE COMMISSIE STIPHOUT VOORUIT (pupillen en junioren)
TECHNISCHE COMMISSIE STIPHOUT VOORUIT (pupillen en junioren) DOELSTELLING Kwaliteitsverbetering in de (jeugd)opleiding en doorstroming naar de senioren Balans vinden en bewaken tussen recreatief en prestatief
Nadere informatieKVV Quick 20 Oldenzaal 12 oktober 1920 Technische Commissie
Aanwijzingen voor technische staf en begeleiding Seizoen 2014-2015 KVV Quick '20 april 2014 versie 1.0 Aanwijzingen voor technische staf en begeleiding. Deze beleidsafspraken worden waar nodig als actiepunten
Nadere informatieSelectiebeleid Jeugdafdeling Voetbal S.V. Oostrum
Selectiebeleid Jeugdafdeling Voetbal S.V. Oostrum Defintief april 2011 Inhoudsopgave: Inleiding: 3 Doelstelling: 3 Selectieprocedure: 4 Selectietrainingen: 5 Vergaderingen indeling: 6 Omstandigheden die
Nadere informatieGroesbeeks Glorie. Beleid: richtlijnen teamindeling
Groesbeeks Glorie Beleid: richtlijnen teamindeling Agenda Aanleiding Doelstelling Visie handbalvereniging Uitgangspunten Selectie criteria Jeugd Senioren Proces teamindeling Planning 2012 Onderwerpen voor
Nadere informatie