MKB Eindhoven in 2013

Vergelijkbare documenten
Aanpak arbeidsmarkt Zuidoost-Nederland Illustratie regionaal arbeidsmarkt dashboard. Inleiding

Hoi Toekomstmaker! Welkom bij sessie (mis)match met de arbeidsmarkt. #innovatiefzuidholland

DoeMee! Een initiatief in Uden

Inspirerende sessie Brainport Network Kapitaal tijdens High Tech Capital

Inkoop- en aanbestedingsbeleid gemeenten Ooststellingwerf, Weststellingwerf en Opsterland. Versie 1 Juli 2016

Hoe help je jouw starters om succesvol te zijn? Mylène Hodzelmans - senior adviseur Economie Gemeente Breda

Studiemateriaal t.b.v. zeggenschap en medezeggenschap in ons aanvullend pensioen

Verdiepingsonderzoek naar vergrijzing en flexibilisering arbeidsmarkt

Bijlage 2. Human Capital Agenda s

Inhoud Tien jaar Economische Barometer Breda Kenniseconomie Visie 2011 Rabobank Stand van zaken Breda Breda & West-Brabant

AgriFood Capital Monitor Belangrijkste feiten en cijfers

Brainport 2020 wordt Brainport Network

De haperende groeimotor van het Nederlands kleinbedrijf

Onderzoek naar de tevredenheid van middelgrote ondernemingen naar het gevoerde kabinetsbeleid. 14 september 2015

WORDT U ONZE BURGEMEESTER?

College van Gedeputeerde Staten statenvoorstel. Aan Provinciale Staten, PS2008MME13-1 -

ScaleUp Dashboard 2015

Mobiliteitscentrum Glastuinbouw

DIT IS VNO-NCW. Lidmaatschap en contributie

Arbeidsmarkt Achterhoek Februari 2013

Nieuwsbrief. Regionaal platform Arbeid

Samenvatting uitvoeringsplan Brabants ArbeidsmarktAkkoord. 5 dec 2012

Nota Inkoop- en Aanbestedingsbeleid 2016

Waarom MKB Groeit! 61% niet-productief (bron: EIM) 70% heeft groeiambitie (bron: PersPeXo) 80% heeft geen up-to-date bedrijfsplan

Programma uur Inloop

Samenstelling bestuur

Sociaal ondernemen: innovatief ondernemen met dubbele winst

Basisvragenlijst onderzoek MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland

Brainport 2030 Focus op maatschappelijke uitdagingen

Economische groei en werkzekerheid stimuleren? Ruim baan voor beter inzicht

De arbeidsmarkt in Zuidoost-Brabant. UWV Gerald Ahn 9 september 2014

Het belang van het BBZ: do s en don ts

ZUIDOOST-NEDERLAND: DÉ EUROPESE OPEN INNOVATIEREGIO

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Regio Flevoland maart 2019

Convenant Metropoolregio Amsterdam, FNV Finance, kennisinstellingen en cluster Financiële en Zakelijke Dienstverlening

Ondersteuning van Vrijwilligershulp en Mantelzorg voor kwetsbare burgers in Zuid-Kennemerland in de sector Wonen, Welzijn & Zorg

Bijlage 5 Ontwikkeling sectortafels regio Rijnmond juni 2013

Bijeenkomst De Opstartfabriek. Rotterdam, 3 april 2018

Snapshots van de regionale economie

Projectgroep Gemeentesupport

gemeente Eindhoven Raadsvoorstel Wijziging Algemene Subsidieverordening Eindhoven- social return

O&O-monitor Resultaten

Samenvatting Twente Index 2016

Integraal, sectoraal of per programma

M Werkgelegenheid bij startende bedrijven. drs. A. Bruins

Institute for Transnational and Euregional Cross border Cooperation and Mobility / ITEM

Het Bedrijfslevenbeleid

Wat is MKB Doorstart?

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Zeeland, september 2017

Topsectoren en de Samenwerkingsagenda EZ-provincies-MKB

Strategisch plan VAB

VERKIEZINGEN 2018 De stem van de ondernemer over Hasselt

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

Strategische Agenda Helmond. Coalitie-onderhandelingen 4 april 2018

Inkoop- en aanbestedingsbeleid 2017

Graag inboeken als ingekomen stuk voor de gemeenteraad van Oudewater. Met vriendelijke groet, Arjen van der Lugt Raadsgriffier

FNV Professionals. Krachtige mensen die zich ontwikkelen, elkaar ontmoeten en samenwerken

Grafimedia. in cijfers

Nota Inkoop- en Aanbestedingsbeleid 2016

Voor u ligt het rapport met de uitwerking van de bezoekersenquête van het Ondernemers Congres Zuidoost-Brabant.

BAWI/U Lbr. 09/032

Passie voor Techniek in goede banen leiden van opleiden naar duurzaam aantrekkelijk

Sámen werken aan. Voor gemeenten en MKB. erduurzaming

De mismatch te lijf. Resultaten mini-conferentie op 25 september in ROC van Twente te Hengelo

Editie Noord Limburg 3 7 juni POM Limburg Corda Campus, 3500 Hasselt T

ICT CAMPUS GROEIVERSNELLER IN FOODVALLEY

Plannen Economische Agenda

Navigatie topsectoren

Herman Wijffels Innovatie Event Impact van publieke financieringsinstrumenten 3 november 2016, #HWI Inspiratielunch

DUTCH DATACENTER ASSOCIATION

Reglement Kennisvouchers Techport 12 maart 2015

Visie. Meierijstad. Ambassadeur van de gemeente. 13 Kernen. Lef. Visie. Visie. 13 kernen. Charisma. capital. Integer. Visie. Modern. Visie.

Plan van aanpak social return. Gemeente Gouda

JA: DE KRACHT VAN HET MKB! DE KRÊFT FAN IT MKB PVDA FRYSLÂN MKB-PLAN

2017: alle seinen op groen

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Regio Flevoland december 2018

Sociaal Ondernemen 040. Yuri Starrenburg Senior Programmamanager Sector Economie en Cultuur

Samenwerkingsagenda Hogeschool van Arnhem en Nijmegen en de Provincie Gelderland

Keyport 2020 breidt management team uit

VERDIENVERMOGEN EN AANPASSINGSVERMOGEN IN DE NOORDVLEUGEL

Topsectoren. Hoe & Waarom

Colo-barometer van de stageplaatsen- en leerbanenmarkt

Definitieve versie convenant Utrechtse Werktafel

Workshops Arbeidsmarktbeleid

Platform 31 Conferentie Ruimte voor Ondernemerschap Workshop Aanbesteden 28 november MKB-vriendelijk aanbesteden en Social Return

Conclusies rapporten organiserend vermogen en snel groeiende bedrijven in Gelderland

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Regio Amersfoort, maart 2019

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Talentontwikkeling. Dynamo is onderdeel van de Lumens Groep

Raadsstuk. Het college stelt de raad voor: 1. Het Koersdocument Werk en Inkomen vast te stellen en als beleidskader te hanteren.

Transitieplan. 12 september 2013

Start LIRES Provinciehuis, 6/2/2017

Strategisch Plan

Plan van aanpak Het plan van aanpak voor dit project bestaat uit drie fasen:

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Holland Noord, september 2016

Ambitie Samen werken in de wereld

Zzp ers in de G32-steden

Toelichting criteria kleine projecten Brabant C versie

Projectplan IPF 2.0 Helder, verbonden en mede-eigenaarschap Versie 1.0

Innovatieplatform Twente S a m e n w e r k e n a a n i n n o v a t i e

Transcriptie:

MKB Eindhoven in 2013 Sterker en sneller door krachtenbundeling 04 december 2013 Jaarpresentatie 1

MKB Eindhoven Maakt zich sterk voor meer dan 3.000 ondernemers in midden- en kleinbedrijf Geeft stem aan bedrijven die samen goed zijn voor 60% van de werkgelegenheid Ondersteunt mkb ers bij personeelswerving (95% heeft minder dan 20 werknemers in dienst) Ondersteunt mkb ers (> 70% verwacht groei) in realiseren groeiambities, o.a. door organiseren gezamenlijke infrastructuur Werkt met andere werkgeversorganisaties samen aan verbetering en versterking van regionale economie en arbeidsmarkt 04 december 2013 Jaarpresentatie 2

Missie in het kort Versterken mkb als motor van de regionale economie door onderlinge samenwerking en innovatief vermogen te stimuleren Stimuleren van de bijdrage van het mkb aan sociaalmaatschappelijk leven Bevorderen van samenwerking en krachtenbundeling in ondernemersland zodat werkgevers meer aan het stuur komen op de arbeidsmarkt 04 december 2013 Jaarpresentatie 3

Werkterrein Eindhoven, in toenemende mate: regio Zuidoost-Brabant met: 740.000 inwoners 400.000 arbeidsplaatsen waarvan 60.000 industriebanen aandeel mkb in aantal bedrijven: 99% werkloosheid: > 8% 04 december 2013 Jaarpresentatie 4

Carl Heskes voorzitter MKB Eindhoven Streven naar top economy is voor Zuidoost-Brabant geen lust, maar een must Doelen en duurzame resultaten zijn leidend in onze activiteiten 04 december 2013 Jaarpresentatie 5

Even voorstellen Carl Heskes, voorzitter Tim van Heukelom, vicevoorzitter (reclame) Albert Fletterman, secretaris (dienstverlening) Gertie Holtackers, penningmeester (financiële dienstverlening) Huub de Bie (ict) Jan van den Hoff (installatie) Jan van Hulst (metaal) Bart Jansen (logistiek) Frans Thijssen (horeca) 04 december 2013 Jaarpresentatie 6

MKB Werkt! Arbeidsmarktprogramma, met steun Instituut Gak Nu ook subsidie van provincie Noord-Brabant Sinds dit jaar in samenwerking met BZW Eindhoven en sectoren zoals Brainport Industries Vraag werkgevers is vertrekpunt van alle activiteiten Vacatureservice via website en persoonlijke gesprekken team MKB Werkt! 04 december 2013 Jaarpresentatie 7

MKB Werkt! In 2013 5 vacaturecafés met meer dan 1.500 bezoekers Totaal aantal matches in 3 jaar tijd: 622 (dit is bijna 70% t.o.v. de oorspronkelijke doelstelling van 900) Gemiddelde waardering van werkgevers 7,6 04 december 2013 Jaarpresentatie 8

MKB Werkt! Ondersteuning werkzoekenden via workshops gemiddelde score 7,9 Kwalitatieve resultaten MKB Werkt!: Overdraagbaar format vacaturecafé en workshops (aanvraag voor uitrol door MKB Limburg) Overdracht methodiek omscholing naar techniek (in project Schakelpunt techniekhuys) 04 december 2013 Jaarpresentatie 9

MKB Werkt! Structurele inbedding en uitrol in de regio (samenwerking BZW, sectoren ZO-Brabant, Brainport Industries, kennisinstellingen, FNV Bondgenoten, Philips WGP) Input voor nieuw arbeidsprogramma Werkgevers ZO-Brabant: (doelstelling: 5.000 mensen naar werk in 5 jaar) Aanzet tot ondersteunende maatregelen (sociale paragraaf, transparante bestanden, social return, duurzame financiering) 04 december 2013 Jaarpresentatie 10

MKB Groeit! Groeiprogramma voor middenen kleinbedrijf Mede op basis van enquête waaruit groeiambitie bij ruim 70% van de bedrijven bleek Partners: Adecco, AV Advocatuur, BDO, GGN, Ondernemersklankbord, Rabobank, United Brains, Van der Valk 5 goed gewaardeerde ontbijtworkshops in 2013 (totaal 150 deelnemers) Mogelijkheden voor persoonlijke begeleiding, coaching, scans 04 december 2013 Jaarpresentatie 11

Stem geven aan mkb Interview Carl Heskes in ED over groeibehoefte mkb ers Gastopinie Jan van Hulst in ED over verbetering arbeidsmarkt Diverse nieuwsberichten in diverse media over vacaturecafé en samenwerking met BZW Radio-interview Studio 040 over vacaturecafé 04 december 2013 Jaarpresentatie 12

Steun mvo-activiteiten mkb Dress for Success groeit naar 250 klanten Jongerencoaching Eindhoven (> 100 jongeren, accent op begeleiding naar werk en opleiding) Mode met een Missie: doorstart naar CityDwellers mede mogelijk gemaakt Ondernemer in de Klas 04 december 2013 Jaarpresentatie 13

Informatie/communicatie achterban 10 algemene digitale e-mailnieuwsbrieven 3 extra e-mailnieuwsbrieven in kader MKB Groeit! 2 speciale e-mailnieuwsbrieven werkzoekenden > 10 persberichten Regelmatig update website Diverse e-mail alerts richting werkgevers (o.a. vacaturewerving) 2 peilingen met respons van 10% 04 december 2013 Jaarpresentatie 14

Toekomststrategie Ontwikkeling tot organisatie waarin iedereen kan meedoen 04 december 2013 Jaarpresentatie 15

Toekomststrategie Nog sterker inzetten op krachtenbundeling met andere werkgeversorganisaties: branche overstijgend (BZW) sectoraal: Metaalhuis, Brainport Industries, Zorg, Bouw, High Tech Systems, Automotive, overige sectoren Met gebundelde werkgeverskracht een meer sturende rol spelen in het Regionaal Arbeidsmarkt Platform (RAP): gezamenlijke werkgeversgeleding Werkgevers RAP Zuidoost-Brabant 04 december 2013 Jaarpresentatie 16

Toekomststrategie Mede vormgeven en faciliteren sectoroverleg Zuidoost-Brabant Samenwerking verbreden naar economisch terrein i.s.m. BZW 04 december 2013 Jaarpresentatie 17

Speerpunten/targets 2014 MKB Werkt! Uniforme regio regelgeving arbeidsmarkt (21 gemeenten) Vacaturecafés en workshops werkzoekenden uitbouwen Instrumenten ontwikkelen die intersectoraal gebruikt kunnen worden 04 december 2013 Jaarpresentatie

Speerpunten/targets 2014 MKB Groeit! Met BZW, andere werkgeversorganisaties en partners uitbouwen tot krachtig groeiprogramma Verdieping via ronde tafel gesprekken (brainsessies) organiseren Aandacht voor export binnen het MKB 04 december 2013 Jaarpresentatie 19

Ontwikkeling eigen organisatie Meer mkb ers en organisaties uitnodigen om bij te dragen aan MKB Eindhoven (als sympathisant of als lid) Werkgeverscontacten versterken met andere verenigingen: ontwikkeling tot stevige partner voor overheid en onderwijs Politiek café gemeenteraadsverkiezingen 04 december 2013 Jaarpresentatie 20

Contact MKB Eindhoven Hoogstraat 47 5615 PA Eindhoven T 040 82 00 247 E info@mkbeindhoven.nl I www.mkbeindhoven.nl 04 december 2013 Jaarpresentatie 21