Junior Technisch Specialist Werktuigbouwkunde Functieomschrijving Hoofdtaken



Vergelijkbare documenten
SKALAR. Medewerker Salessupport. Laboratory & Process Analysis. De functie: De eisen: Wij bieden:

Scope 3 analyse. Opgesteld in samenwerking met: Will2Sustain, adviesbureau in duurzaam ondernemen

Nulmeting. naam: Leon van Luijk studentnummer:

Functieprofiel. Positie Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership

Support Engineer There are no translations available.

Functieprofiel. Positie Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership

Versie Datum Wijzigingen

PERSOONLIJKE GEGEVENS

4.A.1 Onderbouwing Scope 3 Analyse Hakker

Persoonlijk Actie Plan Semester 1

Alfen MVO nieuws. Voortgang acties m.b.t. onze CO2 ambities

KWALITEITSMANAGEMENTPLAN VOOR EMISSIE INVENTARIS

KWALITEITSMANAGEMENTPLAN VOOR EMISSIE INVENTARIS

Ketenanalyse loonwerk scope 3 emissies

Functieprofiel. Positie Junior Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership

Taakrollen. 3 Het kunnen opstellen van een productdefinitie, PVA en PVE voor een. 4 Het realiseren van een functioneel duurzaam product of

Technicus onderwijs- en onderzoekgebonden - profiel O

Sector en keteninitiatieven

Contactpersoon: Jan Bakker

Bedrijfsnaam: ODB Accountants & Financial Advisers

Augustus 2012 gestart om de certificaten, Bisl, Prince 2, ITIL en IT- servicemanagement te behalen.

Ketenanalyse papier (4.A.1, 5.A.2)

Sector- en keteninitiatieven

COINS Praktijkproject. René Dorleijn & Gertjan van Manen. 23 januari 2008

SCOPE 3 analyse van GHG genererende (keten) activiteiten

Curriculum Vitae. M.J.A. (Mark) Maathuis QC. Geboortedatum 16 januari 1975 Telefoon

BACHELOROPLEIDING DEELTIJD

Persoonlijk Activiteiten Plan (PAP)

Toelatingsassessment. Portfolio. Assessment t.b.v. toelating tot de deeltijdopleiding HBO-ICT. Naam Adres Telefoon Datum

>Profiel. GITP Search & Selection Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon: Datum > Juni 2017

Functieprofiel: Technisch Applicatie Beheerder (TAB)

ERP Testing. HP Nijhof. Testmanager. Testnet November 2005

Contactpersoon: Romy Koster - Bulo Telefoon: r.bulo@adjectiv.nl Lelystad. Curriculum Vita Hanny van Keep

Acceptatiemanagement meer dan gebruikerstesten. bridging it & users

1-6. Het begeleiden van een compleet project tot een optimale oplossing is mijn passie!

Emissie inventaris Brouwers Groenaannemers SCOPE 3 ANALYSE

>Profiel. GITP Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon:

Ketenanalyse project Kluyverweg. Oranje BV. Conform de CO 2 -Prestatieladder 3.0. Versie : Versie 1.0 Datum :

ITIL en/of eigen verantwoordelijkheid

Stageopdracht Benchmarking Arbeidsmarktcommunicatie

engineering / techniek / ICT

Curriculum Vitae. Profiel. Opleiding Training. Kennis Vaardigheden. Nevenactiviteiten

Functieprofiel Functioneel Beheerder Functieprofiel titel Functiecode 00

ONZE OFFSHORE-SPECIALISTEN

Energiemanagement actieplan. 24 september 2015

Is dit iets voor jou? Traineeship Hemmink GROEIT

Energieoplossingen van de toekomst

Ketenanalyse. Uitstoot ingehuurde onderaannemers. van. Datum opgesteld: 16 november Auteur(s): S. Jonker (AMK Inventis)

Functiebeschrijving Technische Architect

Energie Management Plan 2015

VACATURE. Technisch consultant

FUGRO GEOSERVICES B.V.

Sector- en keteninitiatieven

MBO-beroep in beeld. Netwerkbeheerder mbo-beroep, niveau 4. Bent u HR-adviseur? Bent u praktijkopleider, begeleidt u een stagiair?

ICT-Kwaliteit continu inzichtelijk

Transformatorstations

Sector- en keteninitiatieven

Medewerker administratieve processen en systemen

Sector- en keteninitiatieven

Teammanager Administraties Bedrijfsvoering & ICT 36 uur per week Standplaats: Arnhem/Nijverdal

4.A.1 Rapportage meest materiële scope III emissies

Manager unit Project Management en Consulting & Architecture Fulltime

Manager PMO Fulltime

MEDEWERKER FINANCIËN voor 36 per week voor bepaalde tijd

Curriculum vitae. Opleiding Richting Ervaring Veel ervaring in CAD Woonplaats. 10+ jaar Project Lead Autodesk Inventor CorelDRAW X3

Ketenanalyse. Uitstoot ingehuurde onderaannemers. van. Datum opgesteld: 16 november 2015 (aanpassingen oktober 2018)

Scope III analyse 2015

ENERGIE MANAGEMENT ACTIEPLAN 2016

Functiebeschrijving. Subsector:

Technicus onderwijs- en onderzoekgebonden - profiel V

Food Solution & Heemskerk OBUG 2014

Persoonlijk Actie Plan Semester 2

3.C.2 Communicatieplan

Sector- en keteninitiatieven

Analyse Scope 3 CO 2 -emissies Van Dorp CO 2 Prestatieladder. Versie 1.3 summary

Trainee Stadstoezicht

- Kandidaat-notaris (fulltime) - Junior Secretarieel Medewerker - Administratief Medewerker

Sector- en keteninitiatieven

Sector- en keteninitiatieven

Ketenanalyse PVC. in project Rioolvervanging en herinrichting Westereng te Bussum

FUNCTIEPROFIEL. Functie: Coördinator grootkeuken. A. Functiebeschrijving. 1. Doel van de functie

Alfen MVO nieuws Voortgang acties m.b.t. onze CO2 ambities

Inhoud: Inleiding tot Taak Omschrijving van vacatures 2 Matrix van benodigde 5 Bronvermeldingen 7

Inhoudsopgave: 1. Inleiding Reductiedoelstellingen Algemeen 2.2 Per scope

(Junior) Interaction designer gezocht. met een passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg

Hoofd Werken & Leren, Vrije Tijd & Dagbesteding

Persoonlijk Actie Plan Semester 2

Technisch Specialist Personenauto's

Scope 3 emissie analyse Schindler Liften B.V. 5 december 2016

Hoofd financiën en leerlingenadministratie

Vacature Business Development & Sales

Plan van Aanpak reductie scope 3-emissies

Voor het Departement Werk en Sociale Economie (DWSE), is Vlaanderen connect op zoek naar een: Informatiebeheerder. Contract onbepaalde duur.

Energiemanagement actieplan Klaver Giant Groep B.V. Op basis van de internationale norm ISO , 4.4.4, 4.4.5, 4.4.6, en 4.6.

NORMEN. Functioneel voor Iedereen. Willem van der Bijl. Nederland is Geregeld

LIPSS LIPSS LIPSS LIPSS Inhoud van de presentaties. Inhoud van de presentaties. De sprekers. DOEL & RESULTAAT voor U

Sector- en keteninitiatieven

Sector- en keteninitiatieven

FUGRO NL LAND B.V. CO2 Prestatieladder - Energiemanagement Aktieplan. Bijlage C - Transparantie. Datum: 3 mei Versie 1.0. Versie 1.

Transcriptie:

VACATURE INFORMATIE Junior Technisch Specialist Werktuigbouwkunde Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer. Binnen de afdeling Ontwikkeling (mechanisch) is Alfen op zoek naar een Junior Technisch Specialist Werktuigbouwkunde. De afdeling Ontwikkeling is verantwoordelijk voor het uitwerken en vastleggen van nieuwe producten. In deze functie krijg je de kans om nieuwe innovaties voor de Alfen-productlijn te ontwerpen die worden toegepast in binnen- en buitenland en geschikt zijn voor de toekomstige energiewereld. Hiertoe behoort het beproeven, uitwerken van verbeteringen of nieuwe product innovaties en het vastleggen van voorschriften. Wij zijn op zoek naar een collega die zelfstandig nieuwe ontwikkeltrajecten vorm kan geven, uitwerken en het resultaat kan overdragen en inbedden in de organisatie. Pre hierbij is een affiniteit met elektrotechniek. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Functieomschrijving Het bedenken en conceptueel uitwerken van nieuwe producten en productinnovaties. Het meewerken aan een verdere standaardisatie van producten en werkmethoden en het vastleggen, beheren en uitdragen van technische kennis. Hoofdtaken Vertalen van klant specifieke vragen in creatieve en functionele oplossingen; Eventueel uitbouwen/professionaliseren van het additioneel toebedeelde werkgebied/ specialisme Standaardiseren van veel voorkomende configuraties in samenspraak met andere afdelingen; Uitwerken en/of begeleiden van verdere uitwerking van nieuwe functionele oplossingen in concrete producten met een technische specificatie; Toegankelijk maken van nieuwe kennis en werkmethoden voor de verschillende interne en externe gebruikers; Begeleiden van detailuitwerking en wijzigingen van producten en constructies in productietekeningen/ montage- en werkinstructies/stuklijsten, keuringsprotocollen en klantdocumenten; Deelnemen in en leiden van ontwikkelteams;

Begeleiden van nieuwe producten / werkmethodieken (inclusief proefmontage/ prototypebouw); Verder professionaliseren van de afdeling Ontwikkeling; Proactieve houding bij het behalen van de (X-matrix)/(bedrijfs) doelstellingen; Overige voorkomende werkzaamheden. Werk/denkniveau HBO of Universiteit Opleiding en ervaring HBO of Universitaire opleiding, richting Werktuigbouwkunde; 0-3 jaar werkervaring in projectmatig werken en in staat met meerdere projecten tegelijk bezig te zijn; Ervaring in het vertalen van klant specifieke vragen in een concreet technisch ontwerp; Kennis van en ervaring met MS Office, 3-D ontwerppakketten, ERP-Systeem; Voldoende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk; (Aantoonbare) affiniteit met elektrotechnische installaties. Vijf gedragscompetenties Creativiteit; Oordeelsvorming; Kwaliteitsgerichtheid; Plannen en organiseren; Initiatief Performance criteria Specialist VACATURE INFORMATIE Junior Technisch Specialist Werktuigbouwkunde Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer.

Binnen de afdeling Ontwikkeling (mechanisch) is Alfen op zoek naar een Junior Technisch Specialist Werktuigbouwkunde. De afdeling Ontwikkeling is verantwoordelijk voor het uitwerken en vastleggen van nieuwe producten. In deze functie krijg je de kans om nieuwe innovaties voor de Alfen-productlijn te ontwerpen die worden toegepast in binnen- en buitenland en geschikt zijn voor de toekomstige energiewereld. Hiertoe behoort het beproeven, uitwerken van verbeteringen of nieuwe product innovaties en het vastleggen van voorschriften. Wij zijn op zoek naar een collega die zelfstandig nieuwe ontwikkeltrajecten vorm kan geven, uitwerken en het resultaat kan overdragen en inbedden in de organisatie. Pre hierbij is een affiniteit met elektrotechniek. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Functieomschrijving Het bedenken en conceptueel uitwerken van nieuwe producten en productinnovaties. Het meewerken aan een verdere standaardisatie van producten en werkmethoden en het vastleggen, beheren en uitdragen van technische kennis. Hoofdtaken Vertalen van klant specifieke vragen in creatieve en functionele oplossingen; Eventueel uitbouwen/professionaliseren van het additioneel toebedeelde werkgebied/ specialisme Standaardiseren van veel voorkomende configuraties in samenspraak met andere afdelingen; Uitwerken en/of begeleiden van verdere uitwerking van nieuwe functionele oplossingen in concrete producten met een technische specificatie; Toegankelijk maken van nieuwe kennis en werkmethoden voor de verschillende interne en externe gebruikers; Begeleiden van detailuitwerking en wijzigingen van producten en constructies in productietekeningen/ montage- en werkinstructies/stuklijsten, keuringsprotocollen en klantdocumenten; Deelnemen in en leiden van ontwikkelteams; Begeleiden van nieuwe producten / werkmethodieken (inclusief proefmontage/ prototypebouw); Verder professionaliseren van de afdeling Ontwikkeling; Proactieve houding bij het behalen van de (X-matrix)/(bedrijfs) doelstellingen; Overige voorkomende werkzaamheden.

Werk/denkniveau HBO of Universiteit Opleiding en ervaring HBO of Universitaire opleiding, richting Werktuigbouwkunde; 0-3 jaar werkervaring in projectmatig werken en in staat met meerdere projecten tegelijk bezig te zijn; Ervaring in het vertalen van klant specifieke vragen in een concreet technisch ontwerp; Kennis van en ervaring met MS Office, 3-D ontwerppakketten, ERP-Systeem; Voldoende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk; (Aantoonbare) affiniteit met elektrotechnische installaties. Vijf gedragscompetenties Creativiteit; Oordeelsvorming; Kwaliteitsgerichtheid; Plannen en organiseren; Initiatief. Performance criteria Specialist VACATURE INFORMATIE Stagiair(e) of Afstudeerder QHSE (Quality, Health, Safety and Environment) Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer én realiseert daarnaast complete elektriciteitsnetten. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij Zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Dankzij een goede persoonlijke begeleiding zijn er bij Alfen daarnaast meer dan voldoende mogelijkheden om te werken aan jouw ontwikkeling.

Plaats in de organisatie De Stagiair(e) of Afstudeerder zal ingezet worden binnen de afdeling QHSE, maar zal organisatie breed en extern contacten moeten initiëren. Periode Bij voorkeur starten in augustus 2015, duur 20 weken (in overleg) Stageopdracht Het herinrichten en professionaliseren van het totale QHSE systeem Opleiding Technische Bedrijfskunde; Bedrijfskundige Informatica. Omschrijving Binnen onze organisatie wordt er momenteel gewerkt aan de herinrichting van het totale systeem met betrekking tot Quality, Health, Safety and Environment. De behoefte is ontstaan om één en ander verder te professionaliseren. Hierbij willen wij een digitaal systeem opzetten dat voor beheerder en gebruikers eenvoudig benaderbaar, te gebruiken en te onderhouden is. Het nieuwe systeem dient zodanig te worden ingericht dat een eenduidige werkwijze wordt geborgd, Jouw taken zullen zijn: Het in kaart brengen van de diverse QHSE processen met een overzicht van overeenkomsten/verschillen in functionele opbouw; Het inventariseren van de wensen / eisen van de diverse (potentiele) gebruikers; Het opstellen van een programma van eisen (PvE) voor het nieuw te ontwikkelen systeem; Het onderzoeken welke digitale werkomgeving geschikt is voor implementatie van het PvE Het doen van aanbevelingen, rekening houdend met de (technische) eisen, wensen en kosten. Vijf gedragscompetenties Analytisch vermogen; Communicatieve vaardigheden; Creativiteit; Samenwerken; Kwaliteitsgerichtheid. VACATURE INFORMATIE

Stagiair(e) of Afstudeerder Applicatie ontwikkeling Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer én realiseert daarnaast complete elektriciteitsnetten. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij Zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Dankzij een goede persoonlijke begeleiding zijn er bij Alfen daarnaast meer dan voldoende mogelijkheden om te werken aan jouw ontwikkeling. Plaats in de organisatie De Stagiair(e) of Afstudeerder zal ingezet worden binnen de afdeling Technische Dienst en binnen de afdeling ICT, maar zal organisatie breed en extern contacten moeten initiëren. Periode Bij voorkeur starten in augustus 2015, duur 20 weken (in overleg) Stageopdracht Het ontwikkelen van een beheerssysteem voor arbeidsmiddelen (gereedschappen, materiaal en materieel) en installaties Opleiding Software Engineering; Business IT & Management. Omschrijving Onze afdeling Technische Dienst is onder andere verantwoordelijk voor het beheren van arbeidsmiddelen (>1000) en installaties. Binnen onze organisatie is de behoefte ontstaan om één en ander verder te professionaliseren. Hierbij willen wij een digitaal systeem op zetten, waarbinnen alle processen (onderhoud, testen en keuren etc.) geborgd worden, relevante informatie en documenten eenvoudig gekoppeld/geregistreerd en rapportages gedraaid kunnen worden. Jouw taken zullen zijn: Het inventariseren van de huidige systemen; Het inventariseren van de behoefte bij de diverse gebruikers; Het opstellen van een programma van eisen (PvE); Het adviseren over van het in te zetten beheerssysteem; Het omzetten van het PvE in een Functioneel en Technisch ontwerp; Het ontwikkelen en inrichten van het nieuwe beheersysteem Het testen van de alle functionaliteiten in samenspraak met key-users en proceseigenaren;

Vijf gedragscompetenties Analytisch vermogen; Communicatieve vaardigheden; Plannen en Organiseren; Moed; Kwaliteitsgerichtheid. VACATURE INFORMATIE Stagiair(e) Afdeling Ontwikkeling & Orderverwerking Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer én realiseert daarnaast complete elektriciteitsnetten. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij Zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Dankzij een goede persoonlijke begeleiding zijn er bij Alfen daarnaast meer dan voldoende mogelijkheden om te werken aan jouw ontwikkeling. Plaats in de organisatie De Stagiair(e) zal ingezet worden binnen de afdeling Ontwikkeling & Orderverwerking Periode Bij voorkeur starten in september 2015, duur in overleg Stageopdracht Het betreft hier een meewerkstage op de afdeling Ontwikkeling & Orderverwerking Opleiding HBO Elektrotechniek Omschrijving Jouw taken zullen zijn: Het in- en uitfaseren van artikelen in overleg met diverse afdelingen en / of leveranciers; Het onderhouden van het ordersysteem (ISAH) met betrekking tot assortiment & stuklijsten; Het onderhouden van Technische Specificaties, keuringsrapporten, inhoudsopgave CE boekjes; Het aanmaken van (nieuw) artikelen in ISAH; Werkvoorbereiding van proefmontage; Het ondersteunen met betrekking tot uitzoekwerk van technische gegevens;

Het afhandelingen van kleine wijzigingen in product formulieren; Het uitvoeren van metingen met betrekking tot het project Het station van de toekomst. Vijf gedragscompetenties Analytisch vermogen Communicatieve vaardigheden Creativiteit Samenwerken Kwaliteitsgerichtheid VACATURE INFORMATIE

Stagiair(e) of Afstudeerder Ketenanalyse Alfen (gevestigd in Almere) levert al meer dan 75 jaar producten en diensten voor de distributie van elektrische energie zoals transformatorstations, schakelapparatuur en laadpunten voor elektrisch vervoer én realiseert daarnaast complete elektriciteitsnetten. Alfen is een organisatie met een goede werksfeer en gemotiveerde en professionele collega s. Niet voor niets is Alfen in 2011 dan ook vanwege haar innovatieve karakter, inzet voor de samenleving en aandacht voor mensen verkozen tot Ondernemer van het Jaar. Tevens zijn wij Zowel in 2009, 2013 en in 2014 door de Vereniging Bedrijfskring Almere (VBA) uitgeroepen tot Stagebedrijf van het jaar. Dankzij een goede persoonlijke begeleiding zijn er bij Alfen daarnaast meer dan voldoende mogelijkheden om te werken aan jouw ontwikkeling. Plaats in de organisatie De Stagiair(e) of Afstudeerder zal ingezet worden binnen de afdeling QHSE, maar zal organisatie breed en extern contacten moeten initiëren. Stageopdracht Het uitvoeren van een ketenanalyse in het kader van CO2-reductie Opleiding (Technische) Bedrijfskunde Omschrijving Binnen onze organisatie staan onderwerpen als maatschappelijk verantwoord ondernemen en duurzaam ondernemerschap hoog op de agenda. In het kader van het terugdringen van onze CO2-emmissies en als onderdeel van de CO2-prestatielader willen wij onze meest materiele emissies (scope 3 CO2 prestatieladder) in beeld brengen om vervolgens twee ketenanalyses uit te voeren. Een ketenanalyse gaat over de waardeketen(s) van ons bedrijf: van de grondstoffen die wij inkopen tot en met de verwerking van het afval aan het einde van de levensduur van het geleverde product. Een ketenanalyse geeft tevens inzicht in de mogelijkheden voor het duurzamer en efficiënter inrichten van de keten. Jouw taken zullen zijn Het in kaart brengen en rangschikken van de meest materiele scope 3 emissies (CO2- prestatieladder; Het maken van een onderbouwde selectie voor het maken van een ketenanalyse; Het uitvoeren van twee gedetailleerde ketenanalyses; Het bepalen van reductiemogelijkheden en reductiedoelstellingen Het opstellen van een rapportage per ketenanalyse. Vijf gedragscompetenties Analytisch vermogen; Communicatieve vaardigheden; Creativiteit;

Samenwerken; Kwaliteitsgerichtheid