Onderzoek Toegevoegde waarde OHSAS 18001-certificatie bij gecertificeerde organisaties



Vergelijkbare documenten
Onderzoek Toegevoegde waarde OHSAS certificatie Samenvatting en conclusies

Tevredenheid over ISO en OHSAS certificatie is hoog

Onderzoek Toegevoegde waarde OHSAS certiicatie voor gecertiiceerde organisaties

OHSAS certificaat voor het waarborgen van veiligheid

Rutges vernieuwt onderhoud en renovatie

Jaarverslag SCCM 2013

Jaarverslag SCCM 2017

Jaarverslag SCCM 2015

Platform voor certificatie van milieuen arbomanagementsystemen

Jaarverslag SCCM 2014

Verslag SCCM auditordagen OHSAS editie 2015 Versi e 19 j u n i 2015 Verslag sccm auditordagen ohsas editie

Rapportage Onderzoek Waardering ISO certificatie door gecertificeerde organisaties juli 2001

Ongeval en Beroepsziekte

Protocol voor het handelen bij ongevallen

NTA 8620 en certificatie managementsystemen

Procedure melden ongeval, incident/bijna ongeval of gevaarlijke situatie

Meldingsplichtige arbeidsongevallen. Meld ze bij de Arbeidsinspectie

Disclosure. > in dienst Encare Arbozorg > lid RTC Gezondheidszorg

De vragenlijst kent 14 hoofdvragen. Gemiddeld duurt het 10 minuten om de enquête te vullen.

De volgende stap naar certificering!

Voorwoord: status model RI&E SW

Meldingsplichtige arbeidsongevallen. Meld ze direct bij de Inspectie SZW

Jaarrapport Cenzo totaal 2013

Psycho Sociale Arbeidsbelasting

Ernstige arbeidsongevallen

Naleving van wetgeving geborgd met ISO Essentieel voor MVO en vernieuwing overheidstoezicht. Woensdag 18 mei 2011.

Meldingsplichtige arbeidsongevallen. Meld ze bij de Arbeidsinspectie

Handelwijze bij vragen en klachten over een ISO of OHSAS certificaat versie 18 november 2008

Vragenlijst - Monitor Ledenraad 2014

Informatieblad. N180802, versie 4 september ISO voor toezichthouders milieuwet- en regelgeving

De betekenis van certificatie in relatie tot naleving wet- en regelgeving. n versie 29 november 2012

T F E info@vhg.org I

Meldingsplichtige arbeidsongevallen. Meld ze direct bij de Inspectie SZW

Wilt u uw fysiotherapeut tien minuten helpen om nog beter te worden? Daar wordt u zelf ook beter van.

Gemeente Breda. Onderzoek en Informatie. Klanttevredenheidsonderzoek WSNP 2012

1. Met betrekking tot de samenwerking met de apotheek, hoe tevreden bent u over: Concept

2 Arbeidsomstandigheden in Nederland

Vragenformulier Arbeids- en gezondheidsomstandigheden en milieubescherming EEW Delfzijl BV

Ledenenquete HollandSchermen. Wij willen u eerst enkele algemene vragen stellen

Klanttevredenheidsrapportage ARAG Rechtsbijstand

Voorwoord: status model RI&E SW

Handelwijze bij vragen, klachten en bezwaren bij een ISO , ISO of OHSAS certificaat. n versie 15 september 2016

INSTRUCTIE OPVOLGING / AFHANDELING SCHRIFTELIJKE MELDINGEN MONTEURS

Protocol voor het handelen bij ongevallen

ARBOBELEIDSPLAN. Delta-onderwijs: prettig, veilig en gezond. (maart 2017)

CO 2 Communicatieplan

Voldoen aan nieuwe Arbowet eisen (per 1 juli 2018), meer grip op gedrag van jullie medewerkers

Enquête kwaliteitsbeleving sector Onderhoud Afdeling huishoudelijk technisch 0nderhoud

Vragenlijst Arbodiensten in de Metalektro

Handboek Personeelsmanagement

Melden van (bijna )ongevallen en gevaarlijke situaties

Arbobeleid. Titus Terwisscha van Scheltinga

BDT Certificatie reglement

Melden ongevallen bij de ISZW

BLAD GEMEENSCHAPPELIJKE REGELING

Resultaten KlantTevredenheidsOnderzoek Alympus Personeelsadvies B.V.

IZZ KTO GfK November 2016 IZZ KTO

Duurzaam inkopen en milieumanagementsystemen (ISO 14001)

Jaargang 2013 / nieuwsbrief 16 / Juli en augustus 2013 INHOUD:

Molenstraat HP Steenwijk Tel/fax Protocol voor opvang bij ernstige incidenten. Sint Clemensschool

Concept. 1. Met betrekking tot de inhoud van het werk/werkzaamheden, hoe tevreden bent u over:

Protocol voor melding (dreigen met) agressie en/of geweld (verbaal en fysiek) of seksuele intimidatie

EFFECTIVITEITSONDERZOEK PROFESSIONAL ORGANIZING. NBPO Oktober Oktober 2014

Jaarverslag SCCM 2014

Unispect - Toolbox 8 - Ongevallen

De Inspectie SZW controleert de naleving van deze regelgeving en kan boetes opleggen indien een werkgever er zich niet aan houdt.

Klanttevredenheidsonderzoek. Right Management Nederland B.V.

Vragenlijst Samen Werken

Rapportage Medewerkerstevredenheidsonderzoek

Mate van tevredenheid van deelnemers aan de training in de cursuskalender

Melding incidenten op school protocol + formulier

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

Algemene informatie OHSAS 18001

Verslag SCCM auditordagen OHSAS editie 2012 Versi e 27 apri l 2012 Verslag sccm auditordagen ohsas editie

DE GEWIJZIGDE ARBOWET

Jaarrapport Het Voorbeeld BV 2007

De Regeling melding en registratie arbeidsongevallen, incidenten en onveilige situaties (2014) vast te stellen.

Cliënten Ervaren Ergotherapie 1/

Klanttevredenheidsonderzoek

Verkeersongevallen tijdens het werk Anita Venema, Annick Starren & Marloes van der Klauw TNO Work and Health NVVC, 19 april 2012.

Arbeidsomstandigheden bij het inlenen van medewerkers van Wedeo

Jaargang 2013 / nieuwsbrief 17 / september en oktober 2013 INHOUD:

Aansprakelijkheid bij Arbeidsongevallen

Aan de slag met de RI&E. Een stap-voorstap handleiding voor ondernemers die geen risico willen lopen

Aan de slag met de RI&E. Een stap-voorstap handleiding voor ondernemers die geen risico willen lopen

Rapport. Certificeringsonderzoek. 12 mei BHK Langens Betonboringen bv VCA* 2008/5.1. auditrapport C+ versie van 7

De vragenlijst kent 14 hoofdvragen. Gemiddeld duurt het 10 minuten om de enquête te vullen.

Klanttevredenheidsonderzoek. Compagnon

Milieu- / CO 2 -communicatieplan

1. Arbowet: plichten van de werkgever

Life event: Een nieuwe baan

Meetinstrument Samen Werken

Aan de slag met de RI&E

Klanttevredenheidsonderzoek Zakelijk Centraal Beheer Achmea

5 februari Discussie over praktijksituaties

Evaluatie dienstverlening

WERKNEMERS EN ARBEIDSONGESCHIKTHEID

Instructies annotatie experiment

MOTIVATIE-ONDEZOEK MEDEWERKERS

Transcriptie:

Onderzoek Toegevoegde waarde OHSAS 18001-certificatie bij gecertificeerde organisaties SCCM voert dit onderzoek uit om inzicht te krijgen in: - De redenen voor organisaties om OHSAS 18001 in te voeren. - De toegevoegde waarde die OHSAS 18001 als systeem dan biedt. - De ervaringen en meerwaarde van het certificeren. De informatie wordt gebruikt om: - Het certificatieschema waar nodig te verbeteren. - Voorlichting te geven aan organisaties die OHSAS 18001 overwegen. - De waarde van OHSAS 18001 voor belanghebbende partijen (zoals de overheid) te onderbouwen. - Certificatie-instellingen ideeën te geven voor verbetering van de diensten. Voor dit onderzoek worden alle organisaties met een OHSAS 18001-certificaat die bij SCCM zijn geregistreerd telefonisch benaderd. De organisaties krijgen vooraf een brief waarin het onderzoek wordt aangekondigd. De brief wordt geadresseerd aan de directievertegenwoordiger/kam-coördinator. In het onderzoek wordt ook gevraagd naar een aantal kwantitatieve gegevens (zoals aantal ongevallen). Geprobeerd wordt een uitspraak te doen over de prestaties van OHSAS 18001- gecertificeerde organisaties ten opzichte van niet gecertificeerde organisaties. De vragenlijst wordt anoniem ingevoerd. Alle verkregen informatie wordt vertrouwelijk behandeld en wordt niet aan derden ter beschikking gesteld. De rapportage wordt zodanig opgesteld dat daarin geen informatie is opgenomen die te herleiden is naar individuele organisaties. De vragen zijn opgebouwd uit een zestal groepen: A Algemene gegevens over de organisatie B Waarom OHSAS 18001 en wat is toegevoegde waarde C OHSAS 18001 en certificatie D Gebruik OHSAS 18001-certificaat in relatie met derden E Kwantitatieve informatie F Afsluiting

VRAGENLIJST Gegevens in te vullen door SCCM - Naam CI: - Branche: - Jaar initiële certificatie: A Algemene gegevens over organisatie A1 Hoeveel personen zijn er bij de organisatie waarop het OHSAS 18001-certificaat betrekking heeft gemiddeld werkzaam (zowel in dienst als ingehuurd* op basis fte) a < 10 e 101-250 i onbekend b 10-30 f 251-500 c 31-50 g 501-2.000 d 51-100 h > 2000 * Het gaat om ingehuurd personeel dat werkt onder de directe verantwoordelijkheid van de gecertificeerde organisatie (dus geen onderaannemers). A2 In de SCCM database staat uw organisatie ingedeeld in de branche (zie boven), is dat juist? ja nee Indien nee: welke branche moet het zijn? B Waarom OHSAS 18001 en wat is toegevoegde waarde B1 Wat was de belangrijkste aanleiding om te starten met de invoering van OHSAS 18001? OPEN VRAAG B2 De invoering van OHSAS 18001 kan verschillende resultaten hebben. Kunt u voor de onderstaande mogelijke resultaten aangeven in hoeverre het betreffende resultaat zich bij uw organisatie heeft verbeterd sinds de invoering van OHSAS 18001? Dit kan zijn sterk verbeterd, enigszins verbeterd, gelijk of verslechterd. A Inzicht in arbogevaren en risico s Gelijk Sterk verbeterd Enigszins verbeterd Verslechterd of NVT B Omvang arbo- veiligheidsrisico s

C Aantal arbeidsongevallen D Omvang ziekteverzuim E Tevredenheid van werknemers F Risico s door beroepsziekten G Grip op arbeidsomstandigheden en veiligheid H Naleving van wettelijke eisen op gebied van arbo- en veiligheid B3 Een essentieel onderdeel van het arbomanagementsysteem is de identificatie van gevaren en de beoordeling van de risico s. Op basis van de Arbowet is het verplicht een zogenaamde RI&E te hebben. In hoeverre hebt u deze zonder aanpassingen of aanvullingen kunnen gebruiken om te voldoen aan OHSAS 18001? (omcirkel juiste antwoord) a RI&E gebruikt zonder aanpassingen of aanvullingen b Met een beperkt aantal aanpassingen/aanvullingen voldeed deze voor OHSAS 18001 c RI&E is aanzienlijk aangevuld om te kunnen voldoen d Er is een geheel nieuwe identificatie van gevaren en risicobeoordeling gemaakt e Anders... f C C1 OHSAS 18001-certificatie Kunt u uw tevredenheid over het certificatieproces in een rapportcijfer (1 10) uitdrukken C2 Hieronder staat een aantal uitspraken met betrekking tot het certificatieproces en de toegevoegde waarde van certificatie. Wilt u voor elk van de uitspraken aangeven of u het ermee eens, gedeeltelijk eens of oneens bent. A Certificatie stimuleert ons het systeem te verbeteren B Zonder certificatie zal het systeem op den duur versloffen C Certificatie houdt ons scherp Eens Gedeeltelijk eens Oneens D Door certificatie halen wij betere arboen veiligheidsprestaties E Auditors van certificatie-instellingen zijn deskundig F Auditors zouden best wat strenger mogen zijn

D Gebruik OHSAS 18001 in relatie met derden D1 De Inspectie SZW heeft in 2011 een beleidslijn uitgebracht waarbij organisaties met een OHSAS 18001-certificaat in aanmerking komen voor een vermindering in het toezicht op de naleving van de Arbowet. De Inspectie SZW bezoekt bedrijven met een OHSAS 18001- certificaat minder frequent. De zogenaamde Inspectievakantie. Dit geldt niet voor bedrijven waarop het BRZO van toepassing is en/of bedrijven waar ongevallen hebben plaatsgevonden. Hieronder staat een aantal uitspraken over de SZW beleidslijn. Wilt u voor elke uitspraak aangeven of u het ermee eens, gedeeltelijk eens of oneens bent? A Het feit dat SZW het OHSAS 18001- certificaat waardeert is belangrijk B De verlichting van de inspectiefrequentie is voor ons interessant C Het feit dat SZW OHSAS 18001 waardeert is belangrijker dan de lagere frequentie D De waardering door SZW is voor ons een stimulans om met OHSAS 18001 certificatie door te gaan Eens Gedeeltelijk eens Oneens D2 Hieronder staat een aantal uitspraken die betrekking hebben op het thema duurzaam/maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Wilt u voor elk van deze uitspraken aangeven in hoeverre u het met de stelling eens bent. A Onze organisatie rapporteert extern over duurzaamheid / MVO B Het OHSAS 18001-certificaat is belangrijk in het kader van duurzaamheid/mvo C Onze klanten vragen om het OHSAS 18001-certificaat D De verwachting is dat de klanten in de toekomst vaker om OHSAS 18001 gaan vragen Eens Gedeeltelijk eens Oneens

E Kwantitatieve informatie Met de kwantitatieve informatie wordt geprobeerd om een vergelijking te maken met landelijke gemiddelden. A Ziekteverzuimpercentage B Aantal arbeidsongevallen met verzuim C Aantal arbeidsongevallen zonder verzuim D Aantal meldingsplichtige arbeidsongevallen E Aantal arbeidsuren* 2012 Jaar voor invoering OHSAS Toelichting * Totaal van arbeidsuren van personeel in dienst en ingehuurd personeel dat werkt onder de directe verantwoordelijkheid van de gecertificeerde organisatie (dus geen onderaannemers). F Afsluiting Wat is uw functie binnen de organisatie? Zijn er nog opmerkingen of suggesties ten aanzien van OHSAS 18001-certificatie en of de activiteiten van SCCM? Hartelijk dank voor de medewerking. Een samenvatting van de resultaten wordt gepubliceerd op www.sccm.nl. Wanneer u geabonneerd bent op de nieuwsbrief van SCCM ontvangt u automatisch een bericht. Wij kunnen u ook per e-mail een samenvatting sturen.

Definities - ziekteverzuimpercentage: Het deel van de arbeidscapaciteit dat in een periode verloren is gegaan door ziekteverzuim (volgens CBS Nationale verzuimstatistiek). - arbeidsuren: totaal aantal uren in een periode dat er door personeel in dienst of onder verantwoordelijkheid van de organisatie is gewerkt. - arbeidsongeval of bedrijfsongeval: een gebeurtenis op het werk of in werktijd die onmiddellijk leidt tot schade aan de gezondheid. Het kan gaan om een ongeval in een bedrijf, in een instelling, op een (bouw)locatie of bij het werken aan de weg. Ongevallen die plaatsvinden op de openbare weg vallen daarmee onder de definitie van een arbeidsongeval. Er is in de regel geen sprake van een arbeidsongeval als het letsel ontstaat tijdens de rit van of naar het werk (woon-werkverkeer) (bron Arbowet). - meldingsplichtig arbeidsongeval: Er is sprake van een meldingsplichtig arbeidsongeval als iemand door een ongeval op het werk blijvend letsel oploopt, in een ziekenhuis wordt opgenomen, of overlijdt.