www.hoveniersacademie.nl



Vergelijkbare documenten
Omgaan met klachten volgens de BOOS-formule

Zakelijke Gesprekken met Klanten Boomverzorging. Joost van Dijk

Workshop Telefonisch Afspraken Maken

GESPREKKEN VOEREN NEDERLANDS AAN HET EINDE VAN DEZE UITLEG:

FEEDBACK GEVEN IN ZELFSTURENDE TEAMS. Yvette Paludanus

Trainershandleiding Brugklas Bikkels. Inkijkexemplaar

Inleiding. Autisme & Communicatie in de sport

In gesprek gaan met ouders in verband met een vermoeden van kindermishandeling

13 Acquisitietips. AngelCoaching. Coaching en training voor de creatieve sector

Een nieuwe website speciaal op maat gemaakt

Thema Op het werk. Lesbrief 13. Hoe werkt de machine?

Bijeenkomst over geloofsopvoeding Communiceren met je puber Deze bijeenkomst sluit aan bij Moments, magazine voor ouders van jongeren van jaar

Informatiebrief. In deze informatiebrief de volgende onderwerpen:

Coalitielid met hart en ziel

Doelen stellen. Stellen van doelen is belangrijk!! Doel + Prestatie bepaald namelijk of je tevreden bent over de prestatie

EEN BEZOEK AAN DE KAPPER (deel 1)

Tandartspraktijk Hoek verder als Mondmedicentrum Tiel

Thema Op het werk. Demet TV. Lesbrief 8. De eerste werkdag

sollicitatie gesprek Handleiding droombanen voor Technisch talent

Bent u tevreden? Of juist niet?

IkStartSmart bijeenkomst

GRATIS content TIPS & ideeën die jij zelf kan gebruiken voor je eigen (bedrijfs)website! #SchrijvenVoorBedrijven JasperVerelst.be

Effectieve samenwerking: werken in driehoeken

Het functioneringsgesprek

10 DIRECT TOEPASBARE TIPS VOOR MEER KLANTEN

! LERAREN HANDBOEK!!! 1e Editie, 2014

150 Tips om kinderen te laten zien dat je om ze geeft!

10 DIRECT TOEPASBARE TIPS VOOR MEER KLANTEN

> TAALWERKBLAD PARTICIPATIE

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Waarom doen ze nou niet gewoon wat ik zeg! Workshop Motiverende Gespreksvoering Hoe werkt advies? drs. Hilde Jans psycholoog

Gratis online training. Show up & Shine! Voel je weer licht, vol plezier, energiek en in balans.

Acquisitie & Zakelijk netwerken

dat ik aan mijn baas en collega s moet doorgeven welke werkzaamheden ik heb gedaan en wat nog gedaan moet worden.

Over de FollowHub. Tip: Bewaar uw gebruikersnaam en wachtwoord zorgvuldig. U heeft ze vaker nodig om in te loggen.

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

Tijdens de video- hometraining worden verschillende begrippen gebruikt. In de bijlage geven we een korte omschrijving van deze begrippen.

Programma. Welk klanttype vind je moeilijk? Tips per klanttype Ja maar Jan Passieve Peter Breedsprakige Bert Gedemotiveerde Gea

Rotterdams Ambassadrices Netwerk

Kerncijfers. Versterking commerciële kracht binnendienst. Astrid van de Bovekamp D & O Personele Diensten

Thema Op zoek naar werk. Lesbrief 6. Het sollicitatiegesprek Antwoord geven op vragen

Techniekkaart: Het houden van een interview

Sollicitatiebrief. De 10 Stappen. Op zoek naar werk? Wij maken jou sterk!

Thema Op het werk. Lesbrief 13. Hoe werkt de machine?

Het GROW-model. Deze onderdelen worden hieronder toegelicht. Per onderdeel worden er voorbeeldvragen aangegeven.

SOLLICITATIEGESPREK? GEBRUIK DEZE 30 HANDIGE ZINNETJES

Thema Op het werk. Les 16. Herhaling thema. Wat leert u in deze les? Veel succes!

Als u klachten heeft...

Niemand zit te wachten op reclame of branded content.

wubsite pakketten en werkwijze

Cliënten aan het woord

Als er een manier is om het beter te doen, vind die dan - Thomas A. Edison

Selectie-instrument HARRIE

Ontwikkellijn 1: Ik zorg ervoor dat ik aan het werk ga en blijf!

i.s.m. Start 2 Start...

Wilt u uw fysiotherapeut tien minuten helpen om nog beter te worden? Daar wordt u zelf ook beter van.

Groep 8 Verdiepingsles: Lagerhuis (dubbele les) Groep 8 Verdiepingsles: Lagerhuis voorbereiding. Leerkrachtinformatie

e-tip Workshops/bijeenkomst organiseren

Hoofdstuk 2. Contact maken, inlichtingen verstrekken en onderhandelen

Didactisch partnerschap

alles naar wens Vraag of klacht? Laat het ons weten

Young People Coaching Experience

Opstartlessen. Les 1. Kennismaken

Competentiescan Klant exemplaar

Op weg naar uw nieuwe tuin

Hoe werkt advies? Ze weten niet wat Ze weten niet waarom Ze weten niet hoe. HersenletselCongres november

Effectmeting onder leerlingen en leraren

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Handleiding Vrijwilligers Humanitas E-Maatjes systeem

Succesvol Netwerken BCLR

4 soorten relaties Is er een vraag om hulp?

Dialogen website Motiveren tot rookstop

Nationaal Gevangenismuseum Gevangen in beeld

In deze informatiebrief de volgende onderwerpen:

Werkboek Road to success

Hoe word je succesvol in sales

NYSE Euronext Optiecompetitie 2010 Resultaten, statistieken en evaluatie

EFFECTIEF OMGAAN MET BEZWAREN

3.3 Schrijfdoel en publiek bepalen In deze paragraaf oefen je met de schrijfstrategieën schrijfdoel en publiek bepalen.

MEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Vrienden & Relaties

Test: Je ouders als studie oriëntatiecoach

Reader Gespreksvoering

Nieuwsbrief 3 De Vreedzame School

Gesprekstechniek voor de manager met o.a. The one minute manager

Bent u niet tevreden? Laat het ons weten!

Aanmelden. informatie over hoe wij jou helpen naar een leven zonder verslavende middelen

Trainingen & Workshops VvKR

SPELVARIANTEN. Bonus: Ondertussen oefen je met het geven en ontvangen van feedback en bouw je aan het vertrouwen in jouw team.

Als u klachten heeft...

3 Hoogbegaafdheid op school

Thema Kinderen en school. Demet TV. Lesbrief 9. De kinderopvang

BRANDING KLANTLOYALITEIT MERKBELEVING NAAMSBEKENDHEID SALES & OMZET

Top 5 expert tips voor klant tevredenheid. Optimaliseer je klantenservice door deze praktische tips van onze experts.

Thema Gezondheid. Lesbrief 2. De wachtkamer

TuinHulp.com, Nieuwe Webservice voor Hoveniersbedrijven 2014

Reflectiegesprekken met kinderen

Het functioneringsgesprek

Fit in je Hoofd, Goed in je Vel.

Transcriptie:

H O V E N I E R 2 0 1 3 Vakman & Prijsvechter Particuliere & klein zakelijke marktsegment Dinsdag 23 april 2013 Locatie: Snoei Tuinmaterialen Ridderkerk BV, Oud Beijerland www.hoveniersacademie.nl Postbus 680, 8440 AR Heerenveen T 0513-631010 E info@hoveniersacademie.nl

Deze lezing is gebaseerd op de workshop Klanten Binden, Opdrachten Winnen. zie www.hoveniersacademie.nl Een korte weergave van een tweetal situaties bij een mogelijke opdracht voor het hoveniersbedrijf 1. Klant nodigt u uit voor zijn of haar tuin Verhouding Klant: hovenier Uw positie toelichting 1 : 1 Voorkeurspositie u bent als enige gevraagd 1 : 3-5 Competitie er zijn meerdere (3 5) hoveniers uitgenodigd 2. U acquireert en nodigt uzelf uit voor de tuin van de klant Verhouding Klant: hovenier Uw positie toelichting 1 : 1 Voorkeurspositie als u de enige aanbieder bent 1 :? + uw bedrijf Competitie U kunt de enige aanbieder zijn, maar er kunnen al andere aanbieders zijn In situatie 1, waarbij de klant u als enige uitnodigt, betekent dat dat u een voorkeurspositie inneemt. De klant is bekend met uw bedrijf. Met andere woorden, de klant heeft uw bedrijf: Gezien Gehoord GeGoogled U bent aanwezig in markt Vanuit een marktsituatie waarbij u vaak de enige gegadigde was, zijn we nu voorjaar 2013 beland in een marktsituatie waarin we er met zijn allen hard aan moeten trekken om een opdracht (en inkomen) te verwerven. Dit betekent werk maken van het onderscheidend vermogen van uw bedrijf, actief zijn in de markt en steeds vaker de concurrentie aangaan met collega-hoveniers. Klanten benaderen die niet eerder bekend met uw bedrijf waren. Gebruikmaken van oude en nieuwe media en de vindbaarheid van uw bedrijf vergroten.

Deze lezing gaat vooral in op het onderdeel waarbij u weliswaar bent uitgenodigd door de klant, maar nog wel de competitieslag met de collega s moet zien te winnen. U bent niet de enige gegadigde en u dient zich te onderscheiden ten opzichte van uw collega s. Vraag aan de toehoorders: Wat verwacht een klant van u en/of uw bedrijf? Betrouwbaar Snel komen Antwoord op hun/haar/zijn vraag Inlevingsvermogen / klik Enthousiasme Aangevuld met: Profijt van de crisis, voordelen in: U gaat ervoor! Erkenning / bevestiging Vertrouwen Geld Tijd Meer waarde geleverd krijgen dan verwacht Toon inzet, Laat blijken dat u de klant/ diens tuin leuk vind! U (de klant) doet er goed aan om een hovenier in te schakelen Goede keuze gemaakt voor uw bedrijf, gekozen voor de zekerheid dat de tuinproblemen opgelost zijn/ worden. Wie haal ik in mijn privétuin? Laat op de website de hoveniers zien die straks in de tuin aan de slag gaan Aandacht Persoonlijke benadering, stel uzelf voor. Investeer tijd en energie in het ontstaan van een zakelijke relatie. Inhoud en vakmanschap

Waar voor opdracht / geld: Verhouding tussen Prijs : Prestatie : Plezier Gedegen oplossing voor tuinproblemen Ontzorgen van uw klanten Stiptheid Beloof alleen zaken die u zeker waar kunt maken. Kom al uw afspraken nauwkeurig na, op de afgesproken momenten zijn offerte, tekeningen en uzelf bij de klant.

Vraag aan de toehoorders: Wat biedt u uw klanten? Service Kennis/Informatie Betrouwbaarheid Garantie/kwaliteit Totaalplaatje Status Laat zien wat je doet Aangevuld met: 1. U zelf Uw ongedeelde en positieve aandacht voor de klant en diens tuinproblemen Actief luisteren door (H)erkenning, benoem dat de klant er goed aan doet om voor dit probleem een vakman in te schakelen. Doorvragen op voor klant belangrijke punten Energie(k), laat uw enthousiasme stralen Knikken/ instemmen Vragen/ noteren Oogcontact Ga in op wat de klant aangeeft en aan u vertelt. Klanten vertellen hun oplossingen, neem die mee in uw aanpak. 2. Oplossingen Voor tuinproblemen 3. Kennis & Informatie Klant wordt wijzer van uw vakkennis! Wees gul met uw vakkennis, laat uw ervaring spreken. 4. Afspraken SMART Specifiek Meetbaar Acceptabel Realistisch Tijdgebonden

Competitie winnen 1. Schakel uzelf in en de concullega uit. Gebruik onderstaande gesprekstechnieken en tips uit de workshop Klanten binden, opdrachten winnen. Blijf jezelf positief + Geen zorgen, het komt goed Concentreer op de situatie in het hier en nu. Niet zuchten, zeuren of steunen. Geen ja maar Heb plezier Geniet Open houding, laat jezelf zien en maak oogcontact. Neem de tijd Blijf zakelijk beleefd Toon interesse voor de personen en de tuin Bespreek uw klachten bij een dokter en niet bij een klant Zeg dan liever ronduit nee als u het ergens niet mee eens bent. Dan blijft u helder en duidelijk. Met u zaken doen is een feest! Geen armen over elkaar, geen hand voor de mond terwijl u praat en kijk een klant aan i.p.v. naar het papier of de I-pad. Trek 1,5 2 uur uit voor een kennismaking/ inventarisatie, wanneer u een duurzame zakelijke relatie met een klant beoogt. Geen moppen tappen of al te persoonlijke verhalen vertellen. Zet de klant in de hoofdrol, laat die zijn/ haar verhaal doen. Stel open vragen, vraag door Laat blijken wat de klant van u kan/mag verwachten Wat verwacht u van mij? En wat verwacht u van de tuin? Kijk vooraf op Google Earth en neem één passende voorbeeldtuin mee. Zowel de tekening, als offerte en natuurlijk de bijbehorende foto s. Bij voorkeur met mensen (tevreden klanten) op de foto.

2. Pas je diensten aan. Varieer in het aanbieden van uw diensten. Kies voor een minimale basis en bied (uitbreidings-) opties aan. Wees variabel / flexibel in je aanbieding. In sommige situaties volstaat een schets al of niet in combinatie met een mondelinge afspraak die u later schriftelijk bevestigt. In plaats van een officieel ontwerp met een uitgebreide offerte. Specificeer uw prijs bijvoorbeeld in een schriftelijke opdrachtbevestiging. 3. Schakel klant in 4. Verkoop JA! Zelfwerkzaamheid in de voorbereiding, bijvoorbeeld in het opmeten van een tuin of foto s maken van de situatie. Vooral handig bij telefonische prijsaanvragen. Niet waarschuwen of kan niet zeggen. Ook als u een situatie niet gezien heeft, kunt u een richtprijs geven. Vraag de klant om een schatting te maken van de benodigde tijd en geef een tarief voor een dagdeel (halve dag) vakbekwaam hovenier. Het gaat er eerst om dat u of uw medewerker tegen betaling die tuin in komt. Als vakman kunt u veel / alle situaties aan. Zelfbewust / Vertrouwen in andermans en eigen kunnen. 5. Beantwoord alle vragen zonder omwegen Vooral als het over geld gaat. Altijd de vragen rechtstreeks en zonder omwegen beantwoorden. Zorg voor parate antwoorden zoals: U legt tuinen aan vanaf 60,-/m 2 tot 200,- /m 2, meestal voor een tuin als deze zo rond de.. Oefen voor de Reken bij aanleg op minimaal 30-45 minuten arbeid /m 2 spiegel zodat u Dit is een tuin die intensieve aandacht vergt want (argumenten) lastige antwoorden Dit en dat moet zorgvuldig uitgevoerd worden vloeiend en zonder Reken dan op dagen twijfel uitspreekt. Ik heb daar een goede m/v voor. Die kan dat zo mooi/goed maken. Echt een specialist/vakman Uw tuin vergt drie weken voorbereiding - Materialen bestellen/afroepen - Machines plannen - Mensen vrijmaken

6. SMART voor de klant Bij meerdere aanbieders: Als we 1 mei beginnen, hebben de jongens 15 werkdagen nodig om uw tuin aan te leggen. We kunnen het werk donderdag 16 mei opleveren, dan heeft u vanaf vrijdag 17 mei een tuin om volop van te genieten. U heeft aanstaande maandag het voorstel of de offerte in huis. Stuur een offerte altijd per mail of post vooruit, zodat ook een klant zich op het gesprek kan voorbereiden. Heeft u aan vier dagen genoeg om te besluiten? Bel ik u volgende week vrijdag of maken we nu alvast een afspraak? U ontvangt eerst een offerte met een totaalbedrag / de aanneemsom. Gaat u met ons de tuin maken, dan volgt voor aanvang een opdrachtbevestiging met gespecificeerde prijzen voor de werkzaamheden en leveranties. 7. Heeft u nog vragen? Ter inleiding van de afronding van het gesprek. 8. Bent u tevreden? Voldeed het gesprek aan uw verwachtingen? De tevredenheid van een klant is een graadmeter of en in welke mate u kans maakt op een opdracht 9. Positief afsluiten Houd verder contact open en bied ruimte voor voortschrijdend inzicht Samenvatten van de afspraken (SMART) Heeft u komende dagen nog vragen/opmerkingen of schiet u nog iets te binnen, bel of mail (visitekaartje). Het is een mooie opdracht, u heeft er zin in U krijgt een tuin om van te genieten.

Tot zover deze lezing en hartelijk dank aan de heer Peter Neeleman van Snoei Tuinmaterialen Ridderkerk BV om een bijdrage aan deze mooie avond te mogen leveren. Dank u voor uw aandacht en graag tot ziens. Joost van Dijk HoveniersAcademie Postbus 680 8440 AR Heerenveen 0513 631010 www.hoveniersacademie.nl HR 10030789 www.hoveniersacademie.nl Postbus 680, 8440 AR Heerenveen T 0513-631010 E info@hoveniersacademie.nl