Hoe kan toetsing het beste worden ingezet als het doel is de medische vervolgopleiding te optimaliseren?

Vergelijkbare documenten
Voortgangsgesprekken, POP en portfolio. Paul Brand, kinderarts-opleider Isala klinieken Zwolle Hoogleraar klinisch onderwijs UMCG

Het Maastrichtse Model

Een toetsprogramma om van te leren. Platform leren van toetsen 2 juni 2017 Wendy Peeters en Nienke Zijlstra

Opbrengstgericht werken:

Samenvatting. The Disability Assessment Structured Interview, Its reliability and validity in work disability assessment, 2010

Domein 3 Onderwijsprogramma en toetsing

PISA IN FOCUS 5: HEBBEN DE LEERLINGEN DE WIL OM TE SLAGEN? VERSCHILT DE WIL OM TE SLAGEN OVER DE ONDERWIJSVORMEN?

E-Portfolio inzet / programmatisch toetsen Master Diergeneeskunde SURF Seminar E-portfolio s in het hoger onderwijs 1 juni 2018 Dr. F.

Beoordelen van Beoor co co--assistenten assistenten Praktijk ve Praktijk v rsus theorie Marjan Govaerts

Het individuele opleidingsplan (IOP)

Samen Beslissen: een effectief trainingsmodel

me nse nkennis Competentiegericht opleiden in de BIG opleidingen Getting started

Beoordelen van leeruitkomsten en de rol van de werkplek daarbij. Projectteam HAN Werkplekleren 23 januari 2017

Kwaliteit van toetsing - borging van het eindniveau

Hoofdstuk 1. Inleiding.

Kwaliteitseisen. 4.1 Praktijk Reflectie Kwaliteitseisen voor toetsing Portfolio 30

Bekwaam verklaren aan de hand van EPA s

Het individuele opleidingsplan (IOP)

Getting Started. Competentie gericht opleiden in de BIG opleidingen

GESPREKSCYCLUS EN BEOORDELEN. Aandachtspunten voor de OR

Op zoek naar nieuwe standaarden voor examinering van Competentie Gericht Onderwijs. Confrontatie tussen twee visies

SetQ, en nu? Advies en Ondersteuning Programma Teach the Teacher 22 juni 2009 Coby Baane

Toetscyclus. 5.1 Praktijk Reflectie De toetscyclus Portfolio 39

5. Protocol Toetsing en Beoordeling

Fedde Scheele. Halverwege de implementatie: uitdagingen tweede helft

Kwaliteit van toetsen en beoordelen. Desirée Joosten-ten Brinke. 25 oktober Programma

Doel training. Programma Programma Voordelen voor de kandidaat. Uitgangspunten EVC. Assessoren en EVC-begeleiders training

Leren van een assessment. Workshop IVG Scholingsdag Toetsing Eric Entken en Titia van Eijndhoven 12 november 2012

OPDRACHT FORMATIEF EVALUEREN: VAN CONTROLEREN NAAR INFORMEREN

Opleiding Heelkunde De worsteling met de implementatie van de modernisering

Dr. Elianne Roelandse Koop VU Medische Centrum en P rof.dr. Hans W illems Universitair Medisch Centrum St Radboud

Aandachtsklachten en aandachtsstoornissen worden geobserveerd in verschillende volwassen

Hoe worden artsen experts in klinische communicatie?

Agenda 3e voortgangsgesprek van aios en opleider (ca. maand 9)

Competentiegericht veterinair onderwijs Een geïntegreerde benadering van leren en toetsen op de klinische werkplek

Nederlandse samenvatting

Dit proefschrift richt zich op het onderwijs in laparoscopische vaardigheden aan

Nederlandse samenvatting

Dr. Hilde Verbeek 15 april Department of Health Services Research Focusing on Chronic Care and Ageing 1

Innovatieve vormen van leren, wat betekent dat voor toetsen?

Chapter 9 Samenvatting CHAPTER 9. Samenvatting

Competentiegericht opleiden in de BIG-opleidingen

Dit proefschrift presenteert de resultaten van het ALASCA onderzoek wat staat voor Activity and Life After Survival of a Cardiac Arrest.

Landelijk opleidingsplan Interne geneeskunde 2019

Kris Verbeeck (KPC Groep) en Liesbeth Baartman (TU Eindhoven) Waarom samenhangend toetsbeleid?

SCAN. in kwaliteitsvol toetsen

Communicating about Concerns in Oncology K. Brandes

VALIDITEIT Indicatoren Score Waar blijkt dit uit?

INHOUD. Inleiding 9. Werkkader Beïnvloeden van het proces van kwaliteitsmanagement 23. Kader interventieplan 25

Haal alles uit je por.olio: meer lusten dan lasten? Hans Hoekstra (decaan) en Esther Jansen (aios) Jeroen Bosch ziekenhuis

Trends en dilemma s. Toetsen en beoordelen. Formatief en summatief beoordelen. Constructive alignment

GENERAL INTRODUCTION 185 SAMENVATTING SUMMARY IN DUTCH

Summery. Effectiviteit van een interventieprogramma op arm-, schouder- en nekklachten bij beeldschermwerkers

SAMENVATTING Het ontwikkelen van een solide studie design met bijbehorende instrumenten om een CRM training te evalueren

Toetsen in de praktijk

Samenvatting. Samenvatting

Handreiking: Volgen, beoordelen en verantwoord bekwaam verklaren

op zoek naar good practices

Hoe hebben de Aios alle stafleden van de afdeling gemiddeld beoordeeld? (N= totaal aantal Aios-beoordelingen van alle stafleden van de afdeling)

Welkom! Leren of presteren? Naar een balans tussen de formatieve en summatieve functie van toetsing in het hoger onderwijs.

Tabel Competenties docentopleiders/-trainers

Kwaliteit van opleiding

Chapter 7. Samenvatting

LIESBETH BAARTMAN - KAARTSPEL KIT 2.0 CONGRUENTIE

Nederlandse samenvatting

Toetsing en examinering bij accreditaties. door Inge de Jong

Ontwerpgericht onderzoek Brahim Boukhari

S a m e n v a t t i n g 149. Samenvatting

Voorwaarden voor effectieve formatieve toetsing

Hoofdstuk 1 Hoofdstuk 2

KIT Plus, borgingsinstrument voor examencommissies

Formatief toetsen: de (on)mogelijkheden van de DTT

Leerling volgen in hun ontwikkeling vanaf groep 1

Praktijkkennis boven tafel halen. Daan Andriessen Jubileum congres Design Science Research Group 3 november 2011 Hogeschool Utrecht

Samen naar een individueel opleidingsplan. Anouk Straus

Invloed van IT uitbesteding op bedrijfsvoering & IT aansluiting

KwaliteitsInstrument Toetsprogramma s in beroepsgericht onderwijs (KIT)

Ruth Dalemans Kenniskring Autonomie en Participatie van chronisch zieken en kwetsbare ouderen HET LEVEN. Dr. Ruth Dalemans

ONDERZOEK ALS EFFECTIEVE INTERVENTIE OM DE PRAKTIJK TE VERSTERKEN MARCO SNOEK

Managementworkshops. Communicatie: alle gedrag is communicatie. Gespreksvaardigheden: succesvol praten en luisteren

Managementworkshops. Communicatie: alle gedrag is communicatie. Gespreksvaardigheden: succesvol praten en luisteren

WHITEPAPER GEBRUIKEN VAN BEOORDELINGSSCHALEN VOOR OPDRACHTEN BEOORDELINGSSCHALEN VOOR CHECKLISTS EN RUBRICS, 24 VOORBEELDEN HOE GEBRUIK JE ZE?

Samenvatting. Inleiding

Opbrengstgericht omgaan met verschillen. Bijeenkomst 5 Evalueren en borgen van leeropbrengsten

Programma van toetsing

Samenvatting. Ontwikkeling en evaluatie van een implementatiestrategie voor het verzekeringsgeneeskundig protocol Depressieve stoornis

Modern opleiden: hoe visiteren?

Samenvatting. Samenvatting

hoofdstuk 3 Hoofdstuk 4 Hoofdstuk 5

Programma van toetsing

RAPPORT JAARLIJKS ONDERZOEK C.B.S. IT GROVESTINSHÔF

Liesbeth Baartman & Raymond Kloppenburg, Hogeschool Utrecht, januari 2013

Huiswerk, het huis uit!

Dutch Summary - Nederlandse Samenvatting

Nanotechnologie voor de VWO bovenbouw

Helpt het hulpmiddel?

De Toetsing Getoetst in definities

Workshop Verwonder en Verbeter. Judith Gregoor Nico Hartwig

The Disability Assessment Structured Interview

Transcriptie:

Samenvatting Hoofdstuk 1 De medische vervolgopleiding is de afgelopen 10 jaar onderhevig geweest aan grote veranderingen. Van een losjes gestructureerde meester-gezel opleiding naar een zeer gestructureerde, uitkomstgerichte opleiding op basis van gehaalde competenties. Een van de meest opvallende veranderingen is de introductie van een groot aantal verschillende formatieve toetsmomenten. Formatieve toetsing is gericht op het verkrijgen van feedback die gericht leren stimuleert. In dit hoofdstuk leggen we uit waarom het lang gekoesterde meestergezel systeem plaats moest maken voor een meer gestructureerde opleiding en waarom formatieve toetsing zo n prominente rol heeft gekregen in de medische vervolg-opleiding. Hoewel formatieve toetsing op papier goed lijkt aan te sluiten bij de medische vervolgopleiding, was er aanvankelijk nog weinig bekend over het nut van formatieve toetsing in de praktijk. Om deze reden zijn we begonnen met dit onderzoeksproject dat zich richt op het beantwoorden van de volgende vraag: Hoe kan toetsing het beste worden ingezet als het doel is de medische vervolgopleiding te optimaliseren? Hoofdstuk 2 De rol van kennis en de manier waarop kennis moet worden getoetst in de medische vervolgopleiding is onderwerp van discussie. Recente inzichten uit de cognitieve psychologie en de studie van deliberate practice, laten zien dat een goed georganiseerde kennisdatabase ook voor het klinisch redeneren van een expert een voorwaarde is. Traditioneel, wordt kennis meestal beoordeeld door bloktoetsing of eindexamens. Deze hebben echter ongewenste neveneffecten, zoals het stimuleren van examengericht studiegedrag en het feit dat ze niets zeggen over het kennisniveau dat behouden wordt over de tijd. Longitudinale toetsing, zoals formatieve kennis voortgangstoetsing, lijkt daarentegen een veelbelovende alternatieve methode om kennis te toetsen in de medische vervolgopleiding. Door regelmatig de kennis te toetsen op eindniveau kan kennisgroei zichtbaar gemaakt worden en wordt feedback verkregen over individuele kennishiaten. De opleiding tot gynaecoloog kent een formatieve kennis voortgangstoets sinds 1998. Voor de eerste studie werden gegevens van 10 jaar voortgangstoetsing genalyseerd op betrouwbaarheid met Cronbach s alpha en constructvaliditeit met one-way ANOVA en post-hoc Scheffe s. De gemiddelde betrouwbaarheid met juist/onjuist-vragen was 0,50, dit is matig op zijn best. Na de invoering van multiple-choicevragen nam de gemiddelde betrouwbaarheid toe tot 0,65. Constructvaliditeit, of een significante kennisverschil tussen de opleidingsjaren, kon alleen worden aangetoond met enige zekerheid tussen opleidingsjaar 1 en 2 en de hogere opleidingsjaren. Wij concluderen dat de betrouwbaarheid en constructvaliditeit van de huidige formatieve kennistoetsing in de opleiding tot gynaecoloog voor verbetering vatbaar is. In de discussie wordt een aantal suggesties gedaan hoe zowel de toets-constructie, als de toets-inhoud verbeterd kunnen worden om dit doel te bereiken. 112 Assessment to optimise postgraduate medical training

Hoofdstuk 3 Na de evaluatie van de betrouwbaarheid en constructvaliditeit van formatieve kennnisvoortgangstoetsing in de vervolgopleiding, besloten we onze analyse aan te vullen met een evaluatie van de acceptatie en onderwijsimpact van de toets. Acceptatie kan worden gedefinieerd als de mate waarin de test voldoet aan de behoeften van de belanghebbenden (aios en opleiders) en of belanghebbenden de interpretatie en de consequenties van de toetsuitslag steunen. De onderwijsimpact is de mate waarin feedback of toetsscores het studiegedrag beïnvloeden. Vooral voor formatieve toetsing wordt het nut van een toets misschien nog wel meer bepaald door de acceptatie en onderwijsimpact van de toets dan door de psychometrische karakteristieken. Voor dit doel werd een vragenlijst ontwikkeld voor zowel de aios als hun opleiders, met vragen over de mate van acceptatie van voortgangstoetsing, de onderwijsimpact en de tevredenheid met de inhoud van de toets. Negentig procent van de aios en 84 procent van de opleiders vulden de vragenlijst in. De acceptatie van formatief gebruikte kennisvoortgangstoetsing is goed, de zelfgerapporteerde impact op het studeren is echter beperkt. Bovendien, hebben de aios bedenkingen over de inhoud van de toets. In de discussie bespreken we het belang van de kwaliteit van de feedback en het effect van het waarderen van de toets met een cijfer. Bovendien starten we een discussie of, om een daadwerkelijk effect op het studiegedrag te kunnen bereiken, de uitkomst van formatieve toetsing niet meer consequenties zou moet hebben. De vrijblijvendheid van de toets zal afnemen als de onderwerpen van de toetsvragen een duidelijker onderdeel vormen van het opleidingscurriculum of door de formatieve toets te koppelen aan een summatieve standaard. Hoofdstuk 4 Na de vaststelling dat formatieve kennisvoortgangstoetsing een redelijke betrouwbaarheid heeft, maar dat de constructvaliditeit beperkt, is zochten wij naar een manier om de toets te verbeteren. De arts-assistenten gaven aan moeite te hebben met het aantal feitjes en percentage-vragen in de toets. Sinds snel internet zijn intrede heeft gedaan op de werkvloer kunnen ze namelijk de benodigde informatie met twee muisklikken opzoeken op het net. Een manier om de betrouwbaarheid en constructvaliditeit van een test is te verbeteren is om de authenticiteit van een test te verhogen. Om deze reden veronderstelden wij dat door een beperkte tijd internet toegang toe te staan tijdens de test de perceptie van authenciteit (face-validiteit) zou verbeteren en daarmee ook de betrouwbaarheid en constructvaliditeit. Deelnemers aan de jaarlijkse voortgangstoets werd gevraagd of ze mee wilden doen aan een onderzoek waarbij ze aan het einde van de traditionele toets gedurende 30 minuten toegang kregen tot het internet. Vóór en na de toets werd hun gevraagd een korte vragenlijst met betrekking tot de face-validiteit van de toets in te vullen. Na internettoegang namen de toetsscores voor alle opleidingsjaren significant toe. De arts-assistenten gaven aan dat de face-validiteit verbeterde met de mogelijkheid internet te gebruiken en dat ze in toekomst deze mogelijkheid graag zouden willen houden. Toegang tot het internet gaf echter geen verbetering van de constructvaliditeit of de betrouwbaarheid van de toets. Samenvatting 113

Hoofdstuk 5 Recente veranderingen in de toetsstructuur van medische vervolgopleidingen omvatten meestal een toename van het aantal formatieve toetsmomenten, oftewel toetsing met als doel het leren te sturen. Hoewel formatieve toetsing in theorie goed past bij de medische vervolgopleiding en er steeds meer wetenschappelijk bewijs komt dat deze toestinstrumenten valide en betrouwbaar gebruikt kunnen worden, zijn er ook geluiden dat het in de praktijk lastig is om arts-assistenten en supervisoren actief betrokken te krijgen bij formatieve toetsing. Om deze reden hebben wij met behulp van focus group interviews geprobeerd een indruk te krijgen van de perceptie van arts-assistenten en supervisoren ten aanzien van welke factoren een rol spelen in het actief betrokken zijn bij formatieve toetsing. Er werden totaal zeven focus group interviews gehouden, drie met lokale en regionale opleiders en 4 met arts-assistenten. Hierbij kwamen drie thema s naar voren die een rol spelen bij de mate waarin men actief betrokken is bij formatieve toetsing. Allereerst: het individuele perspectief op feedback. Dit blijkt grotendeels te worden bepaald door het eigenaarschap van de arts-assistent en of er sprake is van een doeloriëntatie of egooriëntatie bij de arts-assistent en/of supervisor. Daarnaast speelt de aanwezigheid van een stimulerende leeromgeving een belangrijke rol. Voorbeelden hiervan zijn gereserveerde tijd voor opleidingsmomenten, gemotiveerde supervisoren en duidelijke standaarden en procedures. Als laatste werd duidelijk dat de geloofwaardigheid van de feedback en/ of feedbackgever een cruciale rol speelt in de bereidheid van de arts-assistent om actie te ondernemen naar aanleiding van feedback. Wij concluderen dat actieve betrokkenheid bij formatieve toetsing, die in staat is impact op het leren van arts-assistenten uit te oefenen, complex is en een grote uitdaging voor zowel arts-assistenten als supervisoren. Het individuele perspectief, een stimulerende leeromgeving en de geloofwaardigheid van feedback zijn allen belangrijk factoren die meegenomen moeten worden in de evaluatie van formatieve toetsing in de medische vervolgopleiding. Hoofdstuk 6 In de hedendaagse medische vervolgopleiding is het traditionele meester-gezel manier van opleiden vervangen door competentiegebaseerd, resultaatgericht opleiden. Deze veranderde manier van opleiden vereist een nieuwe aanpak van de evaluatie van klinische vaardigheden, vooral omdat voor iedereen duidelijk moet zijn welk niveau van zelfstandigheid een arts-assistent bereikt heeft op welk moment. Tijdens de focusgroepstudie over de betekenis van formatieve toetsing, werden ook vragen gesteld over de rol van formele toetsing bij het bepalen van de mate van zelfstandigheid tijdens de vervolgopleiding. Deze vragen leverden zo veel informatie op dat we deze in een afzonderlijk artikel gerapporteerd hebben. Er kwamen 2 hoofdthema s naar voren: factoren die een rol spelen in het bepalen van het bekwaamheidsniveau van een arts-assistent, en factoren die een rol spelen bij de mate van zelfstandigheid die een arts-assistent gegund werd of acceptabel was voor een artsassistent. Voor arts-assistenten hangt het bekwaam zijn samen met het aantal procedures, bewust zijn van eigen grenzen en eerdere feedback. Supervisors bepalen het bekwaamheidsniveau van een arts-assistent aan de hand van eigen observaties, informatie van andere stafleden, kennistoetsing, aantal procedures en het eigen oordeel van arts-assistent- 114 Assessment to optimise postgraduate medical training

en. Bovendien zijn zowel de lokale context als de procedure zelf (complexiteit, frequentie) ook determinanten van het bekwaam zijn. Tijdens de focusgroep bleek daarnaast dat bekwaam zijn niet automatisch betekent dat een arts-assistent meer zelfstandigheid krijgt tijdens het verrichten van een procedure: hiervoor moeten arts-assistenten zich zelfverzekerd en veilig voelen. Bovendien moet de supervisor een zeker lef bezitten en een weg kunnen vinden in het spanningsveld dat bestaat tussen opleiden en patiëntveiligheid. Ook is bekwaamheid casus specifiek en is de mate van zelfstandigheid die een arts-assistent krijgt afhankelijk van het moment van de dag (kantooruren <-> diensturen). Overigens zagen de arts-assistenten geen rol voor formele toetsing voorafgaand aan meer zelfstandigheid, ze waren met name beducht om te snel, te veel zelfstandigheid te krijgen. In de discussie bespreken we de implicaties van onze bevindingen voor het beoordelen van de bekwaamheid van arts-assistenten. Omdat wij denken dat de maatschappij recht heeft op een transparant toetssysteem waarin bekwaamheden en de mate van zelfstandigheid duidelijk zijn vastgelegd, eindigen wij met suggesties hoe zo n toetssysteem er uit zou kunnen zien, waarbij de mogelijkheid om gefaseerd meer zelfstandigheid te krijgen behouden blijft. Hoofdstuk 7 Verschillende landen hebben de afgelopen jaren de structuur van de medische vervolgopleiding en het bijbehorende toetsprogramma herzien met als doel deze effectiever, efficiënter en transparanter te maken. Hoewel theoretisch goed onderbouwd, bij de start van deze hervormingen was nog weinig informatie beschikbaar over de daadwerkelijke onderwijsimpact van de vernieuwingen. Wij hebben een systematisch literatuuronderzoek gedaan waarbij gezocht werd naar de bewijsvoering omtrent de onderwijsimpact van toets- en beoordelingsinstrumenten die gebruikt worden in de medische vervolgopleidingen. De gevonden studies werden beoordeeld volgens de kwaliteitscriteria van Best Evidence in Medical Education (BEME) en het evaluatiemodel volgens Kirkpatrick. Er werden 47 publicaties gevonden, waarvan 5 eerdere systematische literatuuronderzoeken, die ten dele overlappen met de huidige studie. De overige studies onderzochten merendeels (26) hoe arts-assistenten in opleiding over de toetsinstrumenten denken en hoe ze de uitkomst van toetsing gebruiken om hun leren te sturen. De helft van deze onderzoeken rapporteert een positieve invloed op het leren van arts-assistenten. De laatste 16 artikelen onderzochten het effect van toetsing op het niveau van verbeterde kennis of vaardigheden, gedragsverandering en/of uitkomst op patiëntenniveau. Al deze onderzoeken vinden een positief effect van het onderzochte toetsinstrument. Via de realist synthesis werden uit deze studies de factoren gedestilleerd die de onderzoeken gemeen hebben en die samen lijken te hangen met een positief effect van toetsing op het leren. Dit zijn: vergelijking met een gouden standaard, voldoende gereserveerde tijd voor het geven van gestructureerde feedback, en, de feedback is onderdeel van een feedbackcyclus. Een verdedigbaar toetsprogramma in de medische vervolgopleiding bestaat tenminste uit de volgende onderdelen: 360 graden feedback, directe observatie van patiëntencontacten gevolgd door feedback, mits er voldoende tijd gereserveerd is voor het geven van feedback én de feedback onderdeel is van een feedbackcyclus, formatieve kennistoetsing en eindtoetsing. Samenvatting 115

Hoofdstuk 8 Dit onderzoeksproject begon met de volgende onderzoeksvraag: hoe kan toetsing het beste ingezet worden als het doel is om de medische vervolgopleiding te optimaliseren? Ons onderzoek heeft ons een aantal belangrijke inzichten verschaft in hoe een meetbare onderwijs impact in de medische vervolgopleiding kan worden gerealiseerd met behulp van toetsing: 1 De toets vergelijkt de prestatie van de aios met een overeengekomen standaard. 2 De feedback die volgt na de toets is onderdeel van een feedback cyclus (toets feedback individueel opleidingsdoel oefenen toets). 3 De feedback cyclus is onderdeel van een langdurige 1 op 1 trainingssituatie van aios en supervisor ( meester-gezel ). Vanuit deze inzichten komen we tot de volgende aanbevelingen voor het toetsprogramma van de Nederlandse vervolgopleiding: Zorg voor een gezonde mix van formatieve en summatieve toetsmomenten Ga door met korte praktijkbeoordelingen, maar zorg dat deze vorm van toetsing onderdeel is van een systeem dat er voor zorgt dat de toets optimaal gebruikt kan worden (langdurige 1 op 1 trainingssituaties: meester gezel systeem ) Laat bekwaam verklaren vooraf gaan door toetsing van kennis, vaardigheden en klinische prestaties. Combineer de kennis voortgangstoets met summatieve bloktoetsing of eindexamens. Gebruik het portfolio om bewijs van bekwaamheid te verzamelen, maar niet om bekwaamheid te toetsen. 116 Assessment to optimise postgraduate medical training